新媒體運營主管崗位的基本職責

新媒體運營主管崗位的基本職責 篇1

職責：

1、負責品牌部整體規劃和日常運作(有教育機構經驗者優先)

2、負責新媒體平台的運營規劃、推廣策略、提升推廣效率、活動效果和交易轉化

3、負責策劃並執行新媒體行銷策劃，保證新媒體各渠道的順暢運營及管理

4、對運營數據、用戶行為數據等進行分析和挖掘，提升運營質量

5、負責對外拓展和維護社會化新媒體資源關係網路，通過多種渠道宣傳品牌形象

6、部門內部及各部門之間工作的協調和溝通

【任職要求】：

1、熟悉新媒體運營的各種套路，有豐富的線上線下活動的推廣實戰經驗

2、執行力強，有良好的策略思考能力，有網際網路活動策劃經驗

3、較強的市場及數據分析能力，能獨立策劃跟蹤活動項目

4、良好的溝通能力和執行力，高度的敬業與團隊合作精神

新媒體運營主管崗位的基本職責 篇2

職責：

1、把控項目整體調性，對公司公眾號定位及賣點的梳理、挖掘，獨立完成文案輸出。

2、負責公眾號產品文案的撰寫和日常更新，挖掘優質UGC，質量把控。

3、協助制定推廣計畫，負責行銷項目的策劃、撰寫等工作。

4、根據不同項目特點為客戶及部門提供具有新意的推廣思路。

5、發掘、研究微信、微博等新興平台及推廣手段，形成傳播矩陣。

6、定期進行數據分析研究，最佳化改進內容方向與質量。

7、電影行業洞察分析/市場策略性文章的撰寫，提升內容運營價值。

8、對部門其他活動、文案、創意輸出的支持。

任職要求：

1、大專以上學歷，五年以上微信公眾號或微博自媒體運營經驗以及各類推廣渠道運用。

2、運營思維活躍，文字能力好，有廣告創意經驗優先。

3、善於策劃各種活動，發布原創信息，凝聚人氣;利用冬粉群體加強品牌知名度，增加用戶的品牌粘度。

4、熱愛網際網路，對社會化行銷項目有高昂的激情，具有出色的獨立思考能力和較強的執行力。

5、設計排版能力良好，懂h5製作

新媒體運營主管崗位的基本職責 篇3

職責：

1、負責移動網際網路自媒體平台微信、微博、手機終端等日常運營及推廣工作，提高公司品牌影響力和關注度;

2、整合新媒體渠道，策劃撰寫原創話題，定期與冬粉互動，策劃並執行相關線上和線下的微博微信推廣活動，通過有效運營手段提升冬粉活躍度，為冬粉策劃與提供優質、有高度傳播性的內容;

3、緊跟微信發展趨勢，廣泛關註標桿性公眾號，積極探索微信運營模式;

4、對新媒體運營過程中產生的相關數據進行分析，並提出解決方案;

5、負責拓展新媒體資源、維護媒體關係，規劃建立和推廣公司品牌，與媒體建立長期穩定的關係;

6、參與電商平台的文案和活動策劃，對互動產品提出改進建議並跟進執行;

任職要求：

1、具有1-2年的新媒體運營經驗，大學專科或以上學歷，市場行銷、新聞、工商管理、中文、廣告策劃相關專業，有帶領團隊經驗並了解新媒體運作模式;

2、熟悉微博、微信等新興網路媒體的傳播特點, 具有良好的網路語言敏感度, 對網際網路文化有較高的敏感度，有較強的創意;

3、在服裝公司任職新媒體、CRM、客戶關係管理、品牌企劃、文案策劃等職位3年以上經驗優先考慮，熟悉各種口碑行銷、用戶運營手段，有新媒體運營冬粉增減和閱讀量成功案例;

4、能及時結合時尚熱點(電視劇、電影、熱搜等熱點話題)及時推送出與公司服裝有關聯的文章、段子、企劃內容;

5、具有良好的溝通能力，較強的洞察力與社會交往能力與團隊合作。

新媒體運營主管崗位的基本職責 篇4

職責

1、負責運營官方及其他相關新媒體平台，內容撰寫，輿情監控，活動構想等;

2、負責微博微信等新媒體平台的日常運營及冬粉管理等，有效增長冬粉數量;

3、負責制定公司的微博微信等新媒體平台的活動戰略發展規劃及活動方案創意;

4、配合協助市場部打造公司及產品品牌，通過新媒體平台提升公司及產品的品牌影響力;

5、撰寫各個微博及微信活動策劃方案，並跟進實施效果分析和總結，及時修正改進方案;

6、不斷了解及掌握實時熱點，並聯繫品牌內容進行微博微信推廣宣傳，協助行銷策略開展;

7、完成上級交代的其他任務。

任職要求：

1、大專或以上學歷，3年或以上新媒體運營經驗;

2、英文四級以上水平，較強英語讀、寫、聽能力;

3、掌握一定的彩妝及護膚品相關專業知識，對市場策劃推廣有一定的想法和見解;

4、文字功底紮實，懂得微博官方運營各賬號之間撰寫博文的身份轉換;

5、熟悉微博、微信等各個媒體平台的運營，對網際網路熱點有敏銳洞察力;

6、較強的組織，溝通和執行能力，良好的團隊合作精神。

新媒體運營主管崗位的基本職責 篇5

職責：

1、負責公司微博賬號、微信公眾號內容的編輯和撰寫;

2、公司社會化行銷，新媒體平台微博、微信的運營推廣，包括線上推廣、社群運營等，跟蹤推廣效果，整理分析數據並反饋;

3、及時掌握教育行業資訊和新聞熱點，不斷研究運營手段與推廣模式;

4、參與公司整體品牌、產品的行銷策劃與市場推廣

5、配合部門其他同事，完成領導分配的工作任務。

任職要求：

1、傳媒、新聞學、中文、廣告等相關專業，本科以上學歷、研究生優先

2、兩年以上網際網路編輯經驗，撰寫過教育、培訓、諮詢等領域文章者優先考慮;

3、熟悉公眾號和線上社區運營，善於使用社互動聯網語言，思維活躍，對時事敏感，善於發現和利用熱點;

4、有媒體資源者優先考慮;

5、邏輯能力強，文字功底深厚，能夠積極接受新事物。

新媒體運營主管崗位的基本職責 篇6

職責：

1、負責移動網際網路自媒體平台(微信、微博、今日頭條手機終端為主)的日常運營及推廣工作;

2、負責能夠獨立運營微信公眾號，為冬粉策劃與提供優質、有高度傳播性的內容;

3、負責配合策劃並執行微信行銷線日常活動及跟蹤維護，根據項目傳送各種微信內容;

4、負責增加冬粉數，提高關注度和冬粉的活躍度，並及時與冬粉互動;

5、挖掘和分析網友使用習慣、情感及體驗感受，及時掌握新聞熱點，有效完成專題策劃活動;

6、緊跟微信發展趨勢，廣泛關註標桿性公眾號，積極探索微信運營模式;

7、充分了解用戶需求，收集用戶反饋，分析用戶行為及需求。

任職要求：

1、文科類院校或文科類專業畢業;

2、3年以上同類型工作經驗，擅長寫作輸出，有可展示作品;

3、能承受一定工作壓力，學習能力強，聽從安排。

新媒體運營主管崗位的基本職責 篇7

1、負責移動網際網路自媒體平台(微信、微博、手機終端為主)的日常運營及推廣工作;

2、負責能夠獨立運營微信公眾號，為冬粉策劃與提供優質、有高度傳播性的內容;

3、負責策劃並執行微信社群行銷線、各種視頻行銷日常活動及跟蹤維護，根據項目傳送各種內容;

4、負責增加冬粉數，提高關注度和冬粉的活躍度，並及時與冬粉互動;

5、挖掘和分析網友使用習慣、情感及體驗感受，及時掌握新聞熱點，有效完成專題策劃活動;

6、緊跟微信及短視頻發展趨勢，廣泛關註標桿性公眾號，積極探索微信及短視頻運營模式;

7、充分了解用戶需求，收集用戶反饋，分析用戶行為及需求。

新媒體運營主管崗位的基本職責 篇8

職責：

1、對品牌進行新媒體線上傳播推廣，對輿情進行有效監測，有效提升品牌美譽度，擴大品牌傳播人群量;

2、執行公司雙微運營，策劃和組織公司執行全年雙微活動，有效提升冬粉量，增加互動深度;

3、熟悉目前流行的新媒體傳播技巧，掌握熟練的視頻傳播技巧，靈活套用各類視頻傳播和直播平台;

4、對品牌活動進行有效策劃，與第三方公司合作、與相關媒介對接，搞好公司各類推廣項

任職要求

1、新聞傳播學、中文、美術編輯或設計等相關專業本科及以上學歷(應屆畢業生也可),具備良好的文字寫作功底;

2、有項目執行推進經驗，能對接合作公司，熟悉抖音、鬥魚直播等視頻平台的推流操作;

3、具備出色的數據分析能力，優秀的組織能力、良好的溝通能力;

4、具有敏銳的市場洞察力，有一定培訓能力。

新媒體運營主管崗位的基本職責 篇9

職責：

1.認可並熟悉FYP品牌理念，參與品牌梳理及品牌行銷主題擬定;

2.負責維護FYP微博、微淘、微信等常規新媒體平台的運營;

3.撰寫品牌相關深度專題，能獨立策劃選題;

4.制定產品行銷方案及微信編輯計畫，並後期進行編輯執行;

5.制定年度第三方媒體投放方案;

6.收集並分析自媒體編輯、廣告、公關活動的最終效果，並列出效果評估;

7.收集優質品牌的操作平台動態，解析且轉化相應的形式內容;

8.實時了解時尚或潮流行業動態，善於發現新事物。

任職資格

1.出色的文字功底及敏銳的媒體意識及洞察力;

2.熱愛時尚，了解時裝信息，擁有時尚行業公關及媒體資源優先;

3.2年以上的相關媒體、或4A公司工作經驗優先;

4.有一定的自媒體平台運營基礎;

5.擁有一定的英語閱讀及溝通能力;

6.新媒體行業相關管理能力。

新媒體運營主管崗位的基本職責 篇10

職責：

1、負責搭建自有新媒體渠道矩陣，形成用戶池並策劃轉化模式;

2、具體負責微信、社群、小紅書、抖音等渠道運營規劃，対用戶增長和互動量負責;

3、能獨立策劃實施用戶創意裂變活動，實現病毒式傳播;

4、統籌團隊，與各部門協作落地項目，交付項目結果。

任職要求

1、必須要有新媒體賬號孵化的相關經驗或者成功案例;

2、深耕用戶運營、社群運營，具有非常強的創意傳播策劃能力，文案能力;

3、邏輯思維強，段子手，好玩有趣，具有網際網路、美妝背景、社交電商優先;

4、熟悉Word，excel，ppt等辦公軟體。

新媒體運營主管崗位的基本職責 篇11

職責：

1、負責知識付費業務網際網路自媒體平台的日常運營及推廣工作;

2、能夠獨立運營媒體平台，為冬粉策劃和提供優質、有傳播度的內容;

3、負責策劃並執行自配體平台行銷線日常活動及跟蹤維護，根據項目傳送各種信息內容;

4、負責增加冬粉數，提高關注度和冬粉的活躍度，並及時與冬粉互動;

5、發覺和分析知識付費目標人群的習慣、情感、體感感受，及時掌握新聞熱點，有效完成專題策劃活動;

6、負責統計線上活動數據及日報更新;

7、整理用戶問題及反饋信息，及時上報。

任職要求：

1、熟悉網際網路、文案策劃編輯能力強以及網際網路行業的從業經驗;

2、能夠結合知識付費業務需求，結合輿論熱點話題和趨勢;

3、良好的溝通、理解能力;

4、善於匯總內容、收集素材、美容策劃、以及效果統計;

6、文筆好、腦洞大、思維活躍、樂於分享、有創意、有情懷。

新媒體運營主管崗位的基本職責 篇12

職責：

1、全面負責公司官網、微信平台的建設、運營和管理，打造新媒體矩陣;

2、負責新媒體運營團隊的建設和管理;

3、負責新媒體產品規劃、功能板塊建設、業務研發等策略的制定和實施;

4、統籌新媒體業務拓展，制定年度運營目標、規劃及行銷方案，並根據項目特點，組織制定執行方案並監督落實，確保運營目標順利完成;

5、負責媒體公關傳播策略及線下活動方案的制定並監督執行;

6、定期評估新媒體運營效果，有效提高影響力和關注度;

7、熟悉教育、親子行業優先。

任職資格：

1、新聞、廣告、中文、公關、行銷、信息技術等相關專業大專以上學歷，有較強的文字功底和表達能力，有部門管理經驗及行業資源;

2、2年以上新媒體或自媒體運營管理經驗，能夠根據公司產品的特點提出行銷方案，並已有成功案例支持;

3、熟悉各類新媒體平台的建設工作，熟悉當下新媒體運營環境與用戶開發，能夠同相關網路媒體展開合作，熟悉社會化資源和傳播內容;

4、優秀的團隊建設和管理能力，較強的專題策劃、信息整合能力。

新媒體運營主管崗位的基本職責 篇13

職責：

1. 參與微博、微信、小紅書、豆瓣、知乎 等新媒體渠道的推廣及運營

2. 協助推廣經理負責小紅書App產品在蘋果和安卓各套用商店的推廣;

3. 有良好的數據分析能力，能夠根據推廣數據快速調整策略 ;

4、完成部門領導的相關工作安排等。

崗位要求：

1. 熱愛網路文化，有微博、微信、豆瓣、知乎等新媒體推廣經驗，對熱點有一定的敏感度

2. 良好的文字功底 對購物、時尚感興趣，對品牌有一定了解

3. 協助新媒體經理制定推廣方案並完成內容製作

4. 會使用簡單圖片編輯軟體，可獨立操作圖文內容

5、有App和網際網路廣告相關推廣經驗，有ASO、線上套用商店等合作資源

新媒體運營主管崗位的基本職責 篇14

職責：

1、負責自媒體平台運營，內容策劃、製作、編輯及發布(包括文章、圖片和視頻)等工作。

2、負責冬粉運營，定期策劃並執行線上活動，通過微信、微博等媒體的推廣，不斷提高冬粉數量且維持冬粉活躍度並實現線下轉化成單;

2、收集網際網路熱點並製作話題，在此基礎上定位客戶需求;

3、根據公司的業務情況和市場需求，做出有傳播力的創意和內容;

4、分析運營結果並不斷最佳化工作內容

任職要求:

1、3年以上相關工作經驗。

2、有新媒體運營經驗，熟悉各大平台及工具的使用;

3、思維獨特有傳播性，能獨立完成稿件撰寫;

4、有團隊合作精神，能承受工作壓力，工作有激情;

5、具備良好的表達能力及溝通能力。

新媒體運營主管崗位的基本職責 篇15

職責：

1、熟悉微信號的運營，能策劃一定的線上的銷售活動並同步與線下執行;

2、具有一定的文案編寫能力，會使用軟體進行軟文排版;

3、可以獨立進行簡單的攝影和修圖美工;

4、有一定的數據蒐集以及分析能力，能夠使用公眾號的數據製圖並提供分析的結論;

5、有女裝服務號運營經驗者和品牌服務號運營經驗者優先;

6、有媒體資源者優先。

崗位要求：

1、文科專業(文學與新聞傳播專業優先、商學專業、藝術專業)優先;

2、可塑性強，肯吃苦耐勞，積極樂觀;

3、對新媒體運營有基本的了解;

4、有想法和創意，能從品牌的定位出發創造新的思路;

5、有媒體資源者優先。

新媒體運營主管崗位的基本職責 篇16

職責：

1、負責新媒體的運營推廣，策劃並執行微信行銷的日常活動。

2、負責新媒體日常內容的編輯審核、發布管理，為冬粉提供優質高效的傳播內容。

3、合理制定行銷策略，增加冬粉數量，提高冬粉的關注度和活躍度。

4、跟進運營推廣效果，分析數據及時反饋並作出相應調整。

5、制定新媒體團隊的行銷計畫，並負責團隊管理工作。

任職要求：

1、大專以上學歷，廣告學、新聞學、市場行銷等相關專業。

2、有較強的策劃能力，熟悉新媒體運作，至少2年以上新媒體運營經驗。

3、有敏銳的市場嗅覺，有良好的溝通交流能力和分析判斷力。

4、性格外向，有較好的責任心和職業素養。

新媒體運營主管崗位的基本職責 篇17

【崗位職責】

1、根據公司產品特點及匹配人群，以微信、微博、頭條、直播平台為媒體矩陣，策劃並執行社會化行銷活動，並對活動效果負責;

2、負責公司微信公眾號、微博的運營，提升冬粉數量，增加用戶粘性，對內容質量和傳播度負責;

3、把握公司新媒體運營的整體風格和個性，開展階段性的線上活動，跟蹤推廣效果;

4、及時掌握行業資訊和新聞熱點，不斷研究運營手段與推廣模式;

5、參與公司整體品牌、產品的行銷策劃與市場推廣.;

6、開拓線上線下合作資源，提升品牌的傳播度和影響力。

【任職要求】

1、本科及以上學歷，新聞、廣告、行銷等相關專業優先;

2、3年以上網際網路新媒體運營經驗，有成功的行銷案例，負責過十萬以上冬粉的公眾號運營;

3、有很強的執行力和抗壓能力，能夠高頻度的策劃和執行社會化行銷活動;

4、思維活躍，富有創意，對於用戶焦點以及如何觸達用戶有著敏銳的判斷力;

5、優秀的文案能力，能夠帶領團隊完成行銷內容的文案創作;

6、協調能力強，能夠完成公司內部資源和外部資源的整合，具備一定的商務談判能力。

7、能搭建和管理有創造力、高效執行力、目標導向的新媒體團隊，並能夠激勵團隊成員完成工作目標。

新媒體運營主管崗位的基本職責 篇18

職責：

1、負責公司新媒體整體運營，並對新媒體KPI負責(冬粉量、閱讀量、分享量等);

2、負責新媒體版塊設計、主題撰寫、熱點策劃等，並定期組織線上、線下主題活動;

3、負責公司大項目的新媒體行銷策劃及執行統籌;

4、負責新媒體關係拓展及合作。

崗位要求：

1、男女不限。

2、本科以上學歷，有相關工作經驗。

3、要求工作細緻認真，條理性強，責任心強，有學習能力，團隊合作意識強。

4、熟悉淘寶、微信公眾號、小程式商城相關運營優先。

4、熟悉網路行銷技巧，可以編輯軟文等，熟悉微博，微信公眾號、小程式商城、自媒體平台等新興媒體。

新媒體運營主管崗位的基本職責 篇19

職責：

1、能針對家居行業特徵，策劃線上線下活動，實現銷售新增;

2、與運營和設計部配合，負責公司產品、市場活動等文案撰寫，創意活動策劃;

3、結合產品周期和特色，主導撰寫相應說明及推廣文案;

4、網路軟性推廣活動(事件行銷、話題行銷等)話題策劃;

5、市場情報、參考素材的蒐集及分析，製造話題、提煉可用觀點及文宣素材;

6、對線上活動進行商家反饋收集，進行活動效果總結;

7、按時保質完成部門安排的其它工作任務。

任職要求：

1、專科以上學歷，2年以上工作經驗，有微信行銷行業或微信代運營公司工作經驗者優先;

2、熟悉新媒體傳播規律，善於把握網際網路傳播熱點，對網際網路及微信等網路傳播工具有較深的認識和看法;

3、熱愛新媒體，思維敏捷，有較強的文字+圖片編輯功底，有編輯審稿經驗者優先;

4、工作態度積極，執行力強，有責任心，能夠獨立完成任務，有良好的團隊協作能力，善於溝通與管理。

新媒體運營主管崗位的基本職責 篇20

職責：

1)根據公司品牌傳播策略，制定新媒體活動行銷推廣計畫;

2)分析用戶需求和習慣，篩選合適的新媒體推廣渠道;

3)採用多元化的新媒體行銷方式，負責官方微信等各平台的日常內容撰寫和運營;

4)線上大型活動以及定向專題活動的組織策劃、執行推廣，並做相應的活動評估和總結;

5)完成上級交辦的其它工作;

任職要求：

1)大專以上學歷，3年以上相關工作經驗;

2)具有較強的新聞、熱點敏感性，有較強的文案功底;

3)有豐富的線上線下活動推廣實戰經驗，了解知識性媒體特點，熟悉口碑行銷的執行操作流程;

4)網感好，創意優，執行力強，有良好的策略思考能力並能獨立撰寫方案，一定程度掌握圖片處理軟體;

5)知識面廣，思維活躍，工作主動，有責任感，能承受較大的工作壓力;

6)有新媒體運營成功案例者優先。

新媒體運營主管崗位的基本職責 篇21

1、負責網際網路自媒體平台(微信、微博、抖音等賬號)的日常運營及推廣工作，增加冬粉數，提高關注度和冬粉活躍度;

2、負責結合網路熱點話題，為冬粉策劃與提供優質服務和有高度傳播性內容，提升品牌美譽度和用戶忠誠度;

3、負責線上活動(產品發布、微課講座、電商促銷、抽獎調研等形式不限)的策劃、創意、執行、運營以及總結和評估;

4、充分了解用戶需求，收集用戶反饋，分析用戶行為，不斷改進與最佳化用戶互動並有效獲客;

5、完成上級指定的其他工作。

新媒體運營主管崗位的基本職責 篇22

職責：

1、 熟悉小紅書推廣行銷方式，負責小紅書等第三方店鋪的最佳化，包括日常內容的編輯、發布、維護、管理、冬粉互動、話題製造等工作，提高影響力和關注度;

2、策劃及撰寫線上活動文案，並執行微信行銷活動，撰寫創意、提升冬粉關注度、活躍度和數量，抓住潛在客戶，發展新客戶,與冬粉做好互動交流，提高轉化率;

3、跟蹤微信微博推廣效果，對冬粉的網路行為進行分析與總結，挖掘和分析網友使用習慣、喜好及體驗感受，形成反饋報告，總結經驗，調整最佳化;

4、 數據分析，對店鋪的銷量、點擊率、收藏數、好評率、差評率，活動等數據進行分析匯總成各種報表，指導公司的產品策略，銷售和推廣計畫的制定;

5、 負責網上行銷方案的實施，促進銷售轉化，提升品牌知名度，確保服務質量和客戶滿意度。

6、精通店鋪的運營和盈利模式，能利用平台進行有效推廣和宣傳;熟悉第三方平台各項規定與操作流程;

8.具有電子商務行銷策劃和運營經驗;

9.具有良好的數據策略和能力，有出眾的數據分析，敏銳的市場洞察力與反應力;

任職要求：

1、1年以上電商運營工作經驗。

2、理解品牌和品牌零售商的行銷、銷售、運營的商業邏輯，能夠熟練進行商務談判。

3、有電商大客戶運營經驗優先。在時尚、品牌、零售等相關領域有相關經驗優先。

4、目標導向、執行力強，同時能夠靈活應變，根據具體問題尋找不一樣的解決方案。具有較好的多項目管理能力。

5、有相關商家管理及運營的綜合能力和經驗

6.有獨立運營店鋪能力

5.有小紅書運營經驗優先

新媒體運營主管崗位的基本職責 篇23

職責：

1、根據客戶公司階段性傳播目標，制定新媒體傳播策略，進行傳播方案的策劃、創意、撰寫、執行;

2、負責客戶公司微信的內容策劃、日常發布、後台維護、項目管理、冬粉互動及話題製造工作，快速回響社會、行業熱點，提高影響力和冬粉數;

3、建立有效運營手段提升訂閱數和用戶活躍度;

4、挖掘和分析用戶使用習慣、情感及體驗感受，有計畫性完成專題策劃、編輯製作;

5、定期與冬粉互動，策劃並執行相關線上和線下的推廣活動，通過有效運營手段提升關注度，達成行銷目標;

6、通過數據有效分析社會化媒體推廣效果。

崗位要求：

1、大學本科及以上學歷，有2年以上新媒體行銷從業經歷;

2、熱愛網際網路行業，熟知微博、微信各類套用知識和技巧，熟悉微博、微信等產品的傳播規律，有關注網際網路熱點信息的習慣，對網民閱讀興趣、喜好、習慣有一定了解;

3、對新鮮事物、新聞事件、娛樂八卦等，具有高敏感度和洞察力，能完成原創話題(短小精煉、關注度高、爭議性強)創作;

4、具備良好的溝通協調能力、策劃能力，具備微博行銷、社會化媒體行銷知識;有社會化行銷資源，且獨立策劃和完成過具體的社會化網路行銷項目案例者優先。

新媒體運營主管崗位的基本職責 篇24

根據公司年度產品及市場計畫，制訂公司自媒體及外部媒體運營計畫;

帶領團隊完成公司網站、公眾號等媒體渠道的年度運營任務;

負責對接公司各事業部，完成公司媒體素材的收集及評估，編輯並審核相關稿件，統一完成對外發布;

根據公司市場計畫，發展並維護外部媒體網路，做好各項活動的媒體宣傳工作，完成媒體宣傳資料的收集和匯總;

完成公司所屬行業的媒體信息收集，協同活動主管做好媒體活動合作項目;

上級布置的其他工作。

新媒體運營主管崗位的基本職責 篇25

職責

1、制定新媒體運營策略、計畫並推進執行，完成業績目標;

2、定期數據收集、整理、分析與總結，對行銷和推廣效果進行跟蹤、反饋;

3、分析競爭對手媒體行銷情況，深度分析、挖掘、最佳化傳播方案。

資格

1、大專以上學歷，2年以上網路媒體運營經驗;

2、熟悉新媒體行銷推廣模式及方法，具有新媒體行銷推廣的渠道及資源;

3、善於蒐集、整理新媒體資料，並能完成數據分析;

4、優秀的語言表達能力，善於話題炒作、口碑行銷及運營維護;

5、有小紅書運營經驗優先。

新媒體運營主管崗位的基本職責 篇26

職責：

1、熟悉各大電商平台規則，在公司重大促銷節點，深挖傳播主張，豐富傳播內容，做出對應的品牌傳播方案、促銷推廣文案;

2、 對公司戰略重點產品，深挖產品特色及消費者需要，負責新品上市推廣方案的策劃及執行;

3、圍繞熱點/節假日/節氣等主題做出創意傳播圖文;

4 、公關活動及事件行銷策劃及執行;

5、上級安排的其他工作事項。

任職要求：

1、本科學歷，廣告學、市場行銷、傳媒類相關專業;

2、具備優秀的文案撰寫能力，能夠獨立完成產品策劃、推廣方案及各類創意策劃方案;

3、具備一定公關能力，能夠進行公關活動及事件行銷的策劃與執行;

4、熟悉快消品行業品牌策劃工作，具備相關產品品牌策劃項目經歷;

5、思維活躍，富有創造力;文筆清晰流暢，具備創作激情;

6、良好的語言溝通及表達能力，注重團隊合作，三年以上相關經驗優先。

新媒體運營主管崗位的基本職責 篇27

職責：

1、負責年度、季度、月度，各精準渠道內容、互動、促銷等工作的規劃。

2、負責制定新媒體各精準渠道，在傳播、內容、線上行銷活動等方面的推廣策略。

3、各精準渠道項目的跟進與執行，效果評估，改善等。提升O2O運營效率和效果，支持線下行銷活動和為其精準引流。

任職條件：

1.至少是上述平台其中之一的重度用戶，熟悉運營技巧。

2.有新媒體經驗，熟悉網際網路渠道資源。熱愛網際網路、熱愛行銷。

3.有關注網際網路熱點信息的習慣，有創造行銷思路，有獨立解決問題的能力，有很強的學習力，有較強的洞察力和創新能力。

4.對網際網路新生事物及事件充滿興趣，思維活躍，有高級的幽默。

5.請隨簡歷附上既往運營內容。