IT主管工作的崗位職責 篇1
職責:
1、在公司政策下執行各項措施計畫,確保各軟硬體系統正常運行,制定公司系統規範;
2、各種算計突發事件處理的有關事項;
3、數據保密措施的有關事項;
4、商業套用系統維護、系統開發、網路管理及維護管理;
5、各商業系統、自主研發系統使用、修改管理;
任職資格:
1、大專及以上學歷,計算機軟體或相關專業;
2、3年以上信息管理經驗,有較強的溝通協調能力;
3、具備一定的領導能力,具備應對突發事件的處理能力;
4、有商場套用系統維護工作經驗者優先。
IT主管工作的崗位職責 篇2
職責:
1、負責桌面計算機軟硬體設備(計算機、印表機、掃瞄器等)安裝、配置、升級、運行維護與管理,保障桌面系統正常運行,滿足日常工作的需要;
2、負責對網路設備、伺服器及安全系統等運行監控與管理,負責對公司綜合布線系統的維護與管理;
3、負責電話、視屏會議系統的運行維護與管理;
4、尋找並管理供應商,提高供應商服務配合度,保障設備正常運行;
5、撰寫運維技術文檔,統計整理運維數據。
任職資格:
1、大專及以上學歷,計算機相關專業,有房地產IT經驗者優先;
2、具備優秀的計算機軟、硬體知識,能夠快速判斷軟、硬體故障並解決;
3、具備網路基礎知識,對相關網路設備及綜合布線有一定了解
4、具備良好的服務意識,具有信息安全防範意識,對網路、系統安全整體防範和應對措施有一定實踐經驗。
IT主管工作的崗位職責 篇3
職責:
1、負責公用網路實體,如伺服器、交換機、集線器、路由器、防火牆、網關;配線架、網線、接外掛程式等的維護和管理;
2、負責伺服器和網路軟體的安裝、維護、調整及更新;
3、負責網路賬號管理、資源分配、數據安全和系統安全;
4、保持網路安全、穩定、暢通;
5、負責計算機系統備份和網路數據備份;
6、負責計算機網路資料的整理和歸檔;
7、具備負責SAP系統、明源系統基礎維護等專業能力。
任職資格:
1、本科學歷,計算機專業相關專業,有三年以上網路、伺服器管理和行政管理經驗;
2、對電腦設備故障、網路故障快速處理經驗和能力;
3、熟悉計算機硬體、軟體,動手能力強,有高度的工作責任心和事業心。
IT主管工作的崗位職責 篇4
職責:
1.負責公司整體信息化的規劃、建設、實施及維護
2.負責組織信息化建設的具體實施,統籌軟硬體標準,完成網路改進目標。
3.負責內部信息化推廣,負責ERP系統的組建、實施及維護
4.組織對物流、資金流和信息流等各環節進行分析,完善信息系統對企業管理的支持
5.負責組織公司內部IT系統培訓
任職要求:
1.年齡30-40歲、大專及以上學歷,計算機、信息管理等相關專業
2.五年以上計算機相關工作知識,3年以上服裝企業信息化和企業信息系統安全運行管理經驗,有團隊管理經驗者優先
3、熟悉百勝系統,具有公司ERP實施和運行的管理經驗,對OA、釘釘系統等各類辦公、業務管理軟體套用有豐富的實戰經驗
IT主管工作的崗位職責 篇5
職責:
1) 負責網路相關軟硬體系統、各類弱電基礎設施的維護管理,對各子系統運行狀態進行巡檢、記錄和分析,對故障進行診斷、定位和排除;
2) 負責系統配置的記錄和變更管理、系統許可權管理、信息安全防範;
3) 負責網路最佳化、能配合技術做相應策略監控,網路設備安裝調試端接,綜合布線,異常處理;
4) 負責機房,伺服器的管理,WEB網站搭建維護;
5) 負責程控電話、視頻會議、考勤門禁等子系統管理及終端維修管理;
6) 統籌信息安全管理體系的有效運行、IT服務事件管理系統的維護及域名管理;
7)負責各部門套用需求管理與解決,及時收集和回響各部門信息化需求方面的需求,對各部門信息化需求進行評估、分析並提出解決措施,積極推動公司信息化套用水平。
任職資格:
1) 大專及以上學歷,計算機類相關專業,3年以上公司IT網路及安全系統管理工作經驗,具有網路工程師資格證書;
2) 精通計算機網路系統原理、網路協定、網路架構設計及信息安全技術;
3) 精通主要有線、無線網路設備、防火牆及其它弱電設備的原理、配置和故障診斷方法;
4) 精通windows、linux等主流作業系統、伺服器、資料庫管理;
5) 熟悉綜合布線、機房裝修和供配電、能耗和環境管理等;熟悉門禁/程控電話/電話或視頻會議等套用系統配置和維護管理;
6) 動手能力強,能獨立完成企業數據交換網的組網設計、布線配線、端接,能獨立完成網路設計、相關設備的選型、安裝調試,管理伺服器系統;
7) 具有較強故障分析判斷能力,能對網路及其他系統故障進行診斷、測試、正確處置;
8) 能熟練使用辦公軟體編制方案、製圖、統計記錄、整理配置文檔;
9) 具有良好的溝通表達能力和服務意識、待人友善;
10) 為人誠實守信、嚴謹敬業,性格熱情、開朗;
11) 有信息安全管理體系、IT服務管理體系或ITIL套用經驗者優先。
IT主管工作的崗位職責 篇6
職責:
1、 負責編制公司信息化發展規劃、協調公司信息化建設;
2、 負責制定公司信息化管理規章制度和流程規範設計;
3、公司內部IT基礎架構規劃,伺服器軟硬體和網路設備日常維護、系統安裝調試和管理工作;
4、負責公司IT基礎架構、伺服器、網路設備、備份的穩定運行,日常伺服器維護、作業系統、郵件系統的安全補丁、漏洞檢測及修補、病毒防治等工作;
5、負責致遠OA、用友U8系統實施操作及公司各業務流程;
6、負責公司所有IT設備固定資產管理,建立完善公司數據信息與資料;
7、配合公司戰略調研各系統軟體及硬體方案;
8、上級領導交代的其他工作。
任職資格
1、精通Windows Server 20xx/20xx及更新作業系統的服務,磁碟陣列;如AD/DNS/DHCP/IIS/ /Hyper-V/VM/等技術;
2、熟悉基本網路知識,能夠獨立設計、規劃以及搭建辦公室網路以及分支機構網路,熟練的配置。具有比較強的網路排錯能力;
3、熟悉用友ERP各業務模組;
4、熟悉致遠OA;
5、熟悉PDM軟體
6、具備獨立解決故障的能力和遠程協作能力;
7、有資料庫管理經驗者優先考慮;
8、有三年以上系統支持或系統項目能力經驗者優先考慮;
9、本科及以上學歷,計算機相關專業;
IT主管工作的崗位職責 篇7
一、維護和保障網路與套用平台的正常運行
1、維護路由器、更換網線、交換機等網路設備;
2、保障電腦檔案共享和列印伺服器的穩定運行;
3、建立網路使用和管理制度並貫徹執行;
4、不定期對公司電腦進行檢查是否正常工作;
5、網路系統維護,網路用戶許可權設定與功能分配等,根據管理需要進行用戶管理 與分配。
二、處理各種網路和系統故障
1、處理客戶端計算機和套用軟體故障;
2、處理Internet無法正常訪問的故障,,如有安全問題,及時處理。
3、處理各類計算機軟硬體和辦公設備故障及維護;
4、計算機系統防病毒管理, 各種軟體的用戶密碼及許可權管理,協助各部門進行數據備份和數據歸檔;
5、對於系統和網路出現的異常現象網管應及時進行分析,處理,採取積極應對措施。針對當時沒有解決的問題或重要的問題應將問題描述、分析原因、處理方案、處理結果、預防措施等內容記錄下來。
IT主管工作的崗位職責 篇8
1)根據公司生產交付目標,制定交付計畫。
2)根據生產計畫制定物資需求計畫,保證物料及時滿足生產。
3)負責下達生產指令,對生產進度進行跟蹤,根據工程交付要求及時調整生產計畫
4)協調各部門資源,及時處理加急工程,確保完成生產任務。
5)負責分析各車間產能,根據各車間的生產能力協調生產任務。
6)做好生產計畫的檢查和計畫控制工作
IT主管工作的崗位職責 篇9
1、根據年度、季度、月度生產計畫,進行定單評審,編制、規劃、整合資源及需求,並檢視資源狀況,針對瓶頸部分提出並協助解決;
2、依據訂單需求,組織編排物料請購計畫和主生產計畫排配,最佳化及改善計畫流程;
3、組織實施生產計畫,並確保生產計畫能夠實施和完成;
4、全面控制原物料達料狀況及庫存,提升庫存周轉,降低原物料/半成品/成品庫存;
5、統籌協調工程/品質/生產/採購/倉庫/銷售等部門,解決生產出貨異常,依據訂單要求完成生產入庫;
6、合理管控生產計畫,達到預期產能,降低人力成本
IT主管工作的崗位職責 篇10
1、根據車間實際情況制定,日、周、月生產計畫,根據現有資源,設備,合理安排生產運行和控制生產成本,
2、下達生產計畫任務,管理員工,負責保證各個班組明確自己的任務和完成任務的時間
3、負責對生產計畫情況的跟進檢查以及管理工作,
4、對生產作業過程進行監督,指導,跟蹤生產情況、產品需求、生產過程、產值目標等,按時完成生產目標;
5、參與提高生產效率和改善產品質量的行動計畫與實施;
6、統計分析車間每日的生產情況,尋求改善,提高生產效率
7、組織各種培訓、學習活動,不斷增強員工的操作技能和管理知識水平,關心員工生活
8、監控規範操作方法,確保生產現場的安全和清潔;
IT主管工作的崗位職責 篇11
1.生產計畫的編排與調度生產物料的跟進、控制。
2.物料計畫的編排與調度庫存周轉率。
3.BOM庫存物料及常備物料的規化與跟進。
4.協調生產,保證生產暢通跟生產計畫與物料計畫的執行。
5.各項生產工時、報表、損耗及其它數據的整理、分析。
6.積極配合公司的發展以提升生產效率,在到降低生產成本。
IT主管工作的崗位職責 篇12
職責:
1. 負責公司網路建設及維護,包括:交換機、無線控制器、行為管理、防火牆等;
2. 負責公司內部伺服器搭建和維護,及項目需求的伺服器搭建;
3. 負責公司電腦、印表機、弱電、機房、桌面等維護;
4. 負責公司各系統維護,包括OA、企業信箱、U8;
5. 負責公司新員工入職及離職手續辦理,包括賬號開關、電腦及其他設備配件發放;
6. 負責公司內部電子設備採購、資產管理;
7. 配合公司銷售人員提供音視頻設備的安裝部署支持;
8. 與各個部門溝通交流完成公司及項目相關工作。
任職要求:
1.本科或以上學歷,計算機相關專業,2年以上工作經驗;
2.熟練操作思科、華為、華三交換機的配置,包括ACL、VLAN、Portal、802.1x等;
3.掌握思科AC、AP的配置,對無線有一定的實施經驗,了解信道及功率理論及調試;
4.熟練使用windows中AD、DHCP、DNS、NPS的搭建,掌握linux中Shell腳本及各服務安裝配置;
5.掌握Vmvare esxi虛擬化的安裝和部署;
IT主管工作的崗位職責 篇13
職責:
1、負責參與制定公司信息化規劃及管理;
2、負責參與制定公司信息工作計畫及執行考核;
3、負責公司各項業務信息化需求收集、梳理、流程最佳化等相關工作;
4、負責公司信息化項目的實施推進;
5、負責公司信息化軟體的開發與二次開發、資料庫建立;
6、負責參與公司信息系統的規劃與建設;
7、完成領導交辦的其他工作。
人員要求:
1、本科及以上學歷,計算機類、軟體類等相關專業,兩年以上企業信息化工作經驗,有醫藥行業從業經歷者優先;
2、具備軟體開發經驗,熟練掌握JA、NAT等開發語言,熟悉主流開發框架與技術;
3、熟悉企業各項管理業務,具有OA、PDM、ERP等套用系統的實施管理經驗;
4、具有良好的溝通協調、分析判斷、組織管理、承受壓力、獨立解決問題的能力,有高度責任心、良好的團隊協作精神。
IT主管工作的崗位職責 篇14
職責:
1.負責網站搜尋引擎最佳化工作:關鍵字部署,內鏈調整,包括但不限於百度知道最佳化、口碑最佳化、下拉最佳化、圖片最佳化、最新相關信息最佳化;
2.負責關鍵字分析,分析網站關鍵字、挖掘網站長尾關鍵字,對內容和連結進行更新和調整;
3.負責站內外連結,站內連線的建設及最佳化,維護網站的外鏈建設、友鏈建設,不斷開拓外部連結、友情連結的新渠道;從SEO的要角度,為公司網站的頁面內容,網站架構和布局提出專業化的建議;
4.對網站流量進行數據監控和數據統計,分析網站日誌對網站進行持續分析和改進;
5.負責診斷、分析本站和競爭網站,並提出SEO診斷報告;
6.跟蹤監測頁面流量轉化數據和用戶行為分析的情況,和相關團隊及團隊成員良好溝通合作,推動改進意見和最佳化策略的落實和後期效果的跟蹤監測。
任職資格
1、三年以上的網路推廣經驗,了解網際網路的特質,熟悉網路平台的運作和推廣的各種方式。
2、熟悉軟文、Blog、論壇、社區、群,圖片和視頻等及其他新興網路推廣媒介。
3、工作認真,細緻,敬業,注重團隊合作;善於溝通,語言表達能力強,富有創意,具有較強的學習能力。
IT主管工作的崗位職責 篇15
1.督導生管、物控、貨倉、成品出貨按工作職責進行工作。內容包括PC生產計畫安排和調整,生產進度跟催;MC物料需求計畫的建立,與採購部溝通訂料事宜,物料進度跟催,物料領、補的控制;成品出貨之出貨、運輸、客退產品之安排與跟進。
2.對公司生產發展趨勢作預測,進行生產能力負荷評估,向生產副總提交生產能力設計方案。
3.統籌安排整體部門事宜,建立部門管理程式和標準,督導完成部門任務。
4.審訂和修改PMC部工作規範和管理制度。
5.負責與其他相關部門信息溝通和協調,追蹤生產備模的新模加工進度,配合技術部門新料、新模試做安排並跟進相關進度及結果。
6.檢查和審核下屬作進度和工作績效。內容包括設定下屬的工作目標和進程,追蹤並進行定期工作績效評估。
7.解決下屬難以處理的異常事宜,並協調促進各組的配合與溝通,發揮團隊作用。
8.培訓並提升下屬素質和工作能力,使其具備良好的管理和協調能力,提高PMC部門整體水平,為公司發展培養人力資源。
IT主管工作的崗位職責 篇16
1. 在部門經理的領導下,根據公司經營方針和管理目標,積極有序地開展各項工作;
2. 帶領前台所有服務顧問,按照廠家工作流程要求,完成前台接車、結算等工作;
3. 構築CS向上體系,保證顧客滿意度、提升CS;
4. 妥善回答及解決顧客提出的各種問題,建立與顧客良好關係
5. 處理客戶抱怨,耐心與客戶溝通詳細解答客戶疑難問題;
6. 全面掌握及控制所接待維修車輛的結算工作。
7. 組織服務顧問的培訓,定期抽查服務顧問日常工作,並對服務顧問KPI考核成績進行統計;
8. 完成上級交辦的其它臨時性工作。
IT主管工作的崗位職責 篇17
職責
1、負責公司IT系統建設及維護與管理;
2、負責公司辦公設備和網路維護與管理;
3、負責公司信息項目建設等。
任職資格
1、大學專科以上學歷,計算機等相關專業;
2、具備5年以上IT管理和實操經驗;
3、對公司辦公硬體和網路的安裝、維護比較精通;
4、對管理系統的操作和系統實施比較熟悉;
5、具有獨立操作IT系統工程經驗;
6、具備務實的敬業精神和良好的職業素養。
IT主管工作的崗位職責 篇18
職責:
1、負責網站內容、結構和搜尋引擎的最佳化工作。
2、負責以搜尋引擎最佳化為主的網路行銷研究、分析與服務工作。
3、負責診斷、分析客戶及競爭對手網站,評估關鍵字,編寫網站最佳化方案並負責實施。
職位要求:
1、專科以上學歷,計算機專業優先;
2、熟悉SEO技術(熟悉搜尋引擎工作原理,網站結構,網頁代碼,了解影響排名的相關因素);具備評估、分析網站的關鍵字能力,以求幫助網站提升排名。
3、2年以上SEO工作經驗,能針對關鍵字最佳化進行合理內容設計。精通站內最佳化,代碼精簡,懂HTML、DIV+CSS等。
4、掌握百度等搜尋引擎的基本排名規律;並精通以上各類搜尋引擎的最佳化,包括站內最佳化及內外部連結最佳化等;精通各種SEO推廣手段,並在搜尋引擎上的關鍵字排名給予顯示;操作過成功案例;
5、有軟體行業最佳化從業經驗者、相關最佳化團隊管理經驗1年以上者優先。
IT主管工作的崗位職責 篇19
職責:
1、負責品牌特許經營推廣流量來源,提高點擊率、瀏覽率和轉化率(廣告渠道:百度、360、今日頭條、抖音、中國加盟網、前景加盟網等);
2、負責內部文章及網站的SEO最佳化,提升優質內容的排名;
3、負責評估、分析,拓展網站所屬行業和行業相關關鍵字,滿足用戶的搜尋需求;
4、統籌廣告投放素材的最佳化及時調整渠道推廣策略;
5、處理網路公關信息,維護品牌知名度;
6、監控和研究競爭對手的投放策略,提出調整最佳化方案。
任職要求:
1、一年以上SEO工作經驗,熟悉各大搜尋引擎的原理和特點,熟悉排名規則和規律,並制定最佳化策略;
2、有良好的網站內部最佳化能力,掌握網站內容最佳化、關鍵字最佳化、內部連結最佳化、代碼最佳化、圖片最佳化的技巧;
3、具備良好的人際交往能力,商務開拓能力和溝通協調技巧;
4、具備優秀的團隊合作精神,能在較大的壓力下工作,具有優秀的職業素養;
IT主管工作的崗位職責 篇20
1. 主導訂單評審、物料需求計畫以及貨倉存量的控制。
2. 對公司生產發展趨勢作預測,進行生產能力負荷評估,制定合理的生產排產方案。
3. 統籌安排整體部門事宜,建立部門管理程式和標準,督導完成部門任務。
4. 參加生產協調會、周例會,如實報告生產計畫執行情況,提出有效建議。
5.督導生產、物控、貨倉、成品出貨按工作職責進行工作。內容包括PC生產計畫安排和調整,與銷售部的溝通,生產進度跟催;MC物料需求計畫的建立,與採購部溝通訂料事宜,物料進度跟催,物料領、補的控制;監督管理貨倉材料和產品的接收、保管、發放,完善帳目、ERP系統數據等事務;監督管理成品出貨、運輸、客退產品之安排與跟進。
6. 負責與其他相關部門信息溝通和協調。
7. 檢查和審核下屬工作進度和工作績效。內容包括設定下屬的工作目標和進程, 追蹤並進行定期工作績效評估。
8. 規劃和設計PMC部發展計畫並建立完善方案。
IT主管工作的崗位職責 篇21
1.主導客戶訂單評審;落實生產計畫能夠順利進行,保證客戶交期;
2、生產計畫緊急調整,制定臨時生產作業,與各部門溝通,解決相關問題,滿足客戶需求
3. 根據客戶訂單,進行物料預算,編制“物料需求表”進行申購,並提供給採購部門安排購料
4. 進行生產預算,編制“倉庫備料清單”,發放給倉庫部進行備料,提高倉庫備料效率及準確率
5.負責物料進度、物料損耗的監控與跟蹤;庫存量的控制,呆廢料的預防、控制及處理;
6.跟進物料來料情況,編制“生產缺件表”提供給工廠各部門查看
7.上級安排的其它工作
IT主管工作的崗位職責 篇22
職責:
1、負責公司IT戰略規劃的制定、實施,為企業信息化建設提供全方位及前瞻性的保障
2、 負責集團網路、伺服器及機房運維;
3、負責ERP系統、OA系統、郵件系統、MES平台的運維
4、負責 IT基礎架構、ERP、資料庫、網站、網路及企業IT解決方案,重點推進公司MES項目建設,為公司各部門提供IT技術服務支持,協調各部門並推進制度流程、系統建設和IT其他相關工作的開展
5、負責公司的網路及IT設備的監控,維護公司網路核心繫統(包括視訊會議系統、路由器、交換機、防火牆、伺服器及各種網路安全子系統等),公網和區域網路伺服器的管理
6、IT其他相關管理工作
任職要求:
1、大專及以上學歷,5年及以上IT管理經驗
2、精通製造行業IT套用需求,豐富的項目經驗,熟悉製造行業各業務流程
3、能熟練運用各類網路連結設備,了解網路結構;擁有較強的網路維護和網路安全經驗
4、大中型套用軟體系統(如:MES、OA、CRM、ERP)培訓經歷,具有網路架構、安全等培訓資質
5、具備組織和統籌能力,善於溝通,有較強的口頭及書面表達能力,有較強的責任心
IT主管工作的崗位職責 篇23
工作職責:
1.負責到期系統出具對賬單。
2.負責核對對賬單、稅票的準確性與真實性;錄入稅票。
3.負責開具相關費用發票或收據,錄入現收費用資金入賬單。
4.負責結款資料齊全的供應商貨款申請、支付。
5.並負責季度、年度往來賬單、詢證函出具、核對與回收。
賬務處理、憑證列印和整理
6.發票提交憑證、賬扣費用憑證、現收費用憑證、退補單憑證、驗收調整單憑證、付款憑證、進項稅轉出、招商等相關憑證處理、列印和整理;
7.準備交接清單並移交所有憑證和原始單據至檔案管理部
任職要求:
1、有基礎會計知識,具備風險的控制能力和問題解決能力,以及流程的最佳化能力
2、工作認真、仔細、有責任心
IT主管工作的崗位職責 篇24
1、負責合理調配公司的人力、物力、財力來滿足客戶的訂單需求
2、熟悉接收業務意向訂單詢期並組織評審及回復,接收業務部的銷售訂單,並組織材料安排生產確保按期交付;
3、根據訂單、物料、人力合理安排生產計畫並組織實施;
4、負責跟蹤落實生產進度的達成,確保準時完成生產任務,當出現異常時能及時調整計畫,讓訂單順利出貨;
5、能夠根據公司現狀建立基礎數椐統計和分析,配合相關部門最佳化ERP系統運行;
6、能夠根據公司現有狀況,編制採購物料計畫和追蹤表,跟催達成物料的交期,確保生產按計畫進行;
7、負責組織並協調物料異常和生產進度異常處理會議;
8、負責公司特殊訂單的物料與生產進度的追蹤,確保準時完成;
9、負責各類生產與物料計畫數據報表的制定和報送;
10、負責本部門人員的工作安排、調配和培訓工作,並協助ISO辦公室對所屬部門的考核工作;
11、嚴格執行上一級領導的工作安排。
IT主管工作的崗位職責 篇25
職責:
1、負責公司信息化建設的總體規劃與實施,參與公司專用管理標準或制度的制定;
2、負責部門預算,相關設備的維護管理,以及第三方軟體的對接與評定,並提出可行性方案等工作;
3、支持業務系統OA、ERP、SCM、CRM、工程項目管理、業務流程設計、硬體接口及技術平台;
4、負責公司內部計算機網路規劃管理,相關的軟體、硬體的維護和升級等日常工作;
任職資格:
1、專科以上學歷,計算機相關專業畢業,5年以上工作經驗;
2、能夠規劃整合製造業公司信息系統,軟硬體實施與維護,基礎架構設計和網路安全管理、資料庫等;
3、製造型企業信息技術工作經驗3年以上,有團隊管理經驗或項目實施經驗優先;
4、熟悉用友U8-ERP系統優先,有實施製造業MES系統經驗優先;
5、優秀的溝通協調能力,組織與項目管理能力;
IT主管工作的崗位職責 篇26
1.編寫季度、月度、周生產計畫,下達生產任務;
2.根據生產計畫和生產任務確定各類產品的具體生產數量和生產順序,確保生產過程的合理性;
3.負責訂單的跟蹤、生產物料的協調和跟蹤工作;
4.發現生產計畫實施過程中存在的問題,及時採取措施加以糾正;
5.做好生產計畫的綜合平衡工作,合理安排各項資源,杜絕資源過剩,有效控制生產成本,提高生產效率;
6.定期組織召開生產計畫總結會議,對影響計畫的因素進行分析,建立改善目標;
7.及時維護和處理信息系統物料數據,確保有效運行。