銷售管理崗位職責 篇1
崗位職責：
1、負責分部的籌建（選址、裝修、團隊組建等）；
2、根據公司的經營目標，制定適合當地的行銷策略和計畫，有效開拓當地市場；
3、全面負責分部在當地的市場合作與宣傳，提高公司品牌在當地的知名度和信譽度；
4、帶領分部員工完成銷售指標、督導公司銷售政策的落實、各項制度的貫徹執行。
任職資格：
1、專科及以上學歷；
2、具有3年以上金融行業行銷經驗和2年以上團隊管理經驗；
3、具有較強的`經營管理能力、良好的組織發展能力和有優質的客戶資源；
4、具有較強的市場敏感性、市場開拓能力和資源整合能力，具有創業開拓精神；
5、具有組建團隊、帶領團隊和凝聚團隊的能力。
銷售管理崗位職責 篇2
工作職責：
1、負責公司行政辦公文秘工作，包括公文起草、簽收、送審、存檔、列印工作，行政檔案立卷、歸檔、保管工作，領導講話的起草，重大會議組織及記錄等。
2、負責對內部行政檔案以及對外發出的文字性資料進行審核。
3、負責上級來文的登記、傳閱、歸檔以及公司發文的審核工作。
4、負責公司各項活動的攝像、拍照及對外宣傳資料的編寫、整理、審核工作，做好企業對外宣傳和企業文化建設工作。
5、負責公司的印章、介紹信管理工作。
6、負責公司行政、人事檔案管理工作。
7、負責公司機要、保密管理工作。
8、負責公司營業執照等資質證書有效證件的'保管及年檢工作。
9、負責公司法律事務和契約歸口管理。
10、負責制定公司人力資源規劃和年度計畫，並組織實施。
11、負責員工招聘、考核、調配、培訓、考勤及勞動用工、契約的管理工作。
12、參加人員工傷事故及職業病的調查處理工作。
銷售管理崗位職責 篇3
29912—微視內容管理後台運營崗 騰訊 騰訊科技（深圳）有限公司，tencent，騰訊，騰訊開放平台，騰訊深圳，騰訊 工作職責：
負責微視CMS系統策劃搭建，包括產品功能設計、流程最佳化、推動上線，提昇平台運營能力和審核效率；同時與各業務方聯動，收集分析數據和反饋，確定解決方案，不斷提昇平台易用性。
任職要求：
深入理解審核流程和內容行業；能通過數據分析，最佳化系統提升效率；有一定技術理解力、產品策劃力，能協同開發、設計和相關團隊將產品快速落地；自驅力強，有較強的責任心和執行力
銷售管理崗位職責 篇4
高薪誠聘倉儲操作運營經理 倉儲操作運營經理
職位描述：
根據總部標準和要求，進行華東地區操作運作流程的梳理和最佳化；
負責制定和修訂倉儲作業程式及管理制度，完善倉庫管理的各項流程和標準；
管理各項目運輸工作以及對承運商的運營情況進行監督和考核；
對項目運作日常數據的收集匯總和監控，負責運作效率提升研究和項目推廣落地，進行時效和品質提升的研究改善工作；
協同總部完成運營整體布局和規劃相應的承接部分工作；
處理項目操作過程中的異常和突發應急情況，及時解決客戶投訴與建議，確保客戶滿意度；
負責下屬員工的工作督促、改進、跟蹤與評估。
崗位要求：
本科及以上學歷，物流工程、物流管理等相關專業；
熟悉物流各環節實操節點工作，從事運營操作管理工作3年以上；
優秀的團隊管理能力和溝通、協調能力，強烈的責任心，職業進取心。
倉儲操作運營經理
職位描述：
根據總部標準和要求，進行華東地區操作運作流程的梳理和最佳化；
負責制定和修訂倉儲作業程式及管理制度，完善倉庫管理的.各項流程和標準；
管理各項目運輸工作以及對承運商的運營情況進行監督和考核；
對項目運作日常數據的收集匯總和監控，負責運作效率提升研究和項目推廣落地，進行時效和品質提升的研究改善工作；
協同總部完成運營整體布局和規劃相應的承接部分工作；
處理項目操作過程中的異常和突發應急情況，及時解決客戶投訴與建議，確保客戶滿意度；
負責下屬員工的工作督促、改進、跟蹤與評估。
崗位要求：
本科及以上學歷，物流工程、物流管理等相關專業；
熟悉物流各環節實操節點工作，從事運營操作管理工作3年以上；
優秀的團隊管理能力和溝通、協調能力，強烈的責任心，職業進取心。
銷售管理崗位職責 篇5
一、銷售指標與行銷策劃
1、根據項目整體經營開發計畫要求，編制項目行銷全面預算、年度、季度銷售計畫，並執行批准後的計畫，對計畫的偏離提出預警或調整建議。
2、負責行銷數據體系的建設。
3、參與開盤方案及價格方案、價格表的制定及上報工作。
二、銷售管理
1、編制項目整體銷售執行方案，包括階段性深化推廣策略、銷售策略、定價策略和行銷費用預算。
2、編制項目公司的.銷售計畫，監控各項目的銷售按計畫執行。
3、在部門經理領導下負責辦理或協助辦理預售許可證。
4、監督銷售團隊的管理工作，組織專業培訓，提高銷售人員業務技能和素質。
5、負責對銷售各環節進行監控和管理，審核上報的銷售數據，以及月度銷售報告，對銷售情況進行匯總、分析、總結。
6、負責項目公司責權內銷售代理合作方的選定工作以及銷售團隊的組建相關工作。
7、負責項目的周、月、季度、年度等銷售數據統計、審核、分析及上報工作。
三、客服管理
1、協助開展客戶滿意度調查，分析調查結果，提出相應的滿意度提升方案；
2、定期匯總分析項目投訴信息，以及提出最佳化措施反饋至設計、行銷、工程等前端環節；
3、負責處理責權內銷售方面客戶投訴並進行處理，以及上報總部的相關工作。
銷售管理崗位職責 篇6
崗位職責：
1、組織客戶研討會，了解客戶管理需求、業務流程需求，組織銷售團隊交付業務需求調研、差異分析報告；
2、在項目範圍內，根據客戶需求，引導客戶並提供行業最佳實踐建議，制定相應銷售解決方案並實施；
3、主導銷售模組與其他模組、與周邊外圍系統的集成方案的制定及實施；
4、主導銷售模組相關係統配置、系統測試、系統許可權設計等工作；
5、主導銷售模組相關定製化開發需求的分析、方案制定與實施；
6、制定銷售模組相關數據遷移策略，編制數據收集模板，組織相關用戶進行業務數據收集；
7、組織銷售模組業務上線相關工作；
8、負責銷售模組用戶的培訓工作並形成相關培訓文檔知識庫；
9、負責跟蹤系統實施中的問題清單並及時分配加以解決；
10、負責組織銷售模組團隊日常工作，把控團隊項目交付的質量與進度。
崗位要求：
1、八年以上SAPERP銷售模組實施及項目管理相關經驗；
2、至少主導1—2家大型油氣集團公司SAPERP系統建設項目；
3、熟悉油氣行業上下游一體化業務，熟悉油氣行業SAP最佳業務實踐；
4、具有S/4HANA項目實施經驗者優先；
5、熟悉SAP銷售相關子模組知識及業務集成點；
6、熟悉SAPIS—Oil行業解決方案者優先；
7、法語或英語溝通流利，能夠中文工作交流者優先；
8、良好的團隊合作精神、負責任的.工作態度和高度的敬業精神；
9、可以適應中長期國外出差。
銷售管理崗位職責 篇7
1、負責北京地區愛奇藝視頻廣告的大客戶銷售團隊，面向客戶銷售“愛奇藝”廣告產品；
3、完成團隊既定銷售額，完成團隊既定淨利潤額；
4、組織部門開發多種銷售手段，完成銷售計畫及回款任務；
5、負責對新上崗銷售專管業務培訓；
6、客戶拓展與客戶關係，不斷開發新客戶並維護老客戶。
銷售管理崗位職責 篇8
崗位職責:
1、承擔轄區內新品銷售任務指標、客戶開發指標;
2、根據銷售部各省份工作計畫,開展分管地區產品推廣、客戶開發、樣板點建設;
3、負責轄區內代理商及客戶產品知識、市場政策培訓工作;
4、負責產品臨床服務工作,收集臨床信息,為產品升級換代提供數據支持;
5、協助處理產品質量問題及售後服務工作,向客戶提供技術支持服務;
6、負責醫院信息、競爭對手信息收集、產品調研等工作;
7、其他臨時工作
任職要求:
1、大專及以上學歷,醫學專業
2、3年以上醫療器械行業市場工作經驗;
3、性格外向,溝通、協調能力強;
4、熱愛市場工作,喜歡挑戰;
5、能適應出差
銷售管理崗位職責 篇9
1、 建設銷售管理體系、制度,並推進實施,保證制度執行,提升銷售管理;
2、 擬定銷售激勵措施並實施,配合人力資源部完善考核制度,提升銷售人效;
3、 制定訂單管理流程,銷售回款跟蹤管理,促進公司銷售任務完成;
4、 制度客戶信息管理系統,包括客戶線索到訂單、交付售後管理;
5、 定期整理回款明細表反饋部門領導,為領導進行統籌時提供準確的信息,以促進銷售訂單達成及提高客戶滿意度
6、 負責部門團隊建設,包括招聘、培養、考核、激勵等,保證部門工作正常進展。
7、 配合行銷總監完成其他管理工作。
任職要求:
1、 本科以上學歷,5年以上銷售管理經驗
2、 熟悉商務流程及相關注意事項,有一定的商務談判能力、文案撰寫能力;
3、 能夠使用專業工作進行銷售數據分析管理;
4、 熟悉部門文檔管理、契約評審等公司銷售工作事務;
5、 熟練操作辦公軟體。
銷售管理崗位職責 篇10
1、依據公司戰略規劃，協助制定部門計畫和預算編制，定期對計畫達成和預算執行情況進行核算、檢視、預測和調整；
2、建立經營分析的工具、方法和規則，定期&不定期對業務運行進行全面分析、檢視和匯報；
3、制定並持續最佳化銷售人員基本準則，定期進行績效考核；
4、制定行銷激勵和競賽活動方案，組織宣導和落地執行，進行過程管控和結果檢視；
5、協調處理各分公司及部門間的相關事項；