服裝設計師工作的崗位職責

服裝設計師工作的崗位職責 篇1

職責：

1.根據電商貨品需求，制定季度電商產品企劃，選擇合適的面料打版，確保貨品符合品牌風格

2.參與收集核心顧客群的潛在需求，了解顧客的潛在需求;

3.設計當季所需款式，確保完成設計計畫;

4.參與貨品款式評定，確保款式滿足市場需求;

5.確保設計圖稿的準確完成,使樣衣達到預期效果。

任職要求:

1.本科及以上學歷，服裝設計相關專業;

2.3-5年以上國內高端品牌設計工作經驗，有2年以上電商設計相關經驗;

3.具備服裝系列設計、整合能力，主題創新能力強;

4.了解面輔料行情及發展趨勢;

5.對國際國內女裝市場、各品牌風格定位非常了解;

6.責任心強，團隊意識強，溝通表達及組織協調能力較強。

服裝設計師工作的崗位職責 篇2

職責：

1、蒐集流行信息，參與討論每季度色彩、主題、面料預案;

2、能根據市場流行趨勢的分析，迅速提取、組合流行元素;制定季度童裝產品線計畫，設定色彩和基礎面料;

3、根據品牌定位與產品主題，進行童裝產品的設計、開發;

4、參與跟進制版、樣衣的製作以及投產後的工藝跟進;

5、根據公司庫存和銷售數據分析，製作採購計畫和定單計畫，完成各類相關報表的分析。

6、產品上市後的銷售信息反饋;

崗位要求：

1、服裝設計及相關專業大專以上學歷，從事服裝設計工作2年以上工作經驗，能獨立完成童裝的開發和設計工作.

2、能熟練套用後期修圖設計軟體,必須熟練使用coreldraw軟體;

3、熟悉服裝面輔料性能，熟悉童裝工作流程，有敏銳的設計思路，對面料、產品陳列有充分的認識與運用，根據公司產品風格定位和設計策劃方案，提交所負責系列的設計策劃提案(包括款式、面料、顏色、流行趨勢);

4、完成所負責系列產品的創意、設計圖、工藝單製作、面輔料選用等。

5、具有較強的溝通協調能力、敏銳的時尚觸覺。

服裝設計師工作的崗位職責 篇3

職責;

1、了解童裝流行趨勢(包括面輔料信息)，蒐集童裝流行主題，色彩等資訊;對流行趨勢和時尚元素有很強的洞察力和敏銳度;

2、熟悉各種面、輔料的特點並能夠合理的使用;

3、新面、輔料的開發、調樣，採集與設計稿中相對應的面輔料。

4、負責提出產品設計的概念、款式、色彩的總體思路和方向，有計畫地做好四季產品設計的主題、色系、面料、款式及產品上市波段等，並完成與相關技術材料的交接工作;

5、根據品牌定位結合市場，按規定時間完成產品系列設計圖稿，報批，並繪製效果圖;

6、參與跟進制版、樣衣的製作以及投產後的工藝跟進;

7、參與商場、目標品牌產品的動銷調查，了解產品銷售動態;

8、能熟練操作Illustrator、photoshop、corelraw、CAD等軟體;

9、能夠無障礙的與國外設計團隊交流、溝通。

任職要求：

1、服裝設計及相關專業大專以上學歷，從事服裝設計工作3年以上，至少有1年童裝設計工作經驗;

2、能獨立完成童裝的開發和設計工作，進行打樣跟進及工藝單製作;

3、熟悉服裝面輔料性能及童裝工作流程，有敏銳的市場感覺，清晰的設計思路，對面料、輔料、產品陳列有充分的認識與運用，熟悉服裝色彩、配飾，了解服裝生產流程及製作工藝;

4、具有較強的溝通協調能力;

5、英語4級以上，口語能力強;

6、具體薪資可根據個人實際情況面議。

服裝設計師工作的崗位職責 篇4

職責：

1、負責學生裝的系列開發設計;

2、每季度能根據市場流行趨勢開發新產品，完成工作計畫;

3、能根據客戶需求量身定製開發款式;

4、能結合學生裝版型的特點進行服裝流行趨勢調查。

任職資格：

1、服裝設計、美術、平面設計等相關專業，大專及以上學歷;

2、 2～5年或以上服裝設計師經驗，能夠獨立完成整個設計系列的設計和企劃;有2年以上校服、制服設計經驗者優先。

3、熟悉學生裝、運動裝使用面料、輔料，和成衣工藝;

4、熟練運用PS, CorelDraw 或 illustrator等繪圖軟體;

5、具有紮實的美術基礎、良好的色彩感、豐富的想像力、敏銳的時尚嗅覺和品位。

6、 具備蒐集分析信息的能力，良好的市場洞察力，富有創意及執行力。

7、責任心強，有良好的溝通能力及團隊協作精神;

服裝設計師工作的崗位職責 篇5

職責

1、 負責收集流行趨勢(包括風格、面料、輔料、款式、顏色、圖案、流行工藝等。

2、 負責將收集的資料進行歸類整合，結合實際需要，總結新的風格設計點展開設計創新，找出相應色版、面料繪製氛圍圖，與設計總監溝通開發方向。

3、 負責在設計企劃和開發計畫(任務)完成後，製作款式設計圖，並跟進樣衣的製作、修改等工作。

4、 負責與技術經理、版師溝通版型和細節工藝。

5、 負責審批樣衣，並進行修改調整。

6、完成上級管理人員安排的其他相關工作。

任職資格

1、服裝設計、平面設計等相關專業，大學專科及以上學歷;

2、三年以上相關工作經驗，手繪能力強者優先;

3、具有紮實的美術基礎、色彩控制能力強、想像力豐富;

4、積極肯乾，吃苦耐勞;具有創新精神及團隊協作精神;

5、責任心強，有團隊合作精神，有良好的溝通能力;

6、富有創意及執行力，有責任感、表達能力強。

服裝設計師工作的崗位職責 篇6

1、時刻收集流行資訊，包括時裝發布會服裝流行主題，服裝流行色等國際國內的流行趨勢信

息;

2.做市場調查，商場調查，目標品牌調查，以及服裝產品的旺銷程度為主線思路寫市場調查

報告，為季度產品的開發提供幫助;

3.外出尋找新款面輔料，參加面輔料展會，收集流行面輔料小樣;

4.協助設計總監做季度產品企劃，根據季度產品開發計畫，調整並明確設計思路，以專業需

求、功能性和時尚元素為設計實現基礎設計款式;

5.與版師溝通設計意圖，控制樣衣版型式樣和進度;

6.跟進車樣衣的製作，控制樣衣的工藝方法和質量。並跟進樣衣製作完成;

7.參與審版，調整樣衣版形。修改樣衣上不理想的地方;

8.下單款式大貨的審核，要信息明了，資料準確;

9.正確版的跟進確認;

10.做好季度總結，為下次開發做準備。

服裝設計師工作的崗位職責 篇7

1.完成樣衣面輔料採購；

2.協助完成樣衣畫稿；

3.獨立完成工藝單；

4.獨立完成樣衣成本核價；

5.獨立完成樣衣製作中的細節工作；

6.能穿版試衣（M碼）；

7.完成領導安排的其它事項；

服裝設計師工作的崗位職責 篇8

1、根據項目要求,負責項目有關服裝方面的設計與製作;

2、負責優秀案例、技術及資源的整理;

3、配合項目經理制定工作進度。

服裝設計師工作的崗位職責 篇9

職責:

1.配合上級完成服裝設計策劃方案;

2.根據產品風格和市場需求，整合每季的全盤產品，把握產品的設計方向，完成設計任務 ;

3.根據公司的產品定位、風格定位及市場需求預測，提出產品設計創意 ;

4.負責出圖、開發設計元素、跟進及修改樣衣;

5.負責訂貨會產品前中後期的相關工作的跟進。

任職資格:

1.本科學歷及以上，服裝設計、服裝工程或相關專業，熟悉平面設計繪圖軟體及手繪;

2.有三年以上同崗位工作經驗，時尚敏感度高;

3.工作責任心強，能承受一定工作壓力，具有良好的團隊合作精神。

服裝設計師工作的崗位職責 篇10

.在本部門經理的安排、指導下開展工作，合理有序地進行開發樣的前期準備工作;

2.完成開發樣制單與備料單的製作;

3.安排樣版，進行樣衣製作;

4.對完成的樣衣進行修正調整，準備與客戶會議的相關資料;

5.協助業務部完成大貨的相關工作。

服裝設計師工作的崗位職責 篇11

1、根據設計總監交辦，獨立完成的描圖、配色、資料收集等工作。做到按時按量的完成工作。以確保開發工作能流暢的進行;

2、根據電子商務品牌的現實情況，做到跟蹤與我司類似的品牌，收集數據並分析整理數據，給予信息支持。使產品開發能與市場一致;

3、與各相關人員做好對接工作;

服裝設計師工作的崗位職責 篇12

1、協助完成產品開發工作，根據設計師需求尋找合適的版型和面料參考，跟進樣衣及設計稿的打板進度，原樣、初樣、齊色樣登記、保管與整理;

2、針對不同供應鏈製作並及時更新版單，如打版過程中有任何問題，需向團隊內部反應溝通，及時解決問題;

3、跟供應鏈進行持續有效溝通，包括詢問成本價、貨期、返單速度、起訂量，信息收集等;

4、及時更新供應鏈工作進度表，整理大貨生產下單數量;

5、整理商品資料，如一維和二維linesheet;

6、配合輔料的設計，了解輔料的大貨價、貨期、起訂量等;

7、收集當季最新流行資訊，捕捉市場服裝、面輔料等流行信息，參與對競爭品牌信息的收集和整理;

8、按要求對公司各項設計資料和信息、樣衣的收集整理，參與新產品的開發配合工作。

服裝設計師工作的崗位職責 篇13

1.能夠把握牛仔設計潮流趨勢，有創意能力及領悟能力;

2.根據公司及市場需求，能夠獨立完成款式設計及洗水工藝開發;

服裝設計師工作的崗位職責 篇14

職責：

1、負責把握流行趨勢，熟悉市場需求;

2、負責獨立完成系列產品的設計與開發;

3、及時與相關部門溝通開發事宜並協調處理技術、工藝問題。

崗位要求：

1、專科以上學歷，服裝設計專業，有5年以上服裝設計經驗;

2、美學功底深厚，時尚觸覺敏銳，創新意識強，對女裝有深刻認識，能獨立完成開發設計工作;

3、具備豐富的品牌服裝設計理念，熟悉服裝面輔料，對色彩、構思有獨特意念，有較強的手繪功底和繪圖技巧;

4、熟悉立裁，懂女裝工藝及手法，能獨立完成每季的企劃方案

5、具有敬業精神，較強的計畫能力、資源整合能力，優秀的團隊管理和組織協調能力。