個人綜合治理工作總結範文 篇1
根據XX區和XX鎮關於深入開展城鄉環境綜合治理工作的相關檔案精神，結合學校的實際情況，我校本月切實開展了一系列工作，現將相關環境治理的工作情況總結如下：
一、在深入開展城鄉環境綜合治理工作中，我校教師進一步提高認識，充分發揮了學校教育宣傳主陣地作用，引導學生積極參與到環境整治“進家庭、進社會”活動，努力實現“教育一個學生，帶動一個家庭，影響一個社會”的目標。按照區、鎮的統一部署和要求，組織我校全體師生參加了“身邊陋習”不文明言行評議活動，並取得良好的效果。
二、加強校園環境基礎設施建設，綠化、美化、淨化校園。學校根據城鄉環境綜合治理“進校園”活動和創模工作等檔案精神，深入查找、整改存在的問題，針對薄弱環節，突出整治重點，使學校環境得到明顯改善。重點治理了校園內外髒、亂、差現象，徹底清除衛生死角，消除亂貼亂畫亂塗。對校舍牆壁損壞、脫落的瓷磚進行了補換；對污髒的牆面進行了修補；換掉了損壞的垃圾桶；重新漆刷了宣傳欄的黑板。
三、強化門前“三包”管理，認真落實“四不”要求：一包衛生清潔。學校將校園內外各段切塊到班，各班級對區域內的衛生環境實行包乾負責制；二包秩序井然。組織上課、做操、集隊放學，參加相關活動的組織責任人及全體學生要確保秩序井然；三包綠化良好。愛護校園綠化，開展愛綠護綠活動。課間不追逐打鬧，在校園外100米以內不得購買任何攤點上的食物及文化用品。
四、德育部門加強了對學生進行行為規範教育、健康教育、環保教育、禮儀教育和習慣養成教育，幫助學生樹立衛生、文明觀念，增強節約、環保意識，摒棄亂丟垃圾、隨地吐痰等陋習。組織各年級開展美化教室的活動，並通過檢查評比，促進環境建設的開展。
通過整治，使亂吐、亂扔、亂倒的不良現象得到遏制，文化環境得到淨化，衛生死角得到清理，基礎設施進一步完善，校園環境整潔優美，達到無嚴重危害師生人身安全的治安隱患；無衛生死角；使校園內部環境得以明顯改觀。
在學校領導的高度重視下，在全校師生的共同努力下，我校積極開展校園環境整治工作，校園環境衛生明顯改善，取得了較好成效，但仍存在細節不到位的一些問題。在今後的工作城鄉環境衛生綜合整治工作中，我們將繼續努力，做到常抓不懈，積極改正，紮實工作，真正把我校建設為“文明校園”、“衛生校園”。
個人綜合治理工作總結範文 篇2
一年來，我鄉綜治工作在鄉黨委、政府的堅強領導下，在縣政法委有關部門的大力指導下，堅持以“平安高峰建設”為主題，把綜合治理工作做為維護社會穩定，保障地方經濟發展的政治任務來抓好、抓實。深入推進社會矛盾化解，集中力量解決影響社會和諧穩定的源頭性、根本性、基礎性問題。大力開展“平安創建”，積極組織開展治安亂點、校園及周邊治安秩序整治活動，不斷深化“平安高峰”、“和諧高峰”建設，創造了良好的社會政治、治安環境。現將工作總結如下：
一、社會穩定工作朝著良好的態勢發展。
今年以來，全鄉共發生1起刑事案件，治安案件3件，與去年同期相比，發案率有所下降。我鄉未發生嚴重暴力事件、不良事件、無越級上訪人員。
立體化防控體系建設進一步創新。一、對我鄉原有的17個視頻監控進行了補光聯網。對新增加的10個視頻監控進行了通電聯網套用。二、進一步深化治安巡邏機制改革，人力方面，我鄉實行鄉、村、組三級聯防巡邏機制。鄉成立一支不少於7人、村不少於4人的巡邏隊，村民組3--5個組聯合群防群治。督查方面，鄉由派出所、綜治辦配合每周不少於一次的巡邏和檢查督促。經費方面，鄉每年拿出一定的資金對他們進行考核和獎勵。三、穩步推進家庭財產平安保險，今年我鄉房屋保險率達100%。四、強化物防，各村各單位配齊橡皮棍、鋼叉等巡邏器械。並在美好鄉村建設點和街道新增了2個警務室和2個警務點。
二、深入推進矛盾糾紛大調解工作創新
1、整合社會力量資源，參與社會管理。我鄉“兩代表、一委員”有47人被吸收參與到化解各類社會矛盾糾紛中來，全鄉56個黨小組全建在格線中，努力構築政府行政管理力量與社會民間自治力量互聯、互補、互動的新格局。
2、抓源頭推動矛盾糾紛排查，促矛盾化解調處重心下移。針對近年來我鄉由於經濟社會發展進程加快，中心工作力度加大，經濟發展中長期積累的基礎設施建設、移民、經濟、婚姻糾紛、涉法涉訴等問題引發的社會矛盾和信訪問題較為突出，處理難度大的實際，我們牢固樹立抓早、抓小的理念，堅持把矛盾化解的重心下移。
(1)我們以社會格線化管理為載體，對基層矛盾糾紛統一受理。狠抓鄉綜治維穩信訪中心建設，做到二個統一：統一辦公場所，集中辦公，便於民眾來信來訪;統一人員要求，建成集維護社會穩定、社會治安、社會管理於一體的工作平台。村級比照鄉建立綜治維穩信訪工作室。同時採取措施強化中心及村工作室的軟硬體建設。對檔案和台賬管理，做到受理的每起案件、每件糾紛和每道程式都有據可查，記錄客觀清晰，反饋及時準確，存檔一案一卷。今年有效化解了5件信訪案件，成功調處了54起矛盾糾紛;有力維護了地方社會穩定。
(2)構建“大調解”工作新格局。我鄉出台了《關於構建大調解工作體系有效化解社會矛盾糾紛的實施意見》，明確“鄉矛盾糾紛‘大調解’工作領導小組”在化解社會矛盾糾紛中承擔領導、協調指揮、分流督辦、調解、檢查建議、思想教育轉化等職能，從而突破調解工作單純由村級、民眾自治調解的局限。強化了社會聯動調處，建立以人民調解為基礎，基層人民調解、行政調解和司法調解有機結合的聯動矛盾糾紛排查調處新機制，實現人民調解與治安調解的優勢互補。如通過“大調解”成功調解了王巨柏糾紛案等一批影響較大、容易引發不良事件的複雜、疑難矛盾糾紛，充分體現了人民調解工作由單一型向綜合型調解轉變的作用和效果。
3、根據要求，利用黨的民眾路線實踐教育活動開展契機，我鄉紮實開展社會矛盾化解“五集中”專項行動，集中時間、集中排查、集中會商、集中攻堅、集中化解，進一步推進了我鄉信訪維穩工作。此次活動，我鄉共排查出突出矛盾糾紛和信訪隱患29起，重中之重的有6起。對排查出的糾紛隱患，採取綜合研判處理，實行領導包案，落實責任包保。切實做到了有專人負責，有化解措施，有應急預案。尤其對屢次到縣、市上訪、纏訪、鬧訪的老戶，強化思想教育轉變，切實做好穩控工作。對應當解決的問題，已限時解決;對不符合政策、或過高訴求的，已做好解釋和穩控工作，決不會因工作不到位而引發上訪和過激行為發生。目前已化解28起，取得顯著效果。
三、綜治維穩信訪工作中心建設有條不紊
為了進一步整合資源、夯實綜治基礎工作，充分發揮綜治各職能部門在維護穩定、構建和諧社會中的作用，積極推進“平安高峰”建設，根據上級要求，經鄉黨委、政府研究，設立高峰鄉綜治維穩信訪工作中心。設立辦事大廳，矛盾糾紛調解室和信訪接待室，總面積達到80平方米。中心主任由鄉黨委副書記擔任，常務副主任由政法委員擔任，綜治辦主任擔任綜治維穩信訪中心副主任，派出所所長、司法所所長兼任中心副主任，綜治辦、計生辦、民政辦、國土所等部門負責人為綜治中心成員。配齊辦公設施，抽調6名工作人員實現了規範化的集中辦公。按上級要求，各村綜治維穩信訪工作站牌子統一製作，人員組成統一，統一職責，統一津貼待遇。目前，中心運轉良好。
四、平安創建活動不斷深化
1、遵照《縣社會管理綜合治理委員會關於實行社會管理綜合治理一票否決權制》的有關規定，我鄉嚴格按照規定要求執行綜治一票否決制，對被否決的村、單位當年不能被評為先進集體、文明單位等綜合性的文明稱號。單位的黨政主要領導，主管領導和綜治責任人不具有評先受獎的資格。
2、嚴格落實目標管理責任制。總結回顧了20xx年工作情況，部署20xx年綜治工作任務和工作目標。與各村、學校及企事業單位分別簽訂了《綜合治理工作責任書》，確定完成鄉黨委、政府的各項目標、任務。
3、堅持巡查巡邏制度，派出所民警積極配合我鄉綜治辦人員，加大夜巡力度，大大減少了偷盜案件，以上工作，充分得到了民眾的認可，使民眾的安全生活環境越來越好，民眾安全感不斷提高。
4、加強校園周邊秩序綜合治理，為維護學校正常的教學和生活秩序，營造一個良好、文明、和諧的校園周邊人文環境，我鄉認真搞好聯防聯治工作，明確聯防責任，建立健全與村的聯防組織，特成立村、校聯防隊伍，共同維護校園周邊安全。
5、針對校車、食品、生產安全，鄉黨政聯席會成員實行聯繫包保制度，鄉經發辦和綜治辦每月進行一次檢查督辦，對存在安全隱患的部位和安全漏洞的環節，下達整改通知，勒令限期整改，將安全隱患消除在萌芽狀態，確保人民民眾安心樂業、社會和諧。
個人綜合治理工作總結範文 篇3
自“清潔鄉村”活動開展以來，我鄉多措並舉，亮點頻出，成效顯著，現正向制度化、規範化、常態化推進。特別是鐵路沿線的環境綜合治理工作，成效顯著，鐵路沿線的環境衛生面貌煥然一新。現將工作情況匯報如下：
一、主要做法
一抓宣傳教育。在324國道路邊樹立了大型廣告牌，在各村屯路口懸掛、書寫各類橫幅、標語、牆體廣告120多條，營造了良好的宣傳氛圍。
二抓集中整治。鐵路沿線方面，累計開展整治行動3次，參加整治行動總人數195人，投入整治行動資金8500多元，清理垃圾、雜物數量3。4噸，完成鐵路沿線環境綜合整治里程數5。3公里，基本上清理了鐵路沿線的雜物垃圾，使鐵路沿線的環境衛生面貌煥然一新。
三是加強巡查。由鄉美麗辦組成的鐵路沿線巡查隊伍，每周定期到鐵路沿線巡查，制止、糾正亂搭亂建亂扔垃圾等現象，確保鐵路沿線整潔有序。
四是做好日常保潔工作。各村保潔員每天都對鐵路沿線進行全天候保潔。負責收集鐵路沿線的生活垃圾及飄落在路邊的零星垃圾。不讓垃圾停留在鐵路沿線超過一天。
二、存在問題：
1、宣傳力度不夠，宣傳層面不夠寬。
2、治理“五亂”工作中，“堵”、“疏”關係沒有得到很好解決。
3、沒有專項經費，投入太小，垃圾池等配套設施跟不上，鐵路沿線垃圾亂扔現象時有發生。
三、下一步工作措施：
1、採取橫幅，標語以及口號等民眾喜聞樂見、通俗易懂的方式，廣泛宣傳，再次大造聲勢。
2、積極籌集資金，加大投入力度。
3、積極組織鄉直單位、學校和廣大民眾廣泛參與，對鐵路沿線進行全面清掃，重點清理鐵路沿線衛生死角。
4、加強監督檢查，建立長效機制。進一步明確清潔區，明確主要責任單位和責任人，把鐵路沿線環境的綜合治理分解落實到鄉政府每一位班子成員，負責協調、檢查、督辦責任區的治理；各村也成立“城鄉清潔工程”領導小組，加強領導，明確責任，確保“城鄉清潔工程”落到實處。全鄉加強督促檢查，及時將督查情況進行通報，對存在問題限期改正。
個人綜合治理工作總結範文 篇4
一、半年來工作情況
（一）通力配合作好治違工作。
1、拆除亂搭亂建行為。x月，我局協同規劃、城管執法對柳春路號“君怡苑小區”xx戶業主違規亂搭亂建行為進行了現場勘察，並提出了限期拆除要求。經過相關單位協調和充分的說服工作，於x月依法對該小區所有違規搭建構築物進行了拆除。
2、加大裝飾裝修管理力度。半年來，我局共受理違規裝飾裝修件，凡不符合房屋安全規定的裝修行為，都給予了糾正，對有嚴重違規亂搭亂建的如“邊城水戀”、“世紀光華”等小區發放了整改通知，並監督其進行恢復原狀施工。
（二）嚴格監管狠抓揚塵治理。
1、局領導高度重視。成立了以局領導班子和各科室負責人為領導小組的揚塵整治工作協調小組，擬定了城市房屋拆遷工地揚塵整治方案及實施辦法，加強對各拆遷工地監管。
2、確定標準化示範拆遷工地。按照區上相關要求，上半年拆遷管理部門確定了麻市街片區等四個標準化示範拆遷工地，要求所有城市房屋拆遷工地都必須嚴格按照規範實施拆遷。
3、開展專項檢查。截至目前，我局組織拆遷管理等相關部門對城區及部分街辦已辦理拆遷許可證的拆遷工地揚塵整治工作進行了x次專項檢查。在去年辦理的x個拆遷工地和延期的x個拆遷工地中，有x個拆遷項目因故未實施拆遷；少數拆遷工地仍然存在不按規範實施拆遷的現象；西街麻市街片區、黃金路三角地帶等拆遷工地嚴格按照標準化示範拆遷工地要求進行施工。
4、聯動拆遷單位及相關部門實施跟蹤整改督查。x月xx日下午，我們組織拆遷管理部門和相關單位再次對拆遷工地進行了監督檢查。根據檢查結果，有大部分拆遷工地已經按照相關規定和要求對拆遷工地進行了規範。
5、限期整改。對東門建設路及植物油廠片區等未按要求進行整改的城市房屋拆遷工地，我局以書面通知的形式，責令相關主管部門及責任單位對限期整改，嚴格按照標準化示範工地實施拆遷和按照揚塵整治及環境綜合整治的要求施工。
二、存在的問題
經過現場檢查，發現現場存在以下問題：
部分拆遷工地目前已進行項目施工，邊拆邊建，但拆遷工地仍有裸土未覆蓋，個別道路入口處未硬化處理；或是部分拆遷工地存在打圍缺失或不徹底或拆遷後未打圍、生活垃圾、建築垃圾無人管理的現象。
三、下一步工作打算
下一步，我們將針對目前發現的問題，借鑑周邊區市縣和其他單位好的經驗和做法，加大工作力度，有的放矢進行整改。另外，我們將緊緊圍繞環境綜合整治目標任務，積極配合治違工作，同時，加強同拆遷牽頭單位的協調工作，對存在問題的拆遷工地限期整改，力保環境綜合整治和揚塵整治工作達標。
個人綜合治理工作總結範文 篇5
x年xx日，當身為班長的我在班級社會治安綜合治理責任書班級責任人綜治小組成員簽下自己的名字時，我深深體會到身上肩負著重大的責任，從那天起我就認真貫徹落實學院學校治安綜合工作精神及學院下達的綜治工作，確保班級和諧平安，回顧半年來的工作，現總結
當領到《x年班級社會治安綜合治理責任書》時，我就認認真真地把它閱讀了幾遍，詳細了解責任書中制定地各項制度。課外一有時間，就抓緊學習法制知識，了解學校學院各項規章制度，上網查詢如何開展班級社會治安綜合治理責工作，使自己能更好的做好班級綜治工作。
開學後，每周認認真真的填寫安全信息上報表，把班裡存在的安全隱患上報給學院。針對班裡大部分同學來初次出遠門，來到陌生的環境，人生地不熟，容易上當受騙，被不法分子利用。我在宣傳和行動上作足了功夫，如：向同學們宣傳一些如何應對上當受騙的辦法，向學院的師兄師姐請教一些識破騙局的小竅門及經驗。建議同學們對到寢室進行推銷產品的人員一率拘之門外，不買其產品。俗話說：多了解、多掌握一些防範知識對於自己有百利而無一害，告戒同學們在日常生活中，要做到不貪圖便宜、不謀取私利;在提倡助人為樂、奉獻愛心的同時，要提高警惕性，不能輕信花言巧語;不要把自己的家庭地址等情況隨便告訴陌生人，以免上當受騙;。通過這些努力，班裡沒有發生上當受騙的事。
軍訓後，在班級開展了“安全之家”的綜合治理工作。圍繞““防盜”,“消防”,“法制”,“交通”等不同的主題進行宣傳，同時宣傳和學習學院下達的《x年班級社會治安綜合治理責任書》，讓同學們更清楚地了解寢室管理的各項制度，同時我不定期檢查每個寢室有無使用違規電器、私拉電線、賭博、存放易燃易爆物品等，同時檢查寢室的門窗是否完好，對損壞的門窗上報宿管中心修理。為了防偷盜，制定“人進門關、人走門鎖、睡前關窗、物品鎖箱”的制度，預防寢室被偷盜的事故的發生。每天對每寢室進行查夜，妨止有同學夜不歸宿事件的發生。
因為我班男生宿舍離課室較遠，所以很多同學都買了腳踏車，開展交通道路安全法教育，教育他們遵照交通道路“各行其道，靠右行駛”的安全法則，自覺遵守校園道路安全管理規定，慢速安全行車，預防發生校園交通道路安全事故，共同維護校園穩定秩序。同時對走路上學的同學告戒他們走路留神，見到各種車輛提前避讓，防止那些認為“校內可以不講交通規則”的人意外肇事;
國慶節長假期間，考慮到有很同學到市區遊玩，綜治小組成員從網上下載一些有關防扒手及如何識破騙局的文章，確保同學們到市區遊玩過程中財物人身安全。每天晚上班裡的我都進行查寢，卻保不發生有同學在外過夜的情況
去年11月份底，班級組織同學們到梅嶺風景區遊玩，遊玩前，組織大家學習戶外安全知識，交通規則知識，在遊玩過程中，班裡的我們綜治小組成員及保衛部成員一路負責同學們地安全，時刻警惕事故的發生。因此在整個遊玩過程中未發生意外事件。
x年一月份，臨近年關，往往是偷竊的多發期，為確保同學們的財物安全，綜治小組成員特別加強了這方面的工作，我建議建立安全責任制，綜治小組成員每人分管3個寢室的安全，平時綜治小組成員留意分管寢室門窗是否關好，發現解決寢室存在的安全隱患，這項有效的機製取得不錯效果，未發生寢室被盜情況。
個人綜合治理工作總結範文 篇6
一、認識綜治工作的性
黨和“兩型”社會建設，、市醴陵的，各要“保穩定、保民生、保增長”，這“三保”要求切合地工作。能否按的指示精神管好自已的人，辦好自已的事，就應把本的社會治安綜治工作擺在工作的位來商討、。了社會治安綜合治理，才能某的政治穩定和社會秧序，了這項工作，它將會為的“保穩定保民生、保增長”工作的社會。
二、對社會治安綜合治理工作的
社會治安綜合治理工作涉及面廣，並且很雜，至關。歷年來，黨、政“一票否決”的手段要求各來此項工作，是對綜治工作理解的決策。同樣如此，綜治工作非抓不可，還要安排年富力強的班子分管，辦公室主任該項工作辦公室的辦公室主任，還選設兩個政股級幹部為綜治工作。從而以利對的社會治安綜合治理工作予以操作，綜治工農機化管理工作推波助瀾。
三、有序、地綜治工作
1、綜治辦要按年初市綜治委及來龍門辦事處對綜治工作的要求，，寫出的綜治工作規劃，並將規劃發至各，要求上下，群策群力，本年度的社會治安綜合治理工作。
2、設立綜治工作記實本，記錄對該項工作研討及情況，做法綜治主管及來龍門辦事處對內綜治工作有方的結果，常年來此項目工作行之的舉措。翻開記實本，對綜治工作的一言一行就一目了然了。
3、審時度勢，。綜治工作年年抓、月月抓，表面上看可以高枕無憂，其實並非如此，要相信乾工作都將有返復不定的因素，要居安思危就說明了道理。回想對該工作的收穫有二，在我國舉辦29屆奧運會和國慶60年之際，預計到的鄉鎮農機員的維穩工作勢在必行。為此在、市的下，制定了維穩方案，按方案全體班子綜治辦的分片包乾，耐心細緻，紮實維穩工作，了本系統內奧運會和國慶期間的社會秩序穩定。龍門市場管理中的綜合治理工作應是綜合治理工作的部位，它涉及到計畫生育及安全防範諸的不穩定因素。對此，市場辦是注重從業人員中流動人員的計畫生育工作，市場辦設有從業人員計生台帳，隔三盆五地到各門市跟綜管理，了年內計畫外出生的零記錄。是市場內的安全防範工作的，該項工作有及兄弟安管的的，實施了人防、戒防並舉，了龍門市場生命和財產兩安全，了場內無涉電、火、盜安全上的不良。
4、解釋人員的後續監管。本系統有職工罪後服重刑，解釋幾年來，放棄對他的後續教育。，還他來做防疫劑，一鼓勵他重新做人，另一要求他幫助身邊周圍人要學法、懂法、牢記莫。要關愛生命。遵紀守法，才能社會，安居樂業才能幸福美滿的人生生活。
5、綜治工作與人的年度考核掛鈎。年初局裡綜治辦出台了綜治工作規劃，並且到各，《規劃》要求了各的綜治工作要點，年終局裡對的將《規劃》要求兌現，也能否擔任人能否個人年度工作評優就得與年度綜治工作考核結果的好壞一票否決制。
6、以“四治”和“三創”活動為，的綜治工作更地。“四治”工作的，地了機關的效能建設，轉變了幹部隊伍的工作作風，了各的辦事。在“四治”工作活動期間，與、市，組織機關幹部學習“四治”活動的檔案，本局，制定“四治”活動方案，與、市同步，的“四治”工作，市作風建設辦用來檢查，都未在與“四治”活動相違背的人和事。“三城同創”工作似乎不與的綜治工作相干，其實不然，好“三創”工作，懸掛氣球和橫幅、出版報來大造聲勢，直接城市植樹造林，定時城市創衛大掃除，工作的，都為的綜治工作的考評了積分。
7、嚴禁黃、賭、毒。黃、賭、毒三者被世人深惡痛絕，為幹部，愛護幹部，年內組織幹部職工參觀因涉黃、賭、毒所惡果的警示教育展覽，組織幹部職工觀看警示教育影片，千方百計這三者給全體幹部職工帶來絲毫，並指出誰要是涉嫌黃、賭、毒，務必從嚴重處。該下崗的下崗，該追究刑事責任的追究刑事責任，此舉不硬，將有愧於幹部職工，有愧於社會，有愧於的事業。，無黃、賭、毒人和事的，依法行政的結果，幹部職工自尊、自愛、自重的結果，要信加珍視。
總之，的綜治工作有勞於及兄弟的支持，有勞上下幹部職工的團結協作，上了年初局綜治工作要點中所的。但的工作還有之處，不過將肩負使命只爭朝夕，不用揚鞭自奮蹄，為全市農機化事業發展的社會而奮鬥。
個人綜合治理工作總結範文 篇7
20xx年x公司（以下簡稱公司）社會治安綜合治理、安全保衛工作在公司黨委的領導和支持下，以堅持“打防結合，預防為主”的工作方針和貫徹落實各項綜合治理工作責任，加強治安防範，保持穩定為主要內容，開展各項工作。年初根據社會治安綜合治理、安全保衛工作計畫和安排，在公司各部門的積極配合和共同努力下社會治安綜合治理工作取得了較好成績。現將20xx年工作總結如下：
一、建立健全綜合治理組織機構，落實綜合治理責任制。
公司認真貫徹執行中共中央、國務院、全國人大常委會《關於加強社會治安綜合治理的決定》，狠抓了“誰主管，誰負責”原則的落實，建立健全了綜合治理領導機構，及時調整、充實了綜合治理、防火安全、安全生產委員會。公司領導在綜合治理工作中實行分工負責，真正把維護社會穩定和企業安全的政治責任落實到每個領導肩上，確保了各項綜合治理工作的順利開展。
年初為了確保綜合治理工作落到實處，公司與各部門簽訂了《社會治安綜合治理責任書》、《安全工作責任書》，10月根據公司人事變動情況重新簽訂了《社會治安綜合治理責任書》、《安全工作責任書》，把綜合治理、安全工作納入到各級領導任期考核目標，把安全責任層層分解到每個部門及個人頭上，實現三級目標保證體系。一級抓一級，一級向一級負責，各部門能夠把綜合治理工作納入到本部門的議事日程，抓了各項制度的貫徹落實，堅持定期或不定期對綜合治理、安全工作進行了檢查，基本形成了內部檢查監督機制，給各項工作提供了正常有序的安全保障。
二、加強消防和生產安全管理，落實防範措施
為保障防火工作有序進行，有章可循，公司及時補充、完善了各部位及重點部位的安全職責和制度，並組織一一審定。為了建立可靠的消防安全保證體系，達到預防火災減少火災危害的目的，公司安保部門根據消防和安監部門要求，結合本單位實際情況，制定了一套集管理、控制運行、處理於一體的《事故應急救援預案》。在重大節假日實行領導帶班、車間（部室）幹部值班、經警值班，三級值班制度。各重點部位工作人員日夜堅守在值班崗位上，確保24小時有人監控。由於安全制度、安全措施到位，最大程度地杜絕了火災和生產事故的發生，促進了安全。
三、大力開展宣傳教育，增強法制觀念和安全意識
公司把綜合治理宣傳教育工作做為一項長期的基礎性工作來抓，公司組織各部門的管理人員、業務骨幹，開展安全知識、法律法規的宣傳教育，以提高全員對消防安全工作重要性的認識。各部門也經常組織員工進行防火、防盜的安全常識教育。對新進員工，加強了必要的安全常識培訓。對專職保全人員和值班人員著重加強安全業務知識培訓與學習，促使他們在各自的崗位上盡職盡責，學有所用。目前公司各部門、各個崗位上的員工基本上能夠掌握安全業務知識，會使用一般的消防器材，能處置一般的應急情況，從而保障了公司各項經營工作的順利開展。
四、認真開展綜合治理監督檢查，發現問題限期整改
為保障公司消防安全管理制度和措施的貫徹和落實，確保公司消防安全管理工作目標的實現，公司安全領導小組組織相關部門在非常時期及重大節日期間開展專項消防安全檢查4次，重點檢查廠區內環保、安全設施、消防器材完好情況，危險源、危險點控制情況，安全知識學習、培訓和安全制度、職責落實情況，施工現場、施工人員宿舍等情況。共查出隱患50餘項，對存在的隱患進行了認真的整改並監督落實。通過整治消防隱患，不斷增添消防設施，完善消防安全制度及安全責任制，切實把火災事故、安全隱患消滅在萌芽狀態。
五、綜合治理工作整體狀況良好，防範措施基本到位。
一是公司領導重視，促進了各項安全工作的開展，各部門能結合本單位的實際，制定比較規範的安全防範措施，操作性較強的方案，為安全工作順利開展，提供了制度上的保證，有效的制止和防範各類事故的發生。
二是相關安全監督部門較好地開展日常工作。依照各種安全規章制度監督檢查落實情況，並且能貫徹執行，基本杜絕了“三違”現象。
三是對員工普遍進行了安全教育與培訓，大部分員工安全意識在增強。進一步提高了員工的安全意識，內部治安穩定。
六、20xx年綜合治理工作中存在的問題。
1、存在基礎性工作不紮實的現象，安全制度健全，開展工作無章可循，責任不落實，隨意性、盲目性較大。
2、個別部門的主要領導不重視安全工作，未結合部門自身的特點，研究總結本單位的綜合治理工作。領導不重視，員工不參與，造成了安全工作存在著一種看不見的安全的隱患。
3、承擔公司綜合治理的具體業務工作的相關職能部門，對各部門的指導、監督檢查力度不夠，安排布置多，服務幫助指導的少，針對公司出現的新情況研究意識不強。
4、個別部門領導只顧抓經營生產，疏於了對綜合治理工作的管理與落實，對綜合治理工作的重要性、長期性、艱苦性的認識不足。等安排、布置的工作作風較重，主動性、創造性的開展工作較差。
七、20xx年度綜合治理、安全工作的總體安排
（一）為了加強社會治安綜合治理基層基礎工作，公司將組織力量重新修訂20xx年度《社會治安綜合治理責任書》、《安全工作責任書》內容，修改完善《社會治安綜合治理一票否決權實施辦法》。明年安全工作的重心是進一步加強安全工作，完成各部門的基礎材料建設。使各部門都建立一套完整的有自身特點的基礎材料，做到有可循章，改變過去工作的盲目性、隨意性。完成公司50萬噸/年項目的消防驗收，防盜報警設施的安裝。
（二）要統一思想認識，加強領導，切實做好綜合治理工作。明年公司對綜合治理、安全生產、消防安全等工作要進一步建立健全組織領導體系，加大監督、檢查的力度，嚴格執行安全生產責任追究制，綜合治理一票否決權制，確保公司項目建設、生產經營持續進行，為公司經營發展提供強有力的保障。把思想統一到堅持預防為主、安全第一的方針上來。
（三）圍繞“預防為主，安全第一”的安全生產方針。要變以事後監督檢查為主為事先防範為主，真正做到防範在先，重心前移，從源頭治理、標本兼治，把各類事故苗頭消滅在萌芽狀態。在實際工作中要狠抓責任落實、制度落實、措施落實、任務落實，確保治安工作落實到實處。要勇於實踐、大膽探索，以實現公司的安全生產的長治久安。要與時俱進，開拓創新，力求在體制上、機制上、管理上、方法上不斷取得新的突破，以適應新的環境、新的任務和要求。要採取切實可行的措施，認真落實社會治安綜合治理責任書要求。要把社會治安綜合治理工作納入本單位工作的重要議事日程，進一步加強對消防安全、治安保衛工作管理，維護公司內部治安秩序和穩定，排除和化解各種不安定（全）因素，保障公司項目建設和生產經營工作的順利進行。
各部門的主要領導是第一責任人，要繼續認真抓好綜合治理工作，認真履行職責，切實做好本職工作。要形成人人講安全，人人關注安全，人人參與整治的社會氛圍。在安全方面公司過去付出過沉痛的代價，應警鐘長鳴，吸取教訓，常抓不懈，切實把安全工作做好，為公司營造一個良好的發展的環境。
個人綜合治理工作總結範文 篇8
根據國務院、省教育廳和區教育局關於開展校園欺凌專項治理活動通知要求，我校圍繞第一階段專題教育、規章制度完善、加強預防工作、校園欺凌事件發生和處理四個方面開展了專項治理活動，其目的是為了進一步加強法制教育，嚴肅校規校紀，規範學生行為，促進學生身心健康；進一步提高學生預防校園暴力能力，杜絕校園惡性暴力事件的發生；進一步有效預防校園欺凌事件，維護學校穩定，保障教育教學工作的正常進行。結合我校實際，開展了一系列工作。現將活動開展情況如下：
一、提高認識，增強防範意識。
認真學習檔案，牢固樹立“安全發展”理念，將安全防範工作列入重要議事議程。經常召開安全工作會議，加強校園安全防範措施和學生自身安全防範意識，尤其是禁止外來人員入校以及嚴格執行上學、放學時校長在校門值班制度。要求全體教職員工充分認識到校園暴力問題的嚴重程度以及帶來的社會危害，從而增強自我保護的能力和意識。各班主任認真組織召開主題班會，提高學生的安全意識，強化安全防範教育和師生心理健康教育，提高師生應對校園暴力的能力。
二、健全制度，落實崗位職責。
學校制定了完善的校園欺凌預防和處理制度、措施，建立了校園欺凌事件應急處置預案，明確了相關崗位教職工預防和處理校園欺凌的職責。成立了專門的校園欺凌專項治理小組，並責任分工明確。
組長：黃如國 對校園欺凌專項治理負總責。審訂《校園欺凌專項治理預案》，對此次治理活動督查並評定實施情況。
副組長：周太中 對《校園欺凌專項治理預案》的科學性、可操作性進行評審，治理過程督促班主任、安保人員、宣傳員宣傳教育到位，確保各項工作落實到位。並召開以預防校園欺凌為主題的知識講座。
成員：馬愛軍 朱金祥 黃慧 季有根 各班班主任 服從，各司其職。保衛處備好“三防”等相應防範器械；安保人員做好門衛出入安全管理工作和校園巡查監督工作；班主任等做好對學生的一日安全教育管理、宣傳工作，為學生保駕護航，並通過微信等絡平台向家長朋友宣傳預防校園欺凌方面知識，確保學生安全無事故。
三、排查隱患，做好預防工作。
加強校園欺凌治理的人防、物防和技防建設，充實完善相應的器材設備。開展學生心理健康諮詢和疏導，公布學生救助或校園欺凌治理的電話號碼並明確負責人。認真排查學生之間的矛盾糾紛，做好矛盾化解工作，避免矛盾激化，發生過激行為。加強對特殊留守兒童的教育管理，摸清底細、建檔造冊，積極利用好家校溝通平台，有針對性地開展幫教工作。值班和安保人員要及時發現、調查處置校園欺凌事件，嚴肅處理實施欺凌的學生。
四、加強巡查，實行全天候值班制。
學校嚴格執行帶班以及保全人員24小時輪流值班制度。學校對外來人員進出校園實行嚴格登記制度。上課期間，學校大門關閉，學生如有特殊情況需外出必須出具班主任的批條。有家長來校找學生，一律登記並由門衛檢查他在沒有攜帶暴力器具及危險品的情況下，方可進入校園，社會閒雜人員一律不許進入校園。任何車輛未經允許不得進入校園。發生有人強行進入的情況，校門值班人員及時報告公安機關。嚴禁學生將管制刀具等危險品帶入校園，並確保學生即時到校入校。在每天上學、放學等重點時段，組織保全力量在校園門口及周邊地區開展巡邏、守護，及時防範和制止各種危及師生安全的違法犯罪行為。學校每位保全人員均能按要求按時著裝上崗，履行好門衛職責。為預防在突發性暴力事件中保全人員能採取有效措施加以防範，學校為其配備了專用甩棍和防衛噴射器，增強了保衛工作的防範性。學校與當地公安機關建立聯動機制。學校把發生在校內以及周邊地區的不穩定因素尤其是可能引發暴力事件的因素都及時報告公安機關。
五、加強教育，強化自護意識。
學校集中對學生開展了以校園欺凌治理為主題的專題教育，開展了品德、心理健康和安全教育，邀請公安、司法等相關部門人員到校開展法制教育。組織教職工學習對校園欺凌事件預防和對相關突發事件的應急處理。教育學生在面對暴力時的策略與勇氣、遭遇暴力以後應該如何對待等。如面對高年級同學以及校外人員的侵害要及時向父母和老師匯報；對於老師的侵害要及時向父母和學校匯報；對於嚴重的侵害行為可以向公安機關報案。
通過校園欺凌專項治理，加強了法制教育，嚴肅了校規校紀，規範了學生行為，積極主動和紮實認真地做好了預防和處置校園欺凌事件，為促進學生身心健康，保障校園安全、維護校園穩定、推進平安校園、和諧校園建設了良好的環境。
個人綜合治理工作總結範文 篇9
x年，六都寨鎮政法綜治穩定工作以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，全面貫徹落實科學發展觀，以xx大會議精神統領社會管理綜合治理工作，全力化解各類社會矛盾，全面加強基層基礎工作;嚴厲打擊各類違法犯罪，全面推進治安防控體系建設;全面加強政法綜治隊伍建設，努力提升人民民眾安全感、滿意率;全面深化基層平安建設，全力維護社會穩定。
一、抓督查，強考核，全面落實綜治工作責任制
1、領導重視，部署有序。鎮黨委、政府始終把社會治安綜合治理工作作為大事來抓，每月研究綜治工作1次以上，對全鎮政法綜合工作進行了部署，為全鎮社會管理綜合治理工作的有效開展奠定了基礎。
2、責任明確，層層落實。年初，在全鎮的經濟工作會議上，鎮黨委、政府與各村、部門負責人簽訂了社會治安綜合治理責任狀。各村又與各組、部門與所屬單位簽訂了責任狀，層層分解落實綜治責任，形成了一級抓一級，一級包一級、級級抓落實的工作格局。實行鎮領導包片、駐村幹部包村，村兩委幹部包組、聯戶長包戶負責，並將綜合穩定成效與幹部年終考核相掛鈎、與各種審批項目掛鈎等。
3、強化督查，實效明顯。一是成立督導組進行專項督查。針對綜治穩定專項工作，鎮成立督導組，通過聽取匯報、召開座談會、明查暗訪等形式進行督查。二是健全日常督促機制鄉鎮社會管理綜合治理工作總結鄉鎮社會管理綜合治理工作總結。通過不穩定因素、安全隱患、矛盾糾紛月報和日常工作，督促各村(居)、各單位切實落實工作措施，掌握基層工作存在的問題，探討應對措施，提高效率，增強效果。
4、強化考核，獎懲分明。從鎮幹部職工績效工資中抽出20xx元對信訪維穩工作進行考核，對因信訪維穩工作不力致使民眾進京赴省到市到縣上訪的，罰200、150、100、50/人/月;對領導重視，組織有力，工作紮實，成效顯著的村和單位，給予表彰嘉獎;對因責任不落實，工作不主動，措施不到位的，視情節予以通報批評、黃牌警告以及實行“一票否決”。同時對評選鎮級綜合性榮譽稱號的單位、個人進行嚴格把關，認真行使綜治“一票否決權”。
二、抓排調，強防控，全力維護社會穩定
1、狠抓矛盾糾紛排查調處。廣泛開展矛盾糾紛排查調處工作，堅持定期排調與針對性排調、面上排調與重點排調結合的方法，將排查調處不穩定因素、安全隱患、矛盾糾紛工作制度化，做到敏感日子和重大節慶活動期間集中排查調處，平時以村為單位每月排查調處兩次，全面掌握社會動態，充分掌握社會不穩定因素根源，並逐項落實化解到單位和責任人，收到了較好的效果。全鎮共排查矛盾糾紛220起，調處218起，調處成功211起，調處率100%，成功率96.7%。
2、進一步加強情報信息和信訪維穩工作。一是加強情報信息工作，積極預防和妥善處置重大群體性事件。全鎮聘請情報信息員54人，提供各類情報信息26條，防止民轉刑案件24起，積極預防和妥善處理重大群體性事件，沒有發生一起因信息反映遲緩或行動不及時造成綜治穩定工作重大失誤的情況。二是認真貫徹實施《信訪條例》，集中處理信訪突出問題。三是加強了對原計育工作隊員、纏訪鬧訪人員的維穩工作，落實“三幫一”或“二幫一”幫教責任制，實行信息反饋機制，及時向縣維穩辦和鎮綜治辦反饋信息。同時做好了涉法涉訴群體、水庫移民、民師群體、原電影放映員、原水庫管理員、元給予工作隊員的穩定工作。
3、集中力量化解積案。根據縣委、縣政府的安排，今年是積案化解年，我鎮積極回響，實行領導包案制度，限期化解，並責任到人。
4、進一步加強群防群治隊伍建設，充分發揮群防群治隊伍的作用，落實牽鄉守護工作，組織發動社會各方面的力量參與治安防範，鎮政府幹部、派出所幹警、鎮屬部門單位定期組織義務巡邏，各村普遍組建起由駐村幹部和村支兩委幹部牽頭，治保幹部、民兵、治安積極分子參加的義務巡邏隊等多種形式的專、兼職群防組織，在派出所的指導下開展防火、防盜、防破壞、防治安災害事故等工作，開展治安防範工作鄉鎮社會管理綜合治理工作總結工作總結同時，鎮黨委政府在財力相當困難的情況下，多方籌措資金近70萬元對城區監控系統進行改造，城區監控系統正在實施當中，改善居民生活條件以達到技防、人防相結合，給民眾一個平安的生活環境，目前城區監控系統正在建設之中。
5、進一步加大對“三口一屋”的管理，鎮綜治辦協助派出所於3月14日至3月22日集中時間對“三口一屋”進行了全面清查，對暫住人口按規定進行排查登記管理，共排查出租私房128戶，流動人口386人，暫住人口182人，並對暫住人口中的高危人群進行得點管理，不僅有效解決了突出治安問題，還消除了治安隱患。
6、進一步加強安置幫教工作，對兩勞回歸人員進行幫教。我鎮今年全年共接收6名兩勞回歸人員，對他們進行主動聯繫，摸清底子，有針對性地提出幫教計畫，確定重點幫教對象和措施。利用三級幫教網路的作用，積極落實親情幫教、訪談幫教等措施，從心理上、生活上、生產上關心重點幫教對象，有力地控制了兩勞回歸人員重新犯罪，重新犯罪率為0，有效維護了社會穩定。
個人綜合治理工作總結範文 篇10
一、加大宣傳力度，落實工作職責。
經過開展“社會綜合治理宣傳月”、“安全生產宣傳月”、“平安創立“等活動，用橫幅掛圖等方式向幹部職工家屬宣傳對社會治安綜合治理工作的認識，調動廣大幹部職工的積極參與，做好群防群治”管好自已的人、看好自已的門、做好自已的事“。落實綜治工作”主要領導親自抓，分管領導直接抓，綜治人員具體抓“的職責制，與機關內事業單位簽訂“四川省林業廳機關院內企事業單位治安保衛職責書”；“四川省林業廳機關直屬企事業單位平安創立職責書”:“四川省林業廳機關重點部位消防安全職責書”。經過簽訂職責書，下達工作目標、明確工作職責，落實工作職責，確保社會治安綜合治理工作紮實推進。
二、加強辦公區管理，維護正常工作秩序。
嚴格執行《四川省林業廳辦公樓管理暫行規定》，對因公、訪友人員允許進入，對來廳上訪人員引領到信訪室接待。認真落實辦公樓維修施工期間施工安全措施，堅持建設方、監理方和施工方“三方聯動“抓安全使維修工作順利完成。加強進出車輛管理，嚴格執行中心出台“關於嚴格廳機關大院內車輛停放管理的通知”機動車輛憑證進出和分區停放制度；非機動車一律有序停放在非機動車停車區內，不得隨意停放。機關大門門衛和電梯公寓保全對進入人員加強盤查，杜絕無關人員、廢品收購人員及各類閒雜人員進入機關，保證機關良好的`辦公環境。
三、加強監督檢查，消除安全隱患。
嚴格執行“廳機關消防安全檢查制度”對廳機關、宿舍的消防安全巡查，每一天不少於二次並作好記錄。堅持對廳機關重點部位、消防安全檢查，每月不少於二次並作好記錄。堅持對機關、宿舍內消防設備設施的安全性能檢查，及配備。每月必檢查一次，並做好填表及職責人簽字。參加各節前對機關宿舍消防、安全、衛生大檢查和保衛工作。靈活使用巡邏人員重點巡防，重發案時段重點防範，發現問題及時解決。對防火麻痹的住戶及時發出整改通知，增強防範意識消除安全隱患。
四、加強車輛停放管理，確保消防應急通行。
執行“廳機關住宅區院內機動車車輛停放管理的暫行規定”及嚴格管理、分區停放、一車一卡、憑證出入、職責自擔、使用有償“的原則加強宿舍車輛出入、停放規範、安全工作的管理，保證宿舍的道路暢通。發現問題及時處理。至今未出現機動車丟失及車內財物被盜現象。
五、參與共駐共建，維護社區穩定。
參加社區與派出所組建的共駐共建社會治安綜合治理工作；協助派出所到廳機關及宿舍里完成出警任務。對物管公司工作中存在的不足，及時進行勾通，促使其全面履行對我廳服務承諾，並將整改措施落實到位。督促物管公司護衛人員做到舉止禮貌、行為規範、按章辦事，嚴守工作職責，確保幹部職工正常生活和住戶生命財產安全。省林業廳多次被金牛區人北街道辦事處評為年度安全生產、消防安全工作先進單位；年度社會治安綜合治理及維護穩定工作先進單位。廳機關住宅區評為四院落。
六、認真完成中心領導交辦工作。
明年工作除日常事務外，做好職責書的簽訂，對所有XX年的滅火器進行更換，宿舍菜棚的改造。加強對雙喜服務公司的合作監管，搞好機關、宿舍的服務工作。
個人綜合治理工作總結範文 篇11
20xx年我公司“加大組織領導力度，加大監督檢查密度，加大對問題的查處程度，有效防範案件事故發生，實現安全年工作目標”為指導思想，通過健全完善有關制度，狠抓規章制度落實，加強員工思想教育，強化風險管理及監督檢查機制，實現了安全無事故的工作目標、員工隊伍不亂，人心不散，士氣不減，各項業務得到發展。
一、安全綜合治理工作採取的主要工作措施及取得的成效。
1、加強安全綜合治理工作的領導，健全完善管理制度。安全事故無小事。安全生產及綜合治理工作面臨的任務十分嚴峻。為此，我公司認識到加強安全生產工作的重要性，牢固樹立安全第一的思想，增強責任意識和憂患意識，摒棄麻痹思想和僥倖心裡，正確處理業務發展與安全生產、安全穩定的關係。繼續貫徹“預防為主、安全第一、綜合治理”的工作方針，堅持以查防案件、杜絕安全事故為重點，大力提高員工的防範意識，紮實有效做好安全綜合治理工作，制訂了生產工作突發事件應急預案，並下發各部門，各車主本著“誰主管，誰負責”的原則，一級抓一級，年初繼續與各部門、員工簽訂“安全生產責任狀”，使安全工作責任到人，落實到位。
2、做好安全生產工作，落實安全生產標準化，制度是保證。面對國家安全生產新形式和要求，公司結合實際，在原來一些管理制度的基礎上，制訂、修改和完善了一系列防風險、防差錯的規章制度。加強事中、事後的監督管理工作。進一步完善了防範風險分析例會。可以說，通過一系列制度的健全和完善，公司對風險防範工作建立了較為有效嚴密的制度，員工有章可依，有章可循，以制度來規範和約束員工的行為；同時安全生產三級達標通過了審核。
二、加大安全監督檢查工作密度，狠抓規章制度的落實。
1、開張經常性的安全檢查，嚴格落實安全生產規章制度。做好安全生產工作，落實制度是關鍵。為使各項規章制度真正落到實處，公司加大了安全監督檢查工作的密度，對監督檢查工作做到形式多樣化、內容公開化、監督層次網路化。監督檢查中堅持綜合檢查與專項檢查、常規檢查與突擊檢查、現場檢查與非現場檢查相結合，互為補充。同時念好“嚴、細、實”三字經，檢查監督做到嚴格規範；不走過場，仔細認真，不留死角；實事求是，不隱瞞，不護短，並力求做到“三個”不放過，即不查明原因作出處理不放過；不總結經驗不放過；不提出整改措施不放過。對於違反制度。違章違紀的人或事，不論是誰、不論是否造成損失，都要受到批評教育，都要受到嚴肅處理。並切實在工作中一絲不苟認真按規定執行。
2、堅持以人為本，強化內部管理，加強風險防範，化解矛盾，消除風險隱患，切實保障安全生產穩健運行有著十分重要的意義。堅持以人為本的指導思想，堅持人性化的方式方法，加強各層次員工的溝通與交流，廣泛開張談心活動，進行思想交流，通過此形式，及時了解掌握員工的思想動態，採取針對性的措施，化解矛盾，將各類風險隱患消除在萌芽狀態。
3、為提高員工的安全防範意識，堅持開展經常性的安全防範教育，加強了對員工的學習教育，將學習教育活動貫徹風險防範的全過程。一是及時將上級部門匯報關於安全生產工作情況，組織員工進行專題學習討論，進行經常性的安全教育，警鐘長鳴，使員工認清形式，克服麻痹思想和僥倖心理。為提高學習教育效果，在學習討論中組織員工認真分析案例，深入研究案件成因、教訓、後果，結合學習有關規章制度，進一步增強按規操作和防範事故的意識。活動的開展將安全教育活動推向了高 潮，使員工認識到加強管理、按章辦事的重要性，從而自覺愛崗敬業、遵紀守法，杜絕了各類案件發生，確保了我公司的安全生產。
三、存在問題和不足
安全生產本身固有長期性、複雜性、艱巨性和反覆性的特點。這決定了安全工作不是一勞永逸而是永無止境的。通過一系列宣傳教育和紮實工作，安全工作雖然得到了一定程度的提高，但還有很多不足之處。
1、儘管公司全體員工的安全素質有所提高，但仍有個別人違章違紀，冒險蠻幹。作業人員，雖進行風險分析，但還不具體、不完善，存在漏項、缺項的現象。作業人員在安全措施的落實和周圍環境的查找不認真，存在大意和僥倖心裡。員工“互保、聯保”意識差，只是想到自保，但沒有更多的站到公司的角度，想到全公司的利益。
2、人員作風不積極，學習能力差，處理問題能力有待提高。有些技術類員工，由於接觸工作時間較短，業務的熟練程度還不夠，專業性不是很強，還需要對其進行進一步的專業技能培訓。使其更加了解自身的工作性質，公司組織員工學習的同事，員工本人也要加強學習，完善自身所處崗位工作的不足。
3、安全培訓教育工作做的還很不夠好，不夠細緻，缺乏針對性，有些職工的安全知識、安全技能仍然很缺乏，安全意識仍很淡薄，僥倖心理、習慣性錯誤大量存在，員工三違現象仍比較普遍，這都體現出安全教育、安全管理不夠完善，今後仍需要利用各種形式有針對性的加以培訓教育。
20xx年安全工作里，我們會更加努力工作，加強安全生產思想及各項知識學習，改正工作中存在的不足，全面提升員工的綜合素質。全體員工共同攜手，用實際行動為推動公司建設而努力！
個人綜合治理工作總結範文 篇12
今年，全縣上下齊動員，齊鼓勁，齊奮戰，社會治安形勢明顯好轉，得到了廣大幹部民眾的廣泛讚揚和充分肯定。我會的社會管理綜治工作，與全縣同步，也取得了較好的成績，可概括為領導責任落實，政治大局穩定，社會治安良好，具體表現為：
一是無矛盾上交。對本單位進行規範化業務指導。對存在的矛盾糾紛隱患，能事先排查，重大的能按預案處置，做到矛盾糾紛不出本單位。
二是無上訪人員。由於調處工作做得早，做得細，做得實，因而既無到縣的，更無到省、上京的人員 。即使有不穩定的因素，我們都能事先搞好排查，責任到人，做到化解工作，避免上訪鬧事。
三是無安全事故。我們狠抓了護棟守院，加強保衛，避免發生盜竊案件。
四是本會幹部職工、家屬子女無違法亂紀的，無吸毒、販毒人員。既沒有受治安處罰的，更沒有受刑事處罰的。
五是紮實開展了“三級聯動”活動。
六是無練習者。
總之，我會社會政治穩定，工作秩序井然。
我們的具體做法是：
1、加強領導，把綜治工作列入重要議事日程。年初，我會召開專門會議，研究部署社會管理綜治工作，成立社會管理綜合治理領導小組，制定了相關的方案、規劃實施意見和制度，如社會治安治理方案、禁毒工作規劃、平安創建活動規劃，參與社會治安綜合治理防範工作的具體意見、矛盾糾紛定期排查及綜治工作情況報告制度等。做到有機構、有辦公室、有綜治專乾、有經費保障。定期和不定期地召開會議，傳達貫徹中央、省、市、縣綜治工作會議精神，按照要求，結合實際，研究部署綜合治理各項工作的開展，措施到位，力量到位，經費到位。做到工作再多也不能丟綜治工作，經費再緊也不能缺綜治工作經費，真正把綜合治理工作擺在第一位。
2、明確責任，簽訂責任狀。為強化本單位綜合治理工作的責任感，年初，與組織部簽訂了治安責任狀，我會將嚴格按照責任狀的要求，切實抓好治安工作，並且同會內各科室簽訂了責任狀。定期檢查、年終評比，將結果納入評比組織工作先進單位和個人年度考核重要內容之一。
3、健全綜治機構，加強隊伍建設。根據《邵東縣20xx年度機關單位綜治工作考評辦法》，結合我會實際，在成立綜治領導小組的同時，還成立了普法領導小組、信訪工作領導小組、禁賭禁毒領導小組、內保工作領導工作、安全創建領導小組、綜合治調小組、人口管理小組、治安聯防小組、重點人口幫教小組、基層創安小組，確定了“一長五員”。明確各組織的任務與要求，做好各自的工作，真正發揮各組織的作用，形成一個系統而全面的綜治網路，既分工又合作地抓好各項工作，達到以“管好自己的人，看好自己的門，辦好自己的事”的目標。
4、加強信訪工作，及時排查不穩定因素。我們按照縣裡的要求，成立了信訪領導小組，制訂了組工幹部信訪接待日安排表，每天安排1名領導和1名幹部在辦公室接訪，做好民眾上訪工作，把問題解決在萌芽狀態;出台了《省、市、縣主要領導批示件跟蹤督查制度》，確保工作能落到實處。
5、認真組織，全面完成縣綜治委安排的各項工作任務。一是按時參加縣綜治委召開的各種會議;二是經常與縣綜治委保持聯繫，主動請教、匯報工作;三是按照縣綜治委的要求，規範綜治辦公室建設，“一中心五網路”、“一長五員”等各種組織機構達到上牆的要求，在重大節日和特殊時期懸掛宣傳標語2次;四是積極參與各項宣傳、整頓工作，保證了人力、物力，達到了縣綜治委的各項工作要求。
6、積極參與全縣綜治中心工作。一是認真開展“三聯二訪一幫”活動，由理事長親自帶隊，在縣綜治辦分配的大田社區20戶和野雞坪鎮豪田村進入了上半年和下半年的兩次親民大走訪，通過走訪，進一步密切了黨群、幹群關係。二是配合大田社區開展義務治安巡邏，並及時制訂了“三聯二訪一幫”的實施方案。三是節假日安排人員值班，確保穩定工作萬無一失。
總之，我會在20xx年的綜治工作中，按照年度工作重點和與縣簽訂的《社會治安綜合治理責任書》的要求，認真履行職責，積極開展工作，取得了良好的成績，為全縣的經濟發展創造了良好的社會氛圍。
個人綜合治理工作總結範文 篇13
（一）持續推進“五亂”治理。一是對占道經營等違章行為進行查處，規範勸導流動攤販34起，對108起占道經營的商家進行了勸導規範。春節期間對轄區內煙花爆竹銷售點進行了檢查，確保了轄區市容秩序。開展店招店牌整治行動，收繳臨街座牌345塊，拆除違章戶外廣告16處。二是集中力量開展了車輛亂停亂放治理工作，對轄區亂停放的問題進行了梳理，對10餘處問題點採取新增標牌進行了規範，對多處老舊的停車劃線點位進行了翻新。在敖壩社區四號還房點增設停車位30個，緩減了車輛亂停亂放造成的擁堵。三是加強農貿市場秩序管理，節日期間仍然安排專職市場管理員對市場進行監管，同時，要求市場管理方加強節日期間的管理，特別加強了對市場亂占、車輛亂停、垃圾亂堆等問題的規範。整治長征農貿市場亂搭亂建行為2起。四是治理工地亂象。針對轄區建設工地多的實際，組織協調通江城管大隊加強巡查，加大建築工地文明施工管理和建築渣土垃圾運輸監管，瑞松中心城、時代清江、萬達廣場、羅浮盛世等工地做好標準化打圍和施工作業，實現場內整潔有序，渣土運輸無污染。五是治理廣告亂貼。組織社區配合通江城管大隊開展5次集中整治行動，規範城區主要道路沿街店招店牌、戶外廣告、櫥窗等設定管理，全面消除“牛皮癬”、“小廣告”等亂張亂貼現象，規範設定公益性廣告欄10個，組織清理背街小巷“牛皮癬”小廣告7000餘條。
（二）做好交通幹道衛生保潔工作。結合“幹部大聯戶、黨員達服務”開展大清潔活動，對長青路、龍游路、鳳凰路北段、濱江路北段等幹線組織社區進行了集中清掃，清除衛生死角垃圾10噸。清理王河社區防洪溝渠600米，清運垃圾5噸。整治檀木家園外環境衛生，清理建築垃圾20餘噸。加強青江新區、萬達廣場各施工工地渣土運輸管理，確保至樂路、鶴翔路、305道沿線街面乾淨、整潔。配合完成了竹林路500米的路面改造工作。
（三）加強自建小區環境綜合治理。針對通江拆遷自建還房小區多，遺留問題多的實際，多渠道呼籲、協調市區主管部門，規劃解決自建小區配套設施缺失的問題。今年以來，集中開展市政道路設施破損檢查，查出問題點3處，已全部上報相關部門進行整改。及時受理民眾反映環境治理問題15件，經多方協調，全部妥善解決。配合城管大隊拆除違章構建物160平方米。
（四）加強農村垃圾綜合治理工作。統籌安排治理資金6萬元，保障農村垃圾常態化治理的設施建設投入。配備檀木嘴村保潔人員14人。圍繞農村生活垃圾“減量化、資源化、無害化”目標要求，指導農戶與村委會在4月底前簽訂20xx年度城鄉環境綜合治理門前三包責任書，簽訂率達100%以上。每個村民小組因地制宜的.配建垃圾收集池共10個，新配備垃圾收集運輸車輛共3輛，其中機動三輪車1輛，人力三輪車2輛。對4個已建的垃圾池要按全省統一標準全面進行檢修維護或刷新。在4月底開展輛一次農村衛生死角大清理專項行動，處理清運陳年垃圾6噸，確保村莊主要道路、河道、溝渠及居民房前屋後無垃圾臨時堆放點，村域範圍內無積存的陳年垃圾。針對樂青路沿線，偷倒裝修垃圾多的情況，組織敖壩、檀木嘴加強不定時巡查，及時處理沿線垃圾。完成國家農村生活垃圾治理驗收迎檢工作。
（五）持續開展宣傳引導，弘揚文明衛生新風尚。圍繞第二屆四川省旅博會和亞太旅遊協會樂山年會環境秩序保障工作，我街道積極組織開展城鄉環境民眾性活動，通過新增標牌5個，宣傳標語9幅，倡導良好的生活習俗和文明的行為方式。加強巡查規範，充分調動和發揮轄區單位、商家在城鄉環境綜綜合治理的主體作用，結合門前三包，增強轄區商家文明衛生意識。發出專門通知，將城鄉環境綜合治理的要求落實到機關、社區和居民樓院物管。開展機關志願者服務活動和文明勸導活動9次，各社區引導居民規範不文明、不衛生行為420人次，不斷提高城鄉居民文明素質。
（六）堅持服務民眾“零公里”，切實保障治理經費落實。按照市區政府的統一要求，組織社區完成生活垃圾處理費委託收繳近20萬元。今年以來，落實專項經費13萬元，及時組織社區處理管網堵塞、建築垃圾、衛生死角、空閒地管理等問題22個，做到有求必應，服務民眾“零公里”。
1、通江街道辦事處大部分區域處於開發狀態，岷河社區、王河社區、蟠龍社區、敖壩社區、道座廟社區等建設工地較多，工程車流動量大，道路破損嚴重，揚塵污染重。
2、自建房小區排水管道設定口徑小，經常堵塞，居民意見大，“萬人小區”的改造工程需儘快組織實施。
3、車輛亂停亂放、占道經營等問題沒有根治辦法，是城鄉環境綜合治理中的重點和難點，特別是背街小巷治理工作還有待加強。
個人綜合治理工作總結範文 篇14
為認真貫徹落實地區綜治委關於“加強社會治安綜合治理工作”的工作精神，保證經濟建設和改革開放的順利進行，我公司結合自身特點——地處市繁華中心西單大街，集人多、車多、環境複雜為一身，特開展如下工作：
1、單位主管領導及法人代表非常重視此項工作的開展，親自開會部署工作，要求外部環境、安全及內部保衛工作同等對待，兩項工作齊抓。
2、穩抓秩序，不發案。在人資部的協助下對公司所有員工進行調查摸底，保證沒有違法亂紀人員。此外經常為本部員工分析重大案例及事件，要求自身提高安全防範意識，及時化解不安定事端，不給重大治安案件及重大治安災害發生留可乘之機。
3、完善防範機制。制定各種安全管理規定及各種緊急事件預案，與各部門及廠家簽定《治安、消防責任書》，將責任落實到人，建立巡查制度，對大廈內防範設施、器材進行定期巡視，發現損壞及淘汰器具及時修理及更換，保證設施、器材的完備。
4、落實普法教育，定期和不定期的對大廈員工開展社會主義法制和治安保衛工作的宣傳教育，並且聘請專業反扒人員及市局防爆和防恐專業講解員對我司重點工作崗位的負責人進行培訓，通過培訓使員工們有了守法知法的風氣，了解了治安保衛及消防方面的小常識，並且勇於同違法犯罪行為做鬥爭。在宣傳教育下有多起員工幫助顧客與犯罪份子做鬥爭的好人好事出現。
5、重視外來人口的管理。定期對在職人員進行抽查，督促證件過期人員限期辦理，新員工入職時會嚴格把關，要求無“三證”人員在證件未辦理齊全情況下不允許正式上班。
6、建立完整的工作檔案，對本單位內部基本概況、重點要害部位、工作對象等方面內容進行詳細記載，並有專人管理。
總之，為做好綜合治理工作我司時刻以“打防結合，預防為主，加強教育和管理，落實責任制，創造良好的社會治安環境”為工作精神，以建設“首善之區”為目標，在上級領導的高度重視下，結合實際情況完善各項安全制度，嚴格落實群防群治，利用先進的技防設備加上全體員工的努力，才使綜合治理工作取得了一定成效。在來年的工作中我司會繼續發揚優點，吸取經驗改正不足，爭取得到更大的進步。
個人綜合治理工作總結範文 篇15
20xx年，我鄉城鄉環境綜合治理工作以“搶跑爭先、領跑竟位、長跑跨越”的“奔跑精神”為指導，以“學林森賽奔跑”爭做人們滿意服務員活動為載體，按照省、市、縣的要求，周密部署，精心策劃，切實抓好了城鄉環境綜合治理各項工作。因地制宜推進城鄉淨化、美化、綠化、亮化行動，努力打造鄉村風貌，創造良好的發展環境。
一、總體要求如期實現
堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入踐行科學發展觀，大力發揚奔跑精神，把優秀當作習慣，把完美作為標準，爭做人民滿意服務員。以改善城鄉人居環境為宗旨，按照“清潔化、秩序化、優美化、制度化”的要求，以治五亂、塑風貌、強基礎、抓示範、重宣傳、建機制等工作為重點，努力使城鄉環境綜合治理向全域、全面、全程、全境推進，實現了城鄉環境綜合治理“一年大突破”的目標，全面推進“潔美新渡口建設，不斷提升全鄉城鄉環境水平。
二、目標任務按期完成
全鄉境內公路主幹線暢通，無堆碼占道行為。新城開公路渡口養護段養護工作加強並確保公路視線內無任何垃圾。機關、農戶院壩保潔好，無樹桿、電桿懸掛物、“牛皮癬“，無亂堆雜物行為，河道及住房四周無白色垃圾，索橋安全整潔。有條件的村莊已落實好”五改三建“，建築秩序規範，無占道堆碼行為，積極搞好公路兩旁。住房四周的`植樹工作，努力把渡口場鎮及村莊打造成風貌協調、山川秀美、生態良好的百里峽門戶。
三、重點工作標本兼治
狠抓五亂治理，在鞏固治理成果上已經實現一年大突破的目標。
1.狠抓五亂治理。持續將垃圾亂扔、廣告亂貼、車輛亂停、攤位亂擺、工地亂象作為工作重點，拓展延伸治理層面和空間，鞏固和擴大治理成果，創新工作舉措和方法，確保不反彈。
2.推進專項行動。繼續推進“門前雙三包”等七大專項整治行動，對影響觀瞻的圍欄、圍牆、花台進行清理並有效拆除，強化拆牆透綠、空地植綠、坡堤植綠等綠化改造，全鄉新增綠地面積2公頃。
四、措施辦法具體、組織保障有力
1.鄉成立了城鄉環境綜合治理領導小組。由黨委書記廖軍同志任組長，鄉長陳澤、副鄉長肖前領二同志任副組長，閻登明、符正生、陶建華、李方翠、鄧廷雲、吳成久、謝尚義、畢光強、劉光華、陳階國登同志為成員。
2.鄉人民政府同村(社區)簽訂目標責任書，切實抓好安排、落實檢查、督查城鄉環境綜合治理工作，真正把此項工作納入“一把手”工程、年度重點工作，真抓實幹。
3.村(社區)同農戶簽訂“門前雙三包”責任書2500餘份，開展了村民評選衛生戶的有益活動，進一步增強了公民講衛生，參與環保工作光榮的傳統意識。
4.認真落實單位責任區的“門前五包”責任保潔制度，衛生院、計生辦、信用社、中心校、畜牧站、文化站等單位的辦公樓的院壩、公路公共區域全天保持潔淨。
5.認真落實幹部的巡查責任管護制度，切實抓好巡查工作，發現不清潔問題果斷處置，保持清潔。
6.加大經費投入，確保城鄉環境衛生綜合治理工作有序開展。
全鄉七村一社區切實做好了“村收集、鄉運輸、縣處理”的生活垃圾處理機制，此外還規範了馬甘路居民點6處垃圾池，安裝青龍嘴大橋至銀樹街垃圾箱20餘個，各村(社區)配備了強有力的專業保潔員隊伍，確保鄉村環境綜合治理的需要。
7、深入開展“七進”活動，開展“整潔有序謀發展”的主題活動，努力實現環境治理進機關、村社、社區、學校、企業、家庭、景區的目標任務。
8.在街道醒目處設立環境衛生評比曝光欄，每天對單位和住戶進行評比，將“最清潔戶(單位)”和“不清潔戶(單位)”上牆進行公示。
9.在場鎮及公路主幹線醒目處設定保潔員上崗公示牌19個。
五、強化考核，逗硬獎懲
鄉人民政府及城管隊加強對城鄉環境衛生綜合治理的檢查指導力度，發現問題及時督促整改，做好每月集中檢查評比工作，並納入年終村級目標考核。
六、20xx年工作計畫
按照省、市、縣城鄉環境綜合治理工作的安排部署，結合本鄉實際，找準差距，增添措施，把各項工作落到實處，讓領導放心，民眾滿意。
1、進一步強化組織領導，完善各項規章制度，讓治理工作不留盲區、不留死角，鄉村全民參與，齊抓共管的治理氛圍，實現治理工作提檔升級的目標，加大對城鄉環境綜合治理工作人員的教育、引導和管理力度，做到從嚴治理、文明勸導。
2、繼續加大宣傳力度，營造輿論氛圍，充分發揮宣傳工作的主體作用。通過出動宣傳車，書寫牆標、布標，製作宣傳展板、牆報，電視台專題講座，召開廣播會議，組織文明勸導活動，簽訂“門前雙三包”、“門前五包”責任書，深入推進“五帶”、“七進”活動，增強全鄉人民的治理意識，形成全民參與的治理格局。
3、多方籌集資金，加大投入，制定長遠規劃，建立長效機制，夯實基礎設施設備建設，完善服務功能，淨化周邊環境，充分發揮主體功能作用，進一步完善城鄉環境綜合治理工作的長效機制。
個人綜合治理工作總結範文 篇16
一、健全機構，強化領導
學校首先成立了以校長掛帥的“綜治”工作領導小組，並按上級主管部門的要求進行了詳細分工，建立健全了各種組織機構，安排了具體的負責人，完善了各級領導責任制。
1、建立健全了我校社會治安綜合治理工作機制，成立了以學校校長為組長，副校長為副組長，部門負責人為成員的“綜治”安全工作領導小組。
2、建立健全了各種工作機構。根據工作需要，成立了專項工作組：學校安全保衛工作組、消防安全工作組、矛盾糾紛排查工作組、交通安全協管工作組;
3、認真學習和領會安全工作的有關法律法規及相關檔案精神，組織各安全領導組和廣大師生員工認真學習上級“綜治”工作的檔案，領會檔案精神，明確分工，切實貫徹執行。
二、完善“綜治”工作規章制度，落實各項管理職責
1、建立健全了各種組織機構，實行專人負責制。
2、健全了各種規章制度：教育管理制度、校舍安全檢查制度、安全管理制度、衛生管理制度、集體活動安全管理制度、學校食品衛生監督制度、師德師風管理制度、門衛制度等。做到各項工作、各個部門有章可循，按章辦事，並且都與教師年終業績考核掛鈎。
3、建立健全了綜合治理工作檔案等，並由學校綜治主任管理。
三、強化學生的品德教育，提高師生“綜治”法律意識和自我防範能力
1、在學生中廣泛開展“五有五無”工作。五有(課堂有紀律，課間有秩序，言行有禮貌，心中有他人，差生有進步)，五無(地上無痰跡，牆上無污痕，桌面無刻劃，門窗無破損，衛生無死角)。這“五有五無”是我校根據“中學生日常行為規範”提出來的，很具有時代特徵，從學習、勞動、衛生、安全、守紀、待人處事、和諧辦事等方面進行要求。開學的第一周就在大會上提出“五有五無”，要求每位同學從“我”做起，從身邊的小事做起，使每位同學都成為掌握學習方法、熱愛勞動、愛護清潔衛生、具有自我保護意識，具有堅強意志，自覺守紀的好學生。
2、制訂班級公約。開學初，每個班根據本班實際情況，學生們制訂了班級公約，利用公約來檢查自己的學習，約束自己不良的言行。學校主要負責安全的同志還根據學校“綜治”工作的特點，下發了一些關於禁止上網、禁止在室內打鬧。
四、突出重點，狠抓落實
1、突出安全工作重點，防範事故發生。
我校為了確保學生的人身利益和學校財產安全，學校採取了積極相應措施，使學校安全工作得到了落實。
(1)進一步完善了安全責任制，強化日常安全管理。
(2)加強了安全工作的宣傳力度，利用升旗儀式和安全課等對學生進行安全教育，在學生中開展自救、互救的演練活動。
2、依法治理校內外環境。
(1)充分利用校園內現有計算機網路資源，為學生提供必要的上網條件和機會，教育學生遠離黃色網咖，不到營業性的網咖觀賞、上網。
(2)開展了為“中華之崛起而讀書”和讀好書的活動，開放圖書室，為學生提供了讀書的機會，禁止不良或有害讀物在校內傳播。
3、協調各方關係，注重學校周邊環境。
(1)做到了隨時注意和掌握學校周邊情況，發現問題及時向有關部門報告。
(2)積極配合公安做好了消除危害師生人身安全的各種隱患，為師生的工作、學習、生活創造了良好的環境，學校無重大案件和事故發生。
一年來，在教育主管部門的領導下，在全體“綜治”工作人員的努力工作下，在老師們的配合下，我們圓滿完成了上級交給的工作任務。全校無一起火災，無一起交通事故，無一起被盜，無一起食物中毒事件，無一人信仰邪教，無吸毒販毒事件，無一人越級上訪及其他重大事故發生。師生中無違法犯罪現象，學校教學秩序良好，學生中好人好事層出不窮，教師勤奮敬業，務實爭先，學校展現出一派祥和、安定的工作局面。