衛生院控煙工作總結範文 篇1
根據精神為了消除菸草污染，推動營造健康優美的就醫環境和樹立醫務人員良好形象，經過全院人員不懈努力、以衛生工作者的的表率和示範帶動吸菸者自覺控煙，逐一落實相應措施，現將一年來工作總結如下：
一、明確任務、如期達到目標：
全面貫徹省的《實施意見》按要求開展工作‘逐一落實相應措施，按《檔案》要求，到20xx年底已建成無煙醫院。
二、全面動員，分步落實控煙措施，強化責任管理：
第一把手為組長控煙工作小組並下設辦公室，認真組織好單位的全面控煙工作。全面動員，人人參與，把開展控煙工作的力度、質量、效果等列為年度綜合目標管理責任制的內容之一，定期考核和評估。
三、分步實施控煙工作：
按20xx年20xx年全面禁菸時限和無煙單位的標準，制定工作方案、分步實施，觀察分析本院職工吸菸行為經常發生地點，監督員每天到職工經常吸菸地點監督檢查員工控煙情況，勸導戒菸。
四、強化責任。
控煙領導小組每月檢查控煙情況一次，科室監督員每天監督檢查員工控煙情況，勸導戒菸，對行動不力者予以批評，對成功戒菸人員、給予表揚，發現職工在非吸菸區吸菸一次罰款xx元，並登記在冊以示警告。開展禁菸工作以來，我們層層動員，人人參與，將控煙工作列入重要議事日程，列入精神文明建設考核和年度綜合目標管理責任制考核當中。
五、加強宣傳引導，提高控煙意識。
1、組織學習與培訓，認識菸草對人類及身體健康的危害，通過學習，使廣大職工自覺遠離菸草，增長健康知識。
2、在醫院門診展出與控煙有關知識的板報專欄，向各科室工作人員和病人發放小冊子宣傳戒菸的益處與吸菸的危害，使醫務人員掌握控煙知識、方法和技巧，進一步提高控煙意識。
3、成立戒菸門診，開設戒菸諮詢服務、幫助醫務人員提高戒菸服務能力，為戒菸者提供控煙諮詢和免費的戒菸藥物，提供防止復吸的技術指導，做好工作記錄。
六、控煙成效
1、提高了思想認識，增進了身體健康。通過多種形式的控煙宣傳和教育，職工對戒菸有了進一步的認識並付諸行動，各科室積極履行承諾書》。《控煙積極戒菸。我院戒菸成功有xx人、有x人逐步減少煙量。
2、診療環境明顯改善。不管是就診的病人或是服務的醫務人員，都積極回響戒菸號召，醫務人員自覺控煙，在工作環境謝絕敬煙，使診室環境空氣明顯清新。
3、幫助戒菸控煙有望。勸阻他人吸菸是醫務人員的義務，員工積極履行義務，積極勸阻他人吸菸，指導幫助戒菸服務有x人。
七、綜上所述
對照《全國無煙醫院評估標準》進行自我評估，我院已達到全國無煙醫院的標準，並於今年x月申報評估無煙醫院。
衛生院控煙工作總結範文 篇2
通過控煙健康教育、控煙培訓等多種形式的活動，經過全體幹部職工共同努力，我院吸菸率整體下降，基本達到全國無煙醫院標準。現總結工作:
一、領導重視，制定有效的管理機制，明確職責
1、我院領導班子高度重視，以身作則，主動控煙、戒菸，積極帶動全院控煙，將“創建無煙醫院”納入我院的工作計畫，努力在xx年成功創建無煙醫院。
2、成立控煙領導小組：陳欣為組長，李建平、肖文匯為副組長的控煙小組，全面負責醫院控煙工作;成員由各科室主任擔任，負責本科室的禁菸工作，包括對本科室人員控煙的培訓、監督和勸止患者朋友的.吸菸行為，大力宣傳吸菸的危害;
3、成立控煙巡查小組、督查小組。巡查小組由保全及清潔人員組成，負責醫院所屬區域清潔衛生。督查小組由科主任組成，負責定期對各區域進行檢查，並作好工作記錄。
二、健全有效的獎懲制度，努力鼓勵幹部職工控煙、戒菸
1、為更好推進控煙各項工作，我院先後制定並完善《創建無煙醫院工作計畫》、《禁菸組織的職責與任務》、《醫院員工禁菸制度》、《醫院禁菸工作巡查整改報告》、《醫院禁菸工作獎懲制度》、《醫院勸阻吸菸的責任和義務》等6項控煙規章制度。
2、明確規定了科主任、護士長及全體工作人員有共同負責醫院病房、辦公室、走廊、樓道和電梯廳等公共場所禁止吸菸的監督管理的責任，有責任和義務對在禁止吸菸場所內的吸菸行為進行規勸、制止。
3、巡查小組定期對各職能部門和臨床科室進行檢查，已對2名吸菸的本院職工，進行勸阻吸菸及戒菸，並已完全戒菸。
三、開展多種健康教育，人人參與控煙活動。
1、xx月初，由我院班導班子組織實施，成功開展了一次“戒菸技巧”的動員大會，會上由我院領導高新光院長講述。參加會議的員工深刻的了解了吸菸的危害與戒菸的技巧。
2、xx月xx日下午，組織我院全體幹部職工進行“吸菸與健康關係”，“如何戒菸”知識講座，由醫務部肖文匯主任為我們培訓。提高了我院幹部職工對吸菸危害的認識，加強我院全體人員控煙、戒菸的能力。
3、除此之外，於xx月、xx月期間，由控煙小組及各科室組織，在全院進次兩了次禁菸自查，進一步強化醫務工作者的控煙意識。
四、加大宣傳力度，獲得社會各界支持，落實無菸環境。
1、通過通過控煙健康教育、控煙培訓、宣傳單、宣傳畫等多種形式，向社會各界人士宣傳我院“創建無煙工作”活動，以獲得社會各界的理解與支持。
2、在病房、走廊、及各辦公場所，實行全面禁菸，無菸具擺放。在明顯位置設立禁菸告示牌，張貼禁菸標識，全面告知醫院員工、患者、家屬及來訪者不得在醫院室內吸菸。目前為止，新制禁菸標識10餘塊，宣傳畫2塊，宣傳吸菸危害5處. 3、經過我院全體幹部職工的共同努力，在院領導帶領下，在社會各界理解與支持下，我院控煙工作取得了很大的進展。
衛生院控煙工作總結範文 篇3
按照我院年初制定的控煙工作計畫，我們通過健康教育、黑板報、開展各種活動等多種形式，向本院職工及轄區居民積極宣傳吸菸有害健康等知識，認真學習有關衛生常識和健康促進知識，讓人們充分認識到吸菸的危害和控煙的意義，嚴格執行控煙規定，提高控煙意識。現將有關工作總結如下：
一、領導重視、制度健全
在控煙領導小組的統一組織下，院長負責，辦公室制訂計畫，組織實施，進一步完善控煙制度，不定期的巡視、檢查。
二、出台控煙措施
1、成立控煙小組，控煙小組負責監督、巡查工作。
2、提倡不吸菸、不相互敬煙。
3、辦公室、候診廳、樓道等公共場所嚴禁吸菸。
4、凡貼有禁菸標誌的禁菸區，撤去菸具，嚴禁吸菸。如發現有違反者，禁菸小組有權對其進行勸阻、教育。
5、醫務人員有義務對其他人員宣傳吸菸對健康的危害。
三、加大宣傳力度，收效顯著
充分利用學習、開展活動、宣傳欄、發放控煙宣傳資料等多種形式，開展吸菸有害健康的宣傳教育，提高居民的控煙知識，培養不吸菸行為的好習慣，增強自我保健意識和能力。同時，還利用政治學習及各種活動，開展幹部職工的控煙、戒菸教育，進一步提高控煙能力。
四、領導帶頭，人人參與控煙活動
醫院領導帶頭控煙，齊抓共管控煙工作。在全體幹部職工共同參與控煙活動，人人爭做控煙的主人，相互監督。提高控煙責任感，增強了控煙能力。
五、控煙宣傳影響廣泛
在5月31日世界無菸日，出專欄積極宣傳吸菸有害健康的科學知識和國家對控煙工作有關法規，倡導規勸民眾及單位居民戒菸、控煙。同時建議單位職工控煙、戒菸，以身作則養成不吸菸的習慣做表率。
總之，經過努力，衛生院全體幹部職工進一步明確了控煙的意義，為創造良好的無菸環境和居住條件，確保居民好的健康習慣，促進控煙健康做出了一定的成績。我們將繼續做好控煙工作，切實做的文明單位、無煙單位。
衛生院控煙工作總結範文 篇4
為了保障“創建無煙醫院”項目順利進行，特制定本實施計畫。
一、創建無煙醫院目的
1、為患者和醫院職工創造健康良好的就診和工作環境;
2、提高醫務人員戒菸意識，掌握戒菸方法和技巧，降低醫務人員的吸菸率，保護醫務人員的身體健康;
3、完善醫院控煙制度，建立科學的醫院控煙模式，推動醫院控煙工作持續開展;
4、為履行《who菸草控制框架公約》做準備;
5、總結醫院控煙經驗，為國家推廣控煙政策及在全社會推動控煙工作提供依據。
二、創建無煙醫院目標
1、醫務人員率先戒菸，創造醫院無菸環境，並積極參與社會控煙工作;
2、20xx年達到《“無煙醫院”評估標準》，爭創“全國無煙醫院”。
三、目標人群
1、重點干預對象：400名臨床醫生、重點考慮呼吸內科、胸外科、心內科、神經內科、神經外科、腫瘤內科、乳腺外科、骨科、耳鼻喉科等。
2、一般干預對象：全院職工
3、宣傳覆蓋對象：病人及病人家屬
四、實施步驟及辦法
(一)準備階段(20xx年3月)
1、成立醫院創建無煙醫院項目領導小組;
2、制定創建無煙醫院實施方案;
3、召開創建“無煙醫院”控煙工作動員會，部署創建工作。
(二)實施階段(20xx年3月—12月)
1、建立科室項目工作小組。由科主任、護士長、控煙骨幹組成;
2、醫院設立控煙宣傳員、控煙督導員和巡視員;
3、修改完善各項規章制度及職責;
4、進行基線調查(每科設立一名基線調查員)
1)對科室基線調查員進行培訓;
2)採用實名制或記工號方式對400名醫生控煙知識、態度、行為進行基線調查;
3)基線調查表錄入資料庫，上報XX市;
4)XX市對醫院50名患者進行攔截調查。
5、醫院控煙措施
1)院內工作場所有明顯的禁止吸菸標誌;
2)院內小賣部及自動售貨機不出售菸草製品;
3)院內所有的室內不擺放菸具、菸灰缸;
4)醫院職工、病人及家屬不得在辦公室、病房及戶內樓道吸菸;
5)結合“世界無菸日”組織大型宣傳教育活動;
6)利用院內區域網路、宣傳欄、院報、展板、健康教育視頻等載體進行控煙宣傳教育;
7)向醫務人員發放《醫生控煙知識宣傳材料》、《醫院控煙指導手冊》;
8)對醫務人員進行控煙知識、控煙方法和技巧培訓;
9)院內設戒菸門診或戒菸諮詢醫生，設立諮詢電話，提供戒菸指導和服務;
10)院區設立戶外吸菸區;
11)不接受菸草商資助和採用任何標明有菸草廣告的物品。工作總結
五、評估與總結
按照實施方案與無煙醫院標準進行評估與總結，並將項目執行情況形成書面材料上報XX市。
六、申報全國無煙醫院
醫院根據中國控制吸菸協會和中國醫院協會有關要求，提供相關檔案資料，提出全國無煙醫院申請。
七、評審與驗收
中國控煙協會和中國醫院協會接申請後，組織專家組對醫院進行評審和驗收。經審核達標授予全國無煙醫院稱號，並頒發證書和牌匾。
衛生院控煙工作總結範文 篇5
根據我院制定的控煙方案與計畫。通過控煙健康教育、控煙培訓等多種形式的活動，經過全體幹部職工共同努力，我院吸菸率整體下降，基本達到全國無煙醫院標準。現總結工作如下：
一、領導重視，制定有效的管理機制，明確職責
1、我院領導班子高度重視，以身作則，主動控煙、戒菸，積極帶動全院控煙，將“創建無煙醫院”納入我院的工作計畫，努力在xx年成功創建無煙醫院。
2、成立控煙領導小組：陳欣為組長，李建平、肖文匯為副組長的控煙小組，全面負責醫院控煙工作;成員由各科室主任擔任，負責本科室的禁菸工作，包括對本科室人員控煙的培訓、監督和勸止患者朋友的吸菸行為，大力宣傳吸菸的危害;
3、成立控煙巡查小組、督查小組。巡查小組由保全及清潔人員組成，負責醫院所屬區域清潔衛生。督查小組由科主任組成，負責定期對各區域進行檢查，並作好工作記錄。
二、健全有效的獎懲制度，努力鼓勵幹部職工控煙、戒菸
1、為更好推進控煙各項工作，我院先後制定並完善《創建無煙醫院工作計畫》、《禁菸組織的職責與任務》、《醫院員工禁菸制度》、《醫院禁菸工作巡查整改報告》、《醫院禁菸工作獎懲制度》、《醫院勸阻吸菸的責任和義務》等6項控煙規章制度。
2、明確規定了科主任、護士長及全體工作人員有共同負責醫院病房、辦公室、走廊、樓道和電梯廳等公共場所禁止吸菸的監督管理的責任，有責任和義務對在禁止吸菸場所內的吸菸行為進行規勸、制止。
3、巡查小組定期對各職能部門和臨床科室進行檢查，已對2名吸菸的本院職工，進行勸阻吸菸及戒菸，並已完全戒菸。
三、開展多種健康教育，人人參與控煙活動。
1、3月初，由我院班導班子組織實施，成功開展了一次“戒菸技巧”的'動員大會，會上由我院領導高新光院長講述。參加會議的員工深刻的了解了吸菸的危害與戒菸的技巧。
2、10月8日下午，組織我院全體幹部職工進行“吸菸與健康關係”，“如何戒菸”知識講座，由醫務部肖文匯主任為我們培訓。提高了我院幹部職工對吸菸危害的認識，加強我院全體人員控煙、戒菸的能力。
3、除此之外，於3月、10月期間，由控煙小組及各科室組織，在全院進次兩了次禁菸自查，進一步強化醫務工作者的控煙意識。
四、加大宣傳力度，獲得社會各界支持，落實無菸環境。
1、通過通過控煙健康教育、控煙培訓、宣傳單、宣傳畫等多種形式，向社會各界人士宣傳我院“創建無煙工作”活動，以獲得社會各界更多的理解與支持。
2、在病房、走廊、及各辦公場所，實行全面禁菸，無菸具擺放。在明顯位置設立禁菸告示牌，張貼禁菸標識，全面告知醫院員工、患者、家屬及來訪者不得在醫院室內吸菸。目前為止，新制禁菸標識10餘塊，宣傳畫2塊，宣傳吸菸危害5處.
3、經過我院全體幹部職工的共同努力，在院領導帶領下，在社會各界理解與支持下，我院控煙工作取得了很大的進展。
衛生院控煙工作總結範文 篇6
20xx年，在各級衛生行政部門的安排和指導下，在院班子的正確領導及大力支持下，在全院職工的自覺參與下，院控煙領導小組積極開展工作，努力完成年度控煙工作計畫，各項措施均取得了較好的效果，促進了我院的控煙工作，並為我院創建市級文明單位做出了應有的貢獻。
一、領導重視，認識明確。醫院領導能夠正確貫徹衛生部控煙辦對控煙工作的各項要求，專題研究我院控煙工作，作出了控煙工作年度安排，要求控煙工作領導小組堅決貫徹，積極落實。
二、多種方式，加大宣傳。年初，我院印製了200多份控煙教育宣傳資料，分發給醫務人員、病人及其家屬，院內舉辦專欄、黑板報，形成多方位的宣傳氛圍，加大宣傳力度，為控煙工作造勢，以取得良好的宣傳效果。
三、制定製度，嚴格控煙。醫院明確規定，在門診，病房，輸液室，辦公室等公共場所，一律禁止吸菸，並張貼了醒目的禁菸標誌。發現病人及其家屬吸菸，要及時講明道理，加以勸阻，發現醫務人員吸菸，按制度處罰，絕不姑息遷就。制度實施以來，引起全院高度重視，大家都能嚴格遵守，達到了令行禁止的目標。四、認真組織“無菸日”活動。一是安排工作人員，帶著宣傳資料，在院內向公眾進行宣傳。二是以已經成功戒菸的人員，現身說法，講述以前吸菸給他們帶來的危害，現在戒菸以後，對身體健康帶來的好處，在職工中反響強烈，收效良好，戒菸人數，與日俱增。
五、堅決杜絕菸草廣告。醫院各科室絕不允許張貼菸草公司提供的廣告畫、招貼畫，絕不允許採用任何形式的促銷手段銷售菸草。
總之，20xx年我院的控煙工作紮實開展，收到了較好的效果，達到了對縣衛生局、縣愛衛辦負責，更主要的是對醫院所有醫務人員及病人、家屬負責，也為我院市級文明單位的順利創建做出了應有的貢獻！
存在問題：一是部分工作人員對禁菸工作認識不夠，甚至有抵制情況，離無煙醫院的目標還有較大差距；二且院內情況複雜，病人、社會人群等流動吸菸現象普遍，勸阻難度較大。為此，20xx年，我院將嚴格按照衛生部全面實現無煙醫院的相關要求，進一步加大控煙工作力度，為早日達到無煙醫院而加倍努力！
衛生院控煙工作總結範文 篇7
20xx年，在各級衛生行政部門的安排和指導下，在院班子的正確領導及大力支持下，在全院職工的自覺參與下，院控煙領導小組積極開展工作，努力完成年度控煙工作計畫，各項措施均取得了較好的效果，促進了我院的控煙工作，並為我院創建市級文明單位做出了應有的貢獻。
一、領導重視，認識明確。
醫院領導能夠正確貫徹衛生部控煙辦對控煙工作的各項要求，專題研究我院控煙工作，作出了控煙工作年度安排，要求控煙工作領導小組堅決貫徹，積極落實。
二、多種方式，加大宣傳。
年初，我院印製了200多份控煙教育宣傳資料，分發給醫務人員、病人及其家屬，院內舉辦專欄、黑板報，形成多方位的宣傳氛圍，加大宣傳力度，為控煙工作造勢，以取得良好的宣傳效果。
三、制定製度，嚴格控煙。
醫院明確規定，在門診，病房，輸液室，辦公室等公共場所，一律禁止吸菸，並張貼了醒目的禁菸標誌。發現病人及其家屬吸菸，要及時講明道理，加以勸阻，發現醫務人員吸菸，按制度處罰，絕不姑息遷就。制度實施以來，引起全院高度重視，大家都能嚴格遵守，達到了令行禁止的目標。
四、認真組織“無菸日”活動。
一是安排工作人員，帶著宣傳資料，在院內向公眾進行宣傳。
二是以已經成功戒菸的人員，現身說法，講述以前吸菸給他們帶來的危害，現在戒菸以後，對身體健康帶來的好處，在職工中反響強烈，收效良好，戒菸人數，與日俱增。
五、堅決杜絕菸草廣告。
醫院各科室絕不允許張貼菸草公司提供的廣告畫、招貼畫，絕不允許採用任何形式的促銷手段銷售菸草。
總之，20xx年我院的控煙工作紮實開展，收到了較好的效果，達到了對縣衛生局、縣愛衛辦負責，更主要的是對醫院所有醫務人員及病人、家屬負責，也為我院市級文明單位的.順利創建做出了應有的貢獻！
衛生院控煙工作總結範文 篇8
為認真履行衛生部、市、縣主管部門對控煙工作的要求，根據《世界衛生組織菸草控制框架公約》及我市衛生局的控煙工作的相關檔案精神，我院以“創建無煙醫院”為主題，全面落實控煙工作，通過制定控煙方案，加強控煙宣傳力度，狠抓控煙工作措施，強化培訓教育，嚴格督查考核等措施，使全院幹部職工積極參與控煙、禁菸工作，來院患者、家屬自覺控煙，基本達到無煙醫院標準，控煙工作取得明顯成效。現將活動開展以來控煙工作總結如下:
一、領導重視，制定有效的管理機制
(一)我院領導班子高度重視，從領導做起，以身作則，主動控煙、戒菸，積極帶動全院控煙，將“創建無煙醫院”納入我院的工作計畫並提供資金保障。
(二)落實控煙領導小組職責。成立了以院長、院書記任組長，副書記任副組長，分管院領導和各科室負責人為成員的控煙工作領導小組，全面負責醫院控煙培訓、監督和考核工作。同時，領導小組下設控煙辦公室，負責全面落實控煙相關措施、督查及考核落實等工作。
(三)成立控煙巡查小組與督查小組。巡查小組由保全及清潔人員組成，負責醫院所屬區域清潔衛生及現場吸菸人員進行勸誡。督查小組負責定期對各區域進行檢查，並作好工作記錄。
(四)設立戒菸門診並在科室設戒菸醫生，以有效進行控煙工作。
二、認真貫徹落實控煙宣傳活動，獲得社會各界支持。
(一)醫院在主要入口處、醫院醒目位置設定宣傳欄、宣傳展板、諮詢台，向過往民眾發放控煙宣傳資料。
(二)醫院設定明顯的禁止吸菸警示牌，在門診、候診大廳、接診室、病房走廊等處張貼懸掛禁菸標誌。各科室通過健康宣傳專欄、科周會、工休會等向病人及科室人員進行禁菸宣傳。
(三)各科室將控煙宣傳納入住院病人入院宣教，宣傳吸菸有害健康的醫學知識，告誡病人及家屬禁止在院內吸菸。
(四)發動全體醫務人員在工作、診療活動中，適時主動地
三、健全有效的獎懲制度，努力鼓勵幹部職工控煙、戒菸。
依據我院的相關控煙考核制度，在我院評出了三個控煙先進科室、十個控煙先進個人，並根據《醫院控煙考核及獎懲辦法》，對相應科室及人員進行了獎勵。
在今後的工作中，我院將對控煙工作常抓不懈，努力完善醫院全面控煙措施，加強控煙健康宣教，進一步深入開展無煙醫院創建工作，為促進醫護人員和患者身心健康做出積極的貢獻。
衛生院控煙工作總結範文 篇9
本年度，我們通過開展健康教育等多種形式，向民眾積極宣傳吸菸有害健康等知識，認真學習有關衛生常識和健康促進知識，居民充分認識到吸菸的危害和控煙的意義，我們主要做了以下幾項工作。
一、領導重視、制度健全
在創衛控煙領導小組的統一組織下，院長親自負責，組織實施，進一步完善控煙制度，不定期的巡視、檢查。
二、出台控煙措施
1、提倡不吸菸、不相互敬煙。
2、門診、住院部、辦公室，會議室等公共場所嚴禁吸菸。
3、凡貼有禁菸標誌的禁菸區，撤去菸具，嚴禁吸菸。如發現有違反者，禁菸小組有權對其進行勸阻、教育。
4、醫院職工有義務對其他人員宣傳吸菸對健康的危害。
三、加大宣傳力度，收效顯著
充分利用學習、開展活動、宣傳欄、會議等多種形式，對居民開展吸菸有害健康的宣傳教育，提居民的控煙知識，培養各住戶不吸菸行為的好習慣，增強自我保健意識和能力。同時，辦公室還利用政治學習及各種活動，開展幹部職工的控煙、戒菸教育，進一步提高幹部職工的控煙能力。
總之，經過努力，全體幹部職工進一步明確了控煙的意義，為創造良好的無菸環境，和辦公條件。
衛生院控煙工作總結範文 篇10
推動營造健康優美的就醫環境和樹立醫務人員良好形象，經過全院人員不懈努力、以衛生工作者的的表率和示範帶動吸菸者自覺控煙，逐一落實相應措施，現將一年來工作總結如下：
一、明確任務、如期達到目標：
全面貫徹省的《實施意見》按要求開展工作‘逐一落實相應措施，按《檔案》要求，到20xx年底已建成無煙醫院。
二、全面動員，分步落實控煙措施，強化責任管理：
第一把手為組長控煙工作小組並下設辦公室，認真組織好單位的全面控煙工作。全面動員，人人參與，把開展控煙工作的力度、質量、效果等列為年度綜合目標管理責任制的內容之一，定期考核和評估。
三、分步實施控煙工作：
按20xx年20xx年全面禁菸時限和無煙單位的標準，制定工作方案、分步實施，觀察分析本院職工吸菸行為經常發生地點，監督員每天到職工經常吸菸地點監督檢查員工控煙情況，勸導戒菸。
四、強化責任。
控煙領導小組每月檢查控煙情況一次，科室監督員每天監督檢查員工控煙情況，勸導戒菸，對行動不力者予以批評，對成功戒菸人員、給予表揚，發現職工在非吸菸區吸菸一次罰款xx元，並登記在冊以示警告。開展禁菸工作以來，我們層層動員，人人參與，將控煙工作列入重要議事日程，列入精神文明建設考核和年度綜合目標管理責任制考核當中。
五、加強宣傳引導，提高控煙意識。
1、組織學習與培訓，認識菸草對人類及身體健康的危害，通過學習，使廣大職工自覺遠離菸草，增長健康知識。
2、在醫院門診展出與控煙有關知識的板報專欄，向各科室工作人員和病人發放小冊子宣傳戒菸的益處與吸菸的危害，使醫務人員掌握控煙知識、方法和技巧，進一步提高控煙意識。
3、成立戒菸門診，開設戒菸諮詢服務、幫助醫務人員提高戒菸服務能力，為戒菸者提供控煙諮詢和免費的戒菸藥物，提供防止復吸的技術指導，做好工作記錄。
六、控煙成效
1、提高了思想認識，增進了身體健康。通過多種形式的控煙宣傳和教育，職工對戒菸有了進一步的認識並付諸行動，各科室積極履行承諾書》。《控煙積極戒菸。我院戒菸成功有xx人、有x人逐步減少煙量。
2、診療環境明顯改善。不管是就診的病人或是服務的醫務人員，都積極回響戒菸號召，醫務人員自覺控煙，在工作環境謝絕敬煙，使診室環境空氣明顯清新。
3、幫助戒菸控煙有望。勸阻他人吸菸是醫務人員的義務，員工積極履行義務，積極勸阻他人吸菸，指導幫助戒菸服務有x人。