安全工作總結集合 篇1
1.安全工作總結的特點、種類和作用
2.安全工作總結的基本內容與寫法
2.2.3.落款
落款包括總結單位和日期。年月日一般放在單位之後。如果總結標題已標明單位，落款就可省去這一項內容。
3.寫好安全工作總結的一般要求
3.1.要注意共性，把握個性
寫文章最忌諱千篇一律，與人雷同。為避免這個毛病，就要深入調查、全面了解，大量占有第一手資料，在著手寫總結前，就應對總結期的工作進行全面回顧，可以對以往所做工作進行“分揀”，把與安全工作無關的工作剔出去，在“篩選”內容時，可以圍繞第二大部分的“材料組織”的要求進行。然後，對選出的材料進行仔細的分析研究，選取那些最典型、最新穎、最有特色的材料，從中總結出典型的經驗，挖掘出深刻新穎的觀點，這樣寫出來的總結，就能在保持文體共性的基礎上，顯出個性。
3.2.要實事求是，突出重點
寫總結要從實際出發，對工作中的成績，既不誇大，也不縮小，對工作中的失誤，既不推脫，也不掩飾。但也應注意，切不可把總結寫成“流水賬”，而要抓住問題的本質，突出工作中最重要的部分，以觀點統領材料，達到二者的完美統一，從理論與實際的結合上說明問題，防止產生那種材料一大堆，觀點看不見，或羅列觀點，缺乏材料的現象。這裡所說的就是“提煉”問題，手頭有好的材料，還應對總結的“立意、結構、主線”等方面進行反覆推敲，確定下來之後，才能動筆。這一部分在寫作上又叫“構思”，即對所占有的材料運用寫作技巧，進行有序地編排，使之文筆通暢，又能集中地反映要說明的問題和要表達的思想。
3.3.使用語言要準確、簡明、生動
總結的語言要力求準確、簡明、生動。如果只有正確的指導思想和完備的材料，而不能準確地使用語言，總結便難以做到真實具體、恰如其分。一些含混的詞語，如“比較”、“一般”、“大體上”等儘量少用。敘述事例，要做到真實、準確。下筆之前，要精心構思，做到言簡意明；寫成之後，還要仔細推敲，竭力刪去可有可無的字、詞、句，乃至段落，把內容表達得更加精練。
3.4.注意適當運用寫作技巧
一是學會運用數字對比。安全生產工作中常涉及一些技術統計數據，通過與同期的數據對比增減，可以更好地說明工作的完成情況和取得的成績，這比使用純粹的文字說明更有說服力、更直觀。二是掌握材料一題多用的技巧。一個材料往往存在多面性，在不同的場合仍然可以使用。三是掌握材料的綜合性。一個單位在一段時期內，可能會有很多實事材料，但要使用這些材料，還必須經過綜合“加工”，根據要說明的觀點將材料進行整理，抽出“有用”的東西，不能隨意將一大堆材料羅列在一起。
安全工作總結集合 篇2
在公司和項目部領導的正確領導下，在業主監理的正確指導下，在項目安全部門和項目全體職工的共同努力下，我工程施工安全生產形勢總體保持良好。截至12月8日，沒有發生任何安全事故。
過去的半年，項目部針對施工安全管理存在的薄弱環節，突出重點，加強調研，做了大量而有效的工作，較好的完成了工程施工安全管理的各項任務，取得了卓有成效的成績。現將我房建項目工程施工安全工作總結以及的施工安全工作計畫作如下匯報：
一、工作總結
1、在過去的半年中，項目安全部門加強了資料管理，制定了各類施工安全方案，包括專項安全方案，保證了施工安全工作有章可循、有序進行。同時，安全部門加強了進場人員的入場教育工作，切實做到進場人員安全教育、安全技術交底開展率100%。
2、房建項目始終堅持安全第一、預防為主、綜合治理的安全生產方針，做好施工現場危險源辨識工作，針對危險源制定了相關措施並加強管理，以預防事故的發生。
3、項目部、施工單位定期組織對生活區、施工現場組織聯合大檢查，項目部針對發現的安全問題進行了積極整改，確保了施工安全。
4、在施工現場挖設消防水池，四周布設消火栓，配備充足滅火器，項目部還組織了消防演練，防觸電演練等，迅速提高了項目部全體員工的安全意識以及應對突發事件的反應能力。
5、安全部門參與了進場機械的驗收，對不合格的機械清退出場，保證了施工機械的安全工作。
6、在臨時用電管理方面，按照《施工現場臨時用電安全技術規範》JGJ46—的要求，編制臨時用電施工組織設計，建立相關的管理檔案和檔案資料，採用了三相五線制的接零保護系統，並嚴格執行“一機、一閘、一漏、一箱”的規定，對固定的`二、三級配電箱做了防雨防砸保護，做好了三級配電、兩級漏保、兩級保護工作，真正做到了現場用電未發生任何傷亡事故。另外，電工做好巡檢記錄，除每月對空開漏保做檢驗外，雨雪天也要對空開漏保進行檢驗，並對接地接零進行測試。
7、房建項目時刻以創建“安全文明工地及綠色施工樣板工地”為安全生產管理的首要目標，為達到這一目標，安全部門在其他各部門的有效協助下設定了吸菸室、木工棚、鋼筋加工棚等設施，以加強安全管理，同時做好綠色安全文明施工相關工作。經過公司和項目部全體職工共同努力，元台子收費站工程取得“亮點工程”稱號。
二、工作計畫：
1、工程量大、作業點多、面廣、作業人員分散、交叉作業頻繁，安全部門首先要做好入場教育工作，確保全全教育、安全技術交底開展率100%。同時，現場施工工序穿插較多，安全管理人員要加大施工現場巡查力度，切實加強安全管理，確保施工安全。
2、做好對進場機械設備的驗收工作，保證機械工作安全和設備的運行狀態良好；做好對臨邊、洞口防護的全面檢查和消隱，防止發生墜人、墜物事故；
3、加強對作業人員進行消防安全教育，強化安全意識，落實危險作業施工安全措施，對施工現場的易燃、易爆及有毒物品要建立嚴格的管理制度，防止中毒事故的發生和確保施工消防安全。
在今後的工作中將繼續加強現場的安全管理工作，積極學習相關法律法規與各類標準規範，在安全管理方式、方法、措施上進行創新，結合安全生產實際，增加安全管理的超前性，實行嚴格的目標管理責任制度，不斷提高安全管理水平，確保施工現場的安全。管理工作順利進行。
安全工作總結集合 篇3
是公司落實安全生產責任，強化安全管理的重要一年。為認真貫徹公司有關安全會議、檔案精神，確保全年安全生產，動力車間緊緊圍繞公司生產經營目標，在堅持“安全第一，預防為主，綜合治理”的方針基礎上，不斷強化落實安全生產責任、提高安全生產管理水平，認真落實各項安全措施，強化現場監督監管，深化隱患排查治理，嚴格執行各項規章制度，加強對職工安全教育培訓工作，有效夯實安全生產的基礎管理工作，積極完成各項工作任務，切實保證公司生產經營的正常進行。動力車間全年未發生任何生產事故，開創了安全生產工作的新局面，為保證全面完成各項生產任務奠定了良好基礎，現將全年的工作情況總結如下：
一、不斷健全安全生產組織管理，明確安全生產職責，落實安全生產責任
今年以來車間十分重視抓好安全生產工作，成立了以分車間主任為組長，車間副主任和安全員為副組長，個工段長為成員的安全生產領導小組，全面負責對車間安全生產工作的組織領導。定期在每月x日由車間主任主持召開安全生產工作例會，隨時掌握車間的安全生產狀況，通報安全生產形勢和公司有關會議、檔案精神，安排布置下一步生產工作，及時研究解決安全生產方面的重大問題。根據“管生產必須管安全”、“安全生產，人人有責”的原則，制定了行管人員和各崗位、各類人員在生產中的安全職責，層層簽訂《安全生產契約》，並結合《安全考核細則》把安全任務和指標分解量化、責任到人。明確各自安全生產職責、處罰和獎勵標準；在廣大職工中積極廣泛地樹立了“安全生產，人人有責”的安全責任感、安全意識和自我約束能力。
二、健全安全生產規章制度，規範安全生產管理，沒有規矩不成方圓，完善的制度是保證安全的基礎，車間今年建立健全了《安全生產管理會議制度》、《安全教育培訓制度》、《安全檢查和隱患排查治理制度》等10項安全生產管理制度、完善了車間的《綜合應急救援預案》、《專項應急預案》和《各崗位安全生產責任制》，形成了完整、規範、科學、有效的安全管理規章制度體系，和安全管理的長效機制，為車間
的安全管理工作打下了良好的基礎。並且根據安全標準化驗收和特種設備檢驗的要求，建立健全了各類安全管理台帳、資料，做好各種設備、環保設施的運轉和保養記錄，做到安全工作心中有數，確保分廠的生產安全穩定進行。
三、強化安全培訓教育活動，不斷提高全員安全操作技能和安全意識為全面貫徹落實“安全第一，預防為主，綜合治理”的安全工作方針，重點強化了對職工的安全教育的培訓力度。
1、年初根據公司對安全工作的整體安排和要求，並結合分廠生產實際，制定了詳細的切實有效可行的《安全培訓計畫》，重點針對安全法律法規及安全規章制度、安全操作規程和操作法、危險化學品的操作方法、個人防護用品及安全器材的使用方法、危險源的辨識和管理以及有關事故案例分析等方面的內容開展安全培訓。
2、修訂完善完善了各崗位《安全操作規程》，為提高職工安全操作技能提供理論基礎。
3、在組織好職工參加公司級安全培訓的基礎上積極好車間和班組級二級安全教育培訓，從安全法律法規、公司及車間安全管理規章制度，到分廠的工藝生產情況、危險源辨識，到崗位工藝操作技能和安全操作規程的培訓，一步步確保員工受到一個系統的、有層次的、全面的安全教育。確保員工安全教育率達100%並保證了培訓的效果。
4、積極開展專項培訓：今年車間先後組織了全員消防知識培訓、危險化學品操作培訓、個人防護用品的使用方法培訓、應急救援培訓等專項培訓，豐富了職工安全知識，提高了安全操作技能。
5、居安思危，開展“警示性”安全教育，做到安全工作警鐘長鳴。車間及時對有關事故進行通報，組織職工對相關事故案例進行學習、討論，、為廣大職工敲響安全警鐘，讓職工在真實的.事例中加深認識，使職工從教訓中得到教育，不斷提高職工的安全防範能力和事故應變能力。
通過一系列的培訓、教育和實際操作訓練，大大提高了全員的安全意識、提高了處理應急問題的能力和技能，增強了全體職工搞好安全生產的自覺性，提高了隊伍的整體素質，從根本上解決安全生產意識、水平和責任心的問題，有效地加強管理的執行力。
四、強化安全檢查力度，開展隱患排查治理，確保全全生產
為促進各項安全工作真正落實到實處，車間根據生產實際，重點圍繞"人的不安全行為、物的不安全狀態、管理缺陷"這三大導致事故發生的根源，認真、細緻、全面的開展安全檢查和隱患排查治理工作，不走過場，不留盲區、死角。開展了由車間領導親自帶隊多種形式的安全檢查工作，包括日常安全巡檢檢查、周檢查，冬季“四防”、夏季“四防”、節前安全檢查，對檢查中發現的安全問題及時安排專人進行整改，·做到了責任、措施、資金、時限和預案“五落實”。全年共排查治理隱患60多起，通過安全檢查和隱患排查治理活動的有效實施，穩步推進了車間的安全生產工作，確保了年度安全目標的實現。
五、搞好應急救援演練，營造良好的安全生產工作氛圍。
為做好突發事件的回響，車間在對危險源進行辨識，風險評價的基礎上針對實際情況重點完善應急預案做好應急演練。
針對設備工藝上可能發生的安全事故制訂應急預案，使突發事故能夠及時有效應對。先後對《酸鹼泄漏應急預案》、《車間突發事故應急預案》、《重點設備事故》、《四防應急預案》進行修訂。使分廠的各項應急預案進一步完善。
同時建立應急救援隊伍，配備應急救援設備、器材，積極開展應急救援演練，是今年安全生產工作又一亮點，應急演練的實施大大提高了應對突發事件能力，達到“安全第一、預防為主、救援為輔”的目的。
六、搞好夏季、冬季“四防”，保證“四防”期間安全生產
為此，車間樹立“防大災、救大難”的思想準備，早安排、早部署，不斷加強組織領導，明確職責任務，成立了“四防”領導小組，完善《四防應急救援預案》，根據實際情況，客服麻痹思想，認真汲取教訓，對“四防“工作的各項措施提前制訂，責任到人，嚴抓落實；加強職工“四防“的意識教育，成立應急救援隊伍，針對易發事故和薄弱環節積極開展
應急救援演練，提高處理應急事項的能力。積極開展安全檢查，及時消除各類隱患。提前落實救援物資、器材，強化行管人員24小時值班制度和應急救援人員的通訊聯絡，保證一旦發生險情能夠迅速組織起一支“召之即來、來之能戰，戰之能勝”的救援隊伍。通過紮實有效措施的落實，夯實了“四防”期間的安全基礎，保證了安全生產。
七、強化現場安全管理，確保消除事故隱患。
1、嚴格《動火作業票》、《高空作業票》等安全作業票的辦理審批工作，確保各項作業符合安全規定；
2、加大作業現場的安全檢查力度，對各類違規違紀行為及時制止和考核
3、加強檢修安全組織，嚴格落實安全確認制，實現風險受控。在檢修工作中，必須指定安全負責人，安全監護人。按照“誰主管、誰負責，誰檢修、誰負責”的原則，實行工作票、責任人簽字制度‘事事安全確認，處處落實責任，確保檢修和臨時作業安全。
4、對重大工藝操作和檢修工作事先制定作業方案和安全防護方案，嚴格按照安全措施落實後再開始作業；
5、加強外來施工隊伍的安全管理，及時對外來人員進行安全教育，並對外來人員進行跟蹤檢查，對違章違紀行為進行查處，杜絕施工過程中出現安全真空現象的發生。
八、抓好班組安全管理、開展好班組安全活動
結合工作實際，從小、從細、從實抓起，做好班組安全工作日常管理，不斷提高班組的安全管理水平和職工安全操作技能、安全自我保護意識和能力，並根據各時期安全生產特點和公司要求，紮實開展“每周安全一題”、“事故預想”“崗位練兵”等形式多樣的安全生產活動。加強工藝操作和巡迴檢查制度的落實，對各類隱患及時匯報處理；班組安全活動，注重實效，全員參與，確保了安全活動既紮實有效開展，為全面完成安全生產任務奠定了基礎。
車間雖然在安全生產方面做了很多工作，但安全生產形勢依然嚴峻，只有加大安全管理力度，規範安全生產行為，抓好源頭治理工作，形成良好的安全生產氛圍，才能進一步鞏固安全生產的大好局面，確保全全生產，下一步車間將注重從以下幾個方面管理工作；
1、繼續貫徹好各項培訓、開展好班前班後及每周例會，充分利用各種機會和方法進一步提高職工安全責任心，提高職工操作技能和安全意識，做到不傷害自己、不傷害他人、不被他人傷害、保護他人不受傷害”的四不傷害，切實打好安全工作的基石
2、加強安全檢查和隱患排查治理的開展，發現問題及時解決，將事故消滅在萌芽狀態。防止生產事故及安全事故的發生。並繼續修訂應急救援預案，完善應急預案檔案體系，進行應急救援演練，完善應急保障，進一步提高分廠應急回響能力。
3、加強現場安全管理，確保工藝操作及檢修工作規範化、標準化。
4、做好重點危險源，特別是油庫及酸鹼儲罐等高危關鍵設備的防控工作。
5、加大對職工的安全考核力度，提高職工抓好安全生產的主動性、能動性
安全工作總結集合 篇4
珞璜尾水電站項目部的安全管理工作在商運一部的領導下，始終堅持“安全第一，預防為主，綜合治理”的安全方針，堅持“以人為本”的原則，牢固樹立“任何風險都可以控制、任何違章都可以預防、任何事故都可以避免”的安全管理理念，立足公司總體安全工作思路和安全生產的具體目標，緊緊圍繞強化安全生產基礎，實現年度安全目標的工作要求，以開展“安全生產月”活動為載體，落實安全生產責任制，夯實安全生產基礎。以細化指標、最佳化安全生產管理流程，提高安全生產可控指標，以“嚴、細、實”工作作風為主要手段，加強隱患整改落實，確保商運一部安全責任目標實現。全年，珞璜尾水電站未發生年度責任控制目標的人身、設備安全事件和機組非停事件。截至12月31日止，實現年度安全生產1871天。
一、主要工作完成情況：
1、年初，公司和商運一部召開了安全工作會議，對的工作進行了全面回顧,總結了安全生產中存在的主要問題,並全面部署了公司的安全生產工作。
2、年初，尾水電站以及班組分別與商運一部簽訂了年度工作目標責任書和安全生產責任書，制定了目標措施，將安全控制目標落實到了每個責任人。同時，組織員工簽訂了“三不傷害”保證書，有效地控制了人身傷害的發生。
3、年初，參與了公司開展的工作票簽發人、工作許可人、工作負責人考試（“三種人”），全部合格，並上報公司安全監督部。
4、年初，完成了各安全工器具的年檢校驗，將不合格的報業主單位更換。同時對各安全工器具的使用做了講解，達到每個員工能正確使用安全工器具。
5、利用班前班後會議，認真組織班組人員學習公司下發的安全事故快報，以及業主單位的事故快報等，從中吸取教訓，總結經驗。
6、認真組織開展春季和秋季安全大檢查活動，對存在的問題及時提出整改措施報業主單位，通過開展春季和秋季安全大檢查活動，認真組織開展以“安全發展、預防為主”為主題的“安全生產月”活動，查找並消除了安全管理上的不足和設備隱患，人員的安全意識有了很大提高，安全生產責任製得到了進一步落實。
7、全年，按照珞璜電廠安監處的部署，結合業主單位的要求，在尾水電站開展了創建“5S”管理和安全標準化建設，完善了相應的管理制度和台帳建立，規範職工現場安全行為，夯實了安全基礎，較大程度上提升了尾水電站的安全基礎管理水平。
8、結合尾水全年主要工作之一的'“迎峰度夏、防洪防汛”工作，尾水電站運行部對在春季、安全活動月以及防洪防汛專項檢查中存在的問題及時提出整改措施報業主單位，查找並消除了安全管理上的不足和設備隱患，專門向業主申報了尾水電站防洪防汛物資，由於提前做好各種預案，確保了尾水電站的“迎峰度夏、防洪防汛”工作得到圓滿的完成，並得到業主的高度表揚。
9、尾水電站組織了三期安全警示標誌、標示的專項安全大檢查，並完善了全站的安全標誌和警示標示。
10、各班組堅持每周按時召開班前班後會，認真總結本周的安全注意事項，並對下周的工作提出要求，哪些地方需要注意等等，以不同的方式間接地完成了安全技術交底工作。
11、清理規範了安全管理台帳，結合華能珞璜電廠開展的“百日反違章”活動的要求，認真組織開展隱患排查工作及反“三違”工作，持續深入開展反違章工作，堅決杜絕了人身傷害事件的發生。
12、年中，尾水電站安排專門人員建立和完善了尾水電站應急預案的制定、修編工作，提高了電站應急管理水平。
13、在，尾水電站分別組織了一期安全知識講課和消防知識講課培訓，完成了安全規程和運行規程的學習及考試，提高了員工的安全意識和技能。
二、安全規劃：
1、繼續全面落實尾水電站以及班組與商運一部簽訂的年度工作目標責任書和安全生產責任書以及“三不傷害”保證書，將安全控制目標落實到了每個責任人，切實、有效地控制了人身傷害的發生。
2、結合防洪防汛、春季、秋季安全大檢查和安全活動月的活動，對存在的問題及時提出整改措施報業主單位，查找並消除了安全管理上的不足和設備隱患，努力提高人員的安全意識，進一步落實安全生產責任制。
3、繼續按照珞璜電廠安監處的部署，結合業主單位的要求，在尾水電站開展創建“5S”管理和安全標準化建設，夯實了安全基礎，努力提升尾水電站的安全基礎管理水平。
4、繼續按照珞璜電廠安全工作重點及措施，開展尾水電站的“百日安全反違章”活動，切實搞好電站的隱患排查工作，堅決杜絕了人身傷害事件的發生。
5、繼續堅持每周按時召開班前班後會，認真組織班組安全學習活動，認真總結本周的安全注意事項，並對下周的工作提出要求，做好班組安全管理工作。
6、嚴格執行公司的兩票三制規定和防止人身傷害措施，切實做好反違章工作，努力提高員工的安全素養，逐步提升本站的安全管理水平。
7、全面完成公司和業主下發的全年安全生產目標。
安全工作總結集合 篇5
四月份，選煤廠上下一心，緊緊圍繞“安全第一、生產第二”這根主線，以精細化管理為契機，強力推進“幹部上講台、培訓到現場”活動，明確工作職責，狠抓環節配套，克服施工困難，保證了安全生產，現將四月份安全工作總結如下：
一、安全質量標準化工作落實情況
（一）現場隱患排查與整改方面
四月份，共組織安全檢查9次，查出C級隱患79項，已整改完成69項，其餘正在整改當中。其中，安全質量標準化檢查3次，查出C級隱患67項，已整改57項；安全小分隊活動6次，共查出C級隱患12項，已全部完成整改。
本月，共查出“三違”人員5人，按照廠安全處罰條例規定給予了相應的處罰。
（二）“雨季三防”方面
雨季來臨，為了防止雷擊事故的發生，保證設備安全和通訊暢通，四月份，選煤廠對廠區20多處和計算機網路進行了防雷接地測試。4月20日，安全科牽頭對全廠進行了橫向到底、縱向到邊的雨季“三防”專項檢查，檢查人員主要對廠區排洪系統進行了全面排查，檢查中共發現7項需要廠和公司相關部門協調解決的問題，目前，已全部匯總並上報相關廠領導，即日起進行整改解決。
（三）“一通三防”方面
為有效預防和杜絕瓦斯、煤塵超限事故，提高職工的安全意識，安全科不定期對各車間的.煤塵、瓦斯工作進行抽查，並對“一通三防”考核管理制度進行修改和完善。4月16日，邀請礦資深專家對瓦斯斷電儀進行現場調整和培訓。對洗煤車間主廠房房頂、原煤倉下、產品倉上下的瓦斯抽排放系統進行檢查和修復，更換軸流風機4具。對703皮帶走廊、產品倉上煤塵進行了全面清理。
為切實做好春季防火工作，增強職工防火意識，選煤廠積極開展春季防火知識宣傳教育工作，由安全科組織對全廠春季防火、地質災害的預防工作進行全面的安全檢查。4月6日，準備車間以“培訓到現場”的形式在原煤倉下進行消防基礎知識培訓，並充分利用11具已失效的滅火器舉行了現場消防演練。
二、強力推進“幹部上講台、培訓到現場”
活動的開展四月份，根據活動開展的總體思路，各單位廣泛發動，全面部署，通過板報、報紙、網路、班前會、選煤廠內部刊物《嵐漪選煤》等多種形式，大力營造培訓的良好氛圍。4月12日，集團公司對選煤廠進行了“幹部上講台、培訓到現場”專項檢查，共查出問題7項，提出好的建議和做法8條，目前已進入全面整改和完善階段。四月份，共組織幹部上講台32次，培訓到現場128次。
三、深入開展“五化”建設競賽活動
為認真貫徹落實晉興公司201233號《關於開展“五化”建設競賽的決定》檔案精神，進一步強化選煤廠各項基礎管理工作，全面提升“五化”建設競賽水平，四月份，選煤廠重新修訂“五化”建設管理辦法，4月23日對申報單位“五化”建設情況進行了全面檢查,目前，準備車間已做好申報驗收的準備工作。
四、職業危害因素申報方面
4月12日，呂梁市安監局組織興縣安監局及相關專家對選煤廠職業病危害申報工作進行審查，根據呂梁市安監局查出的6項問題及9項建議，選煤廠將組織相關部門嚴格整改。
五、安全質量標準化工作建設方面
四月份，各單位標準化建設工作正穩步有序的開展。其中，主廠房二期230
1、2302皮帶安裝清掃器、機頭增設擋煤板和安全防護網；上倉皮帶安裝清掃器；整理一層、二層電纜管、按鈕線、電機線；三層脫介篩液壓站焊接油管；部分暖氣管路正在整改當中。
六、20xx年5月份的工作安排
1、強力推進“幹部上講台、培訓到現場”活動的開展。
2、繼續完善“一通三防”考核管理制度、民爆物品管理辦法和“三員兩長”管理制度。
3、加大安全小分隊和自查活動次數，重點開展“一通三防”、防火、民爆物品專項檢查。
4、結合曆年防洪經驗，做好雨季“三防”物資儲備和隱患整改工作。
5、修訂“五化”建設管理辦法，做好組織申報預檢工作。
安全工作總結集合 篇6
12月份，在集團公司的領導下，我公司堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的安全管理方針，認真貫徹落實各項規章制度，加強安全管理，順利完成了各項工作，現總結如下：
一、根據集團公司關於《開展冬季安全生產集中整治專項檢查的緊急通知》的要求，為做好冬季安全生產工作，防止各類較大生產安全事故的發生，我公司積極做好各項保供準備和防範工作，並在全公司範圍內開展了冬季安全生產自查活動。
一是平度公司氣源保障：我公司積極與上游供氣公司協調供氣量；二是設備、設施保障：進入冬季前，提前做好關鍵設備大中修工作。做好設備維護保養，確保設備完好，備用設備處於良好的.備用狀態，確保所有調壓箱工作運行狀態良好。對重要設備、設施，如調壓站、地下中壓管網、壓力容器、變電站、鍋爐、倉庫、液化氣鋼瓶、運輸車輛等，進行全面認真檢查，落實各項防範措施和規章制度，堅決杜絕停供事故的發生；三是備品、備件保障：設備正常運行的備品備件的儲備進行核實，防止由於原材料或備品。
備件不足影響安全穩定供氣；四是防凍保障：提前做好燃氣管網和調壓站（箱）的防凍保溫工作，防止在冬季出現因管線被凍而影響供氣的事故發生；五是值班保障：各部門密切做好生產協調配合工作，發生突發事故和設備故障時，要聽從指揮，統一行動。加強冬季生產夜間及節假日值班和管網的巡迴檢查，嚴格執行相關工藝紀律和操作規程，要求工作人員熟悉掌握關鍵控制點並做到思路清晰，遇事不慌，認真應對可能發生的問題；六是搶修、搶險保障：搶修人員通訊必須24小時暢通，確保搶修設備、工器具齊備，24小時接到命令能夠迅速行動，完成生產搶修任務。
二、各分公司安全生產情況
（一）平度公司
完成了1757個室外表箱、243箇中壓閥井、70個低壓閥井的檢漏工作、完成52箇中低壓閥井進行開啟維護工作。完成了21戶民用戶燃氣表校驗工作。完成了26個調壓箱放散、切斷壓力的檢測、保溫工作；完成了橋北、開拓、國貿調壓箱大修工作。完成16個公福戶燃氣設施安全檢查工作。
（二）滄口分公司
1、清理玖琦化工、帥潮、羅地亞、泡花鹼過濾器。拆除泡花鹼流量表。焦化廠安裝流量計。對帥潮大酒店調壓箱活節進行維修，對四流中路221號3單元西戶架空管旋塞進行修復，經檢測兩處均不再漏氣。完成輔道乾氣管道防腐工作；解決完成永平路1號8號樓二單元02管及汾陽路3號1號樓1單元502戶壓力低問題；完成永寧路瑞豐花園4號樓3單元防寒井清理工作。
2、本月完成興國路銘泰景園東側中壓缸改造；完成永平路1號庭院管改造碰頭作業；完成李村河北輔道中缸漏氣閥門更換工作。嶗山瓶組站供氣穩定，每日巡檢兩次，做好充足的氣源準備，確保了供氣穩定。婁山後壓縮天然氣站，加氣穩定，運行正常。
（三）城陽門站
對站內安全閥、壓力表、壓力變送器進行了校驗，根據公司要求對站內消防設施、安全用電進行了檢查，符合要求。各項安全目標均達到了要求，確保了安全穩定供氣。
三、入戶安檢
平度公司12月份計畫安檢入戶1315戶，實際入戶755戶，入戶安檢率為57%；全年計畫15231戶，累計入戶14912戶，完成全年計畫的98%。
滄口分公司12月份計畫安檢入戶3956戶，實際入戶安檢2202戶，入戶安檢率為55.7%；全年計畫安檢39543戶，累計入戶38653戶，累計入戶率98.1%。
四、隱患排查治理
截至目前我公司未發現重大安全隱患，共發現一般安全隱患19項，均已整改。
一、繼續組織做好中壓過路管改造工作及灰口鑄鐵管改造工作。
二、根據計畫做好入戶安檢工作；
三、加大安全消防、防寒監督、檢查力度，確保公司各項安全目標、指標的完成。
四、繼續組織做好隱患的排查及治理工作。
五、進一步加強設備、固定資產、監視測量裝置的管理，按計畫完成設備大中修。
六、繼續開展好“雙零雙無”、“管理制度落實年”、“管網運行安全專項行動”等安全活動。
七、繼續做好冬季供氣高峰前的各項安全生產準備工作。
八、根據集團公司和發展公司提出的平度市天然氣轉換要求，根據施工情況本月計畫完成怡和苑、安居苑、學府嘉園等小區燃氣開通工作。
九、為確保元旦及春節期間管網安全運行，對燃氣設施進行安全排查，加強重點區域的管網巡檢力度。
安全工作總結集合 篇7
在新區管委會的正確領導下，我公司認真落實安全責任制，取得了安全生產的好局面，促進了經濟效益大提高的好成績。實現了產量和銷量的歷史最好水平，扎紮實實把抓安全生產落實到了促進生產發展的實處。回顧去年的工作，我們具體實施了以下措施。
一、領導負責，每月開展安全生產大檢查活動
公司及時調整安全生產領導小組成員，總經理親自掛帥帶頭抓安全，由生產副總和生產部長具體負責落實安全工作。各分廠領導對所轄範圍負責。公司和分廠每月進行安全檢查。發現問題都開具整改通知書，把隱患整改落到實處。每次檢查都有通報，並在《大發報》上刊登。
二、以教育為本，不斷提高員工安全意識
在安全生產及其活動的實踐過程中，我們體會到除領導重視負責是必不可少外，以下兩個方面是安全生產的重中之重。
1、安全知識、認識和觀念。安全生產事關職工生命和企業財產安全、事關社會穩定，只有全員懂得安全知識，提高安全對生產要重性的認識，只有集中力量抓安全生產，堅持安全第一，使職工和管理人員都牢牢樹立起安全意識，真正警醒起來，才能真正保障企業生產的安全運行。
2、嚴格遵守安全生產責任制和安全操作規程。“安全生產責任重於泰山”，在企業內部，各部門、各生產車間班組也要按照各自分工堅守崗位，切實負起安全責任，並實行按制度獎罰分明，對檢查出的隱患整改及時到位。實踐證明，安全生產責任制能切實做到防患於未然，對於生產事故的發生能起到明顯的遏制作用。
據以上體會，為了提高全員安全文化知識和安全防範技能，強化安全意識和安全制度責任化理念，開展對全體員工經常性的安全生產教育，每季度舉辦安全生產知識培訓和防火安全練兵活動。通過安全理論知識學習，豐富了全體員工的安全知識，武裝了頭腦，有的員工還深有體會地說：學習使我們開闊了眼界，過去不知道的安全範圍和隱患涵義等知識，現在在學習中得到了補充，提高了安全防範能力和自我保護能力。
三、成立消防巡邏隊，重點預防
化纖生產是放火重點單位，為了防止火災，公司制訂了廠區禁止吸菸的制度，並嚴格執行。為了防控火災，公司專門成立了消防巡邏隊，對重點區域進行定時巡邏，通過嚴格管理，精心防範，沒有出現火災。
四、特殊崗位持證上崗，從源頭防範隱患
公司對特殊工種和崗位堅持100%持證上崗，如叉車、電焊、鍋爐、電工等特殊崗位，定期培訓和輪訓，不持證不能上崗，到期的必須參加培訓後年鑑，所有費用由公司承擔，使得特殊工種和崗位持證率始終保持在100%，從源頭上消除隱患，保障安全。
五、嚴格獎罰，不斷降低事故率
嚴是愛，松是害。公司除了教育外，對違章作業、違章指揮者進行處罰。每月公司要考核分廠事故率，無事故的進行獎勵，超標的進行處罰，每起事故按500元標準扣罰當月獎金。對個人的三違行為也進行處罰，例如在廠區吸菸的，就罰款200元。通過嚴格的獎罰，工傷人數比工傷人數大大減低。
六、用先進設備管理安全，大大提高管理效率
公司在重要崗位和地段安裝了大量監控設備，用先進的裝備管理安全，使得管理效率大大提高。全公司安裝的.監控達200多個，覆蓋了大部分廠區，很多隱患從監控上都能及時發現和制止，減少了事故機率。先進裝備也對違章行為起到了一定的威懾作用，減少了“三違”現象發生。
安全活動是一項長期的工作，公司領導對這項工作十分重視，不論過去和現在，公司在安全問題上投入了大量的精力、人力和財力，從成立安全生產領導小組、建立安全網路組織、配裝安全設施、制訂安全制度，到培訓員工安全知識、組織安全演習，組建義務消防骨幹隊，不斷檢查、發現、整改安全隱患，贏得了安全生產無事故的好成績。公司將以為新的起點，進一步加強對安全工作的領導，加大安全生產監管力度，嚴格執行各項制度，嚴格遵守勞動安全操作規章，促進安全工作更上一層樓，為公司的生產建設進一步創造良好的安全環境。
安全工作總結集合 篇8
我自20xx年從事安全生產監管工作以來，工作始終堅持“無間歇、無終止、時時警惕、處處落實”的要求，根據相關檔案和重要會議精神，結合區實際情景，在全面推進安全生產目標管理職責制、建立和完善安全生產管理機制、開展安全生產宣傳教育、深化專項整治、加強安全生產監督檢查等方面積極為領導獻言獻策，並取得必須成效。先後被新鄭市人民政府評為安全生產先進個人，以及被鄭州市人民政府評為安全生產先進個人和安全生產月先進個人。現將20xx年工作總結如下：
一、安全生產工作具體做法和取得的成績
20xx年，根據工作需要，我分管應急管理，重大隱患排查，重大危險源登記備案，安全生產月等工作。這些工作在各級的領導下，全區上下緊緊圍繞“安全發展、科學發展”的主題，堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針，按照國家、省、市的統一部署，初步構成了“分類管理、分級負責、條塊結合、屬地為主”的監督管理體制，建立了監督管理機構，加強了應急保障本事建設，完善了應急機制，加大了安全生產宣傳教育，進一步規範了各項信息報送工作制度，提升了應對突發公共事件的本事。
二、加強業務知識學習，不斷提高監管本事
自任職以來能積極學習政策、法規和業務知識，注重知識的積累，能在工作、生活之餘加強學習，撐握安全監管知識，提高監管本事。一是認真學習了《中華人民共和國安全生產法》、《生產安全事故報告和調查處理條例》和《河南省安全生產條例》，加深了對法律法規的理解，大大提高了依法辦事的本事。二是能認真學習貫徹好上級的檔案精神，結合我區實際制定具體的`工作實施方案。
三、落實安全生產職責，建立長效管理機制
為切實抓好安全生產工作，保障全區人民的生命財產安全和各企業的正常生產運行，在區黨委管委的正確領導下，安全生產工作緊緊圍繞年初制定的工作計畫，突出監管重點，做好一下幾方面工作：
1.建立安全生產職責制，明確安全職責。職責人明確到位，規定辦事處、企業、有關單位的一把手為第一職責人，誰出問題，誰負責。
2.建立安全生產隱患排查治理長效機制，進一步強化安全生產隱患排查整改主題職責，有效防止和減少事故的發生，保障了企業員工健康和財產安全。
3.制定《區安全生產事故應急救援預案》，對全區安全生產工作的基本情景、可能發生的生產安全事故進行預測，對應對安全事故的處理本事，將事故損失降低到最低程度起到積極的作用。
4督查整改到位，所報安全生產隱患逐一進行檢查，發現問題，立即整改，不能整改的限期整頓、整改，有效的鞏固了安全生產工作。
四、加大宣傳力度，提高安全生產意識
1.認真做好“安全生產月”宣傳教育工作。組織開展“科學發展，安全發展”為主題的宣傳活動，參加活動單位以與民眾生產、生活密切相關的消防、道路交通、建築、學校、燃氣、用電、特種設備等安全知識為宣傳重點，經過擺放展板、張貼宣傳掛圖、發放宣傳資料、現場講解等方式向廣大民眾宣傳涉及安全生產等方面的法律法規和安全常識。發放各類宣傳單頁5000多份，小冊子多本。現場參觀和諮詢民眾達x餘人。活動取得了良好的宣傳效應和社會效應，強化了全民安全意識，營造了“科學發展，安全發展”的輿論氛圍。
2.為全面貫徹落實《中華人民共和國安全生產法》、《生產經營單位安全培訓規定》，進一步加強企業安全管理，提高企業主要負責人和安全管理人員的素質和水平。組織企業主要負責人、安全管理員參加安全生產知識培訓班，使大家進一步學習了安全生產工作的有關政策、法律、法規，提高了企業安全生產管理人員業務素質和安全防範意識，促使安全生產管理措施進一步規範。
五、清正廉潔，樹立個人良好形象
在實際工作中堅持不以權謀私，不行賄不受賄，不搞錢權交易，不徇私舞弊，不投機鑽營，不開後門。違紀違法的事一點不乾，一塵不染。要做到這樣，我主要做到了三條：一是不斷進行反腐倡廉學習，對照正反兩個方面的典型，認真反思，警鐘長鳴，努力克服享樂主義、拜金主義和極端個人主義。二是事關全局的大事以及民眾關注的熱點、難點問題，都要及時向領導匯報，經過領導班子研究決定，然後遵照執行，不獨斷專行。
簡單回顧過去一年的工作就是，立足本職崗位，做到了乾一行，愛一行，乾一行，專一行。把自我平凡的工作，作為為廣大民眾服務的起點。在工作上，爭創一流水平，堅決按照黨的要求，同黨堅持高度一致，在學習、工作和生活中識大體、顧大局、講黨性、講奉獻，樹立勤政廉政、淡泊名利、醉心事業、勤勤懇懇、一心為公。
安全工作總結集合 篇9
學生安全事關千家萬戶，不可等閒視之。本期以來，我校牢記教訓，本著寧可百日無事，不可一日無防的原則，依據縣局有關檔案精神，結合學校實際，從宣傳教育、監管措施、事件處理“三個到位”入手，確保學生安全。
一、安全工作現狀及存在隱患：
本期以來，我校進一步加大學生安全教育的力度，建立健全各類安全制度，強化各類安全管理措施，嚴防各類學生不安全事故的發生。截至目前，我校未發生一起學生不安全事故，教育教學秩序良好。但是，由於我校無住宿條件，一部分學生在校外租房居住，學校各類監管措施難以及時到位，造成不應有的學生安全管理‘軟肋’，給學生安全管理工作留下隱患。
二、採取措施：
（一）是加大宣傳教育的力度。通過校會、班會、校外住宿學生座談會等加大對校外住宿學生的教育力度使其牢固樹立安全第一的思想，從思想上嚴防不安全事故的發生。
（二）是建立聯繫的‘空中走廊’以確保家校聯絡的暢通。
（三）是加大空擋時間值班力度做到定時、定點、定員，劃區分片，責任到人。
（四）是對校外住宿學生宿舍進行每周一次的檢查和不定期的檢查，遇有安全隱患，與房主協調，及時處理，不留死角，不留禍根。
（五）是嚴查校外住宿學生攜帶物品，消除安全隱患。
（六）是設立校外住宿學生安全紀律協調員，對學生中存在的矛盾、糾紛及時上報，及時化解，防患於未然。
（七）是加強校外住宿學生的心理輔導，及時排解學生心中的困惑，讓學生成長為一個健康心態的文化人。
（八）是建立校外住宿學生自主管理委員會，以集體的力量來彌補生活的不便。
（九）是設立校外住宿學生管理熱線，遇有問題可撥打熱線求助。
總之，學生安全不可小視，今後，我們將進一步加大對校外住宿學生的監管力度，採取各種措施消除各種安全隱患，嚴防各類不安全事故的發生，確保學校教育教學活動的正常進行。
安全工作總結集合 篇10
今年段堅持“以人為本，安全笫一”的方針，認真落實了集團勞動安全的工作要求，結合供電、水電合併的實際，從宣傳教育入手，以預防和控制現場職工“兩違”和建立完善勞動安全管理制度為重點，積極開展“勞動安全季”等專項活動，以勞動安全卡控制度建設為保證，以提高員工隊伍整體素質為根本，以嚴格監督考核為手段，堅持開展勞動安全聯防互控活動，努力實現了我段今年勞動安全工作有序可控，基本穩定。儘管今年我們在勞動安全取得了一些成績，做了一定的工作。但我段勞動安全基礎仍然大量存在，職工的慣性違章違紀仍得不到有效控制，形勢較嚴峻。回顧今年來的工作，主要有以下幾個方面：
一、深入開展安全宣傳教育及反思活動
1、根據集團公司的部署，我段在一季度開展了“勞動安全季”活動，各車間（領工區）在網工區內的醒目位張貼了大量的橫幅、標語，形成了開展“勞動安全季”專項整治的強大聲勢和濃厚的氛圍，段領導親自下到各個班組組織職工召開反思會11場次，教育職工吸取事故教訓，做到以血為鑑，切實提高廣大職工的安全意識，增強了勞動安全的危機感、責任感、使命感；同時勞資科組織全段員工簽訂《勞動安全保證書》，要求家屬簽字並督促提醒員工在工作和休息中的責任、規範；並在元月份組織對現場職工進行了勞動安全知識的考試，合格率達100%。進一步提高員工隊伍的整體素質，強化勞動安全意識。
2、針對今年供電、水電整合的實際情況，勞資科迅速及時制定了《勞動安全事故及事故嚴苗、苗頭責任追究考核規定》進一步完善了段勞動安全衛生體系，落實了勞動安全責任制。
3、以“安全生產月”活動為契機，加大勞動安全宣傳力度。為營造濃厚的安全生產氛圍，“安全生產月”活動期間，全段管內，共張貼橫幅25條，標語135條，各車間（領工區）都根據實際，利用標語、板報、徵文等形式大力開展勞動安全責任意識教育，切實提高職工隊伍素質。
二、強化現場作業過程控制
今年以來，按照集團公司的統一布和段領導的要求，為進一步消除勞動安全工作中的薄弱環節，有效遏制慣性傷害事故的發生，在全段範圍內紮實開展了以“4.7事故大反思”、“三查”為主要內容的安全專項整治活動。
1、明確整治重點和關鍵。我們對歷年的勞動安全情況進行了詳細分析，確定了四個勞動安全關鍵控制點，即：防車輛慣性傷害、防觸電傷害、防汽車交通事故傷害和防蛇咬傷害。嚴格按照“六有”的要求，對關鍵工種、關鍵崗位、關鍵作業、關鍵設備制定了125條控制措施，認真落實監控，確保全全。
2、紮實開展專項檢查活動。7月10日至7月18日，我們組織現場技術員和工班長，對管內9個網工區和8個變電所在勞動安全方面所落實的基礎工作進行了檢查，檢查發現問題和勞動安全隱患共67個。
3、加強對問題的整改落實。勞資科針對檢查發現的問題，建立了問題整改表和勞動安全問題庫，督促各車間（領工區）落實整改，全年對檢查發現的152個問題，督促車間（領工區）137個，考核問題45個。
三、加大勞動安全考核力度
一是建立健全勞動安全激勵機制。段制定下發了《關於加強20xx年勞動安全工作的通知》，將現場作業中的勞動安全隱患能夠及時予以暴露，便於了勞動安全的管理。
二是建立了幹部失職追究機制。幹部發生安全管理失職行為，按規實行失職追究，全年我們對在勞動安全方面存在問題的車間（領工區）共考核了車間（領工區）幹部共12人次。
三是嚴格各類傷害事件的調查分析，制定有效的防範措施。今年來我段發生了幾起職工傷害事件，我們分析認為：
1、自覺遵守標準化作業的'習慣有待加強。特別是領工區管理人員和班組工班長首先要加強對規章和各類管理辦法的學習和理解，杜絕從管理源頭髮生違章行為，同樣也避免因對規章的“冷漠”而導致對違章行為的“麻木”。
2、個別員工勞動安全意識鬆懈，對危險缺乏預見性。雖然段以及各級部門一而再，再而三的反覆強調勞動安全的重要意義，但個別人員對勞動安全，特別是自身安全防範意識仍十分鬆懈。所以致使多名員工在今年上下班途中因交通事故或其它原因而受到傷害。
3、勞動安全預想工作有待提高（特別是大型的施工）。我們日常在作業前的預想工作過多的關注了對作業情況的預想，對作業中可能危及勞動安全的預想非常少，所能採取的有效措施則更少。
我們要清醒認識勞動安全工作的重要性，正視我們還有少數管理人員對安全生產工作認識不夠、職工的安全技能和自我保護意識亟待提高的問題，一定要堅持“安全笫一，預防為主”的方針，切實加強現場勞動安全控制，確保職工身體健康和生命安全。
安全工作總結集合 篇11
自創建國家衛生鄉鎮以來，我縣緊緊圍繞《創建國家衛生鄉鎮（縣城）標準》，在積極推動災後恢復重建和社會經濟發展的同時，堅持民生優先導向，始終把創建國家衛生鄉鎮作為愛國衛生工作的重要內容，鎖定目標，凝聚力量，整合資源，對照創建標準，以專項整治為抓手，以有效破解管理頑症為重點，以建立長效機制為目標，全力推進創衛工作各項任務的全面落實，創衛工作取得階段性成果，現將具體工作報告如下：
一、基本情況
安順彝族鄉位於xx縣西南方，大渡河中游，距縣城11公里，幅員面積195平方公里，轄6個行政村47個村民小組3120戶9130人，少數民族占總人口的42%，是漢、彝、藏等民族雜居的少數民族鄉。作為省級歷史文化名鎮的安順場，是全國愛國主義教育示範基地，是全國重點打造的30條紅色旅遊精品線路和100個紅色旅遊經典景區之一。安順彝族鄉於20__年成功創建為省級衛生鄉鎮後，先後獲得“全國文明鄉”、“四川省生態示範鄉”、“四川省環境優美示範鄉”、“四川省民族團結教育示範鄉”、“四川省平安家庭創建工作先進鄉”、“四川省億萬農民健康促進行動示範鄉”、“四川省安全社區”、“四川省創先爭優先進基層黨組織”、“四川省先進基層紀檢監察組織”等榮譽稱號。鄉政府所在地安順村是國家文明村、國家生態優美示範村、國家衛生示範試點村、四川省城鄉環境綜合治理環境優美示範村，新場村和小水村為四川省五十百千環境優美示範村。近年來，安順彝族鄉多措並舉紮實開展愛國衛生工作，全鄉健康教育、環境衛生、公共衛生、病媒生物防制、食品安全等工作，愛國衛生工作成績顯著，截至目前省級衛生村覆蓋全鄉的50%，這為創建國家衛生鄉鎮奠定了堅實基礎。 基於以上條件，省市愛委會推薦安順彝族鄉創建國家衛生鄉鎮，市愛衛會於3月25日組織市上環保、疾控、衛監等方面的專業技術人員，對安順彝族鄉創建國家衛生鄉鎮進行初評，考評組一致認為安順鄉各項指標基本達到國家衛生鄉鎮標準，縣政府高度重視，按照要求逐級申請創建。
二、創衛工作主要做法
（一）加強組織領導，健全工作機制。 1.領導重視，機構健全。一是成立了組織機構。成立由縣政府副縣長、縣愛委會主任劉劍飛同志任組長，縣愛衛辦主任、縣衛計局局長高萬明和安順鄉人民政府鄉長倪虹任副組長，衛生、教育、安監、環保等19個部門為成員單位的創衛工作領導小組，下設辦公室在縣衛計局，並從安順鄉政府XX縣疾控中心分別抽調一名同志，協同縣愛衛辦工作人員組建創衛辦公室，負責處理創衛日常事務，為創衛工作提供強有力的組織保障；二是縣政府專題研究，將安順鄉創建國家衛生鄉鎮納入重要工作議事日程，並落實工作經費和辦公地點；三是6月26日，召開創建國家衛生鄉鎮啟動會暨協調會，會議詳細介紹了我縣創建國家衛生鄉鎮的背景、前期工作開展情況，並對創衛工作進行了具體的安排和部署。 2.目標明確，任務落實。印發《xx縣人民政府辦公室關於印發xx縣安順彝族鄉創建國家衛生鄉鎮實施方案的通知》（石府辦函〔20__〕76號），明確了創衛工作總體目標和實施步驟，將創建國家衛生鄉鎮工作目標任務進行量化分解，明確了目標任務、細化了責任分工。 3.健全機制，全面督導。一是建立目標任務跟蹤考核制度，要求各成員單位根據任務分工，制定工作計畫，縣委督查室、縣政府辦XX縣創衛辦牽頭建立“暗訪、曝光、問責”機制和督辦機制，對未完成任務影響創衛進度的單位予以通報，並嚴肅追究責任。二是建立定期通報制度。每月通報各單位工作開展情況、取得成效、存在問題和整改情況等。三是將督促檢查常態化。7月13日，XX市愛衛辦主任張文聖一行交叉督導我縣創建國家衛生鄉鎮工作，通過現場查看、查閱創衛檔案資料等方式，耐心解答創衛工作中涉及的9大項52小項指標的疑難問題，針對存在的問題，給予創衛工作建議；8月11日，縣創衛辦牽頭組織縣衛計局、縣衛監大隊XX縣食藥監局執法人員一行7人，到安順彝族鄉開展公共場所專項監督檢查，有效規範安順鄉集鎮的公共場所經營秩序；11月3日，由縣愛衛辦組XX縣級考核督導組一行3人，初步考核督導安順鄉麂子坪村、魁沙村、松崗村3個村創建省級衛生村工作情況，深化創建國家衛生鄉鎮工作成果。
（二）廣泛宣傳，深化教育，營造良好創建氛圍。 我縣廣泛開展形式多樣的創衛宣教活動，引導民眾樹立創衛意識和參與意識。一是縣創衛辦牽頭開展氛圍營造，主要在安順鄉各村、主要道路沿線、移民社區、學校、醫院、派出所、信用社等駐鄉單位及安順場國家aaaa級旅遊景區等處，懸掛創衛工作橫幅及宣傳標語，並通過發放宣傳資料、設定宣傳展板、政務大廳和廣場led顯示屏滾動播放創衛宣傳口號等方式，宣傳創建進展和好經驗、好做法，宣傳創衛知識和健康教育知識，營造人人參與創建，個個爭當創建先鋒的濃厚創建氛圍。同時，督促各視窗單位設定宣傳專欄，張貼創衛工作及健康教育知識宣傳資料，並定時更新內容。截止目前，縣健教所牽頭在安順鄉轄區共設定健教宣傳欄12塊，舉辦健康講座4期，更換健康教育知識版面40餘期次，發放健康教育處方、傳染病防治等資料1萬餘份（其中創衛宣傳資料4000份），播放健康教育音像資料12個種類100餘場次，懸掛創衛橫幅30餘條，刷寫標語50條，設定固定不鏽鋼專欄7塊；二是縣電視台設立創衛宣傳欄目，及時宣傳創衛工作動態和創衛工作中湧現的先進典型事跡，及時報導廣大民眾所關心的熱點、難點問題，對衛生死角予以大力曝光，加大了社會輿論的支持力度，營造了濃厚的創衛氛圍。
（三）強化基礎設施建設，打造鄉村風貌，把完善村鎮功能作為創衛工作的著力點。 始終堅持把創建國家衛生鄉鎮工作作為安順鄉旅遊經濟發展的優質“名片”來打造，從總體規劃、公益設施、生態綠化等基礎設施建設入手，努力提升村鎮功能。 1.科學規劃，暢通道路。全鄉6個村道路進行科學規劃建設， 6個行政村達到了村村通公路，組組通公路，並實現了同村公路硬化。道路、河道建設累計投入超千萬元，清理河道6條。全鄉6個村規劃了120個農村垃圾收集處理房，目前已經全部完成修建並投入使用。對6個村的衛生保潔均實行保潔員保潔，做到日收日處理。 2.完善基礎設施，增強功能建設。近年來，衛生、文化、體育等各項基礎設施日趨完善。總投資400萬元，建築面積2163㎡的安順鄉衛生院已於20__年建成並正式交付使用；投資500多萬元建成了安順中心廣場；投資300多萬元建成文化服務中心並配備了各種設施，讓民眾精神文化需求得到了滿足，提高了民眾精神健康水平。投資20萬元修建了6個行政村村衛生室並配備了相關設備設施，讓民眾在自家門口看病買藥，方便了民眾看醫吃藥。 3.健全隊伍，強化管理。成立了小城鎮管理辦公室和城管執法隊，落實集鎮保潔隊伍，對各村按總人口5‰—8‰的比例配備環衛保潔人員，由鄉愛衛會副主任分管衛生工作，抓檢查考核和日常管理，定期和不定期對全鄉衛生工作進行檢查考核，考核結果與幹部獎金報酬緊密掛鈎，充分調動其工作積極性和主動性，有效遏制了亂建、亂畫、亂停、亂放等“八亂”行為。
（四）科學管理，控制疾病，努力提高公共衛生質量。 1.加強公共場所、食品及飲用水衛生安全管理。縣衛計局、縣食藥監局相關職能部門切實加強對安順鄉旅店、飯館、茶館等公共場所的監管力度，嚴格把好源頭關口，營造安全、衛生、舒適的公共場所衛生環境。一是縣疾控中心嚴格從業人員健康體檢，確保“五病”人員調離率達100%；二是縣衛生執法大隊強化公共場所執法檢查，督促轄區餐具茶具定期消毒，旅店床上用品一人一換、常住戶一周一換，並認真做好節日前突擊性公共場所衛生監督工作；三是確保生活飲用水安全衛生。安順轄區居民用水水源全部為地下水，設有健全的管理制度、操作規程和運作程式，水源區保護標誌明顯，無工業及生活垃圾污染源，有完備的自來水消毒設施，自來水普及率達100％，各供水點水源水、出廠水水質全部符合《生活飲用水衛生標準》，近三年安順鄉未發生過因自來水污染導致的傳染病疫情；四是縣食藥監局加大對餐館的'監督管理力度。定期不定期組織執法人員對安順鄉轄區所有餐館進行執法檢查，確保飯館“三證”齊全，依法依規開展營業活動。 2.認真貫徹執行《傳染病防治法》，加強傳染病防治工作。一是縣衛計局牽頭每年召開專題會議，研究部署疾病預防控制工作，明確任務，落實責任，並定期組織衛生監督執法人員和協管員開展《傳染病防治法》執法檢查，確保傳染病防治工作落到實處；二是建立健全傳染病報告組織管理和制度。安順鄉中心衛生院的門診日誌項目齊全，傳染病報告率達到100%；三是預防接種落到了實處。安順鄉計畫免疫工作有安排、有檢查，兒童計畫免疫工作網路健全,實現了“一人一針一管”，“四苗”及新生兒B肝疫苗及時接種率達到97.87%。進三年來，安順鄉未發生過甲、乙類傳染病爆發流行和醫院交叉感染事故；四是針對農村飲食衛生隱患，縣食安辦建立了《婚喪嫁娶宴席申報制度》，有效防止了集體性飲食疾病的發生。
（五）專業消殺和環境整治相結合，病媒生物防制工作成效顯著。 一是在全面實施階段和自查整改階段，開展兩輪集中消殺工作。聘請專業消殺公司分別於9月中旬和11月中旬對集鎮1.5平方公里公共場所、個體經營戶及 “四害”孳生地、新場村災後新村聚集點以及石安路沿線開展大規模的除“四害”活動，共投放滅鼠毒餌1100公斤、殺蟑螂耳劑4000袋、滅蚊蠅藥500公斤，發放“四害”防制宣傳資料2500餘份，粘鼠板800餘個，有效降低 “四害”密度。同時，縣食藥監局XX縣愛衛辦分別積極開展安順鄉轄區餐飲行業和集鎮公共場所、集鎮文化館、紅軍紀念館的滅蠅滅蟑螂工作的指導、督促和檢查。二是結合兩次集中消殺，安順鄉政府組織鄉村組幹部和格線員開展環境衛生綜合整治，亮化村容村貌，有針對性的整治房前屋後亂堆亂放，清除田邊地頭雜草，規範牛、羊等牲畜的放養，並對機耕道進行清掃，割除路邊雜草，疏浚排水溝等，村容村貌切實得到改善。三是縣創衛辦牽頭開展環境衛生綜合治理四次，先後組織80餘名保潔人員對安順場集鎮環境進行了集中治理，清理雜草150餘畝，疏通溝渠35千米，綠化苗木整形20000餘株。同時，充分發揮黨員領導幹部的先鋒模範作用，分片包戶，在轄區各村組召開環境衛生整治和環境保護動員大會。整治小巷污水橫流、集鎮公共區域建築垃圾，規範居民房前屋後、小院亂堆雜物及清理衛生死角，先後共清理生活垃圾3噸，建築垃圾4噸。
安全工作總結集合 篇12
一、強化落實安全生產責任:
1、年初在一號檔案的指導下，針對我廠的安全管理競賽考核辦法進行重新制定。大力搞好九項競賽：
經半年來認真執行，總體效果良好。發現問題及時糾正，未發現特別弄虛作假現象。2、2月份，針對我廠20xx年的危害因素進行重新辨識及風險評價。下發各車間學習，進一步提高了崗位職工的風險防範能力。
3、3月份，為深刻吸取20xx年我廠“2-27”事故教訓，全廠幹部職工進行了大反思活動。以身邊的事故再次警示全體幹部職工按章操作、提高規避風險能力的重要性。4月份，學習礦安委會會議精神，結合寺河礦21事故召開反思。5月份，組織職工學習新版《選煤廠安全規程》，並組織全廠人員進行考試。
4、6月份：
1、各車間、厂部認真貫徹落實成煤安字（20xx）72號檔案關於組織開展“安全生產月”活動的通知中有關要求，積極配合組織開展各類活動。
2、洗選廠所有幹部職工排查1條以上隱患，車間職工在本車間隱患台帳上登記，車間分管幹部組織落實。厂部人員在安監室登記，安監室下三定表落實.。
3、開展安全講評活動：各車間以班組為單位利用班前會、安全會組織職工排查安全工作存在的問題和崗位存在的隱患，各車間把不能解決的問題和安全工作中好的做法匯總後於6月15日前交安監室。廠領導審核後報礦安檢科。
4、原煤、洗煤車間6月1日早上各懸掛一條“安全發展，國泰民安”標語。
5、各車間6月5日前更換安全月宣傳板報。對照72號文關於開展員工無三違、班組無輕傷、區隊無重傷競賽活動標準落實各項工作，發現問題上台階處理。
6、洗選廠所有人員：
a、利用幻燈片、安全通報等形式學習洗選廠7起人身事故案例。
b、學習礦下發重特大瓦斯爆炸事故案例；
7、洗選廠正隊級以上幹部在6月份安全生產例會上籤定“20xx年安全目標責任書”。
二、加強學習，職工安全素質不斷提高
1、年初，在礦下發20xx年安全一號檔案後，我們馬上組織全體幹部職工認真學習並深入貫徹礦安全一號檔案精神。
2、2月份，加強各類人員，特別是新工人的安全培訓工作。
3、4月份，學習礦、廠安全通報及重特大事故搶險應急救援預案。3、5月份，各車間及廠業務室上交安全管理論文共7篇。4、6月份，學習安全月事故案例教育材料。
三、礦安全信譽機制對我單位考核情況
1月份994.42分4星級2月份994.37分4星級3月份999.29分5星級4月份997.28分5星級5月份997.95分5星級6月份997.99分5星級1、至6月底我廠進入安全信譽考核共447人,其中五星級職工340人,四星級職工70人,三星級職工37人。現我廠無二星級職工。
2、至7月24日，我廠將恢復全部扣分，7月如無扣分，我單位將第一次出現1000分的喜人成績。
3、安全信譽考核方面扣分的主要原因還在於安全行為方面的外部違章。安全環境方面，在廠領導和安監室溝通下，二季度扣分為零。
四、查找工作漏洞，為20xx年下半年的安全生產奠定基礎
縱觀20xx年洗選廠安全方面的.各項工作，可以說是取得了一些成績，但是，我們不得不面對現實，現場還存在相當的問題，不得不引起我們高度的重視。
1、個別不放心人仍在崗位作業，部分職工素質有待提高。職工在崗位作業中時常暴露出一些不安全的行為，導致我們的安全管理難度加大，職工習慣性“三違”屢禁不止，致使發生了517皮帶傷人末遂事故及洗煤車間王晉豐辦假工作票票事件，我們雖然制定了各種考核制度和辦法以及事故的防範措施，但仍存在管理漏洞。
2、幹部及職工責任心有待加強。在發生的事故中，有許多事故是完全能避免的，比如泵的切換問題，返煤系統出現的事故等，如果有一個環節能起作用，均不會影響生產構成事故。所以，我們在事故防範面前，確實是防不勝防。這就需要我們全廠職工群策群力抓安全，確實把安全工作當作頭等大事來完成，把“安全第一、生命至上”作為我廠每一名員工的作業目標。
3、標準化保持整體效果不理想，各車間不同程度存在工程質量損壞，對此，我們針對實際情況採取了嚴厲處罰和現場整改。
4、制度執行方面：幹部責任追究制度以及幹部上崗檢查情況，經半年來的嚴格考核現執行較好，主要是幹部上崗查隱患，隱患質量有待用制度形式考核提高。
五、20xx年下半年的工作計畫
一、以全面貫徹落實安全信譽機制為契機，加強現場安全管理，制止各類違章，嚴格事故追查，落實相關責任，杜絕各類事故的發生。
二、開展安全文化建設，營造安全文化氛圍，不斷提高全廠職工的安全文化素質水平。
三、加強制度落實，“打造卓越的執行力，”是我們下半年的一項具體工作。我們將對各車間、各類工作安排、各項任務分工進行逐一落實，絕對不允許任何工作走了形式、走了過程，使安全管理出現漏洞。
四、加強現場監督，發揮我廠安全標兵、班組長的模範帶頭作用，及時查找隱患，上報隱患，解決隱患。加強現場控制，各級安全管理人員層層把關、落實、處理。
五、強力推行質量標準化工作，努力保持標準化整治成果。全廠所有區域逐步按計畫整改提高，逐步實現我們“建全國一流洗選廠”的奮鬥目標。
六、堅持以人為本的管理理念，及時掌握職工思想動態，加強思想教育，不放心人堅決不能上崗或調換到合適的崗位。
七、隨時掌握職工及作業現場情況，重點落實在今年產量新高的情況下職工的具體操作行為及心態變化，及時整改和完善各項工作，圓滿完成20xx年安全生產目標。
安全工作總結集合 篇13
一、一月份安全情況
1月份，我礦安全生產形勢總體平穩，未發生任何事故。
二、一月份所做主要安全工作
（一）安全學習
利用每日一題，組織全礦員工對20xx年鹼溝煤礦1、2、3、5、7號文及金鑫礦長20xx年安全工作講話進行了學習。
早調會，副科以上人員對礦井機電運輸管理進行學習。21日、23日王曄礦長組織本安專員對礦井本安體系建設中的危險源辨識及風險管控知識進行了再學習。
（二）編制完成了《鹼溝煤礦安全監查員管理辦法》、《鹼溝煤礦環境保護管理制度》、《鹼溝煤礦20xx年本安體系貫標培訓實施計畫》。
（三）安全檢查情況及問題整改情況
1、1月份，我礦共進行安全檢查6次，共檢查問題338條，現已全部整改。
2、1月21日公司安監局動態安全檢查，共查出47條問題，截止20xx年1月23日，已整改（46）條問題。
（1）條問題正在整改中，整改情況如下：
西一採區+541水平移動瓦斯抽放泵汽水分離器上的液位計損壞，目前還未恢復。(設備計畫已上報，待設備到貨後安裝，計畫元月低之前安裝完。)
（四）一通三防工作
1、施工西一+495B3巷施工瓦斯抽放鑽孔37個、東三+541B1巷瓦斯抽放鑽孔施工13個；完成東三+518B3+6備采工作面瓦斯抽放管路敷設；1月完成瓦斯抽放量109630m。
2、完成東三+518B3+6工作面通風系統調整及東一+541B1+2工作面啟封工作。
（五）三違自查
1月份，在我礦開展的反‘三違’、防鬆懈、保全全活動，共查處基層單位三違人員五人次。本安辦對三違人員將給予罰款、通報、停工等處罰，以促使廣大職工按章作業文明施工。
三、公司安全工作落實情況
依公司要求，我礦於1月18日給公司上報了鹼溝煤礦20xx年安全工作落實方案表，共落實安全工作54項。
四、新員工培訓
一月份我礦培訓新員工：綜采隊3人次，掘一隊4人次，掘三隊4人次。
五、科技創新六個一
在1月份科技創新六個一工作中，機運隊斜井皮帶機尾滾筒防掉道裝置、自製托輥掛耳、斜井皮帶配重張緊裝置、蓄能器蓋板四項小改小革取得2800元獎勵。
六、二月份安全工作重點安排
1、年前對各專業風險管理手冊全面修訂並審核，同時按照本安體系建設要求組織培訓。
2、高度重視東三+518B3+6綜采工作面上部採空區積水的危害，按照探放水設計和安全技術措施要求對工作面開切巷以東及上部進行探放水，待上部積水全部泄完後再進行初次放頂。
3、做好東三+518B3+6綜采工作面設備消缺工作，同時做好標準化工作和聯合試運轉工作。
4、抓好斜坡道管理工作，安裝並完善視頻監控。
5、做好東一+495B6探放水工程的施工，目前探通安寧區採空區的最低點在+518水平。
6、在東一+495B2施工鑽孔，將東三+518、+541B1+2綜采面水通過300孔放置+495B2，解決煤倉淋水的問題。
7、做好春季融雪期間的地面防洪檢查工作。
安全工作總結集合 篇14
我公司承建的吉安市工商銀行附屬用房工程，整個工程的施工過程直至竣工驗收，從未發生過任何安全生產事故及人員傷亡事故。本工程於x月x日開工，於x月x日完成基礎工程，於x月x日完成主體工程，於20xx年xx月xx日竣工驗收。現對本工程安全生產全過程的控制情況如下：
1、工程概況：磚混結構六層，總高度為12.1米，建築面積為825.48m，鋼管外腳手架，松板、木膠板、杉條撐支摸，升降機提料。
2、成立安全管理機構，分層負責，責令到人，與經濟掛鈎，進行獎罰制度。
3、對施工人員及特殊作業人員持證上崗，對新進場的職工進行三級安全教育，對職工進行安全操作規程的學習，對安全法律法規進行講解學習，使職工提高安全意識，在施工操作中確保自身及他人的安全。
4、施工員、安全員對各工種職工進行班前安全技術交底，班後檢查驗收，使職工高高興興上班，平平安安回家。
5、在施工期間施工員、安全員組織監督檢修機械、工具、安全網、腳手架等，發現有安全隱患的及時定人定時維修，及整改好，消除安全隱患，杜絕事故的發生，解決在萌芽狀態。
6、公司對工地每月定期一次安全檢查，發現有安全隱患，下整改通知單，責令按期整改好，要有監理、項目經理驗收簽證手續。項目部不定期的.進行安全檢查，發現問題及時糾正，杜絕安全事故的發生。
7、“四口”、“五臨邊”，跟隨工程進展情況，及時搭設防護欄桿，符合安全驗收規範要求。
8、對進入工地施工人員不戴安全帽的按次數進行罰款處理，事後警告教育，對擱放在腳手架及牆上的磚、模板、鋼筋、零星雜物等派專人收集好從升降機吊籃放到地面。
9、對物料提升機，腳手架，工地施工用電，支模編制專項施工方案，由專業人員安裝、維修、拆除。
10、對工地採取急救預案措施，準備適應的醫療藥品。
11、對於施工電焊用火及生活用火遠離易燃區，儲備滅火器。
12、對於材料機具派門衛看守，夜班巡察，禁止外人進入施工現場。
13、對於安全資料，要及時跟隨工程進展，辦理編寫及簽證手續，工程竣工安全驗收，資料立檔存案。
14、綜合以上實際情況，我公司、項目部、施工人員確實重抓安全工作，並落實到實處。所以本單位工程竣工安全生產驗收合格。
施工單位意見（蓋章）：
建設單位意見（蓋章）：
監理單位意見（蓋章）：
安全工作總結集合 篇15
XX年我們牢固樹立安全責任意識，“認真貫徹安全第一，預防為主，綜合治理”的安全生產方針，切實把安全工作放在了一切工作的首位，突出重點深化安全隱患專項整治，推進全公司“6S”定置管理工作並加強勞動保護工作，實現了年初制定的工作計畫和“四個零”的目標，即:因工死亡事故為零、因工重傷事故為零、甲方責任交通死亡事故為零、重大環保污染事故為零、全年未發生重大火災事故，安全形勢穩定轉好，現將工作總結如下：
一、安全管理
1、安全協定
本著“誰主管，誰負責”的原則，年初與各部門經理簽訂生產安全、消防安全、環境保護、交通安全責任書，明確責任，責任到人，形成人員到位，措施到位的安全管理機制。
2、相關方管理
全年共簽署相關方安全協定12份，明確安全責任防止發生不必要糾紛並對相關方施工作業中進行安全監督檢查，預防事故發生。
3、安全培訓
3.1對新入廠員工進行安全教育培訓共26人，其內容包括：
（一）安全生產法律、法規；
（二）安全生產規章制度、操作規程；崗位安全操作技能；
（三）安全設備、工具、勞動防護用品的使用、維護和保管知識
（四）；生產安全事故防範意識和應急措施、自救互救知識；
（五）生產安全事故案例，灌輸安全生產理念並明確其在廠期間應當履行的安全義務
3.2並對復工及變換工種的員工進行復工教育和安全操作規程教育，使員工時刻銘記安全第一的方針，增強安全意識。
3.3為了提高大家學習安全知識的興趣我們組織了安全知識競賽，在增加安全知識的同時有所收穫，並與黨群工作部協商設立安全專欄。刊登一些安全知識、安全常識以及階段性的安全工作總結。
4、每周召開由各部門安全員參加的安全例會，會上總結上一周的工作完成情況，安排本周的安全生產工作並傳達國家及公司有關政策、法規，以確保全全工作落到實處。
5、根據國家標準結合我單位的實際情況建立健全各項安全管理制度與應急預案，完成有制可依努力實現有制必依的安全工作目標,並使大家能夠在緊急情況下逃生自救降低事故的傷害程度。
6、XX年應各部門工作要求共組織5人考取吊車操作證、10人考取叉車操作證，並協助5名特種作業人員操作證複審（1名焊工、1名電工、3名叉車工），保證了員工持證上崗。
7、根據集團要求我單位16年輕傷指標為7起/年，截止到XX年12月我單位共發生工傷事故8起生產製造部6起、銷售部1起、生產保障部1起。事故發生後我們會同責任部門以及責任人根據四不放過的原則召開現場事故分析會，查找事故原因，並檢查整改事故危險源放置同類事故再次放生。為受傷職工申報工傷賠償並在停工留薪期結束之後對其進行安全規章制度以及安全操作規程的復工教育。
8、結合本廠職工的實際情況將現場巡查改為定點定人檢查、現場安全培訓，全力以赴清查安全隱患，不留死角，發現問題立即解決。大大提高了安全檢查的效
率，使員工意識到安全重於一切，安全生產人人有責。
二、勞動保護
1、為了改善員工的工作環境，降低能源消耗將現場16台直徑0.75M，功率0.36kwh小風扇更換為直徑為7.3M，功率1.5kwh的工業節能風扇共7台解決大部分作業場所通風降溫問題,作業環境得到明顯改善。
2、根據國家標準XX年發放高溫補貼費用19.1萬元，為員工夏日送來一絲清涼。
3、在保證勞保用品性能與質量的前提之下節約成本加強勞保用品的發放與使用管理XX年截止到11月共發生勞保費用23萬元較XX年降低了15%。
三、環境保護
1、配合園區對我廠產生的危險廢物進行處理，減少空間浪費，降低環境污染2、督促員工將生活垃圾和工業垃圾分類存放，方便責任部門進行清理也符合我單位生產現場的6S標準。
四、交通安全管理
1、加強管理制度建設：
為了加強公務車及駕駛員的管理，保障公務車的車況良好、運行安全。同時用更完善的制度約束公司所有的專兼職駕駛員，特修訂了相關管理制度。重新發布了《機動車車輛管理及駕駛員管理制度》，制度中明確了目的、適用範圍、職責從而保證我公司的公務車維修保養、使用及運行安全。
2、交通安全宣傳：
充分利用安全例會的機會，宣傳交通安全的一些新信息傳遞給各部門安全員，通過安全員把信息帶到本部門，這樣便於部門對駕駛員的管理有更好的依據。另外，
通過公司內部信箱發布“北京市機動車尾號限行輪換通知”，提醒駕駛員尾號限行的變化，避免和減少因違反尾號限行的交通違法行為。在惡劣時，通過信箱發布一些小的溫馨提示，提示員工注意交通安全。
3、機動車保險投保工作：
全公司目前19輛機動車（不含即將處理的京QOW915）XX年度投保費用為：77113.15元，比XX年度減少6979.69元(與上一年度同樣19輛車相比)。詳細見表：
五、消防管理
1、加強我單位消防器材管理與檢查並為我單位重點設備配發二氧化碳滅火器，減少一旦發生事故對設備的傷害程度。建立消防器材點檢制度，劃分責任人做事有人管並每月分別由安計科和各部門安全員各點檢一次以保證消防器材完好可
用減低事故的.危害性。
2、繪製整個車間的消防應急疏散圖，表明應急疏散路線與安全門並在日常檢查中著重檢查應急疏散通道是否暢通無阻安全門是否打開，始終為員工打開生命的大門，提高員工的逃生自救能力降低事故對人員的傷害程度。
3、為實現廠區重點地點重點設備和事故多發區的全天監控增設監控設備，並且每天都會定時對監控設備進行檢查保證其能夠正常運轉。節假日期間也會安排專人對監控設備進行遠程監控做到設備可用事故可查。輔助其他本門查找事故原因和事故的經過，做到有據可循。
4、同時加強宿舍消防安全管理，組織住宿員工進行安全消防知識答題。並協助人力部門進行宿舍消防安全檢查，製作緊急疏散示意圖，以保證事故發生時員工能夠及時的撤離到安全地帶。六、5S定置管理工作
1、輔助建立完善5s生產現場、辦公室、庫房定置標準，並參加每周4次的5S檢查，對發現的不合格項進行追蹤複查，實現發現一點解決一項的工作目標。2、為實現定置管理我們採用貼上地腳、劃分區域、張貼標籤的方法，提高了整理整頓清掃的效率。完成定點、定位、定量的工作標準，節省了工作時間提高了工作效率，使生產現場較之前有了很明顯的改觀。七、存在的不足
1、應當進一步督促責任部門加強對危險化學品的使用管理，要求其定人定量並標明用途及使用時間，做到可追蹤。
2、對於勞保用品的使用管理還有不足之處，存在浪費現象。
總之，安全工作是一切工作的生命線，我們要從保穩定、促發展的高度，警鐘長
安全工作總結集合 篇16
鐵門崗中心學校現有教學班19個，學生1000餘名，教職工100餘人。近年來，我校安全工作以“加強安全教育管理，構建平安校園”為中心，認真落實上級檔案精神，完善制度，明確責任，狠抓管理，堅持預防為主、防治結合、加強教育、群防群治的原則，增強師生的安全意識和自我防護能力。通過近幾年來教職工的齊抓共管，迄今為止未發生一起安全責任事故，有效保證了教育教學工作的順利進行，為學生的健康成長營造了安全、穩定、和諧的環境。
下面我就有關工作向各位領導作簡要匯報。
一、領導重視制度完善
我校高度重視校園安全工作，成立了以校長周良進校長為組長，其他學校負責人、年級主任為組員的安全工作領導小組，學期初制定了“安全工作計畫”，為強化責任，校長與各住點領導，各住點領導與年級組長，各年級組長與班主任、科任教師逐級簽訂了安全責任狀。學校每月召開一次安全工作例會總結成績，指出問題，還定期進行隱患排查，及時整改，一級替一級負責，層層抓落實。
為了確保全全工作有制度可依，學校狠抓安全制度建設，根據學校實際，幾年來先後建立並健全了《安全工作制度》、《學校安全事故責任追究制度》、《治安保衛人員工作制度》等一系列規章制度。為防止群體性安全事故的發生，學校還制定了《重大安全事故應急預案》，嚴格落實《重大安全事故報告制度》。對上級召開的安全工作會議，我校每次都按時按要求參加，並對會議精神認真進行貫徹落實。
二、措施具體緊抓不懈
針對我校現有學生較多，人口較為密集，一旦發生事故，後果不堪構想。為此我校一方面加強對學生的安全教育，一方面採取一系列安全措施：
①對教室、食堂、宿舍、化學藥品儲存室等定期進行隱患排查，對校舍全面進行抗震防雷鑑定，發現問題，立即處置；
②為財務室、實驗室、微機室、庫房、宿舍等重要部位安裝了鐵護欄、鐵門窗，配備了滅火器、應急燈，並多次就消防器材的使用對值班人員進行培訓。
學校一向重視食品衛生工作，食堂有衛生許可證，食堂人員有健康證，飯菜原料嚴把索證關，索證率按要求達到了100％，食堂建有完整的管理台賬，並做好了餐具的消毒和食品的留樣工作，以確保飯菜的安全。校園超市有進貨台賬，徹底杜絕了“三無”食品；學校長期堅持做好疾病防控工作，堅持實行了晨、午檢制度、報告制度和重大事故半小時內上報制度。
我校對安全保衛工作實行目標管理，責任到人，獎懲嚴明：
①學校施行領導值日制度，每天都有兩位領導綜治，兩位教師值日；
②門衛每天24小時均有人值班；
③夜間男、女生宿舍都安排有專人負責學生就寢秩序和安全；
④配備了校園監視系統，對校園重點部位嚴密盯防；
⑤學校實行封閉管理，學生出入校門必須有班主任簽字，門衛對外來人員嚴格檢查……，以確保學校教學秩序不受干擾，確保不出任何安全事故。
三、強化教育預防為主
我校把安全工作與教育教學工作有機結合，把安全教育工作作為對教職員工考核的重要內容，實行“一崗雙責”、“一票否決”制度。貫徹“誰主管，誰負責”的原則，做到職責明確，責任到人。為增強學生的安全意識，提高他們的自我防護能力。我們採取多種形式開展安全知識的宣傳和教育，做到安全工作時時講、天天抓。除班主任班會課教育、年級組每周一次的晨訓外，學校每月還安排一次以上集中的專門的學生安全知識教育，大力開展“六防”（即防地震災害、防交通事故、防意外傷害、防流行疾並防樓道踩踏、防火災事故）教育。此外，我校充分藉助校園網路、廣播、專欄、櫥窗、黑板報等宣傳平台開闢安全教育專欄，同時，進一步完善各類突發事件應急預案，提高全員應對突發事件的能力和學生應急避險的能力。
每逢放寒、暑假前，學校都要對學生進行安全教育，並印發《致學生家長的一封信》，內容是提醒家長、同學注意交通安全、游泳安全、用電用火安全等。
此外，我們還與鐵門派出所結成了警校共建單位，鐵門派出所在學校設立了警務室，每天都安排警員巡視學校安全工作，定期舉辦安全、法制講座等活動，使學生更直觀地接受教育，以提高安全意識與其明辨是非的能力。
四、因校制宜再添新舉措
為了使我校安全工作管理適應新形勢的要求，我們在管理實踐中不斷推陳出新，與時俱進：
一、設立學校警務室，同時與派出所協商，由派出所派出聯防人員承擔校內內保工作，並在每天夜晚和每次收、放假時段派出人員在校園周邊巡邏。
二、在學校收、放假時段，從校門口到鐵門崗街街道主要路口，沿途均安排學校負責人、年級主任、班主任等人員護送學生，確保學生安全離校、返校。
三、惡劣天氣（如雷雨、大風、酷熱）及特殊時期，學校負責人率相關人員通宵值班，確保全全。
四、學生在校期間，無論是上課時，還是課外時間，都有相應的責任人隨時清查學生的去向，記錄在冊，如有異常情況緊急報告。
幾年來，由於措施得力，管理到位，我校的安全工作取得了一定成績。今後，我們將進一步總結經驗，加強管理，強化責任，繼續在提高針對性和實效性上下功夫，積極為廣大學生創造一個平安、和諧的學習、成長環境，努力為麻城教育事業的發展和進步作出我們更大的貢獻！
安全工作總結集合 篇17
一、安全工作開展情況
1.建立組織機構，落實安全責任
在開學初，我園根據園內實際情況建立安全工作領導機構，並明確責任，做到齊抓並管，層層落實。
2.簽訂各項安全責任書。在開學初我園與全體教職工簽訂責任書，與家長簽訂責任書，與特殊幼兒家長簽訂安全協定等，促進全體師生及家長保護好幼兒安全。
3.建立健全安全制度和安全預案
根據各類活動的開展，制定相適宜的安全應急預案，做到活動前有準備，活動中保全全，活動後有收穫。同時，建立健全園內安全制度，保證各類活動有章可循。
二、安全教育教學活動
1.開展各類班級安全教育活動。各班每周根據幼兒情況及存在問題，有針對性的'對幼兒進行教育。同時根據季節性的特徵開展活動。如：春季疾病預防安全教育;夏季防溺水安全教育;夏季防蚊蟲叮咬安全教育等，保證幼兒安全。
2.安全演練提高安全意識
根據幼兒情況，開展各類安全教育。如防地震，防火災，防溺水，防踩踏等活動的開展，既能提高幼兒安全意識，同時增強幼兒自我保護能力。
3.安全教育滲透在一日活動
在一日活動中，隨時對幼兒進行教育。如：上下樓梯不推擠;遊戲活動不亂跑等。同時堅持“放學前一分鐘安全教育”的原則，對幼兒進行安全教育。
三、安全排查不放鬆
每日各班排查本班級安全情況;每周安全領導小組排查園內安全;每月進行大排查;做到及時發現問題，及時整改，將隱患扼殺在萌芽中。
安全是重中之重，安全需從小事入手。安全是基礎，我園將不斷完善，保證幼兒安全、健康成長!
安全工作總結集合 篇18
一、在全體教職工中樹立安全第一的思想，本著對幼兒高度負責的精神，重視和加強幼稚園安全工作。
二、幼稚園建立安全工作領導小組，組長：；安全員：；成員：、。
三、對排查內容逐項進行排查。
1、樓道和樓梯：我園是一所開辦於20xx年的中小型幼稚園，目前在園人數160人，遠遠沒有達到所能容納的人數，所以幼兒和家長上下樓梯不會發生擁擠現象。
2、教室：嚴格執行幼稚園安全防範制度，隨時對各班設施進行檢查，發現問題及時解決，並做到有章可循，違章必究。其中發現中特班剪刀隨意擺放；大特班幼兒帶來的藥品沒有防入藥品代內；小班的暖水瓶沒有放在規定的位子。
3、食堂：嚴格實行飲食衛生“五四”制。成品實行“四隔離”；用具實行“四過關”；環境衛生實行“四定”；個人衛生做到“四勤”，並對所有餐料供貨商索要產品合格證，確保了幼兒飲食安全。排查中發現副食庫的門在沒有人的情況下大開、餐具的生熟標記不明顯。
4、活動場地：按照規定每學期要對大型戶外玩具進行維修，由於今年資金不到位未能維修。排查中發現多處螺絲鬆動、滑梯連線處脫落。及時找來工人進行了修復。
5、電線路和設備：由於我園是一所開辦才4年的新園，電線路和設備的運行正常，排查中未發現安全隱患。
6、校車管理：我園的校車是租用的，和車主簽定了租用契約書，明確雙方的職責和責任，我園定期對車的性能進行檢查，發現問題及時解決。排查中有個別家長反映司機為了趕時間有開快車的現象。我們及時和司機溝通，並要求接送老師隨時提醒司機確保行車安全。
7、消防設施：我園共有乾粉滅火器15瓶，嚴格按要求定時更換乾粉，分別擺放在每個樓層和食堂。
8、對在排查中發現的問題和違章違紀現象我們及時進行了整改和懲罰。
四、為了防範未然,我們做了以下預案
1、防火預案：不得組織幼兒滅火
幼稚園滅火行動小組成員，積極協助專業滅火人員的工作；各班教師、保育員負責疏散引導幼兒；保健大夫協助醫療人員負責救護工作。要定期檢查、不斷完善防火設施，綠色通道標誌明顯，每班配有緊急疏散圖。應急燈能正常使用。全體教職工做到會使用滅火器。要結合教育內容進行防火演習，使幼兒掌握緊急情況下的逃生技能。發現火災後，必須立即撥打119報警。在消防人員到達前，由滅火行動小組盡力控制火勢蔓延；若火場內有人員，則套用滅火器具減弱火勢對人員的威脅，全力疏散、搶救人員脫險逃生；無關人員要遠離火場，保持道路暢通，便於消防車輛駛入；不得組織幼兒滅火。
2、防食物中毒預案：禁止一人單獨在食堂
除調料外，所有食品全部由食堂加工製作，不購買現成的食品。原材料的貯存要分類、分架、離牆、離地。食品的存放、加工、分發要生熟分開；已加工完的飯菜盛桶後要及時加蓋、離地，做好防蠅防塵工作；飯菜按量製作與分發，不得存放剩飯菜；飯菜實行24小時留樣並做好詳細記錄；非食堂人員嚴禁進入食堂。食堂人員禁止一人單獨在食堂。就餐後，當幼兒出現嘔吐、腹瀉等現象時，帶班教師要立即將幼兒送往醫院，並向園長匯報；食堂人員負責保留好飯樣及餐具，並送往衛生防疫部門進行檢驗。其間，嚴禁無關人員進入食堂；穩定幼兒情緒，做好家長工作，保證幼稚園正常的生活秩序和工作秩序。
3、突發事件應急預案：大門保持上鎖關閉狀態
幼兒入園、離園時，門衛人員要在大門口巡視，幼兒入園、離園後及時關閉大門，防止無關人員進入幼稚園；幼稚園大門保持上鎖關閉狀態，有外人進入時，必須查明身份，做好記錄後方可入內。突發事件當事人立刻通過電話報告園長；園長、保健大夫等相關人員迅速趕到現場，按照職責進行工作。
XX幼稚園
20xx年12月