體育骨幹教師個人總結

體育骨幹教師個人總結 篇1

20xx年1月10日—1月24日,我非常有幸參加了教育部舉辦的“國培計畫(20xx)國小體育骨幹教師培訓”。也有幸來到了甘肅省蘭州城市學院基地培訓。走進城院,嶄新的校園風貌、和諧的學習氛圍深深吸引著我。在城院短短兩周的學習,帶給我的卻是教育靈魂的觸動。通過培訓讓我更新了自己的教育理念,為我今後教育教學指明了發展方向,注入了成長的活力。回顧這十幾天的學習生活,收穫頗豐,體會頗多。

用幾句話來總結:在這短短的半個月裡,我們“體驗大學的校園生活,體驗大學的學習氛圍,回味著自己的青春夢想,廣交朋友、積累財富,分享學習之餘的輕鬆”。在教師專業化高速發展的今天,我和在培訓中結識的一些優秀的同行彼此認識交流,分享自己的教學經驗,分享自己的教育心得。與其說此次學習是每位教師個人成長的加油站,不如說是我們作為教師職業生涯規劃的一個新起點,還將為我們教師學習工作中的豐厚經歷添上色彩。

回味這次的培訓,我的體會有以下幾點:

首先,感謝教育部門在工作時間,為我們創造了寶貴的學習機會。尤其是在安排授課的教師方面,真是精細挑選,用心良苦!為我們授課的教師都是體育學科方面赫赫有名的專家教授。他們對理論的研究深入淺出,對實踐的教學言傳身教,他們不僅具有良好的體育素養,而且談吐不凡,氣質儒雅,博學多才。令人敬佩不已,備受感染與薰陶!

其次,馮亞瑾老師的《師德與教師職業禮儀》的講座讓我記憶深刻。講座分為:“師德說——教師素質談”和“實踐篇——師德體現於細節和習慣之中”兩個部分。她認為教師缺德是最可悲的,實行民主教育是最迫切的,學會寬容是最需要的,造就教師的獨立人格是最重要的,實施創新教育是最關鍵的,教育學生關愛生命,以一種認真的積極地態度去對待人生。她強調一名優秀的教師一要熱愛教育事業,二要有崇高的職業道德和敬業精神,三要精通自己的專業知識,注意旁收雜取,舉一反三,不抱殘守缺,不因循守舊,不以有“一碗水”為滿足,不斷更新觀念,不斷學習新知識,研究新問題,探索新領域、新路子,勇於實踐,大膽開拓,做一個新時代的“弄潮兒”。教師要在細節中表現出自己的寬容!

一要理解學生,二要寬容學生。不採取粗暴的方式去指責犯錯誤的學生,而是幫助尋找原因,提供具體指導,站在學生的立場,理解學生的心態。孔子說:“古樹莫存身,殺人莫動刀”,如果放棄了一個學生,就全班而言是幾十分之一,就全校而言是幾千分之一,但是對一個家庭而言,你放棄的卻是。所以我們要正確對待每一個孩子,正如馮亞瑾老師所說:教師不但要做職業上的經師,還要做專業上的能師和事業上的人師。

教師的職業道德,不僅反映了教師自身的修養,也反映了整個教師行業專業化發展的進程

借用老師的一句原話:“在教師專業化的進程中,教師倫理道德應該是教師專業化首要和基礎性的要求,是教師專業化必不可少的組成部分,也是專業成熟的要求標誌。”成長為一名成熟教師的標誌,不僅要具備優秀的教育教學專業技能,還要擁有一顆高尚品格和愛護學生的心,只有這樣的老師才稱得上是成熟型的教師。

第三,我本人覺得在此次培訓學習中,課程的設定安排也很合理。在精髓的理論探討研究當中巧妙合理的穿插了現場實地操作學習,這樣得安排不但使我們不覺得學習枯燥乏味,而且還激發了我們學習的熱情和積極性。

現今教育的目標,必須立足於當前,著眼於未來,預測社會發展對人才要求的變化,適應未來社會的要求。培養學生的動手能力,鍛鍊學生的意志,使學生能適應未來,適應新世紀,成為適合社會發展的合格人才

通過參觀楊發祿老師的體育實踐,使我對少兒體育有了新的認識,幫我樹立了全新的理念,激發了我上體育課的興趣。所以我對少兒體育樹立起了全新的理念:以教師為主導,以學生為主題,把鍛鍊孩子身體健康為主要目標,通過各種遊戲提高孩子的學習興趣。今後的工作中應該:根據少兒年齡發展的特點,調整教學目標和教學內容,使少兒能保持對體育的持久興趣;

加強自身體育素養和修養,加強對體育知識的學習,提高自己的綜合能力;有針對性地對探索兒童體育特徵和激發兒童體育興趣的方面下工夫。借用老師的一句話:“不要把成人的思想強加於孩子”。

總之,在這次培訓中我獲益非淺,也讓我真正地明白了中國小體育教育的真諦——教育本質的藝術教育,從他身上讓我看到了一個體育教育者應具有的素質與藝術內涵。

自從新課程改革以來,我一直困惑於過程和結果之間,體育課是一門實踐性很強的課。

在整個培訓過程中,專家老師旁徵博引,正確引導我們對中國小體育教育的認識,其博學、其涵養,在言談舉止中深深震撼在場每一位教師,那我想,於我而言,我如此淺薄,充實自我,已經勢在必行。

俗語說得好:聽君一席話,勝讀十年書。聽了專家老師的講座使我如醍醐灌頂、餘音繞樑,真好比一場及時雨。這次培訓是我再學習的一個新起點,我會用更多的熱情投入到我的體育教學和體育研究中,爭取做一名優秀的體育教師。

體育骨幹教師個人總結 篇2

時間過得很快,一晃一年的骨幹教師生涯已悄然而過。回首一年來走過的路,雖然很艱辛,但更多的是欣喜、是快樂、是成熟。能夠被聘為骨幹教師,這既是一種榮 譽,更是一種壓力與責任。於是,我把壓力化作動力,做好每樣工作,不辜負老師、領導、家長、學生對我的厚望。回顧一年的工作,我覺得既忙碌,又充實。現在 我對自己的工作進行一個總結和反思,以此來促進自己更快成長。

一、思想政治方面

我積極要求上進,既能認真履行教師職業道德規範,盡職盡責,又有奉獻精神。我知道“學海無涯,教無止境”, 只有不斷充電,才能維持教學的青春和活力。我認真參加市、縣、鄉、校組織的新課程培訓及各類學習講座,通過學習新課程標準讓自己樹立先進的教學理念,認識 到新課程改革既是挑戰,又是機遇。本學期我還認真制定了自我發展三年規劃,給自己定下了前進的方向。通過一系列學習活動來不斷充實自己、豐富了自己的知 識、為自己更好的教學實踐作好了準備。

二、努力提升業務水平,積極參與教科研實踐

作為一名骨幹教師,我覺得提高教學水平和教科研能力是非常重要的,這也是我今後不斷努力的方向。我堅持參加校內外教學研討活動,不斷汲取他人的寶貴經驗,提高自己的教學水平。

1、加強自身基本功的訓練,課堂上做到精講精練,注重對學生能力的培養,知識上做到課課清。對差生多些關心,多點愛心,再多一些耐心,使他們在各方面有更大進步。

2、認真學習各類教育教學雜誌中的先進教育經驗。我訂閱了包括《江蘇教育》、《連雲港教育》、《國小語文教學》、《國小教學研究》、《國小教學設計》等各級各類教育類報刊雜誌,利用一切可以學習的機會來努力提升自身的教育教學水平和能力。 織夢內容管理系統

3、認真參加各級教研活動與骨幹教師培訓,學習學校同事與名師的教學方法,並在具體的教學實踐中嘗試,使自己的教學水平逐步提高,尋找出一條適合自己的發展之路,爭取逐步形成自己的教學特色。 織夢好,好織夢

4、我還充分利用網路優勢,學習教育教學方面的新思想,掌握新方式,運用新理論,提高教學效果。利用課餘時間向電腦能手學習,提高自己的計算機水平。

三、打造全優課堂,在實踐中提升自身價值

課堂是教師體現自身價值的主陣地,我本著“一切為了學生,為了學生的一切”的理念,我將自己的愛全身心地融入到學生中。我積極推廣“先學後教”的教學模式,並力求讓我的語文教學形成獨具風格的教學模式,更好地體現素質教育的要求,提高語文教學質量。

(1) 備好課。我積極參加教研室組織的教研活動,在領導的指導下進行聽課,聽講座,領會課改精神實質。然後根據要求,撰寫課後反思。回到學校,我把學到的知識應 用在教學上。備課時認真鑽研教材、教參,學習好課改,虛心向名師及同事學習、請教,力求吃透教材,找準重點、難點。為了上好一節課,我查資料、做教具,集 中別人的優點確定自己的教學思路,全面提高自己的教學水平,使學生能更快掌握教材內容。

(2) 上課。我聽了許多名師的課,發覺他們上課有激情,有很深的教學藝術,也深深懂得上好一節課不容易。上好一節課是每個教師最起碼的要求,我在課堂教學力求抓 住重點,突破難點,精講精練,運用多種教學方法,從學生的實際出發,注意調動學生學習的積極性和創造性思維,使學生有舉一反三的能力。我還注意培養學生的 學習興趣,有難度的問題找優等生;一般問題找中等生;簡單些的總是找後進生回答。做練習巡視時,我注意對後進生進行面對面的輔導,爭取讓他們更快地進步。

(3)做好課後輔導,對後進生做到從友善開始,理解和尊重他們。從學習上生活上真正關心他們。能及時傾聽學生意見,想法,與學生建立良好的師生關係,同時虛心向名師學習教學方法、教學藝術,博採眾長,努力提高教學水平。

(4)每天我給自己一個反省的機會和時間,堅持獨立地思考,即時做好教學後記,反思自己這堂課上得怎樣,學生掌握了嗎?哪些能力得到了提高,或是哪個問題沒有講透,怎樣講會更好。

四、 嚴格遵守學校規章制度,做好骨幹教師的帶頭作用

我嚴格遵守學校規章制度,並積極運用有效的工作時間做好自己分內的工作。同時,發揮自身骨幹教師的帶頭作用,積極培養青年教師,通過多種渠道鍛鍊,提升青年教師的教學水平和工作能力,為學校培養新的教學能手。

五、反思工作,不斷進取

一份努力,一份收穫,我任教的畢業班在20xx年小升初考試中取的優異成績,有多名學生考入實中與灌中。我寫的論文《敢問作文教學的路在何方》獲市三等獎,《構建優質課堂,讓學生享受生活》、《作文的快樂教學之我見》等多多篇論文獲得縣二等獎,另外我製作的課件《千克的認識》也在縣優秀教育資源評比中獲得二等獎。

我常常靜下心來想:作為一名骨幹教師,我是否出色完成了各項工作?我是否無愧於骨幹教師的稱號?在看到一些成績的同時,我也在思量著自己在工作中的不足之處,同時提醒自己要努力提高自己的語文水平,來更好地適應現在的語文教學,在教科研方面的研究還要做得更加細和實。

體育骨幹教師個人總結 篇3

20xx年6月17日至7月13日,我們來自國內各個省市的30多名老師來到武漢職業技術學院參加“國家級高職院校骨幹教師電子信息工程專業”培訓。本次培訓為期一個月,分為四個階段,我們學習了以下內容《單片機技術及套用》、《智慧型控制程式設計及套用》、《物聯網射頻卡技術及套用》等豐富的理論知識,同時在實驗室完成了一些先進實驗,並參觀了與武漢職業技術學院校企合作的企業,了解了電子信息專業現狀和發展方向、專業技術在企業中的套用狀況以及企業的發展對職業教育的需求和要求;學習了如何在教學過程中進行科學研究,以提高整個專業群體的專業能力,不斷提升學校、專業的核心競爭力。現就學習情況總結如下:

一、精心設計培訓內容,提高培訓實際效果

武漢職業技術學院是我省職業教育的先鋒和旗幟,有著豐富的經驗和雄厚的實力,她根據本校和學員的具體情況,精心設定了教學課程,我們進行了將近30天的理論培訓,始終結合著實驗觀摩與操作和一周左右的工廠公司參觀。從計畫中我們可以看到學院的這次培訓力求科學合理地設計培訓課程,精選培訓內容,開發培訓資源,重在教師實際教育教學能力。

(一)專家的講座使我們的教育理念進一步更新。

由劉曉歡教授通過講座的形式使我們了解高職院校在教學和工學結合中的重要性,使我們的教育教學理念進一步得到了更新,真的是受益匪淺。

(二)專業知識的學習使我們了解和掌握了一些先進的電子信息專業技術。

1、站得高,看得遠。多位專家、名師的講座內容涉及專業領域內的新方法、新技術、新工藝,他們精彩的講座,為我們打開了專業發展的觀察窗,使我們這些已經習慣了“只顧埋頭拉車,不管抬頭看路”的基層教師能夠站在專業發展的高層台階上來了解我們曾經走過的路和將要走的路,幫助我們總結經驗、看清目標,認清自身能力與專業發展的差距,以便為自己、為學校的生存和發展制定出個人能力目標和實現目標的計畫,腳踏實地的、一步一個腳印的去實現。

2、講得精,學得清。由於班內30名同學來自多個省、市和自治區,各學校的教學背景和發展水平不同,受訓教師的專業知識水平和教學能力參差不齊,培訓難度確實比較大。學院在完成國家教育部下達的培訓計畫的前提下,力爭最大限度地滿足不同層次和不同學科類型教師的實際需要,使受訓教師都能在培訓過程中學有所獲,學有所用。因此,在專業知識的培訓教學中,授課教師們採取靈活多樣的教學方法和和現代化的教學手段,把枯燥、抽象的基本理論講解得生動、形象。授課教師們起到了穿針引線的作用,使複雜問題簡單化,教師講得精煉,我們學得清晰、明白。

(三)企業實踐使我們開闊了眼界,更加明確了電子信息專業的教學方向。在培訓期間,我們先後參觀考察了武漢卡卡智慧型科技有限公司、武漢福地科技有限公司、武漢坡度SMT有限公司等單位。我們學習了企業文化,了解企業的現狀和發展,體驗了企業管理。這些方面的學習使我們更加明確了企業對人才的需求,明確了職業學校要發展,就要與企業緊密結合,加強校企聯合,做到資源共享,校企雙贏。我們深刻地認識到:作為職業教師,學生的技能培訓要儘可能真實的展現工廠的生產環境,培養學生適應企業的能力。既要給學生專業知識、專業技能,更要教學生如何做人,教學生腳踏實地做事,培養學生吃苦耐勞的`精神和團隊合作精神等。有的崗位不一定需要高深的理論知識和技術水平,但是需要更多的有學習能力的一線操作者,需要他們能夠根據技術的不斷發展和設備的更新換代,自覺地學習,以適應企業發展的需要。這些常常是傳統教學中容易忽略的問題。為了達到這樣的要求,必須對傳統的教育教學進行改革,學習和建立新的觀念。改“教學生學”為“教學生如何學”。

二、孜孜不倦地汲取知識,“累”並快樂著

將近一個月的培訓,重新又習慣了每天的早起,習慣奔走於宿舍、課堂、食堂的三點一線,習慣了同學之間的相互幫助,習慣了院領導與老師的叮囑與呵護。每天都有新的感受,每天的感覺都是幸福而充實的。自從踏上教師這個神聖崗位,一直都是忙忙碌碌,設計教案,授課,批改作業,很少有這樣集中時間、集中精力、高質量的學習過程,從教育理論到專業知識再到實訓基地實踐,都體現一個字“累”,雖然很累,雖然很辛苦,但這種累、這種辛苦是值得的。我想所有這些不是因為規定而是因為需要,是我們渴望講台上的聲音,所以雖然辛苦卻依然全身心地投入,辛苦卻特別的滿足,辛苦卻如此的快樂,其原因就是因為我們親身參與著、思考著、並不斷成功著,一句話“累”並快樂著。

這次骨幹教師培訓班的學習,使我們每一個參訓者都收益良多,一段在職教領域具有先進性和代表性的專業理論知識和技能操作的學習培訓,給了我們實實在在的專業提升;一些在電子信息領域效益卓著的企業,給我們提供了一線的重要信息;一個月,我們不但夯實了理論基礎,提高了專業技能,還與各兄弟院校交流、分享了教學經驗,真是受益匪淺。這段時間的學習、實踐,使我更加清醒地認識到,作為一名青年教師,學無止境。只有孜孜不倦地汲取知識,不斷地提高和更新知識,才能更好地適應教學的需要,培養出更適應社會需要的人才。

體育骨幹教師個人總結 篇4

201X年7月19日至8月13日,我很榮幸地被學校派去參加了在合肥鐵路工程學校舉辦的20xx年安徽省中等職業學校計算機套用骨幹教師的培訓學習。在此首先說幾個感謝:首先感謝省級教育部門導對我的信任推薦我去學習;再次感謝合肥鐵路工程學校提供一個良好的學習場所;最後感謝培訓中心代課老師認真負責、勤懇務實給予我們新知識的傳播,是我從中汲取新知識、掌握新本領,提升了自己的計算機基礎知識和套用水平。本次培訓時間不長,但對我來說確是受益匪淺、感觸良多,省廳領導對我們學員的高度重視,老師們嚴謹的治學態度額耐心細緻的講解讓我銘記心中,同時自己也取得了優異的成績,結業時被評為培訓班“優秀學員”並受到表彰。

本次培訓鐵路工程學校聘請合肥師範學院的幾位教授分別從《國外職業技術教育的發展—歷程、經驗、趨勢》主講朱鏡人、《走向優質教學》主講李繼秀、《在其位、謀其政—資訊時代教師職業道德反思》主講陳宏友、《情商人生的CEO—師生溝通的藝術》主講李群方面為我們老師上了幾節受益終生的課。在此要特彆強調陳宏友教授的《在其位、謀其政—資訊時代教師職業道德反思》、以及李群教授的《情商人生的CEO—師生溝通的藝術》給我的觸動很大。從中學到了很多關於管理學生和與學生溝通的方法和技巧。通過這次計算機知識的培訓學習,使自己熟練了Word20__中文處理、Excel20__電子表格製作、ppt製作教學模版、Windowsxp作業系統以及Photoshop平面圖像處理和AutoCAD製圖等知識,特別是學會了Word20__下的文字編輯、圖片製作,Excel20__電子表格的運用、一般工作表格的製作,簡單函式對多種數據進行運算、統計,ppt製作教學模版,計算機基礎,計算機的基本結構,計算機的發展,計算機的套用,計算機的特點和分類,CPU中央處理器,計算機存儲器,計算機中數據的表示,輸入設備-滑鼠、鍵盤,輸出設備-顯示器、印表機以及AutoCAD製圖等,這對提高我們日常工作效率有很大的幫助。在與同行的相互學習、交流中,我收穫頗豐,也深感自己知識睏乏,另外也了解了其他職業學校的辦學模式和方向以及招生情況。有很多學校的專業設定以及就業導向值得我們借鑑。

一個月培訓學習短暫充實而愉快。通過這次計算機培訓,我們收穫的不僅是電腦技術的提高,使我進一步認識到計算機技術在教學中的套用價值和重要意義。我認識到了很多自己的不足之處。我感到了以前我對計算機的了解學習過少。通過這次學習,讓我學會了如何彌補自己的不足,學會了在以後的生活中要不斷學習,“活到老,學到老”,只有不斷學習才能進步,才能向自己理想慢慢靠近,以至於最後實現理想。在工作實踐中,我要很好地實踐這次培訓學習教給我的好的學習方法、學習經驗與和學習思路,以全新的學習理念,投入到實際工作中,把教學搞好,班主任工作做好,學校布置的所有任務認認真真的完成。希望將來有更多的類似的培訓,使我們每一位教師真正能挖掘自己的潛能,更好的套用與教學和工作中。

體育骨幹教師個人總結 篇5

本學期,我們信息技術組共開展了教研活動四次。本組教師發揚團結協作的精神,使教研工作保質保量,收到很好的效果。

一、認真開展專題研究,積極作課,以“我的實踐—反思—再實踐—再反思”為主線,提高教學質量

xx月xx日上午,老師在二年級做了一節題為《編輯課程表》的研究課。此課根據學生實際,備課精心,問題設計合理,並充分展示了“任務驅動”教學模式的特點,讓學生在自主探究中進行學習,最終在分組合作中很好地完成了教學任務。

在課後的研討中,大家以本節研究課為出發點,對“任務驅動”教學模式在微機課中的有效套用進行了探討與肯定。此活動使大家對於課程的把握方面有了新的領悟。

二、在“信息技術與各學科整合”的大形勢下,進行學科整合的探索

xx月xx日下午,老師在一年級進行了一節“綜合實踐與信息技術整合”實踐的活動。由於課前老師與綜合實踐學科教師多次溝通探討,活動中充分發揮出絡資源的優勢,圓滿完成教學任務已經水到渠成了。在各位老師的點評中,我們對本學科在整合中的地位及如何更有效地進行實施有了更明確的認識。

三、以質量抽測為樣本,尋找自身差距有不足,認真進行“兩個標準”的研討

xx月xx日下午,由多位老師牽頭,在三年級進行了信息技術抽測質量分析和“兩個標準”的研討。活動中,本組教師基於抽測質量分析,查找自身在教學中對於課程的把握方面的欠缺,對於提高教學質量有了較為清晰的認識。“兩個標準”的研討工作使大家對於教學有了明確的方向。

四、認真組織學生進行交流與展示,為我鎮網站健康、高效發展搭建有力平台

xx月xx日下午,我鎮信息技術組的展示與交流活動如期在學生中拉開了帷幕。由於網路問題,只有部分參加了此次活動,我校獨占第一。

活動中,同學們在信息技術教師的指導下,爭相進入自己的,切身處地的、真正的成為了這裡的主人。

為了在校園內創建氛圍,使學生們能真正做到關心、關注自己的,老師為了這一活動的順利開展,做了很多準備工作。

此次活動,不但給學生們與自己的同齡人能有交流的機會搭建了平台,促使他們在交流中體味到快樂,也鍛鍊了操作技能,更重要的是,為學生們真正關心、關注我們自己的搭建了有力平台。

體育骨幹教師個人總結 篇6

本人始終堅持貫徹黨的教育方針,忠誠於黨的教育事業,堅持四項基本原則,愛崗敬業,默默奉獻,以培養人才為己任。恪守職業道德,情操高尚,言行一致,表里如一。堅持在一切場合都為人師表,維護教師的良好形象。在教學上,我切實抓好教學的每一個基本環節,深鑽教材,認真備課,以學生為主體精心設計每一堂課,激發學生學習興趣,創設輕鬆活躍的學習氛圍,師生雙方密切合作,交流互動,合理並創造性地運用教學方法,形成自己獨特的教學風格。切實減輕學生課業負擔,精講精練,向課堂40分鐘要質量,充分挖掘他們的潛力,使這些學生能充分發揮自己的優勢。為將來更好地學習,打下堅實的基礎。幾年來,我自覺遵守學校的各項規章制度,服從學校的各項工作安排,工作以身作責,兢兢業業,有計畫地完成教育教學任務,現將工作總結如以下:

一、思想政治方面

我堅決擁護中國共產黨的領導,積極參加學校的政治學習,提高思想覺悟,熱愛黨的教育事業,自覺遵守《教師法》中的法律法規,認真執行教育方針,努力探索教育教學規律,積極參加教研活動,服從分配,認真完成各項工作,處處以身作則,

為人師表,不斷提高自己的業務水平.在新時期,我牢牢樹立服務學生的理念,以學生為中心,使所有學生都能學有所得,學有所長.

二、教育教學工作方面:

自履現職以來,我擔任國小數學教師、班主任及教務工作工作,工作中我始終以教學質量為中心,為了上好課,我做了下面的工作:

1、在數學教學工作中,我認真研究教材,力求準確把握重點,難點。堅持認真備課.備課中我不僅備學生而且備教材備教法,認真寫好教案.每一課都做到\有備而來\每堂課都在課前做好充分的準備,課後及時對該課做出總結,

2、認真上好每一節課。上課時注重學生主動性的發揮,發散學生的思維,注重綜合能力的培養,有意識的培養學生的思維的嚴謹性及邏輯性,在教學中提高學生的思維素質。保證每一節課的質量。

3、認真布置和批改作業:布置作業做到精讀精練,有針對性,有層次性.我經常上網查找相關內容的題目或根據實際自己出題目.同時對學生的作業批改及時,認真,分析並記錄學生的作業情況,將他們在作業過程出現的問題在上課時作出分析總結,進行透切的評講,並針對有關情況及時改進教學方法,做到有的放矢.

4、對於基礎薄弱的學生,有步驟有計畫地加強課外輔

導,善於發現這些學生身上的閃光點,及時給予鼓勵。在注重個別學生的輔導時,注意分層教學.在課上練習時間或在課後,為不同層次的學生進行相應的輔導,以滿足不同層次的學生的需求,避免了一刀切的弊端,同時加大了後進生的輔導力度,通過各種途徑激發他們的求知慾和上進心,使所有學生都願學,樂學,學有所得

5、我特別注重培養學生良好的道德品質,要求學生從小養成良好的習慣,樹立遠大的志向。對學生“嚴字當頭,愛在其中”,做學生的良師益友,及時了解學生的思想動態,解決學生的實際問題。將愛心灑向每一個學生,不歧視學生。建立家訪制度,使學校、社會、家庭共同關心學生的成長,受到了學生及學生家長的一致好評。

三、教育科研與套用

近年來我校大力推行課堂教學模式的改革,在改革中,我既是組織實施者,也是的利益獲得者。20xx年,我校數學教研組申請了一個縣級課題《農村小學生良好數學學習習慣的培養與研究》,通過近一年多的實踐研究,現在正在努力探究。在研究的過程中培養了學生良好的數學學習習慣,教給了他們終身受益的好方法,我撰寫了科研論文《農村國小數學學習習慣的現狀與對策》在科學諮詢雜誌上發表。

四、獲獎情況。從教以來,教學成績年年達標。

為構建民主、和諧的班集體盡心盡力,一直以來所帶班級學生主人翁意識強、具有強烈的集體榮譽感。在20xx-20xx學年度、20xx-20xx學年度、20xx-20xx學年度、20xx-20xx學年度考核中,被評為優秀等次;20xx年9月獲武隆縣人民政府“新原興優秀教師”表彰,20xx年10月參加武隆縣首屆國小教師基本功競賽“課件設計與製作”獲一等獎,20xx年6月參加送教隊說課比賽獲二等獎,20xx年9月參加國小英語多媒體課件大賽獲三等獎,20xx年9月獲武隆縣和順鎮人民政府“先進教育工作者”表彰,20xx年9月獲武隆縣和順鎮人民政府“優秀教師”表彰,20xx年9月獲武隆縣和順鎮人民政府“優秀教師”表彰,20xx年9月獲武隆縣和順鎮人民政府“優秀教師”表彰,20xx年11月在參加國培計畫(20xx)中西部農村骨幹教師置換脫產研修項目(國小數學)培訓中,榮獲“研究課”比賽一等獎。

總之,教育工作,是一項常做常新、永無止境的工作。一份春華,一份秋實,讓我把一份矢志教育的心愿化為熱愛學生的一團火,將自己最珍貴的愛奉獻給孩子們,相信今日含苞欲放的花蕾,明日一定能盛開絢麗的花朵。

體育骨幹教師個人總結 篇7

作為一名平凡而普通的國小教師和黨員。工作中,我能夠嚴格按照一名黨員的標準要求自己,努力提高自身的思想政治素質,紮實提高自身業務水平,踏踏實實幹好本職工作,在小小的三尺講台上認認真真地實踐著我的生命歷程。

一、 堅定信念,獻身教育,努力提高思想政治素養 作為一名教師,我恪守教師職業道德,認真學習重要思想,自覺學習《教育法》、《教師法》、《預防未成年人保護法》等相關教育法規。在思想上時刻保持清醒的頭腦,大力弘揚黨的艱苦樸素的工作作風。在工作中,能正確處理集體、個人兩者利益關係。尊重領導,團結同事,勤儉自強,敬業奉獻。勇挑重擔,遵守學校各項紀律,認真履行崗位職責,處處起模範帶頭作用。能自覺遵守黨的紀律和國家法律,個人利益服從黨和人民的利益,服從組織安排。

二、愛崗敬業,熱情飽滿,全身心撲在工作上“人格之於人,恰如花香之於花。”人格高尚的教師才能征服學生的心。教師的職業應該不僅僅像蠟燭,更應該像泥土,使每一顆種子都能從中汲取豐富的營養而健康成長。

我認為一名合格的教師應該不僅教學好,教研水平高,更重要的是要以教書為手段最終實現育人的目的。作為一名教師,我牢記著教育家蘇霍姆林斯基的話:“請你記住,你不僅是自己學科的教員,而且是學生的教育者,生活的導師和道德引路人。”幾年來,我始終牢記這句話,以飽滿的熱情投入到我所熱愛的教育事業中。工作中能顧全大局,服從領導,團結民眾,工作勤懇,責任心強,從不搞特殊。在校領導的指導下,能密切聯繫民眾,協調好各方面的關係,工作不分份內份外,從無怨言。

三、創新思路,發揮自主,積極投身教學改革我認真準備每一節課,精心備課。在備課的同時,不僅要備教材,還要備學生,讓學生在有限的時間裡學會更多的知識。多年的教學使我懂得了知識儲備的重要性。要想教給學生一碗水,教師自己必須得成為水的源泉,這樣才能滿足學生們千奇百怪的好奇心。因此,我在課下,十分注意自己的知識積累,大量的翻閱課外資料,來拓寬自己的視野。積極參加各級組織的業務培訓和教研活動。上好一堂課,必須要在課前準備上下功夫。我認真鑽研教材,對教材的基本思想、基本理念,甚至每句話、每個字都弄清楚。了解教材的結構,重點與難點,掌握知識的邏輯,能運用自如。還充分選擇應補充的資料,做到了有備而上。除此之外,課前我還充分了解學生原有的知識技能的質量,了解他們的興趣、需要、方法、習慣,分析他們在學習新知識時可能會有哪些困難,以便採取相應的預防措施。隨著課程改革的不斷深入,我大膽的在課堂中引進新思路新方法,解決課上的問題。課上及時根據課堂情況調整教學環節與教學思路,組織好課堂教學,關注全體學生,注意信息反饋,調動學生的有意注意,使其保持相對穩定性。同時,激發學生的情感,使他們產生愉悅的心境,創造良好的課堂氣氛。課堂語言做到簡潔明了,課堂提問面向全體學生,注意引發學生學習的興趣。課堂上的活動以遊戲為主,使學生在玩中學、學中玩,培養了學生學習的積極性,激發學生參與的主動性,使學生由教師教學變為學生樂學、自學。為了不斷提高自己的專業水平,我積極參與各級的聽課、評課活動,虛心向同行學習教學方法,博採眾長,提高教學水平。在教學改革的今天,社會對教師素質的要求更高,在今後的教育教學工作中,我將更加嚴格要求自己,努力工作,發揚優點,彌補不足,開拓進取,我將用我的實際行動,做一名名符其實的骨幹教師,為黨的教育事業奉獻自己的一切。

體育骨幹教師個人總結 篇8

一、加強學習,不斷提高思想業務素質。

“學海無涯,教無止境”,只有不斷充電,才能維持教學的青春和活力。所以,一直以來我都積極學習。本學期,根據市區級對骨幹教師的要求,進行網路遠程學習,認真學習了綜合實踐課程標準、以及相關的文章如《教育的轉型與教師角色的轉換》、《教師怎樣與新課程同行》等。通過學習新課程標準讓自己樹立先進的教學理念,也明確了今後教學努力的方向。隨著社會的發展,知識的更新,也催促著我不斷學習。通過這些學習活動,不斷充實了自己、豐富了自己的知識和見識、為自己更好的教學實踐作好了準備。

二、求實創新,認真開展教學、教研工作

教育教學是我們教師工作的首要任務。本學期,我努力將所學的新課程理念套用到課堂教學實踐中,立足“用活新老教材,實踐新理念。”力求讓我的綜合實踐活動教學更具特色,形成獨具風格的教學模式,更好地體現素質教育的要求,提高綜合實踐活動教學質量。

本年度我所擔任的是五、六年級的綜合實踐活動教學工作。我想,要想提高教學質量,首先要立足課堂,從常規課上要質量。“研在課前,探在課中,思在課後”這幾句精闢的話一直指導著我的教學思想。我嚴格要求自己精心預設每一節課,儘量使教學工作更加完善。

我還深知要教育好學生,教師必須時時做到為人師表,言傳身教,以自己的人格、行為去感染學生,努力使學生能接受我,喜歡我。

本學期我還參加了區里組織的骨幹教師“一師一優課”,並被區里推薦到了市里,在此基礎上,又榮幸地被市里推薦到了省里,我覺得這也是對我教學工作的一個肯定。

教研活動為的.是要改進課堂教學,使其以取得的教學效果。每次組織的教研活動,我都積極地參與,博採眾長,讓我不斷改進教學方法,以取得的課堂教學效果。

三、任勞任怨,完成學校其他工作

本學期我校召開了一年一度的校運動會,很榮幸的我承擔了花式跳繩方隊的訓練任務,雖然相對於為來說,這項任務有點難度,因為我不會花式跳繩,但我很好地配合另外兩位老師,從學生的組織、音樂、隊形、服裝、口號,號等儘量做到盡善盡美,表演很成功,我覺得我的付出是值得的。由於學生的學籍要重新進行整理,說實在的對擁有眾多學生的實驗二小來說,任務量確實很大,一個人進行整理,難度太大,於是學校把任務下到了老師的手裡,我就是其中的一員。愉快地接受了任務,在不停課的情況下,利用課間、閒課時間抓緊完成任務,不到一個星期的時間一年級的學籍整理工作完成。

學校布置下來的每一項任務,我都能以我的熱情把它完成好,基本上能夠做到“任勞任怨、優質高效”。

一份耕耘,一份收穫。教學工作苦樂相伴。我們將本著“老老實實做人,踏踏實實做事”的準則,一如既往,再接再厲,把工作搞得更好。

體育骨幹教師個人總結 篇9

一、加強師德規範,樹立良好形象

在這一年裡,我積極參加政治學習,在新的形勢面前,積極探索工作新思路,轉變思維方式,結合工作實際,與時俱進。作為一名入黨積極分子,我在工作中以一個黨員的標準要求自己,經常向黨組織匯報自己的思想及工作情況,為自己成為一名合格的黨員而努力。我深感,教育是一份需要用愛去耕耘的事業。在全社會呼喚師德的形勢下,我有這樣一份以愛為主題的工作,我愛我身邊的孩子,我愛我的工作。我以平和的心態去看待孩子發展中的問題,寬容他們,適時幫助他們,樹立“我和孩子一樣高”的理念,想孩子所想,急孩子所急,在工作中我常常會這樣想:“假如我是孩子”“假如是我的孩子”所以,我不會因為孩子的不小心犯錯而嚴加指責,有的是理解,尊重與寬容。

二、積極參與各種學習,提升自身素養

我是一名校級骨幹教師,我時刻告戒自己:師德要模範、班級管理要優秀、科研能力要加強、教育教學成績要突出要不怎么有說服力呢?隨著教改的不斷深入,我時刻感到自己的不足。為了儘快充實自己,使自己教學水平有一個質的飛躍,我首先努力加強理論學習,《國小語文教學》、《班主任》、《洋思課堂實錄》等理論書籍和影象資料成為我業餘時間的“朋友”。我閱讀摘錄教育理論,學習優秀課例和新的教學方法,博採眾家之長不斷的充實自己。大膽進行教學實踐,在課堂教學中一次次反覆驗證和發展這些理論。其次我非常珍惜中心校領導為我們提供的外出學習機會,每次都準時參加,認真記錄,回來後整理寫出自己的心得體會,力求把新的教學理念和方法融入到自己的教學實踐中。第三是做到不恥下問教學相長。從另一個角度來說,學生也是我的“教師”。由於學生接受新知識快,接受信息多,因此我和他們的交流中亦能豐富我的教學知識。我一方面下苦功完善自身知識體系,打牢基礎知識,使自己能夠比較自如的進行教學;另一方面,努力向優秀教師學習,特別是向具有豐富教學經驗的語文老師學習。我藉助於行動研究,對自己的教育實踐進行反思,積極探索與解決教育實踐中的問題,撰寫反思隨筆,促進自身的專業成長,形成了良好的學風、教風,我自己也在不斷摸索中發展提高。作為一名骨幹教師,我非常珍惜每次的學習機會。

三、教育教學方面:

要提高教學質量,關鍵是上好課。為了上好課,我做了下面的工作:

1、課前準備:備好課。

2、認真鑽研教材,對教材的基本思想、基本概念,每句話、每個字都弄清楚,了解教材的結構,重點與難點,掌握知識的邏輯,能運用自如,知道應補充哪些資料,怎樣才能教好。

3、了解學生原有的知識技能的質量,他們的興趣、需要、方法、習慣,學習新知識可能會有哪些困難,採取相應的預防措施。

4、考慮教法,解決如何把已掌握的教材傳授給學生,包括如何組織教材、如何安排每節課的活動。

5、課堂上的情況。組織好課堂教學,關注全體學生,注意信息反饋,調動學生的有意注意,使其保持相對穩定性,同時,激發學生的情感,使他們產生愉悅的心境,創造良好的課堂氣氛,課堂語言簡潔明了,克服了以前重複的毛病,課堂提問面向全體學生,注意引發學生學數學的興趣,課堂上講練結合,布置好家庭作業,作業少而精,減輕學生的負擔。

6、要提高教學質量,還要做好課後輔導工作,小學生愛動、好玩,缺乏自控能力,常在學習上不能按時完成作業,有的學生抄襲作業,針對這種問題,就要抓好學生的思想教育,並使這一工作慣徹到對學生的學習指導中去,還要做好對學生學習的輔導和幫助工作,尤其在後進生的轉化上,對後進生努力做到從友善開始,比如,握握他的手,摸摸他的頭,或幫助整理衣服。從讚美著手,所有的人都渴望得到別人的理解和尊重,所以,和差生交談時,對他的處境、想法表示深刻的理解和尊重,還有在批評學生之前,先談談自己工作的不足四、科研工作,理論指導實踐

四:教科研方面

蘇霍姆林斯基曾經說過:"如果你讓老師的勞動能夠給教師帶來一些樂趣,使天天上課不致變成一種單調乏味的義務,那么就應該引導教師走上科研的道路上來。"這足以說明科研是教研的先導。為此,我根據學校的教研專題,確定了自己的子專題——如何培養低年級閱讀習慣的研究。接著,我查閱文獻資料、收集分析資料、撰寫教育案例。閱讀有益於育德、有益於勵志、有益於啟智、有益於明史。培養閱讀興趣,養成閱讀習慣,對於正在成長的小學生非常重要。我認為興趣是孩子最好的老師。我通過故事激趣法、課文引趣法、榜樣激勵法等方法激發孩子的閱讀興趣。小學生的思維發展非常迅速,是從具體形象思維向抽象思維發展。低年級學生喜歡閱讀一些帶圖畫的形象生動的圖畫故事、寓言故事、成語故事。中年級比較喜歡讀一些短小的科普類圖書,如歷史故事、科幻小說、人物傳記及《十萬個為什麼》等。高年級學生則喜歡思辯性較強的文章,像名人成長錄、名人名言佳句等,因此,不同年級所選的書也應有所不同。科學正確的閱讀方法和技巧也是良好閱讀習慣的重要部分。

在國小階段,主要採用以下方法進行訓練:首先要革除唇讀、喉誦和心誦等不良習慣。其次要精讀、略讀、快讀相結合。精讀、略讀、快讀三大技巧分別反映了閱讀的深度、廣度和速度,是現代閱讀必須諳熟兼備的綜合技巧。閱讀既有深度,又有廣度和速度,才能真正提高閱讀的效率。我還指導學生養成閱讀後做小練筆,寫讀書筆記的習慣。學生練筆、寫讀後感的形式很多,可以摘抄文中的精彩語句,可以寫出自己對文章的評價,能長則長,不長也不要勉強,一句話、兩句話都可以。良好的閱讀習慣是在堅持不懈的反覆練習中養成,光說不練是不行的,沒有耐心和恆心也是沒有好的效果。要教育學生,良好的習慣的培養要從一點一滴做起,知道一點做一點,知道多少做多少,不斷積累,良好的閱讀習慣自然而然就形成了。教師還要以身作則,讓學生在潛移默化中養成良好的閱讀習慣。現在我所帶的班級學生已經漸漸學會讀書,養成了不動筆墨不讀書的好習慣,精度和默讀速度都有所提高。

五、班級管理

在完全確保學生安全的情況下,認真做好學生思想教育工作,加強班級管理,充分發揮班級自管小組的作用和德育積分的作用,獎優促差,榜樣示範,做到周小結月評比,強化班幹部監督職能,規範學生言行,傾力打造班風正、學風濃、講文明、守紀律的先進班級。讓每一個學生都從內心樹立班興我榮、班衰我恥的思想,真正做到了環境教室乾淨清潔,紀律安靜有序,為學生創設了一個文雅清靜、寬鬆和諧的學習環境。

六:師徒結對子方面

關於師傅帶徒弟工作方面,我完成了計畫中的工作,而且收到了很好的效果。在學期開始的時候,我便積極參與到徒弟的教學工作中我做到了每月聽評課二節以上,在聽評課的過程中,徒弟都有了很大提高。在校教研課上她教育教學水平有了很大的飛躍。有耕耘便有收穫,我作為師傅,平時注重業務水平的學習和提高,在平時的工作中注重積累經驗,提高教育教學質量,徒弟虛心好學,刻苦鑽研,才得以取得如此優異的成績。

作為一名骨幹教師,要想名副其實的話,必將面臨著前所未有的挑戰。因此,我需要不斷學習,更新理念,並把它放在今後的重要工作之一,逐步提高自身業務水平。憧憬未來是很美好的,我仍將立足本職,踏踏實實扮演好我的角色,乘勢而上,再添新績。

體育骨幹教師個人總結 篇10

201X年8月5日至201X年9月29日,我們來自國內12個省市的30名老師到哈爾濱工業大學華德套用技術學院參加“職業學校骨幹教師國家級培訓——焊接技術專業”培訓。

在近兩個月時間內,我們集中學習了職業教育教學理論,專業技術理論與操作技能、參觀了哈爾濱一些成功企業,了解了焊接專業在的發展方向、專業技術在企業中的套用狀況以及企業的發展對職業教育的需求和要求;學習了如何在教學過程中進行教學科研與研究,以提高教師個人專業能力為切入點,來改變整個專業群體的專業能力,不斷提升學校、專業的核心競爭力。現就學習情況做一總結:

一、精心設計培訓內容,提高培訓實際效果

哈爾濱工業大學華德套用技術學院總結了前兩屆的培訓經驗,並根據本次學員的具體情況,制定了專業理論與操作技能相結合,焊接基本方法與新技術新工藝相結合、課堂講授與企業實踐相結合、教育科研方法與教學研究方法相結合的培訓教學計畫。從計畫中我們可以看到學院的這次培訓力求科學合理地設計培訓課程,精選培訓內容,開發培訓資源,重在教師實際教育教學能力的提升。

(一)教育理論的學習使我們的教育理念進一步更新

由顧德庫院長、竺培國副院長、姜樹卿教授通過講座的形式使我們了解了我國職業教育發展與指導思想、國際職業教育與我國中等職業教育狀況,現代教育理論、國外教育理論發展與改革,以及就如何結合教學實際進行專業教學科研與教學研究提供他們獨到的、科學的指導,使我們的教育教學理念進一步得到了更新,真的是受益非淺。

(二)專業知識的學習使我們了解和掌握了一些先進的焊接專業技術

1、站得高,看得遠

多位焊接專家、名師的講座內容涉及專業領域內的新方法、新技術、新工藝,他們精彩的講座,為我們打開了專業發展的觀察窗,使我們這些已經習慣了“只顧埋頭拉車,不管抬頭看路”的基層教師能夠站在專業發展的高層台階上來了解我們曾經走過的路和將要走的路,幫助我們總結經驗、看清目標,認清自身能力與專業發展的差距,以便為自己、為學校的生存和發展制定出個人能力提高目標和實現目標的計畫,腳踏實地的、一步一個腳印的去實現。

2、講得精,學得清

由於班內30名同學來自12個省、市和自治區,各學校的教學背景和發展水平不同,受訓教師的專業知識水平和教學能力參差不齊,培訓難度確實比較大。學院在完成國家教育部下達的培訓計畫的前提下,力爭最大限度地滿足不同層次和不同學科類型教師的實際需要,使受訓教師都能在培訓過程中學有所獲,學有所用。因此,在專業知識的培訓教學中,授課教師們採取靈活多樣的教學方法和和現代化的教學手段,把枯燥、抽象的基本理論講解得生動、形象。特別是如何運用有關物理、化學、金屬材料與熱處理、力學原理等專業基礎知識來分析焊接中的現象和問題,授課教師們起到了穿針引線的作用,使複雜問題簡單化,教師講得精煉,我們學得清晰、明白。

(三)企業實踐使我們開闊了眼界,更加明確了焊接專業的教學方向

在培訓期間,我們先後參觀考察了哈爾濱空調器廠、哈爾濱電機廠、哈爾濱焊接研究所、哈工大焊接實驗室等單位。我們學習了企業文化,了解企業的現狀和發展,體驗了企業管理。通過這些方面的學習使我們更加明確了企業對人才的需求,明確了職業學校要發展,就要與企業緊密結合,加強校企聯合,做到資源共享,校企雙贏。我們深刻地認識到:作為職業教師,學生的技能培訓要儘可能真實的展現工廠的生產環境,培養學生適應企業的能力。既要給學生專業知識、專業技能,更要教學生如何做人,教學生腳踏實地做事,培養學生吃苦耐勞的精神和團隊合作精神等。有的崗位不一定需要高深的理論知識和技術水平,但是需要更多的有學習能力的一線操作者,需要他們能夠根據技術的不斷發展和設備的更新換代,自覺地學習,以適應企業發展的需要。這些常常是傳統教學中容易忽略的問題。為了達到這樣的要求,必須對傳統的教育教學進行改革,學習和建立新的觀念。改“教學生學”為“教學生如何學”。

(四)培訓教師的人格魅力使我們更加明確“教師”一詞的內涵

給我們上課的教師中,尤其是林尚揚院士、黎明教授、姜樹卿教授和范富華教授等專家從繁忙的工作中抽時間來給我們講課,他們以鮮活的實例和豐富的知識內涵及精湛的理論闡述,使我們的`教育教學觀念發生了很大的變化甚至是根本的轉變,更重要的是我們從專家們的身上學到了做學問和做人的道理。

二、孜孜不倦地吸取知識,“累”並快樂著

兩個月的培訓,重新又習慣了每天的早起,習慣奔走於宿舍、課堂、食堂的三點一線,習慣了同學之間的相互幫助,習慣了院領導與老師的叮囑與呵護。每天都有新的感受,每天的感覺都是幸福而充實的。從事職業教育20多年了,一直都是忙忙碌碌,設計教案,授課,批改作業,很少有這樣集中時間、集中精力、高質量的學習過程,從教育理論到專業知識再到企業實踐,都體現一個字“累”,雖然很累,雖然很辛苦,但這種累、這種辛苦是值得的。有時我自己都覺得自己挺棒,四十多歲了還能有這樣的學習態度、學習能力,還能這樣的堅持。我想所有這些不是因為規定而是因為需要,是我們渴望講台上的聲音,所以雖然辛苦卻依然全身心地投入,辛苦卻特別的滿足,辛苦卻如此的快樂,其原因就是因為我們親身參與著、思考著、並不斷成功著,一句話“累”並快樂著。

通過這次骨幹教師培訓班的學習,使我們每一個參訓者都收益良多,一批對教育教學工作很有見解的專家以豐富的知識和鮮活的案例,讓我們饕餮到了真正的智慧大餐;一段在職教領域具有先進性和代表性的專業理論知識和技能操作的學習培訓,給了我們實實在在的專業提升;一些在焊接領域效益卓著的企業,給我們提供了一線的實踐經驗;兩個月,我們不但夯實了理論基礎,提高了專業技能,還與各兄弟院校交流、分享了教學經驗,真是受益匪淺。

這段時間的學習、實踐,使我們更加清醒地認識到,作為一名教師,學無止境。只有孜孜不倦地汲取知識,不斷地提高和更新知識,才能更好地適應教學的需要,培養出更適應社會需要的人才。

體育骨幹教師個人總結 篇11

作為一名骨幹教師,既是一種榮譽,更是一種壓力與責任。我把壓力化作動力,在過去的一年中始終以骨幹教師的標準要求自己,在教育教學各項工作中充分發揮骨幹教師的表率、示範作用。回顧一年來的工作歷程,努力和艱辛仍歷歷在目,現把工作情況總結如下。

一、 加強師德修養,獻身教育事業

作為一名骨幹教師, 我認真學習有關教育法律法規,恪守教師職業道德,忠誠黨的教育事業。工作上能顧全大局,以高度的事業心、責任感樂於奉獻、勇於探索、積極進取;同事間互相尊重、精誠合作、以誠相待;熱愛、關心全體學生,教書育人,為人師表。

二、 認真做好本職工作,堅持教學科研,努力提高教學效果

常規教學過程中,以學生為主體,針對學生及專業特點,精心備課,認真上課。本學期在專業技能課中引入“項目教學法”組織教學,不但增強了學生學習的主動性,還大大提高了學生動手操作能力,提高教學效果,達到了預期目的。同時,積極開展教學科研,探索教學工作的新思路、新方法,採取靈活多樣的教學方式,激發學生學習興趣。

三、 與時俱進,不斷學習,努力提高業務水平

隨著社會的進步、科技的發展,新技術、新工藝層出不窮,知識更新越來越迅速。在教學實際中,特別是在專業課教學過程中,需要不斷學習新知識,掌握新技能,否則就會被淘汰。為此,我利用業餘時間堅持學習,通過閱讀專業書籍,網路收集資料,請教專業人員等多種形式學習新知識、掌握新技能,努力提高業務水平。同時積極參加各種業務培訓,更新教育理念。本年度先後參加省、市、區級各種業務培訓多次,接受了教育新思路、新理念。開拓了視野,增長了見識,有效提高了教育教學水平。

四、 發揮示範引領作用,指導青年教師成長

“一枝獨秀不是春,百花齊放春滿園”, 作為骨幹教師、學科帶頭人,我在做好自己本職工作的同時,為了能讓青年教師儘快成為學校教學的主力,主動承擔指導培養青年教師的任務。通過開展業務講座、經驗交流、"結對子"、"一幫一"等活動,積極扶持青年教師成長。先後指導幫助青年教師ⅩⅩⅩ、ⅩⅩⅩ等提高業務水平,逐漸成為業務骨幹。

五、反思過去,不斷進取

回顧總結了一年來的工作,作為骨幹教師,能夠認真履行職責,在教育教學工作中,努力發揮表率、示範作用,也取得了一些成績,然而教育工作,是一項常做常新、永無止境的工作,我將以更高的標準嚴格要求自己,不斷學習,善於反思,總結經驗,改進不足,開拓進取。在以後的工作中充分發揮自己的優勢,更好地完成教育教學工作,無愧於骨幹教師的稱號。

體育骨幹教師個人總結 篇12

今年我有幸成為我校國小數學骨幹教師,所以我馬上投入緊密地學習,在學習相關理論中讓我有了新的轉變及教育教學理論的更新更讓我充滿信心面對教育事業,骨幹教師工作總結。現將本階段的學習情況小結如下:

一、轉變思想

教育教學理論缺乏的困惑使我對初為人師的激情感淡了很多。這幾年也就是憑著所積累的一些教學經驗,原地踏步地工作著而已,教育教學理論的不足使我裹足不前,失去了動力與方向。但我內心仍希望能把學生帶進一個樂趣的課堂,全新教育好學生。有一段話說的很好:"你的過去不必輝煌,你的未來必須輝煌。有的`人活一萬天,只是活一天重複一萬次,複製昨天的代價是浪費今天和斷送明天,沒有目標的人生只是活命。"現在,我已經深刻意識到了,人生要有目標,有目標的人不會迷失方向。

二、正確樹立人生價值取向

教師是教育過程的組織者,是素質教育的最終實踐者。在新的歷史時期,我們面對新的教育形式,新的教育體制,必須樹立正確的教育觀、質量觀和人才觀。不斷學習、努力提高自己的教學水平,不僅要關注教學理論,更新自己的教學理念,更要關注自己的教學風格。使自己的教學不斷向綜合能力的探究性教學、多維的體驗性教學、互動交往性教學的方面發展。要"把教學當成一種事業去追求,把每節課都看成是發揮自己創造力、施展自己才能的機會;看成是發展自己的一個機會,把上好一堂課看成是自己生命價值的體現,工作總結《骨幹教師工作總結》。"牢記:"教學是事業,事業需要奉獻;教學是科學,科學需要探索;教學是藝術,藝術需要創新。"

三、教育理論的提升

一個合格的數學教師必須要有一定的專業理論素養。本次的學習讓我的理論認識得到了很大的提升。這次培訓讓我理解了數學的本質:數學是一種獨特的人類文化,只有真正的站在一種文化的高度去理解數學,認識數學,我們的數學教育才可能真正的提升品味。讓我知道了:教育信息化不是教育技術信息化,我們要關注信息,重視培養信息素養,而不僅僅只是關注信息技能;信息技術和數學學科進行整合的出發點和歸宿是提高教育教學績效,一定要保證教學過程中"教師主導學生主體"的地位。讓我認識了數學在人類文化中的地位與作用:數學是思維的工具;數學是科學的工具;數學是理性的藝術;數學促進了人類思想的解放。等等。

四、努力方向

作為一名骨幹教師,墨守陳規、保持現狀、踏步不前是絕對不對的,一直以來,我在實踐中不斷反思,不斷總結,找出自己的不足,明確了努力的方向,制定了以下努力的目標:

1.在專業學習、教學研究上更加努力。加強自身基本功的訓練,課堂上做到精講精練。

2.對差生多些關心,多點愛心,再多一些耐心,使他們在各方面有更大進步。

3.發揮帶動、輻射作用,使停止不前的教師能認識自己,培養教學經驗尚淺的教師,弘揚教師教書育人的職業精神。

教育教學工作,是一項常做常新、永無止境的工作。社會在發展,時代在前進,學生的特點和問題也在發生著不斷的變化。作為一名骨幹教師,必須以高度的敏感性和自覺性,及時發現、研究和解決學生教育和管理工作中的新情況、新問題,掌握其特點、發現其規律,盡職盡責地做好工作,以完成我們肩負的神聖歷史使命。

記錄激動時刻,贏取超級大獎!

體育骨幹教師個人總結 篇13

緊張忙碌的工作即將告一段落,回顧這一學期,雖然很辛苦,但更多的是欣喜、是快樂。作為校級骨幹教師,這是學校老師、領導對我工作的肯定與鼓勵,我深知這既是一種榮譽,更是一種壓力與責任。

我熱愛教育事業,工作中做到腳踏實地、刻苦鑽研、勤勤墾墾,兢兢業業。愛每一個學生,時刻用自己的言行去感染和薰陶他們,用自己的真誠、善良感化每一個學生;用自己的鑽研、勤學來引領每一個學生。做到教師無小節,處處是教育。與學生建立起了民主、平等、和諧的良好師生關係。現將本年度的工作總結如下:

一、愛崗敬業,力求上進。

我積極要求上進,能認真履行教師職業道德規範,盡職盡責。我知道“學海無涯,教無止境”,只有不斷充電,才能維持教學的青春和活力。我認真參加各級組織的新課程培訓及各類學習講座,通過學習新課程標準讓自己樹立先進的教學理念,認識到新課程改革既是挑戰,又是機遇。通過一系列學習活動來不斷充實自己、豐富了自己的知識、為自己更好的教學實踐作好了準備。 我經常從繁忙的教學工作中抽出時間來閱讀教育教學理論書籍。我還經常瀏覽《大家語文網》的內容,從同行的部落格中學習經驗,探討不足,及時把握當前語文教學的最新動態,並把先進的教育教學理念套用到具體的教學中去,積極去探索先進的教學模式爭取達到教學的最最佳化。

二、努力提升業務水平,積極參與教科研實踐

在語文教學工作中,我積極探索適合於學生的教學方式。在走進課堂之前,總是要細心研究教參和教材,向其他老師虛心請教,借鑑他們的教學經驗和方法,不斷提高自己的教學能力,並針對班級學生的學情和自己的教學特點,追求課堂教學的高效化。本學期,學生成績也在原有基礎上穩步提升,學生的學習習慣有所改進,學習興趣有了提高,畢業考試取得了理想的成績。

教師是一個研究者,一個思想者,一個探索者,所以本人積極參加各級組織的教科研活動,主動學習各種先進的科研成果,力求在教師專業化發展的道路上日漸成熟。勤奮積累,筆耕不輟,本學期我繼續不斷閱讀並充實《大家語文網》的個人教育部落格。堅持寫教學隨筆、論文。

三、認真細緻地做好班主任工作

在班主任工作中,我深深意識到“教育的藝術在於鼓舞和喚醒”,教育的過程是創造性很強,又極富挑戰性的過程,只懂教書不會育人,不是一個合格的教師,我謹記陶行知先生的一句話:“捧出一顆心來,不帶半根草去。”全身心地投入到教育教學工作中,對待學生坦誠而不魯莽、關心而不驕縱、信任而不包庇,因而在學生當中樹立了良好的師長形象,使學生“敬而親之”。 “勤奮努力,奉獻愛心”是我當班主任的信條。擔任班主任期間,我能夠堅持正面教育,大膽從心理素質方面探索德育教育的觸發點,關心學生,愛護學生,不歧視差生,對一些思想上不夠成熟、自律性較差、孤僻自卑或自大狂妄等缺點的同學,進行細緻的了解工作,從各方面關心他們,使學生覺得教師既是一個值得尊敬的師長,又是一個可以與他們談心的朋友。然後再介紹一些有針對性的書籍給他們看,教會他們如何交友和處理好人際關係,幫助他們樹立正確的人生觀和價值觀。向他們分析知識素養與成才的關係,引導他們關心集體,確立他們在集體中的進步作用。所以在班主任工作中也取得了一些成績。我所帶的班級班風良好,學生團結和睦。

作為骨幹教師,我知道自己的工作還不夠完善,我將在以後的工作中不斷鞭策自己,使得自己在教育教學工作中取得更深層次的提高和發展。

體育骨幹教師個人總結 篇14

____年海口市骨幹教師研修培訓以“種子的信仰”開篇,伴著炎炎夏日的驕陽與受訓老師們無比的熱情,緊張而有序的講堂時時碰撞出思維的火花。

參加培訓的每一位老師都是一顆正在積澱能量,蓄勢破土而出的種子。各位專家培訓講座就是在為我們提供源源不斷的養分。這次的暑期培訓與以前的培訓相比,應該來說還是有很多不同的。活動的精心策劃,內容的具體安排,可見教培院的領導們還是很花了心血的。這次培訓一改了以往培訓的陳舊呆板形式,不再是專家學者自己一個人在講台上唱獨角戲,而是我們有聽課、有交流、有動手,真正做到了我們把新知理念學於心中,內化吸收存於腦中,動手操作運用於手中。我們所有學員,先是按照學科分班組,然後安排各個小會場進行分科單獨,有針對性的培訓。各學科小會場的講評專家也都是各學科的領軍人物,他們既給我們帶來了學科新知識,又給我們分享了最真實的一線教學體驗。

張院長在第一天的研修大會上為我們做了題為《致力於教師專業化發展的〈教師專業標準〉》的講座。張院長為我們解讀了《教師專業標準》出台的背景與過程、價值與意義和重點講解了《標準》確立的四條基本理念,即學生為本、師德為先、能力為重、終身學習。中學教師是履行中學教育工作職責的專業人員,需要經過嚴格的培養與培訓,具有良好的職業道德,掌握系統的專業知識和專業技能。《專業標準》是國家對合格中學教師的基本專業要求,是中學教師實施教育教學行為的基本規範,是引領中學教師專業發展的基本準則,是中學教師培養、準入、培訓、考核等工作的重要依據。

聽了張院長《致力於教師專業化發展的〈教師專業標準〉》的講座,我們深刻認識到一定要用好課堂講壇,用好校園陣地,用自己的行動倡導社會主義核心價值觀,用自己的學識、閱歷、經驗點燃學生對真善美的嚮往。我們要爭做四有好教師,我們要有理想信念,有道德情操,要有紮實學識,有仁愛之心。

新課程的核心理念是:一切為了學生的發展。那么我們就要充分尊重學生的權益,以學生為主體,在課堂上充分調動和發揮學生的主動性。遵循中學生身心發展特點和教育教學規律,提供適合於現代中學生身心發展階段的教育,促進學生生動活潑的學習、健康快樂的成長,努力使得每個學生都能得到全面而有個性的發展。

體育骨幹教師個人總結 篇15

一、開課情況:

1、總體情況:

(1)主題:“淬鍊課堂藝術,探索魅力教學”。

(2)時間:本次示範課從4月6日開始,到23日落下帷幕,歷時第七、八、九周三周。

(3)批次:分為三個批次,其中第七周為教研組長、區學科帶頭人,第八周為南京市優秀青年教師,第九周為市學科帶頭人和特級教師。總計開設示範課35節。

2、突出亮點:

本次活動規模大,參與度高,效果好,氛圍濃厚。所有授課骨幹教師都能課前精心準備,課上認真組織教學,很多課都充分體現了“以學生為主體”、“生命化課堂”等種種新課程改革的本質特徵,和我校“培養學生帶得走的能力”這一教學核心價值觀,課堂教學水平高,業務能力過硬,效率高,理念新,總體可謂精彩紛呈。試舉如下:

有的課以教師為主導駕馭課堂、啟發點撥、揮灑自如。例如:特級教師張建傑老師的課側重於語言分析,與學生探討語言的準確性。他引領、啟發學生閱讀文本、質疑文本,課堂上收放自如,極具大家風範;周茜老師組織學生參與探究活動,還特別注意引導學生沿著科學的邏輯思維路線,從提供的材料中主動學習、發現問題,進行分析、推測和探究,最終得出符合邏輯的結論盛雲生老師的《全反射》從以前的課內容出發,引導學生抽絲破繭,自主探究出全反射的規律,娓娓道來,學生在活躍的思考中完成一次學習和探索的歷程,堪稱概念教學的經典。

有的課注重師生互動的巧妙預設與隨機生成相結合。如梅嵐老師的課能體現文學的魅力,引導學生對文本由淺入深進行分析,課堂生動自如;劉梅老師開設的是《機械能守恆》一課,帶領學生一路解決問題“過山車”,在精巧的實驗設計和嚴謹的邏輯推理中學生完成一次“大型”課的學習,

有的課在教學情境的創設上精心設計。如陸曉燕老師貼近學生的日常生活,從學生身邊入手,分析學校“鑒池“的水質狀況,提出“鑒池“水污染的來源,貼近生活,學生積極性被充分調動;王磊老師整課以周杰倫的成功經歷設計探究一步步自然而然解析了如何實現文化的創新。始終是在輕鬆的氛圍下進行,學生的積極性很高,時而討論,時而思考,圍繞在老師的引導下實現了教學的目標。

有的課大膽創新放手讓學生自主學習、合作探究和自我展示。如任江竹老師開設的Project學生活動展示課添加賞讀環節;整節課師生互動、生生互動,充分展示了師生的風采;孫進老師的課,把課堂還給學生,由學生上講台講課,為學生搭建一個個展示自我的平台,充分張揚了學生的個性,讓課堂充滿了生命活力,課堂氣氛非常活躍,且對問題的設計精心巧妙,暗藏玄機,層層鋪墊,條分縷析,從而起到引導學生最終水到渠成、心領神會的掌握知識與能力;蔣勇老師利用學生對轉基因食品的好奇,組織開展課堂辯論,學習的熱情、學習的潛能得以充分的發揮和挖掘,學生運用現代化手段蒐集信息、分析信息的能力、表達能力以及協作意識都有了很大的提高。

有的課精彩流露於對課堂細節的精雕細琢。如閆穎老師開設的閱讀課運用了國外英語課堂上常用的拼圖教學法,並用話劇表演配合學生辯論,使課堂充滿生機、妙趣橫生;趙光輝老師的課清晰明亮,注重精講多思多練,離散型隨機變數的均值內容雖簡單,但起點不低,要求高,課堂節奏把握十分精準。

有的課則勝在整體一氣呵成、氣韻渾成。如張鵬麗老師的課,以課本為導航,總領全課,對高三學生的文言複習指導性極強,課堂強調基礎訓練,務實、高效;瞿田東老師的課大氣磅礴,站得高,氣韻渾成;柏秀琴老師的高三複習課知識結構體系嚴密,先列舉階段,再分析原因,最後是影響,且面向高考,例題典型,條理清晰,語言簡潔,點到即止,體現高三教學特點;任雲老師採用分組協作式學習,使學生之間保持融洽的關係、相互合作的態度,共同完成作品。有利於提高學生自我協調的能力,培養與人共事的協作精神、利於學生健康情感的形成。

有的課挑戰向來少人問津的高難度課型。如肖長蘇老師開設寫作講評課,讓學生在評析、賞析作文的過程中提高綜合能力;陳金秀老師開設的是高三二輪複習中最難以突破的電學實驗複習,電學實驗設計千絲萬縷,問題涉及面非常廣,歷來為開課教師所迴避,但陳老師直面困難,引導學生帶著解決思路解決複雜的電學實驗設計。

可以說,本次示範課活動是一次對課堂教學的系統性探索。

二、聽課情況:

本次活動成功營造了全體教師“聚焦課堂”的濃郁氛圍,掀起了一次又一次的聽課熱潮,很多教師特別是許多青年教師積極聽課、跨學科聽課,甚至常常會出現部分教師由於教室里聽課教師人數多坐不下而站在外面聽課的場面。

1、教研組聽課情況

絕大部分教研組都積極動員,認真組織。

教研組總人數節數人均節數

語文22663

數學261184.5

英語18894.9

物理11625.6

化學9535.9

生物6254.2

政治9394.3

歷史11726.5

地理7263.7

音、美、信息8354.4

體育7131.9

聽課總節數:598節。

每節示範課平均都有近20人聽課,最多一節達到54人次。

人均聽課節數最多的:歷史組。其次是化學組、物理組。

人均聽課4節以上的:歷史、化學、物理、英語、數學、音美信息、政治、生物。

2、青年教師聽課情況

本次大賽要求30周歲以下的青年教師積極參與聽課,每人聽課節數不少於8節,統計結果如下:

節數教師

10節以上15馬王麗

13來 平 劉 薇

11顧淋麗 李成香 吳志強 唐保東

10梁 敏 金 韜 徐雯馥 賈銀田 賈春芳

9節樊金玲 梅 悅 陳亞芳 王 琴

8節陳麗娟 王 磊 呂 璐 朱 麗 張 晶 劉進全 謝晨明 胡景月 李 芳 夏晏娟 吳明菊 孫雲木 倪 娜 姜黎明 郭 超

8節以下7節朱 凌 焦雪紅 李發志 倪 菲 乜 靜

6節楊長樂

4節張 蕾

3節蔣 虹 諸雯莉 王 薇

2節戴曉蒙

1節楊 陽(生病)

三、啟示反思:

本次示範課活動雖已完美落幕,但帶來了深遠的影響。

其一,是對開課骨幹教師自身的檢閱和提升。教無定法,課堂教學是無止境的藝術,所以,儘管每一位開課教師自身的教學藝術已相對成熟,但這樣的示範課,仍然是一次磨礪自己、反思自己、提高自己的平台,通過示範課將自身的教學水平推向更高的層次。

其二,是對全體教師課堂教學較好的示範和引領。應該說本次示範課或總體水平較高,具有較強的示範、研究作用,常常使聽課教師覺得受益匪淺。為今後的教學活動拓展了思路,提供了經驗,也增進了教師之間的交流和相互學習。不少老師都感慨,這樣的活動應該經常開展,甚至應該隨時開展。

其三,成功營造了全體教師“聚焦課堂”的濃郁氛圍。掀起了一次又一次的聽課熱潮,很多教師特別是許多青年教師積極聽課、跨學科聽課,甚至常常會出現部分教師由於教室里聽課教師人數多坐不下而站在外面聽課的場面。

也應該看到,本次示範課並非每節課都是完美無缺,不可否認,很多課的整體構架思路還可以更精妙更自然,課堂細節還可以進一步精雕細琢,課堂效率還可以進一步提高,個別課堂也存在低效或謬誤之處。魅力教學仍然是我們必須不斷追求、不斷挑戰的境界。希望每位開課的骨幹教師、聽課教師以至於全體教師都能認真總結,潛心反思,深度交流,進一步提升我校的課堂教學藝術。

各位老師,本次示範課活動已經落下帷幕,我們相信,本次活動已經取得了預期的'影響,我們更相信,本次活動一定會在我校對課堂教學的持續探索實踐中和課堂教學質量與教學績效的不斷提升中得到更為充分的體現。

最後,感謝每一位開課的教師,也感謝全體老師的支持與參與!

體育骨幹教師個人總結 篇16

一、基本情況

麗水市幼稚園骨幹教師研修班的培訓目標是從我市幼兒教育現狀及培訓對象實際出發,引導、激勵培訓對象在現有教育、教學水平的基礎上加快持續發展,使培訓對象具備現代化教育思想觀念;掌握前沿教育理論和信息,提高整體素質和專業理論水平,增強教育教學與教育科研能力,成為德才兼備,具有教育創新能力及鮮明教育個性與終身學習的能力,發揮骨幹教師的示範、引領和帶動作用,從而帶動我市幼兒教師隊伍整體素質的提升。整個培訓過程以前沿動態理論為載體,以實踐為著力點和突破口,以專家、教授為輔助,以省、市教研室、教科所及本省、市示範幼稚園特級教師和本校部分優秀教師為推手,多層次、多角度地開展培訓。本研修班組班時間為20xx年4月,到20xx年6月結束,先後分四次集中脫產培訓,每次時間為一周,每周安排30學時,全年脫產培訓時間共120學時,課外自學踐行時間不少與120學時,總計240學時。第一次培訓時間為20xx年4月27日至4月30日,第二次培訓時間為20xx年9月21日至9月27日,第三次培訓時間為20xx年2月23日至20xx年2月27日,第四次培訓時間為20xx年6月15日至6月19日。首次前來我校報到參加研訓的教師共45人,中途調離幼稚園工作崗位未再參加培訓學習學員3人,實際結業人數42人。20xx年4月27日上午,研修班全體學員在我校學生禮堂舉行開班儀式,校黨委書記、校長王萬良,校黨委副書記程定火,市教育局師範師訓處處長王偉平等領導出席開班典禮並分別作了重要講話。目前,集中培訓工作已經圓滿結束,參訓學員100%結業,評出優秀幹部2名,優秀學員12名。結合全市教研活動,推出優質展示課6節,深受培訓學校、實踐學校、工作學校的好評。

二、培訓工作的組織和實施

(一)繼往開來,明確任務。

我校教師培訓工作正式啟動於20xx年。學校以“優先發展學前教育,重點發展藝術高中,同時全力打造全市中國小教師培訓基地”為指導思想,20xx上半年,利用我校傳統的辦學優勢和較為雄厚的師資力量,在市教育局的領導下承辦了麗水市國中、國小政教主任培訓班,市直屬學校及下屬九個縣、區共111名國中、國小政教主任到校參加培訓。20xx年下半年,又承辦了麗水市國中國小骨幹班主任培訓班,共109名國中、國小骨幹班主任到校參加培訓。四期培訓工作結束後,受到了全體學員一致的稱讚,同時也得到了市教育局師訓處領導的表揚和肯定。20xx年4月,在市教育局師訓處的領導下,我校承擔了麗水市幼稚園骨幹教師培訓工作,我校自此正式步入了大型市級教師培訓活動。

本次培訓班作為我校首次大型教師培訓工作,學校領導非常重視。校黨委書記、校長王萬良多次聽取教科培訓處規劃意見並作出指導性意見。校黨委副書記程定火親自掛帥,領導培訓具體工作。在規劃培訓方案時程定火書記率領教科培訓處幹部認真研究市局師訓處布置的培訓任務,總結師訓工作經驗,吸收其他培訓單位的先進管理理念,主動徵求市、縣教研室幼兒教研員、部分縣市實驗幼稚園領導和骨幹教師的意見,丟掉長期沿襲的“千人一面”的培訓理念,打破整齊劃一的培訓模式,利用調查問卷形式了解教師培訓需求,有針對性地開展培訓工作,充分調動教師參與培訓的積極性,使教師感到培訓不是在應付形式,不是在給教師增加負擔,而是讓教師學有所得、學有所獲,確實發揮培訓的功能,讓教師在培訓中真正獲得提高。

(二)把握特點,突出重點。

經過認真調研,精心設計,我們把研修班整個培訓的基本形式確定為“理論學習分散實踐——現場交流——參觀考察——總結提高——成果展示。”毎期培訓事先認真調研規劃,明確培訓重點。第一次培訓聘請了浙江師大杭州幼兒師範學院副院長步社民教授,王春燕教授,上海華東師範大學沈龍明教授等專家學者前來講學,主要學習幼兒教學前沿理論知識,從理論層面上為學員加油助力。第二次培訓學員在分散實踐,內化培訓理論的基礎上前往松陽實驗幼稚園進行初步課堂亮相,同時聘請杭州幼兒師範學院附屬幼稚園園長,特級教師王芳等名師對學員的“亮相課”進行點評、剖析。期間,程定火書記和教科培訓處幹部還率領學員赴上海市著名示範幼稚園――“東方幼稚園”、“童的夢幼稚園”實地考察,聆聽全國著名幼兒教育專家朱家雄,上海市特級園長、特級教師毛美娟等人先進的管理理念、教學理念、校園文化等講座,聽取何敬紅等特級教師的示範課,拓寬了受訓教師的視野。第三、四兩次培訓工作重心主要集中在實踐層面,其中第三次培訓學員按照幼兒教學的五大領域分成五個小組前往松陽實驗幼稚園開設“研究課”,學員之間開展自評、互評,同時聘請省教研室幼兒教研員虞莉莉老師,杭州餘杭區新星幼稚園園長、特級教師姚向凡老師分別講授《學前教育案例評析》、《幼兒活動理論與創設》,並從實踐層面上對學員開設的課程進行教學評價,按照幼兒教育五大領域選拔出6名學員代表班級在第四次培訓的後半期結合全市幼兒教研活動,開設優質“展示課”。本次培訓除聘請浙江師大杭州幼兒師範學院副院長、特級教師朱麗麗,杭州新華幼托教育集團總園長、特級教師楊蓉兩位老師給學員作了《幼兒課堂有效性教學》和《幼稚園班級管理》等理論課程外還請了市教研員顏巧英老師就麗水市幼兒教學現狀問題作了精彩講座。研修班學員“展示課”成為四次培訓工作中的最大亮點,6名學員代表把一年來所學的理論運用到教學實踐中,我校邀請了市教研室和下屬九個縣市教研室教研員,各縣市主要幼稚園部分教師進行觀摩剖析。本次“展示課”經過學員們的精心打磨,課堂上不斷涌動起生命的激情,洋溢著智慧的火花,閃現出沒有預設的精彩,學員代表的教學水平得到了與會專家和教師的稱讚。

(三)強化管理,銳意創新。

為了使培訓工作更加科學、規範,確保培訓效果,學校分管領導程定火書記指導教科培訓處以“全員、全面、全程”為目標,在學員進校前就根據本次培訓的特點、內容、方法、模式、管理工作等內容認真研究,擬定了《麗水市幼稚園骨幹教師研修班管理細則》,從“學籍管理、考核與評比、檔案管理、教育教學管理、班主任工作職責、學員紀律與考勤”等六個方面對參訓學員、管理導師作出詳細、具體的要求,從訓前、訓中、訓後三個環節加強培訓督導跟蹤工作。

1、在培訓中,專門設立班主任,並在班級中按照學員所在的區域分成9個學習小組,每組設立組長一名,嚴格學習紀律。培訓結束後教科培訓處從“出勤、讀書筆記、科研論文、公開課、考察報告、提高課教案、課件製作”等7個方面對學員進行全面考核,並由班主任做好學員學習成績匯總,及時把學員的學習情況反饋給學員所在單位的領導。

2、學員進校參加培訓時建立個人學習檔案,確定學習目標。培訓前學員均提交問題單或訓前訓後作業,培訓中參與發言交流,培訓結束後提交培訓綱要或培訓小結,按時上交作業。整個研修過程中通過特級教師的理論引導、教學診斷、示範、點撥,及互動交流,使全體學員教育教學理念得到再發展、再提高,從而在本區域中起到引領、輻射的作用。

3、培訓結束前夕,教科培訓處從學員的作業中進行篩選,推出了“優秀論文集”、“優秀教案集”、“優秀課件集”等,培訓結束後,結合參訓學員培訓期間的表現,以及各項作業、總結、反思、匯報和論文評選、實踐成績等進行全面考核,推選優秀學員,到達彰顯先進,觸動後進的目的。

(四)按需施訓,注重實踐。

在四次培訓中,我們進行了大膽改革,拓展培訓思路,做到理論聯繫實際的原則,注重在實踐中尋求培訓策略,讓學員在實踐中跟進,在跟進中提升。每次培訓都是針對幼稚園教育改革和參訓教師的實際需要進行精選師資、調研設課,鼓勵和引導學員邊學邊用、學用結合、促進教育;選擇靈活多樣的培訓形式和方法,如問題討論、經驗交流、案例分析等,使各種方法有機聯繫、相互補充,取得培訓的整體性功能。培訓期間充分發揮學員的積極性、主動性,強調教師與學員之間,學員與學員之間的互動與合作;堅持全面性與個性化原則,既強調參訓學員整體素質的提高,又注意使每個學員能得到最適合、最最佳化的發展,成為具有獨特性、自主性、創造性的教師個體;充分發揮培訓過程形成性評價和學員反饋信息的作用,及時調整、最佳化培訓過程,提高培訓的質量和效益。

在培訓中我們改變了以往只是培訓者在台上講,教師在下面聽的形式,採用講授與互動相結合的形式,使參訓學員成為主動的學習者,真正參與到培訓中來。同時,我們也充分挖掘培訓者這個寶貴的資源,使學員在培訓過程中“不唯師、不畏師”,做到與專家零距離互動。重點做到思想引領,有序推進,聚焦課堂,聆聽綻放最強音。例如,在第二次學員“亮相課”評課過程中,參加上課的學員代表程櫻蓓、應偉紅等老師就自己上課的構思、心得等問題與參加評課的特級教師及其他學員的教育教學思想進行面對面的交鋒、碰撞,評課專家、上課學員、聽課學員都能夠有針對性的提出問題進行交流,由此引發三者都去做深度的思考與研討,共同發現問題,追蹤問題,解決問題,尋求問題解決的辦法。四期培訓通過這種互動討論方式,培養了學員對教育教學問題的“深度追問意識”、“聚焦主題意識”、“教育教學策略調整意識”,調動了學員參與的積極性,最終促使參訓學員通過主動建構獲得新的理論觀點和實踐策略。使枯燥的課堂講授變成了學員們互動、研討、交流的平台。

體育骨幹教師個人總結 篇17

一、培訓安排。

1、培訓地點:xx職業技術學院。

2、培訓專業名稱:數控技術套用。

3、培訓時間:20xx年xx月xx日。

二、培訓內容。

1、圍繞中職教育教學、數控專業人才培養方案、課程建設、教學成果提煉幾方面的問題來提升學員專業教學研究能力。

2、通過數控技術套用專業課程教學設計、信息化教學技術套用內容的學習,從而讓學員掌握職業教育教學方法、信息化教學技術在理實一體化教學中的套用。

3、指導學員結合數控專業特點進行實驗實訓基地建設、實訓項目開發、實訓指導能力提高、競賽案例學習,從而使學員的專業發展能力得以提高。

三、培訓形式。

採用專家講授、實踐操作、專題報告製作、討論座談、現場考察等多種學習培訓形式。

1、理論教學。

理論教學環節融合專業知識教學、教學設計案例分析、教學資源製作方法、教材開發實例分析,在強化專業理論知識的同時,掌握課程開發與建設、教學設計與實施等職業能力。

2、實踐教學。

實踐環節通過專業實操技能訓練、教學設計案例開發、精品資源課程開發實例製作、信息化教學資源製作等學習,在提升專業實訓指導能力的同時強化課程設計與教學組織能力。

四、培養效果。

1、通過培訓、使我認識到:良好的職業道德、系統的專業知識和專業技能,是當好一位合格的中等職業學校教師必備的素質。

2、通過培訓著重提升了我的教育教學能力、專業發展能力和專業研究能力。

3、通過理論、實踐和實地考察,使學員的專業知識、實踐能力、教育教學能力、技術服務能力等方面的綜合素質有顯著的提高,掌握數控技術套用專業人才培養方案及課程標準制訂的方法和步驟、核心課程的教學設計與教學資源開發製作、數控車床和銑床實訓指導能力培養、信息化教學技術套用、教材開發等能力。使學員具備終身學習能力和教育創新創造能力,能夠在教學實踐中發揮示範作用,成為一名“雙師型”專業骨幹教師。

體育骨幹教師個人總結 篇18

一認真學習新的教育理論,廣泛涉獵各種知識,形成比較完整的知識結構,嚴格要求學生,尊重學生,發揚教學民主,使學生學有所得,不斷提高,從而不斷提高自己的教學水平和思想覺悟,為了下一學年的教育工作做的更好

一、政治思想方面

認真學習新的教育理論,及時更新教育理念。積極參加校本培訓,並做了大量的政治筆記與理論筆記。新的教育形式不允許我們在課堂上重複講書,我們必須具有先進的教育觀念,才能適應教育的發展。所以我不但注重集體的政治理論學習,還注意從書本中汲取營養,認真學習仔細體會新形勢下怎樣做一名好教師。

二、教育教學方面

要提高教學質量,關鍵是上好課。為了上好課,我做了下面的工作:

1、課前準備:備好課。

2、認真鑽研教材,對教材的基本思想、基本概念,每句話、每個字都弄清楚,了解教材的結構,重點與難點,掌握知識的邏輯,能運用自如,知道應補充哪些資料,怎樣才能教好。

3、了解學生原有的知識技能的質量,他們的興趣、需要、方法、習慣,學習新知識可能會有哪些困難,採取相應的預防措施。

4、考慮教法,解決如何把已掌握的教材傳授給學生,包括如何組織教材、如何安排每節課的活動。

5、課堂上的情況。組織好課堂教學,關注全體學生,注意信息反饋,調動學生的有意注意,使其保持相對穩定性,同時,激發學生的情感,使他們產生愉悅的心境,創造良好的課堂氣氛,課堂語言簡潔明了,克服了以前重複的毛病,課堂提問面向全體學生,注意引發學生學數學的興趣,課堂上講練結合,布置好家庭作業,作業少而精,減輕學生的負擔。

6、要提高教學質量,還要做好課後輔導工作,小學生愛動、好玩,缺乏自控能力,常在學習上不能按時完成作業,有的.學生抄襲作業,針對這種問題,就要抓好學生的思想教育,並使這一工作慣徹到對學生的學習指導中去,還要做好對學生學習的輔導和幫助工作,尤其在後進生的轉化上,對後進生努力做到從友善開始,比如,握握他的手,摸摸他的頭,或幫助整理衣服。從讚美著手,所有的人都渴望得到別人的理解和尊重,所以,和差生交談時,對他的處境、想法表示深刻的理解和尊重,還有在批評學生之前,先談談自己工作的不足。

7、積極參與聽課、評課,虛心向同行學習教學方法,博採眾長,提高教學水平。

8、熱愛學生,平等的對待每一個學生,讓他們都感受到老師的關心,良好的師生關係促進了學生的學習。

三、工作考勤方面

我熱愛自己的事業,從不因為個人的私事耽誤工作的時間。並積極運用有效的工作時間做好自己分內的工作。在本學年的工作中,我取得了一定的成績:輔導的科幻繪畫《太空花園》獲壽光市二等獎,我班的劉小麗在市古詩詞表演中獲故事大王稱號,為語文網路資源設計的腳本獲山東省三等獎,輔導的作文《美麗的仙人掌》獲濰坊市三等獎,輔導王家帥在國小全國英語競賽中獲三等獎。"進無足赤,人無完人",在教學工作中難免有缺陷,例如,課堂語言平緩,平時考試較少,語言不夠生動。考試成績不穩定等。社會對教師的素質要求更高,在今後的教育教學工作中,我將更嚴格要求自己,努力工作,發揚優點,改正缺點,開拓前進,為美好的明天奉獻自己的力量。

體育骨幹教師個人總結 篇19

本學期我校繼續教育工作堅持以鄧小平教育理論為指導,全面貫徹落實國家、省、市繼續教育工作會議精神,圍繞我校的中心工作,切實開展師德教育活動,現代教育技術培訓,繼續教育遠程培訓工作,促進骨幹教師更新教育觀念,開展適應新1輪基礎教育課程改革的骨幹教師培訓工作,提高教師實施素質的能力和水平,加強骨幹教師隊伍建設。本學期主要從以下幾方面開展工作冒號。

1、加強骨幹教師的師德建設,利用校本培訓機會對骨幹教師進行師德修養素質培養。針對全校教師開展的“永駐師魂”演講評比活動,特別指出教師要注意調節師生之間、教師與家長之間、同志之間的關係。要求骨幹教師要樹立榜樣。形成強有力的師德過硬的骨幹教師群體。

2、加強骨幹教師隊伍建設,根據市教育局的精神,對我校骨幹教師實行動態管理,做好省市級骨幹教師的選拔和推薦工作。我校骨幹教師在各級比賽中獲獎獎,在這些活動開展的同時也組織全校教師觀摩,以骨幹教師帶動全校教師,提高專業素質。

3、確立發展目標、形成規範

對骨幹教師學校平時工作就給他們壓擔子,高要求學校為培養骨幹教師,根據教師的教學實際和發展潛能,不同層次的推動目標,學校幫助制訂自己的發展目標,為教師的成長提供平台,重點以現代教育理論學習與實踐;現代教育理論研修,教育思想與學科教學藝術研究;學科前沿知識與綜合知識、學科研究成果及發展趨勢綜述;現代科技及人文社會科學知識等;現代教育技術與信息技術套用;教育科學研究,教育科研課題的立項、研究、結題與成果鑑定等。通過培訓,使骨幹教師在思想政治與職業道德,專業知識與學術水平,教育教學能力與教育科研能力等方面有較大幅度的提高,提高他們實施素質教育的能力和水平,發揮他們在實施素質教育中的骨幹帶頭和示範輻射作用,為其儘快成長成為學科帶頭人或骨幹力量打下了堅實的基礎。

4、活動中承擔任務、促其成長

1、實施“青藍工程”。教師的成長需要有表演的舞台,鍛鍊的機會。不同教師各有不同的教學特點和教學思想,我們採取有效途徑為他們提供了1個互相學習的機會冒號1是師徒結對。通過結對,給雙方明確任務和內容,互相促進、共同進步,幫助他們更快地轉換角色,以適應教育教學工作;這樣在幫帶新教師的同時促進骨幹教師自身的成長發展。對於我校新調入我校的教師,學校將骨幹教師與他們結成幫扶隊子,讓骨幹教師地與新教師指導、交流的過程中促進成長。

2、是充分發揮市學科帶頭人和骨幹教師的示範帶頭作用。組織骨幹教師、教師擔任校本教研的領頭人。通過他們上引路課和示範課的形式,促進自身的專業發展,同時也促進了全體教師教育教學能力的整體提高。

3、讓其擔任學校校本培訓的培訓者,承擔1定的科目,使其有壓力、有動力。

體育骨幹教師個人總結 篇20

一、細研教材、潛心備課

教學中,備課是一個必不可少,十分重要的環節,備課不充分或者備得不好,會嚴重影響課堂氣氛和積極性。曾經有位前輩對我說:“備課備不好,倒不如不上課,否則就是白費心機。”我明白到備課的重要性,因此,每天我都花費大量的時間在備課之上,認認真真鑽研教材和教法,力求深入理解教材,準確把握重難點。同時注重課堂教學效果,針對學生特點,堅持學生為主體,教師為主導、教學為主線,注重講練結合。在教學中注意抓住重點,突破難點。由於準備充分,教學效果明顯,學生易於接受。而更多地時候自己會選擇聽一些有經驗的老師的課,從他們身上了解一節課的重難點及其理清教學思路。

二、狠抓課堂、重視鞏固

歷史知識內容多,條目複雜,為了達到好的效果,我非常重視課堂,爭取當堂課的內容當堂消化。另外,在下一節課前十分鐘,我會留給學生背誦和知識鞏固的時間,對上節課的內容再複習一遍,以使學生們達到舉一反三的學習效率。而在暑假的補課期間,由於沒有更多的背誦時間,我便採用了這一方法,效果還是不錯的。

三、面向全體,關注個別

在課後,我根據不同層次的學生情況進行相應的輔導,以滿足不同學生的不同需求,避免了只重優生忽視後進生的思想和做法。在課後的輔導中我加大了對後進生的輔導力度。我對後進生的輔導,主要是學習思想的輔導,在解決學生的疑難問題的同時,不斷地給予鼓勵和支持,讓他們認識到學習的重要性和必要性,培養他們的興趣。暑假補課期間,對平時的作業凡是有錯的學生我都會一一叫回來更正,讓他們重做一遍,發現大部分學生不是不會,更多的不認真,粗心馬虎,有問題解決問題,但是學習態度還得認真對待。後來的作業中問題明顯少了很多,事實證明,我的這一做法收到了很好的效果。

但是教學中發生的一些事也讓我倍感焦急,直到現在自己都心有餘悸,力不從心。一次考完試後與某班的一學生在口角上發生爭執,沒想到學生的反映那么強烈,給了我個下馬威,說得我欲言又止。可能往往是希望越大失望越大,本來是希望她下次努力地,可是沒想到發生這樣的事,從那以後那位學生上課不再聽課,作業也不做,反而影響其他的同學。面對這樣的學生很無奈,不知道她眼裡還有沒有老師,學習對她是怎么一回事。這樣的情況自己第一次遇見,也只能當做沒發生,雖然現在不帶她了,但是下次遇見這樣的事自己真不知道如何下手,還請各位同仁解圍。

以上是我對歷史教學的一些拙見,值得自己學習的地方實在太多了。在以後的歷史教學中,我會更加虛心地求教,加倍努力,不斷完善自己的教學手段,提高自己的歷史教學水平。

體育骨幹教師個人總結 篇21

《中國教育改革和發展綱要》強調指出:“振興民族的希望在教育,振興教育的希望在教師。”的確,辦好學校的關鍵在教師。素質教育是未來教育,而青年教師是未來教育的生力軍,誰忽視了青年教師隊伍的建設,誰就喪失21世紀教育的優勢。青年教師在我園師資隊伍中的比例越來越大,承擔著繁重的教育教學任務,發揮著越來越重要的作用。因此,我園在師資隊伍建設中特別重視青年教師的培養和教育。

青年教師培養是一項培養教師的系統工程,為此,我們堅持以人為本,以青年教師為主體,從青年教師的實際出發,緊緊依靠青年教師,尊重青年教師,儘可能地激發他們的參與意識、主動性、積極性,讓青年教師在培養過程中感到自己是一個有頭腦、有思想、有主觀能動性、有價值、有作為的人。

一、師徒結對、責任到人

青年教師的專業化成長離不開群體的影響和組織的支撐,一個團隊的成員之間如果能相互學習、相互配合、相互激勵,那么,團隊中的每一個成員就能夠不斷突破自己的能力上限,全力實現共同的理想。因此,我們應該重視團隊建設,注重培育一支不斷進取、不斷創新的青年團隊。

帶教是培養年輕青年教師、造就骨幹教師的一項有力舉措。我園認真開展多層面、多形式的帶教活動。

一是新畢業生與富有教學經驗的老教師結成師徒,通過以老帶新幫助青年教師儘快適應工作崗位。園部制訂《指導老師職責》,規定每位指導老師結對指導1名青年教師教育教學工作一至二年,以提高青年教師的教學業務水平;規定指導教師每學期至少為結對青年教師上示範課和跟蹤聽結對教師上課,並要進行認真點評分析指導。

二是科研帶教,教齡五年以上的至今未有科研課題的青年教師與園內富有科研經驗的教師簽訂的科研帶教制,師傅指導徒弟開展課題研究,總結、提煉教學經驗,使他們也能獲得成就感。

三是由市級骨幹教師與園級青年教師結成的梯隊帶教制,師傅對徒弟進行全方位的傳幫帶。不同層面、不同角度的帶教制,目的都指向一個:那就是促使每一個青年教師在自己原有的水準上再上一個台階。要求骨幹老師帶領結對青年教師參與一項教育科研課題的研究工作,每學年至少發表一篇教育教學論文。師徒之間用心溝通,竭誠交流,以德立德,以行導行,和衷共濟,協同作戰,互相配合,互相促進,有利於青年教師師德的形成。實行指導老師制之後,青年教師遇到的實際問題在指導師的幫助下一般都能得到及時的解決,一些疑難問題在教研組活動時,通過指導老師“會診”,在集體力量的幫助下,迎刃而解,使年青教師的困惑得到針對性的回應和解決。

二、分層培養、鍛鍊才幹

1、制定成長計畫,階梯式前行

中國有句俗話“凡事預則立,不預則廢”,說的是做事要有計畫,也就是我們制定的教師專業成長計畫。當今這個信息快速發展,人才濟濟的社會,青年教師必須自己努力汲取新的知識,善於接受新生事物,不斷更新先進的教育觀念,才能始終走在現代教育的前沿,不辱時代賦予的使命。

為推動青年教師的成長,使其迅速地得到專業方面的成長,在教育領域實現她們的自我價值,特制定了青年教師的成長計畫。例如,0—3年的新青年教師每學期要完成一份有質量的活動設計、上好一個展示活動、說一次課、寫好一份案例,加速成長進程爭取發表一到兩篇小文章;工作3年以上的青年教師,主要採取自學形式,加強對其一日活動的組織實施的管理,案頭工作重點落在寫好一篇教學論文、積極申報校級課題。5年以上成熟型青年教師重點落在形成教學特色和開展高一層層次的課題研究等等。

2、按需分層,補償式發展

所謂的按需分層就是針對教師不同的需求進行不同層次的滿足和補償。分層教育的起點在於,明確教師的個體差異並按差異實施幫助。古希臘人把“能認識自己”看成是人的最高智慧。而作為幼稚園的一名管理者,最大的智慧就在於能夠看清每一位青年教師的需求。我們都知道每個階段上,教師所需所求,他們面臨的困難都是各不相同的。比如,對新上崗的教師來說,他們正處於角色轉換期間,工作方面,他們所擔心的是自己能不能勝任工作,能不能管好孩子,尤其是面對家長,他們常會表現出手足無措的窘態等等,他們碰到的困難往往是把握不住教材難點、重點,他們在處理孩子生成問題上缺少方法等,他們所希望的是能得到老教師指點,能使自己儘快適應工作環境。再比如工作了3——5年這個層面上的青年教師來說,工作方面,他們已能較熟練地運用教育教學規律施教,他們所擔心的是他的工作能不能得到領導、同事的認可,他們面臨的困難是如何在已有的基礎上,形成個人特色;他們所希望的是能夠得到學習進修的機會,進一步提高教學水平。

三、運用“內壓”,穩步發展

“內壓”是指作用於自身的一種垂直力,是教師對自我進步與發展的一種內在動力,它可以給前進的人們以無窮的力量。現在的青年教師理論知識豐富,實踐經驗貧乏;成就欲望強烈,奉獻觀念淡薄;目標誌向遠大,行動措施欠實?從青年教師的成長規律看,主要須具備:良好的發展環境,遠大的職業理想和過硬的教學實施能力?針對以上特點和條件,幼稚園必須成為一個吸引人的樂園,牢牢吸引住青年教師,使之成為一方創業的樂土,讓他們心情舒暢?安職樂業?

我園的人際人文環境既溫馨又有競爭。充滿激情的工作學習狀態,嚴謹的治學氛圍,為教師的事業發展提供平台,讓更多的青年教師得到自信與實現價值,並全身心地投入到教育教學中去?

1、競爭,添加內壓的催化劑。

競爭是一種催化劑,它能激發人們勤學苦練,奮發向上。開展競賽,能夠使優秀教師冒尖。通過競爭,才能使一大批能人脫穎而出,茁壯成長。在我們的管理中,我們善於創設競爭的環境,給予青年公平競爭的機會。如:開展園內青年教師基本功競賽,提供她們施展才華的“舞台”。開展“一課多研、上研討課、匯報課;進行案例分析,觀察錄像課”,讓青年教師暢所欲言,充分吸收他們的意見;開展教學基本功、教學能力、教學管理等方面的競賽活動,創設競爭向上的氛圍,促使青年教師在競賽中脫穎而出。

2、挑擔,增加內壓的原動力。

挑擔是增加青年教師內壓的一種原動力,它能激發教師內部的責任感和成就感,從而產生一種自我向上的動力。對一些教學基本功紮實、業務能力較強的青年教師,我們適時加壓,讓她們挑起教學改革的擔子,獨擋一面地開展工作;對有一定教學研究能力的青年骨幹教師,及時讓其參與有關課題研究,使之挑起教育科研的重任,讓她們看到自身存在的價值。同時運用激勵機制,引導教師制定切實可行的、有層次、有追求的專業成長目標,並使其成為工作的動力。如採取“競聘上崗制”、“雙向選擇制”、“績效工資制”等等激勵措施,最大限度地挖掘教師主動工作的熱情。青年教師的成長既要有理論的學習,更需要有實踐的支撐,科研活動的深入開展是促進青年教師成長的重要途徑。我們鼓勵所有的青年教師參加教科研活動,讓每個教師輪流做主持人、實施人和主講人,在角色互換的過程中,鍛鍊她們的能力、才幹和膽識。

我們認為,教師的專業成長與發展,最終取決於教師的自我需求和自覺行動?讓青年教師懷抱一種強烈的內需與渴求,有一種知之不足的意願與期待,這樣才能真正起到促進專業成長的作用?為此,我們在青年教師前面樹起一批引領前行的旗子,如“教學能手、教壇新秀、基本功競賽優勝者”。以思想引導?目標引導?榜樣引導三方合一的力量解決青年教師專業成長過程中的內因和外因問題?

四、搭建平台、推陳出新

素質教育是以人為本的教育,著力點在於開發人的潛能。幼稚園要努力為幼兒教師創設發展的空間,給教師健康個性的張揚提供足夠的平台。為使青年教師更快成長,我們多方創設機會,搭建平台,給青年教師更多的表現、參與、實現能力的機會。

每個學期有計畫地派出青年教師到省、市聽特級教師教課或專家講座,到外地學校聽課取經,派青年教師參加市、縣教學研討會和優質課展示會等。同時,我們還邀請教育界知名教授和專家等來校講學;積極主動在本校承辦縣教研室召開的縣級大型教研活動,讓更多的流動導師來校傳經送寶,多渠道、多方式地培養青年教師。

幾年來通過對青年教師堅持不懈的培養,使得一大批青年教師脫穎而出,成為我園保教工作的中堅力量,為我園教育教學質量的穩定提高與幼教理念的更新作出了重要貢獻?學校在近年來培養出了市級教壇新秀3人,市級教壇能手2人,市級青年教師基本功競賽獲得者4人,市A級課獲得者兩人,形成了一個優秀青年教師群體,進而大大促進了幼稚園的迅速崛起?在發展規劃中我園還將一如既往地為青年教師搭建專業成長舞台!

體育骨幹教師個人總結 篇22

按照省教育廳統一部署,浙江教育學院理工學院承擔主辦高中新課程骨幹教師省級培訓任務。這次培訓工作,時間緊(報到一個月的準備時間)、人數多(每校1人加教研員達到近700人)、任務重(分3批每批200餘人輪流培訓)。為了確保培訓工作的順利進行,圓滿完成培訓任務,為下半年我省高中化學新課程的穩步實施打好基礎,理工學院領導非常重視,從培訓方案的設計、人員調配、培訓工作的準備及實施等各方面進行了全面細緻的部署,確保了培訓工作的順利完成。

一、制訂切實可行的培訓計畫

本次省級培訓,是繼培訓之後的省級骨幹教師培訓,參訓者回去後將承擔地市全員培訓和校本培訓的任務,在培訓方案的制定中要充分考慮培訓實效及可操作性。我們在與省高中新課程實驗工作專業指導委員會化學工作組進行了充分交流溝通的基礎上,制定了本次培訓方案。培訓內容既有通識部分,更多的是化學學科教學,涉及了新課程的方方面面:從浙江省新課程改革工作方案到高中化學新課程實施方案,從化學課程標準到化學新教材,從整個高中化學學科整體結構到高一化學4個模組的教學建議,從教學的理論探討到與江蘇實驗區老師的交流。在培訓安排上,體現了簡約、高效、緊湊的特點,基本上每個半天都安排2個報告,並注重學員的參與,每個報告結束都安排自由交流提問。

二、做好培訓組織工作

本次培訓從部署、發文到集中培訓,時間很緊。為了做好參訓對象的組織工作,及時通知每個參訓老師,確保培訓工作順利進行,在教育廳發文的基礎上,理工學院發了預備通知,同時充分利用地市教研室教研員的力量,做好地市參訓人員的組織工作。經過省地市三級有關部門的有效工作,實際參訓老師為671人,占預計人數的94%,基本達到了省廳每校1人的要求,其中90%以上是下學期承擔高一化學新課程的一線教師。

三、認真實施培訓過程

成立了高中化學新課程省級培訓領導工作小組,由理工學院邵爽副院長擔任組長,下設會務與宣傳、後勤與財務兩個工作小組,負責培訓工作的全面實施。培訓前,對場地包括住宿、餐飲和會場等各種設施進行了全面考察比較並落實;培訓過程中,從培訓教學組織、名單匯總整理、通訊錄準備、會議資料光碟刻錄、證書列印、學員問卷調查表發放和回收統計,每個環節每項工作都落實到實處、落實到人,整個過程做到有序高效。

這次培訓內容安排比較緊湊,每天上午下午報告時間都較長,但是大多數參訓老師能認真聽課,積極參與,熱烈討論,相互探討,老師們對新課程表現出極大的關注,培訓工作得到參訓老師的認可。

四、重視學員反饋,及時認真總結

按照教育廳的要求,每期培訓結束前,都向學員發放調查問卷表,徵求學員對培訓工作的意見和建議,問卷回收率達到80%,並花大量時間對回收問卷進行了全面統計。綜合學員對本次培訓的問卷結果,98%參訓老師認為本次培訓的設計基本符合新課程實驗省學科骨幹培訓的需要,培訓的內容有一定的針對性和實效性;95%以上參訓老師認為負責培訓組織的相關部門,提供較好的培訓環境和配套設施,本次培訓活動對各地新課程地方培訓的組織實施具有示範性。通過調查問卷同時也了解到,參訓老師認為本次培訓的不足是高中新課程教學案例分析研究不夠,交流討論和分享經驗、蒐集到足夠的高中新課程的信息資源方面欠缺。由於考慮到本次培訓是新課程啟動前的培訓,培訓方案中的重點放在我省新課程實施工作的總體部署及從課標到教材到教學模組教學建議上,對於教學案例及新課程的示範教學等方面,準備在下半年實施後再安排交流,至於高中新課程的信息資源方面有待新課程實施後建立和積累。本次培訓總體取得預期的效果,完成教育廳布置的任務,同時也鍛鍊了隊伍,為今後類似的培訓積累了經驗。

體育骨幹教師個人總結 篇23

“心中有學生,學生心中自然有你。用心教的學生,學生也會用心的學。”這是我一直都在踐行的一句話,雖然是從我的老師那繼承過來的,但是後來的我,也有了自己對這句話的見解,所以也有了現在的我。

作為一名骨幹教師,我知道,在學習中是沒有止步不前的時候的,無論是學習者,還是教學者,大家只不過是在學習這條路上走的快慢不同而已。我相信自己的學生總有一天會超過自己,所以就更不能在原地徘徊了!為了提升自己的能力,找到自己的不足,我的個人總結如下:

一、用以正身的思想

“只有自己站的直,學生才不會學的東倒西歪。”時代在進步,每天都在變化。但是在進行著這樣複雜的變化的同時,生活在這樣環境中的學生們的心態也就自然五花八門,而將他們的思想都帶領到正確的道路上來,就是我們教師的責任。

雖然我不是德育老師,但是我也有自己教育孩子們思想的手段。以身作則,便是我最好的教學方式!

二、發散性的教學

課本雖然在手上已經翻開了千百次,可是每次在教同學們“新知識”的時候,卻又總能看到一些被遺忘的閃光點。在對課本進行研讀和追尋後,我發現,許多的知識點其實都有很多有趣的範例,有趣的題目。雖然比起核心的考試題目要簡單許多,但是,數學的課堂如果只是學習固定的公式,不僅是學生,連我也會覺得枯燥。

這樣在在課堂上穿插一些小知識和趣味題目,就像將找到的樂趣分享給朋友一樣,自己在教學上會越來越有勁,而學生也會漸漸的被這種快樂的課堂感染。

三、不足的總結

是人總會有不足的,最可怕的不是難以解決的缺陷,而是沒有發現自己的不足!在最近的教學上,我漸漸發現總是我一個人在開口,而學生總是一副欲言又止的樣子。看來這屆的學生有些偏內向,但是沒有關係,既然能夠發現問題,那么就一定有解決的辦法。

在今後的教學上,我會更多的去鼓勵他們的發言,將課堂打造成一個師生平等交流的平台,也是我的目標之一。無須額外多將時間都留給學生,而是讓學生自己融入到教學中來,只要願意,整堂課都是他們自由發揮的時間。

四、結束語

在工作中,我們總是會碰上許多的難題,難教的學生、難處理的問題等。但是,這些都不是我們在教學上放鬆的理由,因為喜歡,我才會走上教學這條道路,也正因為喜歡,所以我也不會因為難題而停下腳步。

體育骨幹教師個人總結 篇24

通過這次的培訓學習,我更加全面地了解了本專業的前沿知識,吸收了各兄弟學校成功的辦學經驗,更新了自己的教學觀念,開闊了自己的眼界,受益非淺,既有理論上的提高,又有實踐知識上的感受與體會,更有教學技藝上的增長,我順利完成了學業,拿到了《中等職業學校專業骨幹教師省級培訓結業證書》。這些將會是我一生受益的寶貴經歷和財富,它也將會是我日後教學工作中不斷前進和提高的墊腳石。現將一個月來的學習總結如下:

一、學習收穫

骨幹教師省級培訓學習雖然已經結束了,通過靜思此次培訓,我更進一步了解和熟悉了中職學校教育的發展方向和培養目標,領略了現代企業的管理理念和企業文化,領略到交通學院名校、名師的風采。交通學院職業教育學院承擔了這次培訓任務,學院領導對這次培訓非常重視,明確要求做到 “嚴密組織實施、嚴格培訓質量,提供優質服務”,組織專家、知名教授反覆研究探討培訓方案,明確培養需求,使整體培訓方案合理、針對性強。

學校為我們配備了很強的師資,並且邀請職業教育專家為我們作報告,名師的精心指導、淵博的專業知識、精湛的技能培訓和誨人不倦的精神給我留下了深刻的印象。

二、培訓課程內容精要、形式靈活、設定合理、感悟良深。

此次的培訓主要包括教學理論、專業知識、實踐技能、企業教育及綜合研修提高等五大模組。

1、職業教育理論和教學方法的學習

在開學的第一天,學院院長就做了有關職業教育發展形勢的精彩講座。從講座中感受到了國家現在對職業教育的重視程度,感受到了國家職業教育大發展的春天已經來臨。我深受鼓舞,也倍加珍惜這次學習機會。此後,系統聆聽了“職業教師素質”、“職教基礎初探”、“E學習”、“職教經濟學分析”、“專業建設”、“職教教學方法”、“國外職教模式”、“加強實習基地建設”、“職業教育課改”、“全球化背景下的職業教育”等講座。我從中進一步了解和熟悉了有關職業教育的理論、教學方法,觀念上得到更新。

2、 專業知識的理論學習和實踐技能學習的學習

在專業知識的廣與深的拓展中,我深感以前知識的不足和老化,讓人感到興奮,也感到吃力,我除了每堂課堅持認真聽課,做筆記,勤問勤動手外,還認真完成老師布置的作業。

3、 企業實踐與能力拓展的學習

在培訓期間,學院組織我們培訓班的學員到了具有一定代表性的企業,我參觀了這些企業現代化的生產、倉儲、物流,了解了這些企業的企業文化,聽取了有關企業管理、經營策略及企業文化等方面的講座,尤其了解了現代企業人才需求現實和培養的方法,探討了學生擇業、就業及創業的狀況,真實感受了生產企業與職業教育的緊密聯繫、職業教育機構與企業間共同面臨職業培訓的新任務,為今後向學生開展就業指導有了更為深切的理解。

4、綜合研修的學習:本期參加培訓的學員來自全省各地,大部分是各自學校的學科帶頭人或教學管理部門的中層幹部,大家對職業教育都有相當的了解,學院為此特意安排了幾次教研交流會,專家教授、各位學員都踴躍發言,通過互相交流,探討了國家職業教育發展前景,職業教育在各地的現狀,職業學校目前面臨的新問題與難題、電子專業發展的方向及探索職業教育改革的成功過程中取得的新經驗等等。

思想在碰撞中產生火花,我學習到了新經驗,以後工作中可以借鑑,也增強了克服困難的決心。

三、作為一名合格職教教師,我今後努力的方向:

一個月的培訓結束了,我在感嘆每一位專家學者知識淵博、旁徵博引的同時,深刻體會到了這次培訓不僅是對我們知識的擴充、教學理念的提高,更是對我們心靈的一次洗滌,使我明白了應該做什麼、應該怎么做。在今後的工作和生活中我會力爭做好以下幾點:

1、立志做一名多讀書、讀好書的教師

中國有句古話,叫做“讀書破萬卷,下筆如有神”,作為一名教師,一名能適應時代發展的教師,我們要是能做到“讀書破萬卷”,那一定能做到“教學如有神”。在信息快速發展的今天,不讀書就要落後,特別是作為知識引領者的老師,面對教師專業化迅速發展的今天,不讀書,就要面臨被淘汰的危險,因此,我們沒有理由不去讀書。

2、向一個研究型、專家型的教師方向努力

隨著素質教育的快速推進,不論豎家教育部門還是教育專家,都深深地感悟到只憑空洞的教育理論,是很難實現真正意義上的素質教育的,素質教育的實施更需要我們一線教師的共同參與,教育專家提出的新教育理念,在具體實施中還有很多的實際問題,需要我們一線教師來研究和實施,以此來證實新理念的正確性,甚至通過創造性的不懈實踐實證,我們也可以直接總結、歸納產生形成帶有規律性的東西,完善和發展教育科學理論。因此,要做一名好老師,就一定要學會做課題研究。

3、做一個有計畫、有遠見的教師

經常聽到部分老師說“我天天都忙忙碌碌,可到底在忙什麼,我自己也不知道,更不用說出什麼成績了”,乍聽起來好像很可笑,但這卻是我們很多人工作和生活的真實寫照。整天忙來忙去,到頭來,卻不知道自己到底都忙了些什麼,雖然教育教學本身就是由很多的瑣碎小事構成的,但這並不代表我們就真的這么忙,而主要是因為我們的工作沒有頭緒,沒有計畫性,也就是所謂的“碌碌但無為”。

其實,我們在工作的同時,只要稍稍的對自己的工作做一下計畫,為自己的教育發展做一下規劃,就會從中找到工作的樂趣,成為一個“碌碌有為” “忙碌並快樂著的人”!

4、做一個有危機感的智慧型教師

近年來,學生生源爭奪日益激烈,教師資源的豐富卻在持續增加,還有大量新畢業的準教師找不到工作,他們都在虎視眈眈的盯著我們的工作崗位。“人無遠慮,必有近憂”,我們必須時刻保持自己的危機感、緊迫感,及時給自己充電,做一名與時俱進的智慧型教師,才能確保我盲作的穩定性!才能確保我們不會在很短的幾年內,被那些精力充沛、見多識廣的年輕人所淘汰。

5、做一個有愛心、有耐心、有責任心的教師

“教師職業是一個良心職業”,這句話不僅實在,而且道出了我們做教師的真諦,做為一名教師,我們不僅肩負著為國家和社會培養人才的重任,更擔負著每一位學生家長的眷眷之心。教師的職業境界有低、中、高三個層次:“養家餬口”、“良心教學”和“享受教學的幸福”,當我們靜心反思時,我們又屬於其中的那種境界呢?

一名學生對我們老師而言可能只是幾百分之一,但對每一個家庭來說,那可是百分之百,甚至是百分之幾百啊!我們大部分老師也都有了自己的孩子,誰能希望我們自己的孩子受到不公平的教育呢?而我們又是否做到像對待自己的孩子一樣,來對待我們的學生呢?是否用真誠、善良、謙遜、寬容來感召我們的學生呢?因此,用我們的愛心、誠心、公心和細心對待我們的學生吧,只有這樣才無愧於我們做教師的良心並從中得到快樂和幸福。

一個月的培訓時間與人生長河相比雖然非常短暫,但對我的影響卻是長遠的,它像是一盞啟明燈照亮前進的道路,讓我的心中又充滿了陽光和渴望,相信每一位參與培訓的學員和我的感受是一樣的,都會因為這次培訓而震撼、都會因這次培訓而改變!

最後,再一次感謝學校領導給了我這一次提升自我、完善自我的機會。

體育骨幹教師個人總結 篇25

一、抓管理

1、潛心鑽研周密計畫

8月參加西南大學遠程培訓項目骨幹培訓者集中培訓班的培訓期間,我認真學習操作界面要求,同時積極參加與總輔導員的互動。回園以後,我向區教委領導匯報了培訓情況,並徵求了領導的意見,根據開班時間精心編排了課程學習計畫和《培訓學員必備手冊》。將整個學習過程分為破冰預熱、師德建設、理論研修、知識儲備、能力提升、收穫分享六個階段,讓學員明確目標、整體參與、逐層推進。我在學員登入平台前,僅用一周時間完成了培訓課程幾個模組的全部內容的學習,從而基本熟悉了本次培訓的課程內容和學習任務,通過自身的成長為學員們的培訓保駕護航。

2、制度內化範式轉換

為了提高管理實效,我詳細分析學員的分布情況,以片區為單位挑選了十一位精幹的學員組成班委,並讓他們代表本區域學員出席開班典禮,會上我給大家詳細介紹了本次培訓的目的、意義、重要性以及在學習過程中的常見問題等等,並確立了班級管理制度,明確了班委的工作分工、工作職責。同時還建立了培訓管理網路,即班級管理員或指導老師—班長或學習委員、各組組長、學員。分級管理層層負責,將責任分解落實到人。

3、認真檢查督促落實

作為遠程培訓輔導學員,我兢兢業業進行了大量輔導工作。培訓期間,一邊引導學員開展學習培訓的各項活動,自己一邊繼續學習網上課程內容,提高對學員進行輔導的目的性和有效性。在學習過程中,有的學員不能按時完成作業,有的學員參與討論少,我總是先把相關人員的名單整理出來,給他們發簡訊,打電話,對於多次通知仍不學習的學員則利用班委與之聯繫,讓同伴間影子示範和現身說法調動起其參與的激情和積極性,同時我還與她們的園長聯繫找到問題的根源為學員參與學習掃除障礙。特別是學習開始階段,部分學員學習率很低,我利用qq聊天平台、簡訊通、微信等現代化通訊設施及時與學員溝通,既對學員進行課程內容的組織學習,又對學員進行交流平台的操作性指導。組織學員們進行一系列的網上交流討論,內容從日常教學到身邊的樂聞趣事,從而激發了學員網上與專家和同行互相交流的熱情,也使他們感受到了網上學習的樂趣,增強他們參與網上學習的欲望,真正做到一個都不少,一個不落下。

4、開闢渠道充分溝通

為了便於管理和聯繫,在本次培訓中我動用了電話、簡訊通、qq聊天平台、微信、e—mail等等聯繫方式。並依託區教委用檔案的形式把電話號碼、qq群號、微信號、e—mail、培訓計畫以及《培訓學員必備手冊》等相關資料發到了每個學員手中,確保了大家在最短時間內完成了登入註冊這一環節,同時利用班級動態、班級留言等欄目暢通信息,及時發布學習公告,聯繫渠道的暢通對班級日常管理工作的起了積極的作用。

二、抓學習

1、明確要求有序進行

我給學員發考核細節和學員學習計畫,讓學員按照學習計畫按時完成學習,並且我們要求學員做到“三個堅持”,即堅持每天上網時間不少於1小時;堅持每天發1條回帖;堅持每周發表一篇研修日誌,提一個有質量的問題和認真回答班級論題,完成一篇作業。

2、全程跟蹤及時指導

我天天掛網:看通知、學專題、改作業、答疑解惑、編寫簡報、發布公告、推薦文章、指導理論研修,掌握培訓動態,了解學員學習情況,確定各階段工作重點,對學員的學習進行全面的跟蹤監督,對學習表現突出的學員給予表揚和鼓勵,以及評比班級之最,同時督促通報跟進不足的學員。為把學員的學習落到實處,我們分工到人:班主任統籌策劃,輔導老師具體指導,班幹部分片包乾,組長具體落實,使學習任務落實到每一個學員,每一個欄目,每一項內容。有效的監督,促使學員按時按量完成作業和思考題,提交問題,發表文章和評論。

3、發布學情回顧精彩

以簡報、簡訊、班級公告等形式及時報導班級學習情況,保證學員隨時了解自己的學習情況和班級學習的進展狀況,進行自我督促;做好培訓過程中的相關報導和通訊,及時反饋培訓的各方面情況。

三、抓典範

1、動態捕捉分享收穫

整個培訓期間,我編寫了5期班級簡報,簡報內容包括培訓動態、優秀作業展示、經驗共享、熱點討論、研修感悟等,簡報製作力求版面優美,內容豐富,及時公布班級學情統計,報導培訓動態,展示優秀學員風采,充分發揮班級簡報這一宣傳陣地的作用。以提供給學員們學習,解答大家關注的共性問題、重難點問題,進行典型案例評析,並公布上階段學習的總結與反饋以及下階段學習的引領等。同時,按時組織學員進行線上視頻教學與答疑,引領學員交流研討,大家裡、貪婪地吸收知識的“養分”,用心去學習“專題視頻”,積極參與“專題活動和討論”,討論的話題涉及的範圍廣泛,幾乎在教學中所能遇到的問題,學員們都拿出來商量、討論。大家一起欣賞“精華觀點”,品讀“精彩作業”,參與“熱點話題”的討論。

2、典範引領以點帶面

在培訓中,我採用“典範引領,以點帶動面”的措施,大力樹立典型,充分發揮學習積極分子的領頭雁作用。每一個專題學習結束,我們都對學員網上學習時間、撰寫研修日誌、撰寫作業、發回帖等數據進行統計評比,評選出班級優秀學員、“作業之星”、 “留言之星”、“日誌之星”、等等,並在班級簡報上公布,使學員之間有了比較、有了學習的榜樣,這樣就形成了你追我趕的學習氛圍,極大的調動了大家學習的積極性。

3、集體攜手共同進步

組建1班的時候我們就確立了“網上結對,線下互訪,相互學習,資源共享”的班訓。通過“1+1”同伴互助自主學習方式,給遠程培訓賦予了新的活力。利用班委在就近區把學員們整合在一起集中學習探討和觀摩,促進彼此教學思想、理念、方法的相互融合和提高。充分發揮學員自主性管理能力,同時也發揚集體教育的力量,由小組長督促小組成員學習,鼓勵小組之間展開學習競賽,促進了大家的共同進步。

體育骨幹教師個人總結 篇26

作為一名幼稚園骨幹教師,其中包含著領導、同事、孩子、家長的信任和期待,我深知這既是一種榮譽,更是一種壓力與責任。於是,我把壓力化作動力,做好每樣工作,不辜負領導、老師、家長、孩子對我的厚望。

一、師德修養

思想引領,不斷提升自身素養。在思想方面,作為一名共產黨員,我始終堅持黨的教育方針,忠誠黨的教育事業,服從領導的分工,積極做好本職工作,認真參加各種政治學習,不斷增強自己的政治素養,樹立科學的世界觀、正確的人生觀、價值觀。努力做到“以身正教,言行一致,表里如一,為人師表”,較好地完成了各項工作任務。

二、教育教學工作

1、踏踏實實做好班級日常工作。

2、努力提高教科研水平。

平時,我注重教學理論的學習,從身邊的教育教學實際入手,選定適當的研究範圍或方向進行課題研究。同時結合自己的特長和愛好,以原先的課題為基礎尋找突破點,本學期我的.個人微型課題《“問題—團隊—建構(QTC)”學習模式在中班科學探究活動中的套用之研究》在嘉興市立項,這既是壓力也是前進的動力,更加鞭策我不斷對自己的教育實踐進行反思,積極探索與解決遇到的問題。及時寫心得體會、案例、教養筆記,在從而提高教科研成果的深度、廣度和理論層次。

三、教研組工作

作為年級組長,除了完成自身的教育教學工作任務之外,我還組織年級組的一系列活動:

1、注重青年教師的培養

每周五我會組織組內教師紮實開展一周一次的教研活動;同時能把自己的寶貴經驗毫無保留的傳給年輕教師,指導其日常教學工作。本學期我們組新入職了二名新老師,各方面的經驗都存在明顯的不足,我利用教研活動的時間組織組內的幾名骨幹老師,對他們進行一對一的輔導,多給她們展示自己的機會,最終她們在園級的“亮相課”、“過關課”、“匯報課”等一系列公開活動中取得了一定的成績,同時也得到了領導的認可,促進了青年教師的成長。

2、促新老教師共同成長

我們組內的的每個教師,都能本著相互學習、共同提高的態度互相切磋、群策群力,集思廣益、取長補短。外出聽講座、參加觀摩活動回來在每周的教研活動時間會與大家一起分享,分享聆聽到的寶貴經驗。同時組內的師徒能定時互相聽課、評課,在日常教學中也能隨時討論、研究。整個年級組學習氛圍濃厚,老師工作狀態積極向上。

3、打造特色化教研活動

本學期我努力嘗試以“集體備課”和“課題化的教研”等活動形式,進行教育教學的有效實施和不斷創新。在集體研討、商議的過程中,教師的教育理念、教學觀點隨時發生著激烈的碰撞,通過碰撞彼此相互啟發著。如:開展新的主題前,大家集思廣益,針對各班級特點,合理地選擇主題教學內容,確定出主題牆和區域環境的創設內容及形式。在實施互動研討、開展集體備課的過程中,教師們通過相互傳遞各類信息,促進了資源的共享、方案的進一步最佳化,使集體備課的質量得到了進一步的提升。教師同伴間的這種良好的互動關係,促進了全組教師的專業化成長。

四、今後的打算

知不足而奮進是我的追求,在珍惜學校提供學習、展示平台的同時,我也努力吸收外界的信息和知識,積極參加各級教學研討活動,多讀書,讀好書,讓自己永遠處於一灣活水、碧水之中。在今後的工作中,我一定會更加努力,起好引領作用,爭取更好的成績。

體育骨幹教師個人總結 篇27

一、課題名稱

培養學生歷史推理能力,從語言表達入手。

二、問題的提出

《新大綱》在教學目的中特別提出:要培養學生能夠使用歷史語言表達問題、展開交流,形成用歷史的意識,縣級骨幹教師研修個人總結。培養學生邏輯思維能力和訓練學生的歷史語言是分不開的。語言是思維的工具,思維過程要靠語言表達,而語言的發展又能促進學生思維的發展。因此,在歷史教學中教師應創造條件讓學生更多地說理。

在日常教學中,我們經常會遇到這樣的問題:學生能夠想到問題的結論,但是不能說清思考的過程,不能講清解決問題的思路方法。就怕問"為什麼或你是怎么想的…"經常言之無物,言之無理,語言繁瑣,隨意,不倫不類,敘述沒有條理,不夠完整,沒有邏輯,東一耙子西一掃帚,"驢唇不對馬嘴",讓聽者不知道他在說什麼。很多學生只重視問題的結果,卻忽視了解決問題的過程。只是"心中有,說不出,道不明。"還有的學生光會說,不會寫或光會寫不會說,說得糊塗,寫得也糊塗,久而久之,就形成了不敢說,不想說,不會說,不能說的誤區。隨著新課程教育教學改革的不斷推進,我們必須改變原有的觀念,歷史教學中也必須培養學生的語言表達能力。

因此,針對以上問題,我確定了“培養學生歷史推理能力,從語言表達入手”這一課題。

三、課題研究的目的、意義

研究此課題的目的是在國中歷史教學中尋求行之有效的教學方法,培養學生的口語表達及書面表達能力,以促進學生的歷史推理能力。在培養學生語言表達力的同時,使學生養成有條理的思考問題,規範答題的習慣,力爭使學生達到敢說、想說、會說乃至於能說的境界,培養學生自主學習、合作學習、探索學習的能力,不斷提高課堂教學效率並適應中考改革的需要。

四、課題研究的方法

採用理論與實踐相結合的方法,把學習理論作為行動基礎,邊實踐,邊補充,邊修改,邊提高。

五、課題研究過程

a、研究的幾個階段

1、準備階段:(09.03—04)

(1)學習新課程理論,國中歷史課程標準中關於語言表達能力培養的要求。通過網路學習相關的理論知識。

(2)研究學生語言表達能力的現狀,語言表達能力差的原因。

(3)制定研究方案

2、試驗階段:(09.05—07)

(1)在歷史教學中尋求提高學生語言表達能力的有效策略。

(2)實施具體方案。

(3)反思經驗與不足。

3、總結階段:(09.08—09)

(1)根據課題研究,觀察學生在語言表達發麵的變化。

(2)對課題進行總結,形成課題研究報告。

b、實施過程

若想治病必先明確病因。因此,對於學生語言表達能力差的成因我採用了兩種方法研究:談話法和問卷法。

通過研究我大致總結以下幾種原因:

1、心理素質差,虛榮心強,怕答錯或答不好被別的同學或老師笑話。

2、性格內向,不想或不敢表現自我,或沒有機會發言漸漸封閉自我。

3、對知識缺乏系統的理解,不能有條理的分析問題解答問題。

4、沒有嚴謹的學習態度,不會走就想跳…不會用歷史語言規範答題。

5、受教師個別不規範的語言影響。

6、學生由國中到高中,歷史的解答方式突然過渡,不夠適應。

毋庸質疑,語言表達能力會直接影響學生的歷史學習能力,也會間接影響學生的個人交往能力,及綜合素質的發展。下面我就結合新課程理念,結合學生語言表達能力差的成因,結合課堂教學談一下自己的幾點做法:

《新課標》指出:學生是歷史學習的主人,教師是歷史學習的組織者、引導者與合作者。學生才是知識的發現者,探索者和研究者。動手實踐、自主探索與合作交流是學生學習歷史的重要方式!

1、轉變學生,從轉變自我做起,言傳身教,規範自身的教學行為。

認真備課,課堂語言力爭不拖泥帶水,做到正確、科學、簡練、規範、有條理,邏輯清晰,連貫。堅持使用歷史語言授課,不口語化。板書示範有針對性,給學生以良好的引導,讓學生從簡單的模仿做起,逐步認識到答題規範的重要性,同時,板書設計要美觀大方、簡潔規範,讓板書給學生以美的享受…從而不有自主的模仿。例如:在教學實際問題與二元一次方程時,我邊板書邊領學生總結了五字方針:設、列、解、檢、答。學生按照這五字方針,就能較規範地完成類似的歷史問題了。

2、給學生創設語言表達的時間和空間。

(1)創設生活情景,激發學生語言表達的欲望。每每講到一個歷史知識時,我都讓學生結合生活實際去理解。例如:在教學"平移變換"時,我讓學生舉出生活中的實例,學生興趣非常濃,都能暢所欲言…

(2)利用小組學習,給學生創造更多的語言表達的機會。歷史教學要面向全體,歷史課堂不能只是那些優秀學生的領地。對於一個歷史問題,每個學生都有各自不同的想法和解決方法,每節課我都創設合適的問題,讓同桌之間互相交流,小組之間互相辯論…這樣做有幾點好處:

其一,給那些不敢出頭露面的學生一個機會,在下面他們會放得開一些,敢於發表自己的見解和主張;

其二,可以做到優勢互補,那些語言表達能力強的學生可以幫助那些語言表達有困難的學生完成敘述;

其三,課堂的教學時間是有限的,提問的次數也是有限的,不可能每個學生都得到語言表達鍛鍊的機會,所以同桌間的和小組內的交流表面上是浪費時間,實際上是節約了大量的時間。在一個同學說的過程中,另一(幾)個同學傾聽並評價,對於他們相互之間的語言表達能力的提高也會起到一定的作用。這樣做尤其是對那些不敢在大庭廣眾之下發言的學生是一個很好的(練膽)機會,對那些不想發言的學生也是很好的心理疏導。

3、注重學生對新知的經歷與體驗。

歷史語言是表達歷史概念、判斷、推理、定理或法則的邏輯思維語言,具有簡潔性、準確性、嚴密性、抽象性和概括性的特點。學生在最初學習歷史概念、性質、定義的時候,往往對其中的語言感到不易理解,容易混淆。歷史課本中的定義、性質,不象語文課本中的語句讀起來朗朗上口,也沒有太多華麗的詞藻,它相對樸實、簡潔,教師在課堂上要積極營造輕鬆、民主的課堂氛圍,充分發揮學生的主體作用,讓學生有展示、表達歷史的權利和機會。在充分給予學生"說"的機會的同時,教師也要逐步地要求學生答對所問,用詞準確,語句完整,注意引導學生語言表達的準確性、簡潔性、條理性、邏輯性、長期堅持下去,能讓學生學好歷史術語,用好歷史術語,講好規範的歷史語言。有了親身的體驗和經歷,學生才會有感而發,有話可說。

4、發揮榜樣的作用,用學生去影響學生。

歷史教學中經常遇到用語言表達有困難的問題,我讓那些具有示範作用學生先說,使其他學生在無形中感受到怎樣去表述問題,怎樣表達才有條理;另外,讓那些書寫規範的學生到前面板演,這樣要遠比教師一遍一遍的強調作用更明顯。對於剛剛接觸的問題,我讓同桌之間,小組內的同學之間,在解答問題後,互相檢查,指出對方的不足。在作業或試卷的解答中語言表達比較突出的學生,我讓他們把自己的作品展示給同學,用他們的規範解答去影響其他學生。這樣就激發了學生的興趣,強化了對語言表達的重視程度。

5、先說後寫,先寫後說。

對於不擅長說的學生,我讓他們先把想說的內容寫出來,在提問發言時照著讀出來;對於不擅長寫的學生,我讓他們把想寫的內容說出來,比如說分析過程,說解題方法等。然後在試著有條理的按步驟寫出來。這樣給了學生一個語言表達的時間去準備,他們就能夠解除心裡的負擔,敢於發言,同時回答的問題也規範,豐滿,不拖泥帶水。

6、給學生積極的評價,建立學生的自信,激發學生語言表達的興趣。

在課堂教學中,不能只關注那些優秀的學生,要把目光投向更多的學生。對於平時不敢發言或語言表達能力較差的學生,他們一旦發言,我總是讓同學們和我一起傾聽…並給以讚賞的目光,回答問題後,我總是給他們積極的評價。例如:“你說的很好…”“你表達得很清楚…”“你說的比上次更多了…”“相信你下次說的比這次還要好…”

六、課題研究的反思

通過此課題的研究,大多歷史生都達到了敢說,想說,會說,能說的程度。學生能夠主動約束自己的語言表達習慣,力爭規範。但是研究過程中還有困惑的地方,例如:如何做好口語表達向書面表達的過渡,如何把歷史中的語言表達與其他學科整合起來,如何更好的照顧到那些超弱勢群體;作為老師都希望能不斷培養學生的表達能力,但時間從何而來?教學內容完成不了怎么辦?若學生就是不肯說,該怎么辦?

七、課題研究的成果

1、課題研究的方案及報告。

2、案例分析及論文。

八、課題研究的體會

1、通過課題研究提升了自己的專業素養,對新課程理念及新課標的理解上升了一個新的台階。

2、對在國中歷史教學中培養學生的語言表達能力有了全新的認識。國中歷史教學中,掌握歷史語言與歷史知識是相輔相成的,語言作為"思維的外衣"可以幫助學生掌握知識,而知識作為語言的內涵,也可以幫助學生理解語言。因此,國中歷史教學應該重視歷史語言的教學。

3、要把課堂還給學生,要用學生的說代替老師的說,要用學生的講代替老師的講。

體育骨幹教師個人總結 篇28

光陰似箭,一晃一學年的工作已悄然而過。回首走過的路,雖然很艱辛,但更多的是欣喜、是快樂、是成熟。教育局實行骨幹教師制,這為教師成長搭建了展示自我、體現自身價值的舞台。在學校的培養以及自身的努力之下,201x年11月我被任命為校級的骨幹教師,骨幹教師它不僅是一種榮譽與肯定,更主要的是一種責任,是對我以後工作的鞭策。我深知這既是一種榮譽,更是一種壓力與責任。於是,我把壓力化作動力,做好每樣工作,不辜負老師、領導、家長、學生對我的厚望。我是這樣想的,也是這樣做的。

一、教育教學工作:

我是校級骨幹教師,我深知自己肩上的擔子很重,師德要模範、班級管理要優秀、教育教學成績要突出……要不怎么有說服力呢?隨著教改的不斷深入,我時刻感到自己的不足。《教育》、《教育》、《今日教育》等理論書籍成為我業餘時間的“朋友”。我閱讀摘錄教育理論,學習先進經驗和新的教育理念……不斷的充實自己,更好的進行教育教學實踐。每年,領導為我們骨幹教師提供了許多學習鍛鍊的機會:骨幹教師的展示課、講座……都為我的能力注入了新鮮的“血液”我的認識也有了提高。可以說,各級領導費盡苦心,為我們創造機會,豐富我們的理論知識,用於指導自己的實踐活動。為此,我珍惜每一次學習鍛鍊的機會,積極參與,認真記錄,事後寫出自己的心得體會。力求把新的教育教學思想在自己的教學中實踐、吸收。

二、科研工作:

蘇霍姆林斯基曾經對校長說過:“如果你讓老師的勞動能夠給教師帶來一些樂趣,使天天上課不致變成一種單調乏味的義務,那么就應該引導教師走上科研的道路上來。”這足以說明科研是教研的先導。為此,我根據骨幹教師的工作要求,我積極參加學校組織的各種教研活動。給參加教研活動的教師出謀劃策,指點迷津;積極準備參加自己的教學獻課活動。在活動中相互學習,互相提高,並且認真筆記。今年7月份我的論文《淺議受學生歡迎的思品課堂的特點》獲峨眉山師論文三等獎。

三、帶徒工作

我是校級骨幹教師中的一個,我深知“一棵樹不成林”的道理。我不僅嚴格要求自己、大膽實踐,還與積極肯乾的張春華老師建立師徒關係,每次聽課或培訓回來,我都會主動把筆記和學習材料給他看。她每次參加學校的教研活動前,我都主動和她一起研究教材、編寫教案。聽試講、一起尋找課上調動學生積極性的方法。我們互相聽課、評課多次。

四、取得的成績:

辛勤的耕耘也換來可喜的成績。本人所取得的成績如下:

1、《也談教育》讀書筆記獲校級一等獎

2、《淺議受學生歡迎的思品課堂的特點》 獲峨眉山市論文三等獎

3、《規範解題,增強識記,紮實訓練》 在峨眉山市教研會上交流

4、 指導張春華老師成功完成了市級公開課的教學,取得了良好效果。

5、參加峨眉山市思品教學大比武,獲峨眉山市三等獎。“路漫漫其修遠兮,吾將上下而求索。”我將一如既往地學習、研究、實踐、反思,在平凡的崗位上實現自身的生命價值。

五、存在問題

作為一名校級骨幹教師,我認為我應該是一名智慧型,科研型的教師,是有實力、有能力、有潛力、有定力、有魅力的。我深知,教育是一門科學,我們不能只停留在知識的傳授上,而應該發展每個學生的價值、發揮每個學生的潛能、發展每個學生的個性。[蓮 山 課件 ]理論與行為的融合是至關重要的,也是我困惑的,更是我迫切需要解決運用的,因此,我必須不斷學習,不斷反思總結,積累教學經驗,才能真正成為實際教育教學工作意義上的骨幹教師,成為教育教學上的排頭兵。

六、改進措施

1.為了提高自己的教學認識水平,適應新形勢下的教育工作,我認真地參加學校的每次培訓活動,認真記錄學習的內容。

2.我在備課中關注教材、關注學生,在教學中完善了預設與生成的關係,挖掘並利用好教學過程中有效資源,發揮自己在教學過程中的教學智慧,對自己的教學行為、教學效果等教學過程和結果進行經常性的深層次的反思與評價。

3.將來我仍繼續學習、領悟新課程標準,以新思路、新方法來指導自己的工作,認真備課、上好每一節常規課。

我是一個對集體充滿了熱情的人,勤勤懇懇、腳踏實地是我的工作作風,助人為樂是我的快樂之本,只要是對學校對大家有好處的事情我都會不計較個人得失,把他完成好。在骨幹教師培訓、學習、實踐中是充實的,因為在其中我付出著、收穫著、快樂著、進步著;在以後的時間裡我同樣會用心去面對,用我的全部熱情來澆灌我深愛著的藝術教育事業。

總之,我是在學習中成長起來的 ,在行家啟迪中成長起來的, 在同伴互助中成長起來的,在專家引領中成長起來的,生命的旅程中很是短暫,但我們願把它作為人生的一個驛站,心路的一條起跑線,事業的一個加油點,積蓄力量,充實行裝,準備朝著更遠的目標邁進。

以上便是我教育教學工作、教研工作、帶徒工作的點滴體會。幾年來,我教學水平的進步,教學成績的取得,都是各級領導精心指導和同事關心幫助的結果,我發自肺腑的向各位領導表示感謝。

體育骨幹教師個人總結 篇29

我有幸成為區體育骨幹教師培訓班的一員,榮幸地獲得了再學習、再提高的機會。合川教師進修學校安排的這次培訓內容豐富,形式多樣,既有集中培訓的專家講座,又有網路研修,還有學員間的互動交流。三天的集中培訓里分別聆聽了,遲希新博士題為《做最好的自己,做幸福的自己》、重慶師大晏清才教授題為的《學校發展規劃》、重慶教委高教處處長徐輝題為《基礎教育課程改革的發展趨勢》、西南大學副教授于波題為《行動研究與教育實踐改進》、四川沐川縣特級教師葉俊芝題為《做一名快樂的教師》、重慶教育科學研究院張鴻教授題為《教育科研課題研究方法》的6位專家的講座,講座深刻體現了大師成長之路與風範,詮釋了前沿的教育教學理念,為我們成長為科研型教師指明了方向。他們所講內容深刻獨到、旁徵博引、通俗易懂、生動有趣、發人深省,他們超凡的人格魅力和治學精神深深地印在我的心中。增添了我努力使自己成為科研型教師的信心,對我今後的教育教學工作無不起著引領和導向作用。下面是我在培訓中獲得的幾點深刻體會:

我認識到,作為高校教師,要有強烈的工作責任心,必須堅持教學領域的社會主義方向,要以教書育人為己任,要將傳授知識和思想教育有機結合起來,寓思想品德於教學之中。同時,要嚴格教學規範和堅守學校的各種教學規章制度,防止教學事故的發生,從而確保教學任務的順利完成。

現在的教學是“以學生為中心”的課堂教學,在教學中怎樣做才能做到以學生為中心呢?首先是理解老師與學生的關係。老師並不是聖人,也有不足,必須終身學習;學生並不是一無所知,他們也有許多值得我們老師去學習的,正如孔子所說的“三人行,必有我師焉”一樣。這就是“老師學生”、“學生老師”的關係。其次是要讀懂學生,包括讀懂學生的特點、讀懂學生的基礎、讀懂學生的需要、讀懂學生的情感、讀懂學生的思路、讀懂學生的錯誤等,我們的教學就是要走在學生的前面——引領學生在現有的水平上更前進一步。只有在讀懂學生的基礎上進行的教育才是“以學生為中心”教育。只有認真開展“以學生為中心”的課堂教學,才能真正體現以學生髮展為本的課堂價值觀。

通過此次培訓,我的教育觀有了更大程度的轉變。

傳統觀念下的“師者傳道、授業、解惑”已經遠遠不能滿足現代教育要求,已不能適應新課程“主動、探究、合作”的學習方式。正如葉聖陶先生所說:教是為了最終達到不需要教,為了達成這個目標,教學不光是簡單的傳授知識,要重在教會學生掌握方法,學會學習,不能只讓學生“學到什麼”還讓學生“學會學習”,學生掌握了方法,終身受用,可以自己獲取知識,除了學習,還要注重啟迪學生的智慧,善於給學生留白,留給學生充分的空間、時間,促使學生髮揮他們充分的想像力和創造力。現代教師必須通過學習掌握新的育人手段,熟練掌握能夠促使學生學會做人,學會求知,學會合作,學會實踐,學會創新的新方法,為學生終身發展奠基。

通過培訓,讓我深刻認識到,作為一名教師,必須不斷地學習,積極進行知識的更新。

當今社會,經濟、科技、文化正發生著日新月異的變化,學生的知識來源渠道廣闊、時間迅速,教師如果不拓展學習的渠道,不間斷地加強學習,難以跟上學生的需求;現代教育方法與手段也在不斷更新,多媒體與網路技術為核心的現代教育技術的迅速興起,正猛烈地衝擊傳統的教學模式,作為一個現代教師,必須得具備熟練掌握現代教育技術的本領。

通過培訓,讓我學到了更多提自身素質和教育教學水平的方法和捷徑。

作為現代教師,應該是有文化、有思想的教師,正如平時常說的“給學生一碗水,自己需要有一桶水”,我們必須從教學工具向“文化傳播者”轉變,必須豐富我們的知識結構。教師知識的豐富與更新方法與途徑是多樣的,可以是通過讀書、網路學習、進修、培訓獲得,也可通過聽取專家講座、教研活動、課題研究、論壇研討等獲得。時時、處處都有知識更新的資源,一個創新性的教師,隨時不忘知識的更新。要成為一名骨幹教師,必須要以紮實的作風潛心學習,堅持不懈;要以自覺的精神對待學習,不必急功近利,心浮氣躁;要以務實的心態全面學習,力求兼收並蓄,博採眾長;要以獨特的眼光甄別真偽,識別科學有效的方法;要不斷創新的勇氣,敢於完善自己知識結構。

通過培訓,讓我能以更寬闊的視野去看待我們的教育工作,克服職業倦怠。

第一,學會了尋找成功,教師的職業是個清苦的職業,是個奉獻的職業,不能與大官比權力地位,也不能與富商比金錢收入。我們要像魏書生一樣做個大度豁達的人,把教書育人作為最幸福的事情,我們的收穫便是看到學生知識的豐富,快樂地成長,我們要細細體會受到學生愛戴的歡樂;

第二,學會了做好自身職業規劃,一步步實現區級、市級骨幹教師,區級、市級名師,努力實現研究生考取與學習,為實現一個個既定奮鬥目標,在不斷攀登中尋找新的快樂;

第三,學會了理性妥協,對自己的能力、知識水平再次做了一個較為客觀的評價,適當降低了成就欲和期待值,從而使自己擺脫沉重的失落,難解的怨氣,無名的惆悵;

第四,思考和學習生活,在煩瑣、細膩的工作之餘,安排了固定的讀書、鍛鍊時間,逐步將自己培養成驢友,徒步遠遊,了解大自然、享受閒適的生活。保持積極而健康的心理品質,逐步形成巧借外力的綜合素養,讓自己的工作、生活與學習始終處於一種研究的狀態,讓自己的生命處於不斷探索與追求的過程之中。更深刻地理解了教育就是“愛”,只能更好地去愛我的學生,才能讓我的學生在更好的環境下健康的成長,長大成才後回報社會,讓社會充滿更多的愛。

通過培訓,讓我深刻地認識到必須積極加強課程改革,做科研型教師。

目前,我們國家的課程改革還處於探索、借鑑階段,與已開發國家還有很大的差距,我們不能簡單地學習別國的經驗,需要探索尋找適合我國國情的教育教學道路。在這條道路上上還有許多未知的領域需廣大教師去進行認真摸索和總結。經過這培訓,我認識到每一位教師都可以結合自身工作實際深入開展“行動研究”。一名科研型教師,要把握教育科研最新動態、熟悉科研的方法。為使自己成為一個科研型的教師,使自己的工作更具前瞻性,培養出新時期“發現型、發明型、創造型、創新型”的學生。我將不斷地學習理論知識,用理論指導教學實踐,研究和探索教育、教學規律,把科研和教學結合起來。為了更好發展自己、更好培養學生,我將時時處處加強自己的理論素養和專業技能的學習和提高,提高自己教育科研的水平。在今後教育教學工作中,我將積極投身於課程改革中去,不做旁觀者,從細小的教法、學法開始研究,有目的地總結教育經驗,反思教學實踐,一切從實際出發,切實擔負起教師應盡的責任和義務,在工作中起到骨幹教師的帶頭示範作用,成為學校、區裡的課改積極實施者與引導者。

通過培訓,讓我深刻地認識到要成為骨幹教師,必須得有帶頭示範的能力。

我深深地認識到骨幹教師必須是學生尊敬的人,家長放心的人,群體認可的人,實績突出的教師;必須具有正確的人生觀、教育觀和學生觀;必須具有愛心、事業心、責任心、進取心。接下來,我將細細消化吸納專家們講解的理論知識,認真加強網路學習和網路教研,充分利用時間自讀、自悟,把讀書和運用現代技術作為重要學習內容,認真參加校本培訓及各級各類骨幹教師培訓、學歷培訓,並做到學以致用;帶頭實踐課改精神,上好各類示範課、公開課,常上常新,積極帶領同事們開展教學研究;積極參與教師中開展頌師德,揚師風,鑄師魂的活動,使自己早日成為本校、本區師德修養,職業素質相對優異,有一定知名度的教師;積極樹立信心,不斷進取,力爭讓自己儘快脫穎而出,成為能實踐、善研究、懂創新的新型教師,早日成為學習乃至全區的示範型教師。

通過培訓,讓我成為專家型、學者型教師充滿信心。

六位上課的專家有學者、有高級管理者、有大學教授、有專業科研專家,但都無疑例外都是從小教師開始乾起的。於是,我有理由相信,我這種一線的教師完全可以走上科研的道路,成為一名專家型、學者型教師。從現在開始,我將重新定位自己,按陳希新教師所指引的“多讀一點書、多寫一點東西,多參加一點競賽,外語學習多投入一點時間、多一點自己學歷提高的思考”五多原則嚴格要求自己,努力向科研型、學者型教師邁進。

三天的學習是短暫的,但專家講解的理念是先進的、指引的道路是光明的,闡釋的新課程理念是的深刻,充滿著了教育智慧,使我們開闊了眼界,洗禮淨化了我的心靈,豐富了我的知識。我將把這裡學到的知識與理念儘快地內化為自己行為,靈活運用到學習與教育教學工作過程中去,結合學校的實際情況,及時地為學校的建設和發展出謀劃策,結合自己的工作,從最簡單的開始,努力開展“行動研究”,爭取早出成果。在後期的網路研修階段,努力學習骨幹班同學的學習態度,求知精神,協作能力,用優秀學員的要求嚴格要求自己。與此同時,我一定將學到的知識運用於教育教學實踐中去,讓培訓的碩果在我的教育事業中大放光彩。

體育骨幹教師個人總結 篇30

為期一年的“21XX年廣東省中國小骨幹教師省級培訓”的培訓活動快結束了,回顧四個階段的培訓活動,我認為是實在的,有效的。通過參加廣東省中國小骨幹教師培訓班的全程學習,我在思想政治與職業道德、教育教學能力與教育科研能力、終身學習能力和教育創新能力等方面的綜合素質有所提高,也為自己今後的教育實踐打下了基礎。

第一階段為理論培訓,培訓時間兩周。

1、專家的講座如沐浴春風。本階段的培訓活動安排了幾場大型的講座,幾位教育界的專家為我們分析了當前的教育形勢、課程改革的動向,如吳惟粵教授的《新課程的理論反思與實踐深化》,讓我能從中了解了現在的教育教學所處的境況,眼界開闊了,思想清晰了。

2、教授的課程如指路明燈。培訓活動最集中的學習是教授們精心開設的課程,針對國小的語文教學進行授課,這是最直接的學習模式。梁文寧教授的《中國古典詩詞研究》深入淺出地分析了國小語文古詩教學的原則、古詩教學的方法,更多的是我們老師對古詩的理解,不但讓我重新學習的古詩的知識,而且對國小古詩教學的把握的有了戒尺。黃淑琴教授的《提高閱讀教學有效性的三個關鍵》層次分明地闡述了事在語文教學中如何對教學內容的選擇,教學過程如何展開更有效地讓學生參與學習。每一位教授的課程都是及時雨,有如指路明燈。

3、學者的專題報告實效在這次培訓中,還有多位同行學者的專題報告,如來自省教育廳教研室的吳惟粵老師的《新課程的理論反思與實踐深化》,有閆德明教授的《如何形成自己的教學風格——若干典型案例評析》,還有幾位特級教師們帶來自己在第一線教學中的經驗,這些專題報告既為我補充了理念知識方面的缺乏又為我今後的教學提供的參考。“要有俯仰天地的境界,要有悲天憫人的情懷,要有透徹人生的智慧。”我將會以省教育廳教師繼續教育中心的黃忠主任的話來作為座右銘,踏實地工作,為成為名師而努力,為本地區的教育作出自己的貢獻。

第二階段為跟崗學習,為期20天。

我非常幸運的分配至深圳市錦田國小朱先雲老師的名師工作室。朱老師是深受深圳語文學界敬重的語文名師,她有深厚的學養,謙虛、謹慎,治學嚴謹。20天的跟崗研修,我們觀摩了各種課型,參與評課與撰寫反思,參加各種講座,與專家們面對面交流,與學員們共同切磋教學教法,真是緊張而又繁忙,收穫甚大。跟崗期間,我們先後觀摩了朱先雲、鍾芳清、李翔等多位老師的課堂教學。這些老師各具特色的教學藝術令我大開眼界,也加深了我對語文課堂教學的認識。課後的評課過程,大家踴躍發言,妙語連珠,充分挖掘課堂的優點,有時甚至對教學的問題展開熱烈的討論,讓我不但學到了知識,更加學到各位老師高尚的品質和對教學認真的態度。通過對多節課例的觀摩,大家的討論交流,聽取導師的點評、指導,我對“好課”的理解、認識達到了一個較深的層次。在講座中,專家們富有啟迪的話語,令人耳目一新的見解,精彩的演講,生動的舉證,全新的理念,無不使我震撼;專家們的學識、儒雅無不使我敬畏,他們引領我對語文教學改革進入了更深層次的思考,深感自己的靈魂在淨化,視野在敞亮,內心更走向了澄明,給予我的教育教學生涯一次有活力的血液……跟崗學習期間,我們還開展了上匯報課的活動,與其他學員共同備課,共同研討,互相聽課,通過這些活動,提升了自己的教學水平,也知道了自己在教學方面的不足之處,讓自己在以後的教學中能取長補短。

第三階段為崗位實踐和行動研究,為期十個月。

在教學工作過程中,我更新教學理念,創新教學方法,努力把在跟崗學習活動中所學到的課堂教學技法套用到我的課堂,做到:課前認真鑽研教材,深入理解教材,準確把握重難點,認真編寫教案,不斷歸納總結經驗教訓,並且利用網路、書籍以及各種信息渠道拓展教學資源。課堂上,堅持以學生為主體,教師為主導,通過各種遊戲、比賽等教學手段,充分調動學生的學習興趣及積極性,讓他們的天性和個性得以自由健康的發揮;讓學生在視、聽、觸覺中培養了創造性思維方式,變“要我學”為“我要學”,大大提高了課堂教學效率。近半年來,我認真完成了本階段的各項培訓任務:積極開展《培養農村小學生閱讀興趣的實踐與研究》課題研究,主動承擔校性公開課2個,示範課1個,認真撰寫教學心得體會,圓滿完成了崗位實踐和行動研究階段的培訓任務。

第四階段為成果展示與培訓總結,為期一周。

學員和教師工作室主持人集中到培訓院校進行成果展示,具體活動有:論文答辯會、專題學術研討會、說課比賽或錄像課評比等。在匯報收穫、成果展示活動中,我全面回顧了參加此次省級骨幹教師培訓的過程,重點談到我的深刻體會:是一次學習的革命,是教學觀念的.全面洗禮,教學理論水平得到提高,知識素養有更厚的積澱,教學技藝得到增長。在成果展示中,全體學員進行了教學錄像課觀摩、研討活動,展示了整個學習階段所取得的成果。在論文答辯階段,我把我所撰寫的《培養農村小學生閱讀興趣的實踐與研究》一文進行了介紹和答辯,得到了指導老師的一致肯定。專家的講座更是高屋建瓴、精彩紛呈。9月23日下午,我們有幸聽了特級教師,省教育成果創新獎特等獎獲得者張雲鷹老師《自主創新式語文課堂教學的理論與實踐》的精彩講座。張雲鷹老師精彩的演講,不僅能給我思想以啟示,更重要的是這些理論,能務實的指引、指導我現實的教學教學實踐。

為期一年的骨幹教師培訓,不論從教育教學的理論還是實踐上,都是一個鍛鍊和進步的有效良機。在整個培訓過程中,我儘自己所能,積極參與交流討論。骨幹教師培訓,讓我感受著語文前沿理論的和風,沐浴著語文教育教學改革的陽光,自覺要進一步鑽研語文教育教學的路很難,要學習的路還很長,但對語文教育教學充滿了信心和希望。雖然培訓期間的學習即將結束,但學習還在繼續,這次培訓就像一抹濃濃的綠意,帶給我無限希望!

體育骨幹教師個人總結 篇31

今年7月,我有幸參加了在骨幹教師培訓。此次培訓有來自全省的70多位教師參加。在學習過程中,我嚴格服從學校的教學安排,認真對待課堂理論和實踐教學:整個培訓過程保持全勤,積極參與討論,努力完成作業,積極參與各項專業技能訓練。在多位老師的無私奉獻和指導幫助下,取得了豐碩的培訓成果。

一、體會

這次培訓,內容豐富,形式多樣,有專題講座,互動討論,實踐模擬等。回首近一個月的培訓,自己觀念上接受洗禮,理論得到升華,教學技能得到一定的提高自己;經過此次培訓,我更深刻地意識到激情和創新是成就一個人走向成功的必要因素;教育的理論、方法、形勢日新月異,只有不斷學習,不斷更新,才能使自己的教學工作達到最最佳化。從而促使我重新審視自己,調整自己,完善,在以後的教學上不斷進步。

二、收穫

1、提高了師德水準,更新了教育觀念

省財經學校李莉艷老師對中職教師和中職學生的心理問題做了透徹的分析,對處理中職課堂師生關係、班級管理等方面提供了寶貴的經驗,使我更深刻地領悟到“學高為師,身正為范,學無止境”的真諦。在以後的教學和班級管理中我要跟多地聆聽學生的心聲,尊重學生的需求,提高自己的教育和班級管理水平。

方柯老師嫻熟的教學過程,高超的教育水平,時尚、詼諧並且準確的語言在課堂上的自然運用,營造出和諧輕鬆的課堂氣氛,使大家好評如潮,學習效率空前提高,讓我們覺得這樣的老師怎能不受學生歡迎?從方老師的課上我學到的不僅是現代教育技術,更多的則是如何提高課堂效率,做受學生歡迎的老師。

通過學習、與授課老師以及學員的互動交流,我逐步更新了教育教學觀念,了解了先進的教育科學基本理論,現代教育觀、學生觀和學習觀,明白了在教學活動中應遵循的客觀規律,在以後的教育工作中我要不斷調整自身的角色和教學方式,把素質教育潛移默化地貫穿到學科教學過程中。

2、教育教學理論掌握得更為系統

這次培訓,授課教師以中職教師為主,培訓內容主要包括中職教育會計專業課程教學改革與教材建設、職業技術教育的發展及其啟示、職業教育學專題等等。自己平時很少有機會靜下心來讀書,來到這裡一下子聽了那么多課,看了那么多書,使我對教育教學的理論與方法掌握得更加系統,使我感到比原來站得高了,看得遠了,有一種“天更藍、地更綠、水更清”的感覺。兩個月的學習和實踐,使我對一些教育觀念的理解更加深刻,對教學理論的認識更加明晰,對開展教研活動的方式更加明確,對投身教育改革的激情更加充沛。骨幹教師培訓使我補了元氣、添了靈氣,煥發出無限生機。

3、會計理論知識和現代教育技術掌握得更為全面

除了教學理論與方法的學習,我們還學習了會計專業知識和會計技能的訓練,具體內容包括國家級技能大賽輔導老師田俊敏介紹經驗,用友公司張俊玲經理ERP沙盤模擬、李莉艷老師會計專業課程開發與訓練,,尤文利老師對會計模擬實訓的演示,王延玲老師對會計電算化操作要領,都使我們受益匪淺。舒慶英老師長期股權投資新舊會計準則的對比和突出變化,華北水院袁曉燕教授對《現金流量表》的解讀,中原工學院經濟管理學院方光正教授對《所得稅會計實務操作技巧》的展示使我們我們真正掌握了新會計準則的實質和會計學科的一些發展動態,了解到會計學科理論與技術的新發展,提高了自身更新教學內容和改進教學方法的能力,對會計理論知識有了更為全面的了解,更主要的是他讓我們思想上擺脫了一些束縛。

此次培訓,不僅自己的會計專業知識得到鞏固,而且現代教育技術也得到提高。方可老師的通往PPT的精彩之路和李繼偉老師的FLASH課件製作,使我們更全面掌握現代教育技術。通過學習,熟練掌握計算機輔助教學,能製作更漂亮的教學課件。把枯燥的會計知識,變得形象、通俗通懂,能激發學生的學習興趣,提高課堂教學效果。

4、提高了實際操作能力,熟悉了會計防偽開票系統

在尤文利老師的指導、演示和手把手的知道下,我們了解並模擬操作了開業稅務登記,稅種登記的一般流程,並根據實際資料填寫了普通發票領購簿審批表;了解了增值稅一般納稅人的認定;根據一家公司的業務資料從記賬憑證的填制、科目匯總表的編制到記賬憑證的裝訂,從明細賬的登記到總賬的登記以及相關業務中原始憑證的填制和簽名蓋章,防偽開票的練習,和防偽稅控的實際操作,讓我們的實際操作能力得到很大的提高。

5、開闊了眼界、增長了見識、結下了深厚的友誼

培訓期間,我們組織討論,每人就自己學校的實際情況、辦學優勢、發展方向等各抒己見,每一所學校都有她的特色,每一所學校的老師都會毫無保留地介紹他們各自的先進辦學經驗。其中洛陽市財經學校使我耳目一新,學校準備成立以李東方老師為首的會計師事務所,不但為學校創收還同時提高學校教師的實踐能力,學生也可以更多地了解和參與其中從而推動學校的發展;駐馬店農校花卉專業能為學校每年賺取幾十萬的利潤,成了該校的金牌專業;安陽縣職業中等學校養殖的四條腿的鴨子,給大家留下了深刻的印象。在“河南職教是一家”的理念下,我們全體學員與老師互相學習、取長補短、共同探討職業教育的困境和對策,結下了深厚的'友誼。留影紀念並留下了聯繫方式,班主任余萌老師建立了河南省第五期會計專業骨幹教師群,為我們以後不斷交流和進步搭建了平台。

三、思考

誠然,我們進行了為期一個月的培訓學習,那也只是給我們的日常教學起一個指導作用,具體如何實施?這就要靠我們將老師們新的教育理念和專業知識和實踐能力進行充分的“消化吸收”,將其轉變為能真正服務於我們日常教學的有效元素,而不是一味地生搬硬套,那樣只能適得其反。實踐是檢驗真理的唯一標準,這是不爭的事實。

俗話說“教學有法,教無定法。”關鍵是看你如何將你所學到的理論知識用來指導實際教學,真正做到“在學中用,在用中學”。使學生樂學、好學、善學,從而進一步提高學生的會計實際操作能力,全面提高教學質量。

四、留戀

培訓的日子裡我們思考著,成長著,收穫著,快樂著!培訓的結束,滿心都是深深的不捨,捨不得和藹可親的老師,捨不得朝夕相處的同學,捨不得,然縱有千般留戀萬般不捨,我們終要分手,只能在心靈一隅,在三尺講台,在每一寸教育的土地把骨幹培訓的美好回憶珍藏!

體育骨幹教師個人總結 篇32

作為一名國小教師,我覺得這份工作肩負著很大的責任,所以,自工作以來,我始終以勤懇、踏實的態度來對待我的工作,並不斷學習,努力提高自己各方面的能力。現將本學年的工作總結如下:

一、在政治思想方面

我積極參加各種學習培訓,認真參加政治學習,並做好學習筆記,提高自己的思想覺悟。認真學習新的教育理論,及時更新教育理念。我不但注重集體的政治理論學習,還認真學習了《國小科學課程標準》和《國小科學課程標準解讀》,從書本中汲取營養,認真學習仔細體會新形勢下怎樣做一名好教師。我還深知要教育好學生,教師必須時時做到教書育人、言傳身教、為人師表,以自己的人格、行為去感染學生,努力使學生能接受我、喜歡我。在工作中,我積極、主動、勤懇、責任心較強,樂於接受學校布置的各項工作,在不斷的學習中,努力使自己的思想覺悟、理論水平、業務能力都得到較快的提高。

二、在教育教學方面

我擔任三、四、五年級的科學,成為學校專職的科學教師,國小科學課是以培養學生科學素養為宗旨的科學啟蒙課程,目前越來越受到各界的重視,我們學校也申請了科普學校,我深知自己肩上的擔子的重要性,並下決心以我微薄的力量來推進我校科學教育向前發展。我知道,要想提高教學質量,首先要立足課堂,教師要從常規課上要質量。“研在課前、探在課中、思在課後”這幾句精闢的話一直指導著我的教學思想,我嚴格要求自己,精心預設每一節課,儘量使教學工作更加完善。我是這樣進行教學活動的:

1、課前準備:課前要備好課,一定要準備好科學課上所需要的實驗材料,這對學生的探究和實驗非常重要,所以,我會提前準備好,如果儀器室沒有的材料,但是為了上好課,我就自己找材料或動手製作。認真鑽研教材,對教材的基本思想、基本概念,每節課的總拿了解教材的結構,重點與難點,掌握知識的邏輯,能運用自如,知道應補充哪些資料,怎樣才能教好。

2、了解學生的學習情況:我會在根據每節課堂上的情況,了解學生原有的知識技能的質量,他們的興趣、需要、方法、習慣,學習新知識可能會有哪些困難,採取相應的指導措施。並考慮到學生的個體差異,儘量因材施教,有效地對個別學生進行引導。

3、研究教學方法:考慮教法,解決如何把新知識傳授給學生,而且,我教了三個年級,學生的年齡和各年級的科學教學內容及重點培養方向不同,所以要採取不同的教學方法。另外,一個年級的幾個班情況各不相同,所以要根據各班學生已有的知識和技能進行教學設計和輔導,包括如何組織教學、如何安排每節課的活動。

4、課堂上的情況:組織好課堂教學,關注全體學生,調動學生的學習積極性,使學生能夠自覺地從學習態度上重視科學課,同時,激發學生的情感,使他們產生愉悅的心境,創造良好的課堂氣氛,課堂語言簡潔明了,課堂提問面向全體學生,特別是實驗操作,要注意觀察每位學生,使每一位學生都參與到科學探究活動中,多鼓勵,多使用加到好處的評價性語言,使學生對科學產生濃厚的興趣,提高他們的學習積極性,從而做到自主探究,使科學課成為孩子們心目中一門有趣、重要的學科。

5、做到熱愛學生:平等的對待每一個學生,讓他們都感受到老師的關心,良好的師生關係促進了學生的學習。從讚美著手,所有的人都渴望得到別人的理解和尊重,所以,和課堂表現不好的學生交談時,對他的處境、想法表示深刻的理解和尊重,不能一味地批評,要進行思想教育,使他們改變學習態度,學習才能有進步。

6、不斷學習:積極參與聽課、評課,虛心向同行學習教學方法,不懂就問,博採眾長,提高教學水平。

三、開展科學活動,全面普及、注重提高。

科普活動是科普教育的載體、沒有活動就沒有活力,我們根據小學生的特點,積極開展具有思想性、科學性、趣味性、實踐性、創造性,內容豐富、形式多樣的科普教育活動,我指導學生進行的科學活動如下:1、指導學生在學校、家庭及社會進行“家庭和學校節能減排調查”和“一次性物品使用情況調查”活動,使學生對科普知識有了些了解,更加深了對環境保護重要性的了解,也懂得了平時如何在自己的身邊做好一些節能、節水、節電的方法。2、讓學生製作科普手抄報,使廣大學生在參與活動的過程中,學習科學知識,掌握科學方法,培養科學精神,提高科學素質。3、開展讀科普書籍的活動,激發學生學習科學的興趣,以達到從課外書籍上學到課本以外的知識的目的。4、成立科學興趣小組,讓學生通過活動進行科學探究,實驗操作,展示自己的科技才華,活動的目的不僅對學生進行科技素質教育,更是讓學生通過活動體驗科技帶來的快樂,在活動中注重學生動手、動腦的能力培養。

體育骨幹教師個人總結 篇33

通過這次國培計畫——孝感市農村中國小實驗教師培訓,我受益良多。不僅僅是在對化學實驗這方面有了更深的理解,而且對教學方面也有了新的認識,我了解到新的教學模式,新的教學理念,然來課堂教學可以這樣上。

本次培訓分集中學習、網路學習、再集中學習,就是說我們還有一次集中培訓的機會,目前我們已經進入網路培訓的最後階段。

在集中學習中,我們有幸聆聽來自全省各個地方的優秀教育工作者的演講,他們讓我們了解到他們是如何在教學,他們真的是充分發揮了實驗教學的優勢,化學是一門以實驗為基礎的科學,充分利用剛進入九年級學生對一門新的課程學習的好奇心,通過實驗教學來再次調動他們對化學學習的熱愛。

網路培訓也讓我覺得腦洞打開,思維大爆炸,感覺渾身有使不完的勁,我要學習,這個聲音在心底一直在響起。網路培訓裡面有豐富的選修課程,對剛入職的我來說真的是如獲至寶。既有檔案的學習,也可以聆聽專家的講解,真的講解得很到位,例如其中有一個是關於國中化學情境創設技能培養的視頻,我聽了兩三遍,裡面的案例真的是在我們的身邊,我時常在把案例中老師對這節課的處理和我自己做對比,哪些地方我應該有所改進,能不能借用他的設計呢?在網路培訓中還可以發帖,也可以在論壇里和各位同仁聊天,還可以寫日誌,這給了我們化學教師一個很好的交流平台。我在裡面看到很多老師對一些知識點都有很獨特的見解,會看他們發表的文章,對我這個初出茅廬的老師來說真的很好。

本次培訓,給我很大的啟示,我覺得我有太多的不足,我今後會從下面幾點去努力:

1、認真的備課,合理設計學案,充分利用實驗教學,設計好問題。

2、多學習交流,擴大知識面,不斷更新理念,用新的教學思想指引我的教學。

3、和學生多交流,尊重學生,建立良好的師生關係。

我想每次培訓後,我都能有所進步,有所提高,同時感謝給我們培訓的老師。