部長工作總結 篇1
作為旅協組織部的部長，我深感榮幸，首先感謝旅協對我一年來的信任與支持。即將離位的我，總該為協會留下點什麼，不如就來個經驗的總結與計畫吧，不妨先陳述總結後再表計畫。
組織部經驗總結：“組織部”按字面理解就是組織，聯繫和安排之意。具體工作也就與字面意思差不多了，主要以聯繫為主。現先說聯繫方式，後談安排。聯繫方式不妨有三四種，一一說明。
第一：電話聯繫，這主要是在時間緊逼，內容篇幅過長時候用上，打電話不管多複雜的事情都可以解說，電話時，建議先學會電話禮儀，注意時間和稱呼和把握談話時間與考慮談話對象的環境。假如要通知人數過多，可以找部長解決，先和部長打招呼，把內容告訴各部長，後請求部長告訴自己的幹事，通知完幹事後，一一向你匯報一下。這就要見你平時的功底了，打好關係問題，關係不好，沒多少人聽你的。
第二：飛信，主要用在發通知上，發飛信時，儘量簡潔明了，注意語氣和檢查飛信內容，特別是內容中的時間和地點，飛信發出去了，別以為工作已完成，這才是開始呢，發完飛信的你，一定要等被通知人的回覆，這就要求你在發飛信的內容末尾加上‘收到請回’的字眼，確保被通知人全部收到通知，這樣才算工作完成。
第三：QQ，建議不要在私聊中發通知，發在Q群，可這也有個不好的地方，就是不知哪個人收到，哪個沒收到通知，無從記錄，因為有的人不上Q或者少上又或者禁止了Q群信息，這個發通知的人是要考慮的。
第四：面對面，這個主要用在開會時，準備散會了，抓緊時間簡潔明了說出通知，但這種情況很少，比如今晚開會，而你計畫明天組織活動，那就可以在會長通知了。
好，談到組織安排：安排時，一定要記住提前看看天氣預報，想想場地，考慮下能夠組織到多少人員(大概)，考慮經費問題，這主要是和財務部部長打聲招呼，值得提醒的是，找場地問題，一定要提前找，方法是：平時觀察，注意那些課室是不上課的，一般。在要找課室的時候，找間課室，用粉筆寫下：旅協於幾號幾時，藉此課室，有什麼不便處請見諒之詞，務必寫明時間，借多久詞眼。
最後不得不說下，平時怎么組織。不在此職位的人不知道，以為組織是件很容易的事，其實有點難度，難在成員為什麼要聽你安排，比如他或她位置高過你，這就要求平時和會長打好交道，和成員相處好，打成一片，搞好朋友關係，以後組織了，朋友開了聲，難道有不幫之理。
組織部工作除了上面談到的聯繫與安排活動外，還有就是協助其他部門，順利、成功搞好每次活動、任務。組織部其實可以用一句話來概括：周旋於每部門，是協會的橋樑。
補充一下組織部的工作內容，每次活動到場的人員，都要做好記錄，為以後用，就是說，考勤也屬於組織部的工作。
表一下對協會的以後計畫，常言道：沒計畫的人生，是不成功的人生。我說，沒計畫的活動，是不成功的活動，除非你真的很熟練了，這個當然除外。
計畫：會長要起到指導作用，分工到位，保證每個部長、幹事各安其位就職，常與幹部、幹事聊聊，雖不要求能打成一片，起碼不要讓幹部、幹事覺得陌生。會長忙不過來就不妨分工到助理處。助理，現任的.會長助理好像真的沒起到助理作用，欠缺與會長打交道，常覺得無事所所一樣，這不但是會長問題，我同時也覺得是助理責任，我記得這樣一句話：當你電話有幾天沒響過的時候，你不妨打出去，不要再等了。這就是個例子。副會，副會就應當組織幾個部門常聯繫，搞好關係的，卻沒做到位，一年下來，在副會的帶領下就沒聚在一下閒聊過，這不得不說的。各部長，自己位置事情做好了，卻沒和部下幹事交流過，或者說極少。有的部門累到死，有的還真無事所所，這都是分工不合理的問題。所以總結一下，每個位置的崗位人員，要求徹底了解自家崗位範圍同時，也要求常聯繫，會長或者助理分配好工作。
我覺得不但要組織好自己的協會活動，搞得有氣有勢，還得與其他協會常聯誼。我們欠缺的就只差舞台，聯誼就是個很好的舞台。聯誼肯定要出節目，這就要分工明確，聯誼的協會每組出一半節目，這樣就不會單調了，兩個協會根據自家協會的特點，人員的興趣，安排節目，這樣就不會覺得無聊了。說回我們旅協內部，旅協，肯定要出外旅遊，假如一個學期下來，都沒搞過幾個出外，我覺得真的是失敗中的失敗，有這種情況的出現，以後想再搞起來，不敢說不可能，但也要花費很大心力，這就要求，每個部門分工配合了，比如導遊部的部長，一定要她或他對旅遊景區熟悉，能說會路，組織部的一定要賣力組織，宣傳部一定要搞好宣傳，多方式宣傳，策劃部要求設計路線一定要合理。其他部門協助，這樣，想不成功就難了。我們這屆，什麼都有，就是欠缺配合。
再提一下我們協會的blog.,其實我認為，應該曾設一個部門就是blog部門，blog部門部長任務就是專門弄好blog，大力宣傳好blog,不但在協會內部，也要求在網路上，把每個部長的簡介弄好，事跡整理好，每次活動照片處理好，放上blog，這樣就能拉動內部氣氛，大家感覺有個家的味道。
作為09屆的組織部部長，雖不敢說我做的很好，卻也盡了力，從一開始熱情到現在的冷淡，一直還是堅持了下來。我希望下屆的你們，好好看看每個幹部的建議與一年下來的經驗，能做好自家的工作同時，搞好協會，讓大家有個親切感，這就是我們的協會啊，能有這樣的感慨就證明成功了。我水平有限，經驗也不豐富，也就只能寫出這點東西，希望對下屆的你有點幫助。還有具體點的，不可能一一列舉，只能夠等下屆的你和我來交流啦。祈禱協會在你們的帶領下更加輝煌，弄出個“這是我們的協會啊”來。
部長工作總結 篇2
非常榮幸地在——XX學年的上半學期當選為學生會紀檢部副部長，在此非常感謝領導對我的信任及厚愛。站在歲末，透視即將過去的一學期，工作的點點滴滴就時時在眼前隱現，回眸望去過去的一幕慕，也在不知不覺中充實眼瞼。這半年來，在學校及學生會各幹部的領導下，當然還有同學們的支持下，我部堅持以為同學服務為基本原則，為加強同學與學校、同學與學生會的聯繫和了解為目標，而努力工作！
從中我學到了許多東西,現將此學期工作總結如下、
一、招才納賢，補充紀檢部後備力量。
為了有更充足的力量來完成紀檢部各項工作，我部在9月14日至9月16日以報名、初試、複試的的形式選拔了一批學習優良、擁有較強工作能力和服務意識的新生，以補充紀檢部的力量。有意識的組織了對新成員的培養，使他們儘快熟悉工作，轉變角色，儘快地融入到紀檢部團隊之中。
二、紀檢部是本學期剛剛成立的新部門
一切工作都是嶄新的，作為首批開拓者中的一員，我制定了詳細的工作計畫，為以後的工作鋪了條簡單的道路。在工作中對部門成員進行工作情況的考核，對於違反規定的成員進行嚴重的批評及警告。
三、每周定期召開部門例會。
每一次會議，就是每一次的收穫。在會議中，部門的各成員積極談論近期的工作情況及在工作中遇到的一些問題，大家共同探討解決。這就證明我們是一個團結向上的團隊。當然例會的重點在於發現問題和解決問題。可以說我部的每一次例會都起到了它實實在在的效用,越來越完善的紀檢條例,越來越有條理的校章檢查制度。
四、部門分組。
根據工作需要，將我部成員分成三個小組，即、學習組、糾察組、娛樂組，由三位副部長各主要負責一組。我主要負責學習組。
我組的主要工作就是查曠課遲到。在每周不定期的檢查遲到曠課情況，並把結果上報學生工作部，且對於違紀嚴重的班級在bbs上公開批評。用時我組也積極配合其他兩個組的工作，在查食堂排隊情況，機房玩遊戲情況的時候，部門成員都積極的參與進來。這就從多方面鍛鍊了各成員的工作能力，主要是對大一的理事的鍛鍊。
五、維持學院舉辦各項活動的會場秩序。如、開學之初的迎新晚會，各種學術報告講座會，各類學院文藝演出、比賽，都有我們紀檢部成員維持紀律的身影。
六、協助學生會其他部門的工作。
我部以團結學生會為宗旨，積極配合學生會其他各部門的工作。如、配合生活部一起檢查宿舍，查大功率用電器，查曠課，這些工作都有效地結合在了一起。
存在的問題、
1.某些部門成員在工作中表現不夠積極。
2.某些成員的個人思想意識不好。工作中是紀檢部的人，生活中就是肆無忌憚的人。對於此種現象我部已對部分成員進行部門內部批評，給予警告。
3.部分違規同學對於我們的檢查置之不理，依舊我行我素，使我們的工作難以進行，收不到效果。在查遲到方面，我組對於此類同學深查到底，堅決抓一個處理一個，在此也希望學校作我們工作的強硬後盾。
4.部分成員不敢就大膽的管理。這一點也可以理解，因為大一的'新入學對於學校的許多環境還不熟悉，但是在工作後期此種現在大有好轉。
5.某些成員的工作沒有安排到位過於表面;工作安排不夠完善，靈活性欠缺，使得一有所調動就無所適從;工作的時候一些理事的積極性欠缺。
6.與其他各部門的交流還是有些欠缺。
都是學生會的，但是見了就是不知道對方是學生會的。望下學期各部門間的交流增加，多多增進各部門成員的感情。
希望在下學期這些問題可以全面的解決，我會更加積極的工作，認真落實有關的要求，提高我們的工作效率，使紀檢部發揮的作用更大。
總之，新的學期，新的開始，紀檢部將在新時期盡職盡責，努力工作，以高昂的姿態和飽滿的精神開始新的征程！我堅信紀檢部一定會在以後的工作中做的最出色！
本學年下半學期學習部的工作活動告一段落，這段時間也是個人擔任學習部副部最後一階段，這一階段使我更加明確了自己的職責所在。回顧這段時期的工作，我對個人思想以及工作方面進行了以下總結。
工作方面，我部的活動分為常規工作以及特色活動兩面，常規活動涉及英語四六級等級考試，計算機等級考試的一系列相關工作，另外包括學生證，乘車優惠卡的補辦工作等，其中，火車乘車優惠卡的充磁工作交由衛生部接管，其他活動並無較大變動。在常規工作的進行中，細心、耐心、負責和踏實是學習部相較於其他部門更需要具備的能力，因為本部的工作關係著學院每位同學的學習考試生活，學生的天職就是學習，所以學習部責任重大。特色活動有、模擬授課大賽，該活動能夠有效增強我院各專業同學的表述和展示自我的技能，併兼顧我院各專業同學的興趣愛好，展現各專業的風采與特色，尤其是對於師範類專業的同學，本活動能夠增強其專業性；校級辯論賽，辯論活動有助於思維的靈活運轉，鍛鍊同學們的全面思考能力和辯駁能力。參加校級辯論賽有利於展現我院同學的敏捷思維能力以及現場的應變能力和渲染力，從而進一步彰顯我院的魅力與能力。並且在本次校辯賽中，我院獲得了第三名的優異成績。在辯論賽結束之後，我們組織辯論小組針對辯論賽中的表現進行查缺補漏，進一步提高我院辯論隊的能力，爭取在明年的校辯賽中獲得更優異的成績。
另外，擔任副部以來，在學生會的收穫是最多也最寶貴的，與作為幹事時相比，作為副部更應該做好模範帶頭作用，在學院活動中積極工作，與各個部門互相學習，互相促進，互相幫助。在學習部內部，擔任副部時期與幹事時期的所肩負的責任有很大不同、首先副部是一個部門的工作核心，在部長的領導下，妥善的安排各項工作；另外帶幹事投入工作以及熟悉流程是每位副部的職責所在，旨在把每位幹事都努力培養具備成為副部的能力，在與幹事一年的相處中，也很慶幸四位幹事對待工作能夠負責認真，履行了競選學生會的承諾，全心全意的投入工作，但是仍然還有需要時間和工作來進行鍛鍊的，其次，更由於學習部部門定位的特殊，其是為學院每位同學的學習工作服務，所以副部需要有細心、耐心、踏實、負責的工作態度，相較於幹事時期來說責任更加重大，對待工作付出的努力要更多。另外自己需要檢討的地方也很多，例如工作安排與落實是否做到位，時間安排上是否合理等。
在下一學期中，如果我還能繼續留在學生會，我會更加努力的對待工作，與其他的師弟師妹好好配合完成各項工作及任務。
部長工作總結 篇3
大學生活部一個充滿熱情，責任感，創造力的地方。他是最接近學生的一個部門，而我們作為一位學生在生活部里努力的尋找研究讓學生的大學生活更美好的方法，這本身就讓我們每一位生活部的成員充滿了自豪感和積極性。
這一年來，我們冶金與材料學院生活部策劃組織了冶金材料學院辯論賽，參加了冶材學院校區五周年大型展覽，輔助秘書處舉辦了冶材學院c++學習交流會，輔助並參加組織了雞蛋撞地球比賽等多次活動。這些活動中有許多困難，可它們無一不被我們的努力和激情所打敗。這給我們帶來的不僅僅是單方面的喜悅，還有汗水澆灌出來的自信和認識。
在這些充滿了汗水經歷中，我們明白了很多我們以往認識不不夠深刻的問題：
(一)集體活動的成功來自於合作，合作的成功來自於信任。作為冶金材料學院辯論賽的'策劃組織方，這次活動帶給我們的衝擊最明顯!同時它也讓我們認識且學到了許多。這次活動的主要參與方主要來自10屆冶金材料專業學生。比賽進行的相當激烈。作為參與方兼策劃管理方，我們想的不僅是讓活動進行下去，還有如何讓我預期的目標達成，而且不是勉強達成。辯論賽是一項知識競技類活動，活動的原則就是：公平，公正。這也是比賽中老生常談的問題了，為了不讓參賽方覺得不公平，我們在活動的每時每刻不在協調和改善工作人員的工作。以求做到真正的公平，公正。在這些問題的解決上我們深深體會到了合作及信任的重要。在以後的諸多工作中我們還會充分貫徹及利用這個認識的。
(二)活動需要激情。
活動的策劃組織都需要所以參與者的合作。作為“冶材學院c++學習交流會，雞蛋撞地球比賽”的組織參與者，我們生活部的每一位並沒有因此而欠缺任何熱情，我們本著集體的價值觀，充分做好自己接受的任務，在自己任務完成的情況下幫助完成其他力所能及的任務。 我們生活部在成長，我們每一位生活部的工作人員也在成長。
在陳校長的領導下，在其他領導的配合下，在各位老師和職工的支持下，生活部較好的完成了各項工作任務。在工作過程中，我深刻認識到一個人無論職位高低，都要有熱情積極的態度和較強的責任心，對待自己的工作。
一、做一個有耐心的生活部部長
生活部本身就是一個工作繁瑣的部門，各項工作需耐心毅力，無論是學生體檢，還是傳染病防控;無論是飯菜質量的監督還是學生寢室的安全內務衛生的檢查都是與超強的耐力和毅力。
二、做一個積極熱情的生活部部長工作總結
積極地完成上級領導安排的各項工作，熱情有禮貌地對待他人。做好老師、學生與生活部職工之間的橋樑，做為生活部部長要有一個積極的心態，積極地為全體師生服務的心態。
三、做一個關心師生生活的生活部部長
生活部部長的職責就是熱情關懷愛護學生，關心學生，服務學生生活和身心的健康，盡力解決和滿足同學們提出的各種問題和要求，為大家提供方便提高師生的生活質量。工作中還存在許多不足，表現在：
1、工作尚欠大膽，創新意識不強。
2、工作尚欠細緻，細節抓不死。學生會部長述職報告
3、工作中解決問題尚欠及時。
這些問題我將在今後工作中認真加以改正和提高。
以上是我的個人述職報告，若有不妥之處，敬請領導批評指正。
部長工作總結 篇4
親愛的同學們：
大家好！很高興能在這裡發言。20xx在我們的奮鬥與拼搏中悄無聲息的結束了，新的一年伴隨著陽光清風開始了。20xx這一年我們在一起哭過，笑過，歡樂過，被傷過，但收穫更多的還是幸福，生活在這個大家庭中的我們感到一種幸福感。課堂上同學們人中聽課的狀態，我們感到有一股正能量，但是我覺得更重要的還是班級衛生得到了改善與提高，同學們都積極打掃班級衛生，大家有一個良好的學習環境，學習氛圍。下面，我就針對本學期我的工作表現作一下總結：
我的.工作比較簡單，就是每天早上宣布值日生，然後檢查值日生值日情況，以及同學們的腳下衛生情況。我對我本學期工作比較滿意，與以前相比有很大進步。擔任衛生部長的我逐漸強化了自己的組織和領導能力，提高了為班級服務的意識。當然，沒有同學們的積極配合，只憑我的力量是微不足道的。也許同學們午睡過後不願意值日，但是也都理解我，感謝同學們對我的包容，沒有同學們的鼎力相助也沒有今天我的這份光榮。在下一學期里，我會加倍努力，做到勝不驕敗不餒，也許我不是做好的，但我會努力做到最好，為打造一個一塵不染的四班獻出自己的一份力量，給同學們一個乾淨、美好的學習環境！
我的工作總結完畢，謝謝大家。
部長工作總結 篇5
20xx年是活動部剛剛成立的一年，這對於作為活動部部長的我來說是一個新的開始，又是一個新的挑戰。因為是新成立的部門，沒有原來的工作經驗可以借鑑，只有靠自己慢慢摸索，一步一步走。
一、積極配合開展迎新工作
8月末9月初，我院新生30、31日陸續來校報到，迎新工作異常繁重。社聯的每個人都積極回響團委號召，在校內校外做好迎新相關工作，力爭讓新生和家長留下美好的第一印象，體會到日語學院的關懷，展現日語學院的人文氣息。儘管迎新的工作很累，天氣有很熱，但大家依舊堅持到最後。
二、社聯納新工作
在開展納新工作時，我們向新生積極宣傳社聯，進行了掃樓等工作，最終取得了可觀的結果。收到的報名表讓我們的努力得到了回報。最後進行面試時，我們精挑細選，務求將優秀的人才留在社聯，以便壯大社聯，更好地為學生服務。由於沒有做好統籌規劃，活動部招了過多的幹事，導致無法將人力資源利用到極致，這是一大失誤。納新之後，開了活動部的例會，讓各位新幹事互相認識，了解了活動部的一些制度以及活動，對新幹事進行了培訓。
三、有關拉贊助的事宜
今年活動部沒有很多活動，主要的事情就是拉贊助。但是由於以前沒有接觸過相關事宜，並不了解拉贊助的主要流程，並沒有很好的開展這個事情。在對幹事討論了拉贊助的事情後，要求他們也去了解拉贊助的相關事宜。但最終這項任務沒有完成好，首先我沒有以身作則，沒有積極開展這項任務，因此在今後的工作中，我必須認真負責，做好帶頭作用。
意見與展望
首先，社聯的相關制度不明確，管理制度不完善，導致無法很好的統籌各個社團，對社團的管理不夠嚴謹規範。相關制度沒有完全真正落到實處，對社聯、社團負責人及其成員的獎懲方案以及工作機制流程不夠具體明確。應該明確各項制度，建立一個嚴謹有效的學生組織。
其次，社聯與社團時間聯繫不夠，總覺得社團游離在社聯之外。社聯應該定期舉辦一些公共活動以促進社聯內部成員之間，社聯與社團之間以及社團與社團之間的聯繫。
另外，社聯活動太少，沒有將人才發揮到極致，造成了人才的浪費，沒有將資源有效地整合起來。
要實現社聯的組織健全、制度完善、日常工作固定化、活動流程化；建立完善的考核機制，實現社聯從“監督——執行——反饋 ”這一完整循環的機構運行模式；社聯和社團能夠得到學校與同學的認可，能夠自主整合學校的相關資源；進一步提升宣傳作用，推動與其他高校交流合作；這些都需要我們大家的共同努力，我們堅信我們能夠實現。
學生組織的看法
我們有學生會、社聯、青志等學生組織，學生組織的存在，就是為學生服務的。因此學生組織的相關人員都應該本著為學生服務的心加入學生組織，而並不是以一種高人一等的心態進入學生組織。學生組織應代表同學們行使合法權益，為校園的建設盡心盡力，努力把學生組織打造成一個學生管理自己，高度自治，體現學生主人翁精神的團體。
學生組織應該增加對幹事的培訓和鍛鍊，以便能夠很好的傳承下去。整個學生社團組織間要加強溝通，特別是主席、會長們和基層幹事們之間的聯繫。最後還應該有效地整合學校的資源，為學生提供優質的服務。
最後衷心祝願日語學院學生組織能夠越辦越好，走上一條光明的道路。
部長工作總結 篇6
20xx年公司的安全生產工作在集團公司安委會的指導和幫助下，在公司領導的高度重視、大力支持和項目部的具體貫徹落實下，全年公司的安全生產工作始終處於可防、可控、在控狀態，未發生安全事故。總結近一年來的工作主要有以下幾個方面：
一、繼續強化安全生產責任和制度的落實
安全生產責任制是企業中最基本的一項安全制度。尤其是我們建築行業，建立健全安全生產責任制可大大提高企業的安全管理水平，有效預防、控制、減少傷亡事故。通過近幾年的不斷完善，目前公司已形成了一整套的安全生產責任制度和管理制度。但是在安全生產責任制的執行過程中不同的項目部還存在著較大的差異，因此公司安全部門在今年的安全管理過程中著重強調了對安全生產責任制度和管理制度的落實，真正把“誰主管誰負責”、“管生產必須管安全”和“安全工作、人人有責”的原則落到實處，而不是走過場。
二、認真開展安全檢查並保證安全檢查的有效性
安全檢查是公司安全生產管理的一項重要工作,是發現和消除隱患、保證安全生產的重要措施。公司根據各項目部的施工特點和安全生產的需要,有計畫地開展定期綜合性檢查、季節性安全檢查、專項安全檢查、節假日前安全檢查等各種檢查活動。嚴格要求項目部對檢查的問題制定整改措施，落實整改責任人，限時落實整改內容。對檢查發現的安全生產隱患，嚴格要求按照“四定” （定整改負責人、定整改時間、定整改措施、定資金）的原則組織落實整改，並對整改落實情況進行跟蹤，確保整改措施落實到位。
並及時發現了作業場所中存在的安全隱患，並及時地予以消除，有效地預防了安全生產事故的發生。消除不安全因素，防止事故發生，了解公司的整體安全生產狀況，改善了公司的安全管理。
三、認真組織開展 “安全生產月”活動
1、廣泛宣傳，全面動員，營造良好的安全生產氛圍。公司安全部統一製作“安全生產月”宣專欄在各項目部張貼。同時在各項目部在施工現場顯眼的位置懸掛安全生產月主題標語“安全責任、重在落實”、和其它有關安全生產的橫幅。有的項目部還利用黑板報等開展形式多樣的宣傳活動。為“安全生產月”活動的開展營造了濃厚的宣傳氛圍。
2、按計畫組織開展和實施各項的活動，成效顯著。“安全生產月”活動期間各項目部根據工作的實際情況，利用晚上的時間分批組織施工作業人員觀看安全生產教育的`VCD，受教育人數超過256人次。
3、深入開展了隱患排查治理活動。各項目部開展了全面的安全生產檢查,針對項目部存在的問題填寫檢查記錄和提出整改要求，要求在規定的時間內完成整改，並將整改落實情況報公司安全部。“安全生產月”檢查隱患排查全面細緻，做到縱向到底、橫向到邊，發現各類安全隱患12處，隱患整改率達100%。
4、以“安全生產月”活動為契機，搞好應急救援演練。根據目前公司施工任務的特點，6月份在南昌項目部舉辦了消防應急演練。通過演練，加強全體人員對消防應急救援的知識、意識，使大家掌握在事故發生後如何啟動事故應急救援預案，以及如何展開救援、逃生等應急救援的相關知識，進一步提高全體人員在遇到火災等事件的緊急情況下指揮、協調、逃生、救援等方面的綜合能力，為萬一發生事故時能夠及時有效地控制和處理，預防次生事故的發生，防止事故進一步擴大，起到把由於事故造成的人員傷亡和經濟損失降到最低限度的目的，保障員工的生命健康安全和公司的財產安全。同時本次演練也是對消防應急救援預案可操作性的一次檢驗。
四、加強安全生產管理人員的培訓，提高專職安全人員的綜合素質
公司現有的專職安全員遠遠不能夠滿足需求，公司內部通過培養專職安全生產管理人員，不斷擴充專職安全生產管理人員隊伍。使我們公司的安全管理工作得到了有力的保證。在安全管理工作上，各項目部也湧現出了不少安全生產工作先進分子，在今年的各項安全檢查中，南昌項目部的安全管理工作受到捷運公司較高的評價，在八月份順利通過了住建部的安全檢查。深圳龍崗河幹流綜合治理二標段被評為深圳市20xx上半年度安全文明工地，深圳捷運2226標被評為20xx年省雙優及AA級文明工地。
五、利用多種渠道，開展對各項目部的指導和服務
公司的項目點雖然在深圳、南昌，為了能夠及時地把有關安全管理的知識、信息傳達到每個項目部，公司安全部利用電話、QQ群等多種方式，把上級安全管理的動態、監督管理的重點和有關安全生產的法律、法規、通知精神及時地傳達到各項目部的專職安全管理人員。同時協助項目部建立和完善有關安全管理制度，指導新加入安全管理隊伍的人員開展工作，協助解決項目部在工作中遇到的困難和問題。
六、存在的不足之處
一、工人安全素質與安全意識要進一步提高，安全管理的創新還要進一步加強；
二、項目部的安全生產工作和進度方面還存在著較大的矛盾，目前仍沒有切實有效的解決辦法；
三、公司專職安全生產管理人員隊伍綜合素質偏低，專職安全生產管理人員隊伍中缺乏較全面和專業管理人才，本人的安全管理水平和專業安全管理知識還有待提高
七、20xx年工作計畫
展望20xx年公司的安全生產工作,形勢依然嚴峻，特別是公司的施工項目有的在省內有的在省外，因此，要想全面地做好公司的各項安全生產管理工作任重而道遠。為了達到公司施工過程中安全生產的目的，實現公司的安全管理目標，預防生產安全事故的發生，提升公司的安全管理水平。現將20xx年工作思路和計畫如下：
一、積極宣傳和貫徹有關安全生產的方針、政策，力爭做到遵章守法；
二、強化安全宣傳營造濃厚安全生產氛圍。濃厚的安全氛圍可增強人們的安全意識，促進生產安全。
三、細化安全生產檢查, 強化隱患治理。
四、嚴格安全生產管理，不斷提高安全生產執法。
五、加大安全生產宣傳教育力度，全面提高職、民工的安全生產知識和安全意識；
六、加強對施工現場的安全監督、安全檢查工作，積極預防重傷以上的安全
生產事故的發生，保障項目部的各項生產經營活動在安全的環境下開展
七、加強與上級安全生產主管部門的溝通和協調，為公司生產、經營創造良好的外部環境。
八、在施工過程中積極貫徹一體化有關環境和職業健康安全的方針的落實，完善公司一體化的管理。
九、認真組織開展20xx年的安全生產月活動，不斷提高公司的安全管理水平。
十、認真的學習，努力提高自身素質及工作能力，發揚不怕苦，主動找事乾，做到“眼勤，手勤，嘴勤，腿勤，，積極適應各種環境，在工作中磨練自己的意志，增長才幹。
十一、廣泛吸取和收集各類安全信息及上級領導的建議，努力培養自己具有紮實的理論功底和踏實的工作作風，力求把工作做的更好，樹立公司良好的形象。
十二、在做好本職工作的同時，高標準地完成領導臨時交辦的任務。
以上是公司安全部20xx年的安全管理工作計畫，公司安全部將全力以赴，組織落實各項計畫內容，採取積極預防措施，避免或減少安全生產事故的發生，實現安全管理目標！
部長工作總結 篇7
時間如梭，轉眼間又將跨過一個年度之坎，回首望，20xx年6月進入公司與同事們的緊密合作轟轟烈烈的完成了以前的月度的拖欠賬務，也在部門領導的正確指導下順利的完成了今年的財務工作。按說，我們每個追求進步的人，免不了會在年終歲首對自己進行一番盤點。這也算是對自己的一種鞭策吧。回顧即將過去的這半年，在公司領導及部門領導的正確指導下，我們的工作著重於內部費用的控管、成本、費用的核算以及對下屬各公司的財務制度的完善、緊跟公司各項工作部署。在核算、賬務處理方面做了應盡的責任。為了總結經驗，發揚成績，克服不足，現將20xx年個人工作做以下總結;
一、 費用的規範管理：
嚴格按照內部費用的規範管理制度對費用進行控制，如小車費用，差旅費、業務招待費根據不同的職務進行定額補助，填制費用單據時查看發票是否齊全是否有效以及其他費用是否合理，分門別類的核算到每個部門，為方便下年做財務預算時核定每個部門的各種費用打下基礎更能清楚的了解每個部門所發生的每一筆費用。
二、 會計的基礎工作：
規範記賬憑證的編制，嚴格對原始憑證的合理性進行核查，看賬實是否相符。強化會計檔案的管理，使公司內部上傳下達的每一份檔案都逐一裝訂成冊，以便日後備查等。按規定時間及要求完成各項本職工作情況。每月積極配合領導完成了領導安排的其他工作。維護財務部內部的電腦以及財務軟體的數據維護。
三、 愛崗敬業、紮實工作、不怕困難、勇挑重擔，熱情服務，在本職崗
位上發揮出應有的作用。
1、顧全大局、服從安排、團結協作。今年，根據財務部的工作安排，本人任職地州會計一職。在崗位中，本人能顧全大局、服從安排，虛心向有經驗的同志學習，認真探索，總結方法，增強業務知識，把握業務技能，並能團結同志，加強協作，很快適應了新的工作崗位，熟悉了報賬業務，與全部同志一起做好財務審核和監督工作。
2、堅持原則、客觀公正、依法辦事。半年以來，本人主要負責各分公司報賬工作，在實際工作中，本著客觀、嚴謹、細緻的原則，在辦理會計事務時做到實事求是、細心審核、加強監督，嚴格執行財務紀律，按照財務報賬制度和會計基礎工作規範化的要求進行財務報賬工作。在審核原始憑證時，對不真實、不合規、不合法的`原始憑證敢於指出，果斷不予報銷;對記載不準確、不完整的原始憑證，予以退回，要求經辦人員更正、補充。通過認真的審核和監督，保證了會計憑證手續齊備、規範合法，確保了我所會計信息的真實、合法、準確、完整，切實發揮了財務核算和監督的作用。
3、任勞任怨、樂於吃苦、甘於奉獻。今年以來，由於分公司場所分散，財務工作的力度和難度都有所加大。除了完成報賬工作，本人還同時兼顧一陣的建友核銷工作。為了能按質按量完成各項任務，本人不計較個人得失，不講報酬，犧牲個人利益，經常加班加點進行工作。在工作中發揚樂於吃苦、甘於奉獻的精神，對待各項工作始終能夠做到任勞任怨、盡職盡責。在完成報賬任務的同時，兼顧完成領導交辦的臨時性工作。
四、 努力完成領導交辦的臨時性工作
作為基層工作者，我充分認識到自己是一個執行者，無論何時何地領導交辦的工作從不討價還價都能及時並努力的去完成，遇到問題努力去詢問，爭取讓領導滿意。
五、 工作中存在的問題：
所謂“天下難事始於易，天下大事始於細”。工作之中再細也難免會出錯，在工作之中還有很多待改的地方： 財務會計知識要學的太多，需要努力學習提高自身的業務素質。 工作中有時會馬虎，值得去改進。
新的一年意味著新的起點、新的機遇、新的挑戰，我決心再接再厲，努力學習業務知識，在公司領導及部門領導的正確指導下更上一層樓。
財務部部長：
年月日
部長工作總結 篇8
從進入武漢科技大學城市建設學院，成為院學生會的一名普通幹部，到如今的權益保障部部長。這半年來，經歷了很多，同時也感觸頗深。有的感觸是因人而起，有的是觸景生情，也有些自己的看法，下面，我將一個學期以來在學生會的個人工作總結報告如下：
在學生會工作，有時壓力會很大。有時工作來得很急，要趕著去做，但不管怎么樣，在當時心裡只有一個單純的想法——依照個人工作計畫把工作做好。做好工作，是因為主席把工作交給自己，證明他們相信自己有能力去處理好這些事情。這份信任對於任何一個幹部來說，是相當重要的。因為在工作勞累時，當心中充滿幽怨和不解時。那種別人給予的信任，就會變成一股無形的力量，鼓勵和支持著我。讓我再次堅定自己的意志，勇敢的朝前方走去。其次，既然工作落到自己手中，那么我們就應當對它負有一種不可推卸的責任。我們必須盡全力去完成工作。這不僅是對工作的尊重。再次，將做好工作的意義擴大，站在整個學生的層面來看，它更為學生會的穩步前進和良好發展打下了堅實的基礎。
學生會的人都很樸實、善良，每當開例會前，學生會的幹部們聚在一起聊天。期間說笑聲不絕於耳，那份融洽和諧的氛圍，讓每一個在場的人都會覺得，這裡確實是一個家。這正印證了姜婉婷的一句話：這裡沒有你，沒有我，只有我們。是的，正因為我們每個人對學生會都有一份濃厚的感情。所以，在老幹部要離退時，總會聽到他們從心底說出的那些依戀和不捨。因此留下來繼續在學生會工作的我們，應該好好珍惜在這裡的每一分每一秒，認真做好學生會交給我們的每一份工作。當我們真正努力過了，到我們離退的.那時，我們可以無愧的說：我為學生奮鬥過了，即使當時會淚流滿面。
救我自己所在的部門而言，在學期信息制度剛剛起步。雖然x些方面已取得一定的成績，打從整體上看，很多工作都還需不斷的推廣和落實。需要在今後的工作中多多創新，不斷積累經驗，從而不斷完善和促進它的發展，使其真正成為一座搭建於學生和校領導、校職能部門的橋樑。我們面臨的另一個挑戰是怎么樣去提高全校師生的維權意識。經過這個學期，有由各學院學生會配合校學生會實施的活動狀況來看，其結果並不能讓人滿意。主要原因在於學校學生自身的維權意識有待提高，校院兩級學生會之間的交流問題。因此，在下學期的工作中，我們還將投入大量的人力物力去做好如何讓提高同學們的維權意識方面的工作。
這裡也有我自己的一些有利於學生會更好的發展心得體會和經驗：
1、平等性。在我們學生會工作中，應消除各部之間的界限，最好是能夠做到“各部長把其他部成員當本部人員看待，各部成員把自己看作是屬於整個學生會的，而不專屬於其所在的部，我們是一個團隊，要精誠合作”。在平時的工作中我們的部長要以身作則，以自己的實際行動來帶動幹事的工作；我們的每個學生會成員要把自己看作學生會的主人；因此，我們有責任，也有義務者做好一切學生會工作。把學生會當作自己心血的結晶，其他部門的工作便是自己的工作，是我們學生會的工作。如果我們每個部，每個人都能以這樣的心態工作，那么學生會的工作將會變得更有成效，我們的學生會將會得到更好的發展。
2、務實性。這應該是學生會的宗旨之一，當然我們也要把這種精神貫穿於各個部的工作中去。學生會的一切工作都不能脫離實際，任何工作都必須從實際出發。搞活動也應該如此，搞活動要從實際出發，搞得活動要搞有益於我們大學生生活的，要有意義的，不要組織任何對沒有意義的活動。我們系會舉辦的各項活動須再完善，再改進。以此希望我們舉辦的活動能更上一層樓。
3、高效性與準確性。部門的每一個成員都必須在接到任務儘快地完成任務，信息調研部肩負傳遞信息的任務，所以，要運用資訊時代的活動準則：高效率，高質量完成任務。在新聞資料收集、網頁製作、照片上傳及其他的工作中都要恪守這個準則，接到任務後要儘快地、高質量的完成。
4、增強團隊意識。現在這個社會，團隊精神在工作中發揮的作用是很大的，我們學生會內的各個部始終要注意這樣一個問題：各部間協作。內部人員的合作能夠使工作更輕鬆、更愉快、更高效。
就如一場羽毛球雙打比賽，隊友之間合作、配合、默契的好壞都是影響比賽成敗的關鍵，成功的雙打比賽需要合作、需要配合，這樣自然打出來的比賽就是最有看點賽事。所以，無論是任何時候任何工作我們都要有一種牢固團隊的精神，在工作中要意識到我們自己就是這個團隊中的一員，意識到要與其他成員配合工作。
5、團結互助，培養學生會成員。作為領導、作為學長，要善於將自己在工作中積累的經驗通過工作、活動傳授於其他沒有工作經驗的新幹事，努力做模範帶頭作用。我們的新幹事更應該主動的，虛心的向領導、學長（姐）請教學習。平時工作儘量給新幹事安排，讓他們接觸工作，為他們以後能更好的工作積累更多的經驗而提供一個平台。
以上五點就是我在學生會工作以來的一些心得和體會，也是我認為我們學生會應努力在各部成員中推行，讓所有成員能夠習慣我們學生會的專屬文化。當然，這隻代表我個人的看法與建議。但我更希望通過我們全體學生會成員的共同努力能把我們系會建設的更美好！
在城市建設學院學生會這塊鍛鍊我，磨練我，激勵我，成長我，成熟我的沃土上，我留下了太多的回憶，這其中有苦，也有甜，但更多的還是充實!非常感謝城市建設學院學生會給了我這個可以展示自己，鍛鍊自己的平台！當然，我前進的步伐不會因在學生會遇到一些挫折、打擊而停止；相反，我會迎著風浪，在波濤洶湧的“大海”里繼續揚帆前行！
部長工作總結 篇9
時光飛逝，不知不覺20xx年已過去，回顧這一年來劉淳在劉總，史總經理等公司領導的正確領導下，踏踏實實的完成了公司領導安排的各項工作任務。這一年來我主要在劉淳技術部工作，現將全年的具體工作情況及存在的不足做以下總結：
一、認真做好本職工作
1、在技術部同事的配合下編制了本年度的新產品生產計畫及規程、圖紙發放計畫、QC審核校對、工序圖校對，修改並審批了各工序的作業指導書等檔案。
2、積極配合公司領導和生產部門解決了生產中出現了三條石門、副斜井、上組煤準備巷道和回採巷道、候車硐室、配電硐室等井巷開拓工程和汪溝迴風井的開工施工方案。
3、配合後勤部門完成了地面基建規劃的測量、放樣、繪圖等工作。
4、與通風部門配合調整了井下各條巷道的通風設施，使得井下通風系統日趨合理。
5、經常下井指導各掘進工作面的探放水工作，尤其成功的疏放了北部採空區的積水、積氣，及時消除了安全隱患。
6、認真履行跟班下井制度，正確指導工人在打眼放炮，錨桿支護，探放水等工作操作中的不足之處，堅持以人為本的原則，以管理為重點，幫助工人提高操作技能水平。
二、存在不足
1、工作有時時間緊，任務重，缺乏超前思維導致工作比較滯後，工作中不夠大膽，溝通能力差，理解能力差，依賴性強。
2、由於部門之間的不協調，意見不統一，不能在一起很好的協作，致使有些工作不能很快的貫徹下去。
三、下半年工作打算
1、團結在以房志猛總工的周圍，不受外界環境的影響，站正自己的位置，搞好本職工作。
2、抓好技術工作，尤其是所領導的採掘組和防治水方面的工作，利用業餘時間學習新技術，新工藝，提高技術水平，樹立新觀念，更好的服務於工作。
3、對工作一絲不苟，放大膽子，將自己所掌握的採掘、地質構造方面的情況，聯繫實際情況進行分析，多提醒領導，便於正確指導巷道掘進。
4、在孟董事長、申總經理和房總的正確領導下，技術部的所有人員眾志成城、精誠合作、不懈努力，高標準完成各項工作任務。
部長工作總結 篇10
元旦將至，新的一年快要到了，短短的一學期步入最後的階段，不知不覺學生會的工作也進入了收尾階段。回首本學期，我們理學院學生會開展了大量有聲有色的活動，也取得了不少成就，獲得了不少寶貴的經驗。
作為一名生活部的副部，這學期來的學習與鍛鍊也讓我收穫了許多。首先非常感謝老師和同學對我的信任與支持。在開學初的新生見面會上我很榮幸擔任主持人。因為是在會前一天晚上才決定的，以至於沒有充分的時間準備，我只好熬夜準備主持詞，我的室友白洋、陳辰、豐樹煥都全力幫助我，有的貢獻出自己的筆記本，有的幫忙想優美的詞語，有的做我練習時的聽眾。在室友的幫助下，我才可以在第二天的見面會之前寫出並背下那些稿子。
當新生漸漸的融入大學生活，我們的學生會吸納了很多的新生力量，我們生活部也招進不少新成員。這一學期，我們部的全體成員，在部長崔昌辰的帶領下，團結一致共同做好部門的本職工作，做同學生活上的幫手，偶爾也充當小督察的角色，盡全力為同學服務。讓同學們正真地感受到來自大家庭的溫暖。
在一年一度的新生運動會上，我們生活部各盡其職，努力為同學做好後勤工作，我和部里幾個女生主要負責為運動員準備茶水，分發朱古力等補充體力的物品。我們工作分配的有條不紊，以保證後勤工作順利到位。
每月例行的衛生檢查，是我們生活部的本職工作，每次檢查衛生我和部里的女生都會提前做好準備工作，在檢查中，分桌面、地板、空氣、床鋪、有無違禁電器等五項為每個宿舍打分，並詳細記錄每個女生宿舍門窗等是否有損壞的地方，及時通知學校為她們修理。
這學期的活動，主要由我們生活部承辦的是“英語四、六級講座”，活動前我和崔昌辰分別通知需要邀請的嘉賓。活動中我擔任主持，雖然開始時到會的人員不是很多，但那次活動進行的很順利，同學們的熱情也被調動起來，提問的人也很多，對同學們的英語學習起到了一定作用。半年來，在學生會舉辦的各個活動中，無論是作為一名觀眾，或作為主持，抑或作為籌劃者都是以飽滿的熱情，認真的態度去對待。
時值秋冬，我們生活部的溫馨小貼士，又要給同學們提供一些有利於大家身心健康的建議了。在部里成員共同努力這半年中，彼此身上的優點都感染著大家，向好的同學學習，她們不僅完成分配給自己任務，還幫助其它同學，提自己的建議，說自己的想法，跟大家無間隙的交流。這種成長讓我感到非常高興，也非常值得我學習。
期末將至，為了方便同學過年回家，學校統一訂票的計畫下達到各二級學院，這個當然是我們生活部的鍛鍊機會了。召開班級負責人會，有什麼不明白的隨時打電話隨時解決。在此期間我們的部長崔昌辰不少操心。在統計火車票的第一天，崔昌辰同學生病了，所有的車次，票數，日期的統計，以及表格的製作都要我全權負責，由於種類繁雜，又不能出任何紕漏，組織部的'諶仁俊同學主動幫忙，劉老師也讓出電腦為我們提供方便。由於第一遍出了錯，原始表格的總數和統計結果對不上，各班交上來的原始表格又非常亂，核對工作無從做起，我們只好從來一次。先把各班情況做成規範的表格，這樣一來就能找出錯誤在哪了。為了這項工作諶仁俊跟我從中午十二點忙到晚上九點多最後終於完成了。
不想第二天又有了別的問題，因為同學交上來的車次東站西站沒有分清，我和崔昌辰又得把所有車次從新查一遍，確認無誤才能上交。在這以後又出現了分學生證，買單程和買雙程，列車中途換車號等情況，我們兩個沒有絲毫怨言，只感責任所至，辦好每一件事都是我們應該做的。
能成為生活部的一員，讓我由衷感到驕傲。因為在我進部時，就有人告訴我生活部是學生會一個比較大的部門，也是一個比較強勢的部門。以前的成員給我們留下了許多寶貴的經驗和優良的傳統，這是我們的優勢，但同時也是我們的壓力，但我依然相信在我們的共同努力下，我們一定會在保持以往成績的基礎上，再邁新高。
理學院生活部圖雅
20xx年12月21日
部長工作總結 篇11
元旦將至，新的一年快要到了，短短的一學期步入最後的階段，不知不覺學生會的工作也進入了收尾階段。回首本學期，我們理學院學生會開展了大量有聲有色的活動，也取得了不少成就，獲得了不少寶貴的經驗。
作為一名生活部的副部，這學期來的學習與鍛鍊也讓我收穫了許多。首先非常感謝老師和同學對我的信任與支持。在開學初的新生見面會上我很榮幸擔任主持人。因為是在會前一天晚上才決定的，以至於沒有充分的時間準備，我只好熬夜準備主持詞，我的室友白洋、陳辰、豐樹煥都全力幫助我，有的貢獻出自己的筆記本，有的幫忙想優美的詞語，有的做我練習時的聽眾。在室友的幫助下，我才可以在第二天的見面會之前寫出並背下那些稿子。
當新生漸漸的融入大學生活，我們的學生會吸納了很多的新生力量，我們生活部也招進不少新成員。這一學期，我們部的全體成員，在部長崔昌辰的帶領下，團結一致共同做好部門的本職工作，做同學生活上的幫手，偶爾也充當小督察的角色，盡全力為同學服務。讓同學們正真地感受到來自大家庭的溫暖。
在一年一度的新生運動會上，我們生活部各盡其職，努力為同學做好後勤工作，我和部里幾個女生主要負責為運動員準備茶水，分發朱古力等補充體力的物品。我們工作分配的有條不紊，以保證後勤工作順利到位。
每月例行的衛生檢查，是我們生活部的本職工作，每次檢查衛生我和部里的女生都會提前做好準備工作，在檢查中，分桌面、地板、空氣、床鋪、有無違禁電器等五項為每個宿舍打分，並詳細記錄每個女生宿舍門窗等是否有損壞的地方，及時通知學校為她們修理。
這學期的活動，主要由我們生活部承辦的是“英語四、六級講座”，活動前我和崔昌辰分別通知需要邀請的嘉賓。活動中我擔任主持，雖然開始時到會的人員不是很多，但那次活動進行的很順利，同學們的熱情也被調動起來，提問的人也很多，對同學們的英語學習起到了一定作用。半年來，在學生會舉辦的各個活動中，無論是作為一名觀眾，或作為主持，抑或作為籌劃者都是以飽滿的熱情，認真的態度去對待。
時值秋冬，我們生活部的溫馨小貼士，又要給同學們提供一些有利於大家身心健康的建議了。在部里成員共同努力這半年中，彼此身上的優點都感染著大家，向好的同學學習，她們不僅完成分配給自己任務，還幫助其它同學，提自己的建議，說自己的想法，跟大家無間隙的交流。這種成長讓我感到非常高興，也非常值得我學習。
期末將至，為了方便同學過年回家，學校統一訂票的計畫下達到各二級學院，這個當然是我們生活部的鍛鍊機會了。召開班級負責人會，有什麼不明白的'隨時打電話隨時解決。在此期間我們的部長崔昌辰不少操心。在統計火車票的第一天，崔昌辰同學生病了，所有的車次，票數，日期的統計，以及表格的製作都要我全權負責，由於種類繁雜，又不能出任何紕漏，組織部的諶仁俊同學主動幫忙，劉老師也讓出電腦為我們提供方便。由於第一遍出了錯，原始表格的總數和統計結果對不上，各班交上來的原始表格又非常亂，核對工作無從做起，我們只好從來一次。先把各班情況做成規範的表格，這樣一來就能找出錯誤在哪了。為了這項工作諶仁俊跟我從中午十二點忙到晚上九點多最後終於完成了。
不想第二天又有了別的問題，因為同學交上來的車次東站西站沒有分清，我和崔昌辰又得把所有車次從新查一遍，確認無誤才能上交。在這以後又出現了分學生證，買單程和買雙程，列車中途換車號等情況，我們兩個沒有絲毫怨言，只感責任所至，辦好每一件事都是我們應該做的。
能成為生活部的一員，讓我由衷感到驕傲。因為在我進部時，就有人告訴我生活部是學生會一個比較大的部門，也是一個比較強勢的部門。以前的成員給我們留下了許多寶貴的經驗和優良的傳統，這是我們的優勢，但同時也是我們的壓力，但我依然相信在我們的共同努力下，我們一定會在保持以往成績的基礎上，再邁新高。
部長工作總結 篇12
我們生產部門將深刻地對本部門一年來的工作及不足之處作出細緻的總結，司時祝願我們分司明年會更好，事業蒸蒸日上，鴻圖大展。
一、產品產量方面
在過去的一年裡，生產部門力挑重擔,進行了一些工藝上的新摸索試驗,從五月份起,我們陸續對製造車間研磨組、打孔組、沖胚組、整形組的一此機器以及裝配車間項鍊組的燒焊區在原來的基礎上進行了改良，增加了一系列的抽風、防塵、防噪設備，實踐證明效果非常顯著。20xx年七月九日我們籌建己久的銀鏈車間正式投入生產，直今一切正常。從整體上看我們生產部基本完成了公司年度生產任務的各項指標，滿足公司銷售部門的產品銷售工求。
二、產品質量方面
在完成產量的同時，我們生產製造部門也高度重視產品質量，嚴把生產工序的每一個質量控制關，做到全年成品入庫合格率在95%以上，不合格產品的原因也都是因為材料不良上，我們始終堅信產品質量是生產出來的，只要生產部的每一個員工都有高度的質量意識，並付諸於生產操作的每一環節中，產品質量將會穩步提高，從而實現成品質量檢驗不良率0。1%以下/月的目標。
三、機器設備管理方面
在這20xx年的一年裡，公司各種生產設備運轉完好率據統計已達95%以上，尚未出現一起因設備原因影響生產的事故。可以說是因為大部分設備都是新設備，故障率較低。但我們設備維護還是按照ISO9001及ISO14000設備維護保養的相關檔案進行定期檢驗保養，全年安排且有相應的檔案記錄，有力地保障了設備的正常運轉，進而確保了生產運行的穩定。
四、人員管理方面
20xx年，也是我接手生產部管理工作的第一年，因公司生產部管理時層的人員變動，以及新招聘員工很多（共有十多批次的新員工進入到車間的各生產崗位），給車間管理帶來極大壓力，加之一些沖胚組老員工在工資待遇方面的比較考慮而去其他工資相對高的公司，而新進員工的技能上又跟不上，就在這樣的壓力推動下，各車間還是堅定地進行崗前崗中的簡單培訓，保證新進員工的順利進入崗位角色，做到基本勝利各自的崗位工作，在這裡我得感謝兩位車間主任和各個車間一線的組長，是他倆的鼎力支持和配合才使得生產部有了如今的良好局面。
五、安全生產方面
在過去的一年裡，我們生產部門將安全生產納入了日常的管理工作之中，能夠定期對各車間中同工進行安全知識的教育，我們根據需要及時頒布勞動安全和工作紀律公告，並且加強了對生產現場紀律和勞保用品佩戴的監管，保證了生產車間的有序運行，全年度未發生重大人身傷害、設備損壞之類的安全事故。
部長工作總結 篇13
又到換屆季，再回首兩年的社聯時光，一路上自己深深淺淺的腳印，以及分岔路口的艱難抉擇。有些人毅然決然地選擇留下繼續第三年的戰鬥，而我做這個決定的時候波折四起，學業的不平衡、搬校區的風波、自身的猶豫等等。總有一些人會選擇留到最後，因為他們就是希望。而我想成為社聯的希望，或者是自己的希望。如果有幸，我會盡己所能在第十一屆學生社團聯合會扮演好新的角色，貢獻自身或許渺小但不薄弱的力量。
從通聯部的一名實習委員到部長，其間經歷了大大小小太多的事情，看到部門的發展漸漸走入正軌，看到自己的成長和蛻變，所有的努力都是值得的。從寫社聯例會的通訊稿，組織語言發布微博，採集社聯活動照片，製作社團招新視頻到現在審核電子雜誌，組織拍攝社團宣傳片，帶隊去湖大進行外校交流，負責社團負責人公開招聘等等活動，兩年我參加了學社聯幾乎所有的活動。在社聯，我從最開始的“做事，認識人”轉變成後來的“成長，交朋友”。其中的收穫與失去只有自己經歷才會懂。
一直覺得我們需要學會感恩，把社聯讓我們感受到的和教給我們的東西，傳承下去，到了該是我們為她的發展去奮鬥的時候。
“社聯通訊，聯絡社團”
通聯部，是學社聯和社團與外界交流的媒介和平台，讓更多的人了解社聯的工作和社團的最新動態，也是長理對外的一個形象。在部門工作的兩年中有以下幾點感悟：
1.我們仍需要以網路平台的線上宣傳作為重點，增加固定欄目、互動式活動以及貼近大學生的.話題等。各平台有側重地發展，一到兩個為主，目前QQ空間的客群面和影響力最廣，我們要在保證動態數量和質量的基礎上多做創新和嘗試，而在人人、陽光論壇上則根據各自的特點，如論壇以專題報導，活動時光軸，有關社團的互動式活動為主。
2.改革推廣電子雜誌。先發現雜誌在定位、框架版塊、內容豐富度和吸引力以及宣傳方面存在的問題，再通過調查讀者的基礎上進行第一輪改革。社團活動時光軸，達人對對碰，詼諧輕鬆的互動版塊，連載和專欄的增加，徵稿獎勵機制等等勢在必行。
3.加強與各社團宣傳部(或是辦公室)的交流，每學期初舉行一次培訓討論會，主要培訓通訊稿的寫作和照片採集的要求，保證宣傳社團活動通訊稿和照片的質量，測評部可以在這一方面進行對社團的考核。另外，分享學社聯網路平台宣傳的心得，也可以讓做得好的社團主頁君(妞)分享，如風行社，觸電電影等等交流經驗，給想要做線上宣傳的社團指引方向。
4.作為相關技術部門，我們需要分階段培養，而不是一蹴而就。在每階段末要對工作進行總結和點評，交流心得傳授經驗。無論是對通訊稿、採訪的寫作能力，還是電子雜誌、視頻的製作技術都有很好的促進和提高。
5.嘗試為社團提供走出去的機會，在網路上積極為長理社團尋找更大的宣傳平台，或是關注湖大、中南、湖師大等高校的社團活動，在同類型社團舉辦活動可以去學習借鑑，溝通交流，從而爭取合作。
“責任勝於能力，態度決定一切。”
大一做委員時，我學到的是態度，我鍛鍊的是執行力。
做事要有做事的態度，用心做事。前期要做到準備充分，過程中要投入，要學習，要積累經驗，後期則要反思總結，要有所得。做人要有做人的態度，完善自己。不僅僅要提高自己的能力，發揚自己的優勢，更重要的是去承認缺點，從而去克服改變。
執行力是運用有效資源，保證質量完成預定的目標。於個人而言是辦事能力，於團隊而言則是戰鬥力。作為一個最基層的執行者，要主動地尋找方法，利用可利用的資源和學長學姐的經驗去做事，我認為執行力更深一層是在其中尋找到既高效完成，又適合自己的做事方法。
“眼界決定境界，思路決定出路。”
大二做部長時，我學到的是團隊，我鍛鍊的是思辨力。
由於角色的轉變，作為一個部門的領頭人，就不能局限於自身的發展，要把目光放到整個部門和學社聯。通聯部作為一個團隊，我要清楚這個團隊的定位和目標，最重要的是構成這個團隊的成員，他們是部門的核心。要了解成員各自的特點，發揮他們身上的優勢，實現團隊效益的最大化，協調分工，在實現他們自身價值的基礎上為團隊創造價值。部門工作中，在成員自我管理、獨立完成的基礎上合作共事，責任到人，一定程度上提高了成員對團隊的責任感。而學社聯作為一個大的團隊，也應是如此，需要每一個小的團隊交流與合作，淡化部門意識。
思辨力是大二這一年感觸最多的。首先需要我把握部門的發展方向，在對通聯部其通訊聯絡和宣傳拓展的定位基礎上，擁有一個端正向上、穩重不失創新的觀念，將發展重點放在有一定影響力的網路平台和新生的電子雜誌上。其次在部門的團隊建設和成員的培養上，考慮既提升升成員的綜合能力，又為部門和學社聯創造價值。而在自身方面，通過去管理一個部門，去負責學社聯的大型活動，我在思考問題時會注重儘量顧全大局，全面細緻，注重思維的廣度和深度，以及重點問題和創新性。在反饋總結時，除卻適合自己積累和發展的經驗教訓外，練就了自己思考分析、應對解決問題的能力和心態，同時也看到了自身、部門、或是組織存在的問題。
“路漫漫其修遠兮，吾將上下而求索”
學社聯的第十一屆，是一個新的開始。我們要銘記十年的發展路，但更重要的是勇於探索和開拓出新的天地。隨著學社聯的不斷發展，機遇和挑戰並存。需要我們以更加積極的態度，更加豐盛的思想，更加優秀的團隊去把學社聯做大做強。
第一是老生常談的加強社聯內部組織建設。
部長工作總結 篇14
學術部為航院學院研究生會主要部門，主要負責院研究生的學術工作，為全院研究生提供學術交流的平台、創造學術交流的機會，鼓勵學術研究和學術創新。組織和策劃包括學術講座、學術論壇、辯論賽、知識競賽等學術活動，以“創新”為核心，提高和展示我院研究生的學術科研能力。致力於推進學校的學風建設，營造濃厚的學術氛圍，調動同學們的學習積極性，豐富課餘文化生活。
我有幸於20xx年11月成功競選為我院研究生會學術部部長，在過去擔任部長的時間裡，為了更好地履行學術部的職能、協調學術部與研究生會各部門之間的工作以及更好地為全校研究生服務，我帶領學術部做了大量的工作，也取得了令人滿意的成績，自己也收穫了很多。為了學術部更快速、健康的發展，現結合學術部一年開展的活動對進行總結：
一、 思想方面
在接手學術部的時候，已經很快的完成了角色的轉變，並快速的融入了研究生集體，時時刻刻牢記自己是一名學生會幹部，我應該做好一個好的帶頭作用。工作時也要積極一點，跑快一點，認真一點，多做一點，多聽一點，多學一點。並且嚴格按照研會的工作條例來約束自己，在院研究生會主席團帶動下，秉承“全心全意為全體研究生服務”的宗旨，發揚“艱難困苦、玉汝於成”的精神，堅持“團結、務實、創新”的工作原則，以百分百的工作熱情、紮實過硬的業務素質去迎接挑戰，排除萬難，與各部門通力合作，打造濃郁繁榮的學術氣息，營造文明和諧的校園氛圍，積極配合校研究生院和校研究生會開展各項活動。
二、工作方面
1、組織建設
組織建設是一個團隊的關鍵所在，在一個團隊中占有舉足輕重的地位。儘管我院研究生會學術部全體成員只有兩人，但是在整個研究生會中扮演著重要的決角色。我們的宗旨是：一要樹立全心全意為研究生同學服務的精神；不斷提高自己的精神境界；二要做好學術科研；三要起好模範帶頭作用；四要為人誠懇、治學嚴謹、工作踏實；五要嚴格遵守校規校紀等。
2、學術論壇
本學年裡學術部在本學院研分會管主席和我的帶領下繼續本著完善學術平台、促進學術交流、活躍學術氣氛、促進科技創新的宗旨，我院研究生會邀請了一些國際著名的學者、教授，通過舉辦各類學術講座以及座談會的形式，將我院科研相關領域的最新諮詢與科技帶到了航運學院，促進了學院研究生對國際前沿領域的了解。在過去的一年中，航運學院研究生會本著“追求卓越，與時俱進”的原則，舉辦了大量的學術活動，使學院的學術活動又上一個新的台階。
20xx年11月12日，“第四屆海峽兩岸海洋工程和航海技術研討會”在武漢理工大學西院會議中心201隆重召開。本次研討會有來自海峽兩岸的近十所高校的師生和專業領域的學者，通過本次研討會，不僅讓與會人員了解了其他學者和相關領域的高校的最新研究成果。
3、學術科技活動
學術科技活動作為研究生學習期間重要的一個環節，其成為最易為研究生群體接受和參與的社會活動，所以學術部的工作績效也就決定著研究生學術氛圍的營造。
正是由於前期準備充分、宣傳到位，並且收到了我院黨委老師的大力支持，以及研會全體成員的共同努力，本次學術科技節獲得了滿意的成果：我院代表隊在知識競賽的'決賽中以330分的好成績獲得了校第一名；我院在學術科技節閉幕式中憑藉出色的答辯以及前期做了大量的工作，最後獲得了校二等獎的好成績。
三、 生活方面
航運學院研究生會是一個大家庭，同樣具有小而精的特點，任何一個學術性活動都需要有我們研會成員的共同努力下完成的，所以在日常生活中，我非常重視和兄弟部門的之間的交流溝通。通過將近一年時間的積累，已經和研究生會全體成員建立了良好的關係，積累了豐富的人際關係資源，為學術部各項工作的召開做好了準備。在社會實踐和團體協作方面積累了許多經驗，形成了較好的組織管理理念和加強了自身的團隊合作精神與社交能力，注重團隊合作精神和集體觀念。比如在學術科技節的順利並且成果的完成，就是在研究生會全體成員的共同努力下完成的。
四、 總結
回首學術部這一學年走過的道路，我們之所以能成功地開展工作有如下兩方面的原因：
1、領導老師的殷切指導
任何一個部門在發展中都離不開上級領導的關懷和幫助，我們亦不例外，在這一學年的發展中沒有領導老師的殷切指導和言傳身教，沒有研究生會主席團成員的指導，對於工作經驗還很欠缺的我們來說是很難邁步向前的。
2、部門成員的協作務實和兄弟部門的大力支持和配合
一項活動的開展和完成往往要持續很長時間，這很容易造成疲勞心理和倦怠情緒，而我們正是由於有各個部門的積極配合和幫助，學術部才能夠發揮強大的凝聚力和向心力，發揮學術交流的作用。
五、 展望
1、完善工作制度，加強部門執行力。
建立和完善宣傳部工作規章制度。可以進一步有效地服務同學，並且做到各項工作都有章可循。結合我部的實際情況，進一步的完善部門的工作制度，針對以往的不足之處，進行正確的更正。
2、創建我院特色學術活動。
我院研究生會學術部舉辦了很多成功的學術性活動，但是一直缺少學院的品牌活動，在接下來的工作中，將努力尋找並創建適合我院專業特色的代表性學術活動，並且努力打造為我院的品牌活動。
部長工作總結 篇15
一、查寢
應社區的請求，系主席團決定為社區管理提供人手方面不足的支援，本部門積極參與回應主席團的指派任務，與本系的其他兄弟部門積極參加為社區人手不足而繼續提供幫助，繼續參與社區的查寢工作，每周每部門輪換負責配合社區的查寢。
二、學院組織活動的配合
五月份，我校舉行多場校園活動，經系組織指示，本部門與各部門積極配合學校及院學聯舉行的多場活動，為此，我從中認識到自己諸多方面的短缺，並努力尋找彌補的方法，在自我的反省中舉列自己的不足，以期在往後的工作中表現的更好，明確自己身為系組織部部長的職責，從而起到更好的.表率作用。
三、做好與各部門間的溝通
繼續保持與各個兄弟部門的工作心得交流，做好內部溝通工作，虛心向組織請教工作的問題，配合好紀律部、文體部及宣傳部完成組織上交待的任務，並在第六、七、八、九次會議中認真聽取、把握中心、抓好重點，以期在往後的工作中有更好的表現；課餘時間，自願到本系辦公室幫助老師完成個別任務，以期減少老師的工作負擔，在力所能及的範圍內盡最大的努力去完成，並且自己還能收穫良多。
四、堅持做好本部門的工作
明確自身的職責，對本系團員檔案的管理與深入，為下學期團員收錄工作做好完善的準備。
五、招生協助
五月末，為學校協助駐東方的招生辦老師做好本地的招生工作，本次協（助）招（生）人員都是學生幹部，本人很榮幸的成為協招中的一員，並在工作的過程中盡心盡力，儘管吃了很多苦，但卻收穫了許多難得的寶貴經驗和心得體驗。
部長工作總結 篇16
本學期我部的工作已順利結束，可能一些方面還做得不夠。下個學期我部將以一個全新的面貌去對待本部的工作以及配合其他個部的工作。
下個學期，我們宣傳部，可能會有很多困難需要我們去面對。這些困難對於我們來說既是一次挑戰，也是一次難得的鍛鍊我部成員能力的機遇。我部將借這次機遇，努力得表現，出色的完成各種學生會裡交給我們的任務。所以，我部將以一個全新的面貌去對待，不但要積極的參與，更要我部成員盡職盡則，盡心盡力的參與到其中去。
我部今後將首先做好的本職工作，對於院、系有關活動必定在第一時間內張貼海報，一定做到不會延誤院、系的指示。對於板報必定在第一時間內將其出好。我部將通過海報這種形式，積極的宣傳好的先進的思想，端正同學們的思想。這是我部應該做到的，也是必須做到的。
這裡需要著重提出的是：我部將積極的配合其它部的工作，團結學生會各部以及各成員去應對本學期即將到來的挑戰。在今後的工作中肯定會現很多困難，也會遇到很多大型的活動，這些不是某個部所能獨立完成的，它需要學生會各部的正確知道，它需要全體成員的共同努力。所以，我部將盡全力去融於到這個團結的集體中。
在具體的工作方面，我部也作了一些計畫。這些計畫主要是服務於同學，豐富校園生活，提高大學生的心理素質和身體素質。
特訂計畫如下：
1、下個學期配合學生會各部門做好各項工作的編制並對其進行宣傳。
2、對下學期的各項宣傳工作進行備案。儘量詳細、完整地把宣傳工作記錄保存下來做好重大事件的宣傳工作，全方位多層次的開展宣傳工作。
3、堅持對講座、周末影訊進行宣傳，豐富同學們的生活，增強同學們的凝聚力。
4、在條件允許的急促上開展書法。板報。繪畫等形式靈活的比賽，充分挖掘同學們的宣傳才華，加強校園文化氛圍，開發出一片新的宣傳陣地。如：書畫展。全校學生均可參與的文化活動。它以發掘藝術人才，豐富同學們的課外生活為宗旨，極大地調動了同學們參加活動的積極性。
5、適當地讓我們的幹事自己策劃、組織一些活動以提高他們的組織、協調能力！
當然，要想實現這些工作還有很多困難，但是只要我們為了更好的服務於同學去努力，我想我會做到的因為，我們盡心盡力的為同學們服務了，同時也提高了自己的能力。實際的工作可能比我們想像的要難許多，我們也有隨時面對挫折的心理準備。即使失敗，
我們也不能放棄。要始終記得自己的身份，作為一個學生會幹部，我們的工作理念就是：以一個寬大的胸懷去為同學們服務。
在今後的工作中，要盡職盡則，要盡心盡力，要以飽滿的熱情，要以端正的態度去做好每一件工作。爭取使宣傳部的工作取得更好的效果，在新的一學年內有很到的.進步，爭做優秀的學生會部門，為創建優秀部門做出我們自己應有的努力。
請老師，學生會的各部和同學們監督和支持我們的工作！
我們一定會做得很出色的。
**屆學生會再次注入了新的力量和風采，我們宣傳部將繼續發揮學校宣傳主力軍的作用，在學校黨總支和分團委以及校學生會主席團的指導下，立足學校實際，積極對學校活動進行宣傳報導。
一、部門總體認知
通過我個人，宣傳部全部成員以及所有人對宣傳部的了解，宣傳部是一個學生會的重要組成部分，是一個院校宣傳與輿論的重要陣地。宣傳部現以臨沂師範學院網站為主要的宣傳方式，讓外界及時了解我校的動態，讓我校師生了解學校的最新資訊。作為學生會的宣傳工作部門。宣傳部學生會的一個門面，而作為校學生會的宣傳部，它更加關係到整個學生會甚而是學校在外界的形象面貌，因此其重要性是不言而喻的。
二、具體職能定位
首先它有明確的任務，宣傳部作為學院宣傳的主力軍，對於樹立我校學生會的形象、營造良好的學校文化氛圍有著積極的作用。其次，宣傳部作為學生會眾多部門中的一個，
應該有效地融入到這個大的總體上來。又因為宣傳部本身的功能，決定了它不僅要遵循團委及主席團的旨意，而且要配合其他部門開展各種活動。
三、具體實施方案
（1）打造”精英女子兵團”宣傳部
A、高效稿件
由於宣傳部工作的特殊性與專業性，我們將高度重視文稿工作，進一步加強學校的宣傳力度。因此經過宣傳部各成員討論擬定”強效稿件制度”，如下：
1、上午活動新聞稿件將在下午四點前到位；
2、下午活動新聞稿件將在晚上九點前到位；
3、晚上活動新聞稿件將在次日上午十點前到位。
如果網路設施條件允許，我們將進一步提高傳稿效率。
B、高質稿件
在要求高效的同時，我們一定不可忽視稿件的質量，所以我們需要培養成員的文筆水平。
通過內部培訓等方式促進幹事和部長的新聞寫作能力和水平。主要提高新聞寫作的基本知識，熟悉並能夠掌握學校各種類型的活動的報導，形成新聞思維，能夠很好的抓住新聞點。藥提高新聞寫作的水平，提高稿件的質量，並聯繫新聞的其它類型（通訊、評論、深度報導等）。
C、”獨當一面”
雖然在宣傳部需要分工明確，但絕不能出現”專業”人員”專攻”其”專長”的現象。如稿件有固定人員撰寫，但其他成員同樣要在所有活動中練筆寫作，並在活動後匯總，取集大家精華，努力提高稿件質量。而攝影方面雖涉及專業知識較多，但也會讓每位成員了解攝影基本方法。目的在於一定做到假如人手不夠宣傳部任何一人都可”獨當一面”。
D、洞察敏捷
作為宣傳部人員，應該有敏銳的洞察力。最新學生會宣傳部工作計畫最新學生會宣傳部工作計畫。時時觀察身邊的事，對於各種活動都應及時獲取最新動態資訊。
（2）打造”高素質修養女子兵團”宣傳部
由於我也是第一年在宣傳部為學校同學服務，所以有關宣傳部獨到的經驗並不豐富，所以，我以及副部將與09級新納幹事們一起努力，學習，提高，最佳化我們的團體。但由於我們有一年的校會工作經驗，所以在幹事們的為人處事工作態度等方面可以給予一些意見建議。”高素質修養”是我們努力的目標，親切是我們的宗旨。會成為讓老師們滿意，各系院學生會認可，同學們信賴的校學生會部門。
（3）加強學生會部處、學院以及校外媒體的交流與合作
作為學生會的一個重要部處，宣傳部將密切與學生會其他各部處的聯繫，關注其他部處舉辦的活動並積極報導。另外，宣傳部將針對每一期宣傳主題給各部處提供活動主題和思路，並聯合其他部處舉辦創新性活動。
院際交流方面，積極通過新聞創作經驗交流會等方式與其他學院宣傳部保持聯繫，通過交流體現出學校水平，並相互借鑑經驗、分享成果、達到互利共贏的目的。
（4）開展創新性活動
創新是一個部處得以發展的重要動力，只有通過不斷創新的寫作模式，開展創新性的活
動，才能夠為宣傳部長期發展提供動力。充分把握時代熱點，將學院的活動與主題相契合，做好時政宣傳；充分利用學校網頁，論壇，部落格等進行全方位的宣傳報導。
部長工作總結 篇17
時光流逝,歲月如梭,轉眼間一年就過去了,這一學年紀檢權益部的工作也完滿結束。這一學年我們謹記為同學服務的宗旨,懷著全心全意為廣大同學服務的信心,認真地完成了各項工作。在學生會的領導、主席團及各部門部長與部員的積極配合和支持,以及本部門全體成員的努力下,紀檢權益部的工作取得了一定的成果,得到了師生們的肯定.作為系學生會紀檢與權益部門, 我部旨在加強學生的紀律意識及維護自我權利的意識，確保學生會工作順利開展, 因此必先嚴於律己, 方能以己律人。在這一學年裡,我部的全體成員都十分努力而積極地完成日常的檢查和管理工作，配合完成學生會開展的各項活動，並在下學期主辦了 “傳統文化藝術節”的活動。
我們做任何一項工作，出色的完成任務是我們的最終目的，但是其真正的意義不僅於此。我們做學生工作的出發點是為同學們服務，落腳點是成人達己，互利共贏。完成任務，成人的目的達到了，那么達己就要求我們從一項工作，活動中有所領悟，有所啟發，不能單純的只為了完成任務而工作。比如我們可以學習到工作的方式、途徑、態度等。能夠有所領悟，並結合自身實際情況套用於實踐，如此，我們方能在工作中學習，在學習中成長，在成長中不斷地提高和完善自己。
但通過本學年的工作實際情況來看，我們紀檢部內部還存在著一些問題，諸如有些成員對部門的工作性質和工作目的沒有明確的認識，在工作方法上尚有欠缺；工作效率仍然有待提高等。
一、職責認識
紀律是什麼？紀律是一種類似於法律的帶有強制性的行為準則。往大里說，紀律所表達的是一個單位、一個集體統一的意志是用來維護大多數人的利益的。它的產生，是多年經驗教訓的總結。往小里說，紀律用明確的語言告訴我們每一個人，提倡什麼，反對什麼，哪些事可以做，而且應該去做。哪些事情不能做，哪些事情不應該做。
作為學校，如果沒有校紀，整個學校就會陷入一種無序的狀態，同學們的學習、生活就不能正常進行。比如，在課堂上，雖然遲到、早退、曠課、說話、走動、甚至打手機、吃東西的人是少數，但是不加以制止課堂就不能正常上下去，受到損害的是大多數同學，這些行為理應受到制止，必要時批評或處理。
遵紀守法，可以反映出一個人的品質、道德操守。如同其他修養一樣不是與生俱來的而是在實際生活中有意識鍛鍊培養起來的。只要我們堅持鍛鍊自己，不斷改造自己，朝著一個目標前進，最終一定能夠克服困難，達到很高的境界，只要腳踏實地，嚴於律己，堅持不懈，我們就一定能排除艱難險阻，最終達到自己的目標。
我們紀檢部成員以身作則,盡心盡力,使各項工作有條不紊地展開。 本學期我們部的工作主要包括以下幾個方面:配合校會進行三部聯檢的工作，在本系開展查寢、查課，維持學生會各項活動的現場紀律，對學生會例會進行考勤等。
二、工作內容
1、我部在每一次系組織的各項活動中對學生進行管理,維持會場秩序。
2、負責檢查學生上課、就寢的紀律及出勤情況。
3、配合完成校會開展的三部聯檢工作及權益日宣傳工作。
4、配合其他部門開展工作, 進行文明督查活動,做好所分擔的工作.
5、在完成組織交給的任務之時,紀檢權益部各成員不忘把本職工作做好.根據各班檢查時出勤表現情況、例會參加情況.做好記錄。
6、紀檢權益部各成員配合其他部門的工作,對其他部門的工作給予相應的支持
7、主辦了傳統文化藝術節。
三、工作不足
紀檢權益部在本學年工作存在的.問題：
1、一些活動的請假情況比較嚴重,請假理由也不太明確。因此導致多次活動特別是下學期的一些活動人數不夠，影響活動效果。
2、由於本學期權益部與紀檢部的合併，發現三部聯檢活動開展的還是比較吃力，人員非常有限，卻要承擔起兩個部門的查寢責任，因此造成個別部員出現疲勞懶惰的現象。
3、下學期忙於傳統文化節的活動，因此疏忽了對本系進行查寢、查課的工作。
4、辦活動的經驗比較少，當真正開始承擔的一個比較複雜的活動的時候顯出有些忙不過來的感覺。
四、工作收穫
1、重視理論學習，不斷提高自身素質 ，努力提升工作能力。人的思想素質的靈魂是理論素質，幹部素質的靈魂是他的思想理論素質。提高自身素質的基礎是學習，提升工作能力的源泉還是學習。所以我們作為一名學生幹部就要堅持把學習擺在重要位置，不斷提高各方面素質和辦事能力。
2、履行工作職責，努力提升工作質量 。我們要發揚那種乾一行，愛一行，鑽一行的工作作風，以高度的責任感、使命感和工作熱情，積極負責主動地開展工作。工作中要踏實肯乾、樂於奉獻。按照“想幹事、會幹事、乾成事”的要求，認真履行職責，圓滿完成系裡安排的各項工作任務。
3、日常生活嚴格要求，真誠待人。保持不驕不躁、吃苦耐勞、不怕困難的良好作風，不自滿、不擺官架子，始終把自己擺在低位，與同事、同學平等相處，尊重領導，關心下屬，克己謙讓，樂於助人，真誠相待。嚴格執行學生會各項規章制度，認真虛心聽取老師同學的意見和建議，開展批評和自我批評。
這個學年，在自己的工作崗位上也逐漸適應，積累了不少經驗，特長也得到了發揮，是值得的。當然，這也缺少不了在座的各位的支持與幫助，總之，學生會工作無小事，事事都不能懈怠。我們現在更要不斷地提高自身的素質才能把我們的工作做得更好，才能更好地服務同學。在過去的學期里，我腳踏實地做了一些工作，當然自己的水平和經驗不足，還存在著一定的問題。
學生會這塊鍛鍊我，磨練我，激勵我，成長我，成熟我的地方，我留下了太多太多的回憶，這其中有苦，但也有甜，更多的還是充實，非常感謝學生會給了我這個可以展示自己，鍛鍊自己的舞台！當然，我前進的步伐不會就此次而停止，我會迎著風浪，在波濤洶湧的大海里繼續揚帆前行！
權益與紀檢部部長
部長工作總結 篇18
1、分組的構想（三到四人一組）
個人建議：由部長分配吧！沒有人比部長更能直觀的認識我們。 客觀建議：1、分成4組，每個組一個月。
2、第一組中有葉峰，在上學期末負責排練節目，不說其領導地
位，只說我部絕大多數人適應習慣了由他統籌協調
3、潘瑤較成熟穩重，能擔大任。
個性小議：有些同事要是逼一逼應該會有出乎意料的驚喜喔！（突然想起來，
本人不在此列）
2、工作的規劃
學習之窗，歷史上的'今天照常完成
2月：情人節溫情類活動
3月：人文大講壇
4月和5月：有了2個月的基礎，同事們也對活動有相對的了解了，可以大膽動手實踐，選擇同事們自己設計的，確實可行的方案進行操作！
6月：我心目中的好老師評選活動
3、工作安排的側重點
以為理工學子，為校會服務為宗旨，舉辦內容豐富的學術活動，營造良好的學風和學術氛圍
4、內部文化建設
鍛鍊培養學習部成員的素質。增進同事間的感情。
5、對外合作交流
定期開展院校兩級會議，部門成員平時加強與其負責的院學習部的交流，幫助他們宣傳活動。舉辦活動時可聯合其他部門。在其他部門辦活動時過去幫忙。
部長工作總結 篇19
本學年學生會的工作已接近尾聲，縱觀本學年學生會的工作，忙忙碌碌，但又充實。回顧20__一年來，堅持自覺服從組織和領導的安排，做好各項工作，較好地完成了各項工作任務。與此同時，每一項工作和任務的完成，或好或壞都是一次經驗的積累，能力的考驗，本著不斷進取的心態，我會一如既往。現將過去一學年裡部長的工作總結如下。
一、堅持考勤，督促學習
首先考勤工作屬學生會的老本行。從剛步入學習部至此，每天的考勤從未間斷，與學生會的各個成員做好了默契配合，檢查各班的出勤情況，以此督促我系學生學習。在此過程中我們也不斷總結經驗，製作考勤情況表格交與老師審查，並張貼海報通告，更進一步提升了督促效果。通過此項本行工作，我的體會和感觸很多。自我感覺考勤是個很艱巨的工作，它不會因為季節的更替而停止，也不會因為天氣的異常而緩滯，每天7：50準時就位點到。深刻感受到這不僅是能力的考驗，同時的意志的考驗。
二、舉辦多形式的活動，從中學習，探討感想
在舉辦活動方面，我部門成員團結協作，積極進取不斷突破，舉辦了形式多樣內容豐富的一系列活動。毛筆字書法大賽、文明禮儀知識競賽、環山湖辯論賽、反邪教知識競賽，到最後我部自主舉辦的“歡樂百科，鬥智鬥勇”。整個過程見證了我學習部積極進取、勇於突破的工作風貌和精神狀態。可喜可賀的是，在“環山湖”辯論賽中，我部選出的參賽選手在院比賽中獲得了第一名的驕人成績。然而每個活動都有我們辛勤的汗水，同時我們積極發現問題，也勇於承擔個人的疏忽和差錯，對他人提出的意見和建議我們也都慎重採納。在這裡學長學姐們也幫了我們很多，在某類活動的舉辦的時候由於經驗不足，棘手的問題出現，導致活動的前期準備進行緩慢，甚至有時難以進行下去，這時學長學姐們能夠及時的給我們提出針對性的建議，他們的提醒其實並非那么的明了，點到即可，我想他們的目的是想更好的鍛鍊我們的能力吧。
三、總結經驗，發展方向
在學生會工作這段時間裡，完成了一些工作，也取得了一定成績，若要不斷突破，更近新台階，首先要從個人努力。
（一）只有擺正自己的位置，下功夫熟悉基本工作要領，才能更好的適應自己的工作。
（二）與此同時要主動的融入集體，處理好個人與集體的關係，部門與部門間的關係，部門與班委之間的關係，解決個人情緒問題，這不僅有助於工作的順利進行，對培養自己的人際溝通交際能很大幫助。這樣才能在新的環境中保持好工作狀態。
（三）堅持工作原則，認真落實制度，這有助於自我的督促自我管理，使自己的工作有方向性，解決問題也有針對性。
（四）重要的一點身為學生成員要時刻樹立服務意識，加強溝通協調，才能把分內工作做好。
（五）要加強自我檢查，自我監督，敢於發現問題，勇於承擔責任，及時改正，在工作中正確認識自己。
在這段日子的工作中接觸到了許多，認識到許多，在今後的工作中要不斷創新，不斷調整自己工作狀態。從各方面都嚴格要求自己，做好模範作用。在20__年的工作中，我定會一如既往，繼續努力，從不斷地工作中，自我總結，及時糾正和彌補自身的不足和缺陷。與他人及時溝通，團結就是力量，合作才有成功。相信在我們的共同努力下，學習部會更美好，大眾傳媒系的明天會更輝煌。
部長工作總結 篇20
學生會是學生自我管理自我約束的團體,它在學生的日常工作中起到了積極有效的作用,而作為學生會的重要組成部分的學習部的作用更是不可磨滅。學生的主要工作是學習,而我們學習部正是本著“為大家的學習服務”的原則在院黨團總支的領導下積極為大家服務。回顧自開學以來的工作，有成績也有不足，下面將本學期的工作總結如下：
一、學習部例會
學習部一貫堅持學習部內部例會制度並不定期的召開學習部例會。主要內容涉及每個成員各自分配的任務的進展情況，有什麼問題或困難，以及活動結束後的總結，包括成績和不足，對不足的改進等方面。對提出的問題全體成員集思廣益，爭取把工作做得更好，把最好的服務獻給大家。
二、積極舉辦的活動
為豐富大學生活，活躍校園文化，提高同學們的學習熱情，樹立我院積極向上的學習風尚。本學期學習部舉辦了一些有意義的活動，現將具體情況匯報如下：
1、新生學習經驗交流會
時間：20__年9月16日
活動形式：由高年級品學兼優的同學和大一新生聯繫，地點商量決定。
活動內容：主要針對自己在大學生活及學習中的體會和新生交流，廣泛談及自己的經驗和平時生活與學習中應該注意的問題，並對新生存在的疑問進行了回答。
活動意義：使新生明確了在大學中的目標，也為他們指明了方向，起到了良好的效果。
2、第三屆“信息杯”辯論賽
時間：20__年10月9日--20__年10月19日
地點：信息學院多媒體教室M2
活動相關情況及意義：本次活動共有大一和大二16支代表隊參加，經過長時間的角逐與激烈的辯論最終06級信管2班奪得了本次辯論賽的冠軍，張欣等11名同學榮獲優秀辯手稱號，其中秦銀英同學榮獲最佳辯手稱號。通過這次活動，極大地調動了同學們的積極性，豐富了課餘文化生活，為我院選拔了辯論人才，同時也提高了辯手的各種能力。
3、我部還積極配合院其它部門的工作如院十佳大學生評選、新生辯論賽、新生籃球賽、女生周活動等，除次之外，學習部還積極配合校裡面的各種活動，如英語四六級模擬考試，各種知識競賽等。
三、不足之處
學習部內部成員有時工作積極性不高，在工作中缺乏一定的創新思維。賽前的準備工作不是很充分，各項用品不夠周全，沒有全面思考問題，在以後的工作中我們會堅決杜絕這一點以便更好的偉大家服務。
伴著燦爛的陽光，我們又走過了一個學期，在這段時間裡，我們的工作中有酸、有甜、有苦、有辣。不管是陽光明媚還是風雨交加，我們都一路攜手前進，揮灑著青春，用我們的真誠去擁抱每一天。
本學期的工作既將結束，也是這屆社團工作的尾聲了，在這一年的時間裡，我們每個人都收穫到了很多東西，取得著各自的進步。每個人的付出與收穫，換來了我們學院學生工作的新發展。我們很幸運在社團宣傳部的位子上為社團的各項工作的建設出一份力。可以這么說：這一年是累的一年，忙的一年，快樂的一年，收穫的一年，難忘的一年
在工作方面，這個學期我們宣傳部積極協助學校及其他的部門進行了相關的宣傳工作，工作成果得到了其他部門的一致好評。社團宣傳部主要負責對我院的社團活動的總體宣傳工作，在工作中，我們一直在為引導正確的校園文化而不斷創新著。尤其在配合各部門舉辦各種活動上，我們宣傳部始終如一的用積極熱情得太對對待每一張板報及相關宣傳布置。
本學期部門除了協助其他部門的一些常規宣傳工作外，最主要的工作有：協助開展社團遊園會、舉辦動漫節人物-徽標設計大賽等。
社團活動期間，宣傳部除了為各種活動提供人力資源外，主要負責活動期間的相關宣傳活動，如晚會的布置、張貼海報、現場攝影等。認真負責地對待每件工作並高效高質地完成了，得到了各個部門的肯定。
開展活動方面，由於我們部門以服務為主的特殊性，本部門很少有時間開展自己的活動.首屆動漫節人物—徽標設計大賽可以說是我部門一個比較有特色，有影響力的活動。首屆動漫節人物—徽標設計大賽作品進行了為期一星期的展覽，通過開展此次活動，大大的考驗了宣傳部委員的團隊意識和工作積極性。為了能達到更好的效果，畫展沒有在室內展出而是在學院大道旁，這樣一來方便了師生參觀二來營造了良好的校園藝術氛圍。
宣傳部本學期的活動主要有部門內部組織聚餐，聚會。通過這些活動使得成員之間有了很好的交流，加深了成員的感情，也讓宣傳部很好的走出部門，對外展示了部門的形象。
從我接手到現在，宣傳部的工作就是一直在進行中。這一點是大家都能看到的。總結起來真的有種不知從何說起的感覺，因為工作性質的差異，我們很少有自己的品牌活動，但是在同各部門配合的過程中，我想我們的認真和責任心就是我們的品牌。
首先是我們的主要工作——出海報。這兩個學期我們學院舉辦了很多活動，我們部門可以說是有求必應的，出了多少海報，我們早就記不清了，也沒法確切的說明，下面舉幾個代表性的工作，在上學期運動會中的“換換吧”活動中，在社團表彰大會中以及各種社團活動中我們都做了大量宣傳工作，我們用手中的畫筆能讓我們院的活動在色彩斑斕中進行，真的感到很欣慰。
也許有人不理解，海報不就是個通知嗎?內容寫上不就行了，其實不然，因為這裡所展示的是一個學院的學生工作建設的風貌，海報質量的提高是我們用心描繪的成果，在這個過程中我們付出了很多，時間，精力，有時候板很急，我們常會加班工作，累是肯定的了，但大家對我們的信任和自己的勞動成果，還是喜悅大於勞累的。在這一年裡，我們同各個部門之間的關係十分融洽，也只有在一個融洽的環境下我們才能把工作做好，相信社團一定會更加團結，各項工作一定會有更好的成果。
宣傳部按部門計畫開展常規工作，制定了部門例會制度和綜合評比制度。推行“高效工作”的原則，每次任務都能在最短的時間內保質保量的完成，在各部門活動展開前提前徵集部門內每個人方案，製作好相關宣傳海報等,並在每學期末把各個部員一學期內海報被採用的次數作為每學期期末考核的一個重要的內容,同時也可以通過競爭促進部內整體水平的提高。出海報，通知這一塊，通過內部協調，我們採用了勞動責任承包制，分成2組。如果工作量太大則一起配合完成工作任務.我們把工作表現平時出勤與評優評乾聯繫在一起。
在主席團和其他部門的指導和幫助下，我們基本完成了工作任務，我們在看到進步的同時也看到這屆部門存在的不足。如工作方法需要改進，工作不夠大膽，不夠自信，工作水平需要提高等。在工作上宣傳部還是很難跟其他的部門有較多的接觸，而本學期部門的對外活動還是相對比較少的，所以成員對外的交流還不是很多。
部門在社團里的影響力還夠。個別成員部門的意識還不是比較強烈。可能是宣傳力度不夠，無法調動大家寫作的積極性，這也成了這學期充實的工作中一個較大的遺憾。在之前的工作中，宣傳部的工作記錄做的有些遺憾之處，我們收集了大家的勞動成果，但不是很齊全。宣傳不僅是一個部門的工作，做好宣傳需要每個部門的協調配合但主辦部門沒有提前於宣傳部做好相關的溝通，包括橫幅、海報的時間期限，製作要求，活動現場的攝影需求，導致我部門不能及時的完成任務。
總體來說，宣傳部的工作是繁重、瑣碎的、不定的，上學期我們雖然人少，工作多，但我們通過合理的安排學習和工作的時間既保證了學習，又很好的完成了工作，每次活動宣傳活動都很積極，我們的海報一張比一張精美。
在過去的日子裡，宣傳部做所做的工作，只是一個開始，不是高潮，更不是結果。我們力爭帶出一批有能力的人創新展板形式，提升工作質量。拓展我們的宣傳力度，要讓所有人知道我們的活動，讓所有人知道我們在乾什麼。我們不只是只出海報，我們還要拓展其他的宣傳方式。提高效率。我們要的是效率，是效果。我們不單單是去完成一項任務，我們要儘可能的去挖掘我們的才華潛力，做我們最擅長的，讓我們的工作做的更好。
透視過去一年，工作的點點滴滴時時在眼前隱現，回眸望去過去的一幕慕，在不知不覺中充實眼瞼。似乎初進學校的記憶依然就在心頭展現!而匆匆的一個學期又將結束。然而遺留下來的問題尚未解決。彈指一揮間，回顧過去、總結經驗教訓是為了更好的把握現在、展望未來，我們堅持努力的決心絕不會改變，我們一起加油!讓整個部門更好地為同學們服務吧!青春孕育著無窮無盡的能量等著我們去開採，去挖掘，去釋放希望在未來的一年裡，我們宣傳部揚長避短，和社團其他部門協調合作，各盡其能去創造更好明天。
部長工作總結 篇21
尊敬的校領導：
我是___，來自__級電氣專業__班，現擔任院學習部副部長一職。就職以來，以務實的工作作風、豐滿的工作熱情和充沛的工作精力，理清工作路線，細緻鋪排工作計畫，積極主動配合老師及團學其他成員，恪守本職，使自己分管的工作進展地井然有序，較好的完成了上級交代的各項任務。以下是我的述職報告。
一、工作樞紐
我以為，做好副部長的樞紐在於六個字：協調、溝通、調控。詳細就是協助正部及副部處理好日常工作，公道分配任務;促進部分成員間溝通，增強其集體團結榮譽感;鼓勵引導幹事介入工作的討論中，充分挖掘其潛力以及培養其責任意識，使工作協調進行，並查漏補缺。
二、活動組織
要對學習部有全面、深刻的熟悉。學習部是以策劃和組織各種大型文化性流動，來促進同學樹立起良好而準確的文化價值觀，並積極倡導建設優良的校園學風，在全院建立起健康向上的學習觀念，促進電院文化薰陶。好比說，我們部分舉辦的各類學術性講座，以此拓寬同學們的知識面。此外，還舉辦了各類演講比賽、徵文大賽、辯論賽等。
三、具體工作
首先，__教育是新生軍訓的一項重要內容，也是大學生政治教育的重要內容之一。我部承擔了校“__在我心中”演講比賽的任務，在大家的努力下，成功舉辦了院預賽，校複賽及決賽，為校級流動的開展盡了我們的一份氣力。所有參賽選手和工作職員在領會演講主題、充實理論知識、查找相關資料的過程，深深地加深了對“__”的熟悉，同時由此流動中得到的寶貴經驗，又讓我們達到了工作與學習的雙贏。
其次，為院校團學其他部分舉辦流動提供支持。好比開學之際的閃耀迷彩，我介入了邀請函的製作以及現場秩序的維持工作;在迎新晚會上，經由一個月緊鑼密鼓的排練，我參加了跳舞節目的演出。此外，我還介入了校迎新晚會上民樂的演出。
最近，我部又成功舉辦了外語系舉辦的主題英語演講比賽院級預賽。在次比勝過程中，特地鋪排乾事為選手打分並算入選手總評成績中，更加調動了幹事介入流動的積極性。此次比賽鍛鍊了選手英語白話表達能力，充分展現了其個人風貌。
總結過去，明示現在，指導未來，回顧這一年的學習部副部長工作經歷，我想說的是感謝兩個字，感謝我們部分那些可愛的幹事們，是你們給學習部注入了新鮮活力，感謝正部和另外一位副部，也感謝支持介入我們部分工作的每一個人，感謝鼓舞過我們的每一份氣力。最後，我要以在競選學習部副部長時的宣言來結束講演：在青春的季節甘願吃苦受累，只願通過自己富有熱情、積極主動的努力實現自身價值並在工作中做出的貢獻。
此致
敬禮!
部長工作總結 篇22
時光飛逝，白駒過隙，20__年轉眼即逝。實踐部一直堅持著“實踐以人為本，服務以心為誠”的宗旨，每一個活動的組織都以宗旨作為指引，並在系團總支的正確帶領下，開展了一系列的活動，現總結如下：
一、 常規工作
作為學生幹部，要有為同學服務的意識，努力乾好本分工作，為他人服務。我部門成員做事認真，積極主動，早間6S檢查，晚間查寢以及辦公室執勤等工作都很好的完成。以後會再接再厲，做到更好!
二、 寢室美化大賽的活動
在全院寢室文化節的活動下，機械工程系積極做出一系列活動，在各方面都做出了一些努力，我部成員積極回響我系的寢室美化大賽，以身作則，帶動身邊的同學一起參加，做好學生幹部的領頭作用。
三、 衛生安全工作
為了增強全心全意為同學們服務的思想意識，提高思想素質，在以後工作學習中深深植入這一觀念，我部成員積極主動配合其他各部的工作，如：前階段學院一直開展的6S管理項目，組織人員去檢查各宿舍的衛生安全，我部門積極配合，並得到了一定的肯定。在6S管理期間做文明小幹事，在工作學習中以加強自身思想道德的建設帶動身邊的同學思想道德素質的提高。
四、 協助其他部門
實踐部是學生會中一個很重要的部門，也是學生會資金來源的一個視窗。在工作的過程中，我們積極的開展與其他各部的交流與合作，通過不斷的溝通，互相吸取對方的工作經驗，從而使自身素質得到升華。如：十佳歌手大賽，我部成員也積極參與活動之中;勞生部的社會熱點大討論活動，我部成員也主動參與等等。
雖然過去的工作取得了一些成績，但我們應該積極進取，改進工作中的不足之處，明確實踐部的定位，舉辦有特色的活動，做好本份工作，加強各部的交流與合作，從而提高自身的管理能力、組織能力，提高自身的素質。
部長工作總結 篇23
很榮幸今天為大家做述職報告，這一年來與正部長配合十分默契，與新聞部的幹事們也相處愉快，新聞部是一個家，我在這裡想強調。
既然身處新聞部，那么我就以一份報紙引入今天的報告。德國的國家報紙是《時代周報》，它的主編曾說：“我們決定將報紙作為奢侈品來經營”。我想這就是新聞部的理念，一個努力經營的奢侈品，一個圓滿的家!
在學生會一年工作下來，感觸頗深。這是個強大的團隊，彼此合作、共同努力，團結友愛，一同進步。每個部門都配合地很好，這就讓我引入了新聞部的職能，對外、宣傳，完成我們學院的信息輸出，讓同學們、校領導們知道我們電子信息學院在幹些什麼，深入到各個角落、各個部門。
今天，我以兩個角度進行述職：付出與收穫。
首先說付出。
這絕對是一個“體力透支年”。這一年內，學院各大小活動都有我們的身影，本人參與了所負責內容的策劃及實施。迎新、運動會、校慶、家長會、攝影大賽、科技文化節，這是新聞部參加的幾項大活動，之後，小活動不斷，會議不斷。曾有一位大一的學弟跟我抱怨，說他們班的新聞部幹事太累了，他看的都覺得辛苦，在此，我對我幹事們表示感謝與歉意，大家都辛苦了。
這一年來，只要有一次大活動，我就會大病一次。部長李禎有時事情多的幾乎沒有自己支配的時間，幹事們也都忙得團團轉。在上學期，我們籌辦了院刊《E代天驕》幾個特刊的出版，目前，《E代天驕》正式雜誌在籌備中，馬上就會與大家見面了。
忘了多少次，由於過於疲憊，想要放棄工作，可一次次的被。智拉回現實，責任心驅使我堅持下去。我是一個比較馬虎的人，部長在身邊給了我很多幫助，我們也及時地溝通，在彼此的支持下，用心地經營新聞部的工作。
付出不止一點點，這一年來，80%的精力都投入到了新聞部，做自己私人事情的時間也就相應的少之又少，還好有學生會大家的支持與搭檔幹事們對我的信賴。
接下來，談談收穫。
付出不一定有收穫，但收穫總是付出的結果。任職初期，我感受到了前所未有的壓力，新聞部的性質有些特殊，需要做一些技術要求高的東西，我和部長都是大二直接新官上任，沒有人指導，完全自己摸索著前進，迷茫期、痛苦期，雖然身處掙扎，但也成長了許多。剛開始，完全沒有經驗，工作完成的也不好，我知道，也許很多老師們都會對我們產生失望的感覺。但我們沒有放棄努力，還記得學院新聞排到校第一的那一刻，我真的是開心了一個晚上，還記得收到張老師一條簡訊的表揚，我。。傻笑了三天。不為什麼回報，只要是小小的肯定，就會覺得一切的辛苦都值得。
自己也是不甘心啊，想要做好一個部長，首先自己就得過關，可以說，這一年來我看的書是我大一看的兩倍。身任其職，有很多東西都不得不做、不得不學。做部長以來，我逼迫自己學了很多東西，回看來，碩果纍纍，幸福感充實感十足!
我們的工作必然有很多不如意的地方，老師們也給予了很多幫助，指正、批評必不可少，所以，一年來我的抗壓能力也有很大的提高，不向以前做事情總是抱怨，我更多地學會了分析與冷靜地處理。
端正心態也是我的一大收穫，任職期間，完全感受到心態對於工作的影響。當我以一顆平和心去面對所有的時候，一切壓力都降低了，工作完成度有了很大的提高。
最後就是情感上的收穫。先說在學生會，這個溫馨的團隊，我們一起走過很多坎坷收穫各種成果，玩在一起工作在一起，和各個部門的部長們感情都很好。
再來，就想說我們的新聞部了。我和部長把幹事們都稱作自己的孩子們，呵呵，老也有人笑著說，也就比我們大幾個月嘛，可大家都深愛上了這個家庭。我和幹事們也一起吃飯，一起討論與工作無關的事情，彼此相親相愛，沒有隔閡。我很抱歉，因為別的部門都一起出去玩過，千島湖、西溪，總之去哪兒的都有，而我們新聞部也只是吃過飯、唱過歌，確實沒有組織過。體出遊，每次計畫都夭折，這是我跟李禎的心病，但也是由於我們新聞部平時已經辛苦了，再用假期一起活動未免太不人性化了。這一批的幹事們是我和李禎親手帶起來的，投入了太多的精力和情感，所以未免愛的過於深厚，就想讓時間靜止下去，想讓我們相互扶持下去。
閒閒扯扯這么多，也該有個頭了。有人要來，就注定有人要走，我是個看不了離別的人，所以不提再見，只想說學生會永遠!在座的各位，有輔導老師們，有我一起工作的兄弟姐妹們，謝謝你們的信任與支持，鼓勵與陪伴;有大一即將成為學生會主力的新鮮血液們，用你們的魄力去迎接挑戰吧，學生會工作也許會辛苦但總會給你們很多收穫;還有我的搭檔，我的孩子們，新聞部灌注了我太多的心血，真的，我愛你們!
用一句喜歡的日語結尾，“愛そし感謝の年”，這是愛與感謝的一年!
部長工作總結 篇24
很榮幸擔任理學部文藝部長一職，在進入大學的第一個學期，和理學部學生會的老師和同學們愉快合作，共同建設理學部的文藝生活。
1、活動總結：
（1）理學部迎新晚會。本次晚會由高英老師指導，文藝部擔任主辦方，聯合宣傳部，生活部等部門一起合作，在大學生活動中心舉行。晚會的節目十分精彩，大多是由理學部各專業提供節目，是一台綜合歌舞，話劇，樂器表演，互動遊戲於一身的文藝晚會。邀請了理學部的各位老師以及各專業班級的同學前來觀摩，現場氣氛十分火暴。最後一首《朋友》更是由當晚出席晚會的各位老師以及工作人員，所有演員一起登台演唱，將現場氣氛一次次推向了高潮。綜觀本次晚會，從策劃到實行，從台前到幕後，無一不凝聚了學生會指導老師和各部門工作人員的心血，獲得了老師和同學的.一致好評，是理學部文藝部能力的初次展現，更是學生會凝聚力的全力體現。
（2）一台由理學部與晉元中學合作的晚會。本次晚會由文藝部和生活部共同負責，由合作雙方共同推出節目，在小禮堂舉行。文藝部主要負責晚會彩排，節目設計編排等工作。這台晚會在文藝部和生活部以及其他工作人員的共同合作下，取得了圓滿的成功。這次活動進一步培養了文藝部各工作人員之間的默契，也促進了學生會在一步步的磨練中的團結精神。
2、部門概況：
文藝部目前由一位部長，一位副部長，以及五位幹事組成。這個不大的集體卻有超強的凝聚力，使得文藝部的工作開展得非常順利。在例會的工作計畫暢談中，各成員的發言均非常積極;而在任務的指定分派過程中，大家表現出一股凝聚精神，將任務各個擊破，按時完成;而在活動的現場，所有人員能做到一切以活動為重，做好充足的準備，使活動有條不紊地進行。每一個文藝部的一分子都能充分發揮自己所長，憑著強烈的集體榮譽感，和不怕挫折的精神，在文藝生活的舞台前後演繹出我們自己的精彩!
3、不足之處：
大學生活的第一學期很快地過去，在這一學期里，文藝部也有一些值得改進的地方。如：加強活動前後的工作安排。由於時間安排上的偏差，文藝部後半學期的工作顯得有些單調，沒能進一步發揮所長，合理安排理學部的文藝生活。這點是非常值得反思的一點，也將會在下學期的工作安排中改進。
總體來說，文藝部本學期的活動展開還是非常成功的。我們將會發揚優點，改進不足之處，共同將理學部的文藝生活建設得更加美好!
時光如水生命如梭，轉眼間金秋九月已接近尾聲。正是我們總結過去展望未來的好時節。九月，我們文藝部在各位老師和主席團的關懷配合下，與其他各部協調配合，在所有部員的團結努力下，取得了驕人的成績，但也有很多不足之處......
部長工作總結 篇25
從20xx年9月開始，不知不覺已經走過了一個學期，擔任組織部副部長已經半年。從幹事到幹部的轉變，讓我學到了很多東西，收穫了知識、結實了朋友。本學期組織部的`工作主要如下：迎接新生、招新工作、團支書培訓、團費收繳、新生團員團組織關係轉接、補辦團員證、團員信息採集與更新、幹部幹事考核、團日活動、溫江五大高校聯繫。我主要負責團費收繳、新生團組織關係轉接、補辦團員證、團隊內部建設和聯繫各學院組織部。
接下來我將對自己本學期的工作作出如下總結：
一、在招新工作中，宣傳期間，我負責為新生們講解校團委的機構設定，同時重點向對組織部有意向的同學們詳細講解組織部的職能以及工作安排；面試期間，我和其他三位部長認真面試、做好筆記，堅持優中選優，最後在150名同學留下了20名優異的同學作為新一屆組織部幹事，順利完成了招新工作。
二、接下來是新生團支書培訓，我負責聯繫各個學院組織部確定好培訓學員名單，製作簽到表，購買培訓會需要的東西，布置會場。同時和肖志軍副部長一起解答團支書疑問。團支書培訓順利完成，我們建立了全校團支書聯繫群，專門解答團支書疑難問題，幫助團支書順利完成接下來的工作。
三、9月份，在確定全校組織部名單後，與各學院組織部取得了良好的聯繫溝通，並順利收集整理好了全校團支書名單。在9月底開始採集更新全校團員信息、收繳團費全校20xx年團費、為新生團員轉接團組織關係，同時陸續開展補辦團員證。在10月中旬順利完成全校團費收繳情況並反饋到各學院核對，最後完成工作。
四、10月份團日活動正式開始，團日活動前期，我負責製作全校團日活動考察表，安排好團日活動的考察工作。在活動期間，和幹事同學一起認真考察了個別團日活動。團日活動結束後，製作全校團日活動前期得分表，同時聯繫好各個學院確定了決賽隊伍，製作好了決賽支部得分名單。在風采展準備階段，負責聯繫通知各個決賽支部，安排好彩排工作。同時負責製作、列印好團日活動所需資料，購買會議所需材料，布置會場。風采展中負責統計各個支部最後得分。最終在組織部和其他部門的通力合作之下團日活動風采展圓滿成功。
五、在平時的日常工作當中，負責部門內部建設。製作好乾事空閒時間安排表，人性化的安排好各位同學的時間，儘量不影響各位同學的學習時間。同時記錄好各位同學的生日、習俗，組織內部建設工作，在幾位部長的共同努力之下，建立起組織部特色的“家”文化，讓同學們感受到家的溫暖。同時與各個學院建立好了良好的平等合作的關係，打破了以往上級與下級之間的隔閡，為平時的工作順利開展做好的保障。
在半年的磨礪當中，增進學會了與人相處的技巧，但是對於一些突發事件的處理還不夠靈敏，反應速度還不夠快。在繁重的工作面前，還不能完全做到心平氣和，不夠冷靜。相信在接下來的半年期間，我會繼續加強的專業知識和工作能力的提高學習，總結經驗教訓，保證學習與工作兩不誤。
部長工作總結 篇26
時光荏苒，歲月匆匆，懷揣憧憬與熱情我們一路走來。彈指一揮間，我們迎來這一學期的尾聲，這一學期的工作也將告一段落!學校多姿多彩與井然有序的學習生活在默默地展示著我們工作的碩碩果實。每一位在紀檢部的成員都從每一個活動中學到了很多，在各項活動工作中，在辛苦與充實中伴隨著快樂大家一起成長現在，我們一起回首20__，翹盼20__，現將紀檢部本學期工作做一個總結。
一、回首
紀檢部是協助學生會各部門工作的完滿進行的一顆螺絲釘，是同學正常學習生活強力保障!在平時，我們對繫上的班級進行出勤考查，對學校的食堂、麵包房、小超市進行小廣告檢查，從而為同學們的學習生活提供一個舒適的環境!我院管理學系在這一學期舉辦參加的許多活動中都有我們的身影，為外語系的成長與強大添磚加瓦!我們的工作得到了師生的認可與好評，同時我們也獲得許多寶貴的經驗!
1、開學來我們進行了20__級新成員的招新工作，紀檢部只有我一個人負責新生的安全協定，畢竟，那時我也是剛剛上任，所以很多事情都很不熟悉。當時我感覺我們部的任務是非常重的，不能放過每一個新生的安全協定。但是我還是堅持下來了，一邊忙於接待新生，一邊忙於新生的安全協定。這一天實屬不易，但是能夠為學弟學妹們幫忙，心裡還是挺開心的，因為去年學長學姐的熱心接待我感動過。現在我把這份感動傳給20__級的新生們。
2、20__年9月的一個晚上，我們紀檢部動員20__級新生召開與學生會成員見面大會。通過新學年動員大會，讓大家對學生會有更深刻的認識，大家對新環境都得到一定程度的適應，對工作的熱情都有大大提高!在軍訓期間我們時不時進行看望新生，但是由於我忙於新生的第一手資料登記以及新生的個人信息採集及記錄，所以很少有機會去看望學弟學妹們，後來經過我的努力以及20__級新生的配合，我圓滿完成了新生的各種各樣的信息並且錄入電腦，接下來我們進行了學生會的招新工作，我紀檢部為了公平公正所以進行了216面試抽籤。有序的組織學生會面試的順利進行。
3、我們學院的李迎東副院長組織了全校的講座，這次講座由我們部的到考勤，以及安排，本次參與的人數非常多，安排全校的學生來多元學術廳。在講座期間投影儀和設備出了問題，我們部積極配合工作人員是，最後順利的把這次講座組織成功。當然我們的幾個成員積極配合我的工作，最重要的是這次講座讓他們意識到了我們紀檢部的職責。
4、“迎新啦啦操大賽”同樣有我們的身影。新世紀的大學生更加講求“德智體”的全面發展。我們紀檢部積極回響院學領導的號召。大家積極報名參加，積極備戰。比賽當晚我們部組織考勤的簽到工作，結束後進行打掃衛生，並收拾會場。
5、接下來我們為了豐富校園文化建設，我們學生會在樂音學院演播廳組織了英語話劇比賽，我們部門的幾個小夥伴一起和學生會的各個成員進行布置會場，以及安排班級的座位和學院領導的座位。活動進行期間我們部門分別進行了三次考勤。其次進行會場持續的維持，這期間做到公平公正，有條有理，為活動的有序進行提供了一份力量。
6、在十三屆運動會中我們部積極負責，積極組織各班的考勤工作，在這個期間出現了很多問題，很多同學沒有責任意識，很多同學都不團結，就像不關乎自己的失去一樣，沒有觀眾，沒有拉拉隊。導致我們的成績遠遠落後與其它學院。當然這個期間時我們的考勤不夠嚴格，我也深深的意識到自己不足，組織事情不夠嚴格。在以後的工作中我會盡職盡責，把自己部的事情做好，但是我們學院想強大起來還需要每個“外院人”的團結互助，積極參加。
7、外國語學院的升旗儀式，要求整個學院都參加，出勤率70%，大四的一部分去實習，還有的去泰國。大三泰語和緬語班的去泰國實習之外，其它班級只有偶爾幾個請假。
在這學期中，管理系還舉辦了許多有意義的活動，紀檢部及其他各個部門都懷著高漲的熱情，抱著認真負責的態度去參與完成。
二.工作小結
在這一學期中，紀檢部基本工作是平時考查各班講座出勤率，以及管理系各種活動的後勤工作。
1.工作中的優點
紀檢部幹事在各項活動中一直保持高漲的熱情，大家互幫互助，保證各項工作完滿完成。在每次的例會中，遲到，早退現象很少。
工作之餘，大家互相關照，並通過一些活動增加了大家的相互了解，增強了大家的凝聚力!
2.工作中的不足
在平時會議或者時講座出勤率的考查工作中，出現一些比如部分考查結果不真實，部分班委工作懈怠現象。下學期我們將對上述問題採取措施，對考查結果採取部長不定期複查機制，確保考查結果真實;與幹事多溝通，多了解，有問題，及時發現，及時解決!
三、小結
紀檢部是一顆螺絲釘，是管理學系學生會的螺絲釘，很微小，但一樣不可或缺，紀檢部還存在很多不成熟的地方，還要成長，成熟。我相信在老師、學長學姐和大家的幫助與努力下會更加茁壯，更加成熟，對自身不足的彌補更加有信心。
我對外國語學院的所有學生一句話;“名列前茅是銀，日新月異是金”。不管是學習還是工作生活中我們應該積極向上，不能墮落，儘自己力的力量把學習搞好，同時，積極配合學生會的各項工作，這樣才可以使我們外國語學院的明天更好!
翹盼20__，明天的外國語學院團委學生會將會更加強大，更美好。當然，翹盼中我們的努力才是碩果纍纍的有力保障。那么為了明天的外國語學院學生會，我們努力吧!加油!
部長工作總結 篇27
轉眼間，這學期的工作已經到了尾聲。我在學生會有走過了半個學期了，一直以來，我在學生會學到了許多知識，得到了許多鍛鍊，並且我對學生會這個大家庭也充滿了感情。
回顧本學期，剛開學時我有幸參加接新生活動，後又負責擔任帶排指導員，負責我系男生排，並且男生排最後被評為優秀排。後來，又承蒙老師的信任，擔任服裝一班的帶班指導員，幫助其開展各項工作。緊接著，又開始了學生會的招新工作。這段時間是比較忙碌而辛苦的，所幸我還算圓滿的完成了領導交付的任務。對於工作，我不求自己能做的多么完美，但求盡到了自己的努力，不辜負領導的信任。
在招新工作完成後，開始換屆選舉工作。承蒙領導厚愛，我有幸擔任學生會副主席一職。我知道，無論我擔任什麼職務，我都是一名學生。都是__系的一員。本著學生組織服務同學的原則，我責無旁貸的繼續著我在學生會的工作。在此期間，我積極配合學生會各部門組織了幹部素質拓展訓練活動等等，做好自己的本職工作以及領導下達的各項任務。此外，我還曾擔任我系寢管委舉辦的疊被子大賽主持人，我系團總支舉辦的周末文化廣場主持人等等。只要有需要我幫忙，我都願意為__系貢獻我的綿薄之力。
仔細總結這學期學生會的工作，我的感覺是大錯沒有，小錯不斷。對於學生會的工作，學生會主席團可謂是盡心盡力，可還是有各種失誤存在。究其原因，換屆之後，我們極其欠缺工作經驗，再加上本學期各種活動比較多，以至於工作缺乏方向性，無法顧及全面。不過，我們在本學期也在不斷發現錯誤，糾正錯誤。在我看來，在主席翟芬芬的帶領下，__系學生會是一個敢於認錯，敢於改錯的學生組織。我們不推卸責任，我們需要的是不斷適應學生會的工作，不斷積累工作經驗，不斷進步。
值得一提的是，雖然在領導老師的積極帶領下，學生會還算是基本完成了各項任務。可是，學生會卻仍然存在著許多問題。例如各部室成員的團結問題，各部室之間的團結問題，都有待提高。另外，在獨立自主解決各項問題，處事方法上，也需要進一步改進。當然，我對於學生會還是充滿信心的，也許現在的學生會還不夠讓領導滿意，但以後的學生會會不斷完善，不斷進步的。
展望下學期的工作，我還是感覺很有壓力的。明年，對於學生會來說，最重要的就是運動會。這對於體育部出身的我並不陌生，但正是因為對其了解得深，所以這也讓我深切的意識下學期工作的嚴峻性。我系雖然人數不多，但依然在上屆大學生運動會上取得了全院第四的成績。這也無形中給了我們很多壓力。對於明年的運動，我建議提前在本系各班級進行宣傳，鼓勵我系同學積極參加，並主動私下積極訓練，為我系運動員選拔做準備。
另外，總結去年運動員的選拔及訓練情況，我建議領導給予更多的重視和支持，促使我系同學認真對待運動會的各項準備工作。運動員選拔及訓練期間，各組織應積極配合學生會工作，只有各個組織團結一致才能圓滿完成各項非工作。屆時，學生會將制定合理的訓練計畫，嚴格的簽到制度，堅決杜絕不服從指揮，無組織無紀律情況的發生。
在運動會進行期間，學生會將對運動員物品看管，看台紀律維持，運動員的負責照顧等各項工作進行分配，由於需要工作人員較多，所以也需要其他組織積極配合，聽從各項安排。
除了運動會，下學期還會有幹部素質拓展訓練，辯論賽等等，到時候只要需要學生會的地方，我們都會貢獻自己的一份力量。
以上便是我對學生會工作的簡單總結和展望。一個人的思想畢竟有限，可能會有不當的地方。不過，我相信，學生會上下團結一致，一定會圓滿完成各項工作，貢獻__系的。
部長工作總結 篇28
20xx—20xx學年度校生活部個人工作總結
結束了，大一的第一學期就這么結束了，回想初進自管會的那一臉執著與單純，我只想用提起亢勁有力的筆鋒，寫下自己這半年來的心得體會。
記得自己剛開始地時候曾一度的懷疑過自己，那時候並不僅僅是懷疑自己的能力，而是還懷疑自己到底有沒有將這一重要而長期的任務做下去的毅力。這是為什麼呢？因為在高中時期的我是個對事、對人都不是那么積極的一個人，所以我懷疑過自己的能力。但是海門學院是個神奇的地方，不僅是它的校園氛圍還是老師的人格魅力都深深的感染了我。在老師的的指導下、主席的照顧下、同事們的激勵下，只是經過了短短一個月的時間我整個人都發生了翻天覆地的變化，此時的我就像是一塊乾燥的海綿迅速的成長起來。現在的我在生活與學習中，變成一個喜歡這種工作上時刻忙碌狀態的人，起碼，它給了我一種一起從未有過的充實之感。所以從那一刻起，我就下定決心，告訴自己：我可以不做這份工作，但既然做了，就要做到最好！
就這樣，帶著那份信心與執著開始了自己在校自管會的工作，生活部的工作的確很辛苦，每晚的宿舍的檢查都得查到很晚，作為部里的部長我還要對每天工作上遇到的問題進行匯總並進行及時的處理同時也要調節各位幹事之間的關係、重視他們所提出的問題並作出解決。但即使如此，也依然很開心，開心自己能經歷、會收穫、去成長。在生活部里，從部長到幹事，沒有一個人是閒著的，每個人的工作都
得到了合理的分工。 作為部長我要求自己不應該有什麼架子，反而應該做的更多、做得更好，起到良好的帶頭作用。而且在我們部門部長”和“幹事”區別不大，誰說的對就聽誰的，這是一種很平等的工作環境。所以在這樣的工作環境下有問題大家共同討論，最後總能有一套達成共識的解決方案。
下面具體說說我在生活部里的具體工作情況：
一、晚間檢查各宿舍人數及違規行為、違規電器
生活部里的每一名幹事都會被分配給具體的負責人帶領，按照日常的工作安排對各宿舍進行的檢查工作，這半學年下來，除了做好期間必須的檢查工作之外，在檢查工作中所碰到的各種問題也讓我成熟了不少，而且當有學院出現認為我們的檢查存有不公的時候，我們學會了壓住情緒，耐心解釋，做到以理服人，贏得尊重的同時，也增強了自己隨機處理的能力。
二、組織及參加各種活動
作為學校的重要部門、作為重要部門的部長的我就要有良好的活動組織能力，正是因為這樣我曾接下了自管會內部一個活動策劃案的起草，令我高興的是最後活動以圓滿結束而告終，這進一步的證明了我的能力。
與此同時我也帶著各位積極幹事參加學校其他部門組織的活動，也都取得了不俗的成績。在其他部門組織活動時遇到人手不夠的情況下我們也會積極主動地加以援手，並負責起一些治安維持之類的工作，讓活動能更好的舉行。
一、對自己的建議
1、 部門例會紀律問題有待提高。例會時，成員出現了遲到早退現象，部分成員甚至出現了多次缺席現象。對此，我和各位副部長須加強規範與解決。
2、 部員在晚上檢查宿舍的時候，有部分學生反映存在不合理現象。對此，既然有學生提出，我們的態度應是有則改之，無則加勉，認真反省自身，爭取做到在公平合理的同時也能夠以事實服人。
3、 與此同時，對於作為部長的我來說個人能力的提高是遠遠不
夠的，所以我決定在下半學期里我會給生活部其他成員鍛鍊的機會，讓他們也能充分發掘並展現自己的才能。共同發展、共同進步這樣才能建立一個更強大的生活部。
二、 對校自管會的建議
1、 校自管會作為學校的一個學生群體服務型組織，應當有規律的定期召開一些集體例會，並通過這種形式給新老成員一定的鍛鍊交流的平台與機會。
2、 校自管會內部在集體例會時，應注意進一步提高會場紀律問題，進一步規範同學們的言行舉止。
3、 建議校自管會在以後的活動開展中注意與學生會的聯誼和配合，可以在舉行活動的時候聯合來辦，這樣可以加強這兩大組織的溝通與合作。
4、 校自管會作為一個比較龐大的組織，建議最好可以進一步加強該組織的規範工作。例如，可以制定屬於自己的會徽和會服，定期組織不同形式的交流活動，加強管理規範化的同時也加強了成員
之間的認同感與歸屬感，為我院的其他學生部門做好模範帶頭作用。
回首這一學年，感慨自己當初的選擇是正確的。在這裡，我收穫了一份成長與快樂，更好的鍛鍊與提高了自己在各方面的能力。 這份快樂也並不是因為我進入了校自管會、是一名學生幹部，並不是因為許多人會帶著羨慕的眼光看我我才因此而感到快樂，這份快樂來自我在生活部這個大家庭中為同學們所做的每一件事情，來自我在生活部辛勤付出的每一滴汗水都收穫了屬於自己的果實，來自我有一位隨和的主席和一大群優秀默契的搭檔!再也不會懷疑自己是否有毅力做好這份工作了，因為通過這一年的成長與磨練，我會大聲對自己說：我能做好生活部里的每一件事。生活部里的點點滴滴，都將是自己人生回憶中一筆寶貴的財富。這裡忙，累，辛苦，可卻讓我卻收穫了一份無盡的快樂與成長！
*大學**學院
生活部：
二零xx年一月十三日
部長工作總結 篇29
尊敬的團委老師：
您好！一進入六月份，大學的第三個學年就要過去，科協又要過了一屆，擔任食品科技學院大學生科技協會宣傳部部長也將滿一個學年，從任命以來身上就擔任著一種不單單是榮譽的責任，按照老師的指示，，我盡職盡責，積極配合主席團及其他部門同學的工作，開展自己的工作，努力完成好協會大小活動的宣傳工作，積極探索宣傳形式上的新穎與創新，認真負責地安排宣傳部成員們的工作與任務，及時記錄每一位部員完成進度。翻看這一年舉辦的各項活動保留下來的資料時，工作的點點滴滴不覺隱現，工作中有酸、有甜、有苦、有辣，我由衷的感嘆收穫太多，感慨也頗多。三年大學時光時刻都與科協榮辱與共，在這裡，我認識了志同道合的朋友，收穫了許多友誼，它像我最親密最信任也最嚴厲的朋友，督促我進步，見證我成長。
現將我對宣傳部的體會及工作總結如下：
一、宣傳部是鼓號手和開路先鋒。
宣傳部作為科協六部門之一，必然要有效的融入到這個大的總體上來，既要以團委及主席團的旨意為中心，更要配合其他部門舉辦的活動，做好樹立協會良好外部形象和聯絡兄弟學院的外交官。每次其他部舉辦活動我部都充當了發起者和氣氛渲染者的作用，工作內容必須有明確的目標。9月的招募新成員的宣傳活動是我上任的首個挑戰，經過和三名副部的通力合作，圓滿完成了任務，給協會輸送新鮮血液提供了保障。在一年一度的 “挑戰杯”課外學術作品大賽、創業計畫大賽活動中，前期學校的指示、中期培訓講座的宣傳、後期競賽的組織及比賽過程的記錄整理直至最後新聞稿的發布，繁重、瑣碎的、不定的工作中宣傳部八人團隊雖然人少，工作多，但都都無怨無悔，堅守崗位，共同努力和積極配合，通過合理的安排學習和工作的時間既保證了學習，又較為圓滿地完成了任務。
“三人行，則必有我師。”在與其他兄弟學院宣傳部的交流學習中讓我懂得每個學院都有各自的長處，我們要擺正認識態度，承認自身的不足，取他人之長補己之短，才能進步。所以我們在比較中學習，而且找機會進行交流學習。上學期和動科院的一次演講比賽的交流中讓我領略到了不一樣的科協，不一樣的活動流程和教室裝飾，這是一次很好的學習過程，學習如何與人、不同組織之間合作、溝通，而且更加強學院學生間的聯繫，我覺得這種學院間的交流應該在更多方面，以更多的形式開展，我們宣傳部也必將在虛心的學習中取得更好的，更令人滿意的成績。
二、宣傳形式既傳承又積極開拓新形式。
本學年部門除了協助其他部門的一些常規宣傳工作外,最主要的工作就是大賽的宣傳，宣傳效果的好壞直接關係整場活動的成敗，可以說宣傳就是企業產品的廣告，廣告深入人心了，產品就成功了一半。傳統的宣傳形式是出海報、張貼通知等視覺類型。為了讓同學們儘早的知道通知的活動內容，宣傳部在活動之前就將通知貼出，通知儘量寫得簡明，讓同學們一目了然，所畫海報的形式不拘泥於一格，設計方案不盡相同，畫面也儘量大方美觀。近一年的歷練讓成員在摸索中充分發揮了他們的創新能力，增強了責任感，也印證了宣傳部的招新要求。我們宣傳始終如一的用積極熱情對對待每一張板報及相關宣傳布置，保證宣傳工作的及時，到位，充分發揮視窗作用，讓我院協會的各項工作已更快、更好的方式展現在全校師生的面前，提高學院的影響力，每當看到師生駐足觀看時，我們心中就會有一絲的欣慰和感動。總之，每張通知、海報都讓同學及老師們清楚的看到活動的主題及內容。而我們遠遠沒有滿足於這種形式，在不斷摸索中總結出了多樣方法：簡訊群發到每位同學，郵件宣傳到各班班長並要求其向同學傳達旨意，電話通知，自結小組到宿舍中走訪、聯絡、講解，向兄弟院學生組織發邀請函······這些寶貴的活躍校園文化、溝通信息的經驗需要工作中點點滴滴的努力才能總結出來，之後的接班人需要借鑑性的吸收，發揚。當然對於我來說，在這當中工作方法是需要改進的, 和外部人士的聯絡深度不夠，工作不夠大膽,不夠自信等缺陷還需改進，對於有些成員的團隊合作意識不是比較強烈，無法調動他們的積極性,成了學年充實工作中的遺憾。
三、記錄成長，展示科協，提升價值。
作為科協的宣傳視窗，宣傳部還擔起了展示協會的責任，每次活動的新聞稿都由我們完成。雖然是短短的幾百字，但必須要涵蓋幾小時甚至幾個月的活動內容，文情並茂以彰顯食品院學生的風彩。我們分工合作，沒有相機就四處借，沒有拍的合適的照片就向同學們自己照的照片裡面找，活動記錄不清楚，就找來主持人講稿一一核對。我經過咬文嚼字得到初稿，再字斟句酌的審稿，最終在每次活動結束後的兩天時間內就交由老師審閱批改。從學術性質極強的“與日本筑波大學的交流講座”到系列活動之“創業計畫大賽啟動儀式”、“ 大學生創業計畫大賽培訓講座”、“ 創業計畫大賽初賽”及“ 創業計畫大賽決賽”，從提升同學們動手能力、開拓眼界、理論實際相結合的“走進實驗室”到攸關人生航行方向的“職業生涯規劃大賽初賽”的新聞稿的一點點撰寫，讓我學到了很多，也認識到了自己的不足。值得一提的是這些教會了我只有親力親為，身體力行才能把看似簡單的問題解決，千萬不能眼高手低，不重視實際。
四、勇敢挑起大任，身體力行。
宣傳部在配合其他部門工作上的能力是有目共睹的，而在自行舉辦活動時時依然能獨當一面。在第一學期校科協組織了“首屆ppt大賽”，我院的活動宣傳、作品收集、評比、報送等一系列工作主要都由我們部完成，這不是一個短期活動，需要給同學們足夠的創作、修改時間，所以對時間的規劃就尤為重要。而在比賽評比過程中我們經由嚴謹的策劃和布置順利選出了八個報送校級參賽，其中不乏有創意、有技術、有思想的出人意料的好作品。經過這次活動我們團隊合作能力有了很大的提升，服從指揮調度、各司其責下又精力配合。但也暴露出我們的問題，工作效率不高，幹事不夠積極認真，很多規章制度沒有落到實處，獎懲制度不詳細，我制定的更多的是懲罰，獎勵似乎很少，當然不到一年的歷練還遠遠不夠，很多地方還不夠成熟，這需要一個長期的過程。雖然老師給予很多建議，但由於事先的疏忽，因為教室是緊急批下來，沒想到電腦無法觀看，只能用投影儀講解，很不方便。在頒發獎勵證書時由於和主持人溝通不當導致比較混亂，以後的活動中要全方位的考慮詳盡，與其他部門同學多討論、學習經驗。作為部長我應該以身作則，親力親為地把自己的一點點經驗傳達，而不是做口頭司令。但是總體而言我們都盡著最大的努力，反映還可以。經過這此活動我體會到每一項任務都是一種磨鍊，可以培養我們對於工作的總體認識和提高我們處理各種問題的能力，最重要的是讓我們知道責任心的可貴。
五、內部聯誼，溝通至上。
宣傳部內部活動主要有組織聚餐和跨年聯歡會的組織參與,這不僅使成員之間有了很好的交流,加深了成員的感情,也讓宣傳部很好的走出部門,對外展示了部門的形象。大家玩的很開心也對科協的未來充滿期望和信心。
六、不足促進成長
現在靜下心來仔細回憶我在協會的日子，發現我所做的依然有許多的遺憾。這一年，我們部門雖然取得了一定的工作成績，但與上級領導的要求及和兄弟部門的相比尚有一定的差距，具體表現在工作中,我沒有收集好大家的勞動成果，這是宣傳部的工作記錄的遺憾之處。雖然一直認為我們協會有很多優秀的人才，但是我沒能提供足夠的舞台給他們，所以我只能每次用固定的人，每次辦活動的目的就是希望能夠擴大影響力，但是由於各種欠缺不能達到十分的效果，這就仍然需要我們的繼續努力。
但我會把宣傳部的傳統灌輸給幹事，讓他們以最好的姿態迎接新的使命，讓我們的每次活動都積極開展，讓我們的海報一張比一張精美。在過去的日子裡，宣傳部做所做的工作，只是一個開始，不是高潮，更不是結果。我們正在探索之中，許多制度和安排還需要完善，我們和其部門應藉助這次總結的機會，加強學習，加深了解，為科協工作出謀劃策，把工作做的更好，為同學們提供更好的服務。
總結經驗教訓是為了更好的把握現在、展望未來,我們堅持努力的決心絕不會改變。我們工作是比較成的，有大膽的創新和嘗試，有一步一個腳印的踏實認真與負責，相信我們宣傳部將越來越好，我們一直在努力，在思考；我們相信有一份耕耘就會有一份收穫。青春孕育著無窮無盡的能量等著我們去開採,去挖掘,去釋放希望。本學期的工作即將結束,宣傳部的工作也進入尾聲,在這一年的時間裡,我們每個人都收穫到了很多東西,取得著各自的進步。近一年的歷練感覺自己成熟了好多，辦事沉著了很多，真的要感謝能有這個鍛鍊自己的機會。
此致
敬禮！
部長工作總結 篇30
作為07級體育部的新一任部長，感覺壓力還是蠻大的，畢竟自己是一個新手，有很多事情都不懂，要慢慢學習。展望這個學期的工作，雖然不多，但是顯得十分重要。
首先，我們體育部是一個新的團體，全部成員都是第一次擔任年委的職務，彼此都不怎么熟悉，所以，相互了解是最基本的，同時還有年委裡面的其他同學，首先也是要增進彼此的了解，只有這樣，我們的工作才能順利展開。
說道這個學期的工作，重中之重肯定是年紀gba比賽，清明過後，我們就將展開gba的爭奪，這是我們這個體育部第一次組織大型比賽，經驗有所不足，所以肯定要請前輩們多多指導，我們覺得，要辦好這個比賽，有幾點是十分重要的：1，抽籤時必須做到公平公正，這樣才能讓各個班級的同學放心打比賽；2，做好裁判分配的工作，不讓本專業裁判部吹本專業比賽；3，協調好各個班級的比賽和上課時間的衝突，儘量調整到最佳；4，做好經費的計畫表，做到公開。
gba估計要歷時一個月，我們這個學期的課程十分繁忙，可能有些課要開始考試了，所以我們要儘量弄好gba，讓比賽儘量順利進行。讓同學們享受比賽之後可以安心準備考試。
新手上路，如果有什麼做的不好的，請各位多多指教。
部長工作總結 篇31
該學生會成立後，在學校領導、學生辦、團委教師的具體指導和支持下，緊緊圍繞創建本科院校的中心工作，充分發揮學生會的工作職能“自我教育、自我管理和自我服務“作為學生會的一員，在廣州X大學的全力協助下，在學生會全體成員的共同努力下，不斷拓展工作領域，創新工作模式，改進工作方法，完成了整個學期初步確定的工作計畫，取得了顯著成績。現將我部部長上學年的工作自我總結如下：
一、貼近學生生活
結合我校實際情況，以問卷調查的形式，在新老校區“學生會與你面對面”進行了“學生聲音”專項調查會議以討論的形式舉行。學生會及時總結反映的問題，向有關部門反映，並不同程度地予以解決。通過這些活動，縮小了學生會與學生之間的距離，增強了學生對學生會的理解、信任和支持，同時也增強了學生會成員的責任感。
二、在學風建設方面，第一“新科學杯“舉辦“英語之星“比賽，並加強與外國學校學生會的聯繫。
協助團委舉辦20周年成長論壇第一期於20xx年舉辦，並組織了多場四、六班講座。激發了學生的學習積極性，促進了學風建設。為在校學生營造了良好的校園文化氛圍，無形中培養了大學生的人文素質。
三、在校園文化方面
體育部成功舉辦了首屆“理想杯”籃球聯賽，增強了大學生的集體榮譽感和團隊精神。宣傳部組織並主辦了“現場書畫展”。在展覽中，X科技大學和X師範大學的學生會也參加了廣泛的交流活動。
四、在娛樂文化方面，根據我們學校的特殊性，以“進入新的領域，你和我聚在一起”為主題的文化晚會。
在新區舉辦，在老校區舉辦“唱同一首歌”主題的文化廣角文化晚會。協助團委成功舉辦了龐龍的“兩隻蝴蝶，遇見你”x簽名演唱會、“青蛙樂隊”x簽名演唱會和兩次畢業生告別晚會。通過豐富的文藝活動，培養學生的情操，提高學生的審美情趣。
五、在校園文明建設方面，學生會充分發揮了大學生自律委員會和大學生飲食委員會的作用。
結合第23個文明教育月，自律委員會組織學生定期檢查學生宿舍，有效遏制了晚歸、夜不歸行為，多次維護大型活動秩序，文明監督崗制止了校園內的不文明行為。餐飲委員會與學生辦公室、團委和物流發展公司合作，在宿舍文化建設和教室、宿舍衛生檢查方面做了大量具體工作。
在上學期的工作中，由於時間短，缺乏工作經驗，我們也知道，仍然存在這樣的缺點和不足。現在我們總結如下：
1、學生會各部門之間缺乏溝通和溝通，導致一些重大活動和學生會組織工作不能充分到位，缺乏完整性和連續性。學生會成員的整體素質有待進一步提高。
2、注重大型活動的開展，而忽視日常工作的監督管理，各部門學生支部之間的溝通不夠，導致客群單一，不全面。
部長工作總結 篇32
這學年，攝影部為學校拍攝了大大小小的總共46次活動，對部員進行了10次培訓，比如說《攝影構圖》《攝影理論基礎》《簡訊的修改》等等這些攝影基礎教學和關於寫簡訊的技巧，當然包括相機的實操。
攝影部為部員提供了發展自己的空間，部員在出任務過程中充分鍛鍊自己，吸取了一些經驗，在學知識、學技能中受教育，不斷提高自身的綜合能力。本學期舉辦了“生命·書·校園”學校攝影比賽，得到了同學們的積極回響，截稿時共收到220餘件作品，我們的老師從中評出32件優秀作品，其中有28件是攝影部成員所拍攝，充分展現攝影部部員日益提高的藝術素養。
存在的問題
1.沒有定期檢查設備，和出完任務後沒關機，導致拍攝過程中出現設備電池沒電的問題。
2.幹事積極性。招新錄取過後，剛進部門的幹事們對部門的工作以及技術很感興趣，想要去了解去學習，所以前期幹事們對於出任務拍攝都很積極。但是到了後期，隨著培訓的增多，對部門有了一定的了解，幹事們也都逐漸接觸得比較熟，漸漸的，積極性也變低了，就出任務的時候並不認真盡責。導致最後拍攝出的活動照片並不理想。攝影部先後進行的兩次考核，考核的結果讓人不是很滿意，對此我把重心放在了培養下一任部長上面，同時也希望因此刺激部員積極性，然而事實證明這個方案行不通，因為他直接導致了第三個問題的出現。
3.幹事出任務次數的不均等，從而產生馬太效應。
個人心得體會
1.要密切關注部門的發展，定期與部員溝通，以開會或其他的形式凝聚力量，必要時求助於老師
2.做事情要高效。
3.要敢於打破常規。無論是出任務，還是做其他事情，首先你要對他有一定了解，掌握他的規律，比如說在出任務之前先看往屆的活動照片，“取其精華去其糟粕”。當你出的任務多了，你會發現那些被老師選上發布到公眾號的照片一般都是那些角度，那些景別，那么你出任務的時候基本上就可以照著這個思路來，從而事半功倍。我印象比較深刻的是五月份的讀書分享會，那天是晴朗的周日，分享會的地點選的比較特殊，是原來高一教師辦公室後面，當時那個場景是逆光的，不論你怎么拍，照片的天空和人物部分都沒辦法得到一個均衡的曝光，這時我突然想起朋友說的一句話“我們學校的老師很奇怪，大白天的拍照片還裝上外接閃光燈，是想閃瞎我們眼睛嗎?”當時的我對他這種觀點是認同的，站在一個不懂攝影的人的角度，誰都會覺得白天光線很充足，根本不需要閃光燈，但那時的我剎那間想嘗試用閃光燈來解決這個問題，於是便沖忙跑去拿閃光燈，曝光的問題也因此得到解決，但是隨後發布到公眾號的14張照片裡面只有幾張是用單眼拍的，剩下的是老師親自用手機拍的，原因很簡單，就是因為沒有抓住規律，不知道從什麼角度去拍、什麼時候拍是最好的。所以通過這個事情就是想告訴大家，做事情一定要高效和敢於打破常規。
立場決定一切。當我投入到工作中才切身體會到這句話的真理。在讀書分享會上想著，平時那么多活動，一般拍領導講話的照片都不會被放上去，這個活動不拍應該沒多大事。現在才明白：一件事交到你手中，就是部長對你的信任，老師對你的信任，對每件事都必須負責到底。以前，總以為差不多就行了，何須如此一板一眼。現在看來那些都不是古板，而是對工作最起碼的要求。如果每個人對每件事都是差不多，那可以想像這件事的最終效驗肯定是大打折扣。同時，你對事、對工作的立場也象徵著你可以從中學到些什麼，學到多少。
以上這些就是我這一年下來的心得體會，鍛鍊自己，充實自己，檢討自己，這是我在攝影部這個集體裡學到的。
最後，真心的祝願攝影部能夠順利舉辦富有創意的，更加豐富的活動，部門存在的問題在大家的共同努力下得到解決，部門之間的人際關係和工作協調方面可以做得更好，祝願攝影部的明天更加輝煌！
部長工作總結 篇33
我是生活部的一名普通幹事,我叫。不知不覺在在大學的生活已有近一年了。在這一年裡，我由一個做事雜亂的高中生轉變成了一個做事有條不紊的大學生;由一個木訥內向的男生變為一個積極樂觀向上的有志青年;由一個心直口快的毛頭小子變成一個懂得慎言慎行的社會實踐者。
促使我不斷蛻變的主要願因就是生活部的工作，在生活部近一學年的工作讓我每天都在汲取養分，使得我不斷成長。因此我對自己這近一學年的工作進行了總結。本次總結共分兩個大點(工作、感想)，六個小點(教室、宿舍、助學崗、天氣預報、舉辦活動、記錄與感受)。
在生活部最重要的一點就是準時正確的做好自己的本職工作，在我系生活部的工作主要分為以下四個方面：
一、教室衛生，教室衛生檢查一直都是生活部工作中重要的一部分。
它與我們的本職工作學習息息相關，乾淨整潔的教室會給我們學習提供一定的便利，給老師一個好的教學環境。環境影響人的心情，一個好的環境可以使我們心情舒暢，讓我們有一個好的學習心情。孟母三遷，成就了一代聖賢。由此可見教室衛生的重要性，為此我們生活部我們全體幹事共同工作每天兩次對教室檢查(周六日除外)。並根據各個教室的值日情況進行記錄，檢查衛生時我們仔細搜尋每個角落、每個暖氣槽，不放過一片紙、一個瓜子片。
二、宿舍，宿舍也是我們生活部工作的重點之一。
我們生活部對宿舍進行衛生檢查，並且成立了宿管部每天配合宿管老師對21號樓和15號樓進行查宿。確保上課期間同學們的人身安全，給同學們創造一個整潔安靜的休息環境。這一工作主要是我部部長王海青帶領我們各個男幹事進行。
三、助學崗，助學崗是我院設定的一個特殊崗位，每月有一定的金錢資助。
這一項工作我從上年的十月份接受一直到現在，對此比較了解。我系共設十九個助學崗，其中八個導員(60/月)、四個教室監督員(100/月)、六個宿管委(80/月)、一個第九計算機房工作(80/月)。此工作共分三步，第一步填表，第二部請周書記核對簽字，第三部回執單核對。
四、天氣預報、天氣預報的準時
準確更新能幫助我們學院的師生更準時準確的了解每天的天氣變化。這一工作我做了一個多月，後來這項工作交給了我們部的.兩個女生。
五、舉辦活動
舉辦活動主要分為兩個方面。
第一是我們部舉辦的宿舍文化藝術節，這也是我系舉辦的第一屆宿舍文化藝術節可謂意義深遠。這次宿舍文化藝術節的舉辦不僅使我們的宿舍在整潔的基礎上增添了個性，更是提高了我們的宿舍品味文化素養，改變了我們懶散的精神面貌。宿舍文化藝術界的成功舉辦堅定了我們傳承的信念，我們要每年把這優良的傳統傳承下去。
第二是院校、系部及各個兄弟部門開展活動，我們生活部一定有人到場協助他們舉辦活動。
六、記錄感想
這個是我一年工作最大的收穫，我的記錄主要分兩方面。
第一方面就是工作中教室寢室檢查的記錄;
第二方面就是我在工作中所見、所聽、所想、所感、所學、所悟的記錄，這一份記錄對我來說尤為重要，可以說是我以後人生中一筆寶貴的財富。
在這一年裡所做的工作還有一些，今日所有的工作都成了我寶貴的經驗積累。在這近一年中我們生活部取得了一定的成績，我們的工作成績也得到了院系領導的認可，得到了各班主任及任課老師的認同，得到了同學們的好評。得到這些，無論我們這一年多辛苦我們都感到滿足。當然當然取得的成績離不開院系領導、老師的幫助與指導，離不開同學們的理解與支持。再此我對這些幫助、支持、理解我們工作的領導、老師與同學們表示衷心感謝!
取得的成績固然可喜，但這不是我們用來驕橫的本錢，所以我們也會時時警惕自己。做事有成就有敗，取得成績的同時我們也知道工作中也存在著一些失誤，對於我們生活部幹事工作中產生的失誤，我深感抱歉，在抱歉的同時我也暗下決心在以後的工作中付出更多的精力與時間，團結我們的幹事，儘量減少失誤。
部長工作總結 篇34
四大聯賽是我院特色活動，在活動中，外聯是在羽毛球賽中當邊裁，並無無故缺席現象，大家都是熱情高漲的。四大聯賽後，就迎來了畢業季了；畢業生晚會成了一大熱議，歷屆畢業生晚會都是由外聯在其他部門的協助下共同舉辦的，今年雖在投影儀上出現小問題，其他的一切正常。
20xx年x月，我們迎來了一個新的學年，也是外聯部工作的一個新的起點。在新一屆新生的報導中，外聯也開始了工作，第一項工作就是“迎新”；所有的外聯成員踴躍參與。在大一新生軍訓期間，招新工作便開始了。“招新”面向全院大一新生。通過面試，經過兩位部長和眾多老乾事的認真考慮，共招進16名新幹事，他們來自不同的專業，其中男幹事占多數。外聯工作本身具有一定特殊性，相對其他部門較難，它需要充足的時間、充沛的精力和足夠的耐心。在例會上，部長向新幹事明確提出了外聯部的紀律。兩位部長和老乾事們從責任心、耐心、誠信度、膽識等方面培養新幹事的工作能力，讓他們對外聯工作有足夠的認識，並有信心和決心從事這方面的工作。幹事們的熱情很高，積極與兩位部長、前輩們溝通交流。
如果說九月、十月是“養兵”，那么十一月就是真正的“練兵”。電氣與自動化工程學院運動會在這一個月舉行，外聯部負責籌劃活動的贊助事宜和後勤工作；幹事在活動前期為運動會跑贊助，在運動會期間做一些後勤工作。為了更好的完成任務，一進入十一月份，部長分工協作，將幹事分成五個小組，分頭跑贊助。之後在例會上，各小組成員交流經驗、分享心得，部長與副部對幹事提出的問題做耐心的解答，並主動告訴幹事自己的經驗和一些應該注意的問題。幹事比較積極，部長與副部認真負責，基本完成了預定的任務。接下來就剩下了本學期的重頭——換屆選舉，外聯繼畢業生晚會後的一大任務，在其他部門的協助下，如期圓滿的進行。
進入十二月，天氣開始轉涼，外聯部工作也相對輕鬆，這是一個“穩定軍心”的關鍵時期。為了保持幹事們的工作熱情、加強部門內部團結，部長與副部組織幹事進行一系列的“內部充電”活動。首先，外聯部組織了一些團體活動，例如羽毛球比賽、郊遊之類的，加強部門內的交流與了解。其次，組織幹事對運動會進行總結，並將意見、建議整理歸類；安排乾事每人寫一份活動策劃，以便讓其熟悉舉辦一項活動的流程及細節，形成一種嚴謹辦事、認真組織活動的觀念。同時，部長與副部嚴肅紀律，並以各種方式調動幹事的積極性。
十二月是一個冬天的預兆，我們院為戰勝寒冷，舉辦了第一屆“冬季陽光運動會”。在陽光的午後，大家熱情高漲的在操場舉行各項比賽，外聯的幹事當然也不甘示弱，在各團隊里起了一個很好的帶頭作用。
外聯部的亮點
一。例會
例會嚴肅而不失活潑的氣氛一直是外聯部的特色。例會一開始，副部點名，所有與會的幹事馬上停止正在討論的話題，嚴肅起來；由於外聯工作的特殊性，交流、討論、分享成了必不可少的部分。與商家協商、談判需要技巧、經驗和熱情。每每進入這個互動環節，氣氛就活躍起來了，已經拉到商家的幹事會主動向大家介紹自己的經驗和感受；正與某個商家處在談判中的幹事會積極與部長及副部聯繫，並認真請教一些困擾自己的問題；還沒有與商家取得談判機會的幹事也不甘示弱，他們仍充滿信心地參與大家的討論，積蓄能量，準備“後來居上”。另外，例會的紀律非常嚴格，若要請假，必需在例會開始之前完成；若三次例會無故曠到，就要被除名了。
在這裡，沒有所謂“官大一級壓死人”的作風，有的只是融洽的氛圍、和諧的空氣。
二。作風
換屆選舉，幫忙布置會場，外聯幹事隨叫隨到；大賽之時，跟著部長、副部忙碌於，被分配的都是最有難度的工作，但外聯幹事任勞任怨；其他部門組織一些活動需要幫助，外聯幹事更是義不容辭——這就是外聯部的肯乾精神。
儘管已盡心盡力，但還是沒有為運動會跑到飲用水的贊助，而時間只剩最後一天。放棄？那就是部門的恥辱呀！幹事們沒有坐以待斃，仍是拾起工作激情，走出校園，尋找商家。終於，“黃天不負苦心人”，飲用水有了著落，在運動會來臨的`前一天下午——這就是外聯部的永不言棄。
本學期在部員的共同努力下，我部圓滿完成了三項工作，分別有著不同程度的收穫。
1。今年我們成功的拉了四個贊助，雖然有些幹事們沒拉到，但都走出了校門，走出自己心裡的那道坎了，都得到了鍛鍊。
2。由外聯負責的兩大活動——畢業生晚會和換屆選舉，都未出現大問題，每位幹事都積極參加，為活動忙前忙後。
3。各項活動都能輕易找到外聯的影子，很好的發揮了外聯的肯乾、實幹、巧幹的精神。
本學期我部在圓滿完成院、系交給任務的同時，還開展了自己的活動，在多方面鍛鍊部員的同時，還豐富了大家的生活，使部員真切感受到作為外聯部一員的意義，由此更進一步激發了所有幹事的工作熱情，為下學期工作的更好開展奠定了基礎。也願我部下學期的工作能在此基礎上有所突破！
部長工作總結 篇35
期末將至,回顧組織部工作，在學院團委老師的正確領導下及我部部員的共同努力下，我組織部取得了驕人的業績，首先我學院團總支繼續立足根本，務實抓好基層服務工作，認真開展各項日常工作，努力做好我系學生的思想引領工作，始終堅持“奉獻”“團隊”“收穫”“負責”的工作理念，並在探索共青團工作新方法，新思路的道路上，邁出了堅實的一步。下面將我組織部在10年的工作總結如下：
一、不斷加強團員檔案管理，積極開展團費收繳工作；
本學期順利完成了團員註冊、新生團員轉入、團資料整理、團費收繳等常規工作。現我學院奉賢校區共有團支部53個， 團員1500餘人，補辦團員證126本。
在工作過程中，我們兢兢業業，得到了許多寶貴的工作經驗，使我們的工作更加規範化，制度化；讓我們有了一個更好的規章制度和工作流程。
二、主動開展新團員發展工作，搞好組織建設；
共青團是先進青年的組織，是黨聯繫青年的橋樑和紐帶。引導、教育和服務青年，是共青團的基本職責，發展新團員是共青團自身建設的重要內容，是團的性質和任務決定的，發展新團員是組織部的一項重要職責，是健全團的組織，活躍團的工作的需要，做好發展新團員工作具有極為重要的意義。
三、積極展開優秀共青團員推薦入黨工作，為黨組織輸送新鮮血液；
中國共青團是黨聯繫青年的橋樑和紐帶，向黨組織推薦優秀團員青年作為黨組織的發展對象是共青團組織的一個基本任務，也是加強團的思想政治工作和健全團組織工作的重要組成部分。在學院黨總支的高度重視下，在院團總支的直接領導、指導下，組織部一直把“推優”工作作為工作重點來抓，制定出了一系列的制度和措施，並取得了一定的成績。積極展開優秀共青團員推薦入黨工作，是深入貫徹黨建帶團建的政策要求，為黨充實了後備力量，實現了黨團共發展的新格局。
20xx-20xx年上學期推優，取得了良好的效果。並且為了使我院“推優”工作在原有的基礎上，再上一個台階，我們認真總結以往的推優制度，對推優條件
和程式進行了合理的改革。將團內推優工作開展的有條不紊，置於民眾的監督之下，為我院在基層團組織中積極開展創先爭優活動奠定了良好的基礎，同時，也加強了廣大團員青年積極向黨組織靠攏的思想意識。
總體來說，通過大家的努力，我們取得了較好的成績，通過工作不斷增強組織部的凝聚力，培養和鍛鍊了一批新的成員，為團總支注入了一股新生力量。但同時由於組織部考慮不周全、督促不到位，也出現了一些失誤。在今後，我們部將認真吸取和總結經驗，爭取做得更好。
四、幹事的培養
期末將至，大一年級的幹事已擔當了大量工作的實際操作部分。大一的組織部幹事越來越重要了。內因是事物發展的決定性力量，所以，大一幹事的培養也是我們工作中的重中之重，為了使他們儘快步入正常的工作軌道，我們深入與他們進行交流並從他們身上得到好的工作經驗進行集中討論，並又在其它幹事中進行推廣，這也是我們幹部培訓工作的一部分，做到了從民眾中來到民眾中去的辦事準則。
原則性是組織部幹事的優秀品質，所以我們要對原則性這一重要工作準則在新幹事中強調，新幹事必將在今後的工作中成為校團委的中堅力量，所以我們對新幹事的培養非常看重。
五、全力支持兄弟部門工作，協助開展各類活動；
這學期以來，團總支、學生會開展了各種豐富多彩的活動，雖然組織部不是主要負責部門，但是作為團總支、學生會這個大家庭來說，對於每一個活動，我們也義不容辭，在圓滿落幕的學院迎新晚會、小品大賽、等工作中，我們提供著紮實的穩固後勤工作。在團總支、學生會的其他活動中，我們也一直起著穿針引線，為每一個活動提供我們能做的，努力把每一個活動做好。
六、正視缺點與不足，將組織部工作推上新台階；
由於工作經驗不足等多方面因素，組織部工作存在這各種缺點與不足。首先，部門建設是部門發展最根本的問題，為了促進部內成員的交流，我們一起開展了豐富多樣的活動，由於組織部這一紐帶型部門的性質，這些活動能夠有效培養部員的溝通能力，同時作為休閒娛樂的方式，勞逸結合，提高工作效率。部內每個成員在工作方面，都提出了一個要求，就是本著原則做事。由於部門性質，
我們必須得格外的認真仔細，嚴於律己，從這些根本出發，然後才能有效開展我們的工作。
其次，工作方法仍有改進空間。在組織部前輩們的努力下，組織部已經形成了一套較為完善的工作體系和制度，但是在長時間的工作過程中，根據新時期、新形勢下工作過程中出現的問題，我們在嘗試著改變一些工作方法，來提高我們的工作效率，節省人力物力。
眼看著，20xx-20xx年上學期就要過去，我們組織部一年來，在各級領導的關心下，組織部全體成員奮力拚搏，不斷超越，取得了一些成績，發生了一些變化，我們堅信，在今後工作中，我們以百倍的信心，團結帶領全院廣大青年團員，銳意改革，不斷創新，努力推動組織部工作再上新台階。