在教育教改力度加大，特別是人事制度和分配製度改革深入開展的形勢下，工會要支持改革，並要加大源頭參與和維護力度，積極反映廣大教職工的呼聲、建設、反映帶有普遍性的問題。要立足大局，積極協助黨政領導做好富餘人員的轉崗分流、培訓、再就業工作幾思想工作。加強化解矛盾工作和思想政治工作，保持學校的穩定。最大限度為教職工服好務、辦好事。
（4）繼續做好職工互助補充保險，關心職工疾苦，幫助有困難的教職工渡難關。
（5）加強信息信訪工作。收集、反饋教職工關心的熱點、難點等。加強信息研究及反饋、暢通民主渠道，協助黨政化解各種不穩定因素，確保教職工隊伍團結安定，促進學校發展、社會穩定。
（6）做好調解委員會的工作，及時調解好職工之間、職工家庭成員之間、職工與其他有關人員的矛盾，增強團結做好工作。
（7）做好女職工的工作。關心女職工的身心健康，做好計畫生育工作。維護女職工的特殊利益。
（8）做好離退休職工工作。
（五）抓好工會的自身建設
（1）在教育教學改革不斷深化的新形勢下，工會面臨的任務更加艱巨。工會一方面要組織幹部、職工積極支持參與改革，一方面要加強協調，在黨政的領導和支持下，按照《工會法》、《中國工會章程》的要求，做好工會的組織建設和思想建設。
（2）強工會委員和工會組長的學習和培訓，落實崗位責任制，使各位委員各負其職，獨立自主地開展工作。
（3）及時吸收新會員，保證職工100%入會。
總之，在新的一年裡，我們要在上級工會領導的領導下，認真學習貫徹《工會法》、堅持“以變求變”思想。與時俱進，全面履行工會各項職能，團結和帶領全校教職工以較高的思想素質、道德素質、文化素質、創新素質、身體素質來完成黨交給的光榮任務。