鄉工會工作計畫3篇

是全鄉深入貫徹落實黨的xx屆四中全會的重要一年,我鄉女職工工作在縣女工委及鄉黨委政府的領導下,根據工會女職工委員會工作條例,依法維護女職工的合法權益,團結女職工積極投身改革開放和社會主義建設。主要抓了以下幾方面的工作:

一、深入學習,不斷提高女職工素質:

我鄉共有女職工16人,在一年的工作中,女職工組織結合自身實際用xx大精神統一思想,按照“三個代表”的要求,圍繞經濟發展這一主題,與時俱進,開拓創新,組織女職工學技術、學管理、學科學、學文化,不斷提高女職工隊伍素質。結合科學發展觀教育活動,在鄉視頻會議室認真學習兩次,女職工參與學習20人次,另外,各單位組織女職工學習《婦女權益保障法》、《婚姻法》、《勞動法》、新的《婦女兒童權益保護法》等相關法律知識,提高女職工法律意識,使女職工權益法律得到深入宣傳學習和貫徹落實。

二、不斷加強組織建設:

女職工必須加強組織建設,工會女職工委員會是在同級工會工作委員會領導下和上級工會女職工委員會指導下,是有民主性和代表性的女職工組織,是進一步保護好女職工權益的法律、法規、政策的制定和完善,並監督協助有關部門貫徹實施的機構。代表和組織女職工依照法律規定,參加本單位的民主管理和民主監督,並依法維護女職工在政治、經濟、文化、社會和家庭等方面的合法權益和特殊利益,同一切岐視、虐待、摧殘、迫害女職工的行為作鬥爭。我鄉女職工委員會主任由鄉關工委常務副主任擔任,委員由經管中心、水務所、農機站、等幾個部門的人員組成,在經管中心,鄉政府等部門女職工數較多而又不符合組建女職工委員會的情況下,分別設立了1名女職工領導,做到了女職工工作事事有人管,充分調動了女職工的工作積極性。

三、切實維護女職工合法權益

(一)維護女職工合法權益和特殊利益,是女職工組織義不容辭的責任,也是女工組織服務機關建設的重要手段。 完善源頭參與機制。女工組織積極參與平等協商,簽訂契約工作,從源頭上有力的維護了女職工的合法權益和特殊利益。

2、健全依法監督機制。女工組織參與本單位民主監督、民主管理,健全女職工勞動保護監督制度。組織好一年一次的婦科普查工作,有效的保護了女職工的身心健康。

四、積極參與全鄉各行事業建設

女工委 緊緊圍繞我鄉“以林業為主體,以勞務產業和反季產業為兩翼”的“一體兩翼”總體發展思路。積極投身各行事業的建設,為各行各業建設出力、獻策。今年面對歷史罕見的嚴重旱情和國際金融危機的後續影響,按照我鄉堅持“先保人、後保牲畜、再保生產、一線防火”的總體部署,女工委積極組織女幹部職工深入抗旱一線80餘人次,投身全鄉抗旱防火工作,使得全鄉民眾平穩渡旱,各項傳統產業穩步發展。

五、下年工作計畫

xx年結合縣總工會工作總體指導思想和xx屆五中全會精神,深入實施好女工委工作計畫。切實履行好基本職責,組織動員全鄉女職工不斷提升素質,展示女職工的時代風采,發揮女職工“半邊天”作用。對xx年女職工工作作如下安排:

(一)加強學習,提高認識,增強抓好女職工工作的責任感。我鄉工會女職工委員會將以學習貫徹落實xx屆五中全會精神、緊緊圍繞我鄉的中心工作,把廣大女職工的思想和行動統一到加快經濟發展上來,推動單位健康快速發展的高度上來。

各站所工會女職工組織要站在我鄉發展的高度,進一步貫徹落實女職工委員會議精神,團結和帶領廣大女職工在各自生產經營管理中的充分發揮“半邊天”作用,通過開展形勢任務教育、服務質量教育、職業道德教育、保持共產黨員先進性教育等各種行之有效的方式,工會工作和女職工工作的基本指導思想、具體工作和新思路貫徹到廣大女職工中去,引導她們牢固樹立要推動我鄉的各項改革發展,就必須堅持解放思想、實事求是、與時俱進,一切從實際出發,依靠發展解決前進中的困難和問題,達到鼓舞鬥志、增強信心的目的。將廣大女職工更加緊密地團結、動員起來,鼓足幹勁,凝聚力量,積極投身到我鄉建設發展的事業中,為我鄉實現健康快速發展目標發揮好“半邊天”作用,做出新成效。

(二)打好女職工組織建設基礎,充分發揮女職工組織的作用,不斷增強凝聚力和戰鬥力。

加強女職工組織自身建設,既是新形勢下女職工隊伍發展壯大的必然要求,也是實現工會歷史使命的具體需要,只有從政治思想上、組織體系上、管理制度上、工作作風上,不斷加強女職工組織建設,才能提高工會女職工組織的凝聚力和戰鬥力,這是發揮女職工作用的基礎和保障。

要按照以工會組織建設帶動女職工組織建設的思路,加強女職工組織體系建設,夯實基礎,擴大覆蓋面。力爭做到女職工組織與工會組織同步組建、同步改建、同步加強。堅持在組建工會的同時,組建女職工組織;堅持從組織建設方面為廣大女職工發揮好“半邊天”作用搭建平台。提 高運行效率,增強履職能力入手,不斷適應企經濟發展和工會工作的新特點、新形勢,發揮女職工委員會集體的力量,主動分析新形勢,掌握工作新特點,調動女職工工作積極性,增強女職工組織的凝聚力和感召力,促進各項工作的開展。女職工組織要主動做好協調和溝通工作,加強與各職能部門的聯繫,形成各部門關心支持女職工工作的局面,為女職工工作創造良好的外部條件。加強與工會內部的聯繫,主動匯報女職工工作,在工會組織的領導下,積極配合開展好具體工作,得到大力支持,形成女職工工作為工會工作服務,工會支持女職工工作的良好氛圍。

(三)加大關心和愛護女職工工作力度,切實維護女職工的合法權益。

各站所工會女職工組織應加大辦實事力度,更好地維護女職工的合法權益和特殊利益。繼續抓好對《勞動法》、《婦女權益保障法》、《婚姻法》等有關維護女職工切身利益的法律、法規的宣傳力度。落實女職工委員會在涉及女職工保障問題上的參與權和監督權,加大協調勞動關係的力度。落實女職工勞動保護的有關規定,關愛女職工的身體健康。

同時,我鄉工會女職工委員會利用每年“三八”國際勞動婦女節到來的有利時機,推出新招、創出新意,組織開展好各種深受女職工喜愛的文體活動。不要局限於一種活動方式,可以相互學習、借鑑,取長補短,博採眾長,使傳統節日活動更具有活力和生命力,最大限度地調動起廣大女職工的工作積極性和創造性。

我鄉工會女職工委員會在xx年將緊密圍繞縣總女職工委員會提出的各項工任務突出工會女職工工特色以女職工素質及女職工建功立業為主線以維護女職工合法權益為重點充分發揮女職工委員會的職能用切實維護好女職工的合法權益努力學習《中華人民共和國婦女權益保障法》、《工會女職工委員會工條例》積極與有關部門配合加大宣傳一法一條例的力度積極開展有利於女職工的活動切實維護女職工的合法權益更好地為我鄉女職工服務 。

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xx年全鄉工會工作以黨的xx屆四、五中全會和全總第xx次代表大會縣總十二大為指導,以中國特色社會主義工會發展,和諧勞動關係為主線。以貫徹實施《勞動契約法》為契機,團結動員廣大會員以主人翁的勞動熱情和創造活力,為實現中江經濟新跨越,永豐格局新突破,重塑永豐新形象作出貢獻。

一、抓重心,顧大局,務中心力爭經濟社會發展新突破。

1、深化勞動競賽。全鄉工會將重點抓好(1)節能減排、(2)“我為重點工程作貢獻”災後重建做貢獻,同舟共濟保增長、(3)“安康杯”、(4)創業創新、(5)務工人員返鄉創業的“一村一業”致富帶頭人打造等五項勞動競賽活動。

1)、在重點工程建設中,著重抓好以鄉村公路掃尾工程為己任,狠抓動員職工民眾自籌資金,上聯有關領導,部門為農服務,補助資金到位,永豐村4社8社公路,譚受村至山青村等村道路共五公里力爭五一前竣工。塘庫堰開挖力爭完成xx口共二十萬立方米。

2)、在“安康杯”活動中抓好全鄉重建無事故。商業安全衛生食品經營,場鎮環衛,食品檢查以及鄉村文化體育活動為內容,全面實現安全健康的新農村生產生活格局。

3)、創業創新方面,教育職工在各自崗位有新思想,新起點,新突破。

4)、務工返鄉人員的“一村一業”工程,我鄉以春蘭牌西瓜為品牌,帶動西梅李、布郎李產業,以倉永路、永新路(永豐——新開村)為綠化線,抓好二村、三村、四村、五村的公路綠化。麻柳河沿岸興共村至新開村,山青村至大碼口村共六各村xx畝菜園子工程。七、八村冬瓜、南瓜工程等建設。力爭實現村村有品牌、業業有新招、項項有落實。

5)、“增產節約”中抓內部職工以減少開支,發展永豐為榮,以鋪張浪費、揮霍、驕奢為恥,在生活、工作中節約支出,量力而行,動員職工盡力為單位做貢獻。

6)、抓好以鄉政府職工和村幹部為一組,部門與部門為二組,村與村為三組,在家勞動和外出務工人員為四組的勞動競賽組織工作,全方位開展競賽。以“創新學習型組織,爭做知識型職工活動”為載體,以培育職工職業技術為目標,抓好職工技術培訓。

7)、大力弘揚勞模精神,宣傳各條戰線近年來湧現在各行各業的先進人物事跡,發揮其示範作用,營造全社會學習、崇尚、爭當勞模的良好氛圍。

8)、搞好城鄉環境綜合治理,做好“進企業”和“除陋習、樹新風、提素質”,繼續鞏固“奮戰100天永豐環境大改觀”的豐碩成果,徹底改變企業、集鎮、農村安全、衛生、文明生產生活習慣。

二、狠抓學習,推動工作

1、把貫徹學習落實科學發展觀工作的首要任務。利用每周五集中學習和業餘自學等多種形式,把職工注意力和思想精力引入到學習中來。使職工永葆青春和活力,跟上形勢發展的需要。

2、舉辦送法律法規下村和職工智力搶答賽等活動。我們在延壽村和楊家場村這兩個村召開送法律、送科技下鄉進村現場會,組織了全鄉工會幹部及在外出務工人員於春節期間第一季度學習《勞動契約法等法律法規。增強了自我維護,自我保護的依法辦事的能力。

四、夯實基礎,發展工會組織。

1、抓好企業工會建設。我鄉企業工會在xx已按核實完畢,現有企業工會3個,計畫xx年12月至xx年3月前建立完畢,力爭企業工會建會率達100%,企業職工入會率達85%至100%。

2、結合貫徹實施《勞動契約法》完善矛盾調處和困難幫扶機制,健全困難職工檔案,加強動態管理,切實解決好金秋助學,困難職工子女上學的實際困難。

3、 抓好睏難職工建檔和慰問工作。?重點抓好三年重建最後掃尾工作。實現據實重建,平安重建,及時完全重建目標。?幫扶困難戶由xx年的739戶減少到46戶,其中村工會30戶,企業工會12戶,政府機關2戶,居委會工會2戶。?對外出務工人員家屬慰問聯繫做到及時,儘量減少外出務工人員。

開展好工會第四年“xx”普法工作,重點以學習宣傳《勞動契約法》、《勞合實施條例》、《就業促進法》、《勞動爭議仲裁法》為主要內容,作好全面宣傳。

三、加強自身建設,力爭整體發展。

1、積極打造工會幹部在“學習思考、組織協調、服務解難、創新事業、貫徹執行”等方面的能力。

2、繼續加強工會組建和標準化建設工作,進一步提高工會組建率和會員入會率。全鄉職工入會率力爭實現80%。進一步抓好職工之家創建和升級工作。

3、加強工會經費收繳管理。

4、定期或不定期開展會員活動。

5、加強調研,推動工會理論創新、體制創新和工作創新。切實做好來信來訪接待工作。

6、做好女職工工作,開展女職工建功立業活動,落實在職職工住院互助醫療保險和女職工大病保險工作,切實維護女職工合法權益。

四、維護好職工權益

1、定期向同級黨組織匯報工會工作,爭取對工會、對職工的聯繫和指導及幫扶。具體解決職工2件或2件已上職工切身利益等方面的問題。

2、落實好各項措施,積極創建平安和詣企業和勞動關係。做到事故零發生,做到有人指導有人落實。

3、實行平等協商,並簽訂集體契約(一式兩份)職工勞動契約簽訂率達80%。

4、做好勞動協調調處工作,履行好調解職責,做到哪裡有爭議,那裡有協調調處,有辦結結果。

5、實施職工、工農民工“關愛工程”,開展重大節日“送溫暖”活動“金秋助學活動”和日常及時予問活動

鄉工會女工委工作總結及工作計畫
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是全鄉深入貫徹落實黨的xx屆四中全會的重要一年,我鄉女職工工作在縣女工委及鄉黨委政府的領導下,根據工會女職工委員會工作條例,依法維護女職工的合法權益,團結女職工積極投身改革開放和社會主義建設。主要抓了以下幾方面的工作:

一、深入學習,不斷提高女職工素質:

我鄉共有女職工16人,在一年的工作中,女職工組織結合自身實際用xx大精神統一思想,按照“三個代表”的要求,圍繞經濟發展這一主題,與時俱進,開拓創新,組織女職工學技術、學管理、學科學、學文化,不斷提高女職工隊伍素質。結合科學發展觀教育活動,在鄉視頻會議室認真學習兩次,女職工參與學習20人次,另外,各單位組織女職工學習《婦女權益保障法》、《婚姻法》、《勞動法》、新的《婦女兒童權益保護法》等相關法律知識,提高女職工法律意識,使女職工權益法律得到深入宣傳學習和貫徹落實。

二、不斷加強組織建設:

女職工必須加強組織建設,工會女職工委員會是在同級工會工作委員會領導下和上級工會女職工委員會指導下,是有民主性和代表性的女職工組織,是進一步保護好女職工權益的法律、法規、政策的制定和完善,並監督協助有關部門貫徹實施的機構。代表和組織女職工依照法律規定,參加本單位的民主管理和民主監督,並依法維護女職工在政治、經濟、文化、社會和家庭等方面的合法權益和特殊利益,同一切岐視、虐待、摧殘、迫害女職工的行為作鬥爭。我鄉女職工委員會主任由鄉關工委常務副主任擔任,委員由經管中心、水務所、農機站、等幾個部門的人員組成,在經管中心,鄉政府等部門女職工數較多而又不符合組建女職工委員會的情況下,分別設立了1名女職工領導,做到了女職工工作事事有人管,充分調動了女職工的工作積極性。

三、切實維護女職工合法權益

(一)維護女職工合法權益和特殊利益,是女職工組織義不容辭的責任,也是女工組織服務機關建設的重要手段。

1、完善源頭參與機制。女工組織積極參與平等協商,簽訂契約工作,從源頭上有力的維護了女職工的合法權益和特殊利益。

2、健全依法監督機制。女工組織參與本單位民主監督、民主管理,健全女職工勞動保護監督制度。組織好一年一次的婦科普查工作,有效的保護了女職工的身心健康。

四、積極參與全鄉各行事業建設

女工委 緊緊圍繞我鄉“以林業為主體,以勞務產業和反季產業為兩翼”的“一體兩翼”總體發展思路。積極投身各行事業的建設,為各行各業建設出力、獻策。今年面對歷史罕見的嚴重旱情和國際金融危機的後續影響,按照我鄉堅持“先保人、後保牲畜、再保生產、一線防火”的總體部署,女工委積極組織女幹部職工深入抗旱一線80餘人次,投身全鄉抗旱防火工作,使得全鄉民眾平穩渡旱,各項傳統產業穩步發展。

五、下年工作計畫

XX年結合縣總工會工作總體指導思想和xx屆五中全會精神,深入實施好女工委工作計畫。切實履行好基本職責,組織動員全鄉女職工不斷提升素質,展示女職工的時代風采,發揮女職工“半邊天”作用。對XX年女職工工作作如下安排:

(一)加強學習,提高認識,增強抓好女職工工作的責任感。我鄉工會女職工委員會將以學習貫徹落實xx屆五中全會精神、緊緊圍繞我鄉的中心工作,把廣大女職工的思想和行動統一到加快經濟發展上來,推動單位健康快速發展的高度上來。

各站所工會女職工組織要站在我鄉發展的高度,進一步貫徹落實女職工委員會議精神,團結和帶領廣大女職工在各自生產經營管理中的充分發揮“半邊天”作用,通過開展形勢任務教育、服務質量教育、職業道德教育、保持共產黨員先進性教育等各種行之有效的方式,工會工作和女職工工作的基本指導思想、具體工作和新思路貫徹到廣大女職工中去,引導她們牢固樹立要推動我鄉的各項改革發展,就必須堅持解放思想、實事求是、與時俱進,一切從實際出發,依靠發展解決前進中的困難和問題,達到鼓舞鬥志、增強信心的目的。將廣大女職工更加緊密地團結、動員起來,鼓足幹勁,凝聚力量,積極投身到我鄉建設發展的事業中,為我鄉實現健康快速發展目標發揮好“半邊天”作用,做出新成效。

(二)打好女職工組織建設基礎,充分發揮女職工組織的作用,不斷增強凝聚力和戰鬥力。

加強女職工組織自身建設,既是新形勢下女職工隊伍發展壯大的必然要求,也是實現工會歷史使命的具體需要,只有從政治思想上、組織體系上、管理制度上、工作作風上,不斷加強女職工組織建設,才能提高工會女職工組織的凝聚力和戰鬥力,這是發揮女職工作用的基礎和保障。

要按照以工會組織建設帶動女職工組織建設的思路,加強女職工組織體系建設,夯實基礎,擴大覆蓋面。力爭做到女職工組織與工會組織同步組建、同步改建、同步加強。堅持在組建工會的同時,組建女職工組織;堅持從組織建設方面為廣大女職工發揮好“半邊天”作用搭建平台。提 高運行效率,增強履職能力入手,不斷適應企經濟發展和工會工作的新特點、新形勢,發揮女職工委員會集體的力量,主動分析新形勢,掌握工作新特點,調動女職工工作積極性,增強女職工組織的凝聚力和感召力,促進各項工作的開展。女職工組織要主動做好協調和溝通工作,加強與各職能部門的聯繫,形成各部門關心支持女職工工作的局面,為女職工工作創造良好的外部條件。加強與工會內部的聯繫,主動匯報女職工工作,在工會組織的領導下,積極配合開展好具體工作,得到大力支持,形成女職工工作為工會工作服務,工會支持女職工工作的良好氛圍。

(三)加大關心和愛護女職工工作力度,切實維護女職工的合法權益。

各站所工會女職工組織應加大辦實事力度,更好地維護女職工的合法權益和特殊利益。繼續抓好對《勞動法》、《婦女權益保障法》、《婚姻法》等有關維護女職工切身利益的法律、法規的宣傳力度。落實女職工委員會在涉及女職工保障問題上的參與權和監督權,加大協調勞動關係的力度。落實女職工勞動保護的有關規定,關愛女職工的身體健康。

同時,我鄉工會女職工委員會利用每年“三八”國際勞動婦女節到來的有利時機,推出新招、創出新意,組織開展好各種深受女職工喜愛的文體活動。不要局限於一種活動方式,可以相互學習、借鑑,取長補短,博採眾長,使傳統節日活動更具有活力和生命力,最大限度地調動起廣大女職工的工作積極性和創造性。

我鄉工會女職工委員會在XX年將緊密圍繞縣總女職工委員會提出的各項工任務突出工會女職工工特色以女職工素質及女職工建功立業為主線以維護女職工合法權益為重點充分發揮女職工委員會的職能用切實維護好女職工的合法權益努力學習《中華人民共和國婦女權益保障法》、《工會女職工委員會工條例》積極與有關部門配合加大宣傳一法一條例的力度積極開展有利於女職工的活動切實維護女職工的合法權益更好地為我鄉女職工服務 。

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