電氣公司年終總結

電氣公司年終總結 篇1

一、20xx年電氣安全生產任務完成情況:

1、未發生一起輕傷及以上人身事故;未發生一起有人員責任的設備事故;未發生一起誤操作事故;未發生一起電氣火災事故;博源MMM110kV變電站全年,未發生一起停電事故。供電可靠性100%;因外界原因,導致NNN35kV變電站全站或部分設備停電5次。

2、全年辦理的變電第一種工作票163份、第二種工作票382份、倒閘操作票355份,合格率達100%;

二、自我及工作管理:

1、加強自我管理:深入現場、紮實工作,“桃李不言,下自成蹊”,“其身正,不令而行,其身不正,雖令弗從”,“喊破嗓子,不如做出樣子”。做為電儀室負責人:我帶頭講團結、講奉獻、講民主、講科學、講負責。以“五講”為鑑戒,時刻檢查自己的思想,規範自己的言行。時常提調其他工作人員以“五講”為鑑戒。逐漸樹立比思想講風格,比協作講團結,比貢獻講成績,比工作講奉獻的良好風尚。

努力轉變自我工作作風,做下屬的貼心人。經常主動與下屬談心,深入現場進行講解,了解設備運行情況,發現問題、解決問題。在生活上視下屬為親人;下屬婚喪嫁娶,必訪必問;下屬生病住院,及時前往探望。樹立良好的形象,激發工作人員“甘於清苦、樂於奉獻”的工作熱情和積極性。

2、合理調配現有人員,以達最佳配置。

電氣專業共有:49人,20xx年有1人辭職,2人請產假。

用人之長,天下無不用之人,用人之短,天下無可用之人。通過建立自上而下的各級電氣工作人員崗位制和工作標準,根據個人技能水平、愛好及性格,及時對人員崗位或在班組之間進行調整。使大家做到在其位謀其政、不在其位幫其謀,讓大家齊心協力,各盡所能。完善工作程式,理順各種關係,提高辦事效率,減少相互扯皮。

3、思想管理工作

電氣、儀表部分工作人員思想比較消極,信心不夠堅定,執行力較差。感覺自身前途無望,從而產生消極懈怡思想,感覺沒有前途與發展,因此對工作的企業及自己的選擇失去信心。為此我通過談話、培養、引導、激勵等方式方法,幫助其正確認識形勢,轉變思想觀念。

把消極的思想改變成積極的思想。進一步將其思想、行為引導到與團隊共同命運的思想上。

三、20xx年主要工作回顧:

1、加強安全運行、檢修工作管理

1)習慣性違章是電力安全的大敵,是事故的源頭。杜絕習慣性違章是一項長期的、煩瑣的工作。在本年度各項工作中,我始終把反習慣性違章作為安全管理工作的重點,大力倡導“零違章,零缺陷,確保零事故,防止非停”的安全生產管理理念。全面加強安全知識學習,提高安全意識,聘請電力系統有關專家,圍繞“安全”這一主題對電氣全體工作人員進行人員安全、設備安全、事故處理等知識講座;加強對兩票三制、《電力安全工作規程》等規章制度的學習。通過多方努力,電氣工作都有了新的轉變,逐步走向了標準化、制度化。

2)、運行管理,學習中提高:通過不斷灌輸標準化管理理念和思想,進一步要求電氣工作人員上標準崗,乾標準活,物品擺放定置化,設備管理包機化,促使電氣工作人員養成良好的行為習慣和工作習慣。

對檢修工作人員提出嚴格要求:必須堅持“應修必須、修必修好”的原則;設備維護、檢修,重點抓,抓重點,及時檢查、督促工作人員對電氣設備進行全面檢查、維護、檢修、更換、試驗,並認真做好相關記錄。加強日常維護、設備巡檢工作力度,及時發現設備隱患和缺陷,並及時消缺。規定每月由各運行主操、檢修組長參加,對所轄的33個供配電室、235台高壓櫃、278台低壓配電櫃、23個變壓器室、800多台電動機進行全面的安全檢查。並結合設備實際情況和各季節氣候變化全面做好防風、防雷雨、防火、防凍和防鼠、鳥工作。

3)、加強了電儀室班組建設管理。結合人員崗位的變動,從勞動紀律及各項運行記錄、巡視檢查、日常工作著手,針對工作過程中存在的管理不完善等方面,組織工作骨幹進行了分析和改進,對存在的記錄不規範、違反勞動紀律等問題進行了嚴格考核。

4)積極主動配合完成了20xx年設備、工藝等部室的計畫檢修和非計畫檢修工作。5)搞好外部環境,處好與上級主管部門的關係,是確保我們公司電力系統穩定運行的前提和條件,在公司領導的正確領導和支持下,與供電部門的友好關係進一步加強。同時與220kV蘇貝變電站的關係也進一步加深。

2、大型設備維護、新增及技改工作

1)、提出MMM110kV出線間隔新增技改方案,該工程完工設備投運後(該工程已開工,計畫20xx年停電期間投入運行),MMM110kV變電站110kV系統運行的可靠性將增加一倍。

2)、對NNN已存在安全隱患的主變壓器,組織進行返廠吊芯檢修、更換變壓器油和做大修後投運試驗工作。

3)、對NNN35kV變電站的全站高壓設備進行預防性試驗。

4)、對NNN18萬噸35kV變電站直流系統存在隱患的充電櫃、蓄電池進行更新。

5)、NNN18萬噸35kV變電站6kV系統在設計時存在著很大缺陷,20xx年停電檢修期間對6kV系統共11台高壓櫃電壓互感器二次側增設熔斷器,消除了運行中存在的安全隱患。6)、因設計缺陷,NNN18萬噸35kV變電站6kV、3kV共28台高壓櫃均無接地開關位置觀察孔,大修期間全部進行了技改,增設了接地開關的觀察孔,防止帶地刀合閘的惡性誤操作事件發生。

7)、對NNN後台監控系統進行全面升級、維護。

8)、組織對NNN新消防站新增500KW柴油發電機組進行安裝、調試、投運工作。

四、工作中存在的問題與不足

1、我雖然年輕充滿幹勁,但是缺乏經驗,在工作中容易走“彎路”,處理一些新問題上存在著一定的欠缺。自我執行力不夠,專業水平和管理水平需進一步提高,對工作人員的`關心和幫助不夠多,對設備運行情況了解需加強深化。

2、電儀室班組建設還不夠成熟,年輕工作人員較多,認識不足,觀念膚淺,部分工作人員綜合業務水平太差,安全意識和嚴格遵守規章制度的意識尚有欠缺,沒有上進心,執行力差,事故應變能力受限於自身技術水平,需要在今後工作中努力提高。

3、安全、運行、檢修規程隨著設備的增加、更新及技改,沒能及時修訂,需進一步完善,且對工作人員的培訓學習和具體執行環節的監管仍存薄弱環節。

4、設備基礎管理工作雖做了大量工作,但仍不能最好的服務於生產,甚至有脫節現象,今後要花大力氣進行整改落實。尤其是對已陳舊、老化的設備,我們還需要大力加強管理,並採取有效措施。

5、專業內部培訓工作搞得多,收到實效的少;培訓形式,冰冷死板的多,靈活多變的少。需要在今後培訓工作中不斷創新形式,改進方法,增強實效性。

6、電氣、儀表設備檢修體制落後,還停留在故障檢修狀態下,隨著生產力的發展和科學技術的進步而不斷演變,設備檢修體制已經演變為狀態檢修,我們的檢修人員對這種檢修體制並不熟知,我們需要加強學習先進的檢修體制和科學技術。

7、備品備件管理不到位,時常出現無備件現象,有時影響檢修進度。需健全設備台帳、做好材料計畫和備品備件管理。

20xx年主要工作計畫

1、全面加強自我管理,提升自身綜合素質,做好自我批評和自我反省。

2、全面做好電儀室安全生產管理工作。

3、加強電氣、儀表設備管理工作,圍繞公司的生產目標,提高電氣、儀表設備的完好率,全力完成公司下達的任務。

4、加強電儀室人員管理工作,為打造優秀團隊而奮鬥。

5、全面做好電氣、儀表運行、檢修及技術管理;搞好各項培訓,抓好重大技術決策,搞好新技術、新產品的推廣套用。6、建立健全基礎資料及各種記錄、台帳。

7、修訂完善的運行、維護檢修規程,編制檢修方案,做到安全運行,文明檢修。

8、加強電氣、儀表設備的備品備件管理工作。

9、繼續做好電氣、儀表設備技術合理化改造和更新工作。

10、制定日常檢修計畫,提前做好停電大修各項工作。

11、加強用電管理,做好安全用電工作,做到節約用電。

12、加強與其他部室之間的溝通、協作。

電氣公司年終總結 篇2

時光荏苒,20xx年已悄然過去,新年伊始,我以孜孜以求的態度迎來了我人生的第一份工作,很榮幸能成為百色豐林的一員。在豐林的第一個月也即將過去,回顧這一個月的工作歷程內心不禁感慨萬千。對於剛踏出校園大門的我來說回顧和總結這一個月以來工作上的經驗和教訓,有利於在以後的工作中揚長避短,更好的做好電氣技術工作。

作為一名專業電氣技術員,不僅要擁有過硬的專業技術理論知識,還應具備豐富的現場實際操作經驗。對於剛走出校園的我來說後者幾乎為零,相當欠缺動手操作經驗。這就要求我在平時工作中掌握專業技術知識的同時多到施工現場去學習和積累一些基本的操作技能,勤動手多動腦。這樣在學校學習的理論知識才能更好的融入實際工作中,才能更快更好的使自己早日成為一名出色的電氣技術員。記得剛來豐林第一天,覃師傅帶我參觀了整個廠區,粗略介紹了從原料到成品的生產過程,詳細介紹了生產線的各個流程,以及其中涉及到的自動化相關的控制步驟及方法,師傅深入淺出的講解下,我大體了解了公司生產線的整個生產流程。接下來的一段時間,我的主要任務是熟悉現場,其中包括各設備的功能、地理位置以及相互間的聯繫。每天上班我都拿著一本小筆記本,在參觀現場過程中要是遇到疑點,我就會在本子記下,待下班後電腦查閱相關知識。一連幾天,我大概的掌握了纖維板從木頭經去皮,削片,水洗,熱磨,乾燥,鋪裝,成型,預壓,熱壓,及砂光的整個生產流程,並熟悉掌握了工廠主要設備的具體位置,初步了解生產線上的自動化控制方式。

幾天的參觀熟悉現場之後,作為一位新人,很榮幸遇到工廠年底檢修這樣好的學習機會,雖然累,但學到的東西很多,進步也是巨大的。在停機檢修期間,我跟隨電氣部的師傅們一同參與了電機的養護,主要工作是給各個電機加注潤滑油,看似簡單的工作,但在實際操作中,會遇到諸如排油管堵塞、螺釘因生鏽而難以擰動的問題,這對於一位新人來說,挑戰還是相當大的,況且動手能力欠佳,在加注潤滑油的過程中遇到不少困難,但在師傅們的指導下,總算掌握了其中的一些竅門,為日後的工作打下基礎。

閒暇之餘,我查閱了部分工段的電氣布線框圖,並結合相應配電房的線路接法,初步了解廠區的線路分布情況。與此同時,我還到現場一一查看了各電腦控制台,發現其中用到的INTOUCH、S7編程等軟體都是我不熟悉的,回到寢室我親自下載安裝INTOUCH、S7編程等軟體,結合網路視頻教程,自己學習使用,經過兩個周的摸索,終於學會簡單的INTOUCH組態設計、S7編程。在不久的將來,我相信我可以把公司實際生產涉及到的軟體學好,並運用到實際中,為公司的軟體維護做出自己一份貢獻。

這一個月來的工作我最大的收穫是意識到細節決定成敗這一亘古不變的真理。在工作中,小到日常的巡檢,大到停機檢修,無一不要求我們電氣工作人員懷以謹小慎微的態度去完成。師傅常教導我:要做事,先做人。養成細心的良好習慣,才能在工作上少出問題,降低不必要的因個人操作失誤導致的損失。在這次檢修中,有師傅在給壓機減速機拆線時,忘了拍照記下原先接法,在安裝回去的時候,思維模糊,只按照以往個人經驗誤接電機,導致電機反轉,使壓機減速機不能正常運轉。公司為此花費了巨大的人力物力進行排查,張總親臨現場指導,結果是因為電機接線錯誤,這件事驚動了整個集團。為此,在機電專題會議上,各領導一再強調細節決定成敗的重要性,並再三叮囑全體員工要做好本職工作,集中精力,防微杜漸,杜絕此類事件的發生。

20xx年已經過去,回望過去,百色豐林碩果纍纍,超額完成全年既定目標,立足今天,展望未來,我們有理由相信百色豐林會越做越強,作為一名電氣部的新人,我將努力進步,協同我們電氣部將竭盡所能地把電氣故障率降到最低限度。

電氣公司年終總結 篇3

20xx年已經過去,我希望能帶著20xx年的遺憾與不甘,全身心投入到20xx年的工作中,決戰20xx,為項目的建設,公司的發展,貢獻自己的一份微薄之力。

時間荏苒,歲月穿梭,轉眼間20xx年即將過去,回顧過去的一年,無論是工作上還是生活都是不盡如意,現對20xx年的工作做以下總結。

20xx年我主要負責的工作有項目占地協調、手續辦理、契約付款、現場電氣安裝以及數據報送等工作。20xx年工作中最大的亮點是完成了今年的任務,也為XX項目各參建人員樹立了信心。其次就是租地協調方面,解決了占地事宜,最後,就是在數據上報與部門溝通對接方面,整改20xx年我在負責XX項目數據上報和跨部門溝通時,表現較好,未出現任何差錯。

XX項目20xx年建設進度較慢,並未完成公司下發的年度併網任務,其實這與我們團隊的個人也有很大的關係。反思自己20xx年的工作,還有許多需要改進的地方。首先在協調方面,未能徹底解決XX村村民組的阻工事宜,造成村民多次撥打市長熱線或者舉報至相關部門,既耽誤了工期也對公司造成了一定的負面影響。其次就是在對施工單位管理方面,沒有能全面的管控住施工單位,造成施工進度緩慢,施工質量較差,重新返工等現象。最後就是在手續辦理方面,20xx年主要針對的是國土手續辦理,受市大環境的影響,國土手續辦理並未起到太大的進展,並且項目土地預審檔案也已過期,這些都加大了國土手續的辦理難度。

20xx年是建設的關鍵一年,也是建設的最後階段,建設將會出現更大的挑戰。作為一名建設人員,自身也應該改變觀念,制定自己的計畫,結合個人的工作,20xx年的計畫如下:1、加大對施工單位的管控,在自己負責的單位工程中,做到安全、質量、進度全面管理,確保項目快速推進。2、做好阻工協調工作,尤其是對頻繁的XX村,動員一切關係,必要時採取強制手段進行施工。3、手續辦理方面,經常走訪手續辦理的相關部門,推進手續辦理的進度。4、數據上報方面,做到仔細認真,多多溝通,避免出現數據口徑不統一的現象。

20xx年已經過去,我希望能帶著20xx年的遺憾與不甘,全身心投入到20xx年的工作中,決戰20xx,為項目的建設,公司的發展,貢獻自己的一份微薄之力。項目占地協調、現場電氣安裝以及數據報送等個人工作。