企業法制宣傳工作總結範文 篇1
一、嚴謹、認真的處理公司日常法律事務
(一)綜合情況
我公司沒有專門的法務管理部門及配備專項的法務工作人員，法務工作由綜合辦公室兼管，目前公司共有管理制度XX項，其中法務相關制度共有X項；20xx年度共簽訂契約份(其中類份、物資採購類份、工程建設類份、綜合類X份)，契約總金額約XX萬元。公司全年共發生一起法律風險事件，此事件訴訟案由為契約經濟糾紛，事件通過雙方協商，達成一致意見，簽訂相關協定，最後對方(X有限公司)撤銷訴訟，公司全年法務工作開展較為順利。
(二)審查、起草契約等相關檔案材料
我公司在沒有專職法律顧問的情況下，通過內部層層審核把關，並結合X集團法務管理的資源共享順利開展公司法務各項工作，主要為公司日常契約、檔案材料的審核、內部決策檔案的審核及公司項目運作的相關檔案審核，為了防患於未然，綜合辦公室認真處理每一項法務工作，把有疑問或重要的契約、檔案材料報X集團法務工作人員審核把關，通過XX集團法務工作人員準確解答法律問題，保障了公司日常業務及項目工作的正常開展。
(三) 建立健全公司契約管理台帳
20xx年，綜合辦通過契約台帳管理實現了對公司契約管理從靜態向動態管理的轉變，從契約的訂立、履行、檔案管理全方位實施監控，及時發現問題解決問題，保障公司的正常運作。實踐證明，契約審查是法務工作的重中之重。根據公司契約管理制度的要求及總經理的指導意見，我室進一步加強了契約管理的工作力度，從單純地審查契約的基礎上，配合各部門將工作範圍逐步延伸到契約修訂、契約洽談及契約履約的後續跟蹤，使契約管理工作更為立體而富有層次，同時增強了公司對契約的整體把握，從源頭上減少和預防風險，加強項目履約控制。
二、參與公司的制度建設，使制度規範化、科學化
20xx年為實現公司管理制度的規範化、標準化、科學化，公司積極建立、完善並調整各項管理制度，努力提高職工執行力和公司管理水平。根據集團管控體系建設需要，以及集團規範化體系推廣的檔案要求我公司於X月份進行了企業管理制度全面修編，全面梳理公司管理制度，目前共有管理制度XX項。使修訂後制度更具科學化、規範化和可操作性，為加強公司制度建設發揮了應有的作用。
三、20xx年度工作存在的問題
在過去的一年中，由於我司沒有專門的法務部門和專項法務工作人員，所以在業務和時間上兼顧不夠到位，許多工作還不夠紮實。管理制度及流程還有待進一步完善，尚需加強項目及契約履行的跟進力度及法律相關知識的培訓工作。
四、 20xx年工作計畫
(一)公司日常法律事務工作
公司的日常法律工作主要包括起草、審核項目契約及檔案材料；為公司在日常業務運營中及資產處置過程中所提出的問題或疑問進行法律分析，提供口頭或書面的法律諮詢意見；建立和健全契約管理制度、工作規程、內部安全防範機制、契約台帳管理；收集新的`法律信息，對投資決策給予法律支持。
(二)公司制度建設
根據公司制度建設及管理提升工作要求，對制定、修訂的制度進一步完善，並適時的推出實施細則、辦法等具體操作規程，達到“制度管人，人管事”的高效、透明、激勵的運作機制。
(三)加強法務工作力度
20xx年將對之前法務工作進行歸納和分析，形成適合公司業務的操作流程，綜合辦公室不僅要履行法律審核職能，還要加強公司員工法律知識的培訓及宣貫工作，進一步加強投資分析能力，減少公司經營中的法律風險。
企業法制宣傳工作總結範文 篇2
一、取得的成效
(一)健全組織機構，法律支撐能力與服務水平有所提升 為推進企業法制工作，我公司成立了以分公司副總經理為組長的落實法制工作新三年目標領導小組，負責全面領導和推進此項工作，包括：組織、協調、指導、檢查、考評驗收公司新三年目標有關工作，審定新三年目標實施方案和年度工作計畫，研究解決落實新三年目標過程中的重點難點問題。
為提高企業法制工作的專業化水平，我公司在綜合部設立兼職法律事務崗，由法律專業背景的工作人員專項負責法律事務工作，並積極組織公司有志從事法律事務工作的同志參與業務培訓及考試，並鼓勵自學與集中培訓相結合，加快培養高素質、複合型法律人才，加快提高法律工作隊伍素質和依法治企能力水平。
(二)規範法律審核流程，法律風險防範體系進一步完善 健全“以事前預防和事中控制為主，以事後救濟為輔”的全過程法律風險防範體系，切實把法律風險防範工作納入經營管理的全過程。在確保市分公司規章制度、經濟契約和重要決策等三項法律審核率全面實現100%的基礎上，完善規章制度，加強精細化管理，提高法律審核質量和水平。細化法律風險管控流程，採取有效措施和方法，將法律審核嵌入企業規章制度、經濟契約和重要決策的流程之中。拓展法律服務範圍，系統地開展前瞻性法律研究，實現企業法律風險管理從規章制度的制定到執行、從契約的`訂立到履行、從重大項目的決策到項目的運營等全過程監控。注重在為企業解決重大糾紛、化解法律風險的同時，也為企業尋找和把握新的經營發展契機、實現價值最大化。採取法律顧問參加決策會議、參加項目組、會簽、出具法律意見書等多種形式開展法律審核，所有法律審核應保存相關書面材料，確保法律論證發揮作用有渠道，書面意見可查找。及時跟蹤和評估法律論證的實際效果，確保法律審核論證能夠發現問題，控制風險，創造價值。
推進標準化、信息化、集中化建設。細化操作指引性檔案，結合實際建設市分公司標準法律文本庫和專業工作指導手冊，提升標準化管理水平。加快推進法律管理信息化，通過契約、智慧財產權、法律糾紛等管理系統建設，健全市分公司信息資源共享機制，提高法律審核質量和管理實效。
(三)妥善處理法律糾紛，違規類重大法律案件基本杜絕 嚴格落實法律法規遵循性要求，大力推進專業線依法經營。加強制度宣貫，強化制度執行，完善依法依規決策、依法經營管理的工作機制，全面開展法律風險評估工作，增強全員自覺遵守法律法規的理念，將法律風險管理轉化為企業所有部門和全體員工的共同職責，促進決策者、管理者和全體員工自覺運用法律手段，依法依規處理好企業經營發展的各項涉法業務，從源頭上和過程中實現各類法律風險的“可控、能控、在控”，基本杜絕因違法違規引發重大法律糾紛案件。
創新法律糾紛管理模式，妥善處理市分公司法律糾紛，不斷提高案件處理能力和水平，有效保障企業經營發展。嚴格執行重大案件即時報送制度，藉助集團法律糾紛管理系統升級最佳化，實現企業重大法律糾紛案件報備、處置及指導工作的一體化、規範化和標準化，促進案件信息和訴訟經驗技巧實時共享。加強跟蹤和指導，加大重大案件的過程管控力度，最大程度減少損失、維護公司利益。做好訴訟案件梳理工作，深入挖掘其套用價值，通過風險案件的分析評估，及時進行風險預警和提示，不斷促進專業部門完善經營管理制度和流程，消除管理體系內的訴訟隱患，有效推動法律風險全過程閉環管理機制的形成和良性運轉。
二、存在的不足
一是根據專業化的要求，我公司專兼職法律工作人員偏少，隊伍建設需要進一步加強，法律工作人員持證上崗還未實現，隊伍素質有待進一步提升；二是市分公司內部各單位之間法制基礎管理工作差距明顯，整體法制工作水平需要進一步強化；三是法制工作與公司經營管理的有效融合尚需積極探索和向縱深拓展，工作理念和方式方法需要進一步創新。
企業法制工作三年目標已經歷了一年，未來兩年分公司將在取得一定成績的基礎上，繼續深化制度建設，提高幹部員工法律意識，讓公司的依法治企水平再上一個新台階，為公司經營發展做好服務保障。
企業法制宣傳工作總結範文 篇3
20xx年是"六五"普法的第x年，12月4日第xx個全國法制宣傳日，同時也正值憲法頒布xx周年，為此，我校利用這一契機深入開展了法制宣傳活動，取得了良好的社會效果，讓全校師生都充分感受到法律的重要性，使法制的力量深入人心。現將活動具體情況總結如下：
一、高度重視
學校領導高度重視本次"12.4"法制宣傳日活動，認真學習了市局檔案精神，成立了本次活動的領導小組，參照活動主題"弘揚憲法精神，服務科學發展"安排了具體活動內容。
二、營造氛圍
為了配合本次"12.4"法制宣傳日活動的開展增強宣傳力度，在學校LED顯示屏上打出了活動主題等數條宣傳標語，營造濃厚的法律宣傳氛圍。
三、積極活動
1、組織學習：為了真正把普法活動落到實處，讓每位教師以及學生了解更多的法律知識，學校通過政治學習，例會宣傳學習有關法律法規，採用集體學習和自學相結合的方式，對本校幹部、教師、員工進行法制知識宣傳。
2、宣傳板報。我校各班以 "法制?安全"為主題，出了一期黑板報，讓學生們通過板報的形式了解法律知識、法律常識。
3、開展班會活動。12月4日各班利用班會時間舉行了"弘揚憲法精神，服務科學發展"的主題班隊活動。讓學生們對法律知識、法律常識有了進一步了解。
4、法制講座。12.4日大課間時間，在學校的邀請下，光明路派出所劉警官一行到校為學生們做了一次關於未成年人教育的法制講座，學生們認真仔細地聽了這次講座，聽完這次講座，很多同學紛紛表示，要做一個知法、懂法、守法的好少年。
三、活動意義
本次通過開展以"弘揚憲法精神，服務科學發展"為活動主題的法律法規宣傳活動，不但在廣大師生中掀起學法、守法的法制宣傳熱潮，而且進一步增強了廣大師生的的法制意識和權利意識，使廣大師生不斷增強意識，形成學法、懂法、守法的良好氛圍.