我單位現有在崗員工**人，團員總計**人，由於人員分散較廣，因此設立了**支部，當前團員主要分布在該單位。現將**團支部20xx年度工作做如下總結，並對20xx年度工作擬出計畫。
一、20xx年主要工作
1、20xx年4月，青海玉樹發生了7。1級地震災害，我單位團員青年捐款踴躍，自覺自愿的向社會各界慈善機構進行捐款、捐物，用於援助地震災區民眾。在突如其來的重大災害面前，我單位廣大青年表現出了較高的素質和良好的精神風貌，以實際行動將一個個感人的音符譜寫成了一曲團結互助的動聽樂章。
2、積極參與扶貧濟困活動。7月份，開展**市“青年文明號”集體濟困助學活動，**團支部對**市1名困難職工的子女給予了助學補助。
3、積極回響總公司開展“金秋獎學”活動，我單位今年分別有兩名職工子女獲得博士生獎勵和二本院校獎勵。
4、積極回響總公司團委豐富青年人的業餘文化生活，組織選拔推薦廣大青年參加上級團委以及社區舉辦的各種活動，推動企業“三個文明建設”。如今年7月上旬的**首屆tesco樂購杯桌球邀請賽，我單位分別榮獲男子單打、混合雙打冠軍，女子單打、男子單打亞軍，在業務單位中樹立了優良的形象和口碑;11月上旬的總公司第七屆職工健身運動會，我單位團員青年踴躍報名，增強了共青團隊伍的凝聚力;
5、抓好創建青年文明號工作。我單位**團支部在20xx年5月被團市委評選為“市級青年文明號”，今年下半年我們繼續做好了“青年文明號”的重新確認工作。
6、積極參加了團市委舉辦的“青年文明號”負責人培訓班學習。
7、積極順利的做好了20xx年度團費及時收繳工作。
二、存在問題
20xx年**團支部在總公司團委的領導下，雖然做了一些工作，取得了一些成績，但在工作中仍然還存在一些不足需改進：
(1)開展團組織活動的實效性不夠強。努力爭取各種力量，積極開展健康向上、開展形式多樣的活動，豐富團員青年的業餘生活，活躍企業氣氛，也為青年提供相互交流、展示才藝的舞台。
(2)團員青年的思想教育工作不夠大，團員意識淡薄。我司現有團員青年共8人，今年年底又有1名年滿28周歲的青年已達退團年齡，在企業老齡化的狀況下，只有把團員思想、意識教育與促進團的各項工作結合起來，才能不斷提高團組織的服務能力、凝聚能力、學習能力、合作能力、努力構建有效服務黨政工作大局、服務青年的工作體系。
(3)創造性的開展工作不夠深入。認真查找團組織建設中的薄弱環節，改進工作方法，創新活動方式，健全組織生活，鞏固和完善團的組織體系。
三、20xx年工作計畫
1、加強自身建設，認真做好“推優”工作。
2、進一步加強青團員青年的思想教育工作，確保團員隊伍穩定。
(1)加強企業形勢教育，把團員思想凝聚到企業生產工作中來。
(2)及時掌握團員的思想動態，切實為團員做好各項服務工作。
(3)鼓勵團員參加上級組織的各類培訓，提高綜合素質。
3、加強團乾培訓，積極參加上級團委組織的各種團乾培訓班。
4、上半年完善公司團員隊伍電子信息檔案。
5、積極參與扶貧濟困活動。
6、在我單位範圍內精心選拔出一些有突出專長的青年人，參與總公司團委組織的各項活動，積極回響總公司團委豐富團員青年的業務文化生活的號召。
7、明年繼續做好**團支部“青年文明號”的重新確認工作。
8、繼續做好20xx年度團費及時收繳工作。
9、完成公司黨組織交辦的各項工作任務。