落實兩個制度所存在的問題提出的報告

落實兩個制度所存在的問題提出的報告 篇1

《意見》明確了黨組(黨委)黨風廉政建設主體責任內容，要選好用好乾部、加強作風建設、強化對權力運行的制約和監督、領導和支持查處違紀違法案件、帶好隊伍當好表率。

一是黨組(黨委)要落實黨風廉政建設領導責任。每年要對黨風廉政建設工作作出具體部署;全省國土資源系統各級黨組(黨委)要每季度至少專題研究一次黨風廉政建設和反腐化工作，有重要情況做到隨時研究;要堅持黨風廉政建設與國土資源業務工作兩手抓、兩促進，同步部署、同步落實、同步檢查、同步考核。

二是黨組(黨委)書記要履行“第一責任人”的責任。抓班子帶隊伍做表率，監督領導班子成員廉政勤政、執行黨風廉政建設責任制和落實黨內監督各項制度情況等，不定期聽取機關、直屬單位、下級國土資源局主要負責人關於黨風廉政建設工作情況的匯報，要對重要工作親自部署、重大問題親自過問、重點環節親自協調、重要案件親自督辦。

三是領導班子成員要落實“一崗雙責”責任。對職責範圍內的黨風廉政建設負領導責任，省廳黨組成員每年要至少聽取兩次分管處室、聯繫事業單位的黨風廉政建設工作匯報，並提出具體要求，在廳黨組專題研究黨風廉政建設和反腐化工作時，就抓黨風廉政建設工作情況向廳黨組作專題匯報。四是落實黨風廉政建設工作各項制度。在涉及重大問題、重要事項時必須按規定請示報告，廳黨組每年向省委和省紀委書面報告黨風廉政建設責任制落實情況;廳黨組書記不定期地向省紀委書記匯報廳黨組履行黨風廉政建設主體責任和本人履行黨風廉政建設第一責任人職責的情況。

《意見》強調，紀檢組(紀委)對本系統、本單位落實黨風廉政建設和反腐化工作負監督責任。要發揮紀檢組(紀委)反腐化組織協調作用，協助黨組(黨委)加強黨風廉政建設，維護黨的紀律，加強對作風建設情況監督檢查，查處違法違紀案件，強化黨內監督，完善制度建設。為保障主體責任有效落實

一要加強巡查督察。把發現問題、形成震懾作為巡查督察的主要任務，把落實黨風廉政建設主體責任情況作為巡查督察的重要內容，本著“四個著力”有關要求，強化對廳直屬事業單位、省轄市國土資源局和直管縣局領導班子及其成員的監督。

二要加強檢查考核。把黨風廉政建設作為領導班子和領導幹部目標管理的重要內容，以及業績評定、年度考核、獎勵懲處和幹部選拔任用的重要依據，切實加大黨風廉政建設考核權重。廳黨風廉政建設和反腐化工作領導小組每年組織力量進行檢查考核，檢查考核情況向全省國土資源系統進行通報。

三要強化責任追究。制訂並嚴格執行黨風廉政建設責任追究辦法，建立對本部門、本單位發生的重大腐化案件和嚴重違紀違法問題實行“一案雙查”的工作機制，對不抓不管導致不正之風長期滋生蔓延或對屢屢出現重大腐化問題不制止、不糾正、不報告的，既要追究當事人的責任，又要倒查追究相關領導的責任。

落實兩個制度所存在的問題提出的報告 篇2

全縣落實黨風廉政建設“兩個責任”暨新六項反腐倡廉制度推動會後，扶風縣XX局高度重視會議精神的貫徹落實工作，採取“四部曲”落實黨風廉政建設“兩個責任”和新六項反腐倡廉制度，為鞏固民眾線路教育實踐活動成果和增入黨風廉政建設上台階再加力。

一是堅持思想領先。分層次召開局黨組中心學習組會、領導班子會、局機關全體幹部職工大會，認真學習傳達全縣落實黨風廉政建設“兩個責任”暨新六項反腐倡廉制度推動會精神，重點學習了縣委書記周宇松同道在會上的重要講話;縣委常委、縣紀委書記鄧方同道傳達中紀委領導在寶調研講話精神和寶雞市委常委、紀委書記田筱虎同道近期講話精神，和落實省市新6項反腐倡廉制度所作的安排部署。通過反覆學習討論，將大家的思想和行動同一到中心及省市縣委黨風廉政建設工作的有關部署要求上來，進一步增強了局黨組落實主體責任和紀檢組落實監督責任的自覺性。

二是堅持領導帶頭。局黨組主要負責同道認真履行黨風廉政建設第一責任人的責任，做到重要工作親身部署、重大題目親身過問、重點環節親身調和、重要案件親身督辦。局機關其他領導班子成員嚴格依照“一崗雙責”要求，切實負起領導責任，真正做到管事就管人、管人就管思想、管作風。

三是堅持聚焦職責。認真落實黨風廉政建設局紀檢組監督責任和“轉職能、轉方式、轉作風”的要求，把紀檢組長不該管的工作交還其他領導分管，將局紀檢組職能回回到“黨內監督專門機關”定位上來，切實改變“種了他人的自留地、荒了自己的責任田”的狀態。

四是堅穩重點監督。將作風建設和落實中心八項規定情況作為監督檢查的重點，特別是對“四風”題目的查處。加大對縣委、縣政府重大決策執行情況的監督檢查，確保政令暢通。同時，結合民眾線路教育實踐活動查找的黨風廉政建設方面存在的題目，局機關及時完善和修訂了限時辦結制、過失追究制、首問責任制、匯報議事規則、“四重一大”集體決策等制度，有較強的針對性和操縱性，做到用制度管人、管事。

落實兩個制度所存在的問題提出的報告 篇3

為進一步增強基層黨組織的凝聚力和向心力，充分發揮黨支部的戰鬥堡壘作用，縣扶貧辦黨總支結合組織建設工作實際，特制定本制度。

(一)發展黨員制度

1、由申請入黨人向黨支部遞交入黨申請書後，支部召開黨員會，根據申請人的現實表現，討論能否作為入黨積極分子，經黨員同意，由支委會研究確定入黨積極分子對象，並確定2名正式黨員為入黨積極分子聯繫人;

2、支部對要求入黨的積極分子進行系統的教育，幫助其端正入黨動機，入黨積極分子定期向組織匯報思想和工作情況，培養聯繫人要經常向支部匯報積極分子表現及培養情況;

3、對積極分子經過一年以上的培養教育後，所在支部進行討論能否列為發展對象，支委會根據積極分子的表現情況和支部的意見，確定發展對象;

4、將積極分子的有關考察材料上報縣直機關工委，並由總支委派專人到發展對象的所在支部召開座談會、徵求意見，考察合格的發給<入黨志願書>，由發展對象填寫後，交給支部並由支部組織討論;

5、召開支部大會討論接受預備黨員，經全體黨員表決後，填寫“支部大會決議”，簽名蓋章後逐級上報審批。

(二)黨費收繳制度

1、凡有工資收入的黨員，每月以國家規定的工資總額中相對固定的，經常性的工資收入為基數，按規定比例交納黨費;

2、交納黨費的比例為:每月工資收入在400元(含400元)以下者，交納月工資收入的0、5%，400元以上至600元(含600元)者，交納1%，600元以上至800元(含800元)者，交納1、5%，800元以上(稅後)至1500元(含1500元)者，交納2%，1500元以上(稅後)者，交納3%;

3、離退休幹部、職工中的黨員，以國家規定的離退休費為交納黨費計算基數，領取養老保險金的黨員，以養老保險金基數，參照上述規定比例交納黨費;

4、預備黨員從支部大會通過其為預備黨員之日起應交納黨費，黨員向其正式組織關係所在黨組織交納黨費，黨員增加工資收入後，從按新工資標準領取工資的當月起，以新的工資收入為基數，按照規定比例交納黨費;

5、按時交納黨費。對不按照規定交納黨費的黨員，其所在黨組織應及時對其進行批評教育，對無正當理由連續6個月不交納黨費的，按自行脫黨處理。

(三)民主評議黨員制度

1、民主評議黨員工作在總支的領導下，以支部為單位有步驟的進行，方法簡便易行，時間相對集中，每年開展一次;

2、開展新時期合格黨員教育，通過政治學習，檢驗每名黨員是否有堅定的共產主義信念，是否堅決貫徹執行黨的各項路線、方針、政策，是否站在改革的前列維護改革的大局，是否堅決執行黨的決議，是否密卻聯繫民眾，關心民眾的疾苦;

3、在學習討論的基礎上，每名黨員對照黨員標準進行總結，嚴肅認真地開展民主評議，總結個人在思想、工作、學習等方面的情況，肯定成績，找出差距，明確方向;

4、支委會在民主評議的基礎上，指出每個黨員的主要優、缺點，並行成組織意見轉告本人，督促其改正缺點;

5、對民主評議的優秀黨員進行表彰，對評議不合格的黨員，由支委會提出妥善處理的意見，提交支部大會進行表決。

(四)妥善處理不合格黨員制度

1、處置不合格黨員，是貫徹黨章規定的精神，堅持從嚴治黨的一項經常性工作，支部需按照“堅持標準、立足教育、區別對待、綜合治理”方針，有組織、有領導的妥善進行;

2、在民主評議黨員中，支委會對於大多數黨員和非黨民眾認為是不合格黨員的主要問題，進行調查取證和核實，並整理成綜合材料;

3、經支委會討論，依照處置不合格黨員的政策界限，提出初步意見;

4、召開黨員大會，討論支委會意見，聽取本人的說明和申辯，按照少數服從多數的原則進行表決，並形成決議。

(五)黨內監督制度

1、黨支部每半年對黨員履行義務、執行黨的紀律和廉政制度，發揮先鋒模範作用情況進行一次檢查;

2、黨支部要督促本辦黨員領導幹部參加支部組織生活會和領導幹部民主生活會，負責徵求黨內外民眾對領導班子和領導幹部的意見，並與會前轉告本人或在領導幹部民主生活會上報告;

3、黨支部要主動徵求黨內外民眾對黨員的意見，幫助黨員改正缺點和錯誤，對機關中存在的問題向行政領導反映，重要情況要及時報告上級黨組織;

4、黨支部對本單位幹部的提拔使用、獎懲應當提出意見和建議。

(六)“三會一課”制度

1、支部大會每季度召開一次。主要內容是傳達和學習上級黨組織的決議和指示，討論通過本支部的工作計畫和工作總結，選舉支委會和出席上級黨代會的代表，討論發展黨員的預備黨員轉正，討論決定黨員的獎勵和處分，討論決定支部的其它重要事項;

2、支部委員會根據工作需要召開，每季度至少召開一次。組織黨員學習貫徹黨的決議和行使教育、監督職責，討論研究思想思政治工作，黨員教育管理，支部工作安排、黨員獎懲，搞好支部自身建設;

3、支部會每月召開1—2次，組織黨員學習和貫徹落實上級黨組織的指示，每季度召開一次黨員民主生活會，由黨員匯報思想和工作，開展批評與自我批評，討論推薦入黨積極分子、黨員發展對象，評議和討論對不合格黨員的獎懲等;

4、黨課每季度安排一次，以鄧小平理論為指導，學習“三個代表”的重要思想的論述和xx大精神，結合黨員的思想實際，系統的進行黨的綱領、宗旨、任務和方針政策等方面的教育。

(七)請示匯報制度

1、黨支部每年要認真進行工作總結並書面報告上級黨組織，支委就履行職責情況向支委會匯報，支委會應認真對支部全年工作情況進行總結，支部書記代表支委會就支部工作情況向黨員大會報告，由黨員評議;

2、黨支部要按時參加上級黨組織召開的會議，對上級黨組織的檔案要及時傳達，認真貫徹落實;

3、黨支部要定期向上級黨組織匯報工作，重要問題要及時請示匯報;

4、黨支部還應主動向黨總支和行政領導匯報工作，聽取黨總支的指導意見，爭取行政領導的支持。