活動工作總結報告 篇1
很榮幸得知自己被大學生志願服務西部計畫項目錄取。經過在昆明短暫的培訓之後，於8月1日在雲南省保山市龍陵縣臘勐鄉政府開始了我的西部計畫志願工作。
轉眼間，來這裡已經快四個月了。從剛來時候的生疏到現在對工作的熟悉；從之前的語言障礙，到現在能基本上和當地居民交流?一切都在這短暫的幾個月里慢慢的變化著。在這幾個月的時間裡，我努力按照了大學生志願服務西部計畫項目辦的要求，踐行了志願精神，也在基層工作和生活體驗中慢慢學會一些以前在學校所學不到的東西。
一、熟悉環境，調整心態
從剛剛畢業到踏入工作崗位，發現自己還有很多的不足，通過在基層工作的這幾個月，讓我漸漸在工作中慢慢學會去全面思考問題和處理問題，基本擁有了工作所需要的業務素質。
從安徽到雲南，不僅僅是地理上的區別，還有更多生活習俗和環境的變化。剛來的那段時間，有點不適應臘勐這邊的天氣，儘管時不時的會下雨，但是總感覺很乾燥，這樣奇怪的天氣會讓一個來自安徽的我不是很適應。通過慢慢的調整，我開始習慣了這樣的天氣，適應了這樣有時雲霧繚繞的感覺，這種感覺有時候會令我想到安徽黃山的雲海，讓我感覺很是溫暖。
在領導和同事的幫助下，我也漸漸的融入到了臘勐當地的人文環境中。同時從臘勐的松山戰場也了解到臘勐的歷史。
通過這幾個月在臘勐的工作，喜歡上了這個美麗的鄉鎮。
二、努力工作，為西部服務
在臘勐工作的這四個月時間裡，我主要是在鄉政府幫助民政、勞動和社會保障、團委以及綜合辦處理相關的工作。儘管目前只工作了這幾個月的時間，但是還是會感覺很受益匪淺。
在領導和同事的幫助下，我很快的適應了這裡的工作。在工作的同時，我也努力做到政府部門應該做到的——為人民服務。有農戶到我這裡來辦理農民工手冊的時候，我會很虛心的向他們介紹政府對於農民工手冊的一些相關扶助政策，讓他們充分了解，從而更好的用好農民工手冊，讓他們真切的感受到政府給與他們的幫扶。當有人在我這裡辦理結婚證但是證件不全的時候，我會告訴他們要準備哪些證件；如果有些人忘記帶複印件了，我會主動幫助他們複印。當看著他們面帶微笑的走出辦公室的時候，我才感受到了一種“手有餘香”的幸福。在工作中，不應該僅僅滿足於完成自己的事情，而是更應該注重對西部人民的一種服務精神，從小事做起，認真做好自己的工作。
三、踐行志願者精神
作為一名志願者來到這裡，除了做好自己的工作之外，就是要發揚志願者精神，踐行志願者活動。在一次團委整理材料的時候，我偶然發現了，在臘勐這個美麗的地方，我做為志願者，並不是孤軍奮戰的。儘管我是代表大學生志願服務西部計畫這個項目來到了臘勐，但是在臘勐本地還有好幾個志願者的組織——青年消防志願者協會、禁毒志願者協會、交通安全志願者協會。而我也很榮幸的成為了這三個志願者組織的聯繫人。儘管在三個志願者組織里大部分都是中小學生，活動並不是很頻繁，所以沒有太多的機會和這些小志願者們在一起。但是每一次提到他們，我都會感覺很溫暖，因為在這個地方，我作為志願者並不孤單。
四、不斷學習，充實自己
在工作的同時，及時補充知識，積累經驗，努力在今後的工作中發揮自己更大的潛力，為西部作出自己的貢獻。
活動工作總結報告 篇2
20xx年，青年志願者行動始終堅持“致力於幫助多層次社會保障體系的建立和完善；致力於消除貧困和落後，消滅公害和環境污染，宣傳家電下鄉知識，促進經濟社會協調發展和全面進步；致力於建立互助友好的人際關係和良好的社會公德，推動社會主義精神文明的建設”的宗旨。我們本著“奉獻、友愛、互助、進步”的原則，利用各種志願服務活動，宣傳志願者精神，循序漸進得拓展了青年志願者活動的服務領域，有力地促進了我校的精神文明建設。
一、為增進青年團員的團員意識和服務意識，提高青年團員的先進性，本著服務民眾的思想，財政局的青年志願者們開展了“進社區”的志願者活動。首先是將溫暖送進敬老院，然後志願者們又將愛心送到了貧困鄉，將愛心灑向了社會的每一個角落。
二、深化我校青年志願者行動，促進青年團員良好的精神道德風尚的形成，由團支部舉行了一系列的愛心捐贈活動。
三、為了進一步弘揚“奉獻、友愛、互助、進步”的志願者精神，中文系組織志願者參與志願者活動。他們在學雷鋒活動日中做了很多好事，當然平時的他們也是本著“吃苦在前，享樂在後”的精神盡好志願者的職責。
四、各類活動還有很多，例如每周星期五打掃全局衛生活動，而且臨近冬日的掃雪活動處處可見志願者們的身影。
志願活動讓他們提高正確的道德認識；陶冶高尚的道德情感；磨練堅強的道德意志；培養良好的道德行為習慣。
青年志願者行動是在我國深化改革，推進社會主義市場經濟體制的過程中應運而生的，它是以倡導和推進愛心助人、奉獻社會為宗旨，這既是繼承中華民族互幫互助的優良傳統，也是新時期推進精神文明建設的新舉措。
青年志願者服務隊的成立為青年幹部提供了一個新的發展舞台，為滿腔熱情、樂於奉獻的青年們提供了溝通的橋樑；因此受到了大家的一致好評。在今後的日子中，我們將一如既往得本著“奉獻、友愛、互助、進步”的服務精神，積極配合縣團委做好常規活動，並積極開展形式多樣的有特色的志願者活動。
我們堅信，在局各級領導和老師的大力支持下，在廣大同學們的熱情參與下，我局青年志願者一定能發揮出我們應有的作用，作出一番成績！
活動工作總結報告 篇3
為深入貫徹，關於印發萬山區“黨員幹部素質提升培訓月”活動方案的'通知，進一步提高黨員幹部綜合素質，深入學習科學發展觀，從實際出發，從工作需要出發，我局緊緊圍繞區委區政府的中心工作，結合實際，全面加強機關幹部的理論與業務培訓工作，把學習理論和推進工作相結合、理論實踐和理論創新相結合，努力提高黨員、幹部的理論修養、思想層次、決策水平和業務能力，通過“黨員幹部素質提升培訓月”活動，進一步提高了幹部隊伍的素質和能力。
一、完善幹部教育培訓工作機制
（一）為加快交通建設步伐，充分發揮交通行業在全縣經濟社會發展中的先行作用，全面提高交通隊伍的整體素質，通過打造法制交通、責任交通、高效交通、和諧交通，密切結合交通經濟、行業管理、作風建設、提高人員素質等各方面的工作實際，轉變發展觀念，創新發展模式，提高發展質量，我局將教育培訓工作放在日益重要的位置，組織全局黨員幹部集中學習，促使培訓工作有序健康開展，保證了黨員幹部教育培訓各項工作的落實。
（二）建立和完善教育培訓相關制度，根據全區黨員幹部教育培訓的總體規劃要求，結合我局實際，制訂了黨員幹部教育培訓實施方案，並通過不斷探索和實踐，逐步建立和完善了相關制度，如單位集中學習制度、考勤制度、自學制度等，並且在操作實踐中不斷創新，保障黨員幹部培訓工作的順利開展。
二、抓好各類幹部教育培訓
（一）以交通系統“廉政文化日”為載體，繼續深入開展廉政文化警示教育活動，以豐富多彩的文化形式，積極倡導正確的價值觀、權力觀。注重警示教育的多樣化，組織預防職務犯罪專題講座、觀看大案要案警示錄像，對重點崗位人員個別談心、個別提醒。及時總結，樹立正面典型，大力宣傳交通行業三個文明的豐碩成果，大力宣傳交通行業的惠民政策和措施，大力宣傳執法為民、秉公執法的先進典型，促進交通廉政文化建設再上新台階。
（二）緊緊圍繞交通又快又好發展的中心工作，明確各類崗位創建標準。以突出崗位責任、提升崗位能力、強調崗位奉獻、創優崗位形象為目標定位，以崗分類、以崗定標、以崗創優、以崗評先，全力打造我區交通行業一流的政務環境、一流的辦事環境、一流的執法環境、一流的服務環境，確保全系統作風建設取得實效。
（三）我局堅持“三會一課”制度，經常組織黨員學習黨的方針政策、時事政治和科學文化知識，不斷提高黨員的政治覺悟和工作水平，從而適應新形勢，更好地完成黨的各項工作任務。每月組織一次黨員幹部理論和業務學習，深入開展了“引領高雅情趣、提升工作水平”主題讀書活動，以讀書來引導和幫助廣大黨員幹部堅持高尚的精神追求，培養高尚的道德情操，養成高雅的生活情趣，提高自身的素養和品位。在全局機關營造“人人都來讀書，個個都來爭先”的濃烈學習氛圍，並要求全局黨員幹部做好讀書筆記。
（四）為了敲響全局黨員幹部的警鐘，組織交通運輸系統各級領導班子成員深入反腐倡廉警示教育基地進行參觀學習。通過正反兩方面典型教育，加強幹部的理想信念、黨性黨風教育，堅定共產主義信仰，堅定建設中國特色社會主義信念，確保思想純潔、作風純潔、隊伍純潔、清正廉潔。
三、存在的問題和不足
當前，我局黨員幹部教育培訓工作雖然取得了一定的成效，但也存在一些問題和不足：一是部分黨員幹部對學習的重要性、緊迫性認識不足，學習的自覺性、主動性不夠高，認為只要現在工作踏踏實實幹就行了，在思想上沒有進一步開放，不願接受新的東西。二是從培訓內容來看，與改革、發展的新形勢、新任務的要求不協調，與黨員幹部的實際需求吻合的不夠好，還缺乏比較好的教材。三是從培訓方式看，儘管做了一些探索，但總體看培訓的層次性不夠高，針對性不夠強，缺乏吸引力和活力。
四、今後工作打算
今後，隨著各項改革的不斷深入，知識必將越來越重要，為適應改革發展的需要，我們必將進一步加大教育培訓的工作力度，使黨員幹部的教育培訓工作持續不斷地開展下去。為此，我們下一步的工作打算為：
（一）進一步規範培訓工作。結合工作實際制訂切實可行的培訓規劃，對接下來的培訓工作做整體打算，並保證落實到位。
（二）加大對培訓工作力度，把培訓工作當成系統工程來抓。針對上級組織的培訓，不論是政策理論、業務素質、教育學習，不論是部門還是個人，都制定考核措施，充分調動黨員幹部職工參加教育培訓的積極性。
（三）繼續創新培訓方式和內容。積極開展更新的培訓，豐富培訓內容和形式，進一步提高我局幹部培訓效果。
活動工作總結報告 篇4
XX月XX日，在全班同學們的熱切期盼中，信息管理大學會計班第xx屆學生廚藝大賽在第一食堂圓滿結束。會計班全體學生在這冬日的陽光中見證了一場視覺與味覺的盛宴，本屆廚藝大賽儼然變成了一場美食的嘉年華。
1、充分準備。
本次活動主要是會計班參加。首屆廚藝大賽的成功舉辦也給我們舉辦者很大的壓力。但是我們上下一條心，總結其他學院舉辦的經驗和產生的問題，在原有的基礎上重新制定籌辦方案。大賽組委會意在打造出xx屆味感、質感、觀感和營養衛生四個方面都一流的廚藝大賽。活動基本流程賽前準備，正式開賽，公布結果。計畫趕不上變化，過程遠比擬定的流程要複雜得多。整個比賽時間僅限於一天之內完成。經過各方面的考慮，爐灶、作料的採購以及場地的申請與布置都基本籌備完畢，安排也更加妥當和周到。之前組織者也擔心日期的延後會影響觀眾和參賽者的積極性。但是後來的事實證明本次大賽的主辦對於組織者和參與者都是雙贏的，這離不開所有成員的努力勞動。
2、忙碌賽場。
比賽當天，每個人的臉上都洋溢著的歡樂表情，伴隨著炒鍋里發出的香氣和現場觀眾的熱度，冬日寒冷的氣息完全消失。工作人員們，從早上便開始準備：10套灶與鍋，以及各種比賽用的廚具，各種佐料，都一應俱全，充分保證了活動當天都井然有序地進行。把隊伍分為10個組，每支隊伍必須在30分鐘內完成自己的作品。大賽評審由我校老師及校外廚師擔任，確保公平公正。他們將以“色、香、形、味、名”作為評分的標準，最終評出一、二、三等獎若干名，而且還根據觀眾的投票評出人氣獎。當參賽者用熱氣騰騰的菜餚展示自己的手藝，當觀眾們在品嘗區爭先恐後地試菜時，工作人員不僅要在洗菜區與烹飪區來回忙碌著，同時還要維持現場的秩序。工作人員是不能很好地得到休息的。當比賽結束的時候，所有的工作人員也終於可以像其他人一樣跑到了品嘗區一飽口福，辛苦了一天的他們臉上綻放出了最美麗的笑臉。
隨著廚藝大賽在完成了頒獎儀式後告一段落。在本次廚藝大賽得到了評審的首肯贏得了眾多食客的好評。本次比賽中學生們在菜餚造型上帶來了新的靈感。全班學生對活動的整個組織籌備也表示滿意，比賽的順利進行離不開所有參與者的支持。民以食為天，看到並吃到美食的感覺總是的，當每一個為本屆廚藝大賽付出過的人看到大家享受美食時候幸福的表情時，自己也是最為欣慰的。
活動工作總結報告 篇5
20xx年，我校黨員志願者服務活動按照“拓寬黨員服務民眾渠道，構建黨員聯繫和服務民眾工作體系，健全讓黨員經常受教育、永葆先進性長效機制”的總體要求，廣泛動員全體黨員幹部積極參與到“三個”文明建設行動中，充分實踐“服務他人、奉獻社會”的宗旨。
一、統一思想，領導高度重視
局黨組高度重視該次活動並就活動的開展，專門召開了專題會議，研究和部署黨員志願者服務活動的安排，特制定了黨員志願者服務活動計畫，務求從思想、行動上保持高度一致，做到領導重視，幹部職工團結的良好勢頭。為開展好這一活動，我們積極做好宣傳工作，利用版面、信息、新聞報導等形式在全局範圍內廣造輿論、營造氛圍，力求擴大影響力度，弘揚志願精神。
二、積極開展黨員志願者活動
黨員志願者服務活動是以“奉獻、友愛、互助、進步”為宗旨、以志願服務為主要形式的一項社會主義民眾性黨員活動。隨著社會的不斷發展，黨員志願者活動已成為參與社區服務管理的一支重要力量。局黨組對全體黨員進行了志願者行動動員，要求全體黨員以身作則，率先行動，積極投身於這一行動中，群力群策，回響上級號召，爭取圓滿完成任務。同時借我們的志願服務系列活動的廣泛開展，進一步擴大黨員志願者的影響，弘揚社會新風，促進兩個文明建設的協調發展。
三、確定活動中心，推進志願者隊伍管理規範化
以開展“送服務，獻愛心”便民活動為重點，發動勞動人事社會保障局黨支部帶領廣大黨員民眾，結合“黨員一人一崗”等活動，一是把法律、政策宣傳、就業指導、扶貧幫困、維權等四個志願者服務隊的措施送到近郊社區。二是開展愛心工程活動。愛心工程旨在發動志願者奉獻社會，關愛他人，向社會上需要關心和幫助的人給予力所能及的幫助，奉獻愛心。全局黨員志願者積極參加“愛心一元捐”、“愛心傳遞、心繫玉樹”捐款活動及“慶五一，愛我昌吉”千人徒步活動、幹部職工運動會、軍事化拓展訓練等活動。“愛心一元捐”活動，捐款240餘元；參加“愛心傳遞、心繫玉樹”抗震救災捐款2510元。
今年，按照市委安排，先後下派5名幹部進駐社區，下派幹部積極參與社區治安巡邏，協調相關部門解決社區熱點難點問題3個。下派2名幹部包村，為X村解決防洪及貧困戶慰問物資折合人民幣5000元。籌集資金1萬元為X村困難戶購買 春耕物資，積極幫助XX村協調7萬元資金，用於自來水建設，解決了村民冬季飲用水困難問題，並在節假日，看望三老人員和貧困戶，送去慰問品價值1000元。積極為新華能企業解決實際問題，幫助企業引進人才、規範用工行為、落實減負優惠政策。向廣場社區資助1000元用於購買辦公用品，為天池社區老年公寓老人送去大米、清油等價值人民幣200元物品。針對冬季即將來臨，解決貧困戶家中的取暖問題，機關黨支部拿出10000元現金為貧困戶買冬季取暖用煤。就業局黨支部慰問了離退休老幹部、X村三老人員和困難戶，並送去了價值5000多元的慰問品。
活動工作總結報告 篇6
為了歡迎20xx級新生進入XX院這個大家庭，我校於20xx年X月XX日晚在XX校區舉辦了以“青舟滿志棹雲端，子衿啟夢旖X院”為主題的20xx年迎新晚會，學校各級領導出席了本次晚會，並給予了高度評價。晚會充分展現了XX大學XX院學子的風采，取得了圓滿的成功。
一、活動過程。
晚會圍繞著主題“青舟滿志棹雲端，子衿啟夢旖X院“開展，為了表示對大一新生的歡迎，展現20xx級學子的風采，往屆學長學姐和大一新生共同參與了本次晚會。XX學院的大一新生所表演的鼓舞做為開場秀拉開了晚會的序幕。
晚會由多個板塊組成，舞蹈、歌曲、話劇、服裝秀成為連線板塊的紐帶，各個學院準備的精彩節目，讓現場觀眾融入到了晚會溫馨氣氛中。XX學院的節目更是將整個晚會推向了高 潮。因為台前幕後的工作人員的努力，晚會才能在一片喝彩下落下帷幕。
在活動的最後，我們採訪了XX學院的老師和演員們，對於此次晚會老師和同學都給予了高度評價，表明通過此次運動會不僅體現了XX學院的特色，還增強集體凝聚力，融洽師生感情，連線XX院各個學院之間的友誼，提高我校學生的自身綜合素質，使學生得到全面發展。
二、活動總結。
在大家的共同努力下，本場晚會圓滿地落下帷幕，本次迎新晚會也是20xx級學生第一次參與到全校性的工作中，新生們的表現充分體現了他們參與迎新晚會的熱情。回顧整個工作過程，從前期的策劃工作到後期的緊張的編排工作都凝聚著所有工作人員的汗水。這次晚會得到廣大師生的大力支持，也讓我們看到了他們對我們辛苦努力成果的肯定。這次晚會成功舉辦的同時，也為我們今後的工作累積下了不少的寶貴經驗以及教訓。其次，本次迎新晚會的原因我們總結以下幾點：
1、明確分工的前提，周全的策劃以及充分的準備之下，此次活動才能夠成功開展。如活動前的開會討論，各二級學院積極回響校團總支的號召，積極參與到晚會的籌備工作中。
2、其中所有老師和同學的積極配合，以及各個工作人員的全力付出，這些小細節成為了此次活動最重要的成功因素，如節目排練，各個班之間的時間調配和演員們的辛苦排練。
3、本次晚會的成功舉辦離不往屆學生的努力，由於作為先行者，他們擁有豐富的經驗，帶領著大一新生共同參與晚會的工作。
4、通過此次迎新晚會的成功舉辦，幫助20xx新學生儘快適應大學生活，增強社交能力和學習社交技巧。展現新生們的風采，營造一個文明向上的校園文化氛圍。
當然，有成功就有不足，此次活動我們還是存在著很多不足的地方，如：
1、未能考慮到晚會現場的客觀因素，現場電力供應不足。
2、後勤工作不到位，演員的道具，隨身衣物放置凌亂。
3、團總支學生會各部門工作分配不當，導致某個時間段場面混亂。
4、由於前期的清潔宣傳力度不夠，導致晚會現場產生了大量垃圾。
以上不足在今後的活動中努力克服，力求更好的完成相關工作。
活動工作總結報告 篇7
金色的九月，朝氣蓬勃的新幹事的加入，為我系分團委、學生分會注入了新鮮的血液。
分團委、學生分會是一個大家庭、一個團隊。做好團隊的內部建設，對我們今後工作的開展具有一定的積極意義。作為分團委、學生分會的一員，學習如何與團隊中的其他成員進行溝通、協作，彼此之間以誠相待、相互信任、理解，這是至關重要。
值此“誠信月”之際，我系分團委心促部特舉辦幹事團體活動。
活動目的：增進部門之間、學生幹部之間的相互理解、共同協作，建設一支高質量高素質的學生幹部隊伍，為今後工作的開展打下良好的基礎。
活動過程：
經過近一個月緊張的準備，以及081951班同學的通力協助，09級試用幹事的積極配合，教育系“誠信月”系列活動之一——試用幹事團體活動成功舉行。
10月初，主辦方在20111951班徵集活動主持人，得到20111951班同學的積極回響，最終確定19位活動主持人。10月18號下午，我們邀請了院團委心促部部長蘇珊師姐對本次活動主持人進行相關的培訓。隨後，和主持人討論制定詳細活動策劃書。10月30號活動正式開展。
本次團體活動根據活動對象分為八個小組，各組在不同地方開展半封閉性，結構性團體活動。活動中，“大風吹”等暖身活動活躍了現場氣氛，讓試用幹事們不再拘束，敞開心扉。“解開千千結”“同舟共濟”“你說我畫”“三人少足”等心理拓展遊戲生動有趣，幹事們在遊戲中體會到“溝通理解合作”的重要性。
11月7號，第八場團體活動的圓滿結束，為本次教育系試用幹事團體活動畫下圓滿的句號。
活動效果及問題：
這次活動在我系乃至我院是首次開展的一個活動，活動形式較為創新，對促進增進部門之間、試用幹事之間的相互理解、共同協作有一定的積極作用。
活動前期準備較為充分。在徵集主持人、邀請師姐指導及策劃書的制定方面做得較為到位。但活動通知做得不夠全面。只是發qq郵件和在qq群上通知各個部長這個活動，不夠正式也不夠到位，致使部分部長不知道、沒能提前通知幹事配合這個活動，導致小部分幹事時間衝突或遺忘，未能參加這次活動。本次活動的主持人是大二的同學，可能在經驗上有些不足，所以活動達到的效果不能與正規的心理團體活動相比擬。
活動工作總結報告 篇8
20xx年中醫藥大學迎來了第一次獻血車活動，由X省血液中心與大學生青年志願者愛心社合作，自開展以來，X省血液中心和學校團委給予了我們很多支持與幫助，我們社團對無償獻血志願服務事業也非常重視，為此專門成立了無償獻血志願服務隊負責此活動。
獻血車進校園活動一學期一次，時間一般是新學期開學後第一個月末，寒暑假我們就會寫好策劃，一開學就與血液中心聯繫，商量具體如何開展活動。血液中心幫我們準備宣傳單頁和其他物資，我們會在活動正式開始前一天或者兩天進行擺攤宣傳，人流量多的時間地點安排專門的人派發宣傳單頁，攤位前會有專門的人解答同學們的＇疑問。
自20xx年起，為了吸引學生的興趣，達到更好的宣傳效果，我們首次開展“獻血知識我知道”答題抽獎活動，一經舉辦效果顯著。
今年更是舉辦了第一節獻血知識講座，學生的熱情被點燃了，獻血人數也有了明顯的增加，最重要的是普及了本校學生對無償獻血的了解。
獻血車進校園活動一般為2—4天，20xx年上半年與20xx年下半年均為三天，時長48小時，參與志願人數54人，獻血志願者人數達1257人次。活動開始後我們只需協助獻血車工作人員工作，做好後勤工作，幫助獻血師生填寫登記表、錄入信息、測量血壓等，隨時準備處理各種情況，做好XX省血液中心與中醫藥大學的溝通橋樑。
除獻血車進校園活動外，我社還與血液中心合作校外獻血車活動，在周末和節假日跟隨獻血車去往長清各處為長清無償獻血的愛心人士服務，具體工作與獻血車進校園類似，我社負責志願者報名和培訓。這也是我們的一大特色常規活動，每學期報名的志願者都很多，有了他們的熱情，我們的活動才能長長久久的進行下去，並且越來越好。
自20xx年到20xx年，本校獻血車活動已進行了八年，從一開始的知名度低、學生不了解到如今的獻血師生絡繹不絕、對我們也稱讚不已，我們倍感欣慰。一路走來，我們的努力與他人的幫助成就了一個更好的愛心社、獻血部。我們會，繼續前行，如鯨向海，如鳥投林。
活動工作總結報告 篇9
今天，從早上6點起床到現在一點都沒閒過。現在腦袋還異常清醒。公司活動是以"周年慶"為主題，但是效果並不如人意。也真的意識到一些問題，混社會還是得靠真本事的啊。努力是必須的，但是必須以結果為導向。現分析情況如下：
1、到場客戶數：
前期邀約截止到4月20預計到場（五組）：62人4月21活動當天實際到場：20人
客流量明顯比預計少太多，估計只完成了目標業績的一小半。公司導購員在說詞上面也準備嚴重不足，針對新老客戶都是統一說詞，其實這是完全不可取的。應當在事前進行演習，後經常練習，以達到預期效果。
結論：前期邀約對象邀約緣由必須要明確。邀約的說詞必須說動對方為目的，達到人人一致。在過程中必須步步進確認客戶是否能到場，到場人數進一步明確。在活動前，要有專門的確認人員以公司名義再次確認到場。並友情提醒到場時間和地點以及細節。
2、活動策劃：
明確知道活動是因為什麼而做，怎么做邀約對象活動的流程。人員分工，並且考慮突發事件解決等。
活動從計畫到活動當天是因為行銷策劃方面的不足，直到活動現場還是顯得混亂而沒有條理性。針對突發事情，所有人都不知如何處理。這個可以多關注一下同行業的，比如蘇寧，國美的活動。多汲取一些經驗。
結論：活動策劃人員做活動前，公司主管和管理層開會探討。主負責人要理出程式。並安排任務執行。
3、活動現場和活動主題：
活動的目的是什麼，是銷售，還是新品發布，說明，還是總結，活動現場氛圍營造，人員分工。
因為公司所有部門都以銷售為主，但是整個量上並沒有明顯的提升。其實在活動當天應當除了必備的人員外，其它後勤部門應當各就各位。該送貨還得送貨，也可顯示出本司的效率。
結論：針對活動目的採取不同的方式促進目的達成。如做銷售，要能說明客戶為什麼要購買我們的產品我們的優勢，給的資源。（現場的促進）。現場人員的分工明確，各司其職，能協助，不能搶出風頭。隨時維護公司形象和活動主題。
4、活動總結：
活動結束後，召集所有參與者，總結並分析問題。提出好的建議，策劃人詳細記錄以備下次活動參考。認識到下一次永遠比這一次好的道理。
5、管理的問題總結：
從老闆到管理策劃人。要站在一起分析公司活動投入，盈收狀況總結。問題分析及解決方案等。培養活動策劃和管理人行銷式管理的理念。和作為老闆投資和回報比的概念。
活動工作總結報告 篇10
我們的團隊，形成於20xx年底，20xx年6月創建的公益q群，20xx年6月創建了xx省志願者交流網（），20xx年6月又組建了xx市希望志願者協會。六年來，我們由當初幾十人，發展到今天擁有20多q群，網站註冊會員達2萬餘人。每周都會有社會公益活動，幾年來，有數萬人次參加了我們組織的志願活動，先後被xx省人民廣播電台，電視台，電視台新北方，遼瀋晚報，xx日報等新聞媒體採訪和介紹，在遼瀋地區擁有一定的影響力。
本次年會有將近120人參會，有從外地趕來的，還有家住在很遠也多次參與排練的，帶病參加演出的，謝謝大家對年會的支持！謝謝所有工作人員的辛勤付出。
年會首先是由“颶風”做了20xx年的工作總結及20xx年的工作展望，主要提到了兩大主題：第一是新老志願者要在活動中增加交流，排除初次參與活動的陌生感，儘快的融入到這個群體中來。第二是志願者團隊的管理人員要實施輪流制或輪換制，誰有時間，誰有能力誰就參與管理工作，明確了20xx年開始，由狼族首領（源野）接任希望志願者協會第二任會長。
然後進行了優秀志願者獎、優秀志願者管理獎、志願者榮譽獎的頒獎儀式，幾名獲獎者現場接受了採訪並發表了獲獎感言。
之後，“希望志願者協會藝術團”的志願者們為大家進行了文藝表演：
小朋友們的古箏表演《瀏陽河》，讓我們感受到要平和的心態對待人生外物，親近自然是我們應該追求的和諧境界。“小熊貓”等合唱《眾人划槳開大船》氣宇軒昂，朗誦《我驕傲，我是中國人》讓人振奮，手語舞《我相信》，互動《頭部瑜伽》讓人輕鬆，“不屈的江郎”、“小A”、“囡囡”的歌曲聯唱，“快樂”、“源野”的雙簧表演讓人捧腹大笑，“人間”、“芭比”合唱了《荷塘月色》，詩朗誦《面朝大海、春暖花開》，“源野”女兒“叮叮”的詩朗誦，“陽陽”等朗誦《把握自己》，“大琪”表演魔術，“紫萱”表演了撲 克牌魔術，全體參會者一起跳起了手語舞-《感恩的心》，最後是歌曲《明天會更好》。
演出結束後，大家進行了會餐，進行了抽獎環節。餐後，大家在“希望志願者協會”的大旗背景前集體合影，至此，本屆年會圓滿落幕，讓我們一起期待，我們的團隊會發展的更美好。
因為是大家業餘時間策劃和組織年會，現場有很多不周到的地方，請參會者能諒解。有任何想法及建議，可與我們聯繫。
活動工作總結報告 篇11
年會的苦，年會的累，是預料中的；累得會發痘，累得會長肉（我和其他人是相反的，也是讓我非常鬱悶的一點），是不奇怪的；年會沒有吃，年會沒有睡，這是由於老闆的活躍思想導致會議安排一天一個變造成的，但也已經是習以為常的事情了。但是，沒有想到的是，這次的年會經歷卻又與往年有所不同了。
不同之處一：
會務組安排了爬長城的活動，這對於我（一個異常討厭運動的人）來說，除了“折磨”，也實在是找不到更合適的詞語來形容了。所以，在此之前，我一直以為自己會偷溜或者爬一半就停下來，但是，沒有想到，我竟然爬到了第八個台。當然，俞覽同志在最困難的時候曾助我一臂之力，不過，最主要還是依靠自己頑強的毅力和不服輸的個性。為自己的堅強鼓掌！
不同之處二：
還是兩個世界名作！經過了漫長的七個月，一個名作已經和他的現任“老闆”磨合的不錯了，於是，我覺得是功成身退的時候了。可人算不如天算，不知是因為我的能幹，還是他的習慣，這次年會期間，我還是不斷地面對兩難的境地。雖然，我的機智勇敢幫助我度過了一次又一次的險境，可是，由於兩位“秘書”和一個“老闆”這個狀況實在太招搖，導致和某名作在一起的時候，都會引起小島人民的側目，最終的結果就是某名作在這四天裡的抽搐不斷。唉，真不知道，這種情況何時是個盡頭。
不同之處三：
在偉大首都的一個掛牌五星的酒店裡，和前台經理、禮賓部經理、銷售經理、銷售總監、會議部經理、會議協調經理，在同一時間（大概兩個小時之內）、同一地點（酒店大堂）進行劇烈交涉。從來沒有發現，在一個五酒店裡，不僅內部設施糟糕到極點、空調不足、蚊子蒼蠅滿天飛，而且服務水平也是一塌糊塗，那么多經理，竟然沒有一個人可以處理問題的。令人慶幸的是，在我的據理力爭之下，酒店最終還是服從了我對會議室的所有要求。天哪！如果將來還有會議放在北京開的話，我無話可說。
不過無論如何，年會終於結束了，雖然後面的HCC還不知道會怎么樣的忙，但是，至少，我可以在星期天的上午，躺在床上，不用再為一個電話而急馳如飛了。幸福，對於現在的我，這樣簡單就可以了。
活動工作總結報告 篇12
轉眼歲末，企業的年會如期而至，大家歡聚一堂，細數過去一年中風雨同舟奮力拚搏的點點滴滴，聆聽各部門對於去年一年的工作總結，展望企業未來發展的蓬勃藍圖，在喜悅的同時，內心也隱隱感到一種責任的重量。
都說"一個人之所以能夠成功，總有其過人之處；一種產品之所以占有優勢銷路，常因其具有獨特的優點；一個企業之所以能夠歷經大風大浪獨占鰲頭，必定與其不可抗拒的凝聚力息息相關。"對我們這種一畢業就進入豫園的小兵們來說，豫園是我們的"夢工廠"，是夢想開始的地方，也是夢實現的地方。從進入企業，自己一共參加了兩次年會，不同的是，第一次只是被動的聆聽和參會，而這一次卻是親身參與到了會議的籌備之中。從會議前期的選址，費用的預算，各地人員到長沙的住宿安排，到人員返程情況的匯總，會議全程的後勤支持，雖然都是些小事情，但仍有很多細節需要注意，通過與部門同事的良好互動和配合，最終年會進行的比較順利。而年會期間，又正好趕上發放企業全員過節費，中間不得不離開會場往返於銀行和企業之間。但是還好會議的培訓工作準備充分，組織並印發了全套的培訓教材，可以讓我們在會後更好的學習。
回望過去的一年，當凝視團隊中這些可愛的人們，這注定又是一條百味雜陳的心靈之旅。歲月無痕，對於過去一年豫園人走過的路程、取得的成績進行梳理時，無論是震撼還是感動，無論是眼淚還是歡笑，在這一刻，已經漸漸顯現出它超越時間的力量，因為一切的變動最終都會投射到人們的內心，並留下無法抹去的印記。領導們樸實無華的語言道出了我們共同的心聲，最後肖總的培訓，更是讓每個人心中都洋溢著對未來的憧憬。
當企業的規模逐步擴大，資產由3523萬增加到6146萬元，當一項項擬建項目頻繁提上議程，當我們的項目行銷模式一步步完善，當經歷了震盪調整後的企業架構更加分明了責權利，我們沒有理由不去相信，相信這是一個起能帶給我們夢想和希望的地方。作為豫園人，這裡就是我們夢的港灣，是我們實現夢的地方。而"成於忍，毀於躁"，所有的成功都需要付出時間去等待它的果實，相信豫園，相信自己，相信這股激流般的力量。為了夢想成真，我們要時刻提醒自己，戒驕戒躁，朝著夢想一步步踏實前進。
活動工作總結報告 篇13
六月份是全國第xx個“安全生產月”。今年“安全生產月”活動的主題是：強化安全基礎，推動安全發展。為開展好“安全生產月”的各項活動，在“紅六月”里華東公司緊緊圍繞活動主題，並結合安全生產標準化“三基”建設工作開展公司的各項安全工作。現就華東公司上半年安全工作和“活動”開展情況匯報如下：
一、安全教育工作常抓不懈
堅持以“安全第一、預防為主、綜合治理”為方針，華東公司上下高度重視，由“一把手”親領安全工作，以確保此次“活動”順利開展。
安全工作的重點在預防上，如何預防，安全知識教育是預防工作的重點。華東公司以“活動”為標準，通過學習檔案和觀看視頻教育以增強公司上下員工的安全知識；通過重溫安全一號文，深入學習和宣傳兩個《決定》，即：《關於二Oxx年安全生產工作的決定》和《二Oxx年安全生產工作決定》，以提高全體員工的安全防範意識。
二、建立健全各項安全工作
以本次“活動”為契機，結合本單位安全管理的特點，13年華東公司的安全工作重心是“打好安全基礎，確保一方平安”。除加強安全教育知識培訓外，還將安全工作的重心放在基礎安全工作上，建立健全了對車輛、消防等與安全工作相關的基礎資料，確保全全工作有據可依，有據可查。
三、加強安全管理，確保一方平安
以“活動”為突破口，並與半年來的安全工作相結合，針對本單位的安全區域進行了自查自糾活動，排查隱患，增強了員工的自我保護意識。
1、在人身安全方面，根據《淮礦現代物流有限責任公司駐外人員安全管理辦法》規定：人員外出22：00前必須回到住宿地；日常非工作性需要外出半小時以上，必須提出申請。
2、在車輛使用方面，合理的安排和使用辦公用車，嚴格控制車輛的使用和安全出行同時，對公司現有車輛建立了出車登記，對車輛進行定期保養和檢修，以確保車輛出行安全，從而減少交通事故隱患的發生；對節假日駐外員工外出，在進行交通安全宣教的同時，提醒員工要遵守交通道路安全，讓每位員工“高興而去，平安而歸”。
3、在消防工作方面，做到預防為主，將消防隱患杜絕在萌芽狀態。無論是在辦公場所還是在宿舍，都要做到消防器材專人負責、定期檢查，對過期消防器材及時更換，對明火使用要做到使用完畢及時關閉開關、閘門，員工之間要做到相互監督，從源頭上杜絕火災事故的發生。
4、在用電安全方面，做到安全用電與節約用電相結合，無論是在辦公場所還是在宿舍，做到下班後人走電斷，防止電器設備等因過熱而引起的火災，在節約用電上做到儘量使用節能型燈具，光照充足不使用照明，下班及時關閉電源，杜絕用電浪費，減少公司的成本支出。
5、在防偷盜方面，做到無論是在辦公場所還是在宿舍，人員離開時，門窗關閉，錢包等有價、貴重物品要隨身攜帶，不留將大量現金、貴重物品滯留辦公場所及宿舍，對公章、證件等財務用品要及時歸位，確保存放安全；要求每一們員工提高自身安全防範意識，增強自我保護能力，對一切淺在和已存在的不安全因素要加以防範和杜絕。
通過今年“全國安全生產月”活動的開展，我們將在以後的工作中，落實各項安全工作，自覺遵守各項安全規章制度，認真履行自己的安全職責，杜絕違章現象的發生，保障全體員工的工作、生活安全。
活動工作總結報告 篇14
深化居務公開和民主管理工作是強化基層組織建設，促進穩定和發展，是構築和諧社會的一項重要工作。一直來，我居委對此項工作高度重視，把它作為居委黨建工作的一項核心工作來抓，認真組織，精心安排，強化措施，狠抓落實，取得了良好效果。目前，居委會已基本建立了居務公開和民主管理相關制度，先後呈現出物質文明、政治文明、精神文明健康協調發展的良好局面。現將今年來我居委深化居務公開民主管理工作匯報如下：
一、依法進行了社區“兩委”換屆選舉。
按照“組織法”等有關選舉的規定，我們對每一個階段都嚴格程式、嚴格操作、嚴格把關，依法選舉。認真做好每一階段選舉前的準備工作。一是摸清底數，多次召開社區“兩委”會議進行研究部署，做到底數清，情況明，避免選舉過程中違法、違規問題的發生。二是宣傳到戶，通過廣播、櫥窗等宣傳形式對換屆選舉方案進行了廣泛宣傳發動工作，營造了良好氛圍。三是把選舉資料準備到位。在組織選舉工作人員培訓的同時，規範了換屆選舉工作有關文本格式，為嚴格選舉程式規範選舉工作打下了堅實基礎。在這次選舉中，我們相信民眾，尊重民眾的意願，選出優秀的居委會幹部。居委會設主任一名，副主任一名，委員5名，本次應參加提名大會的選民共5629 人，實際參加的有4615 人，發出提名票4615 張，收回 3645 張，選民參選率達 79%，根據提名結果，全體居委會成員獲得“兩個過半”直接當選。召開了支部全體黨員會議，按照“兩推一選”的要求，以無 1
記名投票的方式進行支委的差額選舉，把好民眾代表關，把好民主推舉關，把好推舉程式關，選舉程式合理、合法、合乎民眾意願，選出政治素質強的支委成員5人。“兩委”成員主動接受民眾監督，搞好黨群幹群關係，增強了黨支部班子戰鬥力，從而樹立黨支部的威信，使“兩委”工作得以順利開展。
二、認真實施，規範操作，有效推進深化居務公開和民主管理工作。重點是做到”三個性”。
1、注重公開內容的全面性。居務公開欄內容主要設定黨務、居務內容。黨務欄主要是公開黨支部、居委會人員分工名單，任期目標，居務公開領導小組名單以及支部、黨員活動等內容。居務欄主要公開計畫生育，扶貧濟困、優撫金髮放，徵兵工作，社區居民(代表)會議對社區幹部的評議情況、居民民眾關注的熱點、難點事項等。一般每月公布一次，接受社區居民的監督，其他內容視情況適時公布。
2、注重公開形式的規範性。首先是設施的規範，社區按照規範化樣本對公開欄進行全面的修建。其次是程式的規範，凡是需要公開的內容必須經社區“兩委”、居民代表會議討論審核通過後，按多數人的意見作出決定進行公布。居務公開應嚴格按照下列程式進行：按規定準備好公開資料→經居務公開領導小組審核→在公開過程中收集民眾意見→認真處理民眾反饋意見→公開後資料建檔保存備查，接受民眾的諮詢和監督並認真整改。進一步規範了居民代表大會的民主議事、決策、監督制度。再次是設定的規
范。社區對公布的內容經審核後，要按照黨務、居務內容進行統籌安排，合理分配。
3、注重公開質量的實效性。凡是涉及居民切身利益或居
民比較關心的熱點難點問題要及時予以公布，切忌將一些無關痛癢的內容予以重點公布或將一些實質性內容進行含糊其詞、輕描淡寫的公布。在黨支部的領導下，緊緊依靠民眾，對任何違反政策、法律、法規的行為堅決加以制止，充分保障基層民眾的知情權、決策權、參與權，並專門設立居務公開意見簿，由專人進行意見收集，及時聽取民眾對居務公開和民主管理工作的意見、建議。對一些好的建議、意見予以採納，同時將信息反饋民眾，做好溝通工作。按要求建立各項台帳資料，注重檔案管理，使居務民主管理規範化、制度化。
三、建章立制，強化監督，確保居務公開和民主管理工作取得實效。一是建立黨風廉政建設責任制。社區黨支部把居務公開和民主管理工作作為黨風廉政建設的一項重要內容來抓，並把此項工作列入社區崗位責任制之中，明確居務公開和民主管理工作的責任追究。二是建立督查制度。採用自查辦法，對居務公開和民主管理工作情況進行督查，進一步增加公開透明度，並廣泛聽取民眾意見和要求,對檢查中發現的問題及時進行反饋，使居務公開工作逐步走向規範化和制度化。
我社區雖然在居務公開和民主管理方面做了一些有益探索，取得了一定成績，但與兄弟社區的工作和上級要求相比還有一定差距，我
們決心以這次檢查為契機，認真學習其他社區的先進經驗，全面落實街道黨工委、街道辦的精神，進一步建立健全居委基層各項制度，努力提高我社區基層黨建工作整體水平，全面推進社區的穩定和發展，努力構建和諧的新社區。
活動工作總結報告 篇15
本學年第一學期工作已結束，在本學期里，我們國小英語教研組在上級有關部門的領導下取得了較好成績，下面是我們的工作總結及仍存在的問題。
一、以科研為載體，用21世紀新的理念，指導各項工作。
我們繼續參加《新課程標準》的研討活動，並組織我教研組寫研討總結。探索教學中的新路子、新方法，並將其套用實際教學工作中，並根據學生的實際情況及我校教學的實際開展情況，加以有針對性的改進，取得了較好效果。
二、加強理論學習，不斷更新觀念。
1、教學觀念的改變，以經驗為基礎的教書匠向理論型研究型學者轉變。
教研人員不斷加強自身的理論學習，組織教師進行理論學習和深層次的理論探討，通過引導教師們已經把理論的學習作為自學的行為，教師們自學學習專業理論，很多教師積極上網查詢信息，如一些教師將所查的信息整理成冊，對我組的教改起了很大的推動作用。
2、教師的思維方式有了大的轉變。
在21世紀的課改教研中，我們組按照“點上實驗，面上滲透”的原則精神，組內教師參加有關課改反面的專題活動，不斷更新觀念，用新的歷年駕馭就的教材，體現新教改精神。
三、主要問題。
聯合國教科文組織把不能識別計算機符號，不能運用計算機獲取信息的人劃分為“新文盲”。但有些教師確實是條件有限，對計算機套用掌握不夠熟練。
我們教研組在本學期開展了多次集體貝殼和公開課活動，在活動中，可以感受到諸位老師對待活動的認真態度，可以感受到我們教師認真落實教改精神，學生已不是以前被動的學，而是由過去的被動變為當前的主動求知。學生不僅能大膽發言，而且還能發表一些真知灼見。課堂已不再只屬於教師，課堂已成為學生的天地，學生成為課堂的真正主人。
活動工作總結報告 篇16
根據__市衛生局的部署，我院積極組織開展了“服務百姓健康行動”大型義診活動，為“服務民眾健康”為深入開展黨的民眾路線教育實踐活動，建設人民滿意醫院，切實提高人民民眾的健康水平，加強健康醫學知識宣做了多方面的工作.將活動情況總結如下:
一、領導重視，嚴密部署
我院在接到鷹潭市衛生局《關於開展“服務百姓健康行動”大型義診活動周的通知》後，我院領導班子立即召開專題會議，認真學習《20__年“服務百姓健康行動”__市大型義診活動周實施方案》，成立了以__副院長為組長的義診活動周領導小組，選派內科、外科、婦產科、感染科等有關科室的資深醫療專家組成義診活動醫療隊。為大型義診活動周的實施和任務完成提供了組織保障。
二、積極實施，確保落實
我院義診活動領導小組安排義診活動醫療隊，積極組織開展了多種形式的義診活動，活動形式靈活多樣，服務百姓健康的效果比較滿意。
(一)開展公共場所義診活動。
_月_日，我院義診活動醫療隊在__組織“服務百姓健康行動”大型義診活動，參加人員為內科、外科、婦產科、感染科共8名資深醫療專家。義診活動現場，醫生詳細詢問民眾的病情，認真進行檢查，診斷、耐心解答民眾提出的各種問題，婦產科針對“單獨二胎”政策帶來的生育高峰，重點告知了產科醫療保健內容，感染科針對目前“伊波拉”疫情，重點宣傳了傳染性疾病的防控知識。前來參加義診的民眾排起了長龍，接受義診的民眾近260餘人，發放高血壓病、糖尿病防治知識、控煙等各類健康教育處方200餘張。並為民眾減免治療費、化驗費、心電圖免費測血壓等各種費用約1800元。同時引來了縣廣播電視台記者來參加採訪和義務錄製。極大地方便了廣大民眾求醫看病難的問題，得到了民眾的普遍好評和歡迎，他們希望這樣的活動多一些。
(二)開展義診服務進社區活動。
_月_日，我院義診活動醫療隊在__社區組織“服務百姓健康行動”大型義診活動，參加人員為內科、外科、婦產科、感染科共8名資深醫療專家。開設了特色專科，門診量達100餘人次,減免費用600餘元。同時指導社區工作人員建立健康檔案，宣傳倡導健康生活方式，引導民眾科學就醫，使民眾能夠就近享受優質的醫療服務。
(三)開展義診服務下鄉鎮活動。
_月_日，我院義診活動醫療隊在__中心衛生院組織“服務百姓健康行動”大型義診活動。主要針對常見病、慢性病進行了諮詢和一般治療，並對疑難複雜疾病進行初步篩查、診斷，接受義診民眾達50餘人，前來諮詢和診治的民眾對我們的服務態度表示很滿意。
(四)開展了多種形式的院內義診活動。
_月_日全天，我院所有臨床科室專家在門診坐診，開設了許多特色專家門診，如：腦外科、泌尿外科、顯微外科、呼吸內科、腫瘤內科、婦產科等，就診和諮詢人數達100餘人，為民眾解決了許多急危病症、疑難雜症，為轉院病人提供了轉診平台。
三、總結經驗，改進提高。
20__年_月_日，“服務百姓健康行動”大型義診活動周結束後，我院領導組織義診活動周領導小組、義診活動醫療隊有關成員召開了總結會議，認真分析了活動開展期間的各項工作部署和落實情況，一致認為這次活動組織比較得力，工作開展卓有成效。同時也分析了工作中存在的不足，提出了活動時間短、形式較為單一，接受義診服務的民眾數量有限，各醫療單位之間互動較少等問題，有待於在今後的醫療服務工作中進一步改善。
我院領導和醫療隊成員都表示，要以我院“二級甲等醫院複評審”和這次“服務百姓健康行動”大型義診活動周為契機，加強醫院管理，改善醫療服務，開展多種形式的便民、利民的醫療服務活動，提高服務質量，讓人民民眾真正享受到__縣人民醫院全方位的、持續改進的優質醫療服務。
活動工作總結報告 篇17
時光流逝，一個緊張、充實、有序、奮進的學期即將結束。回顧這學期，學校要求我們數學老師多次組織教研活動，為我們營造了良好的學習氛圍。我們每次確定好教研活動主題，進行激烈的討論，這樣不僅學習到了她人很多優秀的經驗，也進一步明確了自己努力的方向。
本學期我們每次教研都是圍繞著每次的教研活動主題展開的，數學教研組長帶領我們在一起聽課，隨後進行了評課，相互交流探討，暢所欲言，表達自己的所感所悟。每次課後我都會認真地反思教學，從深層次上去考慮自己的教學工作，寫出有質量的聽課反思，通過互相聽課、評課，取長補短，不斷提升自己的教科研能力。評課後，又根據自己在平時的教學課堂中遇到的問題，進行交流，找到可以試行的教學方法。
通過本學期教研我感覺首先是實用。每一次的教研活動，都在實踐與理論的交流中實實在在地展開，對我來說，這不僅是專業修養的提升，更促進了我在數學方面的進步。讓我在與同伴的研討中發現問題、理解問題、尋找解決問題的策略。在聆聽別人課堂教學的同時收穫著自己的課堂，收穫著應對棘手問題的經驗和方法，收穫著太多太多的真知灼見。
其次是努力。教研使我收穫到的是要把自己放置到一個更寬廣的教研空間，這樣你才會發現你要學的還有很多，你才會進步。只有接觸了優秀的教育理念，觀摩了的課堂，多參加聽課教研，你才會發現自己需要學習的很多很多，需要提高的更多更多，默默的告誡自己：努力和加油是現在必須做好的。
今後我將繼續本著勤學、善思、實幹的準則,一如既往,再接再勵把工作做的更好！
活動工作總結報告 篇18
根據國家衛生計生委、北京市衛生局有關在____年10月13日至19日期間開展《“服務百姓健康行動”全國大型義診活動周實施方案》及《通州區大型義診活動周實施方案》相關要求，我院領導將此項工作作為開展黨的民眾路線教育實踐活動的重要內容，根據我院實際情況制定了“潞河醫院義診周義診實施方案”，在10月13日至19日同步開展“服務百姓健康行動”大型義診活動周活動。
我院採取社區義診、院內義診、社區健康大講堂等方式開展義診活動。此次活動的義診隊伍由心內科、呼吸內科、神經內科、內分泌科、老年病及風濕免疫科、普通外科、骨科、泌尿外科等業務骨幹、護理人員共20餘人組成。活動期間於10月13日外派10餘人參加了通州區大型義診啟動儀式，開展義診活動;10月17日、18日分別於潞城衛生院、台湖衛生院及養老院開展義診活動;10月13日至19日院內分時段、分科室開展義診活動;神經內科、內分泌科等科室在活動期間在院內及下社區組織開展健康大講堂活動。活動內容有：心血管專科、神經內科、呼吸內科、內分泌專科、老年病及風濕免疫科以及糖尿病健康諮詢、免費測血糖、測血壓以及其他健康諮詢。
義診活動形成了一道風景線。前來就診的民眾將負責“心腦血管病健康諮詢”、“糖尿病健康諮詢”、“免費測血糖、測血壓”的醫護人員圍了個水泄不通。義診人員一方面為他們進行免費的血壓、血糖測量，一方面耐心細緻的解答就診民眾的各種問題，同時還通過派發宣傳單的形式，積極向民眾普及健康知識，介紹我院基本情況、特色專科以及各專科專家等。通過參加義診的醫護人員的共同努力，此次義診周活動共接待就診民眾五百餘人。
此次義診活動在解除民眾疾病隱患、強化民眾衛生健康意識的同時，大力營造和宣傳了我院的良好形象，取得一定的成績。但同時我們看到社區缺醫少藥的現象還是比較普遍，農民民眾的衛生知識、保健意識亟待提高，渴望與專家交流病情的心情相當迫切。因此，我們今後還可以多組織此類型的活動，多走到社區去、多走到民眾中去，號召更多醫護人員加入到義診的隊伍中來。能夠切實解決老百姓看病難、看病貴的實際問題!
活動工作總結報告 篇19
一學期即將過去，可以說緊張忙碌而收穫多多。本學期教研活動即將接近尾聲，但對於教研組活動，作為新人的我感受頗深，收穫頗多！
在這一學期的教研活動學習中，我們綜合組的全體教師的主要活動形式是上課、聽課、評課；另外還開展了座談會，讀書摘記，學生書畫、唱歌比賽等；而且我們還建立了部落格，在部落格上綜合組的成員可以發表有關學科的一些知識內容，為科學、英語、音樂等教學開創了一條獨具特色的道路。
本學期教研組的教課研活動開展得扎紮實實。我們在教研活動中相互討論、相互爭辯，活躍思維，以“他山之石”推進思維的深度。教研組的活動有效地激活了各學科的教學研究，營造了互動式的對話氛圍，引起了教師個體之間的反思與共鳴，幫助教師實現理念的更新，觀念的變革，行為的轉變。現在人們常說的一句話：計畫總是不如變化快。在教研活動開展的過程中，往往會出現意想不到或因估計不足而產生的問題，記得那次是我第一次在那么多的老師面前開課，所以特別慎重：教案改了又改，背了又背，結果課上下來還是很不好，尤其是課堂上實驗交流時，很多學生根本沒有在聽，自顧自的。但我並沒有因此氣餒，接下來的日子裡繼續努力，在課堂管理上下功夫。
經過這一學期的教研活動，我學到了很多東西：學會了如何上好一堂課；學會了如何評課；學會了如何將聽課中得到的信息及時地記錄下來；學會了人與人之間的某些相處之道等。
總之，過去的已永遠不再回來，且不代表未來，所以在以後的教研活動中我會揚長避短，虛心向全體教師學習，針對不同學生特點，對症下藥，變換教學思路，在教研活動中全身心投入到新教法的研討實踐中去，逐步提高自身教育教學素質，提高教學效率。
一份耕耘，一份收穫。教研工作苦樂相伴。我們將本著“勤學、善思、實幹”的準則，一如既往，再接再厲，把工作搞得更好。
活動工作總結報告 篇20
x年新年伊始，公司於x年x月x日至x月x日在來進行的為期3天的年會活動現已落下帷幕。本次年會舉辦的主要目的是為了使員工放鬆身心、緩解工作壓力、增強團隊凝聚力，更是為了展望新一年的新工作及新要求而開展。這次活動就是展現我們行政人事部的職責及存在意義。
本次年會相比往年，人員更多，內容更加豐富。由於第一次組織50人的活動，經驗不足，前期準備了很多，包括蒐集信息，諮詢價格，實地考察，製作流程、獎品方案、抽獎方案、遊戲方案，購買獎品、酒水，準備主持等等。從開始準備到最後敲定大概有近一個月的時間，為了年會能順利舉辦，位置選在了位於順義的酒店，相對距離市區較近，前期我們去查看了酒店的具體設施，收集每一項內容的價格，對價格做出對比和儘量爭取的優惠，並詳細的做出了三天活動的內容安排。
但由於種種原因，此次酒店未能成行；眼看著距離活動時間越來越近，酒店方面還沒有訂下來，我們非常著急，很擔心活動受到影響無法如期舉行，在考慮到路程和會議期間需要錄課要求網速的情況下，我們緊張的進行著酒店的搜尋、詢問和聯繫溝通。最終還是聯繫到一家適合公司開會並開展活動的地方——。經初步確認後，我們抓緊時間前去查看酒店住宿情況、活動場地和餐廳等，在收到和商榷所有價格後做出了一份較為完善的預算，預算包括酒店活動和年會禮品兩個方面；制定完成後，立即向領導報告所有預算情況，在獲得項目批准後迅速投入到分工策劃和落實活動及會議的詳細內容中，包括設定獎項、獎品發放、發放方式、年會活動內容、採購獎品、酒水食物……秉承公司一切以人為本的宗旨，為了讓大家會開得好，活動玩得好，行政人事部想了很多、策劃了很多，考慮了很多，一切都是為公司員工服務，儘量做到盡善盡美，不使活動留遺憾。
這次活動的組織確實考驗了行政人事部的能力，如何組織好大家一起活動、如何使活動更精彩、如何做好統籌安排……一些細微的環節，都在考驗著我們的能力，不過遇到情況我們都能及時的解決；比如臨時更換場地、分工明確、有困難大家一起上，都是我們行政人事部團結的結果。當然也存在一些不足，比如制定方案方面，在第一次方案被否定後，應及時制定備選方案兩組，以備不時之需；再比如活動經驗少的原因，一些組織經驗就缺少了，沒有組織員工照張集體照，這是一大遺憾，會銘記於心！這些不足會使我們成長，爭取把以後的活動都組織的圓滿。
總之本次年會活動圓滿成功，是大家共同努力的結果。x年，我們行政人事部會再接再厲的為公司每位員工提供更好的服務，因為我們的使命如此！就是要通過活動凝聚大家的團隊意識，才能更好的使每位員工專心投入到工作中去，為公司的發展發揮自己的能力！
活動工作總結報告 篇21
這一個月在學校領導及教務處的指導下，我國小雙語組圓滿的完成了計畫內及計畫外的工作。主要工作如下：
1、為了提高各位老師們在課堂上授課效果，本月我教研組與11月x日特地安排品德老師進行集體備課，由哈迪夏老師主講。要求該學科老師必須參加集體備課，互相學習交流從而達到提高教學質量的目的。通過集體備課後該老師們的課上的都很成功。
2、本月按照計畫11月x日由我校電腦老師葉爾江為全體民族教師們進行電腦培訓，本次培訓的是如何製作表格。老師們學的都很認真，每一位老師都做了詳細的筆記，為以後熟練的運用電腦製作表格奠定了基礎。本周四由我教研組組織開展的以熱愛祖國為主題的雙語講故事大賽落下帷幕，本次活動中同學們表現的非常出色，達到了通過本次活動提高同學們學習漢語的積極性的目的。
3、11月x日根據教研室的安排全體雙語教師參加沙吾列老師就如何正確書寫教案的教研活動，在會上沙吾列老師詳細的介紹了縣教育局領導們就書寫教案所制定的規定，和自己的一些看法並和老師們進行了熱烈的討論。
4、11月x日本周根據學校安排由我校雙語教研組開展家長開放日活動，在本次活動中我校領導詳細的介紹了我校現狀。通過本次活動學生家長們對學校有了進一步的了解，通過和班主任的交流得知同學們的學習情況，表示大力支持學校的各項工作，將積極配合各科老師開張工作。
通過這一個月的活動不僅讓孩子認識到了學習雙語的重要性。也讓老師們更深一步地認識到了作為一名雙語老師肩負的責任。在今後的工作中，我們將不斷總結經驗，克服不足，強化細節，夯實基礎，著力提高教師的素質和實戰能力，著力營造教研氛圍，著力提升教育教學質量，推進我校教學工作向著更高、更快、更強的方向發展。
活動工作總結報告 篇22
在本學期園內組織的教研活動中，我和中二班的鄭老師經過商量，並根據幼兒的興趣點及年齡特點，結合班內的實際情況，確定了以“快樂的魚”為主題，並展開了一系列的活動內容。為了以後能使自己更好的開展教研活動，現對本次教研作出如下總結：
首先，從思想上重視這次的教研工作，認真選擇教研活動內容。在具體的選擇活動時，認真研究，仔細審查。看看是否適合我班幼兒的實際水平。並努力做到在活動中切實以幼兒為中心，從幼兒興趣與能力出發，根據幼兒現有經驗，認真備課、精心準備活動材料，不怕麻煩。為幼兒進行探索活動奠定了良好的基礎。
其次，在活動過程中，努力做到真正以幼兒為中心，教師只是他們的支持者、合作者和引導者。無論是在幼兒進行實驗時，還是在總結髮言時，我都會耐心的傾聽，暫不發表意見，以免打亂幼兒的思路。等試驗結束後我會要求幼兒再次進行觀察總結。並及時為他們做出小結，增長孩子們的知識。
不足之處：
1.在某些活動中，對幼兒的要求不夠嚴格，有些實驗活動顯得有點亂。
2.圍繞主題產生的活動類型不夠豐富，個別活動安排不夠嚴謹。
3.個別活動中，為幼兒提供的活動材料不夠充分。
4.對個別活動過程資料的採集不夠及時，對資料的保存不夠完整。
以上是我對這次教研活動的總結。在以後的工作中，我會繼續努力，嚴格要求自己，並把各位老師的建議用到實際工作中，加以改進，揚長避短，繼續努力，把教研工作做好，力爭更上一層樓。