4、以加強機關隊伍建設為主線，全力創建文明機關。按照領導幹部抓規範、中層幹部抓競崗、一般幹部抓交流的要求，制定了機關人員崗位目標責任制和局機關工作規範，充分調動了幹事創業的積極性。紮實開展時事政治學習、統計業務學習活動，大力促進“學習型、服務型、效能型、創新型”機關建設。我們以抗震救災、愛心捐款為切入點，在全局開展了比奉獻、爭模範、創典型系列活動，全局機關幹部隊伍的凝聚力明顯增強。今年，我局被xx市委評為xx市文明機關，被省統計局評為全省統計系統文明單位。
二、問題不足
1、搞準統計數據的難度越來越大。一方面，統計調查對象的配合程度降低，加上統計調查人員力量不足，搞準統計數據的難度越來越大；另一方面，人為干預統計數據的現象時有發生。
2、統計任務重與統計人手少的矛盾越來越突出。除各項大型普查和正常統計報表任務外，各項專項調查和統計監測不斷增加，統計工作任務越來越繁重，基層統計人員疲於應付。
3、統計法制環境還有待改善。統計普法面還不夠寬，全社會統計法制意識還不夠強，對統計違法行為處罰不力，在統計上弄虛作假的現象屢禁不止。
4、統計基礎工作還有待加強。在鎮街，還存在工作手段落後，統計經費不足，人員不穩、素質不高等現實問題。在部門，統計機構有的被撤銷，有的被合併，有的沒有統計負責人。在企業，普遍存在無原始記錄、無統計台帳、無統計人員等具體問題。在村莊，會計兼任統計的制度還沒有全面落實。
三、改進措施
1、大力加強統計能力建設。爭取把16個鎮街統計站全部建成省級規範化統計站；嚴格抓好部門、企業的統計崗位設定、人員配備、基礎台帳建立等工作，從源頭保證統計數據質量。加大培訓工作力度，提升全市統計人員工作技能。
2、堅持依法治統。靠法律保障和規範統計工作，做到依法乾統計，依法管統計，依法治統計。
3、大力強化統計服務功能。把創新作為統計服務的著眼點，加強對我市重點行業、重點企業、新農村建設、節能降耗和民生問題的調查研究和分析工作，為科學決策提供可靠的統計服務。
4、努力提高統計數據質量。進一步完善縣域統計數據評估審核控制機制，確保常規數據平衡協調，抽樣調查數據準確無誤，經濟考核指標真實可靠。