5、農村社會和諧穩定。農民法制觀念和思想道德水平明顯提高，合法權益得到保障，社會秩序井然，民眾安居樂業，鄰里和睦相處，鄉風文明。
五、工作措施
區委組織部落實扶貧開發“規劃到戶、責任到人”工作部署，要充分發揮組織協調作用，整合市、區相關單位政策資源和工作資源，重點在幫助七逕謀思路、出點子、抓落實上下功夫。
1、有條件實施勞務輸出的貧困戶，對年齡在45歲以下的勞動力，由區勞動和社會保障局、農業局、教育局、扶貧辦等部門在財政扶持培訓項目中分期分批免費進行就業技能培訓，使其掌握一技之長，增加就業機會和經濟收入。幫扶單位對有勞動力輸出的貧困戶要負責聯繫介紹轉移1名以上勞動力。
2、對適宜發展種養業的農戶，組織其參加種養實用技術培訓，使他們都能掌握1—2門種養實用技術，指導每戶發展1—2個種養項目，增加收入，同時對有發展項目而缺乏生產啟動資金的貧困戶，積極協助其解決資金問題。
3、對勞動力相對缺乏的農戶，實施智力扶貧，主要推薦其子女免費就讀技工學校或中等職業技術學校，熟練掌握1到2門中級以上職業技能，為今後脫貧打好基礎。對無勞動能力的貧困戶實行社會救助。
4、對因病、因災致貧的貧困戶，實行救助原則，動員各方力量實行救助，保障其基本生活。對老、弱、病、殘，無致富能力的貧困戶，幫助其納入低保對象。
5、對有發展項目而缺乏生產啟動資金的貧困戶，協調農業、金融等部門在政策允許的範圍內提供種苗、貸款貼息等支持。
六、保障措施
為加強七逕村扶貧開發“規劃到戶
、責任到人“工作的組織領導，保證各項措施落到實處，採取以下保障措施：
（一）責任機制。部成立以區委常委、組織部長許丹為組長，副部長陳釗海、蔡偉明、李文為副組長，林智堯、譚克念、袁紅偉為成員的“規劃到戶、責任到人”工作領導小組，負責組織領導、指揮協調、督促檢查我部的扶貧開發工作。組織部成立三個幫扶工作組，第一幫扶小組的成員為許丹、陳釗海、林智堯、黃筲、林春光、何春燕、劉海平、譚斌、宋松霖，主要幫扶七逕村委會的邊園村4戶、鯉魚村2戶、深水田2戶、王什喬5戶，共13戶貧困戶；第二幫扶小組的成員為蔡偉明、袁紅偉、王榮輝、崔廣洪、何基、陳勇、鍾德林、張冬梅，主要幫扶七逕村委會七逕塘7戶、七逕圩4戶，共11戶貧困戶；第三幫扶小組的成員為李文、譚克念、王洪均、彭唐貴、林彩華、嚴碧清、楊覺偉、李凱玄，主要幫扶七逕村委會的塘邊村4戶、塘寮村7戶，共11戶貧困戶。
（二）工作職責。部主要領導定期聽取扶貧工作匯報，及時研究解決工作中存在的問題和困難；分管領導要定期或不定期深入七逕村調查研究，具體指導扶貧開發工作。各幫扶小組要對貧困戶落實責任人，保證35戶全部落實幫扶責任。幫扶幹部每年要求到戶4次以上，深入了解和掌握扶貧項目的實施、進展、效果及扶持資金的使用等情況，協助被幫扶戶解決生產啟動資金，向有關部門反映需要解決的問題等。
（三）考核管理。對扶貧工作目標的落實情況要強化考核檢查，按照區扶貧辦的要求，將幫扶的貧困戶逐戶登記造冊，建檔立卡。幫扶幹部每次到戶給予被幫扶戶的具體幫助及支持都必須在《幫扶記錄卡》上進行記錄，為推進扶貧開發工作提供真實可靠的動態信息。