4、以人為本，營造學習型校園環境。堅持領導幹部每周一次業務學習，學習先進的教育理念和先進的管理經驗，並結合我校實際進行討論。堅持每周二對班主任進行業務培訓和工作指導，使班主任工作在理論的指導下更加得心應手。每周一分年級對教師進行培訓，記錄學習內容，交流學習心得，將理論學習與工作實踐緊密結合，以全面提高教育教學質量。
新的學期，新的征程，新的形勢、新的任務，我校廣大教職員工將在市局的正確領導下，求真務實、解放思想、開拓創新，團結拼搏、紮實工作，以昂揚向上、拼搏進取的精神狀態，為再鑄四中輝煌、實現教育均衡發展、加快建設教育強市進程，實現河津二次創業成功做出新的更大的貢獻！