黨支部書記述職評價提問

黨支部書記述職評價提問 篇1

各位領導、同志們:

一年來,作為黨委工作的牽頭人和組織者,我緊緊依靠和團結黨政一班人,秉承“做好xx人、辦好事”的工作信念,努力謀政、勤政、廉政,全身心投入到打造“安全、發展、活力、和諧”的事業中去。

一年來,在集團公司黨委的堅強領導下,xx煤礦黨委一班人緊緊圍繞“爭當xx公司科學發展排頭兵,創建全國同類型安全高效礦井”的奮鬥目標,取得了良好成效。今年“七一”前後,礦黨委被x煤集團黨委和xx公司黨委授予創建“四強”黨組織先進集體稱號,同時,礦黨政一班人被xx公司黨委評為“四好”領導班子。前不久,我們創建“省級安全文化示範企業”還順利通過了四川省、達州市安監局的驗收,同時順利通過省級文明單位複查驗收。截止目前,“三違”和隱患總量分別比去年同期下降了12%和8%,輕傷較去年同期下降了10%,全年發生重傷事故2人次,杜絕了重傷以上事故和二級以上非傷亡事故。8月份,採煤二隊生產原煤50286噸,創下xx公司綜采隊月產原煤新紀錄。11月份,掘進一隊又傳捷報,完成進尺356米,在刷新xx煤礦綜掘紀錄的同時,也刷新了xx公司綜掘紀錄,我們也較好完成了全年生產經營任務。下面,我就礦黨委工作一年來的工作情況向同志們進行匯報,敬請大家批評指正。

第一部份 主要成績

一、 創新人事管理激發乾部隊伍活力

今年以來,礦黨委積極踐行公司“人盡其才,才盡其用”的人才觀,大力實施“人才強企”戰略,通過進一步完善和推行五條舉措,極大地增強了整個幹部隊伍的活力,激發了廣大幹部幹事創業的熱情,有力地促進了礦區安全生產、和諧穩定。

一是加大了幹部的交流力度。今年1—11月,礦內管理崗位交流達74人次;同時,全力服從集團公司的工作部署,主動向上級和兄弟單位輸送幹部20人,其中,有1名正礦級領導幹部,5名副礦級領導幹部,1名副總工程師,9名科級幹部,4名管理人員;積極接納調入礦內副礦級領導幹部3人,副總工程師1人。

二是加大了年青幹部的培養力度。1-11月,全礦新提拔副科級及以上管理人員15名,其中,副總工程師4人,科級幹部6人,副科級幹部9人。

三是加大基層隊乾的公選力度。今年以來,通過組織2次全礦性的公選活動,共從基層隊踴躍報名參加公選的35名優秀班組長中公選出4名德才兼備、具備豐富管理經驗的班組長分別擔任了採煤一隊、掘進一隊、運輸隊和加工維修隊的副隊長。

四是加大了科隊級幹部年度述職述廉力度。自11月份以來,礦黨委利用周三晚上組織舉辦了4批次的幹部年度年度述職述廉大會,全礦共有44名基層隊隊長、黨支部書記和機關部門及劃轉分離單位主要負責人進行了公開述職述廉,其餘副科級幹部撰寫了書面述職述廉報告,交由分管領導審閱簽字後交黨委政工部集中在礦辦公大樓底樓大廳集中展示,接受職工民眾的監督考評。

五是加大幹部年度考評力度。近來,礦還認真開展了年度幹部考評工作,採取礦領導、部門(單位)負責人、職工代表三個層次分別對全礦管理人員以中層幹部、機關及劃轉分離單位非中層管理人員、基層隊隊長和黨支部書記、副隊級管理人員四類進行了民主測評。考評結果將在礦年末職代會上通報,同時,對考評分數在90分以上管理人員進行獎勵,並從中遴選出優秀中乾、優秀管理人員給予表彰,對綜合考核得分60—70分及以下人員進行誡勉談話,批評教育,並給予黃牌警告和一定經濟處罰。對連續兩年考核位居同類倒數一、二名者,給予降職、免職或調離管理崗位。

二、黨員主題教育與實踐活動成效明顯

今年,礦黨委開展黨員主題教育與實踐活動做了一些探索。一是在全體黨員中推行了黨員承諾制。二是結合“創先爭優活動”的開展,在基層隊領導班子中舉行了民主生活會。三是把黨員主題教育與實踐活動作為黨員民主評議的重要工作來抓,以此作為衡量基層黨支部是否有戰鬥力、凝聚力、創造力的重要標尺,要求各黨支部按照新時期黨員的標準嚴格教育黨員、管理黨員、激勵黨員、塑造黨員。各基層黨支部圍繞自身工作實際,有力有序地開展了各種生動活潑的黨員主題教育與實踐活動。通風隊黨支部圍繞杜絕“一通三防”事故的目標在黨員中開展了“講述事故案例、背誦違章行為”活動。採煤二隊黨支部圍繞爭創xx公司“綜合機械化採煤標桿隊”的目標,在黨員中開展了“比學習、比安全、比出勤、比貢獻”的“四比”活動。機電隊黨支部積極組織全隊20多名黨員利用“五一”節到張愛萍將軍故居開展了愛國主義教育活動,並組織全體黨員在鮮紅的黨旗下重溫了入黨誓詞,進一步激發了黨員的愛國主義情懷。物業公司黨支部緊緊圍繞礦區環境綜合治理工作在黨員中開展了“我為‘共建美好家園’出一計、獻份力、盡職責、做表率”活動。運輸隊黨支部在黨員中開展了“和諧家園我盡責,崗位貢獻我盡心”的主題實踐活動。採煤一隊黨支部在黨員中開展了井下生產現場“手指口述”競賽活動,極大地帶動了廣大職工自覺參與“手指口述”的熱情,有力地促進了安全生產。供應黨支部在黨員中開展了“學習黨章、牢記宗旨、當家理財、勤儉節約”活動。四是11月中旬,我們還開展了“爭做‘四優’共產黨員”主題教育培訓班。

三、宣傳思想政治工作紮實推進

一是狠抓新聞宣傳工作。截止12月上旬,全礦共播送廣播稿件1117篇,其中,安全稿件800多篇。共製作和播放《新聞》45期315條。《礦工報》用稿126篇,《電視新聞》用稿89條,《網頁》用稿203篇,《x煤網頁》用稿 130篇,全礦有104篇新聞在《達州日報》《四川工人日報》《中國礦業報》《中國煤炭報》《中國安全生產報》等媒體刊用。其中,國家級報紙《工人日報》有3篇。二是這些年來,我們一直堅持開展了調研工作。今年有關我礦在黨建思想政治工作方面的經驗性調研論文還被國家級專業學會收編錄入《黨的建設與思想政治工作》等大型文獻叢書出版,同時,我們繼續開展了20xx年政研論文徵集活動,目前,共收到論文26篇,即將開展評選及上報工作。

四、安全文化建設邁上新台階

一是加大了硬體投入。在10個基層隊職工會議室添置了多媒體。在井口、井下411及-411架空人車等職工上下班集中的地方,安裝了三套聽覺系統,讓職工在欣賞音樂的同時,定時播放宣傳國家的安全生產法律法規及企業的各種規章制度、管理辦法。

二是強化學習,著力抓好“三會”,即職工安全學習會、班前會、周一安全分析會上下足工夫。其中,職工安全學習會主要從備齊學習材料,規範學習內容,固定學習時間,規範學習程式,狠抓學習質量,確保學習效果上做工作。與此同時,我們堅持召開周一安全分析會,推行“安全管理周循環法”,將安全管理細分為“一周”管理,分析和匯總上周安全生產管理動態,了解一周安全制度的執行與落實、事故、反“三違”及隱患排查治理等情況,安排部署下周的安全生產管理重點難點,指出一周安全生產管理的薄弱環節。此項管理法既使管理層及時準確掌握安全生產狀況,又使各基層區隊及時反映問題,為基層的安全生產管理提出指導性意見,從而以實現“一周”的短期安全管理保證礦井長期的安全生產。此外,我們還狠抓班前會質量。對基層隊班前會的內容和形式進行了規範,要求班前會不但要詳細布置工作任務還要講清當班安全注意事項,不但值班隊乾要講,當班班長也要發言,參加班前會的職工必須在班前會記錄上籤字備查,同時規定當班職工必須在隊會議室統一參加班前會,集中進行安全宣誓,每日值班領導必須參加並檢查督促班前會,從而提高了班前會質量。 二是齊抓共管,強力推行“三項”活動。即組織職工開展背誦事故案例、講述違章行為、推行“手指口述”安全確認法。

三是健全制度,著力抓好“兩考”,即管理人員安全生產責任制月度考核和基層隊安全文化建設月度考核,並將考核結果與管理人員工資掛鈎。我們還堅持每月對副隊級以上管理人員的安全生產責任制履職考核情況進行公示。

五、黨務基礎工作有條不紊開展

一年來,礦黨委繼續十分重視黨務基礎管理工作。一是根據人員調整後的實際情況,採取自學與互相學習等方式,讓黨委文書和秘書儘快熟悉和掌握相關辦文辦會業務流程。二是及時做好檔案和信息編髮、上報工作。全年共編髮政工信息38期,學習資料8期,創先爭優活動簡報7期。上報黨務信息調研工作任務完成每季度均居集團公司二級單位之首。三是加強了保密工作,及時調整了礦保密委員會成員,組織涉密崗位的60名管理人員開展了《保密法》考試。

六、紀檢監察工作穩步推進

一是注重製度建設,制定了《xx煤礦關於加強作風建設的若干規定》,修訂完善了《xx煤礦“雙廉”責任制考核細則》《xx煤礦安全生產責任制考核辦法》《xx煤礦經營管理辦法》《xx煤礦契約管理辦法》等制度、辦法。同時,督促有關部門修訂完善了《xx煤礦業務招待費管理辦法》《xx煤礦物資比價採購管理辦法》《xx煤礦廢舊物資管理辦法》《xx煤礦經濟契約管理辦法》等規定,對價格委員成員進行了調整。有效規範了各級管理人員的工作程式和行為。

二是認真落實 了“領導幹部述職述廉制度”、“收入申報制度”、“領導幹部個人重大事項報告制度”、“領導幹部任前廉潔談話和廉潔承諾制度”、“領導幹部誡勉談話制度”、“領導班子廉潔自律民主生活會制度”等制度。據統計,1-11月,礦紀委共對擬任科、隊級幹部進行廉潔鑑定19人.次,對新提拔幹部任前廉潔談話19人.次,同時堅持每季度對管人、管錢、管物等重要崗位人員進行一次廉潔談話。

三是切實推進廉潔風險防範管理工作。礦紀委根據xx公司黨委、行政《關於印發<深化廉潔風險防範管理的實施細則>的通知》要求,認真按照xx煤礦《關於開展廉潔風險防範管理的實施意見》進行廉潔風險防範管理工作。全礦各部門、各管理崗位和關鍵操作崗位,對照部門和崗位的工作職責,認真查找廉潔風險點,制定出切實可行的防範措施,廉潔風險防範管理工作正在全礦範圍內展開,逐步向縱深發展。

四是認真簽訂黨風廉潔建設責任書。20xx年,我們按照上級紀委以及xx公司黨委、紀委關於黨風廉潔建設的新規定和部署,對責任書及考核細則作了進一步的修訂和完善,做到了責任內容明確,責任考核量化標準準確,責任追究規定具有可操作性,切實把“一崗雙責”和“誰主管,誰負責”的要求落到實處。 20xx年全礦共簽訂黨風廉潔建設責任書31份。

五是認真落實“雙廉”責任制度。20xx年,我們嚴格按“雙廉”責任書的要求,逐月進行考核,考核結果與所在單位月度工資掛鈎。今年,對礦屬31個單位5人.次違反“雙廉”規定的行為進行了考核和責任追究,共處考核扣款450餘元。

六是加強對管理人員的作風督查工作。20xx年,我們按照《xx煤礦關於加強作風建設的若干規定》的要求,通過設立意見收集箱、抽查、明查暗訪等形式對管理人員工作作風進行了督查。20xx年,對違反下井管理規定的11人.次進行了批評教育,對違反勞動紀律等規定的18人.次進行罰款處理,共處罰款4700元。通過督查,有力地促進了全礦各級管理人員工作作風的轉變。

七、群團工作開展得有聲有色

一是開展了職業技能競賽。今年上半年,由礦工會牽頭,在採煤司機,瓦檢工、絞車司機、井下維修電工、鉗工、綜掘司機等崗位開展了職工職業技能競賽活動,總計200餘人參加了競賽,其中絞車司機劉波、掘進工肖銀堂、電工唐成國獲得了xx公司第一名,被評為xx公司第三屆十佳技能人才,綜掘司機胡文建還代表xx公司參加了x煤集團綜掘司機職業技能競賽。

二是開展小改小革及合理化建議活動。今年5月,礦工會與礦行政聯合行文出台了《關於開展小改小革和合理化建議活動的通知》,每半年在全礦範圍內徵集、評審、表彰一批小改小革成果及合理化建議,有效激發了職工參與小改小革和提合理化建議的積極性。今年上半年,全礦共徵集小改小革成果6項,經過評審,由採煤二隊邊際榮等人主研的《311採區運輸上山皮帶運輸機改裝及套用》獲得一等獎。三是在技術含量較高的崗位開展技師評聘工作。今年,在井下維修電工、井下維修鉗工等崗位率先建立了技師評聘制度,享受300元/月的技師津貼。電工唐成國、鉗工葉雲建還獲得了首席技師的評聘資格,享受500元/月的技師津貼。

三是礦工會利用圖書閱覽室積極開展“職工讀書學習競賽活動”,吸引了廣大職工積極回響和參與。今年,職工借閱圖書人數達20xx餘人次,閱讀報刊人數達1000餘人次。6月和10月,礦工會分兩批次購買新圖書3000餘冊,極大地豐富了礦圖書室的藏書,同時,還為職工書屋配置了電腦、空調等硬體設施,各基層隊以及各居委會設立了小書櫃,極大地方便了礦區廣大職工家屬讀書的需要。目前,省總工會已將我礦“職工書屋”推薦為“全國工會優秀職工書屋示範點”。

四是我們將採煤二隊將職工小家建設納入重要議事日程,並形成了支部重視、行政支持、工會主抓的良好格局,為建設安全之家、民主之家、技能之家、和諧之家做出不懈努力,並取得顯著成效,今年5月,該隊分工會被中華全國總工會命名為“全國模範職工小家”稱號。

五是佐小雲工作室享譽x煤。今年10月份的《x煤簡報》第18期全文刊載了我礦佐小雲工作室的相關情況,包括工作室簡介、科技成就、活動內容、活動方式、工作室成員、相關規章制度進行了詳細的介紹,號召x煤系統結合實際認真學習,進一步提升了我礦佐小雲工作室的知名度。今年以來,該工作室已完成了主井絞車自動停車裝置改進、地面調度站載波機電源改進、411架空人車急停拉線改進等多項小改小革成果,帶動了我礦技術人才學技術、鑽業務的積極性,該工作室成員在今年xx公司舉辦的“十佳技能型人才打擂比武”活動中,唐成國、葉雲建、張建貴、羅小兵都有所斬獲,四人分別獲得電工第一名,鉗工第二名,電工第三名,鉗工第四名的優異成績,包攬了前四名。

八、存在的主要不足

一是黨建思想政治工作的基礎有待進一步加強,專職黨務政工幹部後續接替力量需要進一步充實;二是職工思想比較活躍,維護穩定工作面臨一定的壓力,黨建思想政治工作的手段還需進一步創新,人性化的思想政治工作還需進一步做細做實。三是企業文明創建工作還需進一步提升,創建省級安全文化建設示範企業成果的鞏固、提升面臨進一步的壓力。

第二部份 自身建設

銅鏡可以正衣冠,諫言可以端言行。我以此為準繩,在工作中堅持了如下原則:一是堅持認真執行民主集中制。特別是重大決策、重大項目、重要人事任免和大額度資金使用等“三重一大”上,嚴格按照“集體領導、民主集中、個別醞釀、會議決定”的原則,完善議事規則和決策程式,做到了集體決策。二是堅持從嚴治黨,從嚴治乾,嚴格執行黨的紀律。今年以來,礦黨委通過7月開展黨風廉潔宣傳教育活動月等形式,組織廣大黨員幹部認真學習了《關於企業領導幹部廉潔從業的若干規定》等一系列規章,並在帶頭執行各項制度的同時,還嚴格管好身邊的同志,要求他們清白做人,廉潔幹事。今年,包括我在內的礦領導班子成員和全礦管理人員沒有發生一例違法亂紀現象,在全礦職工民眾中樹立了良好的形象。

各位領導、同志們,如果說黨委工作能夠初步取得這樣的效果, 這既是上級領導和各處室同仁傾力關心、大力支持的結果,也是我們黨政一班人精誠團結、勵精圖治的結果,更是基層各黨支部和全體共產黨員、全礦幹部職工和家屬共同努力、大力支持的結果,我本人僅僅是起到了一個牽頭人的倡導、組織、協調和平衡作用。如果說我本人能取得一些進步,既是班子成員傾力關心、支持的結果,更是全礦幹部職工大力支持的結果。為此,我真誠地感謝大家對黨委工作的理解和支持!我本人真誠地感謝班子成員和全礦幹部職工及其家屬對我工作的理解和支持!真誠地感謝我的搭檔礦長鄧對我工作的理解和支持!在此,我給大家深深地鞠上一躬。

第三部分 工作不足及需要加強的地方

(一)學習上有一定差距,還有待進一步提高自己的理論素養和政策水平,同時針對煤礦的特殊性和安全生產的重要性,還應進一步加強對採掘等專業知識的學習,以便更好地為礦山安全生產服務。

(二)安全文化建設有待進一步增強合力,職工民眾對安全文化建設的積極性和主動性還有待進一步調動,安全文化建設更需要進一步植根於生產管理的全過程。

(三)精細化管理不夠,安全文化建設的重要內容之一就是要搞好精細化管理。實事求是的講,這方面差距較大,主要表現在:認識不到位、措施不到位、考核獎懲不到位。

(四)作為老礦,歷史遺留問題多,傷病殘職工、困難家庭多,要求組織關照、幫助的多。在構建和諧礦區堅持原則的同時,在政策允許範圍內,切實解決實際問題,讓他們享受改革發展的成果和持之以恆抓好教育、引導、幫助他們樹立自強不息、克服困難的信心和勇氣的有關工作都還需進一步加強。

第四部分 工作打算

在新的一年裡,我將發揚成績,克服不足,加倍努力,充實自我。我認為明年黨委總體上要圍繞經濟建設這箇中心,堅守安全生產不能出大事、穩定工作不能出大事、黨風廉政不能出大事的 “三個底線”,強化基層、基礎、基本功的“三基”建設,具體抓好以下幾個方面的工作:

(一)進一步抓好黨建工作的信息化、制度化、規範化和精細化。一是充分利用辦公信息化平台等多種方式,及時準確地將黨和國家的方針、政策、企業的各項規章制度以及集團公司“規劃”宣講到礦屬每一個部門、基層隊,並精心組織廣大幹部、職工學習、融匯和貫通;二是進一步建章立制、查漏補缺,切實抓好制度建設,以精、嚴、細、實的管理方式推動黨建工作制度化、規範化和精細化,做到“日事日畢,日清日結,日結日高”。三是抓好黨建思想政治工作的日常考核,進一步細化考核項目、明確考核部門,加大考核責任追究力度,促進考核規劃化、制度化、實效化。

(二)堅持以精細化為抓手,全面推進企業安全文化建設。古人云:“細節決定成敗”。要確保全全就必須走精細化之路。採用“六S管理法”“目錄管理法”、“清單梳理法”和“安全檢查表法”等,實施精細化,還要強化系統意識,做好相互間的協調和配合。九層之台,起於壘土。要落實規則,必須有細節的支持,我們只有通過精益求精,注重精細化管理,從現在做起,從每一個細節做起,從每一個操作步驟做起,以精益求精的工作態度,一絲不苟的科學精神,挑戰“零缺陷”、實現“零誤差”,把小事做細,把細事做透,實現安全管理向規範化轉變、向科學型轉變、精細化管理轉變,全力推進精細化管理落實與創新。

(三)大力提升企業文明創建水平,努力創建最佳省級文明單位。20xx年,我們緊緊圍繞創建最佳省級文明單位的奮鬥目標,加大“四個文明”建設的工作力度,在“內強素質,外塑形象”上狠下功夫。一是加強組織領導,加大創建文明單位工作力度。二是堅持以人為本,切實提高職工隊伍整體素質。三是關心職工生活,努力為職工辦實事解難題。四是改善工作環境,豐富企業職工業餘文化生活。五是加強基礎建設,開展主題實踐活動。六是深入持久地開展礦區環境綜合治理工作。通過創建“最佳省級文明單位”,努力推進礦區“四個文明”建設協調發展,促進企業安全發展、科學發展、和諧發展!我的述職完畢,謝謝大家!

在春節即將到來之際,真誠祝願各位領導、各位同仁、各位朋友,身體健康、工作順利、家庭安康!也祝願我們xx煤礦在集團公司的堅強領導下,明天變得更加美好!

謝謝大家!

黨支部書記述職評價提問 篇2

一年來,本人主抓學校全面工作。在上級教育部門的領導下,本人盡職盡責,以身作則帶領全體教職工努力工作,基本完成今年的工作目標。下頭對本人今年來的工作思路和做過的工作進行匯報。

一、政治思想

本人能擔任學校校長兼黨支部書記一職,是上級領導與教師對我的信任。為更好完成工作,我在政治思想上進取要求上進,始終與學校工作堅持高度一致,並嚴格要求自我,堅持認真看書學習;關心國家大事,不斷提高自身的政治理論素養。

二、工作思路及體會

在管理的工作中,我一向嚴格要求自我今年的工作,我對這項工作又有了更深的知識。

1、一年來,我以強烈的事業心、職責心力抓工作,使學校教育教學工作運作正常。忠誠於人民的教育事業,堅持原則,出以公心。

2、認真做好黨建工作。科學的制定了黨支部工作計畫,正常的開展了黨務工作。切實組織和加強黨員幹部、全校教師的政治理論學習,建立完善了領導幹部和教職工政治學習制度以及考核、考評制度。認真組織開展了學校黨員學習科學發展觀教育活動。

3、努力學習,提高工作水平。

4、不斷改革創新,促進學校不斷提高。當今時代,科學突飛猛進,辦學思想也正在不斷變革。學校教育教學等工作有許多領域值得我們去研究。同時,工作過程中可能存在的問題或不完善的地方也值得我們探討、改革。我始終注重以改革的眼光,創新的意識來思考工作。一年來,在開展教學教研、學科競賽、常規教學檢查、青年教師培養、學校文化建設系列活動中,本人都盡職盡責,使工作一步一個腳印。

5、與其他領導、教師團結協作,努力做好本職工作。學校領導猶如學校的火車頭,領導和諧的分工協作與同心協力是做好工作的關鍵,而學校的教育教學工作落實在於每一位教師,我們的教師隊伍又是富有創造力的群體,充分發揮教師的工作潛能,是保證各項工作卓有成效開展的前提。所以我始終明確自我的職責、擺正自我的位置,堅持從教師中來,到教師中去,努力營造領導與領導、領導與教師之間融洽的工作關係,是我工作與做人的根本。

6、認真抓好檢查、考核工作。健全、完善了教師績效考核評比方案、優質課評比方案和教師個人工作檢查、考核制度,從而使我校教學管理工作制度化、常規化、科學化。嚴格備課、上課、批改、測驗、計畫、總結等各環節的管理,並且實行動態管理,隨時抽檢,檢查後及時總結,及時與相關教師交換意見,本年度我聽推門課40多節,在必須程度上促進了我校教學質量不斷提高。進取組織開展教學研究活動。

三、主要工作業績

1、科研工作開展比較有序,青年教師的培養卓有成效。經常性的深入課堂聽課,不但提高自身的工作本事與業務水平,同時也能及時對教師在教研中存在的問題給予指導幫忙,使學校的教改試驗有序開展。

2、緊緊抓好教學工作這箇中心,常規工作開展穩妥有序,教學質量穩步提高。

3、進取組織指導師生參與上級舉辦的各項活動、比賽,使我校在各項活動、比賽中碩果纍纍。

黨支部書記述職評價提問 篇3

一年來,我__大隊黨支部照局黨組的要求,以黨的十九大精神為指導,深入學習、實踐___精神,努力工作,廉潔自律,團結支部一班人,知難而進,完成了上級交給的各項任務,實現了工作目標,為林業執法做出了應有的貢獻。現將個人履行黨建工作崗位職責的情景簡要匯報如下,懇請各位領導和同志們予以評議。

一、黨支部書記履行黨建工作職責情景。一年來,我努力抓好學習黨的十九大精神,進取開展學習實踐活動,立足本單位實際,認真研究制定了黨建工作計畫,堅持黨員學習制度,黨建工作措施得力,成效顯著。黨支部進取開展組織建設工作,定期檢查計畫落實情景,組織黨員學習有關黨建的文章,學習優秀黨員的先進事跡,廣大黨員幹部提高了認識,明確了目標,鼓足了幹勁,做出了成績,促進了各項工作的開展。每年對黨員進行考核,評選優秀黨員報局黨組進行表彰,及時總結黨建工作,發現問題,及時解決,執法大隊重大事情黨支部研究決定,起到了黨支部的領導核心和戰鬥堡壘作用。

二、進一步做好黨組織和黨員教育管理。一年來,認真抓好黨員的日常性教育管理工作,做好黨內關愛幫扶,堅定黨員信念,增強黨員意識,健全黨員經常受教育、永葆先進性的長效機制。認真落實基層黨組織三會一課制度。

三、發揮好黨支部領導龍頭作用。我們進一步加強了黨支部自身建設,定期召開黨支部會議,研究制定黨員學習計畫,組織開展學習活動,定期召開黨支部民主生活會和黨員組織生活會,查找存在的問題,認真整改,促進工作,努力建設堅定貫徹黨的路線方針政策善於領導科學發展的堅強領導團體。今年支部5人,做到了分工負責,協調開展工作。

四、努力加強黨員幹部隊伍建設。我們認真做好發展黨員工作,加強黨員教育、管理、監督和服務工作。健全落實了黨內激勵、關懷機制,進取推進黨內民主建設,大力推行黨務公開制度,保障了黨員對黨內事務的廣泛參與和有效監督。深入開展爭先創優活動,引導黨員加強黨性修養、提升自身素質、開展專業自我成長活動,發揮先鋒模範作用。

五、大力加強黨建制度建設。我們制定了黨建工作長效機制並認真執行,做到了上級抓書記,書記抓落實,進取探索推進基層黨建工作的有效載體和辦法,經過開會、上黨課、建學習園地、做讀書筆記、交流心得體會、專項調查問卷等活動,加強黨建工作,深入總結黨組織創造的新經驗,及時轉化為制度成果,建立健全了常抓不懈的工作機制。

六、大力加強黨員幹部作風建設。我們各位黨員進行了廉政風險點自查,並相應建立了黨員幹部廉政檔案,進行廉政談話,加強黨風廉政建設。我們提出了組織警示、個人自省、民眾監督三結合的廉政措施,教育黨員幹部踐行廉潔自律,以求真務實的作風推進各項工作,進取營造風正、氣順、勁足的良好工作氛圍。那裡尤為要突出的講一下退役軍人___同志“一朵永不凋謝的乾枝梅”。

一年來我努力做好黨務工作,但由於個人的本事和水平有限,工作中還存在許多問題,與上級要求和同事、民眾的期望還有差距。創新管理機制,全面提高服務質量和效率方面,辦法不多、措施不力,工作方法有待改善。我自知在黨支部書記崗位上,要履行好職責,必須加倍努力。在此,懇請領導和同志們指出我的工作不足,提出寶貴意見,以利黨的事業、林業的事業的發展。我決心發揚成績,改善不足,爭取更大提高。

黨支部書記述職評價提問 篇4

新形勢下,當好一名基層黨支部書記顯得尤為重要。隨著改革不斷深入黨建設面臨新任務基層黨支部工作黨建設基礎各項工作上水平、出成果具體體現而在新形勢下如何當好一名合格基層黨支部書記黨支部工作乃至黨建設面臨新課題充分認識和解決這一問題對我們在新時期以經濟建設為中心、充分發揮黨組織核心作用、推進兩個文明建設具有重要現實意義

一、基層黨支部工作面臨新形勢

首先基層黨支部面臨新外部環境在市場經濟條件下企業定位發生了變化生產經營目標實現效益最大化這也企業各項工作中心企業黨組織要圍繞這一中心求實創新發揮服務保障作用促進企業工作目標實現這新時期賦予企業黨組織新任務當前油田在經歷了一次脫胎換骨變革之後存續企業面臨嚴峻挑戰不僅要面對競爭日益激烈市場還要面對實現長期穩步發展所遇到諸多困難作為企業內黨基層組織基層黨支部落實黨組織各項工作基本單元基層黨支部發揮作用情況直接關係到黨組織整體工作水平市場經濟發展大環境確定了黨支部工作重心各基層黨支部肩負著更加艱巨任務。

其次基層黨支部面臨新工作對象油田重組改制後職工思想受到了很大衝擊加上市場經濟對職工思想影響使職工思想觀念發生了很大變化具體表現在:一職工對油田存續企業今後發展信心不足重組改制後油田歷史積累沉澱下來問題更加顯現化如:結構不合理、人員過多、設備老化、社會負擔沉重等相對集中到存續企業身為企業一員廣大職工直接或間接地感受到了發展艱難;二市場經濟發展正在改變著人們生活也使職工思想越來越活躍對個人利益關注程度明顯增強市場經濟促使職工增強了物質需求欲望;三改革逐漸深入使職工具有了一定思想承受能力但由於企業內長期體制影響和職工思想中固有觀念這種承受能力卻很脆弱較大力度改革政策出台後容易使職工產生這樣那樣思想波動需要做大量思想工作。

第三基層黨支部面臨新工作領域企業內黨支部工作領域正在由單純黨內管理走向全方位管理工作工作對象也由黨員拓展到全體職工工作職責由黨支部建設逐漸擴大到生產經營各個環節之中這就說基層黨支部不僅要守土有責還要拓展新工作空間在新工作領域發揮重要作用證明自身價值基層黨支部面臨新形勢對基層黨支部書記素質和具體工作提出了新更高要求。

二、基層黨支部書記素質要求

所謂素質也就指在工作過程中起作用經過後天學習、實踐、教育和修養形成內在因素在新形勢下基層黨支部書記在各單位整體工作中一個特殊角色既肩負重任又掌握一定權力;既帶頭人又決策者;既教育者又實幹者;既協調者又監督者這樣多重角色要求基層黨支部書記要具備良好素質具體講主要有以下五個方面:1、要有較高政治素質黨支部書記要具備較高政治素質這也其它各種素質核心首要素質首先黨支部書記要有較高政治思想品質一名合格黨支部書記要具備正確政治立嘗政治觀點、政治態度和政治品德要全心全意為人民服務堅決貫徹黨路線、方針和政策堅持四項基本原則在政治上同上級黨組織保持一致其次要有較高思想境界和道德情操這也黨支部書記覺悟水平重要標誌在一個單位黨支部書記思想覺悟要高於其人這樣說話、辦事才能有說服力才能逐漸樹立威信。

2、要有較高文化知識素質黨支部書記文化知識知識素質其智力、才能形成基礎所以作為一名基層黨支部書記必須具備一定文化知識這也我們黨對領導幹部知識化基本要求文化知識素質主要包括:馬克思主義基本觀點、黨知識、黨務工作和思想政治工作知識有關政策、法律、法規、生產技術、管理、經濟知識等要掌握知識雖然很廣但要根據自己工作實際需要詳略得當地選擇掌握。

3、要有較強能力素質基層黨支部書記所接觸人和事都最真實、最客觀、最實際要解決好、處理好這些基礎性問題必須要有一定能力素質要具備把人心凝聚起來把黨員和職工民眾積極性調動起來組織能力和管理能力;準確把握事物和問題本質綜合分析、判斷能力;善於把“上情”和“下情”結合起來把理論和實際結合起來打開工作局面創新能力;善於化解各方矛盾理順關係促成合力發揮整體優勢協調能力和一定文字、口頭表達能力等等這些能力不天生就有需要在實際工作中鍛鍊提高要在複雜實際工作中學習好經驗善於總結好做法和工作思想形成適合本單位工作狀況和便於開展工作風格和思想。

4、要懂一些專業技術知識有一定工作特長企業性質決定了我們工作對象為黨支部書記更好地開展工作提出了新素質要求基層黨支部書記工作環境大都有一定技術工作和經營工作內容生產單位如果對本單位生產不掌握對技術知識不了解就很難參與到實際工作之中無法掌握真實情況體驗生產過程中真實感受就容易脫離實際脫離民眾所以基層黨支部書記有必要掌握一些與本單位生產經營有關專業技術知識和技能形成自己工作一項特長工作起來就會得心應手令職工信服也使黨支部工作更易貼近生產融入到生產經營之中取得較好效果。

5、要有較好心理素質基層黨支部書記一個比較特殊崗位既要搞好黨支部建設發揮黨支部作用又要凝聚人心圍繞生產開展工作事務繁雜難免會與其領導和職工產生矛盾和誤解作為一個單位領導幹部要有能容人、能容事寬闊胸懷要站在更高角度看待遇到問題顧全大局積極主動地去解決另外要有不怕困難不斷進取精神在工作中遇到困難在所難免關鍵在於如何對待困難要把困難作為一種工作常態要認識到克服困難過程就取得進步過程不能被一時工作困難所嚇倒在日常工作中鍛鍊自己工作意志培養較好心理素質。

黨支部書記述職評價提問 篇5

尊敬的各位領導、居民代表、親愛的同志們:

大家好!

首先,非常感謝各位領導、同志們一年來,在工作以及生活各方面給予我的熱心指導和幫助,感謝各位居民代表對社區工作的大力支持。在昆明街道黨工委的領導下,以團結、務實的態度帶領社區兩委一班人圍繞加強社區黨建,促進社區服務這一中心工作,本著“以人為本、提升服務”的宗旨,以團結務實的工作態度,積極探索新時期以強化基層組織建設工作為核心,以服務民眾為重點,以黨員管理為抓手,以鞏固提高科學發展觀成果為載體,以拓展社區服務領域和質量及深入開展學習實踐科學發展觀活動為突破口,以擴大黨的覆蓋面、增強凝聚力為目標,全面、協調、可持續發展的社區黨建工作新路子。在工作中,堅持理論聯繫指導實踐,始終以為居民民眾和駐轄區單位提供優質高效服務為己任,著力體現社區連線黨和政府與居民民眾橋樑紐帶作用。

下面,把一年來學習、思想、工作,廉潔從政的情況簡要匯報如下:

一、加強學習,努力提高自身政策理論水平

作為社區黨總支書記,我深知自己責任重大。在主觀認識上,我並沒有盲目樂觀,而是抱著乾點實事的積極心態去對待。同時,我也意識到,要當好一把手,光有工作熱情是不夠的,更需要加強黨性鍛鍊,提高思想道德修養,把思想作風建設放在首位。同時,努力加強學習,提高政策理論業務水平。 1、加強理論學習。我在昆明街道黨工委的指導下,通過多種形式,加強政治理論學習。學習了馬列主義、毛澤東思想、黨的精神、鄧小平理論、新《黨章》、科學發展觀重要思想、《推進學習型黨組織建設讀本》等國家政策法規。

2、加強文化技能學習,不斷提高自己的文化水平。

3、加強業務學習。為適應工作需要,平時加強閱讀社區工作方面的書籍,提高自身的協調能力及水平。

通過努力學習、文化素質和理論水平有了一定的提高。

二、改進作風,堅持勤政、廉政

作為一名基層幹部,既要幹事,又要多乾民眾歡迎的實事、好事。我是這樣想也是努力這樣去做的。首先把民眾的意願和需求作為社區工作的出發點和落腳點。我們工作和生活在城市的基層,黨的政策需要我們去落實,黨和政府的溫暖需要我們去傳送,密切黨群關係需要我們去努力。因此,在工作決策上堅持一切從社區的實際出發,不提不切實際的高指標。其次是具有良好的思想作風、工作作風、嚴謹的生活作風,工作求真務實,力求高效,通過自身努力,帶動整體班子建設和隊伍建設。

三、做好社區黨建工作

社區黨總支按照社區自然區域設立六個支部,配齊支部書記,把一些年紀輕、素質高的居民黨員補進支部班子,改善了黨支部班子的年齡結構和文化結構,提高社區工作人員的整體素質,社區共有黨員333人,這些黨員在社區黨總支的領導下,積極配合社區參與社區建設,發揮黨員先鋒模範作用。

社區建立健全了黨建各項管理規章制度,黨員管理制度化,做到了制度上牆。社區黨總支先後制定了組織生活、黨員管理、聯繫民眾等各項工作制度,健全了組織生活制度、社區流動黨員管理制度、民主生活會制度等。社區黨組織成員崗位職責明確,每月組織學習一次,學習氣氛濃厚。今年在總支的幫助下,又有1名同志遞交了入黨申請書,積極向黨組織靠攏。在黨建工作中我們始終圍繞全面貫徹黨的基本路線,更好地體現我們黨始終代表先進生產力的發展要求,先進文化的發展方向及廣大人民的根本利益。加強未成年人的思想道德建設,廣泛開展民眾性精神文明與和諧創建活動,加強社會誠信建設,加強學習型社區的創建活動,加強人文關懷和心理疏導,塑造自尊自信、積極向上的社會心態。

四、廉潔自律,不斷自我加壓,求真務實提升個人素養。

自從我當選為社區黨總支書記以來,我本著無私奉獻、敬業愛崗的精神,認真履行自己的職責。在平時工作中,樂於奉獻,認真負責。同時,我始終堅持兩條工作原則:一是自己嚴格遵守各項規章制度,自覺接受民眾監督,不爭名奪利。二是自覺做到三不:工作時間長不計較,工作任務重不叫苦,工作事情多不厭煩。在工作中甘於奉獻,切實做到廉潔自律,注意做到從我做起,辦事公開。牢固樹立法制觀念,恪守黨章、黨規、黨紀,遵守國家法律法規,堅持秉公辦事;認真貫徹中央、市、區、黨工委關於領導幹部律法自律的各項規定,堅持做到自重、自警、自勵,勤政為民。不為個人名利去損害民眾利益,不為爭名次虛報數字,不收受紅包、禮金、不用公款吃喝玩樂、請客送禮。努力把好辦事政策關、生活紀律關、處事人情關。同時,按照黨風廉政建設責任制的要求,紮實落實好責任制的各項規定。

五、在工作中還存在的問題

深入學習上有差距。自己雖然注重了政治和業務學習,但總感到在學習的深入性和系統性上還有很大不足。

工作作風上有差距。主要是在“快”、“深”、“嚴”字的體現上還不夠。高標準、嚴要求、高質量的服務意識還不夠強。

改革創新上有差距。在改革創新上意識不強,沒有提出新的措施,致使這些方面存有一些薄弱環節。

社區在區委、區政府的正確領導下、街道黨工委的指導和全體同事的積極努力下,社區黨總支的工作取得了一定的成績。但是在工作中,有很多地方需要我不斷探索、不斷學習、不斷總結、不斷提高,也懇請上級黨組織給予進一步的指導和幫助。面對新的時代背景和社區建設的新形勢,我決心在上級黨委的正確領導下,為社區的建設做出自己應有的貢獻!

黨支部書記述職評價提問 篇6

現將本人一季度黨建工作報告如下:

一、宣傳教育工作

1、賞識、激勵方面。一是每月評選出10名崗位之星分別給予200元的獎勵,一季度共評選出30名崗位之星,共獎勵6000元;二是每月評選出最禮貌青工宿舍2-3間,分別給予人均100元的獎勵,評選出最不禮貌青工宿舍2-3間,分別給予人均100元的考核,一季度共獎勵12人、獎勵金額1200元,考核14人、考核金額1400元;三是車間每一天值班人員對青工宿舍進行檢查,對勤學業務的青工予以表揚,對玩電腦遊戲的青工予以批評,並每周構成巡查通報張貼至青工宿舍宣傳欄,一季度共構成檢查通報12期;四是今年春運期間總支按照“出滿勤、無違章、零受牌,工時最長、服務最優”的標準,組織車間幹部職工共評選出18名春運先進個人(其中一線職工黨員3人,黨員指導司機2人,黨員機調員2人,黨員幹部1人),分別給予人均3000元的獎勵,並構成獎勵通報在車間進行大力宣傳;五是討論推報_年春運湖南省先進個人1名、集團公司春運先進個人2名、段黨委“出滿勤無違章我為五好春運作貢獻”活動十佳標兵3名;六是持續開展好爭當“三星級黨員乘務員”活動,一季度共評選出黨員三星級乘務員23名,分別給予人均200元的獎勵,總計獎勵4600元。

2、新聞報導方面。一季度總支共在媒體發表各種通訊報導54篇,其中人民鐵道報1篇,廣州鐵道報5篇,天津工人報1篇,廣鐵手機報1篇,人民網4篇,中國工人網19篇,廣東新聞網2篇,今日湖南網1篇,工作信息3篇,火車頭信息6篇,工會信息2篇。

3、安全風險管理的學習方面。一季度共組織管理人員進行安全風險管理學習3次,主要資料是上級文電要求和集團黨委徐凌書記在“安全風險管理大家談”活動電視電話會議上的講話精神,並組織車間班子成員對春運安全風險管理的進行了研討。

4、宣傳陣地方面。一季度共構成獎勵通報8塊、車間獎勵、考核情景公示欄6塊、宣傳展板3塊,資料分別是“集團公司五個發展方針”、“深入推進安全優質標準化示範線”、“出滿勤無違章我為五好春運作貢獻”等。目前無過時、陳舊的宣傳資料,無破舊的宣傳陣地。

5、廉政教育方面。2月3日車間總支委(擴大)會議上,組織車間全體管理人員學習了《關於加強兩節期間黨風廉政建設的要求》以及_年總經理1號令,季度內黨風廉政建設工作無不良反映。

二、組織建設工作

1、對待黨員兩個“三要”方面。一是在布置急難險重的工作任務上,今年春運有株洲、衡陽兩個兄弟車間43名學習司機到車間助勤。總支要求貼合條件的黨員司機必須無條件配班帶外車間學習司機跑臨客;二是對廣州、廣州東、廣州西、江村及郴州、郴北等春運現場把關關鍵崗位,總計安排盯控人員34人,其中共產黨員有28名,占把關總人數的82.4%;三是對與外車間學習司機配班並且春運期間沒有發生不良反映的同志,分別給予人均1000元的獎勵;四是對存在問題的黨員及時關注,並給予幫教。2月27日車間安全副主任侯曉華轉髮帶有敏感詞的信息至機務安全信息平台微信群中,造成不良形響,對此我將他定為3月份的幫教轉化對象,經過談心幫教,取得了良好的效果。

2、總支支委會的召開。季度內召開總支委會3次,主要資料是學習傳達上級檔案及會議精神,“四強”黨支部、崗位之星、禮貌宿舍及各類先進的評選推報,討論評比一季度兼職黨支部書記的工作質量,一季度對車間22名兼職黨支部書記按“優秀、稱職、基本稱職、不稱職”進行了綜合評定,評定為“優秀”的黨支部書記6名,評定為“稱職”的15名,“基本稱職”的1名。

3、一季度支部黨員大會召開情景。按照車間黨總支、車隊黨總支及班組黨支部的工作職責,一季度指導並督促總支22個黨支部在春運前分別召開了黨員大會。

4、黨員班組、機班跟班作業情景。工作中堅持深入到安全生產現場進行跟班作業,按要求完成工作的量化,春運期間對廣州東公寓、廣州公寓、江村公寓、許家洞調車點等四個點做到了全覆蓋檢查。1月份添乘運二車隊黨總支黨員文治國機班y173次;2月份添乘調小車隊黨總支黨員龍海波機班93002次、魏國華機班8629次;3月份添乘運一車隊黨總支黨員王恩海機班k6647次。季度內跟班作業覆蓋了車間下屬3個車隊黨總支,月度添乘黨員機班均未少於1個班次。

5、對表現較差黨員的幫教轉化情景。一月份幫教對象是調小指導司機于濤;二月份是運一車隊指導司機李華軍;三月份是車間安全副主任侯曉華,均制定了幫教措施,並按照措施進行幫教,效果良好。

6、召開“黨員安全研討會”情景。每月在車間召開的月度安全例會上,對總支黨員受牌率進行分析總結,對受牌較多黨員進行點評,分析原因、查找不足、提出整改提議,並要求各車隊黨總支書記對受牌較多黨員進行談心,跟蹤信息反饋,構成閉環管理。

7、黨費收繳情景。一季度車間黨總共收繳黨費17517元,沒有拒不繳納黨費的黨員。

8、黨課召開情景。一是1月6日組織22名兼職黨支部書記以及部分休班黨員講授了“如何當好黨支部書記”為主題的黨課,並對各黨支部書記進行了黨建知識閉卷考試;二是1月21日,組織車間30名黨員管理人員參加段黨委李書記在郴州片區講授的《加強黨性修養,做公平正義的推動者》的黨課。

9、排定支部黨員大會的召開計畫。按照“兩個確保”(即確保絕大多數黨員每季參加黨員大會,確保每個黨員每半年至少參加一次黨員大會)的要求,一季度支部黨員大會全部排定在春運前召開完畢。

10、黨員活動揭示情景。一是季度內運用“黨員關懷基金”共看望生病黨員職工共3人次,並做到及時公示;二是對春運期間開展的“出滿勤無違章我為五好春運作貢獻”活動情景做到按期公示,車間共有147名黨員職工參加,其中25人受牌,1人請假,無違章率達82.99%,出滿勤率達99.32%;三是對春運期間評選出的18名先進個人構成獎勵通報進行公示;四是對“十百千萬標化職工”入選的73名同志情景進行公示。

11、入党進取分子、發展對象的培養考察情景。總支今年建黨對象3名。分別為車間安全員彭江平、指導司機郭颯、值班室大班長、預備指導司機廖勇;(計畫4月13日參加集團公司建黨對象學習班),目前三人經過入黨介紹人及支部、總支的培養,該三名同志逐步成熟,計畫下半年發展為預備黨員。

12、開展“四強”黨支部評比情景。一是總支堅持創立“四強”黨支部活動,對下屬三個車隊黨總支做到每月評比。一季度運一黨總支連續3個月排行第一;運二黨總支1次排行第二、2次排行第三;調小黨總支2次排行第二、1次排行第三;二是根據各兼職黨支部書記上報的季度述職表及日常黨建工作質量、班組安全生產實際,對車間22名兼職黨支部書記按“優秀、稱職、基本稱職、不稱職”進行了綜合評定,評定為“優秀”的6名、評定為“稱職”的15名、評定為“基本稱職”的1名。

三、服務職工民眾工作

1、建立“民情日誌”。一季度共撰寫民情日誌3篇。分別是3月3日廣州東春運情景檢查手記、3月9日與8023復退人員黃躍平談心、_年復退兵家長文子國政策宣講。

2、對職工隊伍的分析情景。一是貫徹落實段黨委(_)7號文通知,圍繞春運後“防松破滿”、收入分配、勞動用工改革等重點工作開展調研,撰寫調研報告上報段黨委,二是對車間涉賭涉毒的高危人員進行摸底排查,共排查出6名關鍵人員,分別制定了幫教措施;三是對如何穩控8023部隊復退人員做了一系列的工作,理順了情緒,穩定了隊伍。。

3、做好各類評選活動。一是在段“準確叫班”月度評比中,3月份榮獲最佳團體獎;二是持續組織開展爭當“三星級黨員乘務員”評選活動,一季度共有23名黨員乘務員榮獲三星級乘務員稱號。

四、下步工作打算

1、紮實抓好二季度支部黨員大會的會議質量。開展好黨員“三評”,對評議“差”的黨員開展切實有效的幫教。

2、加強黨員隊伍的政治、業務學習,不斷提高政治和業務素質。

3.力爭黨支部管理上台階。一是做實“三會一課”,全面推行車間黨總支“一會一課”、“一計畫”、車隊黨總支“一會”、“一主持”、班組黨支部“一會”、“一申報”制度;二是嚴格落實黨建量化要求;三是推進黨風廉政建設,加強作風建設。

黨支部書記述職評價提問 篇7

一年來,在常委會黨組的正確領導下,在機關全體同志的幫忙、支持下,我以“服從領導、團結同志、認真學習、紮實工作”為準則,始終堅持高標準、嚴要求,認真完成了領導安排的各項工作任務,自身的政治素養、業務水平和綜合本事等都有了很大提高。現將一年來的思想和工作情景以及今後的努力方向匯報如下:

一、加強學習,努力提高自身素質

我堅持把加強學習作為提高自身素質的關鍵措施。在先進性教育活動中,緊緊把握學習貫徹“三個代表”重要思想這一主線,以《堅持共產黨員先進性教育讀本》為主要教材,進取參加機關黨委和黨支部組織的團體學習活動,認真學習規定的學習資料和篇目,並認真撰寫心得體會和學習筆記,使自身思想政治素質有了很大提高,為自我開展各項工作供給了強大的思想武器。在加強理論學習的同時,重點加強了工作業務知識和法律法規的學習,除進取參加機關法律知識輔導講座外,還利用業餘時間自學了人大工作業務知識和黨務工作知識,為完成做好本職工作打下了堅實的基礎。

二、恪盡職守,認真作好本職工作

一年來,認真履行的崗位職責,較好地完成了各項工作任務。一是認真負責地做好文字起草工作。圍繞黨員先進性教育活動、城市“一幫一”、萬名貧困婦女解困、機關“四五”普法檢查驗收、共青團、計畫生育等項工作,負責起草了實施方案、工作流程、領導講話、工作要點、工作總結等綜合性文字材料。在先進性教育活動中,參與起草黨組實施方案個,機關各階段工作安排意見和實施方案個、工作流程個、工作總結個,其它相關材料余個。二是扎紮實實地做好服務工作。一年來,認真完成了先進性教育活動各階段動員總結會議、機關黨委會議和機關黨委組織的各種集中學習活動及文體活動的服務協調工作,進取主動地為領導當參謀,出主意,工作過程中未出現一齊紕漏。三是進取主動地完成了檔案收發、製做宣傳專欄、禮貌單位檔案採集等黨委辦公室日常工作和領導交辦的其它工作任務。

三、嚴於律已,不斷加強作風建設

一年來我對自身嚴格要求,始終把耐得平淡、捨得付出、默默無聞作為自我的準則,始終把作風建設的重點放在嚴謹、細緻、紮實、求實、腳踏實地埋頭苦幹上。在工作中,以制度、紀律規範自我的一切言行,嚴格遵守機關各項規章制度,尊重領導,團結同志,謙虛謹慎,主動理解來自各方面的意見,不斷改善工作;堅持做到不利於機關形象的事不做,不利於機關形象的話不說,進取維護人大機關的良好形象。

總之,一年來,我做了必須的工作,也取得了一些成績,但距領導和同志們的要求還有不少的差距:主要是對政治理論和法律的學習抓得還不夠緊,學習的系統性和深度還不夠;工作創新意識不強,創造性開展不夠。在今後的工作中,我將發揚成績,克服不足,以對工作、對事業高度負責的精神,腳踏實地,盡職盡責地做好各項工作,不辜負領導和同志們對我的期望。

一是進一步強化學習意識,在提高素質本事上下功夫。把學習作為武裝和提高自我的首要任務,牢固樹立與時俱進的學習理念,養成勤於學習、勤于思考的良好習慣。把參加團體組織的學習與個人自學結合起來,一方面進取參加集中組織的學習活動,另一方面根形勢發展和工作需要,本著缺什麼補什麼的原則,搞好個人自學,不斷吸納新知識、掌握新技能、增強新本領。

二是進一步強化職責意識,在爭創一流業績上下功夫。進一步樹立正確的人生觀和價值觀,增強事業心和職責感,認真做好職責範圍內和領導交辦的工作任務,埋頭苦幹奮發進取追求卓越,充分發揮共產黨員的先鋒模範作用,努力創造一流的工作業績。

三是進一步強化服務意識,在轉變工作作風上下功夫。牢固樹立宗旨意識,努力做到由只注意做好當前工作向善於從實際出發搞好超前服務轉變;由被動完成領導交辦的任務向主動服務、創造性開展工作轉變;由只注意搞好對內服務向把對上服務和對下服務、對內服務和對外服務統一齊來轉變,努力為黨委、為各黨支部、為機關全體黨員供給優質高效的服務。

黨支部書記述職評價提問 篇8

一年來,在上級部門的正確領導下,我自覺踐行“三個代表”重要思想,以廉潔從政為重點,堅持解放思想不動搖,堅持發展不動搖,認真學習實踐科學發展觀,尤其是圍繞我校中心工作和自我分管工作,紮實苦幹,克己奉公,做到遵紀守法,秉公辦事。現將本人一年來的工作匯報如下:

一、明確一個職責,在服務保障上下功夫。

1、維護好大局,服務好中心。

一年來,本人盡心盡力抓黨建,盡職盡責保目標,盡善盡美抓建設,正確處理局部與全局的關係、正確處理髮展與穩定的關係、正確處理黨務與政務的關係,在我校發展和穩定工作中把方向,攬全局;謀大事,出思路;抓班子,帶隊伍,為中心工作搞服務、做保障。

2、組織好學習,鞏固好核心。

一是學習堅持制度化,二是學習形式多樣化,三是學習資料時代化,既注重了特色理論的教育學習,又抓好了政治時事的教育學習。一年來,堅持講政治的高度,認真學習黨的路線、方針、政策,堅持邊學邊乾,不斷提高自我的綜合素質。始終立場堅定旗幟鮮明的反對民族_和非法宗教活動,努力維護社會穩定。

認真召開黨員黨課學習會,認真召開班子民主生活會,使黨員、幹部、職工學習熱情不斷增強,組織觀念不斷增強,核心作用不斷增強。組織開展了深入學習實踐科學發展觀活動,每名黨員幹部都認真做了學習筆記,寫出了學習體會;認真開展了黨員承諾評議制,對全體黨員嚴格考核,寫出了個人承諾,並進行了公示。

3、穩定好隊伍,凝聚好人心。

一年來,黨支部努力把思想政治工作和學校發展、建設工作緊密結合起來,引導廣大黨員、幹部、職工增強抓住機遇加快發展的緊迫感、職責感和使命感,增強投身教育事業的進取性、主動性和創造性。經過辦實事,做表率,樹典型,加強思想教育,強化_宣傳,穩定了思想,凝聚了人心,調動了幹勁。

二、抓住一個重點,在班子建設上下功夫。

1、管好班子,增強號召力。

火車跑得快,全靠車頭帶。班子建設抓得好與壞,直接影響上級決策的貫徹落實和單位的發展穩定。一年來,黨支部以搞好單位的發展、穩定為己任,始終把行政工作的難點作為支部工作的重點,班子成員大事講原則,小事講風格,工作交心通氣,團結協作,凝聚力、戰鬥力不斷增強。按照上級的要求,堅持社會主義管理學校方針,堅持依法治校,要求每位教師要做到講禮貌、廉潔自律。經常深入到民眾中,關心他們的工作、生活,給他們創造了好的教學環境。同時,充分發揮學校各社會團體的作用,做好了學校的安全、穩定工作、德育工作、兩基工作。

2、帶好隊伍,發揮戰鬥力。

一是重視加強了黨員的思想教育,經過對黨員幹部加強“三個代表”學教活動,隊伍素質有了明顯加強、業務水平有了明顯提高、工作作風有效轉變。二是結合建黨__周年,開展了黨支部大會。經過重溫入黨誓詞,喚起全體黨員的使命感和職責感,同時全體黨員幹部主動學習典型,努力工作,勇於在平凡中追求卓越,敢於在寂寞中超越自我,用自我的熱情和汗水,認真履行黨員職責,牢記黨的宗旨,自覺學習貫徹科學發展觀,真正起到了“講黨性、重品行、作表率”的模範帶頭作用。三是經過開展爭先創優活動,充分發揮工會、團支部兩個組織的參與和助手作用,調動了各方進取性。

3、抓好制度,嚴格約束力。

一是健立健全工作制度,確保黨建工作規範化。黨建工作職責體系、職責資料、職責考核、職責追究等制度不斷完善。二是對黨員幹部實行動態管理,促進黨建工作程式化。堅持黨員三會一課制度,堅持每年一次的黨員民主評議制度,不斷加強黨員幹部年度考核工作。三是強化工作職責,促進黨建工作目標化。劃分了黨風廉政建設職責,年度工作量化、細化,有目標、有職責、有落實、有考核。

三、把握一個關鍵,在提高素質上下功夫。

1、加強修養,樹立人格魅力。

一年來,本人對黨的宗旨時時不敢忘記,政治理論的學習事事不敢鬆懈,世界觀的改造處處不敢放鬆。在工作上做到職責明確;在名利上做到不計得失;在言行上做到嚴以律已;在處事上做到公道正派;在為人上做到誠實守信,以德為人、以理服人、以情動人。

2、加強學習,提升領導本事。

一年來,本人結合形勢,因時制宜抓學習;結合校情,因地制宜抓學習;結合自身,因人制宜抓學習,經過堅持對政治、理論、法律、經濟、管理等一系列知識的學習,綜合素質和管理水平得到提高。

3、加強協調,促進班子合力。

一年來,本人在處理黨政工作關係上,擺正位置,樹立服務意識,工作中分工不分家,團結協作,相互尊重,相互支持,相互促進,同時認真堅持好民主集中制原則,協調好班子之間、部門之間、幹部與職工之間的關係,班子戰鬥力及處理和解決複雜問題的應變本事不斷增強。在工作中能夠進取發揮協調服務作用,做到盡職不越權,到位不越位,時時處處為行政負責,切實維護班子的團結,為行政決策當好參謀助手。並且搞好教師們之間的團結、師生之間的團結、學生們之間的團結,在學校努力創造團結向上的環境的同時,牢固樹立“三個離不開”思想,高度重視民族團結工作,在學校、在農村進取宣傳黨的路線、方針、政策,為構建社會主義和諧社會做出一份力量。

四、牢記一個宗旨,在勤政廉政上下功夫。

1、用好一個腦。一是加強了鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發展觀的學習,用正確的理論武裝頭腦、指導行動,時刻築牢思想防線。二是樹立正確的人生觀,正確處理好“人生為什麼、入黨為什麼、掌權為什麼”的重要問題,不該想的不想。三是樹立廉潔奉公、勤政為民的意識,做到自覺理解監督,事事以身作則,做好表率。

2、管好一雙手。一是牢記一個宗旨,身體力行“三個代表”,全心全意為人民服務,做到利為民所謀,民眾利益無小事。二是樹立正確的權力觀,做到慎權、慎獨、不該拿的不拿。三是不借分管機關工作之名而亂開支,亂報銷條據。經過抓廉潔自律,我淨化了自我的思想,規範了自我的言行,樹立了良好的自身形象。在崗位上,能做到心為民所想,情為民所系,權為民所用,利為民所謀。

一年來,我做到實實在在做人,認認真真幹事,任勞任怨,勤政為民,能全身心的投入到學校的工作中,做到“事業第一、學校第一”,時時處處以身作則,與校長一齊帶領全體教師勤奮工作,默默耕耘。在思想上,我能努力加強自我的政治修養,不斷提高思想覺悟,認真執行上級方針政策,堅持原則,顧全大局;在學習上,能夠注意自身的學習提高,把握教改的脈搏,在工作作風上,能夠尊重教師,平等待人,與人為善,在學校管理上,有較強的事業心,有比較清晰的工作思路,有勤奮務實的工作態度,在工作上,能夠恪盡職守,勤勤懇懇,踏踏實實的做好每一項工作,樂於奉獻,在工作業績方面,沒有辜負各級領導和教師們的期望,能較出色的完成上級各項任務,為我校的與時俱進盡職盡責。今後,我還將再接再勵,一如既往地開展工作,努力學習實踐科學發展觀,進一步提高自我的漢語水平,為教育事業的發展貢獻自我的力量。

黨支部書記述職評價提問 篇9

各位領導,職工代表同志們:

一年來,本人在集團公司黨委的正確領導下,在領導班子及廣大職工的支持及配合下,緊緊圍繞集團公司273015的奮鬥目標,團結拼搏,開拓進取,以生產經營為中心,以抓職工的思想工作和宣傳教育為立足點,深入開展各項工作,充分發揮黨組織的戰鬥堡壘作用,和班子其他成員一道較好地完成了集團公司下達的各項生產指標,班子建設、三個文明建設出現了良好向上的勢頭,各項工作都在穩步發展,總結一年的工作做以下報告:

一是加強班子自身建設,集體凝聚力和戰鬥力顯著增強。按照“三個代表”重要思想要求,黨支部堅持把“團結、務實、創新、廉潔”作為領導班子建設的總要求,不斷加強領導幹部理論學習、強化民主集中制建設、抓好黨風廉政教育、切實改進思想作風和工作作風,不斷加強班子建設,不斷提高工作水平和組織能力,領導班子和幹部隊伍建設取得了一定的成效。

七分公司領導班子5個人分別來自不同的單位,要想完成生產任務,班子建設是關鍵,如何充分發揮班子的整體功能,發揮集體的力量,形成強有力的戰鬥集體,戰勝各種困難,圓滿完成集團公司交給的各項任務至關重要。

我有針對性的找中層管理幹部談心,摸清思想動向,有針對性的開展思想教育工作。進行領導層心交心,真心實意地交談,個別談心七人次,解除部分思想“疙瘩”。基本上做到了黨政一心,遇事勤溝通;深入基層了解職工民眾的思想動態,及時掌握了解職工在想什麼、做什麼、最關心的是什麼。我通過和職工30餘次談心,了解到職工最關心的問題列出8條,及時和行政領導溝通,能解決的我們及時進行了解決,暫時沒條件解決的在以後有條件時安排解決。

二是加強分公司黨建、基層組織建設和宣傳思想政治工作,戰鬥堡壘和先鋒模範作用突出。20xx年,我把支部書記的工作重點放在緊緊圍繞生產經營為中心,圍繞職工的凝聚力和向心力上,在黨建工作上,不斷融合、創新、努力探索有效的方法和途徑,有針對性的開展工作。我們黨支部分成杭千四標和青萊八契約兩個黨小組,分別由兩名支部委員負責日常的組織活動,充分調動廣大黨員的積極性和創造性。

我們在杭千高速四契約,設立了“共產黨員示範崗”,表現出了共產黨員吃苦在前,享受在後的高尚風格,為其他施工隊起到了表率作用,深入基層做落後職工的思想工作,了解到哪位職工工作上有情緒,我主動找他們談心,做思想工作,幫助他們放下思想包袱,努力大膽的工作。根據團員青年活潑好動的特點,“五四”青年節組織他們到烈士陵園進行紅色教育,重溫了入團誓詞,十一組織了卡拉OK演唱會,四次撿廢鐵義務勞動,共撿廢鐵四噸,組織了一次桌球比賽,三次籃球賽,通過豐富多彩的活動,激發了他們健康向的勞動熱情,一年內,向黨組織遞交入黨申請書的8人,確定入黨積極分子3人,擬發展黨員2人,有三名預備黨員年內轉正,黨的隊伍在不斷發展壯大。

三是落實一崗雙責,抓好黨風廉政工作。按照集團公司黨委、紀委的要求成立了黨風廉政建設領導小組,對黨風廉政建設責任制任務進行了分解,明確了分公司經理和支部書記擔負黨風廉政建設責任;領導班子其他成員根據分工對分管部門的黨風廉政建設負直接領導責任;各工地的部、室、隊在黨支部的統一領導下,各負其責,分工協作,協助黨支部抓具體工作。設定了一名兼職紀檢員,二名預防職務犯罪聯絡員,分別和分公司及項目部中層簽訂了廉政建設責任書,制定了各項規章制度,做到了黨風廉政建設與安全、生產任務“三同時”。

1、實行黨風廉政建設責任制的關鍵在於抓落實,為此我們在《七分公司廉政建設責任制實施意見》的基礎上,制定了《七公司廉政建設責任制實施目標考核辦法》,作為領導幹部年終評優、獎勵懲處、選拔任用的重要依據。並進一步明確了違反黨風廉政建設責任制規定的行為,將追究領導責任,給予紀律處分的責任。

2、我們努力完善各項規章制度、強化管理、嚴肅紀律,杜絕了“小金庫”現象的發生,使財物管理制度得到嚴格落實。進一步完善了廠務公開,只要涉及民眾利益、民眾關心的問題,都通過通知、公告欄、宣傳欄等多種形式,進行公開,增強了公司內部管理的透明度,規範了管理行為,改進了廣大黨員及領導幹部的工作作風,杜絕了暗箱操作和不正之風現象的發生,確保了公平、公正、公開原則在工作中的落實。

3、建立健全了落實黨風廉政建設責任制配套制度,制定了誡勉談話制度、《民主評議和民主測評制度》、《幹部任前公示制度》等一系列制度。認真執行《廉政準則》、杜絕奢侈浪費行為發生,針對民眾提出的意見和建議,對吃喝送禮問題制定了整改措施,對公司的招待費全面控制。

5、在工作中,我以身作則,嚴格維護和遵守黨的紀律;在材料招投標、資金分配使用、勞保用品、辦公用品採購等方面都堅持原則,嚴守紀律,不以任何方式向有關方面和個人施加壓力;我個人沒有任何親戚、朋友參與公司的材料採購、設備租賃及勞務隊伍招標工作;平時自己嚴格遵守黨和國家的法紀,沒有行賄受賄情況的發生,從未有過賭博等違法行為;妻子在分公司是個普通職工,孩子上學,均不會幹預自己的工作;不搞特殊化,按標準接待上級領導,下基層不接受超標準接待,不利用公款大吃大喝或到歌廳、夜總會高消費;不存在借開會、考察、培訓等名義變相公費旅遊的問題。對七分公司黨風廉政建設責任制及效能監察制度的落實起到了很好的促進作用。

我們組織學習了中紀委三次全會對領導幹部提出的加強思想道德和紀律教育,嚴格執行四大紀律八項要求,促進領導幹部廉潔自律,我們還根據保持共產黨員先進性教育徵求到的民眾意見和分公司內部存在的不良現象總結出了“七個提倡,七個反對”,即提倡求真務實,反對譁眾取寵;提倡團結友愛,反對互相拆台;提倡直視缺點,反對避實就虛;提倡嚴以律己,反對得過且過;提倡發揚民主,反對獨斷專行;提倡無私奉獻,反對斤斤計較;提倡愛崗敬業,反對無所事事。我們把“七個提倡,七個反對”做成桌牌,發放到每位黨員和幹部手中,隨時提醒廣大黨員幹部,特別是領導幹部在廉潔奉公,自覺抵禦腐蝕,提高廉政意識方面,把握行為準則,自覺約束自己的行為,率先垂範,做好表率,教育黨員幹部樹立正確的人生觀和價值觀,特別是在複雜的社會環境下,要把握自己,明辨是非,做到“常在河邊走,就是不濕鞋”。一年來其公司沒有出現吃、拿、卡、要的現象和貪污、受賄、賭博等違法違紀的現象發生。

我們組織黨員幹部觀看了《信天游》、《“高速”腐敗,人生路上亮紅燈》等錄相片,起到了正面引導和反面警示的作用。在廉政建設方面實行領導幹部重大事項報告制度,湧現出了許多好人好事,諸城項目副經理朱見同志,在金錢面前不動心,過節期間二次拒收勞務隊伍送的紅包,一次上交材料供應商送的價值500元購物卡;杭千四標項目機料科長張建同志經受住“糖衣炮彈”的誘惑,上交材料供應商的價值1000元的香菸;諸城項目機料科科長程勇上交機械設備老闆送的500元現金;12月5日身為共產黨員的財務科會計張興軍上交了勞務隊伍送的200元現金。一年來,七分公司沒有出現一次吃、拿、卡、要的現象發生。我公司根據集團公司《效能監察實施辦法》的要求為進一步加強對關鍵環節的控制,降低工程成本,分別對“工程質量”、“勞務隊伍分包”、“施工機械設備租用”等三個重要環節實施了立項監察。在工程質量控制方面,成立質檢科加強對質檢人員的培訓,嚴把原材料關,對不合格的原材料一律清理出場,所有施工環節必須在質檢人員檢查合格後方可進入下一環節的施工。對原材料的採購我們採用了公開招標的辦法,今年4月份我公司青萊八契約項目部在集團公司紀委及企管處的監督下,對工程所需的砂石料、水泥等原材料進行了公開招標,在保證質量的前提下,使原材料的價格在相鄰契約段中價格最低,降低了工程成本。對勞務分包隊伍的選用方面,嚴格根據集團公司的要求在“好管理、守信用”的勞務隊伍中進行了公開招標。通過以上工作的開展,杜絕了“關係戶”、“走後門”等腐敗現象的產生。

四是積極開展保持共產黨員先進性教育活動,努力提高黨的執政能力。按照省國資委黨委和集團公司黨委的要求,及時成立了保持共產黨員先進性教育領導小組,下設先進性教育辦公室,在兩個工地分別劃分兩個黨小組。

每人保證50學時以上的學習時間,15名黨員平均在9000字以上,我本人寫讀書筆記達13000字,全體黨員認真撰寫了平均5000字的黨性分析材料

七分公司十五名黨員自覺捐款1800元,資助諸城市賈悅鎮初級中學家庭貧困、面臨輟學、品學兼優的學生祝紅紅、高安秀、王緒芳同學。

按時召開了保持共產黨員先進性教育組織生活會和職工代表、黨員代表及集團公司分管領導參加的民主生活會,會上各自進行了批評和自我批評,從團結的願望出發,開誠布公地在領導之間提出了問題和不足,明確了今後的努力方向,會後向全體黨員和職工代表公開了民主生活會的情況。

及時進行了轉段動員大會,學習了黨的xx屆五中全會精神,每位黨員通過學習寫出了心得體會,制定了領導班子整改方案,黨員個人根據實際情況制定了整改措施,制定了保持共產黨員先進性教育長效機制。黨支部把第三階段的情況向全體黨員、入黨積極分子和職工代表進行了通報,及時進行了滿意度測評,測評結果滿意度為100%。

一年來,本人也存在許多問題,一是理論學習與實際結合還不夠,二是對各項規章制度的落實檢查督促不夠,以致個別人員執行各項規章制度還有偏差。三是在工作中,有時存在畏難現象,想多辦一些實事,卻力不從心,今後本人將繼續按照“三個代表”的要求和中紀委“五個不許、兩個糾正”的最新要求,以認真履行崗位職責和黨風廉政建設責任制,團結領導班子成員及全體幹部職工,努力拚搏,知難而上圓滿完成集團公司交給的各項任務,使七分公司在生產管理方面再上一個新台階。

黨支部書記述職評價提問 篇10

現將一年來的工作總結如下:

一、黨建與思想政治工作方面 作為一名普通黨員和學生黨支部書記,能夠認真學習黨的路線、方針、政策,時刻牢記黨的宗旨,全心全意為人民服務,以黨員的標準嚴格要求自己。尤其在學生黨員發展問題上,按照《黨章》規定,堅持原則,本年度,通過層層選拔,高質量、高標準為黨組織選送了24名合格黨員,壯大了黨的隊伍。20xx年下半年組織學生黨員開展“堅持理想信念,培養健康品格,學會立身本領”和“一幫一”活動。通過本次活動,使學生黨員真正從思想上提高了認識,並在學生中能夠起到一定的模範帶頭作用。

二、在行政管理方面,能夠做到上傳下達,及時報送,不出差錯。整個系部的工作可以說非常繁雜,要完成各個綜合部門下達的任務,必須有一定的協調能力,作為系辦主任能夠認真對待每個部門布置的各項工作和任務,從不敷衍了事。在全校固定資產清理中,配合學校對系部固定資產進行了認真地清查和登記,做到了心中有數。

三、在班主任工作方面,轉變思想理念,變管理型為服務型和教育型。想學生所想,急學生所急,真正把學生當成自己的朋友。針對班級的實際情況,組織學生開展了積極、健康向上的活動。

回顧和總結一年來的工作,有成功的喜悅,這使我感到欣慰,但也存在一定的問題和不足。主要表現在:第一,工作系統性還需加強。由於工作繁雜,自己往往忙於多方應付,而忽視了工作的有機性和系統性。第二,工作效率還有待提高,回顧自己的工作,雖然完成了各項任務,但我認為工作效率還有待進一步提高。

黨支部書記述職評價提問 篇11

各位社區黨員代表、居民代表:

大家好!

首先非常感謝各位多年來,在工作以及生活各方面給與我的熱心幫助和大力支持。20_年以來,我在_黨工委的領導下,緊緊圍繞“創建全國文明城市,構建和諧社區、平安社區”的工作目標,堅持“以人為本,服務居民”的原則,團結和帶領廣大黨員和兩委成員,解放思想,努力探索、實踐移民社區發展新道路,不斷完善社區服務功能,豐富社區文化生活,美化社區人居環境,提高社區服務水平。現將一年來的工作做如下匯報:

一、勤政務實,努力完成工作任務

一是堅持把強化班子建設作為工作著力點,千方百計提升社區班子戰鬥力和凝聚力。建立社區黨建工作聯席會議制度,探索、研究、交流黨建工作,實現資源共享、相互聯動,形成以社區黨支部為基礎,社區各類黨小組為網路,社區黨員為主體,各類社會團體和居民民眾共同參與黨建工作的新格局。加大在新經濟組織、新社團組織中發展黨員和組建黨組織的力度,擴大黨組織在社區組織中的覆蓋面。

二是拓展社區服務新模式,提高社區黨組織的服務水平。注重培育一支社區黨員服務骨幹隊伍,要求社區黨員經常深入民眾,走訪看望,交流談心,了解民情民意,宣傳政策,提供諮詢服務,徵求意見,接受監督,促進自身工作。完善服務網路,建立社區服務站、社區老人活動中心、社區衛生所、社區治安巡邏隊,形成了較為完善的社區服務網路。

三是加強作風建設,著力解決熱點難點問題。進一步發揚密切聯繫民眾的工作作風,多種形式充分徵求民眾對經濟發展、社會管理、幹部隊伍建設等方面的意見建議,解決涉及民眾切身利益的熱點難點問題。認真完成社區“三資”管理和居務公開工作,每季度定期公開社區黨建黨務、財務收支、計畫生育、土地管理、工地建設、民政救助等方面內容,自覺接受民眾監督。積極配合上級做好_社區_村改造征地和拆遷工作,確保項目順利進行。

二、加大對社區各方面綜合治理的力度,打造文明、平安、和諧社區

一是加強司法調解和警務隊伍建設,20_年新建人民調解室試點,矛盾糾紛排查率達到100%完結。今年,社區還對原有的治安巡邏隊進行了充實,並建立了制度制,充分調動他們的工作積極性,堅持嚴打、嚴防、嚴管、嚴治相結合,保障了社區秩序的穩定。

二是狠抓社區計畫生育工作。抓好育齡婦女健康查體,對社區內育齡婦女健康查體採取抓“早”字的工作模式,早動員、早聯繫,確保了雙查率100%,任期內社區沒有出現超生問題。

三是加強社區環境綜合治理。對各個小組內衛生死角進行了集中治理,每月定期檢查,做到經常清理,日常搞好維持。對轄區內的主要道路進行了分片包乾,劃成4個責任區,具體包乾到小組長,便於道路環境衛生的管理維護。

三、增強社區服務設施建設,提高社區服務水平

近年來,社區多方籌資近_多萬元,累計道路拓寬及改造近__米,落實_路與各小組銜接點共13個出路口的水泥道路建設,新修10多公里排洪渠,新建垃圾屋4個,新建了400平米的籃球廣場和200平米的文化活動室。先後投資_萬多元,完善了活動廣場和文體設施。其中今年投資_幾萬元在社區建了燈光籃球場和老年人文化活動中心及休閒室。提高了社區服務水平,充分滿足了社區黨組織和社區居民的活動需求。同時積極打造文化型特色社區,以文化中心為載體,以婦女協會及老年人協會為總抓手,組建了社區自己的志願者隊伍,經常性的開展一系列文體活動,豐富了社區居民的精神文化生活。一年來,多次接受上級參觀檢查,積極開展志願者服務活動,舉辦文體活動_多次。

近年來,_社區先後被評為“全國民政工作先進單位”、“先進基層黨組織”、“人口與計畫生育工作先進社區”、“_市先進基層黨組織”。當然,成績只能說明過去,在以後的工作中,我會更加努力,使社區各項工作再上一個新台階。

最後,再次感謝街道、社區的同志們這幾年對我的幫助和支持。謝謝大家!

黨支部書記述職評價提問 篇12

各位領導、各位同志:

XX年度,我擔任學校黨委書記。工作分工是:主持學校黨委、教代會和工會的工作;分管行政後勤工作,協同*校長分管新區建設工作。去年以來,在分工分管的範圍內,和大家一起,做了一些工作,取得了一些成績。工作中也存在一些問題。現報告如下:

一、認真學習政治理論,不斷提高自身素質。近年來學校發展很快,規模越來越大。工作頭緒繁多,管理任務繁重。我和大家一樣,深深感覺到學習實踐科學發展觀是十分需要、萬分迫切的。所以,學校領導班子經常思考學校的長遠發展問題。按照科學發展觀第一要義是發展的要求,牢牢把握髮展這個硬道理,始終把提高質量作為發展的重要任務,堅定不移地推動學校在新的歷史起點上實現又好又快發展。堅持社會主義辦學方向,堅持內涵發展、特色發展,找準學校辦學定位,突出自身優勢,不斷開拓創新。按照核心是以人為本的要求,切實尊重學生和教師的主體地位,最充分地激發和調動廣大師生員工的積極性、主動性、創造性,努力辦好符合我省經濟社會發展需要、人民滿意的中等職業教育。堅持教育以育人為本、以學生為主體,把人才培養作為中專學校的根本任務;堅持辦學以人才為本、以教師為主體,著力解決中專學校教師隊伍建設中存在的問題。按照全面協調可持續的基本要求,認真把握辦學規律,努力形成學校事業整體推進、持續發展的局面。圍繞學校培養目標和根本任務,提高人才培養質量,加大教育教學制度改革,全面提高學生思想道德素質、科學文化素質和健康素質;圍繞提高為地方服務能力,以服務為宗旨、在貢獻中發展,把學校的發展融入地方經濟社會發展之中。按照根本方法是統籌兼顧的要求,妥善處理學校改革發展中的重大關係,不斷開拓學校事業更為廣闊的發展前景。正確處理重點發展和整體推進、當前發展和長遠發展的關係,堅持從全局和長遠出發,做到有所為有所不為,有所先為有所後為,努力使學校工作具有系統性、科學性和實效性。

二、努力履行崗位職責,盡力做好分管工作。1、黨委工作方面。(1)高度重視領導班子思想建設和作風建設,認真組織了全年的黨委中心組“40+4”政治和業務學習。(2)高度重視對中層幹部隊伍的教育、培養和使用,年前開展的新一輪中層幹部競聘工作,根據考核結果提拔了10位年輕同志到高一級崗位任職,交流了8位同志到新的崗位任職,從幾個月的運行結果來看,崗位調整是知人善任的,幹部搭配是科學合理的,各個處室的工作都是頗有起色的,職工評價和外界反映是普遍肯定的。(3)高度重視基層黨組織的建設,根據黨員人數增加較快、黨員幹部崗位變化較大的實際,適時組織了支部改選,增加了支委人數,配齊了紀檢委員。(4)高度重視黨員的教育與管理,引導廣大黨員積極投身到學校教學教改管理服務第一線,自覺擔當重任;及時辦理黨員的流動手續,關心校聘職工黨員的組織生活。(5)高度重視組織發展工作,全年在優秀知識分子中發展新黨員2名,在優秀青年學生中發展新黨員11名,培養入黨積極分子近200人。(6)高度重視衛生單位和文明單位的創建工作,經過全體師生的共同努力,去年我校榮獲合肥市衛生單位、文明單位和學校食堂衛生先進單位光榮稱號。2、教代會工作方面。能以民主治校為目標,廣泛聽取全體職工對學校各方面工作的意見,引導教代會代表關注學校發展,關注事業全局,關注教學教改,關注民生民意,努力把教代會開成凝心聚力、促進和諧的會議,認真做好代表議案的研究答覆工作。3、工會工作方面。能結合校情,關心職工,為大家做好服務。關心職工的收入水平以及各類人員的收入比例配置問題,和各位工會委員一起多想辦法,給職工創造儘可能多的福利,為職工安排儘可能豐富多彩的各種文體遊樂活動,較好的考慮了校聘職工的福利問題,切實提高了離退休職工的福利待遇,在職工生病、家庭遭遇不幸和困難時,能及時給予補助和慰問。4、後勤工作方面。主要是抓了工作規範的建立,抓了維修服務的主動及時,抓了水電和辦公用品的節約承包,抓了飲食衛生和用電安全工作,在吳校長、陳書記前期分管局面良好的基礎上繼續抓了對後勤社會化承包經營單位的規範管理,努力提高師生的生活質量,既為學校減輕了沉重的後勤包袱,又為學校年創收近150萬元。5、基建工作方面。辦公樓工程進展基本順利,下學期可正式入住;運動場工程正加緊施工,確保全省中職學校田徑運動會如期舉行;校園綠化美化工作繼續推進,效果日漸顯著;東圍牆工程已列入議事日程,爭取暑假完成施工;實訓中心圖紙正在設計之中;新區一期工程的審計相繼開展,送審金額6720萬元,目前經一審二審初步統計審減金額已達人民幣1047萬元。也就是說,我們大約才用了8000餘萬元的資金,把新區搞到目前這樣的程度,在行業內是令人刮目相看的。可以問心無愧地說:我和振淮同志為新區建設做到了嘔心瀝血的程度。

三、主動增強全局意識,自覺維護班子團結。我們這個領導班子,成員來自五湖四海,性格上互容互補,專業上門類齊全,年齡上呈現梯次結構,是省教育工委精心組織選配的結果,委廳對這個班子和全體汽校職工寄予無限的厚望。我作為這個集體裡面年齡上的老大哥,維護班子團結、提高班子的凝聚力和戰鬥力是我義不容辭的責任。所以我經常提醒自己自覺支持校長和三位分管領導的工作,勤溝通,多商量,不拆台,多補台,有意見當面談,會上說,絕不搞無原則糾紛。可以說,這個班子目前是相當團結的,非常和諧的,大家在一起共事是十分愉快的。

四、牢固樹立民眾觀念,時刻關心師生利益。這些年,黨和國家十分關注民主民生和民權,我認為這是長治久安的十分明智的決策。辦學興校,情同此理。所以,這幾年,我和班子的全體同志除了始終堅持民主決策、民主辦學外,還十分注意傾聽普通職工的訴求,關心他們的痛癢,在保證發展的前提下,逐步提高職工的收入水平和福利待遇,想方設法解決大家的交通、就餐、值班休息等問題。對於學生,首先是保證他們受到良好的教育和人性化的管理,其次是保證他們享受到公平的就業機會,再次是做好後勤保障,讓他們享受到周到細緻、體貼入微的生活服務,最後是通過學校關心下一代工作委員會了解學生,關心學生,幫助學生解決一些突出的問題和困難。

五、自覺做到廉潔從政,負起廉政領導責任。在我分工和分管的工作範圍,我是依靠下列措施來實行廉政約束的:基建工程和後勤採購全部實行招投標決定施工企業和供貨單位,招投標過程由紀委全程參與監督,工程質量由設計、監理、質監多部門相互制約共同負責,採購物資和小型維修工程質量組織相關部門多位人員共同驗收,工程決算全部實行二輪審計定案,平時儘量避免與乙方進行工作需要以外的接觸。舉例:辦公樓室內裝修招標,電梯招標,用車交費。對下屬同志除了制度機制約束外,還經常開展廉政談心,相互誡勉,大家一起從嚴要求,工作上公開透明,互相監督,使大家自覺養成廉潔自律的良好習慣。

六、存在問題:

1.中職學校被推向市場後,前些年為了實現學校的超常規發展,急於擴大地盤,搶占生源市場,在科學決策、依法辦學方面不夠十分嚴謹,近年來暴露出一些問題,如合作辦學管理比較粗放,租地占地違反政策法規等問題,作為主要負責人或當時的負責人之一,就象學校每一個進步都有我的一份汗水一樣,學校工作上的每一點失誤也都有我的一分責任。在這方面我從不推委,而是積極應對,爭取最好的處理結果。

2.近年來一再要求自己平和處人,穩妥處事,可一當工作遇到阻力或出現意外,往往是“燥”字當頭,冷靜不下,過分剋人,過度責己,傷人傷己,後悔莫及。

3.年齡老了,身體差了,幹勁弱了,闖勁小了。

以上述職,是否妥當,請領導和同志們批評指正。

謝謝!

黨支部書記述職評價提問 篇13

本人__任__村黨支部書記以來,能進取發揮共產黨員先鋒模範作用,率先垂範,團結帶領全村民眾,緊緊圍繞經濟建設這箇中心,勇於創新,紮實工作,使全村經濟快速發展。現將個人情景簡要總結如下:

一、思想政治方面

作為一名村黨支部書記,我注重加強自身政治理論學習,不斷提高思想政治素質,堅持用“____”重要思想武裝頭腦,指導工作,全面、正確、進取地貫徹執行黨的基本路線,堅持以經濟建設為中心,堅持四項基本原則,堅持改革開放;全面貫徹中央的重大決策和部署,堅持民主集中制,在重大問題的關鍵時刻和政治鬥爭的風浪中能夠經住考驗,堅決維護了黨的集中統一。

我始終自覺地站在反分裂鬥爭第一線,堅決維護祖國統一和各民族大團結,始終做到政治立場堅定,旗幟鮮明;始終堅持“三個離不開”思想,充分認識了反對民族分裂主義鬥爭的長期性、複雜性和艱巨性,敢於同一切影響社會穩定、企圖分裂祖國的思想和行動作鬥爭,敢於同“三股”勢力作鬥爭,維護了我村改革發展穩定的大好局面。

二、工作方面

(一)農業農村經濟方面

20__年上半年我帶領全村廣大黨員幹部民眾加快農村經濟結構戰略性調整。最佳化種植業、主攻畜牧業、大上林果業,進取發展農村二三產業,推進農業產業化經營。20__年上半年我村各項農業生產目標任務圓滿完成,並進取做好新技術推廣套用,播種密植棉花1480畝,畝產增收顯著。並種植西、甜瓜250畝,每畝純收入1000元以上,成為今年我村農民增收的新亮點。還種植550畝蔬菜,新建果園820畝,超額完成鄉黨委、政府下達的660畝的任務,從而保證農民多渠道增收。村團體經濟也不斷發展壯大,我村由以往的“空殼”村,變為此刻擁有銀行存款6.5萬元,解決了我村有錢辦事的問題。還按照上級要求,在全鄉率先完成水費、防雹費等費用的收繳任務。還自籌資金對原有400畝低產田進行了徹底改造,後重新發包,每畝村團體多增收70元以上。

應對農業基礎設施薄弱的情景,組織全村黨員幹部民眾,投入8000餘元,新修卡爾蘇大橋,還投資2萬元新修馬扎河大橋,方便了民眾。還組織修路,共修大小橋樑67座在與新和交接地帶,加固防洪壩,並植柳樹3900棵,防止了水土流失。

還大力利用“科技之冬”教育和培訓農民,用先進的農業科技技術武裝廣大農民民眾,面向市場,向農民進行市場經濟知識教育,進行短期實用技術培訓,增強農民市場意識、開放意識、發展意識,不斷增強了農民在市場經濟條件下艱苦奮鬥、脫貧致富的本領。

(二)政治禮貌建設方面

1、加強黨的作風建設,開展黨風廉政建設和反腐敗鬥爭

__上半年我堅持按照治國必先治黨,治黨務必從嚴,落實執行黨風廉政職責制,認真落實“一崗三責”,採取多種形式促使我村黨風廉政建設活動收到了良好的效果,使廣大黨員幹部組織紀律觀念和工作作風有了明顯改觀,廉潔自律意識明顯增強。

2、不斷加強黨建工作

今年我認真落實黨建目標職責制,充分發揮村黨支部領導核心作用和戰鬥堡壘作用,實現了村黨支部班子團結有力,民主氣氛濃厚。加強了後備幹部隊伍建設,培養後備幹部3名。從陣地建設、班子建設和思想作風建設方面不斷鞏固提高“五好”村創立水平。

3、經過多種形式開展教育培訓工作,黨員幹部素質明顯增強。認真做好了黨員發展和黨員教育培訓工作,認真抓好黨員電教工作,全年集中教育培訓達5次,累計教育培訓黨員幹部200人次,在黨員發展上繼續向一線傾斜,不斷改善黨員隊伍結構,今年發展了2名新黨員,為黨注入新鮮的血液。繼續抓好黨建帶團建“五帶六同步”及促進婦建工作,指導支持青、婦組織開展形式多樣的活動,充分發揮了群團組織的作用。還在農閒期間,投入6000餘元組織全村黨員幹部、“十戶長”、林果業發展大戶共40餘人,參觀了溫宿縣的高效規模化果園,參觀人員受到了很大的啟發,更新了他們的思想觀念,提高了大力發展林果業的認識。

3、進取推進依法行政,堅決維護社會穩定

今年我認真開展“四·五”普法工作,落實依法治村工作,嚴格控制影響社會穩定的重大案件,有效遏制危害國家安全案件發生,嚴厲打擊“三股”勢力,落實“十戶聯防”工作機制,“創安”工作基礎紮實,加強了對流動人口、重點人口管理,狠抓“兩項制度”的落實,依法加強對宗教事務的管理,今年未出現非法宗教活動,有效維護了我村改革發展穩定的良好局面。

(三)精神禮貌建設方方面

今年我帶領黨員幹部多次開展對《公民思想道德建設綱要》等的學習,在不斷提高黨員幹部思想意識的同時,也不斷地提高了自身的思想意識。深入持久地開展意識形態領域反分裂鬥爭,加強馬克思主義民族觀、歷史觀、宗教觀,黨的民族宗教政策和反分裂鬥爭的宣傳,幹部民眾受教育面到達100%。按照鄉黨委的統一安排部署,認真開展“加強民族團結、反對民族分裂”集中教育活動,使廣大黨員幹部群民眾牢固樹立“三個離不開”思想。

大力開展民眾性精神禮貌創立活動,紮實開展“十個起來”進村工作。還進取參加鄉黨委組織的“五·一”農牧民運動會,並取得了很好地成績。

今年我還帶領全村黨員幹部民眾圓滿完成了鄉黨委、政府臨時下達各項任務,實現了“三個禮貌”協調發展,保證了我村經濟及各項社會事業全面、健康、有序的發展。

綜上所述,本人在20__年上半年工作中,能夠根據上級的要求結合本村的實際情景,圓滿完成年初制定的各項目標任務,維護了改革發展穩定的大局,保證了農業發展、農民增收、農村穩定,經濟及各項社會事業取得了全面發展,為我村全面建設小康社會奠定了堅實的基礎,但仍存在一些不足之處,我將在今後的工作中,以“____”重要思想為指導,始終堅持戒驕戒躁、謙虛謹慎的作風,繼續發揚優點,不斷完善自已,從而更好地為全村人民造福。

黨支部書記述職評價提問 篇14

本人到__辦事處__村擔任黨支部第一書記一年多的時間以來,在辦事處黨工委的堅強領導下,在區一支書辦的精心指導下,在我的原單位和__辦事處的領導及同志們的關心幫忙下,在__村支兩委的大力支持下,我以科學的發展觀為指導,按照構建和諧社會的目標,認真履行職責,大膽開展工作,進取摸索經驗,帶領和團結__村的人民民眾努力建設社會主義新農村.

主要工作情景深入調查研究,制訂發展規劃。駐村後,我從熟悉情景入手,找準工作的著力點和突破口,然後工作及時介入,在最短的時間裡完成了主角的轉換。並在此基礎上,根據中央一號檔案和區委經濟工作會議精神,以建設社會主義新農村為核心資料,結合村里實際,組織村支兩委仔細研究,制訂貼合村情的__年工作規劃及三年工作目標。

(1)加強黨的基層組織建設上任伊始,正是開展第三批堅持共產黨員先進性教育活動的大好時機,我以此為契機,紮實開展第三批先進性教育活動。把堅持共產黨員先進性教育活動和黨員冬訓結合起來。我們堅持把學習實踐“____”重要思想作為主線,堅持以重在聯繫實際、重在講求質量、重在取得實效為要求,組織全體黨員學理論、學黨章、學形式、學模範、抓住重點環節,查找存在問題,開展民主評議,落實整改措施、取得了明顯成效,到達預期目的。經過學習和活動開展,讓黨員更新了觀念,進一步解放了思想。思想通,百事通,觀念新,事業興。教育活動的效果在以後的工作中得到了體現,在整修水利,加強農村基礎設施建設,調解矛盾等方面,黨員充分發揮了模先鋒范作用,異常是為了修好通村公路,一些老黨員自發的去做民眾的工作,帶頭組織捐款捐物。有力地推動各項工作的開展。進一步抓好黨員隊伍建設,__年發展預備黨員一名,培養後備幹部一名,為組織增添了新鮮血液,為我村的發展培養和儲備人才。

(2)狠抓計畫生育工作隨著農村稅費改革的深入,村級工作已發生很大變化,計畫生育工作逐漸成為村級工作的主旋律。今年,在計畫生育工作方面,主要做了以下幾項工作:一是深入宣傳教育,營造良好的計生氛圍。我們始終做到堅持以民眾需求為導向,大力開展人口與計畫生育知識宣傳,著力建設科學、禮貌、健康的生育文化。抓好重點人群的教育管理,幫忙他們了解、掌握計畫生育方面的政策、法規。對特殊人群加強計畫生育政策宣傳,對未婚重點青年男女加強法律法規宣傳,並倡導晚婚晚育;二是狠抓兩檢到位率。我們村兩委一班人分片包乾,落實到人,確保按時按質完成,確保了婦檢對象一個不漏,使得全年兩檢到位率均達100%;三是狠抓未婚男女青年和隱性婚育的管理排查。很多人員的外出務工,在促進本地經濟發展的同時,以給我們的計畫生育工作帶來了很大被動,抓好計畫生育工作,首要任務就是抓好流動人口的生育管理。我們對全村18周歲以上的未婚男青年和15周歲以上的未婚女青年登記造冊,並與育齡民眾和重點未婚男女青年簽訂了計畫生育契約。

同時層層落實職責,誰包片誰負責。根據民眾的舉報,我們還組織村幹部外出調查,實地排查育齡婦女;四是及時落實到期手術。五是落實計畫生育獎勵策,對11名獨生子女發放了保健費。確保了我村全年無計畫外生育。

我為__村的社會穩定、經濟發展做了一些小小的工作,取得了一點小小的成績。期望以利於今後為__的新農村建設做出更好更大的貢獻。

黨支部書記述職評價提問 篇15

尊敬的各位領導、同志們:

大家好!

20__年我們不斷加強各方面的組織建設,較好地完成鎮黨委、政府確定的任務目標。為____村經濟發展、社會穩定、和-諧做出了應有的貢獻。現就我在20____年來的工作述職如下:

一、強自身學習,著力提升自身修養和領導水平

學習是提高黨性覺悟和思想境界的重要途徑,也是提高理論水平和執政能力的根本手段。尤其是學習實踐科學發展觀以來,我始終把學習放在了首要位置,從以下幾個方面狠下功夫。

一是學政治理論,提高思想境界。認真參加各種學習活動,重溫了黨和國家領導人的許多重要論述篇章,認真領會了其精神實質和深刻內涵,做了大量的讀書筆記,並根據實際和自己分管的工作,撰寫了多篇心得體會,政治理論水平顯著提高。

二是學業務知識,提高領導水平。隨著信息技術的高速發展,新知識、新理論層出不窮,特別是農業農村工作和意識形態領域,知識性更高。新生事物更是不斷湧現。對此,我深感學無止境,總是潛心學習,不斷完善和充實自己。充分利用時間來認真學習國家政策法規和業務知識。中央、市、縣、鎮的各項重大決議和方針、政策出台後,自己利用電視、報紙等媒體及時學習掌握,領會精神實質,並在工作中貫徹落實,保證了不走樣、不偏差。通過堅持不懈的學習,開闊了視野,豐富了知識,提高了工作能力和領導水平,增強了用黨的重要思想指導工作的自覺性。

二、狠抓班子建設,不斷加強戰鬥力和凝聚力

我一直深知幹部隊伍建設的重要性,以創建“五好”基層黨組織為載體,在班子建設、制度規範、村民自治上做足了文章。

一是強化班子自身建設為首任,狠抓班子日常學習及各項方針政策的學習與理解,提升班子整體政治素養。

二是抓制度,規範幹部行為。我們對村兩委委員,全部實施目標管理考核,村幹部實行責任分工到片,管理到人,既分工又合作,以用人而知人,以培養人才,維護穩定,增強村民法制教育為重點。以規範制度為抓手,通過建立黨內監督制度、“村務、財務”雙公開制度等,增強了村務公開的透明度,融洽了幹群關係,發展業績得到了民眾的普遍認可。

三、狠抓惠民服務,全心全意為民辦好事實事

____村地處____,以農業為主,經濟來源較為單一,嚴重製約著本村經濟的發展,我作為一名村幹部,針對____村的實際情況,緊緊圍繞帶動村民民眾增收致富,積極想方設法幫助民眾解決熱點難點問題,進一步加大基礎設施建設力度,著力改善農村人居環境,重點圍繞村容村貌、道路交通、水利設施、村民活動陣地建設等,促進農村民眾養成良好衛生習慣,提高民眾生活質量,今年主要為人民民眾辦了以下幾方面的實事:

1、調整土地。

為確保土地種植規範化、合法化,我將本村土地進行調整,並重新與種植戶簽訂土地承包契約,加大了對土地承包問題的監管力度。

2、修建水庫、滾水橋、生產路。

長期的農村工作使我意識到加強農業基礎設施建設,是促進農業增產、農民增收的重要手段。為此在村財力十分困難的情況下,我帶領村兩委採取向上爭娶自身擠壓、民眾集資的辦法,進行水利設施的修復和完善,修建水庫、滾水橋以保證農田用水,修建生產路以保證農村生產交通的暢通。

3、建立紫甘薯合作社。

根據本村村情實際,我積極探求本村經濟發展之道,建立紫甘薯合作社,帶動了本村經濟的發展,村民在農閒之餘可以去打工,增加了收入來源。

4、修建40畝蔬菜大棚。

__村地處丘陵,以農業為主,近年來村民根據實際種植蔬菜大棚的人漸漸增多,經過與村委會、黨員、村民代表的討論,決定修建40畝的蔬菜大棚,積極鼓勵村民實現無公害生產,為村民增收開闢了一條捷徑。

5、清理街道,對村容村貌進行衛生整治。

在上級的組織領導下,我帶領班子一班人以落實科學發展觀為“引擎”,圍繞“鄉風文明、村容整潔”的要求,加大村內臟亂環境的治理力度,使村容村貌得到極大的改善,深受領導和村民的好評。

6、發展入黨積極分子,推進黨建工作。

按照上級的要求,加強對農民的教育引導,把其中的優秀分子吸引到黨組織當中來。在實際操作中,堅持高標準、嚴要求、依黨章、按程式的方針,積極慎重的做好發展黨員工作。

7、看病難問題明顯改善。

自建立醫保制度以來,通過村委會和村民組長的努力工作,連續兩年醫保參合率達100%。五保戶、低保戶、殘疾人的生活得到妥善的安排和保障。

黨支部書記述職評價提問 篇16

任職以來,在鎮黨委、政府的正確領導和村委兩會班子成員及廣大民眾的大力支持下,認真貫徹落實黨的方針政策,進取發揮黨組織的戰鬥堡壘和黨員先鋒模範帶頭作用,履行職責,大膽開展工作,進取摸索經驗,帶領和團結__村人民民眾努力建設社會主義新農村,全村的經濟社會各項事業取得了顯著成效。現將本人近年來工作開展情景總結如下:

一、加強自身學習,不斷提高政治素質和業務本事

為勝任工作,不負組織信任,我首先把堅定正確的政治方向和夢想信念放在首位,堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,按照科學發展觀的要求,在思想、政治上同黨中央堅持高度一致,在行動上自覺執行黨的路線、方針和政策;在工作中認真貫徹鎮黨委、政府的決定、決議,並結合實際制定各項落實措施。

為了提高自我政治理論水平和政策水平,提高自我的工作本事,我盡力克服工作忙,時間緊的實際困難,利用工作之餘堅持自學,先後紮實系統地學習了黨的十九大、《新黨章》以及有關法規政策和市場經濟知識等重點資料,記學習筆記5萬餘字,撰寫心得體會10篇。

經過學習自我的黨性原則和政治立場更加堅定,宗旨意識不斷強化,對新形勢下黨的路線、方針、政策的理解進一步加深,政治敏銳性和政治鑑別力切實提高,依法行政、廉潔從政和執政為民的意識明顯增強,科學的發展觀和正確的正績觀牢固樹立,科學決策的本事,駕馭市場經濟的本事、應對複雜局面的本事和把握大局的本事進一步提高,增強了自我為人民服務的本領。

二、立足本職崗位,認真負責的完成各項工作任務

(一)抓黨建帶隊伍,健全科學發展機制。

“村看村,戶看戶,民眾看黨員,黨員看支部”,這句話很形象地說出了基層黨組織工作的關鍵。

近些年,我帶領支部班子以提高執政本事為主線,不斷深化開展“__深處黨旗紅”、基層組織建設年、黨的民眾路線教育、創先爭優、升級晉檔科學發展、四級承諾一評議等黨建主題活動,以新農村建設“二十字”方針為根本目標,經過“一平台四中心”為民眾產業發展供給服務,與村兩委會班子成員團結協作,密切配合,銳意改革,與時俱進,把為民辦實事、辦好事作為密切幹群關係,增強支部凝聚力、號召力和戰鬥力的頭等大事去抓。

開展了把致富能手培養成黨員,把致富能手中的黨員培養成村幹部,把村幹部中的致富能手培養成村支部書記的“三個培養”工作,不斷為基層黨組織注入新鮮血液,目前黨員隊伍中有_%成為致富路上的帶頭人。

不斷調整充實村級班子成員,注重把年輕有為,有開拓精神、致富本事較強、有必須文化基礎的農村黨員培養為村幹部,提高了村幹部的素質,增強了基層組織為民服務的本事。20__年,村支部發展黨員_名(其中致富能手2名),培養入党進取分子_名,在黨員中培養村幹部_名。

(二)抓產業增收入,突出科學發展實效。

__村位於__鎮政府、__國道以北,交通便利,土壤肥沃,氣候溫和濕潤,屬於山川淺塬地帶。可是多年以來,受傳統種植業的影響,產業結構單一,農民增收困難。針對這種現狀,我帶領廣大村民大力調整產業結構,進取探索土地流轉機制,進取推行“支部+協會+企業+農戶”富民模式,引導農戶進取發展葡萄種植和核桃產業,組建了葡萄種植和核桃協會,與縣葡萄酒廠聯合建葡萄基地700畝,建成中藥材基地300畝,優質核桃建園_畝,勞務輸出_人,村域經濟搞的是紅紅火火。

產業結構的轉型,不僅僅節儉了成本,提高了作物的產量及土地效益,並且解放了大批農業勞動力,構成了農業勞動力向其他產業轉移的趨勢。如今的__村逐步構成以葡萄採摘、核桃加工、藥材銷售、農家樂餐飲等旅遊觀光休閒為一體的新型經濟產業發展模式。

(三)抓基礎變面貌,譜寫科學發展新篇。

始終堅持以改變村組面貌為目標,以實施民生工程為重點,進取實施水電路視訊等基礎設施建設工程。

近年來,共爭取有關部門項目資金支持多達_余萬元。完成了100立方米蓄水池、3.4公里通村水泥路、3.5公里通組路及7公里入戶道路的建設;完成新農村_個沼氣池、_戶民居改造、_㎡牆面處理,_個改廁,_個改圈舍,_㎡場院硬化建設;栽植樹木_余棵,安裝22個垃圾收集箱,修建2個垃圾收集台、_立方米垃圾填埋場1個,安裝路燈40盞,農網改造8公里,建起了5間2層_平方米的示範型村級組織活動場所;同時緊抓陝南移民搬遷機遇,占地7畝,投資_萬元的30套移民搬遷新居也即將竣工。

20__年__村農民人均純收入到達了_多元,位居全鎮前列,實實在在地走出了一條致富路,為建設社會主義新農村奠定了堅實的基礎。

(四)抓民生促和諧,率先實現突破發展。

深入開展“婚育新風進萬家”活動,強化育齡婦女健康檢查,穩定低生育水平,保證計畫生育政策貼合率達100%。紮實平安創立工作,邀請司法幹部進村到戶宣傳法律知識,提高村民的法律意識,及時排查調處各種不穩定因素,把矛盾消滅在萌芽狀態。

村上先後被市、縣評為好班子,升級晉檔一類示範村,優秀婦女之家,縣級黨建示範點,標桿黨支部,黨風廉政示範點,村便民服務先進村,計畫生育先進村等稱號;我本人也先後獲三個市級榮譽,七個縣級榮譽和八個鎮級榮譽表彰,對我從事農村工作給予充分肯定。

20__年度目標職責制考核均為優秀,20__年度目標職責制考核均為稱職。

三、嚴格要求自我,模範遵守各項規章制度

在工作中,我既是指揮員,又是戰鬥員,要求村兩委會班子成員做到的事情,自我首先做到,要求別人不做的事,自我首先不做,我相信身教勝於言教,工作中不怕苦不怕累,經常和同志們一道深入村組戶,了解情景掌握民眾反映的熱難點問題,盡力為鎮黨委、政府決策供給第一手資料。

在廉政建設方面,我嚴格按照《黨風廉政建設職責制》的要求嚴格要求自我,認真學習中省市縣關於黨風廉政建設的重要檔案和會議精神,學習反腐倡廉的各項紀律規定,嚴於律己,廉潔從政,對工作不敢有絲毫的懈怠,對個人的行為不敢有絲毫的放縱,堅持公公道道處事,踏踏實實做人,無吃拿卡要行為,對自我的家屬,親戚和朋友更是嚴格要求,從嚴管理,沒有人違規違紀問題。

作為一名共產黨員、一名黨支部書記,我以實際行動認真踐行黨的宗旨,充分發揮黨員先鋒的模範作用,勤勤懇懇,任勞任怨。

雖然取得了必須的成績,可是仍然存在一些不足,主要是忙於事務,學習不夠系統、深入,我決心在今後,學人之長,補己之短,不斷提高自身綜合素質,進一步改善工作方法,轉變工作作風,強化工作措施,以優異的工作成績向黨組織交一份滿意的答卷。

黨支部書記述職評價提問 篇17

本人__任__村黨支部書記以來,能進取發揮共產黨員先鋒模範作用,率先垂範,團結帶領全村民眾,緊緊圍繞經濟建設這箇中心,勇於創新,紮實工作,使全村經濟快速發展。現簡要總結如下:

一、堅持原則,秉公辦事

平時,進取參加市鎮組織的從政道德教育和黨風廉政建設知識學習,對自我嚴格要求,廉潔自律,凡事以大局為重,不計較個人得失。重大事項決策堅持在村兩套班子會議構成初步意見的基礎上,提交黨員大會和村民代表大會討論,並堅持重大問題團體討論決定。在平時工作中,無收受、索取管理對象錢物和宴請的現象。

二、心繫百姓,勤政為民

作為一名村黨支部書記,我始終牢記全心全意為人民服務的宗旨,村民選擇我,是信任我,我就要為他們多辦實事、辦好事。多年來,我經常到農戶家串門,聽取村民的意見,了解他們所想、所盼、所急,為村民解決實際困難。

今年,村里出資大力開展環境整治工作,對民眾反映大的垃圾池問題進行整治,村容村貌大有改善,給村民創造了一個潔淨、舒適的人居環境。

三、政務公開,體現民主

嚴格執行“兩公開一監督”制度,以保障村民的利益為目標,按照財務公開、政務公開的制度,按時向村民公布財務、政務動作情景。理解黨員民眾的監督。多年來,從不巧立名目吃請、揮霍浪費村裡的經濟,也不在村里報銷招待費、計程車費,不挪用公款私存、坐支以及搞個人經商行為,始終堅持做到團體財產為團體所用。

四、扶貧幫困,持之以恆。

節假期間,我們主動到結對的幫困戶家中上門看望,噓寒問暖,送些禮品,了解困難,並採取措施幫忙他們克服解決。同時對於村裡的弱勢群體給予的扶持和關愛,如今年對多戶困難戶的房屋進行了整修,進取開展“慈善一日捐”活動,組織失地農民進行技能培訓,讓那些普普通通的村民在細微之處感受著黨的溫暖。

以上是我一年來的工作小結,還有許多的不足,在新的一年即將到來之際,我更要學同志勤政為民、無私奉獻的精神,做好一名“村官”。

黨支部書記述職評價提問 篇18

一年來,在開發區黨工委的正確領導下,以黨的十八大精神為指引,堅持“黨要管黨,從嚴治黨”的工作方針,對照年初制訂的各項目標和任務,經過支部和全體黨員的共同努力,同心同德的真抓實幹,促進了全村經濟社會全面協調發展,回顧一年來所做的工作總結匯報如下:

1、堅持黨員學習制度,抓好基層隊伍建設

今年是深入學習“十八”大精神,貫徹落實十八屆三中、四中全會精神的關鍵之年,為了豐富黨員的學習資料,保證學習質量,確保學習效果,支部組織全體黨員開展了形式多樣的學習活動,採取常規教育學習和電化教育學習的形式。

一是組織黨員繼續深入學習十八屆四中全會精神,深刻領會四中全會提出的新任務、新目標、新使命,用全新的理論武裝全體黨員的頭腦,不斷提高黨員的理論水平和自身素質的提升,使每個黨員在不一樣崗位上發揮著重要作用。

二是抓好隊伍建設,發展和培養新鮮血液,在發展上堅持標準,嚴格把握髮展質量,堅持做到“一測評、二公示”制度,理解黨內外民眾監督。今年已為一名預備黨員辦政轉正手續,使我村的黨員隊伍不斷壯大。

2、抓好黨風廉政建設,爭做勤廉好乾部

在抓黨風促廉政的活動中,對照開發區黨工委的廉政建設職責書,以“十八”精神為指導,切實轉變工作作風為重點,建立健全廉政建設目標管理職責制度,提高執政為民的思想意識,堅持做到勤政廉潔,依法辦事。健全個人廉政自律自述機制,加強民眾監督制度。做到村務、財務公開制度化。在廉政自律上結合民主生活會,對照廉政建設職責書的要求,開展批評和自我批評,以提高克服缺點的勇氣,增強自身抗腐拒變的本事,使全體黨員幹部在勤政廉潔,拒腐昌廉中起到了表率作用。

3、抓好民心工程,為民辦好實事

一、抓好村組二級財務公開和民主理財制度,由於我村征地面積較大,利息加補貼的經濟分配量增大,分配情景複雜,支部著重做好分配前的調查研究,制訂比較公平合理的分配意見,對照有關政策,編制分配方案,並進行全面公示,理解民眾監督。增加了在分配中的合理性,減少了矛盾的發生。全村13個村民小組全面經過民主理財和財務公開,沒有因經濟和分配問題發生矛盾,受到了村民的一致認可。

二、抓好社會事業工程,解決民眾關心的實際問題,異常是民眾關心的修路問題。在村委和廣大民眾的配合協調下,籌資20餘萬元,對名個村民小組道路全面進行了補修,使廣大民眾和學生不存”天睛一身灰,下雨一身泥”的現象,受到了村民的一致認可。

黨支部書記述職評價提問 篇19

在D2新年即將來臨之際,為進一步發揚成績、克服不足、提高工作水平、創造更大業績,現對D1年本人在政治學習、教學、科研、管理等方面的工作進行小結。

一、D1年本人擔任電力仿真與控制工程中心直屬黨支部書記,為勝任新的崗位,本人自覺加強黨務工作理論和知識的學習;積極參加有關黨務工作的培訓活動,努力提高自身修養和黨務工作能力;積極組織本部門黨員和民眾開展各種政治學習活動,認真學習黨的xx屆四中全會有關檔案精神,在政治上與黨中央保持一致,圍繞學校中心工作中,帶領黨員發揮黨員的模範帶頭作用和黨組織的戰鬥堡壘作用。

二、在做好黨務工作的同時,本人還承擔部分行政工作。過去的一年,在學校黨委、行政的正確領導下,本人能團結、帶領電力仿真與控制工程中心全體同志努力工作,取得了一定成績。

在實習基地建設方面取得新成績。帶領有關人員加強實習基地建設,在原有硬體條件上,新增600MW火電機組仿真實訓軟體、1000MW超超臨界火電機組仿真實訓軟體各一套,並投入套用於四川珙縣電廠、浙江嘉興電廠運行人員生產準備培訓,創造了良好社會效益和經濟效益。

在教學工作中,帶領電力仿真與控制工程中心指導老師圓滿完成了教學計畫規定的有關院系學生的仿真實習教學任務。

積極組織、開展對電力行業運行值班員培訓工作。完成了華潤南京熱電廠600MW超臨界機組運行人員、浙江浙能濱海電廠300 MW超機組運行人員等仿真培訓任務,取得了較好的經濟和社會效益,繼續承接境外培訓任務,完成了印度安巴拉發電公司運行人員的生產準備仿真培訓工作。此外,還開展並圓滿完成了江蘇省電力公司安排的電站運行值班員技能鑑定工作。

積極開展科研和開發工作,在為電力行業和地方經濟服務方面取得優異成績。先後完成了華能金陵發電公司1000MW超超臨界機組仿真機開發、華潤南京熱電300MW仿真機開發等多個項目,全年科技項目到款居全校前列。在科技市場中勇於開拓,積極參競爭,成功爭取到了浙能嘉華發電公司1000MW超臨界機組仿真機開發、中電投新昌發電公司600MW超超臨界機組仿真機開發等多個項目,將仿真系統科技開發的市場拓展到華東以外的更多地域。電力仿真與控制工程中心在國內的知名度進一步提高、競爭力進一步增強。

認真完成了學院黨委和行政布置的各項工作。

三、作為部門書記,自覺堅持民主集中制原則,以身作則,廉潔自律,能與班子成員精誠合作、共謀發展。注重電力仿真與控制工程中心實驗室建設,在領導開展橫向科研項目的同時,及時轉化和利用科研成果於教學活動,使仿真中心的培訓能力、規模繼續處於全國先進行列。注重教學質量管理,組織指導教師的培訓和考核,使指導教師的業務能力、教學水平得到提高。

在取得成績的同時,也應該看到有許多不足。例如,黨務工作水平還不高,特別是創新黨的建設方面,宣傳工作也需要向先進黨組織學習。在新的一年中需進一步加強學習,提高黨務工作水平;在培訓工作方面,需進一步開拓培訓市場,加強宣傳,爭取更多培訓客戶,尤其是要爭取國際培訓任務。此外,須進一步加強技術創新、提高教師的科研水平和教學能力,提高實踐教學的質量。

今後,將在學校黨委和領導的指導和關心下,加強政治理論學習,科學管理,認真貫徹落實科學發展觀,為工程學院各項事業的發展做出應有貢獻。

黨支部書記述職評價提問 篇20

我自19xx年9月至今,一直擔任東營村黨支部副書記。自從擔任東營村黨支部副書記以來,在鎮黨委的正確領導下,在村“兩委”同事和廣大黨員幹部的支持下,我加強學習,努力工作,認真學習黨和國家的方針、政策和法律、法規,嚴格要求自己,創新思路求發展,攻堅克難促發展,在全村村民的共同努力下,工作取得了一定的成績。下面,我就今年個人學習、生活、思想狀況匯報如下:

一、加強學習,把握政策,不斷提高自身素質

加強學習,提高思想政治素質。首先,認真學習馬克思主義和中國特色社會主義的相關理論,來保持自己思想上的先進性,這是作為一名稱職的支部副書記的基本要求。以馬克思主義基本理論為依託,認真學習馬克思中國化的先進理論知識,包括毛澤東思想、鄧小平理論、三個代表重要思想和科學發展觀,不斷把自己的理論覺悟提高到一個新的水平;其次,以樹立馬克思主義的世界觀為根本,以艱苦奮鬥、廉潔奉公為重點,以立黨為公、執政為民為目標,認真開展權力觀自我教育,增強權位民所用的責任感;再次,以學習系統內外湧現出的先進典型,對自己進行示範和警示教育,不斷警醒自己該乾什麼和不乾什麼。通過學習,一直堅定了正確的政治方向。二時提高了思想政治素質。堅持理論和實踐相結合的學分,在實踐中學,在實幹中用,不斷改造自己的主觀世界和客觀世界,從而進一步提高了思想政治覺悟和道德品質修養,做到了與人為善,和睦相處。

二、以身作則,齊抓共管,服務為本。

自從擔任本村副書記以來,我一直以身作則,身兼數職,但是我一直任勞任怨,堅信只要我一天在位,我就會服務好全村村民,履行好一名副書記的職責。

在日常工作中,由於人手不足,我兼任了本村的會計工作、檔案管理工作、農村信息化工作、經濟合作社和草莓專業社的保稅工作、全村村民的醫藥報銷工作等。平時我一直處於忙碌的狀態,任勞任怨地為全村百姓服務。這么多年的副書記的工作經驗鍛鍊了我,讓我們各方面的素質都得到了提高。既然全村百姓把我放到了這個位置上,我就無怨無悔的工作下去,把自己承擔的工作做好。雖然我的工作處於最基層,但是我與百姓當面接觸的機會很多,能夠更加全面、真實了解百姓的想法,從而把百姓的想法更好地反映到上級部門,讓上級更全面、更真實的了解民情,實現為民服務的宗旨。

三、協調支部,帶頭表率,提高支部戰鬥堡壘作用

支部工作作為副書記的最本職工作,我深知組織強,一強百強;組織弱,一弱百弱。因此我始終堅持把加強農村基層組織建設作為首要任務來抓,通過各種途徑讓“保持共產黨員先進性教育活動”的成功,健全和落實長效機制。一直加強對幹部的經常性教育,增強村兩委班子的凝聚力。經常和黨員幹部開展談心活動,解決好基層黨員幹部的是宗旨意識問題,使之真心實意、堅持不懈地為老百姓辦實事、做好事、解難事,不斷強化農村基層幹部執政為民的意識。加強發展黨員工作,激發黨員隊伍活力。黨員是黨組織的細胞,發展黨員是黨員隊伍建設的基礎性工作。為了更好加強支部建設,依託首都高校集中的優勢,與高效開展支部互動,充分利用高校支部理論上的優勢,來提升村支部理論上的匱乏。一系列的措施啟動了鞏固支部作為戰鬥堡壘的地位。

四、自查不足,查找問題,以便日後更好工作

在思想上對學習的主動性優待提高,總覺著工作忙沒時間,缺乏學習的自覺性,學習滿足於實用狀態,對政治、經濟、文化、科技、法律等多方面的知識還學得不深。即便學習,也停留在閱讀報紙,參加業務培訓的方面。

在工作方法上有時急躁,不夠細膩。遇到問題與矛盾時,不能冷靜、耐心,有時感情用事。有時工作方式有忽冷忽熱的毛病。針對這些問題,我一定在今後工作中,認真學習我村歷屆老幹部、老同志的好作風、好方法,平時多讀書、讀好書,陶冶情操,修身立德,在工作中虛心接受民眾批評,更加深入地進行自我批評,提高自身文化素質,真正成為民眾致富的帶頭人。

以上是我工作的總結,如有不足敬請指正。在以後的工作中,我會再接再厲,更好地為全村村民服務,歡迎大家的監督。

黨支部書記述職評價提問 篇21

我作為公司黨支部書記和副經理能夠認真貫徹落實集團公司年初和年中工作會議精神,落實董事會的決議,努力學習、紮實工作,圍繞公司中心工作和規範化黨支部要求開展工作,使支部工作與公司各項工作緊密結合起來,團結和帶動全體員工和黨員幹部,認真貫徹執行黨的方針、政策和集團公司黨、政安排的各項工作任務,積極引導和激發全體職工的工作積極性和工作熱情,有效地促進了公司的各項工作。

一、思想學習情況

我能夠緊密結合形勢和實際工作需要學習,今年重點學習的內容有黨的xx屆五中全會公報、國民經濟和社會發展第十二個五年規劃綱要、黨章、國有企業領導人廉潔從業若干規定、中國共產黨紀律處分條例等。努力把學習當作提高個人黨性修養、掌握黨的路線方針政策、尋找切入點、構思企業發展思路、提高工作質量和效能的有效手段,並且把學習理論與理解落實集團公司黨委各項重大決策相結合,增強自身的使命感、緊迫感和責任感;堅持理論聯繫實際,學以致用的原則,把學習理論與公司中心工作結合起來,並加以運用,為公司的生產經營的發展,找出理論依據、政策支持,並努力查找制約公司發展的突出問題,謀求解決之道,從而提高工作成效。

二、工作情況

對於集團公司行政、黨委、紀委、工會、共青團組織的各項活動,能夠積極主動、認真對待,牽頭組織參加,對於班子分工範圍和會議決定由自己負責的工作,認真負責,能夠想方設法積極開展,主要有:

(一)、支部工作方面:

1、堅持執行“三會一課”制度等,按照規範化黨支部的要求正常開展了支部組織生活。

2、組織學習與培訓。組織支部全體黨員參加了集團公司業餘黨校的學習,我本人參加了省公司的支部書記學習班。公司為每一位員工配發了圖書《你在為誰工作》,本人審閱了每一位的讀後感,選出優秀的文章,公開展示。

3、完成了支部的換屆選舉工作

4、完成了黨員民主評議工作。

5、開展“爭先創優”活動,按黨委統一部署推進。

6、幫助工會公司分會做了三件事:一是組織舉行了一次職工趣味運動會,組織職工參加集團公司組織的爬山和羽毛球比賽,二是開展職工小家建設,三是開展“創星級標準化班組”活動,檢查督促做好各項記錄。

7、指導幫助公司團支部開展了 “師徒帶徒弟,一幫一結對”活動,共八個青年員工找到師傅,建立了師徒關係。這一活動的開展,對於青年員工加強業務學習,促進崗位成才,起到了積極的作用。

(二)、經營管理方面:

1、按照國家電網公司的要求,配合省公司進行“集體企業及集體職工基本情況調研”完成了調研報告。

2、對勞司的收支情況進行了審核;對20xx年的收支做了預算安排。

3、本年度辦理了三名集體職工的退休手續。

4、完成了集體職工社保繳費20xx年審核工作,20xx年新標準的調整,協調解決了費用來源。

5、對集體職工退休人員的情況做了調研,獲得集團公司的支持,有望解決集體職工退休人員的管理問題。

(三)、安全管理方面:

1、親自草擬,健全了安全管理檔案、台賬、會議記錄、檢查記錄;在集團公司例行檢查之後,能夠對於所提出的改進意見,及時整改。

2、從4月開始恢復安全月報表上報。

3、組織公司有關專、兼職安全員,定期與不定期對本部、賓館、以及火電公司的施工現場進行安全檢查。特別是對於會議中心地下室的情況很不放心,頻繁檢查。

(四)、開展活動方面:

首先制定了公司“依法治企”活動計畫,進行了自查,排查出法律風險點,對管理制度和業務流程進行了梳理,完成了管理制度的“廢、改、立”工作,和業務流程的修訂工作,使得公司的內控制度更加科學合理、適用,業務流程更加規範、順暢。很多工作由本人親自動手,尤其是在業務流程的編制中,花費了很多精力。

(五)、管理與服務方面:

1、在對四個子分公司充分調研的基礎上,主持完成了“三年發展規劃”的編制工作。

2、與同事們一道走訪資深人士,查閱資料,進行調研,策劃新賓館定位、功能板塊設計、可行性分析。親自編撰了新賓館可行性研究報告.

3、幫助火電公司外出投標。

(六)、思想政治工作方面:

自己能夠努力維護班子的團結,傾聽職工的意見,同公司班子成員以及公司中層幹部和職工及時溝通,取長補短,在工作中既分工負責,又密切配合,凡事講原則,辦事守制度;能夠關心職工生活,了解職工思想動態,積極主動找職工談心溝通,聽取他們的意見和建議,不斷改進工作上的失誤和不足;努力幫助職工解決困難,對職工的喜、病、喪事宜及時組織慰問、探視,努力營造和諧向上的氛圍和良好環境,讓職工切實感受到組織的關心關愛,努力建立健康、透明、純潔的企業人際關係和人際環境,以提高職工熱愛企業的自豪感、榮譽感,實現企業和員工的共同進步,為公司的發展營造良好的人際環境;在工作中自己能夠對自己進行準確定位,客觀公正地對待一切人和事,學習其他領導工作、學習、為人等方面的長處,既促進了各方面的工作,也使自己在各方面得到了提高。

三、黨風廉政和作風建設情況

自己作為公司黨風廉政建設第一責任人,能夠認真落實黨風廉政建設責任制,對公司各級領導實行“一崗雙責”,以《公司關於劃分領導班子成員黨風廉政建設責任區的通知》,對於公司領導班子成員、各部門負責人、各子分公司領導班子的責任區做了明確劃分,提出責任目標,即責任區內做到“四不發生”,並明確了職責和工作程式。一年來,公司各級領導能夠履行“一崗雙責”、開展“五個一”活動,對各自責任區內的黨風廉政建設進行認真研究、部署和落實,做到了制度完善、警鐘長鳴,防微杜漸。公司領導班子堅決貫徹執行公司黨委的決策和工作部署,圍繞公司中心工作,嚴格執行“三重一大”集體決策制度。今年,在“依法治企”活動中,結合本單位實際情況,對公司“三重一大”集體決策制度進行了修訂,議事有規則,決策有記錄。公司整體全年沒有發生違法違紀現象,未發生違法亂紀事件和損害職工利益的事件。

自己能認真執行黨風廉政責任制的各項要求,並嚴格要求自己,始終牢記黨的紀律、以及國有企業領導人員廉潔從業若干規定有關要求,帶頭踐行“幹事乾淨”的廉政理念,能嚴格要求自己、家人和分管部門的人員,時刻提醒自己,不論是在做任何事情、在任何情況下,都要做到謙虛謹慎,戒驕戒躁,勤儉節約,艱苦奮鬥,自覺抵禦各種腐朽思想的侵蝕,能保持清醒的頭腦。自己奉行“勿以善小而不為,勿以惡小而為之” ,積極轉變工作作風,虛心聽取民眾的批評意見,自覺接受黨和民眾的監督,始終保持共產黨員的蓬勃朝氣、昂揚銳氣和浩然正氣。在生活中,注重提高自身修養,做到生活正派、情趣健康。在日常工作中,對自己分管的工作能夠嚴格遵守法律、法規,能夠嚴格按照有關規章制度辦事,無論事大事小,每個工作環節都實行陽光操作、透明處理,做到廉潔自律、奉公守法。全年無不廉潔情況。全面完成了公司年度黨風廉政建設責任目標。

四、存在的不足

一年來,雖然做了一些的工作,但與領導和職工的期望還有差距,還存在一些不足,一是主動學習抓的不緊,二是工作中創新意識不強。本人決心在今後的工作中不斷改進、總結和提高,努力把工作做得更好。

黨支部書記述職評價提問 篇22

我任是方家村黨支部副書記以來,在鎮黨委的正確領導下,在廣大黨員幹部的支持下,我加強學習,努力工作,認真學習黨和國家的方針、政策和法律、法規,嚴格要求自己,創新思路求發展,攻堅克難促發展,在全村人民的共同努力下,工作取得了一定成效。下面,我就今年個人學習、生活、思想狀況匯報如下:

一、加強學習,把握政策,不斷提高自身素質

加強學習,提高思想政治素質。首先,以:三個代表:為主線,把學習、踐行“三個代表”貫穿工作的始終;其次,以樹立馬克思主義的世界觀為根本,以艱苦奮鬥、廉潔奉公為重點,以立黨為公、執政為民為目標,認真開展權力觀自我教育,增強權位民所用的責任感;再次,以學習系統內外湧現出的先進典型,對自己進行示範和警示教育,不斷警醒自己該乾什麼和不乾什麼。通過學習,一室堅定了正確的政治方向。二時提高了思想政治素質。堅持理論和實踐相結合的學分,在實踐中學,在實幹中用,不斷改造自己的主觀世界和客觀世界,從而進一步提高了思想政治覺悟和道德品質修養,做到了與人為善,和睦相處。

二、齊抓共管,技能創建,夯實我村平安法制。

把我村治安作為經濟建設的保證。認真落實“穩定壓倒一切”的方針,加強村級治安防範措施的落實,增強在維護社會治安中的作用,切實落實“屬地管理”的原則,積極推動村級建設綜合治理工作;進一步加大創建平安社會活動的宣傳力度,提高全民參與意識,動員全社會積極參與治安志願者的活動中;完善組織網路和規章制度,積極開展群防群治工作;以流動人口規範化管理為突破確保我村發案率的下降。加強流動人口規範化管理,嚴抓人口管理工作;深入開展禁毒與反邪教警示教育、強化居民防範意識:結合禁毒工作安排積極開展無毒村的創建工作,以“不讓毒品進我家”等活動為切入點,在村內一禁毒宣傳單,入戶宣傳等活動形式,加強了我村民眾的禁毒意識。目前我村無吸毒人員,無制、販毒行為。

圍繞普法依法管理工作、抓好兩勞幫教、開展人民內部矛盾的預防調節工作。我村今年以板報、講座、宣傳欄等形式,積極開展各項普法宣傳工作,營造村濃厚的法制輿論氛圍,開展法制學習4次,學習《信訪條例》、“xx普法讀本”等,組織普法考試1次,通過開展法律進村活動,增強了我村民眾的法律知識,使民眾懂得了學法、知法、守法、用法的重要性,提高了民眾依法辦事的法律意識;排查化解人民內部矛盾,按照“預防為主,教育疏導,依法處理,防止各類矛盾激化”的原則,把各類矛盾化解在萌芽狀態,維護社會穩定。上半年裡,調委會共接受調解糾紛5起排查率100%,調成率95%。還定期組織工作人員學習業務知識,積極開展崗位練兵活動。

三、協調支部,帶頭表率,提高支部戰鬥堡壘作用

我深知組織強,一強百強;組織弱,一弱百弱。因此我始終堅持把加強農村基層組織建設作為首要任務來抓,鞏固好保持共產黨員先進性教育活動成功,健全和落實長效機制。一是加強對幹部的經常性教育,增強村兩委班子的凝聚力。經常和黨員幹部開展談心活動,解決好基層黨員幹部的是宗旨意識問題,使之真心實意、堅持不懈地為老百姓辦實事、做好事、解難事,不斷強化農村基層幹部執政為民的意識。二時加強發展黨員工作,激發黨員隊伍活力。黨員是黨組織的細胞,發展黨員是黨員隊伍建設的基礎性工作。

四、自查不足,排找問題,以便日後更好工作

在思想上對學習不重視,總覺著工作忙沒時間,缺乏學習的自覺性,學習滿足於實用狀態,對政治、經濟、文化、科技、法律等多方面的知識還學得不深。即便學習,也停留在閱讀報紙,參加業務培訓的方面。

在工作方法上有時急躁,不夠細膩。遇到問題與矛盾時,不能冷靜、耐心,有時感情用事。有時工作方式有忽冷忽熱的毛病。針對這些問題,我一定在今後工作中,認真學習我村歷屆老幹部、老同志的好作風、好方法,平時多讀書、讀好書,陶冶情操,修身立德,在工作中虛心接受民眾批評,更加深入地進行自我批評,提高自身文化素質,真正成為民眾致富的帶頭人。

黨支部書記述職評價提問 篇23

國小支部在縣教育局黨委的精神指導下,結合我支部工作實際,開展了以下工作,現就本支部的工作開展情況作如下總結:

校支部共有黨員教師21人,其中在職教師14人,退休7人,按照原始台拱鎮各支部領導班子的配備要求。本支部設有支部書記1人(原任支部書記邰永平同志,現已調到城關三小,現推選9月份調到南省國小任校長的王知輝同志擔任支部書記,但還未有得到上級黨委的批覆)、副支部書記1人(歐德章)、組織委員1人(萬金城)、宣傳委員1人(龍秀遠)、紀檢委員1人(王樹培現已借調到城關三小任教)。在職黨員占全校教職工的38.9%,在支部隊伍中,我們責任分工明確,在工作中做到既分工又協作,保持團結協作的工作作風,在黨員隊伍建設中,做好率先模範作用,增強黨支部在教師集體中的創造力、凝聚力和戰鬥力。

學校支部是學校工作的領導核心,加強黨性、黨風、黨紀教育是支部工作的一大重點。因此,組織學習黨的方針政策、法律法規、堅持依法執教、依法治校,改進領導方式和工作方法,尊重勞動、尊重知識、尊重人才、尊重創造,調動廣大教職工投身教育事業的積極性,是支部工作的前提條件,為了讓廣大黨員和全體教師對黨有深刻的認識,我們組織學習了《中國共產黨章程》、《新時期教師職業道德規範》、《台江縣教育局黨建工作手冊》、《教育愚公劉恩和》、《教師法》、《在教師節表彰會上的講話》等理論知識。結合本支部實際擬定了《南省國小支部XX年黨建工作計畫》,使支部黨建工作有序進行。

按照學校支部工作計畫,每月至少召開一次支部會議(或組織一次支部活動)的要求。今年一月份認真擬定並通過了支部工作計畫;二月份組織在職教師對退休教師進行春節慰問;三月份,落實支部黨建目標,工作措施;四月份,理順支部黨員名單;五月份,開展批評與自我批評;六月份,選舉代表參加教育局黨委第一次代表大會,推選優秀黨員;七月份,黨員民主生活會;八月份,討論預備黨員發展對象;九月份,收集社會各界對學校的意見和建議;十月份,搞好黨員活動室的布局,資料的整理;十一月份,政治理論學習;十二月份,黨建工作總結。在活動的過程中,針對各校出現的新問題,我們規定哪一個學校存在問題我們就把支部會放在哪個學校召開,及時正確地把問題清除在萌芽狀態。學校支部積極配合學校工會搞好教師的思想工作,對有困難的教師進行慰問和幫助,使教師們體會到集體大家庭的溫暖。

四、注意發展壯大支部隊伍

我支部在平時工作注意發展、壯大支部隊伍,在支部黨員中按“一幫一”認真吸收、積極要求上進的教師加入黨的隊伍。今年本片區有8位教師向黨組織遞交入黨申請書,經支部會討論交鎮黨委審核,同意5位教師列為黨員發展對象,目前正處於考查階段,這是我支部工作的一大突破,我們本著成熟一個發展一個的原則,希望有的教師加入黨的隊伍,給黨組織增添新鮮的活力。

黨費收繳,按時繳納黨費是黨的基層建設和黨員隊伍建設中的一項重要工作,按照黨章規定向黨組織繳納黨費是共產黨員必須具備的起碼條件,是黨員對黨組織應盡的義務。我支部在黨費收繳工作中,利用支部會議經常督促黨員教師按時繳納黨費,除退休教師外(正在積極做好退休教師列為學校支部的思想工作)在職黨員教師均為已繳納黨費,其中第一季度繳納黨費889.50元、第二季度繳納309.00元、第三季度繳納290.00元、為四川災區繳納“特殊黨費”320.00元,第四季度正在收繳準備上交。

六、關愛他人

七、存在的問題

1、由於本支部人員變動大,支部人員也隨之變動,使黨的組織活動沒有按計畫認真完成。

2、在發展黨員方面還需加大工作力度,講究工作方法。

3、以後的支部活動要切合實際,要從有利於學校教育教學管理和提高教育教學質量方面入手。

4、多開展民主生活會,開展批評與自我批評,努力改進工作方法。

5、加強領導班子的隊伍建設,責任分工明確,加強教師間的團結協作。

6、認真聽取民眾意見,改進工作方法。

7、認真學習兄弟學校的先進經驗,取長補短,不斷完善自己。

黨支部書記述職評價提問 篇24

20_年,區直機關工委的幫忙指導下,在局黨組的堅強領導下,現將一年來本人履行黨建工作職責情景報告如下。請予評議。

一、履職工作情景

(一)堅持以上好“黨課”為主,創新教育培訓管理機制。

我們把提高黨員的政治業務素質,作為新時期黨的建設的一項戰略任務。始終把黨員幹部的教育培訓作為加強黨員教育管理的治本之策,長久之計,在培訓方式上,採取以上黨課為主,充分發揮基層教育陣地的作用,採取分級負責、分級教育管理的辦法。在黨員教育管理機制上,推行黨員目標管理,認真落實黨建工作職責制。進取組織各支部書記上黨課、參加區直工委組織的培訓。

(二)健全各項制度,規範教育管理行為。

在加強黨員教育管理工作中,我們注重建立和完善黨員教育管理工作各項制度,堅持用制度來規範黨員教育管理的行為。局總支結合工作實際,制訂了相應的黨員教育管理制度、黨建工作常用資料彙編、黨建工作實務彙編。同時,我們還就黨內組織制度,黨員定期學習制度,三會一課制、民主生活會、民主評議黨員等各項制度進行了修訂和完善,各黨支部能夠堅持一周集中一次以上學習,每月正常組織一次以上活動,一年召開一次民主生活會、開展一次民主評議活動。

(三)結合專項教育,提高黨員幹部良好形象。

今年,我們結合整治“吃拿卡要提升國土房管形象”和“民主評議政風行風”活動,從抓學習入手,重視教育,提高全體幹部職工拒腐防變本事。

一是開展集中教育培訓。結合黨章和“三嚴三實”教育活動,以及整治“吃拿卡要提升國土房管形象”和“民主評議政風行風”活動,集中學習了黨的政策、方針,總書記一系例重要講話,國家關於土地改革的一系列政策理論。參加了區直工委組織的黨支部書記培訓,參加區直工委組織的黨員培訓和入黨前培訓學習。同時,還邀請區檢查院、區紀委、區信訪辦領導就當前黨員幹部遵章守紀等授課。

二是開展警示教育。我們分3批次組織黨員幹部到重慶九龍監獄”理解廉政警示教育,為深入開展反腐倡廉宣傳教育,組織黨員幹部觀看了《貪婪霸道自掘墳墓》等教育片的警示教育。經過各種形式強化學習,遵強了黨員幹部自學守法意識。

三是建立健全基層黨支部和黨員承諾踐諾制度。局系統160餘名黨員圍繞以“愛崗敬業、樂於奉獻、為人誠實、作風踏實、服務大局,服務熱情,杜絕‘門難進、臉難看、事難辦’和‘吃、拿、卡、要’現象,模範遵守國家法律、法規,嚴格遵守黨的紀律,自覺遵守社會公德、職業道德、家庭美德和單位內部管理的各項規章制度,堅持原則、秉公辦事、廉潔自律”作為承諾踐諾主要資料,簽訂公開承諾書。五是黨員幹部為民服務“接地氣”。局機關總支紮實做好機關幹部“到社區發揮作用”活動。為北門社區民眾進行國土房管政策宣講和送溫暖獻愛心活動。

二、存在的主要問題及原因

我們黨員教育管理工作,經過局總支、各支部的共同努力,總體上看,已步入了制度化、規範化的軌道,黨員教育管理工作躍上了一個新台階,提高到了一個新的水平,但也存在一些不容忽視的問題和薄弱環節。

一是一些黨員宗旨觀念和模範作用淡化,黨員的先鋒模範作用發揮得不明顯,有的甚至混同於一般民眾。

二是有些黨員參加組織生活不進取,開展團體活動難。

三是黨員教育管理的實效性和針對性不強,形式還不夠靈活。

三、下步工作思路及主要打算

(一)全面加強黨員教育管理工作。要進一步加強黨員的理論教育,引導他們樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀,堅定共產主義夢想信念,從根本上增強貫徹執行黨的路線、方針、政策的自覺性和堅定性,使每個黨員在思想和行動上解決能否代表、如何代表的問題。

(二)認真組織黨員幹部學習貫徹修訂的《中國共產黨廉潔自律準則》和《中國共產黨紀律處分條例》。黨員幹部要對照《準則》和《條例》發揮表率作用,把自我擺進去,聯繫自我的工作職責,聯繫自身思想、工作和生活實際,帶頭踐行廉潔自律規範,同時要組織本科室本單位幹部職工認真學習、自覺踐行相關規定,確保不觸底線、不越紅線,真正把黨規黨紀的權威樹立起來,執行到位。

(三)要改善黨員幹部教育培訓方式,制訂長遠的培訓規劃和年度計畫。適應當前形勢和發展的需要,準確掌握黨員的思想動態,改善培訓方式,利用豐富多彩、靈活多樣的教育形式,加強黨員教育的針對性,增強培訓的實效性。

(四)樹立先進典型,發揮榜樣力量。採取以點帶面的方法,從各支部、各專業挖掘先進黨員的典型,總結典型經驗。同時加大宣傳力度,宣傳先進黨組織和先進人物的典型事跡,使全體黨員在典型的帶動下奮發工作,銳意進取,為我區實施“三區一美”戰略做出自我應有的貢獻。

黨支部書記述職評價提問 篇25

我是開發區東八村黨支部書記徐老灑,自XX年5月份我通過全體黨員選舉為東八村黨支部書記以來,至今,我在本村“兩委班子”成員的積極配合下已經在自己的工作崗位上工作了近三個年頭。三年多來,我嚴格按照開發區管委會及市委市政府的要求,始終堅持以“認真、細緻、踏實、求實”的工作理念來開展本村的各項工作。

特別是今年,20xx年,在這堪稱為開發區“大石化”基地建設關鍵的一年裡,東八村的征地拆遷工作可謂是“大石化”基地建設中的一大重點和難點。做為本村黨支部書記我深知自己身上所肩負的任務大、責任重,但是在這一年裡,面對困難我們沒有退縮,始終堅持不懈地乾工作,特別是在包村幹部的監督指導下,村務工作取得了初步成效,現將我們一年以來的工作情況具體匯報如下:

一、拆遷工作

現已完成房屋評估,一期、二期征地的地上附著物補償以及23戶村外養殖戶及企業戶的資產評估、拆遷和補償工作。並多次召開黨員代表大會、民眾代表大會等會議,討論征地補償款的分配方案,廣泛徵求村民意見。目前,征地補償款的分配方案有望近期出台。

二、村民思想穩定,生活安寧

在開展本村征地拆遷工作的這一年中,我們村委領導班子始終以“情為民所系,權為民所用,利為民所謀”的工作態度為村民做工作,深入村民實際生活,全面體恤村民急需,向他們認真做好征地拆遷政策的宣傳、解讀和教育工作。村里無論大事小情都對村民做好及時、公開、透明地宣傳工作,以最民主的方式爭取村民意見,東八村村委會為此已深得本村廣大村民的擁護和愛戴。在今年的“十一”期間和“中石化環評”期間我村均未出現大的上訪事件,村民思想穩定,生活安寧。

三、加強基層組織建設

截止到去年,我村共有正式黨員55名,黨員人數在村民總人數中所占比例已經達到了近4%。今年,我村基層黨建工作發展迅速,發展黨員2名,培養入黨積極分子7人,現在還有17人已遞交入黨申請書。

總結20xx年這一年以來的工作,我得出四個字“穩、準、深、實”,就是說我們乾農村工作的時候一定要對自己的工作“拿得穩,抓得準,打得深,扎得實。”這樣工作才會幹得好,村民才會過得好,我們的村子才會發展得好。20xx年即將過去,我們在工作中得到了收穫也獲得了經驗和教訓,20xx年,我們東八村村委會所有成員會繼續以積極進取、團結向上的心態帶領全村村民全力支持“大石化”基地建設,做好:人口界定;村內房屋補償;三分預留地規劃、分配;墓地、骨灰堂建設這四項最主要的關鍵性工作。堅決完成上級所下達的各項任務,積極投身本村的新農村建設工程,為全村村民能夠過上安寧、富裕、幸福生活繼續努力。

黨支部書記述職評價提問 篇26

20xx年是我人生及工作里程中的又一個轉折年。上半年,是我任東壩學區校長十年中的最後階段。下半年,是我轉換角色走向新崗位的起始階段。據此,我擬從上半年工作的簡略陳述,東壩十年工作的總體回顧,下半年工作的開展概況三個層面向領導和同志們進行述職。

一、上半年工作的簡略陳述

上半年,我繼續肩負著東壩學區各項工作的全面職責。我始終恪盡職守,在學區校長這個崗位上站好了最後一班崗,為東壩人民的教育事業又交上了一份滿意的答卷,也為自己十餘年的校長生涯畫上了一個比較圓滿的句號。在這半年中,我繼續以教育改革為動力,以質量效益為中心,以持續健康發展為目標,堅持既定的辦學宗旨和理念,使學校各項教育教學工作順利開展,並取得了良好的成效。一是根據東壩教師隊伍實際,主持編寫了《師德師風集中教育自查提綱》,制定了《東壩學區教職工師德師風整改方案》,對教師隊伍的規範化管理起到了巨大的推動作用,使教師的師表形象有了質的提高。同時,繼續落實教師繼續教育方案和相關優惠政策,加強教師的各種培訓工作,使教師的整體素質得到了全面提升。經學生、家長、學校、社會綜合考評,教師師德優良率達到90%以上,合格率100%,國小教師大專化達到50%,中學教師本科率達到36%,均居農村中國小之前列。二是繼續狠抓教育教學改革工作,加大了“二輪備課”、“自主備課”、“電子備課”等方面的改革實驗力度,為教師創造了自主發展的空間,為更好地研究教學,提高質量效益鋪平道路。在今年的中考中,東壩中學以總評第四名的成績名列全縣前茅。三是繼續探討完善了學校教職工多元考核評價體系,重新修改制定了更切合實際的考核評價方案,為平穩推進教育內部改革,落實《東壩學區崗位津貼二次分配方案》奠定了良好的基礎。使二次分配體現了質量效益優先和公開、公平、公正的原則,得到了全學區教職工的一致認同。四是繼續強化了學校各項管理職能與制度,推進了學校管理的科學化、制度化、法制化進程。如多年實行的校長全面負責制,中層領導包掛制,重點工作全員推進制,難點工作集體巡查制,重大失誤責任追究制,安全工作一票否決制,領導教師輪流值周制,群團活動定期制等制度都得到了紮實有效實施。五是全方位多層面地開展了校務公開工作。除了按制度定期向教職工詳細公布學校收支帳目外,還專門製作了高檔次校務政務公開牌6塊,及時向學生及家長公布學校的各項管理制度要求,各類收費財務收支情況,辦學宗旨及服務承諾等八個方面的內容,提高了學校工作的透明度,受到了校內外務界的廣泛好評。值得一提的是,經過上級相關部門的全面審計,學校財務帳目收支合理,管理嚴格。在校長手續交接時,各類帳務清楚明白,實現了離任不欠帳,無赤字,有結餘的既定目標。

二、東壩十年工作的總體回顧

7月27日縣委領導的談話告訴我,縣組織和教育主管部門,在充分尊重我個人意願和全面周密考慮的基礎上,決定將我調任為金塔鎮學區黨支部書記,這一天,也是我人生及工作崗位轉折的重要時刻。此時此刻,我站在這一歷史的轉折點上,對近30年的教育工作里程,特別東壩十年有餘的工作經歷,不能不有所回顧,向上級組織和人民做一總體概括性述職。這十年是東壩教育大發展的十年。我按照擬定的《東壩學區教育發展的中長期辦學規劃》,全面執行黨和國家的教育方針,全面推進教育教學改革,始終貫徹“走和諧創新道路,育品學皆優新人”的辦學理念,努力培養形成了“嚴謹、務實、勤奮、文明”的校風;“敬業、愛生、奮發、進取”的教風;“尊師、守紀、樂學、向上”的學風,堅持用“今日之事,勿待明天”的校訓激勵師生爭分奪秒地去工作學習。全校上下的不懈努力是艱辛的,獲得的回報也是豐厚的——學校教育教學質量多年名列前茅,升學率連續幾年位居全縣榜首,並取得過全酒泉地區第一的驕人成績;學校面貌在中學年年換新顏,十年大變樣的同時,十一所國小中的九所進行新建,中國小徹底消除了危房;辦學條件逐年得到較大改善,現代信息技術教育迅速發展,中學在農村中學中率先建成了可容納250人的多媒體電教大廳,十一所國小中有九所建起了微機室;幼兒教育發展極快,在所有幼稚園晉升為三類之後,又有三所晉升成了二類,使鄉里娃娃也能受到較好的學前教育;教師隊伍建設成效顯著,教師隊伍人心穩定,凝聚力增強,十年中有60多人先後將高中、中專學歷提高到了大專和本科水平。十年的艱辛努力,十年的不倦追求,也一次次地贏得了社會各界的廣泛認同。民眾的讚譽,領導的表揚,雖不計其數,但無證可舉。而省地縣的獎牌卻是明證。學校曾先後被授予全省體育衛生工作先進單位、酒泉地區教育系統先進單位稱號,並率先進入全區“三星級中學”行列和“體育運動傳統項目學校”行列,被縣委縣政府先後授予“縣級文明單位”、“縣級模範文明單位”、“教育系統先進集體”等榮譽稱號。同時,在年度目標責任綜合考核中,多次取得優異成績受到教育局嘉獎。

在東壩的這十年,也是我個人小有成就和建樹引以為榮的十年。因為工作成績突出,我曾先後被縣委、縣政府樹立為全縣“十佳校長”,被地區教委評定為“酒泉地區名校長”,被酒泉市委政府授予“全市優秀教育工作者”稱號。本人撰寫的八篇教育教學論文,有1篇在《甘肅日報》上發表,有4篇在《酒泉日報》上發表,有2篇在《酒泉教育》上發表,有1篇收入《金塔縣教育教學論文彙編》。其中《抓管理,抓常規,全面提高教學質量》和《以和諧為辦學特色,靠和諧促學校發展》先後被地區教委評定為優秀論文並授予優秀成果獎。個人技術職稱也不斷提高,20xx年被評定為“中學高級教師”。

常言道,千秋功過,自有後人評說,既所謂“政聲人去後,名於閒談時。至於這十年中的失誤與不足,由於時間和篇幅的關係。我也無需過多自述,只好留與眾人評說。

三、下半年工作開展概況

從8月5日,縣委組織部門把我送到金塔鎮學區起,我更清醒地意識到,隨著工作崗位,工作環境的改變,我的工作職責,工作方式也必須隨之而改變。如何儘快適應新環境,熟悉新崗位,明確新職責,演好新角色,做好新工作,這些都是我首先面臨的,也是我必須重視解答的問題。

首先我下功夫解決思想認識問題。我跳出當書記就是“一杯清茶一張報”的俗套來思考定位自己的思想觀念。為了搞好這個定位思考,我不僅虛心的向書本學習,從古今中外的一些名人名著中尋求答案,同時也積極地向一些在職領導學習,先後拜訪了發幾位現任書記,從他們那裡得到現實教益。通過學習與討教,我放棄了當書記就是圖清閒、求安逸的思維定勢,逐步形成了一種屬於自我的一種全新的思想境界。我認為,從校長崗位上退下來,這是歷史的必然,是每一位校長都無法抗拒的自然法則。但崗位的改變,並不意味著人生追求的完結。過去的“終點”只是實現更高追求的起點。儘管人的精力是有限的,但人的精神應該是無限的。我必須在新的崗位上發揮餘熱,發出餘光。

其後,我著力探討解決該乾什麼的問題。我打破當書記唯有“啥事不管最可靠”的誤區來思考定位自己的工作性質。經過一段時間的學習探索,我對自己肩負的職責逐步有了明確的認識:學校黨支部的工作,是搞好學校各項工作的重要保證。支部工作的開展,必須緊緊圍繞學校教育教學這箇中心,服務和服從於教育教學這個總體目標來進行。具體地說,支部的所有工作,就是要為黨員創造發揮先鋒模範作用的平台,為教職工創設政治上寬鬆和諧的工作環境,為師生思想進步提供廣闊的活動場境,為群團組織發揮作用開展活動指路助力。我必須在上述幾個方面發揮自己的作用。

第三,我慎重思考解決怎么乾的問題。我(摒)擯棄各種各樣的世俗偏見,來思考定位自己待人處事的原則。一個單位的黨政領導如何相處,如何工作,確實是一個既重要又微妙的問題。我努力加強自身修養,本著擺正自己位置,多看對方長處,正確處理關係,要補台不拆台,多通氣多體諒,少攬權少爭功等原則,較好地協調完成了學區黨政各方面的工作。在具體的工作中,我始終把握支部各項工作都服從和服務於學校中心工作這個總要求,不另起爐灶,不我行我素,不干擾中心工作。本學期全學區工作良好局面的順利打開,正是我們黨政領導和全學區廣大教師協同並肩工作的結果。

第四,本學期所做的一些主要工作。

1、在廣泛調查研究的基礎上,和學區行政領導一道,精心策劃,認真組織辦好了暑假教師集訓班,確立了“繼承、改革、發展、創新”的總體工作思路,提出了為教師營造“和諧寬鬆”工作環境,搭建“幹事創業”平台的構想,並針對鎮學區教職工關心的一些熱點問題,開展了學習交流,澄清了一些是非觀念,為打開新的工作局面奠定了思想基礎。

2、新學期開始,工作千頭萬緒,困難和問題也接踵而至。面對複雜局面,我和學區黨政領導班子共同研究,抓住影響教職工工作情緒,事關教職工切身利益的一些重大問題予以解決,起到了迅速穩定人心,快刀斬亂麻的作用。如恢復年級組為主的管理模式,解除教職工住校坐班制度,及時修改完善各種考核評價制度等做法,均得到了廣大教師的廣泛認同。

3、按照黨的XX屆X中全會《關於加強黨的執政能力建設的決定》中提出的要儘快解決好黨的基層組織存在的“不適應”與“不符合”這兩個突出問題的要求,根據鎮學區黨政領導班子過去在組織建設方面的一些實際問題,我在周密調查分析的前提下,在廣泛協商徵求意見的基礎上,提出了召開黨員代表大會,教職工代表大會,民主選舉產生新的學區支部委員會和學區委員會的動議,並在學區黨政領導中形成了共識。由於思想認識統一,工作協調到位,前期準備工作充分,這兩個代表會議取得了圓滿成功。新的支委會和學區委員會的選舉產生過程,充分發揚了民主,使黨員和教職工的參政議政的主人翁意識大大加強。新成立的支委會和學區委員會,以精幹、高效、務實,有利於加強組織領導,有利於學校各項工作開展,有利於統籌協調為組織原則組建,得到了遇會代表的一致擁護。至此,學區黨政主要組織領導機構順利健全。為領導和開展好全學區的各項工作奠定了堅實的組織基礎。

4、加強對群團組織工作的指導與領導。學校共青團、工會、職代會、學生會,婦委會等群團組織,在學校工作中都是不可或缺的重要組織。本學期來,我首先重視指導他們建立健全、完善自己的組織機構,先後組織選舉產生了新的工會委員會和教職工代表會,召開了全學區婦女代表大會,選舉成立了學區婦委會,指導成立了學生會,補充完善了學區團委健制。在各種組織健全後,我根據各組織的性能特點,對他們的工作提出了一些指導性的意見,明確了工作職責及範圍,並協商確定了一些具體的活動項目內容,並為他們開展工作做了大量的協調配合、牽線搭橋、尋求支持的工作。總體來看,由於組織健全,職責明確,各組織的作用發揮都比較良好,活動開展的也有聲有色。如團委組織的“模擬法庭”、“告別網咖,遠離黃、毒、賭,珍惜生命,從我做起”為主題的簽名宣誓活動,新團員入團宣誓活動,紀念“一二·九”文藝演出活動,學生會搞的“綻放青春,放飛理想”演講活動,少先總隊搞的“弘揚中華民族精神讀書活動”,婦委會搞的女學生青春期生理心理健康教育活動,工會組織開展的教職工文化娛樂活動,徵求意見建議活動等均收到了卓著成效,達到了教育學生、活躍校園文化生活的目的。

5、聯繫實際,有針對性地安排部署師生政治學習與開展思想教育工作。思想政治工作是學校工作的靈魂。思想健康向上,是搞好各項工作的基礎。但我認為,做好思想工作必須緊密聯繫工作實際,服務和服從學校教書育人這一總體目標。因此,我根據教師文化素質高,學校教育教學工作忙等特點,提出了集中學與分散學相結合,以分散為主,集體學與個人學相結合,以個人學為主的學習原則和一些具體的學習要求與指導性意見。這樣,教師可自主靈活的掌握工作與學習時間,做到了工作學習兩不誤。這種做法得到了廣大黨員和教師的認可。在學生思想教育方面,我提出了以落實中小學生守則規範為主要內容的《十比十看創十好》系列化教育評比方案,在經過一段時間的討論修改完善後,已在一些學校和班級實施並取得一定成效。班集體、年級組是學生管理、思想教育的最基礎的單位,我針對過去這方面存在的一些責權利不到位,工作職責不分明的問題,明確強調重申了班主任、年級組長第一責任人的職責,授予了必要的管理權力,明確了應享受的待遇,從而理順了管理層次,調動了他們的工作積極性。從後半學期情況看,學生管理情況明顯好轉,各種違紀事件明顯減少,為保證學校各項教育教學工作的順利開展鋪平了道路。

縱觀一年來的工作,自己在上級領導和兩個學區廣大教職員工的全力支持配合下,儘管取得了許多成績,但用黨和人民的要求這個尺度來衡量,我覺得自己還存在理論學習跟不上形勢發展需要,教育改革中還有求穩怕亂思想,推動工作上還有力度不夠問題,對教職工的切身利益還有關心不到位的情況,具體工作中還有粗放與不精細的毛病。對這些缺點和不足,我願虛心接受領導和同志們的指導幫助,並在今後的工作生活中予以改正。

黨支部書記述職評價提問 篇27

各位領導、同志們:

大家好!

本人近一年時間以來,在鎮黨委、政府的正確領導下,認真履行黨建職責,把基層黨建工作作為一項基礎性、根本性、全局性和經常性的工作,精心組織實施,圓滿完成了基層黨建的各項工作。下頭,我就抓____村黨建工作情景述職如下:

一、履行黨建工作職責,遵循制度務實執行

為了明確黨建工作職責,確立本人為第一職責人,制定相應目標並認真執行:

1、堅決執行上級黨委關於基層黨建工作的決議、決定和要求,親自主持研究本村的黨建工作組織落實,制定黨建工作計畫。

2、在大是大非問題上,做到立場堅定,態度鮮明,對黨的方針政策和上級黨委的指示,堅決貫徹執行,堅持黨性原則。

3、堅持抓緊、抓實、抓好兩委成員學習制度和“三會一課”制度,建立黨員“長期受教育,永葆先進性”的長效機制。

4、嚴格執行鎮規定的各項非生產性開支,做到“四民主”“兩公開”,村務、黨務公開每季度一次,並教育村級黨員幹部要帶頭廉潔自律。

二、加強農村服務型黨組織建設,提升幹部本事素質

1、班子構成合力,工作穩步推進。班子團結是做任何事情的保證,為了班子能夠構成合力,我村做到了:

(1)、改造工作環境為先,讓班子成員進入良好的工作狀態中,增強他們真誠服務百姓的意識。

(2)、相互信任、相互幫忙,一個負責、一個配合,共同完成每項任務,構成一項工作不管誰負責都一個樣,分工不分家的職責意識。

(3)、每周一召開工作會議,總結經驗教訓、相互交流發言、共同制定方案,增強了我們班子的凝聚力、戰鬥力、向心力,促進了村級各項工作的順利開展。

2、溝通構成常態,工作轉變方式。兩委班子成員以“一進二訪活動”為載體,走出辦公室,深入村民小組,和民眾應對面的接觸,進取主動地了解民眾的需求和呼聲。到目前為止經過走訪民眾,針對黨員民眾提出的缺乏黨建活動陣地;會後缺乏討論、村幹部要多到下頭去走走;沒有老年活動中心等等,進行認真歸納總結,找出工作中的不足,及時採取措施,與民眾溝通正確解釋,並新建____新村辦公樓,解決了多年來有村無部的難題;建設農村幸福院使老年人有了一個整潔、乾淨的娛樂環境,得了村民的一致辭好評。經過走訪活動,使村幹部及時調整工作思路,轉變工作方式,更好地服務民眾。

三、加強黨員隊伍建設,發揮先鋒模範作用

我村著力加強黨的基層組織建設,努力提高隊伍的凝聚力、戰鬥力。一是在強基固本上下功夫。抓好黨員培訓工作,每年黨員參加培訓率均超過80%。發現和培養吸收新鮮血液,今年培養入黨積極分子1名,發展黨員1名,轉正2名預備黨員。二是充分發揮黨員的先鋒模範作用,真正起到五帶頭,在今年村部新建過程中,黨員民眾帶頭進取支持,在涉及到一些個人利益時,都能很好理解村工作,進取配合,並做好正確宣傳,使村部新建工作順利進行。

四、搭建黨員談心平台,嚴格黨員教育和管理

加強開展黨員談心工作,徵求他們對本村發展的意見和提議,解決一些老百姓關心的實際問題。____村於今年開展了黨員談心活動,徵求他們對黨支部工作和黨員的意見,聽取他們對本村發展的意見和提議、黨員思想觀念、行為方法、工作作風等方面存在的問題、黨員工作、生活中遇到困難或挫折,需組織予以關心、幫忙或支持等。經過黨員談心這樣一個平台,使黨員能更直接地反應村兩委及村幹部工作中的一些不足,也是對我們的一種監督,這也促使我們黨員幹部的素質要有新的提高,業務本事要有新的增強,工作作風要有新的改善,服務質量要有新的變化。

五、規範活動陣地建設,提升服務功能

今年,村新建了黨員活動室和一站式服務大廳,配備了遠程教育、閱覽室、黨員談心室等基礎設施和陣地,增設了電視機、電腦、書架等設備,完善支部服務功能;加強黨小組的陣地建設,全村原21個黨小組遵循“地域相鄰、行業相近、年齡相仿、興趣相投、特長相同”的原則合併成5個黨小組,按照“六個一”,即“一面黨旗、一塊標牌、一個記錄本、一個宣傳欄、一套桌椅、一套學習資料”的標準推進黨小組陣地規範化建設,以黨小組建設推動村級建設;成立了村民議事會,並制定村民議事會議事規則。目前,村民議事會已召開多次會議,對____村困難戶進行確定,對村幹部工資進行評議,對____村工程項目進行商議等等。議事會的成立,使村民的事情由村民參與決策管理,更加公開、透明,溝通直接,提議恰當,效果明顯,使全村工作步入民主軌道。

六、基層黨建工作存在的主要問題

一是黨建工作教育教育形式單一,黨員處於被動理解的狀態,學習效果不明顯;二是抓黨建工作方法上缺乏創新,以黨建促發展的門路不多,解放思想的程度還需進一步加大;三是體制機制有待健全,黨組織活動效果不好,黨員民主評議難奏效,有的黨員怕得罪了,黨內批評和自我批評難開展。四是黨員隊伍老齡化嚴重,後備力量不斷萎縮。

七、下一步工作思路和措施

1、進一步加強學習,努力提高思想政治理論水平,異常要組織支部成員學習貫徹黨在新時期的各項方針、政策。帶頭參與學習承擔授課任務,立好標桿。

2、深入民眾,注重調研,到民眾中去多講黨的路線、方針、政策,傾聽民聲及時收集信息,準確掌握第一手資料,提高決策的科學性、準確性。認真研究新時期新形勢下農村工作的新情景、新特點,把民眾利益工作放在第一位,著力解決民眾所關心的熱點、難點問題。

3、支部成員多交流、多溝通,掌握村形勢的發展,維持穩定。對出現的一些新事物多調查、多研究、多思考,同時鼓勵支部成員之間,與鎮黨委政府幹部間多交流溝通,在工作中相互幫忙、督促。

4、進一步拓寬發展思路,壯大團體經濟收入,拓寬農民收入渠道,進一步吸收年輕有為致富能手,種養殖和其他有作為年輕人加入黨員隊伍中來,帶領廣大人民民眾致富,探索行之有效加強黨員先進性教育方法,確保每一名黨員始終堅持先進性。

以上匯報如有不當請領導、同志們批評指正!多謝大家。

黨支部書記述職評價提問 篇28

一個學期即將過去,法學院第一學生黨支部在學院黨總支和校黨委的領導下,各方面的工作都開展得十分順利,黨員隊伍的整體素質有了大幅度的提高,各項黨務工作也順利進行,現把本學期的工作總結如下:

一、支部本學期的活動開展情況:

為了加強同學對中國建國XX年以來發展史的了解,提高同學對時事政治的關注程度,以及激勵同學的愛黨愛國情懷,法學學生黨支部及分團委組織部開展了以“泱泱華夏史,聲聲愛國情”為主題的知識競賽活動。

(1)活動嘉賓:法學院院長楊崢嶸老師、兼職組織員龍光南老師、黨總支副書記劉期湘老師、第二學生黨支部書記聶玲老師等

(2)主持人:范凌西、黃越

(3)冠軍:XX01非常完美組合

(4)亞軍:XX02亮劍隊

(4)季軍:XX22絕隊

2.為了讓同學們對學生黨支部有深刻了解,同時擴大學生黨支部的影響力和知名度,支委就學生黨支部的基本構造、組織工作開展等進行了專門介紹。

3.宣誓儀式:20xx年11月24日下午14:30在模擬法庭舉行預備黨員入黨宣誓,由學生第二黨支部書記聶玲同志主持;入會領導同志有法學院黨總支書記楊凱同志、法學院黨總支副書記劉期湘同志、法學院兼職組織員龍光南同志;活動參與人員是法學院全體學生黨員、團支部書記、部分入黨積極分子。

4.入黨前的講座:20xx年11月25日在模擬法庭由法學院兼職組織員龍光南老師為入黨積極分子講座,主要內容是入黨的基本程式及入黨應具備的態度等等。

5.支委改選:第一學生黨支部新一輪的支委由書記袁露老師,副書記易李,組織委員蔣艷,組織委員劉鋒、李靜組成。

二、黨員發展情況:

1.預備黨員轉正:20xx年11月9日在a105召開了黨支部大會,經過支部討論,同意倪媛、吳燕妮、周鈺劼、黃銀四位預備黨員按期轉入中共正式黨員。

2.新黨員的發展:20xx年11月9日在a105召開了黨支部大會,潘語眉、盛二妮、鄧艷、戴清娟、范芸、李靜六位發展對象按期發展為中共預備黨員。

3.積極分子培養:20xx年11月20日,經一支部支委討論,為了深入了解及解決入黨積極分子學習、工作、生活等方面的困惑,讓積極分子的培養工作落到實處,決定為一支部50名積極分子確定培養聯繫人。

三、支部工作的創新點:

本學期工作的創新點在於確立了寢室掛牌制度,制定了黨員寢室管理細則。掛牌制度目的主要是促進黨員發揮好先鋒模範帶頭作用,並時刻以黨員的標準嚴格要求自己。

四、支部建設問題研究:

1.思想理論水平欠缺,落後。一批黨員同志入黨前後表現不一致,甚至有很大差別,入黨前能起帶頭作用,但是入黨後卻拋棄了黨員的標準。僅僅是組織上的入黨遠遠不夠,還應將其賦予行動中去,從而做到從思想上入黨。

為了能夠使學生黨支部的工作正常有序地開展,力爭將支部工作推上一個新台階,特制定學生黨支部20xx年上半年工作計畫。本學期工作安排如下:

一、加強學生黨支部的思想建設

以學習實踐科學發展觀精神為主線,全面貫徹落實學校黨委和學院黨總支的綜合部署,通過日常的組織生活,組織學生黨員開展有關黨的理論知識的學習和討論活動,從了解有關社會熱點問題出發,提高學生黨員關注民生、努力學習,服務社會的意識。繼續加強黨員尤其是新黨員的黨的基本知識的學習和黨的理論教育。適時展開理論學習討論,以黨的先進理念,不斷提高學生黨員的政治思想素質和政治理論水平,調動全體黨員的積極性、創造性,充分發揮學生黨員的先鋒模範作用。

二、加強學生黨支部的組織建設,做好黨員培養工作

強化制度建設,進一步加強組織生活建設,嚴格黨員的紀律意識、角色意識和責任意識。認真落實黨小組制度、黨員掛靠宿舍制度,嚴格組織會議考勤制度,表揚表現突出的黨員,對學生黨員的學習、生活、工作各方面實施監督和管理。嚴格按照黨員發展要求,實施入黨積極分子的推薦、考察、培養工作,推選優秀學生上黨校培訓。在發展新黨員方面,嚴格按照《黨員發展的基本程式》的要求,做好新黨員的發展工作。按照“程式化、制度化、規範化、人性化”的四化方針和“成熟一個,發展一個”的原則,結合本院的具體情況,本著慎重的態度,在保證黨員質量的基礎上,加大學生黨員的發展力度。(發展積極分子和黨員程式詳見附表)

三、開展學生黨支部活動,以學生黨支部為基礎,豐富組織生活為內容,提高學生黨支部的凝聚力和戰鬥力

1、支部組織生活會:以時事為主題,結合專業知識進行發言討論。

2、黨小組會議/活動:由各黨小組組長負責,每月組織本黨小組舉行一次黨小組會議/活動,形式可由各黨小組結合實際情況而定。黨小組長準時上交計畫和總結給支委會。

3、黨員活動:

(1)觀看紅色電影:組織學生黨員,發展對象,積極分子觀看紅色電影,使其更直觀地接受黨員先進性的教育。

(2)調研旅遊景區:為了落實貫徹科學發展觀的工作安排,擬調研梅州市近年來貫徹落實科學發展觀所取得的成果,組織我院全體學生黨員到我市科學發展觀貫徹已取得重大成果的調研。

黨支部書記述職評價提問 篇29

領導和同志們:

xx年是我到新前村任書記的第一年。一年來,在市委、古沛鎮黨委和市選派辦的正確領導下,堅持以鄧小平理論為指導,認真貫徹落實黨的xx大會議精神,積極實踐“三個代表”重要思想,發揮領頭雁作用,團結帶領一班人,廉潔奉公,勤政為民,銳意進取,奮力拚搏,較好地完成年初鎮黨委、政府確定的任務目標,為新前村經濟發展、社會穩定、和諧做出了應有的努力。現將一年中本人在學習、思想、政治、工作等方面的情況述職如下:

一、提高認識,明確任務,深入調查研究,制訂工作計畫。

選派工作的任務主要是圍繞“六句話”的目標和要求開展的,“六句話”是:加強組織、發展經濟、富裕農民、維護穩定、鍛鍊幹部、促進農村全面進步。

為此,到村以後,深入村組開展調查研究。

一是到村兩委成員和黨員、幹部家中就其生產、生活、村組織建設等有關問題進行深入調查,徵求他們對兩委班子今後工作的意見和建議。

二是到農業產業結構調整大戶和養殖戶家中就其農業產業、結構調整需要解決的問題深入調查研究,聽取他們的呼聲和需求。

三是到貧困戶家中進行調查,詳細了解其貧困的原因,幫助他們理請發展思路,鼓勵其發家致富。

四是到隔閡戶家中與其促漆交談,了解其原因、詢問對村級工作的意見和建議,掌握並認真記好他們所反映的問題,及時做好他們的思想工作。

通過走訪、調查,我了解了新前村的基本情況及存在的問題,及時召開兩委班子工作會議,進行了認真研究、分析,因地制宜地提出了“加強組織建設,轉變思想觀念,調整產業步伐,傳播科學技術,訂好市場單子,幫助農民掙票子”的工作思路和發展村集體經濟,幫助農民增產增收。

二、加強學習,努力提高內在素質。

一年來,堅持把學習放在首位,認真學習鄧小平理論和黨的xx大會議精神,重點學習了“三個代表”重要思想、“七一”講話,以及關於樹立和落實科學發展觀,大力弘揚求真務實精神,大興求真務實之風等重要講話精神。

同時,還根據新時期農村工作的需要,並堅持學習了黨在農村的各項方針、政策及法律知識、經濟知識、基層黨建、農村工作指導、選派知識要點、各級黨委對選派工作的要求、新農村建設和行政管理等方面知識,不斷豐富自己的知識結構。在學習的過程中,做了3萬多字讀書筆記,撰寫了5篇心得體會。

通過加強學習,在以下幾個方面有了新的提高和認識:

一是政治理論水平有新的提高。能夠正確把握“三個代表”的精神實質和豐富內涵,對經濟、行政管理等各種理論有了比較系統地掌握。

二是提高了政治鑑別力和政治敏銳性,執行政策的能力有新的提高。在政治上、思想上和行動上與上級黨委保持高度一致,在事關方向、原則問題上立場堅定、觀點明朗、態度堅決。

三是統攬全局、協調各方的能力有新的提高。通過學習,本人掌握了一定的工作方法,在工作中能夠駕馭農村工作,站在農村的角度抓方向,抓重點,抓主要矛盾,帶動村兩委全面工作開展。能夠把村兩幹部、黨員、民眾擰成一股繩,充分調動他們的積極性和主動性。

三、加強組織建設,提高支部戰鬥能力

(一)在村兩委班子建設上。主要做到了以下幾點:

一是促團結。我十分注重與班子成員的團結,遇事與大家多溝通、多協商,召開支委會、村兩委聯席會、黨員大會,在研究討論後才作出決定。現在,村兩委班子是團結的班子,是積極向上、求真務實的班子,是有凝聚力和戰鬥力的班子。

二是抓學教。充分利用黨內“三會一課”、春訓、電化教育等方式方法,在提高村兩委幹部理論水平上下功夫,在增強村兩委幹部工作能力上下功夫,在轉變村兩委幹部工作作風上下功夫,並且積極開展了以保持共產黨員先進性為目標,“學習謀劃新農村、構建和諧新家園”的國小教活動和“作風整頓月”活動,要求村兩委幹部做到進村入戶常走訪、廣納群言查不足,切合實際定措施,真心實意抓整改,從而真正培養、鍛鍊一支適應農村工作形勢整體素質較高的幹部隊伍。

三是強基礎。村組織建設不僅是基礎,而且是薄弱環節,村幹部的自身素質和工作水平是落實農村各項工作的關鍵。

(二)在黨建工作上

黨建工作是選派書記的主要工作任務,也是一項經常性工作。年初,一是主持召開村兩委會制定了xx年黨支部工作計畫和創建“五好支部”實施方案,並按照工作方案抓具體、抓落實。二是進一步建立健全村兩委各項規章制度,並且嚴格按照制度辦事。三是落實了黨務公開、村務公開等各項措施,確保了黨務、村務按時公開,接受民眾監督。

年初為村定購了一份黨刊雜誌。

(三)在黨員幹部隊伍建設上

一是以最佳化黨員結構為主,突出抓好黨員發展。按照上級“雙培雙帶”先鋒工程的要求,村黨支部制定了“雙培雙帶”規劃和年度計畫,加強對農村中能人大戶的教育引導,把其中的優秀分子吸引到黨組織當中來,在實際操作中,堅持高標準、嚴要求、依黨章、按程式,積極慎重地做好發展黨員工作,村黨支部今年培養4名入黨積極分子,6名先進分子。 二是以樹立黨員形象為主,突出抓好示範帶動。xx年,加大了對黨員的學習教育,加強了對外出黨員的管理,制定了流動黨員“八個一”管理措施,發證率100%,對流動黨員還可以實現網路管理。通過開展無職黨員設崗定責、“評星掛牌”和民主評議黨員等活動;一年來有5名黨員被評為先進個人,2人受到鎮黨委表彰;4人被評為雙星戶;村主任王玉濤帶頭回響村黨支部號召,主動要求建沼氣池,啟到了模範帶頭作用;王玉濤、嚴超祥、又和祥等10名黨員帶頭參加產業結構調整試點。這說明黨員帶頭致富和帶領民眾致富的本領增強了,先鋒模範作用得到了充分發揮,在民眾中樹立了先進、務實、富民、廉潔的新形象。

四、大力發展村級經濟,積極引導農民脫貧致富

一是立足村情,調整產業結構,農村經濟得到了的較快發展。積極推進農業和農村經濟結構調整,推廣良種良法,在此基礎上大力發展甜葉菊、良種水稻和無籽西瓜種植,今年的良種種植分別在80畝和100畝以上;甜葉菊畝產在20xx—2500元之間;農民有了盼頭,幹部有了勁頭,11月份,村兩委結合美國公司在明光建搞甜葉菊加工廠的大好時機,廣泛進行宣傳,積極與農戶簽定了購銷契約,使村民的收入有了絕對的保障。產業結構結構調整,提高複種指數,增加糧經比,切實增加農民收入,使農民嘗到了甜頭。新前村將成立甜葉菊合作組織,將來的發展前景將更廣闊。

二是引導村民外出務工。目前為止,我村在江蘇、浙江、上海、廣東等地外出務工的有150多人;每年村兩委在外出高峰期都會開展“陽光工程”宣傳和培訓,增強外出務工人員的技能。據測算:每人每年收入5000元,外出務工人員每年為新前村帶回近80萬的收入。

三是切實增加集體收入,壯大集體收入,利用4萬元發展集體經濟專項資金及村自籌資金6萬元建村兩委活動室,建成後上面為辦公場所,下面出租為門面房,收取一定的租金,增加村集體收入。一年來通過召開村委會、黨員大會、一事一議等會議,先後對村集體所有的荒山土地、水面、林地和房產進行了變更承包、轉讓、拍賣、出售等形式,進行調整,每年獲取利益分成約5000元,村級集體經濟將得到加強。

由於國家對農民“多予少取放活”實行“一免三補貼”,產業結構調整效益穩中有增,勞務輸出經濟拉動明顯,農民人均純收入得到較快增長,在去年2710元基礎上人均增收190元,增幅7%。

五、保持農村穩定,構建和諧社會

一是推進精神文明建設,通過多種形式對農民教育,豐富農民生活,大力開展科技入戶活動。目前發動“陽光工程”培訓30多人/次,從網上下載和配合鎮農技站下發各類農業科技資料200多份,通過廣播、下發資料、張貼標語等形式對村民進行宣傳教育。

二是推進新前村民主政治建設,按照發展社會主義民主政治的要求在新前村大力開展“四民主、兩公開”,即深化和規範民主選舉、民主管理、民主決策、民主監督;堅持完善村務公開、黨務公開。上半年完成了市、鎮兩級人大代表換屆選舉工作。

三是堅持不懈地抓好計畫生育,提高了計生工作整體水平。今年以來,本人與村兩委一班人高度重視計畫生育工作,實行分片負責制,每月要召開一次會議進行研究,每季度開展一次活動,每年進行一次獎懲;無職上崗黨員中設定計生宣傳崗,積極宣傳黨的計生政策,配合村兩委和計生專乾,抓好計畫生育各項制度落實,確保四項手術100%落實,孕檢率達到90%以上,出生率達到上級要求。同時,做好計生重點戶的教育和轉化工作,促進了計畫生育工作健康、穩固發展。

四是推進村級工作的規範化建設。認真貫徹執行《安徽省“兩委”工作規則(試行)》全面落實各項制度,理順兩委關係,形成村黨組織領導下的村民自治機制,確保村級工作運轉有序。先後制定了黨支部工作制度、村兩委工作規範.、村兩委議事規則、村“一事一議”制度、村民會議制度、村委會印章使用管理和村財務管理等各項制度。

一年來,認真排查和化解人民內部矛盾,深入細緻地做好思想政治工作,把矛盾化解在萌芽狀態,確保我村穩定。維護民眾最關心最直接的利益,重視解決民眾生活中面臨的困難和問題使我的民眾工作取得實效。

六、紮實工作,切實為民辦好事、辦實事

任職以來,堅持不斷地加強學習,牢固樹立科學的發展觀、人生觀、價值觀、地位觀、權力觀、利益觀,強化執政為民意識,弘揚艱苦奮鬥和開拓奉獻精神。堅持吃住在村主持工作,嚴格執行各項規章制度,積極為村辦事。

村活動 室房屋破舊漏雨嚴重,我個人利用40000元專向資金和選派單位幫扶資金進行了重建,使村部大為改觀;從環保局爭取資金2800元、交通局爭取涵管9節,修建了前莊小橋,新莊用3節涵管修了生產路;爭取盧咀電站投資近80000元為村二級站、1100多米水渠進行加固、清淤,並修了老莊當家塘下方的渡水橋;

在xx年春節和“十一”前夕,我個人從工資中拿出300元,從幫扶單位爭取慰問金約20xx元對10名貧困戶、特困戶和黨員困難戶進行了慰問,7月份組織村兩委一班人到環保局進行了走訪和慰問,並與環保局結成了“一幫一”對子,在今後的工作上可以相互幫助、相互扶持;另外我利用自己的辦公資金20xx多元為村活動室配齊了各種制度專欄、活動室標示牌;

今年,部分村民受災,房屋倒塌,我看在眼裡,急在心裡,一方面按扶民眾,一方面積極向上級黨委和民政部門反映,在政策容許下,終於在民政部門的大力協助下,為2戶倒房戶各爭取倒房從建資金10000多元,為1戶殘疾人爭取危房改造資金:5000多元,解決了他們的燃眉之急。

一年來先後還為2名考上大學的學生爭取了部分資金幫助;為民眾辦理計畫生育證件、入戶口、改戶口、辦身份證、新辦理五保等20多件/次。指導養殖戶進行冬曖式大棚養殖,獲利20xx0多元。

成績的取得離不開村兩委成員和全體黨員的大力支持,在今後的工作中,我將進一步落實xx大會議精神,按照選派工作“六句話的要求,堅持科學發展觀,以xx大精神統領思想,加快社會主義新農村建設,加快全面建設小康社會的步伐,按照市委組織部、選派辦和古沛鎮黨委、政府的要求,戒驕戒躁,紮實工作,帶領村民發家致富,為新前村的新農村建設貢獻力量。

黨支部書記述職評價提問 篇30

在上級黨委的領導下,在支部黨員的共同努力下,黨支部高舉鄧小平理論偉大旗幟,認真學習“三個代表”重要思想,深入貫徹黨的“十九大”和兩會重要精神,充分發揮黨的思想政治優勢,緊緊圍繞“構建和諧醫院”這箇中心,團結和帶領廣大黨員和醫務人員,切實轉變觀念,投身於臨床醫療工作當中。

現將任職以來的工作作如下匯報:

一、認真學習,真抓實幹,加強支部思想建設。認真學習,真抓實幹,加強支部思想建設。我擔任醫院黨支部書記以來,負責黨的建設和精神禮貌建設工作,主動溝通了解醫院情景,並深入科室、病區,與職工進行應對面交流,有計畫、有目的、有準備的加強支部思想建設。一年來,支部重點加強了思想政治學習,使支部黨員能用鄧小平理論、“三個代表”重要思想武裝頭腦,有強烈的事業心和工作職責感。研究重大問題能夠按照“團體領導、民主集中,個別醞釀、會議決定”的原則,實現了真正的支部民主。在支部建設工作中,作為一名黨支部書記,能對支部其它成員嚴格要求,嚴格監督,嚴明紀律,注重支部成員之間的團結協作,使支部中的每位成員都能夠正確履行自我的職責。善於同支部成員合作共事,溝通交流,主動參與重大問題的決策,不斷提高決策本事水平。

二、院務公開,強化監督,充分加強民主建設。院務公開,強化監督,一年來,支部進取開展黨務院務公開,充分發揮監督作用,加強組織監督和民主監督,嚴格黨紀政紀,杜絕違法違紀的現象發生。實行黨務院務公開,理解職工監督,推動醫院良性發展。將醫院收支情景、經費使用情景及時向職工進行公示。對醫院的管理、改革、獎金等職工反映強烈涉及到職工切身利益的熱點問題,及時召開支部大會,完成各項政策精神的傳達,大大提高了管理的透明度。既避免了民眾的誤會,也增進了黨群的理解,融洽了黨群的關係,醫院步調一致了,行政透明了,制度有效了,保證醫院的良性運轉。同時,制定實施精細化醫院黨支部職責制,對支部的各項工作,從決策到執行,確保環環相扣,相互制約。並結合醫院工作實際,制定具體考核實施意見,加大對支部黨員幹部隊伍的民眾監督管理和考核力度。

三、強化理論,廣泛發展,加強支部組織建設。強化理論,廣泛發展,加強支部組織建設。為了加強黨員的理論學習,努力提高黨員的素質,樹立起新時期黨員的新形象。一年來,我嚴格執行黨支部書記目標管理制,切實加強對支部黨員的監督管理工作,認真執行“三會一課”制度,對支部黨員進行黨風黨紀和廉政建設宣傳教育,組織學習上級下發的各項檔案精神以及先進黨員的先進事跡,並組織座談討論,增強學習教育效果。同時,加強對入党進取分子的培養和考察,堅持標準做好組織發展工作,一年來,有5名醫護人員遞交了入黨申請書,有2名醫護人員參加了縣委黨校入党進取分子培訓班。

20__年,依靠上級黨委的正確領導和支部成員的進取努力,醫院的工作取得了必須的成績,得到了大家的充分肯定。在今後的工作中,我將立足實踐“三個代表”精神,不斷的完善自我,始終堅持兩條工作原則:一是嚴格遵守各種制度,自覺理解民眾監督,不爭名奪利。二是自覺做到三不:工作時間長不計較,工作任務重不叫苦,事情多不厭煩。將工作做得更深入、更細緻,儘自我最大的努力,為醫院的和諧健康發展做出自我的貢獻。

黨支部書記述職評價提問 篇31

各位領導,職工代表同志們:

一年來,本人在集團公司黨委的正確領導下,在領導班子及廣大職工的支持及配合下,緊緊圍繞集團公司273015的奮鬥目標,團結拼搏,開拓進取,以生產經營為中心,以抓職工的思想工作和宣傳教育為立足點,深入開展各項工作,充分發揮黨組織的戰鬥堡壘作用,和班子其他成員一道較好地完成了集團公司下達的各項生產指標,班子建設、三個文明建設出現了良好向上的勢頭,各項工作都在穩步發展,總結一年的工作做以下報告:

一是加強班子自身建設,集體凝聚力和戰鬥力顯著增強。按照“三個代表”重要思想要求,黨支部堅持把“團結、務實、創新、廉潔”作為領導班子建設的總要求,不斷加強領導幹部理論學習、強化民主集中制建設、抓好黨風廉政教育、切實改進思想作風和工作作風,不斷加強班子建設,不斷提高工作水平和組織能力,領導班子和幹部隊伍建設取得了一定的成效。

七分公司領導班子5個人分別來自不同的單位,要想完成生產任務,班子建設是關鍵,如何充分發揮班子的整體功能,發揮集體的力量,形成強有力的戰鬥集體,戰勝各種困難,圓滿完成集團公司交給的各項任務至關重要。

我有針對性的找中層管理幹部談心,摸清思想動向,有針對性的開展思想教育工作。進行領導層心交心,真心實意地交談,個別談心七人次,解除部分思想“疙瘩”。基本上做到了黨政一心,遇事勤溝通;深入基層了解職工民眾的思想動態,及時掌握了解職工在想什麼、做什麼、最關心的是什麼。我通過和職工30餘次談心,了解到職工最關心的問題列出8條,及時和行政領導溝通,能解決的我們及時進行了解決,暫時沒條件解決的在以後有條件時安排解決。

二是加強分公司黨建、基層組織建設和宣傳思想政治工作,戰鬥堡壘和先鋒模範作用突出。20xx年,我把支部書記的工作重點放在緊緊圍繞生產經營為中心,圍繞職工的凝聚力和向心力上,在黨建工作上,不斷融合、創新、努力探索有效的方法和途徑,有針對性的開展工作。我們黨支部分成杭千四標和青萊八契約兩個黨小組,分別由兩名支部委員負責日常的組織活動,充分調動廣大黨員的積極性和創造性。

我們在杭千高速四契約,設立了“共產黨員示範崗”,表現出了共產黨員吃苦在前,享受在後的高尚風格,為其他施工隊起到了表率作用,深入基層做落後職工的思想工作,了解到哪位職工工作上有情緒,我主動找他們談心,做思想工作,幫助他們放下思想包袱,努力大膽的工作。根據團員青年活潑好動的特點,“五四”青年節組織他們到烈士陵園進行紅色教育,重溫了入團誓詞,十一組織了卡拉OK演唱會,四次撿廢鐵義務勞動,共撿廢鐵四噸,組織了一次桌球比賽,三次籃球賽,通過豐富多彩的活動,激發了他們健康向的勞動熱情,一年內,向黨組織遞交入黨申請書的8人,確定入黨積極分子3人,擬發展黨員2人,有三名預備黨員年內轉正,黨的隊伍在不斷發展壯大。

三是落實一崗雙責,抓好黨風廉政工作。按照集團公司黨委、紀委的要求成立了黨風廉政建設領導小組,對黨風廉政建設責任制任務進行了分解,明確了分公司經理和支部書記擔負黨風廉政建設責任;領導班子其他成員根據分工對分管部門的黨風廉政建設負直接領導責任;各工地的部、室、隊在黨支部的統一領導下,各負其責,分工協作,協助黨支部抓具體工作。設定了一名兼職紀檢員,二名預防職務犯罪聯絡員,分別和分公司及項目部中層簽訂了廉政建設責任書,制定了各項規章制度,做到了黨風廉政建設與安全、生產任務“三同時”。

1、實行黨風廉政建設責任制的關鍵在於抓落實,為此我們在《七分公司廉政建設責任制實施意見》的基礎上,制定了《七公司廉政建設責任制實施目標考核辦法》,作為領導幹部年終評優、獎勵懲處、選拔任用的重要依據。並進一步明確了違反黨風廉政建設責任制規定的行為,將追究領導責任,給予紀律處分的責任。

2、我們努力完善各項規章制度、強化管理、嚴肅紀律,杜絕了“小金庫”現象的發生,使財物管理制度得到嚴格落實。進一步完善了廠務公開,只要涉及民眾利益、民眾關心的問題,都通過通知、公告欄、宣傳欄等多種形式,進行公開,增強了公司內部管理的透明度,規範了管理行為,改進了廣大黨員及領導幹部的工作作風,杜絕了暗箱操作和不正之風現象的發生,確保了公平、公正、公開原則在工作中的落實。

3、建立健全了落實黨風廉政建設責任制配套制度,制定了誡勉談話制度、《民主評議和民主測評制度》、《幹部任前公示制度》等一系列制度。認真執行《廉政準則》、杜絕奢侈浪費行為發生,針對民眾提出的意見和建議,對吃喝送禮問題制定了整改措施,對公司的招待費全面控制。

5、在工作中,我以身作則,嚴格維護和遵守黨的紀律;在材料招投標、資金分配使用、勞保用品、辦公用品採購等方面都堅持原則,嚴守紀律,不以任何方式向有關方面和個人施加壓力;我個人沒有任何親戚、朋友參與公司的材料採購、設備租賃及勞務隊伍招標工作;平時自己嚴格遵守黨和國家的法紀,沒有行賄受賄情況的發生,從未有過賭博等違法行為;妻子在分公司是個普通職工,孩子上學,均不會幹預自己的工作;不搞特殊化,按標準接待上級領導,下基層不接受超標準接待,不利用公款大吃大喝或到歌廳、夜總會高消費;不存在借開會、考察、培訓等名義變相公費旅遊的問題。對七分公司黨風廉政建設責任制及效能監察制度的落實起到了很好的促進作用。

我們組織學習了中紀委三次全會對領導幹部提出的加強思想道德和紀律教育,嚴格執行四大紀律八項要求,促進領導幹部廉潔自律,我們還根據保持共產黨員先進性教育徵求到的民眾意見和分公司內部存在的不良現象總結出了“七個提倡,七個反對”,即提倡求真務實,反對譁眾取寵;提倡團結友愛,反對互相拆台;提倡直視缺點,反對避實就虛;提倡嚴以律己,反對得過且過;提倡發揚民主,反對獨斷專行;提倡無私奉獻,反對斤斤計較;提倡愛崗敬業,反對無所事事。我們把“七個提倡,七個反對”做成桌牌,發放到每位黨員和幹部手中,隨時提醒廣大黨員幹部,特別是領導幹部在廉潔奉公,自覺抵禦腐蝕,提高廉政意識方面,把握行為準則,自覺約束自己的行為,率先垂範,做好表率,教育黨員幹部樹立正確的人生觀和價值觀,特別是在複雜的社會環境下,要把握自己,明辨是非,做到“常在河邊走,就是不濕鞋”。一年來其公司沒有出現吃、拿、卡、要的現象和貪污、受賄、賭博等違法違紀的現象發生。

我們組織黨員幹部觀看了《信天游》、《“高速”腐敗,人生路上亮紅燈》等錄相片,起到了正面引導和反面警示的作用。在廉政建設方面實行領導幹部重大事項報告制度,湧現出了許多好人好事,諸城項目副經理朱見同志,在金錢面前不動心,過節期間二次拒收勞務隊伍送的紅包,一次上交材料供應商送的價值500元購物卡;杭千四標項目機料科長張建同志經受住“糖衣炮彈”的誘惑,上交材料供應商的價值1000元的香菸;諸城項目機料科科長程勇上交機械設備老闆送的500元現金;12月5日身為共產黨員的財務科會計張興軍上交了勞務隊伍送的200元現金。一年來,七分公司沒有出現一次吃、拿、卡、要的現象發生。我公司根據集團公司《效能監察實施辦法》的要求為進一步加強對關鍵環節的控制,降低工程成本,分別對“工程質量”、“勞務隊伍分包”、“施工機械設備租用”等三個重要環節實施了立項監察。在工程質量控制方面,成立質檢科加強對質檢人員的培訓,嚴把原材料關,對不合格的原材料一律清理出場,所有施工環節必須在質檢人員檢查合格後方可進入下一環節的施工。對原材料的採購我們採用了公開招標的辦法,今年4月份我公司青萊八契約項目部在集團公司紀委及企管處的監督下,對工程所需的砂石料、水泥等原材料進行了公開招標,在保證質量的前提下,使原材料的價格在相鄰契約段中價格最低,降低了工程成本。對勞務分包隊伍的選用方面,嚴格根據集團公司的要求在“好管理、守信用”的勞務隊伍中進行了公開招標。通過以上工作的開展,杜絕了“關係戶”、“走後門”等腐敗現象的產生。

四是積極開展保持共產黨員先進性教育活動,努力提高黨的執政能力。按照省國資委黨委和集團公司黨委的要求,及時成立了保持共產黨員先進性教育領導小組,下設先進性教育辦公室,在兩個工地分別劃分兩個黨小組。

每人保證50學時以上的學習時間,15名黨員平均在9000字以上,我本人寫讀書筆記達13000字,全體黨員認真撰寫了平均5000字的黨性分析材料。

七分公司十五名黨員自覺捐款1800元,資助諸城市賈悅鎮初級中學家庭貧困、面臨輟學、品學兼優的學生祝紅紅、高安秀、王緒芳同學。

按時召開了保持共產黨員先進性教育組織生活會和職工代表、黨員代表及集團公司分管領導參加的民主生活會,會上各自進行了批評和自我批評,從團結的願望出發,開誠布公地在領導之間提出了問題和不足,明確了今後的努力方向,會後向全體黨員和職工代表公開了民主生活會的情況。

及時進行了轉段動員大會,學習了黨的xx屆五中全會精神,每位黨員通過學習寫出了心得體會,制定了領導班子整改方案,黨員個人根據實際情況制定了整改措施,制定了保持共產黨員先進性教育長效機制。黨支部把第三階段的情況向全體黨員、入黨積極分子和職工代表進行了通報,及時進行了滿意度測評,測評結果滿意度為100%。

一年來,本人也存在許多問題,一是理論學習與實際結合還不夠,二是對各項規章制度的落實檢查督促不夠,以致個別人員執行各項規章制度還有偏差。三是在工作中,有時存在畏難現象,想多辦一些實事,卻力不從心,今後本人將繼續按照“三個代表”的要求和中紀委“五個不許、兩個糾正”的最新要求,以認真履行崗位職責和黨風廉政建設責任制,團結領導班子成員及全體幹部職工,努力拚搏,知難而上圓滿完成集團公司交給的各項任務,使七分公司在生產管理方面再上一個新台階。