精選教導工作計畫模板彙編

精選教導工作計畫模板彙編 篇1

一、指導思想

本學期,教導處繼續堅持以課改為重點,以教育質量為中心,以教育科研為抓手,更新觀念,深化改革,追求規範,崇尚創新,努力實現教學質量的持續攀升,為我局教育事業的發展作出貢獻。

二、主要工作目標

1、加強教導處日常管理工作,使管理走向規範化、科學化,努力提高學校的教學管理水平。

2、加強各科教學活動,在各級各項競賽中爭創佳績。

3、加強教研組建設,以常態課為基礎,加強骨幹教師、青年教師隊伍建設與管理,以點帶面促進課堂教學的有效性。以學科教研組為單位,著重培養中青年教師,確保教師教育教學水平的提高,同時督促各組的教研活動及時開展。

4、全面提高教學質量,力爭在期末考試中各科成績穩步上升。

5、加強師資培訓力度,著重培養青年教師,確保教師隊伍有層次、穩固提升教學水平。

6、堅持走科研興校、興教之路,用心開展教育科研活動,加強校本培訓,提升辦學水平。

7、加快學校教學信息化和多媒體教學的建設。

8、做好畢業班教師和學生的思想工作,定期召開畢業班工作研討會,查找存在問題,制定解決措施,確保教學質量,全面提高教學質量,力爭小考再創佳績。

9、進一步規範學籍管理工作。

按上級主管部門的意見建立管理體制,同時做好控輟保學工作,杜絕貧困生失學。

10、做好班主任管理工作。利用好班隊會、黑板報等陣地,開展多種活動,讓學生在活動中受到教育,重視和家長溝通,爭取家長的用心配合,要求班主任做好手冊的記載。

三、具體工作要求

(一)強化教學管理,規範教學常規

1、嚴格執行課程計畫,堅持按課表上課,保質保量上好每一節常態課,杜絕私自調課、曠課、遲到、早退、中途離堂、上課接打手機等現象,教導處加強隨堂檢查。

2、著力抓好學生的“一日常規”教育,抓好班主任隊伍建設,上好班隊會、品德與社會等課程,重視學生良好學習、生活習慣的培養。

3、進一步規範和強化教學常規工作。

(1)抓實備課。備課要做到“五有”(腦中有“綱”,胸中有“本”,目中有“人”,心中有“數”,手中有“法”);“六備”(備目標、備提問、備板書、備練習、備學生、備教具)。備課要提前一周,精心備好每一課,不得出現無教案進課堂的現象。教案教學目標要明確,包括知識目標、潛力目標、情感目標,重難點、教學準備、板書設計等要齊全,要備有詳細的教學過程,合理的教學方法,字跡儘量要工整、清晰。要有教學反思,反思必須要及時寫,字數不作規定。

教學反思可從以下幾方面撰寫:①記錄教學成功的地方;②記錄教學遺憾的地方;

③記錄教學機智的地方;④記錄學生獨特的見解;⑤記錄再教設計等;

教導處將進行定期或不定期檢查,檢查之後在教師大會上進行總結。每周同組教師相互聽課、研討,每周不少於2節。同時加強青年教師的備課指導。

(2)抓活課堂。要求每堂課師生情緒飽滿,互動面廣,思維空間大,並留有必須時間練習消化,以到達當堂鞏固的效果。“活”不僅僅在於教學手段運用,課堂氣氛活躍,更在於知識呈現方式的靈活,師生互動的多樣,思維程度的深刻,學生最大限度的參與,最終讓每個學生都有收穫。

(3)抓勤輔導。要求學生要明確學習資料,教師要及時輔導。確保學生能較好地完成作業,溫習預習功課,使疑問及時得到解決。

(4)抓精練習。每一天各科作業除了量的要求適度外,個性注重質的要求,強調出題規範化、有針對性、分層要求。定期搞錯題過關,精心組織每次考試,考前抓命題,考中抓考風,考後抓分析。

(5)抓細分析。本學期在每次單元測試後均建立分析表。精細分析每階段、每學科教學策略及具體措施;精細分析考試質量,分析到每門學科、每個學生、每種題型、每個知識點、每次考試後,開好質量分析會、進行橫向、縱向、比較分析,重在揭示問題,查找主觀原因,落實改善措施。

(6)抓牢體衛。認真貫徹體育、衛生兩個條例,繼續抓好“兩操兩課”,確保學生活動時間。透過周一班隊會、黑板報、櫥窗等活動進行健康知識的宣傳,切實加強學生健康行為習慣的養成教育,促進學生健康成長。

(二)開展教研活動,提高師資水平

1、各教研組制訂好工作計畫,由教研組長負責組織好學習相關理論文章、聽課、評課等交流活動,組長將每次活動資料收集記錄完備,學期末上交教導處。

2、教導處人員每周要深入教學第一線,經常進課堂聽課,推門聽課,了解教學狀況。加強對每位教師每個學科的隨堂聽課,聽完課查教案,隨時了解教師備課狀況。透過這些形式,有效促進教師重視平時的日常教學。鼓勵教師間開展相互的聽課活動,取長補短,共同提高。

3、發揮骨幹教師的作用,使骨幹教師在我校教育教學改革中起到示範作用和帶頭作用。

4、創造一切條件,採用“走出去,請進來”的方式,請示領導組織教師與兄弟學校舉行觀摩活動,博採眾長,拓寬教學思路。

5、加強全校教師的培訓和繼續教育工作。

(三)加強學科教學,提高學生素養。

(1)提高寫字質量。針對我校寫字質量普遍不高的現象,本學期教導處將著重抓學生的寫字質量。每位任課老師都要加強對學生的寫字指導,低年級個性要加強對學生寫字姿勢和寫字筆畫的教學。中高年級要加強鋼筆字的練習。要組織作品展示,各班要布置版面展示學生書法作品,開展鋼筆字比賽。

(2)背誦經典古詩文,彰顯書香校園特色。本學期各班級繼續利用早自習時間進行經典誦讀活動,超多開展背誦經典古詩文活動,小學生必背古詩應爛熟於心,著力營造一種濃郁、厚實的文化校園的特色。同時要加強對學生進行課外閱讀指導,利用午間進行閱讀,提高班級圖書角的藏書數量和質量、開放學校圖書館、閱覽室。輔導學生做好讀書的摘錄,增加閱讀的積累。

(3)培養解決問題的策略。根據新課程標準精神,充分發揮創造性,合理地利用教材,設計探索性和開放性切合生活實際和年齡特徵的問題,給學生帶給自主探索機會,探索數學生活化的題型和途徑,努力培養學生解決問題的潛力。

(4)加強口語訓練。利用多種方法,操練英語單詞和口語表達潛力,提高學生的英語口語表達潛力,課前5分鐘練唱動聽的英語歌曲,以提高自主學習的動力與潛力。低年級要加強簡單的日常對話練習和單詞的口語練習,每一課的單詞和課文對話要求教師課課驗收。中高年級要結合句型的操練加強情境對話練習。教導處每月要對全校學生的掌握狀況進行抽查。

(5)提升審美情感。藝術教學要著重培養學生的審美情感。音樂課要加強對名曲的欣賞,引導學生大膽演唱歌曲。美術課要引導學生合理想像、大膽構圖,指導學生進行手工製作。培養學生欣賞美、創造美的潛力,提升學生審美情趣。

(四)加強畢業班工作,確保教學質量。

(1)著眼於“早、細、實”,認真總結以前畢業班的工作經驗,對成敗得失進行認真梳理,制訂切實可行的畢業班工作計畫和措施。

(2)加強畢業班學生思想教育工作,透過召開家長會、家訪等協調教師、學生和家長的關係,構成教育合力。

(3)科學規劃、精心安排複習教學進程,堅持降低重心,夯實基礎,分層推進,階段過關,明確目標,減少盲目性,以加強複習教學的針對性和有效性。

精選教導工作計畫模板彙編 篇2

一、指導思想:

在區教研室和校領導的正確領導下,以提高課堂教學實效性為突破口,以紮實有效地開展教學常規管理為依託,規範辦學行為,深入實施素質教育的“五嚴”規定,促進學校教育教學質量的全面提高,努力打造學校品牌,為學生的可持續發展奠定堅實的基礎。

二、主要工作目標:

1、精緻教導處常規管理工作,使管理走向規範化、科學化,精細化,努力提高學校的教學管理水平。

2、嚴格控制學生在校集中教學時間,嚴格執行國家課程計畫,嚴格規範考試和招生管理

3.加強教師隊伍建設。加強青年教師培養工作,抓好骨幹教師示範作用。強化學科帶頭人、教學能手爭創意識。

4、要大興教學研究之風,認真做好現有教科研課題的實驗研究工作,組織教師開展立足課堂,面向學生、服務教學實際的校本教研,努力構建學習型教師隊伍。

5、加強校本培訓,加快校本課程的開發進程,培訓中做到理論學習與基本功訓練有機結合,信息技術掌握與課堂教學實踐相結合,使校本培訓工作制度化,規範化,科學化。

6、探索常規教學改革,常規管理,以作文教學、數學套用能力培養、等為突破口,強化教師落實課程改革的目標,切實提高教學質量。

7、強化質量意識,認真做好階段性檢測及教學質量分析,逐步規範學生作業、教師批改等常規性工作,探索新課改下的評價改革,努力減輕學生的課業負擔。

8、在音樂、體育、美術等各科教學中注重加強素質教育,注重加強信息技術與它們的有機整合,以課堂滲透為主,並輔以綜合實踐活動。

三、主要工作及措施:

本學期教導處將以特色活動為依託,以“精緻常規管理”,“追求有效課堂”為工作重點,切實提高教育教學質量。

(一)強化教師素質,不斷提高教師專業素養

在新課改的形勢下,努力強化教師素質,制定與素質教育要求相適應的教師發展目標,轉變教育思想,提高教育教學能力,樹立全新的現代化教育理念,增強教師的整體素質。

1、組織教師繼續學習新課程改革內容。理念是先導,學習是保證。要繼續加強教師的理論和業務學習,採用理論聯繫實際,集體學習與個人自學相結合的辦法,把整體培訓與實踐套用結合起來,做好業務學習筆記,提倡每節課後記教學隨筆及反思,並經常交流,使先進的教育思想牢牢紮根於每位教師心中,從而更有效地指導自己的教學實踐。每月開展教師主題性閱讀,完成相應的讀後感

2、積極開展“最佳化課堂教學設計和實施”活動。教學設計與實施活動是長期任務,通過活動全面提高教師的教學業務水平,教學技能,做到三重視:一是重視理論指導;二是重視全員參與;三是重視點面結合。

3、以課改為中心,深入進行教學研究和教育科研。努力將創新思維,創新能力的提高貫穿於教育教學活動中去,以課題研究為依託,以課堂教學為平台,通過公開課展示,論文評選等活動,全面提高教師的教育理論和教學業務水平。

4、抓住每次的教研活動時機,結合校課題工作,組織、實施、指導教科研工作,進一步規範教學常規,加強研究過程的指導,注重材料積累完善,抓出成效,推出經驗。

5、確立以學生髮展為本的質量關,不僅要關注學生的學業成績,更要關注學生的探索,實踐和創新能力,關注學生的情感和態度;不僅要對學生的考試進行評價,還要對學生的學習過程和方法進行評價。課堂教學中要引導學生積極思維,培養學生自主學習的良好學習習慣,讓每一個學生都學有所獲,努力提高課堂教學質量;同時,應關注不同層次學生的需要,認真抓好培優補差工作,並進一步加強對國小畢業考試工作的指導和監督,為高一級學校輸送合格的畢業生。

(二)最佳化教學常規的過程管理,評價方案。

對教學全過程的檢查、監控,強化平時,常抓不懈。在備課、上課、輔優轉差,大面積提高課堂教學質量上,規範化、精細化管理,使教師學習、集體備課、交流研討規範化、制度化。搞好教學管理制度的創新,“六化”,即:“集體備課經常化、個人備課特色化化、課堂教學藝術化、課外作業、單元測試規範化、質量分析制度化”。嚴把課堂教學關,主要從三點工作。

(1)課程計畫。學校行政經常性的巡課工作,問題,指出。課程計畫情況的調查,督促教師課程計畫,上好每一節課。

(2)備課管理。本學期將集體備課制度。要求主備教師要從整體上把握教材,熟悉教材的知識,結構,能居高臨下地評價所教知識在整個知識體系中的作用。要善於駕馭教材,創新性的教材。把握教材的、難點和知識間的內在。“個人精備+集體+個人修改”的集體備課制度,備課質量,以備課質量的上課質量的。教務處將按開學一次、每月的兩周一次的,對各科教師的備課檢查。

(3)作業管理。作業設計、批改,每位教師要認真對待,力求科學、客觀、,嚴禁以罰做作業來變相體罰學生,作業要在以“精選精講精練精批”和“有發必收、有收必批、有批必評、有錯必糾”為要求的“四精四必”上下功夫。

(4)對各學科的教學管理,根據教育局出台的考核制度,再結合本校實際使評價制度更趨於健全和完善。

(三)組織開展豐富多彩的教研活動

1、建立和完善校本教研製度,發揮教學研究對教學工作的指導作用,提升教師的專業化水平和實施新課程的能力。

2、充分發揮教研組教學研究的職能,努力開創教研工作新局面。教研組要扎紮實實地開展教研活動,要求教研組成員都要認真對待,組長按要求定出研究的內容,操作的步驟。教師要在集體備課的基礎上,認真上好每一節教學研討課,既把自己新的教學方式,展現出來,共同發現不足,找出改進的方法,逐步提高教學水平,提高教師對課程的建設能力、實施能力和研究能力,以適應課改的需要。

3、如果有機會,將派遣教師以走出去的方式學習交流,取長補短,提高自身素質。

(四)加強畢業班教學工作管理,力求教學成績的新突破

本學年將加強對畢業班工作的巨觀指導與監控,尤其要做好各科複習進度與複習內容的調控工作,要進一步強化培優補差的力度。補差是大面積提高教學質量的關鍵。六年級要將分類推進進一步落到實處,要重視薄弱學科教學。為此,要求任課教師一定要注意每一個複習環節的質量,重視分層次教學,加強對學生複習內容掌握情況的約束力度、習題作業的檢查力度,要精講精練,切忌題海戰術。

(五)抓好基礎,落實職責,進一步促進體育、衛生、安全工作

我們要繼續落實好《學校體育衛生工作條例》,紮實抓好基礎工作,嚴格落實職責,保證學生身心健康發展。一是體育教師要上好體育課,認真做好學生體育體質健康檢測,並配合各班主任抓好兩操質量。二是認真開好學校冬季踢跳拔河等比賽。三是開展陽關體育運動,確保每天一小時體育鍛鍊。

新的學年,面對新的形勢與要求,我們全體教師將進一步解放思想,創新教育觀念,把開拓進取與求真務實結合起來,抓基礎,練內功,上下一心,共同努力,推動學校教育教學工作再上新台階。

重點工作安排:

九月:

統計學額,進行電子檔案的輸入及時上報

檢查備課情況,迎接開學教學工作檢查

制定教導處計畫及活動安排

制定各學科教研組工作計畫

制定整理教學計畫和教學進度

進行六年級語數外摸底

組織六年級提優補差工作

各核心學科月考

行政抽籤隨堂聽課活動開始。

十月:

教學六認真單項檢查——作業

第五屆“敏成之秋”教學文化節

各核心學科月考迎接教學常規調研

學科競賽

誦讀經典主題活動

十一月:

教學六認真單項檢查——備課

各核心學科月考迎接教學常規調研

學科競賽

誦讀經典主題活動

十二月:

教學六認真單項檢查——作業

各核心學科月考

學科競賽

誦讀經典主題活動

一月:

制定各學科複習計畫

教學六認真工作綜合考評

組織期終教學質量檢測做好期末總結工作

做好有效教學研討交流總結工作

學科競賽

實驗的教師寫好課題實驗階段工作總結

精選教導工作計畫模板彙編 篇3

一、指導思想:

本學期教導處將圍繞《xx市教育局教研室—XX學年第一學期工作要點》和XX年學校下半年工作計畫,嚴格執行相關規定,抓好課堂教學和教師隊伍建設兩個關鍵,努力提高教育教學質量。

二、工作目標

1.國中入學率、鞏固率,殘疾兒童和貧困家庭子女入學率保持100%,積極免費吸納轄區內民工子女入學。

2.教育教學質量穩中有升。

3.進一步規範各類教學檔案。

三、工作措施

1.規範辦學行為

⑴認真落實xx省《關於進一步規範中國小辦學行為,深入實施素質教育的意見》的有關規定,嚴格執行《xx市義務教育課程設定方案》,全面執行《xx市落實“五個嚴格”、執行“三項規定”、保證一小時運動,深入推進素質教育實施方案》,開齊課程,上足課時。

⑵加強理科實驗教學。要提高實驗開設率和教學效果,切實加強學生的動手操作和實踐能力的培養,及時完成學生實驗報告。

⑶進一步規範教輔用書使用。學校各學科教輔用書的征訂和使用將嚴格按上級有關規定,遵循擇優、自願、限量、限價、公開和服務的原則。各科教師要認真用好相關教輔資料。任何教師不得私自征訂任何學習資料,教師平時的資料印刷繼續由教導處統一把關,做到同軌學科的資料統一,減輕學生課業負擔。

2.抓好教學常規

⑴加強學習。學校為每位教師征訂了XX年版的義務教育新課程標準,新的課程標準調整了課程容量,總特點是:減少內容條目,降低學習難度,強化學習梯度。學校將利用各層次的教學活動,組織教師解讀《課程標準》,強化對比研究,從而落實到教材、落實到課堂、落實到課題。

⑵抓好教師的教學“七認真”工作。其中最重要的是備課,最關鍵的是上課,最需要的是作業布置和批改做到“四精四必”。

⑶抓好各年級的教學工作。初一年級要做好中國小的銜接教育,強化對初一新生的養成教育和學法指導。初二、初三年級學,要認真分析上學期教學過程中的得失,初二要防分化,初三要抓突破。

⑷認真開好各類教學工作會議、學生會和家長會。認真組織初一新生的xx市基礎學科調研工作、“阿爾泰”獎學金考試和各年級的期中和期末考試。

⑸組織好每周的校內公開課和教師外出聽課學習活動。聽課結束後(含外出聽課)要及時到教導處進行登記,外出聽課還必須完成聽課心得。本學期校級領導聽課不少於20節,中層正職不少於16節,中層副職、年級組長、教研組長和備課組長不少於14節,一般教師不少於10節,工作五年(含五年)以內的教師不少於15節。組織好教師參加各類教學基本功競賽。

⑹抓好學校的學籍管理。教導處將按上級有關規定,做好學校的學籍管理工作,在規定時間完成初一新生的學籍信息採集和上報工作,並按規定要求進行轉學、借讀、休學和復學等相關操作。

⑺抓好各專用教室的管理。各專用教室要做到制度健全,做好使用記錄,並注意對各種設備的維修與保養,充分發揮教育技術裝備保障教學、服務教學和促進教學的功能,重視過程管理的規範與教育裝備的套用。

⑻認真貫徹執行學校體育及衛生工作。組織好一年一度的的學校秋季田徑運動會和“冬鍛三項”體育比賽;加強 “二操”和“大課間活動”的管理;紮實推進“陽光體育”,確保學生每天運動一小時。

⑼注意對教學資料的歸檔。教導處要注意平時工作中的各類資料的收集和整理,並及時上交檔案室。繼續做好學校教學資源庫的建設。

3.加強團隊建設

⑴教導處人員的自身建設。教導處全體同志要加強理論和業務學習,協調配合,做好各方面的橋樑紐帶作用。樹立“學校無小事,事事有教育;教師無不節,處處是楷模”、“教人先正己”的意識,加強自身的道德修養和行為規範,切實履行“研究、指導、服務”的職能。

⑵教研組和備課組建設。教研組和備課組是學校最重要的知識孵化器。作為教研組長和備課組長,在業務上要精益求精,同時要領導好組內教師的各類教學活動,研究課堂教學和近幾年中考說明,發揮組內教師的集體智慧,繼續做好“教學案”一體化的研究和套用工作,注意學科教學資源的充實、完善和積累工作。做好新老教師的結對,幫助年輕教師迅速成長。

⑶骨幹教師成長共同體建設。骨幹教師成長共同體的成員要按照暑期教師培訓的要求, “靜心”、“專心”和“耐心”於自己的教學工作,並能做到“愛崗敬業,樂於奉獻;熱愛學生,為人師表;靜下心來,讀萬卷書;沉下身來,行萬里路。”向樹立一個好形象、練就一流基本功、精通一科教材大綱、掌握一套教育理論、具備一項特長、形成一種獨特的教學風格、創出一流的好成績、總結一套好經驗、熟練使用一套電教設備和獲得一流教改成果的“十個一”目標努力。

精選教導工作計畫模板彙編 篇4

根據校情,結合本教導處的工作實力,本學期的教導處工作側重在管理上要抓住以下幾點:

一、 重點加強學校教科研隊伍的建設與管理,努力提高全校師資隊伍的建設的水平。

教研組長是教學研究的基地,是提高教師教學素養的保障,是達到理想教育教學效果的參謀部。我們認為,真正的教育教學實效的來源在於教研組,但真正發揮教研組的作用,解決多年來教研組工作的薄弱環節還需要我們從以下幾個方面入手:

1. 教研組長每學期的管理目標及對策和述職制度的建立。

(1) 教研組長在每學期的開學之初,要對各自的組室在上學期存在的共性問題及性分析,提出本組在教育教學上的理念和解決的問題方法、每位任課教師的教學特點和不足,及如何發揮他們的潛在的能動性。

(2) 根據本組室的教學實際,按學校的教育教學工作要求,提出本組室、本學科的教學管理目標。

(3) 在分析本組室實際困難的同時,具體要提出解決該問題的方法和科學的依據,並努力在今後的教學實踐中加以解決。

(4) 教研組長在每學期結束時,要及時對一學期來的教育教學工作進行總結,並向其它組室進行陳述性交流。

2. 教研活動要進行合理的安排,要增強教研活動的有效性。教研組長要深入到每一個備課組,加強對基層備課組的監督與指導工作。備課組、教研組在每次教研活動中要力求解決一、二個存在的問題。

3. 教研組長的教學常規管理。

精選教導工作計畫模板彙編 篇5

一、指導思想

新學期以學校工作思路為指導,堅持“育人為本,德育為先”,把“立德樹人”作為德育工作的首要任務。以貼近教師、貼近學生、貼近生活、貼近實際為原則,以全面提高教師的思想道德素質和學生的文明素養為目標,通過不斷開拓創新、整合德育資源,整體構架符我校實際的德育體系,把理想教育、民族精神教育、誠信教育、行為養成教育、法制教育、心理健康教育推向新的高度,提升學校教導工作實效性,使我校教導工作再上新台階。

二、工作思路

1、確立兩種意識:以學生為主體,以服務於教師突破口。

2、抓住兩條主線:思想道德教育和開展豐富多彩的活動。

3、實現三個結合:教育與教學的結合,傳統與現代教育手段的結合,思想教育與環境薰陶的結合。

4、尋求兩個突破:深入教師工作的層面和增強各種制度的執行力。

5、做到兩個轉變:不重口號重實效和充分提高自身素質。

三、工作重點

1、繼續提高全體師生的思想道德素質,全面提高規章制度的執行力。

2、深入師生,加強各種行為的督導,做到問題提前發現,並在第一時間內妥善處理。

3、鞏固常規活動,加強特色活動,結合各個傳統節日,豐富師生的校園文化生活,做至“月月有活動,活動有主題”的目標。

4、加強與家長、老師、學生的溝通,處理好學校的三種關係。

5、督查師生的課堂行為,全面服務於教育教學質量的提高。

6、加強對班主任業務能力的培訓,定期舉行班主任業務例會,全面提高班主任隊伍的治班、管班能力,確保班主任隊伍的積極性和創新意識大幅度提高。

7、定期召班幹部、值周生、學困生、畢業學生座談會,了解來自各方面的聲音,使每一個學生成功。

8、加強自身素質的提高,用“唯有終生學習,才能終身富有“的思想,督促自己加強理論學習,使我們的團隊朝著正確的方向健康發展。

四、工作目標

1、進一步提高全校教師對德育工作重要性的認識。

2、進一步發揮教導處、班主任、班幹部在學校管理中的作用。

3、規範常規工作,努力爭創德育特色。

4、正確處理突發事件,創平安和諧校園。

5、營造良好的育人氛圍,建設學習型校園和學習型師生隊伍。

6、搞好校園及周邊環境治安環境的綜合治理,主動加強與工商、文化、交通等部門的聯繫,切實解決校園周邊環境問題。

7、不斷塑造學校文化,打造校園精神,激勵師生積極進取、奮發向上;學校板報、走廊、展板有專人負責,並要確保質量,校園廣播要堅持並辦出我校特色;少先隊雜誌要進一步提高質量,定期出版。

五、具體措施

1、加強對全校教師尤其是班主任德育工作的指導,樹立新的德育理念。在教育思想上,大力倡導成人比成功重要,成長比成績重要的理念。在德育工作上,積極倡導“創新、務實”的作風。在班級管理上積極倡導“向德育要質量”的理念。①規範教師行為,深入師德形象塑造工作,進一步提高我校教師職業道德水平。②加強教師職業道德考核。③堅持正面引導,大力宣傳優秀教師的先進事跡,挖掘本校先進教師的典型事例,引導教師努力加強自身素養,努力使教師在工作中樹立良好的學者形象,在學校樹立良好的師德形象,在學生中樹立良好的師範形象,在社會樹立良好的師表形象。所有教師都要樹立尊重學生,愛護學生,保護學生的責任意識,把切實減輕學生過重負擔的問題提高到師德師風的高度來認識,在嚴格抓學習、紀律、行為規範的前提下,大力提倡情感教育,防止簡單粗暴的對待學生,堅決杜絕體罰和變相體罰學生的行為。④加強班主任隊伍建設。

2、加快學校德育人才隊伍的建設。形成“全員育人,全程育人,全方位育人”的“三全育人”模式,強化教師對德育工作重要性的認識。班主任用“三心”和“四勤”來抓班級管理,班主任工作日常考評進一步體現務實性和人文化,積極探索創建優秀班主任群體的有效途徑。堅持月召開一次班主任工作例會;抽查一次班隊會記錄;每學期舉行一次班主任經驗交流會;每學期進行一次“文明班級”和優秀班主任的評比。加強制度建設,挖掘資源,培養學校德育人才。

3、健全學校思想政治與道德品行教育的體系。進一步加強對學生的理想信念教育、民族精神教育、誠信教育、文明禮貌和行為規範養成教育、安全教育、民主與法制教育,強化生命教育和心理健康教育。方法:其一,班主任更新自身的德育理念,改革德育方式,採用學生喜聞樂見、生動活潑的方式,如對話、實踐、體驗、探究性學習方式,使思想道德教育入腦入心。其二,學校廣泛開展實踐活動,精心設計活動內容。堅持每周一次升降旗儀式;充分發揮學校德育基地、社會實踐基地、各種節假日、紀念日的作用,有針對性地開展愛國主義教育。其三,以“走出去,請進來”為模式,進行法制教育。學校繼續聘請校外法制副校長,為全體師生作專題法制報告。要組織學生參加社會實踐活動,使他們在社會實踐中體驗法制的作用,樹立法制觀念。要將法制教育貫穿於學校的各項文化娛樂活動中,使學生明確公民具有的權利和應盡的義務,掌握一定的法律知識,初步具備套用法律保護自身權益的能力及自覺維護法律尊嚴的意識。其四,加強心理健康教育,開展心理健康諮詢,班內定期舉行心理健康教育講座,特別要注意有針對性的個體心理疏導,積累個案資料,提高心理輔導質量。其五,開展誠信教育。通過開展多種形式的活動,誠信育人、誠信立人,創造和諧的誠信環境,提高學生的誠信道德素養。其六,積極組織各項活動,我們要在充分利用校會、班會、國旗下講話等有效途徑開展學校德育工作的同時,積極組織開展內容豐富、形式多樣、生動活潑、喜聞樂見的德育活動,豐富校園生活,陶冶學生情操,並注重活動的生活性、寓教於樂和全員參與性,發揮學生的主動性和自覺性,努力打造活動精品。其七,堅持不懈地開展文明習慣養成教育,不斷提高學生道德素養。抓好學生的細節教育。學校將對各班實施常規情況進行隨機檢查。通過把日常行為規範教育與完善學生成長結合起來,在工作上突出一個實字。努力建立起學生自我教育、自我管理、自我評估的機制。其八,開展民族精神教育,弘揚和培育民族精神。各班精心設計活動方案,通過主題班會、隊會、演講比賽、歌詠比賽等形式,開展豐富多彩的宣傳教育活動。通過活動,弘揚和培育以愛國主義為核心的團結統一,愛好和平,勤勞勇敢,自強不息的偉大民族精神。

4、積極拓展、整合、利用社會教育資源。加快學校德育建設,充分發揮德育的育人功能;充分利用家校聯繫的功能。通過家長會、告家長書等形式對親職教育的內容、方式、方法進行指導,切實提高家長的教育水平和家教質量。這學期加強家長會及家訪的力度,特別是重視單親家庭、離異家庭、貧困家庭等特殊家庭家教工作的指導和該類家庭學生的教育和管理。

5、完善德育考評機制。評選三好學生、優秀學生幹部、學習標兵、進步生、先進班集體、優秀班主任。

六、各月活動安排

二月份:

1、舉行隆重的開學典禮儀式和首次學生紀律教育大會。

2、進行新學期第一次隆重的升旗儀式。

3、召開新學期第一次班主任會議,確定班主任業務例會時間,布置新學期工作。

4、印製班主任班級工作表格並填寫新學期班主任班級工作計畫。

5、各班召開“新學期、新起點、新形象”為主題的班會。

6、召開本學期第一次值周生會議並對上學期的優秀值周生進行表彰。

7、制定完善並實施考評細則。

三月份:

1、開展學雷鋒月活動。

2、召開班主任會議、班幹部會議。

3、開展“植樹節”演講、徵文系列活動,加強學生的環保教育。

4、各班召開以“誠信”為主題的班會。

5、分段召開家長會

四月份:

1、組織師生祭掃烈士陵園,緬懷先烈系列活動

2、各班召開以“振興中華是我們的責任”為主題召開班會。

3、開展一次法制講座。

4、召開第班主任會議,提高班主任的管理能力。

5、召開一次畢業生及家長會

五月份:

1、積極籌備慶“六一”文娛活動。

2、各班召開以“勞動創造一切”為主題的班會。

3、召開第三次班幹部會議,調查了解班級情況。

4、做好“五一”假期的安全、文明教育

5、召開第一屆班主任工作經驗交流會。

六月份:

1、評選學校“德育先進個人”、“優秀班主任”、“先進班集體”、“學生先進個人”等工作

2、本學年學校教導工作總結,下半年學校教導工作計畫

3、開展慶“六一”系列活動。

4、檢查驗收班主任班級工作以及考核工作。

5、發放暑假通知書和致家長信。