3月份工作計畫

3月份工作計畫 篇1

時間過得很快,轉眼間就是20xx年三月份了。在新的一個階段就面臨著新的挑戰,我們必將以飽滿的熱情投入到工作當中,現將下一階段的工作計畫制定如下:

在我們的教學工作中,我校高舉鄧小平理論偉大旗幟,貫徹國、省、市職教工作會議精神,認真學習黨的十八大精神,強化人員素質,樹立創新意識,以學校年度工作計畫為依據,以“教育育人,管理育人,服務育人”為宗旨,加強過程管理,認真做好後勤保障工作。

一、強化隊伍建設、制度建設,努力提高員工的自身素質。

1、組織全校教職工認真學習“十八大”檔案,統一思想認識,強化職業道德教育,增強責任感,進一步提高教師的業務素質和教學能力,以勝任形勢的發展和工作的需要。

2、堅持管理育人、服務育人的方向,倡導“勤思、務實、高效、優質”的工作作風,讓全體後勤人員認識學校後勤工作的重要性,解放思想,實事求是,逐步養成良好的工作習慣,以高度的'責任感、緊迫感和主人翁意識投入到工作中來。

3、通過問卷調查等方式廣泛徵求師生員工對工作人員服務態度,服務質量的意見和要求,對存在問題及時與相關部門和相關人員溝通,避免類似問題再度發生。

二、抓好常規管理,提升服務質量,打造立體後勤

1、加強學校的財物管理,尤其是學校財產的管理。進一步完善購物、保管、使用等財產管理制度,做到制度健全,職責明確,帳物相符,帳帳相符;完備購物申請、進出庫手續,保管責任到人。

2、加強對固定財產增減工作的管理,認真執行有關規定,定期定時進行固定資產的核對工作,做到帳、物相符,要根據固定財產增減的有關規定,及時登記入帳,需報損的應根據有關規定及填報固定資產報損表,上報有關部門審批。

3、加強對低值易耗品的管理工作,嚴格執行審批、發放手續。進一步規範維修工作的程式,堅持實行公物巡查檢修制度。對各班級、各部門、各專業教室公物實行登記承包管理,落實損壞賠償制度,把公物的損壞維修、賠償與班級和班主任考核評比掛鈎。

4、在推進後勤服務社會化的過程中,特別要關注貧困學生,創造勤工儉學服務工作崗位,使學生在為社會服務中切實體會到社會責任感,同時也解決部分同學的生活困難問題。

三、勤儉辦學,開源節流,打造節約後勤

1、精細管理,層層節約。要重點抓好學校節水節電的管理工作,制定水電作息時間表、制定宿舍空調使用管理規定,加大檢查力度,確保措施落實到位,對長明燈、長流水現象予以曝光、並將檢查結果納入到文明辦公室評選、文明班級評選、班主任考核、個人績效考核中。

2、抓好購物管理,大宗物資採購採用招投標形式,在各方面管好用好每一分錢,凡是購物必定貨比三家,儘量批發。超市、小賣部繼續採用公開招租的辦法,努力為學校開源節流。

在今後的工作中,我們將決定,行政部每日巡查校園、每周發布巡查記載統計,發現問題及時解決,杜絕隱患。在現在的開學初期,會用廣播講話等手段對全校校學生進行安全教育,同進加強對食堂、小賣部食品安全衛生的督查,加強校園裡各項設施安全檢查與維修,確保校園安全無事故。

3月份工作計畫 篇2

三月中旬我剛剛進入公司,在這半個月裡我努力適應新工作,不斷理清思路。了解到辦公室是承擔著公司部門之間的協調、人事、檔案管理、檔案管理、接待等工作,是傳遞信息、政策落實、上下內外溝通的視窗,是為公司中心運作起到輔助作用的綜合部門。

根據實際情況,制定4月工作計畫如下:

一、 做好當月內部檔案、外來檔案或是當月簽訂的契約,編排序號後登記台賬,同時做好檔案的影印整理工作。

二、 在4月25日前將5月需要申報的人員保險變更表及時做好,交由辦公室主任審核後至社保局申報。

三、 做好低值易耗品和勞動保護用品的分類整理,做好出入庫登記,按時清點,按需發放。

四、 月底前做好食堂的加班用餐記錄和食堂各項材料的採購費用的登記與匯總,月底時報至辦公室主任處。

五、 做好對辦公室設備的維護與保養工作,維護好包乾區內的衛生。 及時、認真、準確的完成領導交辦的其他臨時性工作。

由於剛剛進入公司不久有許多地方了解的不夠深入細緻,還需要改進;但我會儘快熟悉公司的企業文化,加強與同事之間的溝通,讓自己儘快的融入到工作團隊中去;並且根據實際情況進行合理分工、合理安排;認真落實崗位職責,確保工作井然有序。

以上是4月份初步工作計畫,敬請領導指正。

3月份工作計畫 篇3

.教師現狀分析

本班3名教師。教師工作積極性比較高,也具有一定的工作能力。對中班幼兒有愛心、生活護理細緻。

二、工作重點

1. 穩定中班幼兒情緒,解決中班幼兒初入園焦慮問題,幫助中班幼兒儘快適應幼稚園生活。

2. 加強中班幼兒的安全引導,時刻眼不離中班幼兒,做到防範於未然,確保中班幼兒在園安全。

3. 加強培養中班幼兒良好的常規習慣,提高自理能力。

4. 積極利用農村自然資源,創設農村特色環境。

5. 在一日生活的各個環節滲透禮儀教育。

6. 充分利用自然資源增加戶外活動的樂趣。

7. 培養中班幼兒做操的興趣,鞏固三套操的熟練度與標準度。

8. 教育活動與校園農村特色相整合。

、工作任務及具體措施

3月份工作計畫 篇4

10月份預計主要完成工作內容如下:

1、根據客戶訂單及時制定和修改發貨計畫;負責發貨計畫的過程監控和具體實施;發貨訂艙以及相關事務的協調,保證產品的正常發貨,並及時向領導反映過程情況。

2、對國外客戶的信息收集、及時傳遞、及時處理,如:圖紙、ppap信息反饋等等;並及時了解國際機械製造市場和外匯市場的訊息,為公司的發展壯大提供信息支持。

3、按時完成全部發貨所需要單據的繕制和交付和給客戶單據的交付,包括發貨單、裝箱單、商業發票、運輸契約、運輸聲明、原產地證等等。

4、及時就發貨所涉及的相關事務與客戶有效溝通。

5、參與公司新產品項目的生產評估和實施過程監控。如發放新產品評審圖紙和進展過程跟蹤。

6、準確完成統計月度出口明細、月度應收匯明細,並和財務對帳。

7、向國外客戶催要應付款項,包括在webedi生成asn和發票,製作紙質收匯單據等,及時回款,對未達帳項積極負責。

8、參加生產經營例會,進行會議記錄,並履行會議的決議情況。

9、隨時完成上級領導交給的臨時任務等。

10、理解、掌握本崗位所使用的質量體系檔案,按照質量體系檔案規定完成各項質量活動,並就涉及銷售部的環節嚴格執行程式檔案和相關管理規定。

11、增強自己的綜合業務分析能力,學習和掌握產品技術知識,熟練掌握生產流程的相關知識,更好的套用於實際工作過程中。

12、本部門員工將一如既往的團結協作,協調處理本部門計畫和預算執行過程中出現的問題,積極協助領導處理緊急事件和重大事件。

在公司各個部門的積極配合下,預計在xx年要達成發貨量噸以上,銷售額萬美元以上的目標。

在xx年的工作中,本部門保證按時完成各項工作任務,本著“公司榮我榮”的精神,提高客戶滿意度,為公司多尋求利潤,為公司的長期發展多做貢獻,為把公司儘快建設成為一流的國際化精鑄企業不斷努力。

3月份工作計畫 篇5

我們堅持把服務居民和服務單位作為重要出發點,按照街道對社區xx年的總體要求,結合社區實際情況,特制定八月份工作計畫。

(一)、指導思想

深入貫徹落實黨的十八大精神,以落實科學發展觀為統領;以黨建工作為龍頭;以鞏固“重慶市和諧示範社區”為總目標;以創新工作為主題;以服務發展為工作核心、促進柳背橋社區的全面發展。

(二)、工作目標

堅持全面加強社區黨的領導,創一流的領導班子;堅持創新服務意識,轉變服務方式,促進共駐共建協調發展;堅持服務社區理念,促進社區建設有序發展,積極構建平安和諧的柳背橋社區。

(三)、工作任務和措施

1、圍繞鞏固《重慶市和諧示範社區》總目標,形成民主參與廣泛、服務功能完善、居住環境舒適、治安秩序良好、文化活動豐富、管理手段先進、人際關係融洽的和諧社區發展態勢。

2、以社區黨建為龍頭,探索社區黨員教育管理工作的新機制、新方法;不斷加強“兩新”黨組織建設和社區黨風廉政建設;強化和完善社區、小區、樓棟三級組織體系;以社區文化建設為抓手,提升社區文化品位;以社區服務為核心,拓展社區服務領域;以社區民主管理為方向,完成社區年底的換屆選舉;以社區共建為載體,做到共駐共建,資源共享,逐步形成“學習型、服務型、環保型、文化型、綠化型、安全型、文明型、和諧型”八種特色小區。

3、活躍社區文化,推進社區精神文明建設。一是擴大社區辦公大樓文藝綜合廳、桌球活動廳、民樂室、書畫室、市民學校、閱覽室等服務功能,不斷豐富和完善各個廳、室的文化活動。二是堅持以精神文明活動為主題的社區服務日活動。四是條件成熟,指導新建商品房住宅小區創建精神文明小區,實現居民與業主角色的轉換,共同為轄區的精神文明建設出力。

4、加大社區服務力度,提高服務質量。開展多種服務方式對社區困難群體的社會保障服務、對社區居民文化生活的社區文體服務、對社區居民日常生活的家政服務、對社區安全的社會治安服務、對社區環境的清潔服務、對失業人口的就業再就業服務、對無物業小區的物業服務、對育齡婦女的計畫生育服務等等。

發揮社區志願者隊伍的骨幹作用,積極開展法律知識、健康教育講座以及敬老愛幼、助殘服務活動。鞏固充分就業社區成果,實現保障工作擴容。全年每季度開展就業指導和培訓,積極完成上級下達的就業工作任務指標。拓展醫療熱線求助服務,為居民排擾解難。大力宣傳計畫生育工作,熱心為育齡婦女每半年免費體檢一次身體,全面展開健康進社區服務

5、力爭社會綜治、安全工作有新突破,打造平安的xx社區。一是做好矛盾糾紛調處工作,調解率達到100%以上,調解成功率達到98%以上;二是做好平安社區創建工作,並將平安社區創建逐步向小區、樓棟、單位延伸。三是穩妥推進消防進社區工作,實現社區消防自我管理、自我提高;四是經常性走訪單位,監督和檢查安全生產、消防落實情況。五是完善法制進社區、進樓棟、進家庭的普法、學法、用法工作。

3月份工作計畫 篇6

.加強對班內幼兒的觀察,做好衛生消毒工作,預防秋季傳染病發生,中班十一月份工作計畫。

2.加強幼兒體格鍛鍊,增強幼兒體質。

3. 認真填寫並發放幼兒反饋表。

4. 認真創設好主題牆飾。

5.給幼兒更多的活動機會,使他們親近大自然,發現和感受秋天的變化,特別是落葉顏色的變化。

6. 積極籌備團體操比賽。

二、家長工作:

1. 繼續做好家訪、電訪工作。

2. 注意指導孩子觀察秋天的景物、秋天的色彩,並鼓勵孩子用語言表達。

3.經常帶孩子到菜場去買菜,幫助孩子認識和了解蔬菜。

4.在家中多讓孩子幫忙摘菜、洗菜,激發孩子對蔬菜的興趣,養成喜歡吃蔬菜的好習慣。

5.重視孩子的體育鍛鍊,能利用假日帶孩子遠足、爬山、晨煉等幼稚園中班十一月份工作計畫幼稚園中班十一月份工作計畫。

三、教育教學

1.帶幼兒有計畫地了解,葉子是如何變色的;葉子的形狀;葉子的光合作用,葉子為什麼會變顏色等。

2.結合秋季種植有計畫地繼續豐富自然角,並種植一些蔥、蒜、綠豆、花生,讓幼兒觀察並了解現有植物的特性如:幾天澆水合適等。

3、數學方面引導幼兒區分左右,感知學習用多種方法進行排序。

4. 收集一些有關幼兒勞動的圖片,並適當分類,在主題牆布置有關“熱愛勞動”的畫面,豐富幼兒有關日常生活的經驗。

3月份工作計畫 篇7

我九月中旬剛接觸電話業務員業務,由於我在思想上急於求成,在行動上蠻幹莽撞導致九月工作成績毫無起色。但在領導和同事們的悉心幫助下,我很快認識到了我的癥結所在。在下月的工作中注意求成不能自亂陣腳,要做到從容不迫;工作不能蠻幹,要實幹、精幹、巧幹;同時在業務員方法和技巧上也一如既往的向領導、同事們學習。總結上月的得失,在下月應做好以下幾方面的工作:

一、客戶關係的維繫。

1、對於老客戶要保持聯繫、熟絡關係、爭做朋友、滿足需求,最終達到業務員簽單的目的,最好能挖掘二次需求。

2、對於新客戶要使其理解產品、認同產品;相信公司、信任我。然後,推銷產品,並不斷開發新客戶。

二、工作細節的處理。

1、下月要更加熟悉工作流程,熟悉業務內容。注意下月在客戶拜訪上多下功夫,提高說服力,多觀察、多傾聽、多嘗試;對號段和各種增值業務的價位必須熟記。

2、電話交流方式要靈活多樣。針對客戶的行業、年齡、語氣等開展靈活多樣的交流模式,提高電話約訪率。 3、不斷學習,與團隊共成長。學習業務知識的同時要廣泛了解其他方面的知識,便於與客戶多方位交流;與領導、同事之間要有良好的溝通,多交流多探討促進共同進步,營造和諧向上的工作氛圍。

三、工作目標

爭取下月工作成績達到部門平均水平。

以上便是我十月的業務員人員個人工作計畫。計畫與困難並存,請經理多多指導,我會好好努力克服困難,對自己負責、對工作負責、對公司負責!

3月份工作計畫 篇8

轉眼間,四月即將踏著和煦的春風來到。在會長劉越的帶領下,我們理學院青年志願者又將開展一系列新的活動。

一、清理校園衛生死角,環保從身邊做起

我們將於4月份,開始我們的清掃文韜一號公寓與籃球場間草地的行動,我們所要清掃的草地雖然不是很大,但每一處志願者們都會盡心打掃,心懷志願者服務精神。我們希望通過這個活動能為中北美好環境做出一份貢獻,同時也希望能提高大家的環保意識。在此次活動中,宣揚了雷鋒精神以及青年志願者的“奉獻、友愛、互助、進步”青年志願者精神。

二、帶自閉症兒童春遊

為呼籲關愛自閉症兒童,我們計畫在四月份組織一次帶自閉症兒童春遊的活動,在活動中我們將與陪伴兒童前來的老師一起與兒童展開遊戲,並帶領兒童參觀中北大學,爬二龍山,一起共午餐,一起做遊戲等,希望此次活動能順利進行,並為自閉症兒童帶去歡樂,更期待社會給予他們更多地呵護。

3月份工作計畫 篇9

自身建設方面:由於自己參見工作時間比較短,自身經驗和處事能力、人際關係方面都需要全面提高。一方面,自己認真努力完成工作,並對自己的工作進行自查,自我監督。另一方面,離不開公司領導的關懷指導和公司同事的幫助。“三人行必有我師”,我會虛心向領導和各位同事請教相關問題。

工作方面:

一、公司erp的現實狀況

對於我們公司來說,erp――k3系統,還是一個比較新鮮的事務,雖然我們每天都在說k3,但是,現在k3系統在我們公司運行上線還處在初步的階段。目前,只有倉儲部――倉存模組和財務部――總賬模組、應收應付和存貨核算,對系統實施了比較全面的套用,第一期計畫範圍內的公司供應鏈中的銷售模組和採購模組,還只是用了一些皮毛,公司其他部門還沒有實現信息化。另外,公司現行的k3系統編碼方案規則不合理,存在中文、英文、字母和希臘文字共同組成的編碼以及重碼、沒碼現象。編碼許可權下放,造成編碼規則不能很好的執行,編碼混亂。公司試用一段時間的條形碼也不是國際通用,給人造成產品不入流的假象。還有,因這是一期遺留項目問題,我個人對k3的相關經驗不是很多,實施起來需要金蝶公司的配合。但目前看來,配合還是有些問題需要協調。

二、一月份工作計畫的安排

針對上述公司erp運作方面出現的公司現實存在的狀況,整個一月份,擬計畫三月底完成公司k3系統物料編碼的調整工作,實現新舊代碼的轉換以及一期項目中的銷售模組和採購模組的培訓,實施和上線後相關問題的解決維護。具體工作安排如下:

1.物料編碼的調整:因年前相關工作的調整,物料編碼的調整推遲了一個月,中間舊的物料編碼又新增了很多,給這一塊的工作造成了一定的難度。整個物料編碼的相關工作會貫穿整個三月。這中間需要相關部門的配合。我個人這方面同時做新舊代碼對照和新代碼審核及每天新增編碼的修改,工作內容、工作量比較大,需要增加短期配合工作的工作人員和我一塊工作。另外,因為本人一直從事公司辦公室、後勤等相關工作,對公司的生產線、產品不甚熟悉,中間可能有很多產品物料編碼方面的問題需要和相關部門同事進行溝通交流,希望本著為了公司的長足發展,能夠得到領導和同事的配合。

2.銷售和採購模組的實施:通過與金蝶相關實施人員的協調聯繫,在三月份訂出時間,請實施人員過來對我們這兩個模組的相關使用做一下培訓並跟蹤指導,同時對我們的物料編碼工作進行指導配合。上線實施後,相關軟體操作、運行方面出現的問題進行跟蹤解決和系統維護。

三、下一步工作計畫的安排

1.定期做好k3系統伺服器的維護、備份工作。保障k3系統的正常運行。針對單機用戶使用k3系統出現的問題,進行處理。

2.針對公司戰略決策中的時間安排對內需要實現信息化的部門進行調研。將第二期計畫中需要上線的系統模組分四部實施:首先,與系統上線運作相關部門組成相關的項目小組,對項目進行分析、調研,把相關的業務需求整理並確認實施方案。

其次,將系統能夠實現的相關業務需求,對業務流程進行梳理、微調(企管部、相關部門配合),並對系統上線模組進行培訓和技術指導。再次,對上線相關模組進行測試運行,出現的相關問題有針對行的解決和完善。最後,系統正式上線運行期的維護以及運行期問題的反饋和總結,給以後系統實施提供寶貴的工作意見和經驗。

四、其他工作計畫的安排

除了工作重點k3項目外,還有其他幾項工作安排:

1.配合人力資源部把玉舟人力資源系統全面運行上線,實現系統化發展。

2.配合網管對公司的辦公自動化系統和郵件伺服器擬定計畫,實施。

3.公司的網站進行頁面的更新維護和公司的網站伺服器的建立。

4.領導交辦的其他工作。

五、針對公司發展提出的建議

在__公司工作的兩年時間裡,對公司也有一定的了解,下面就公司的相關工作提出自己的意見和建議。

因為搞物料編碼的原因,就前期對物料編碼的調研發現的問題總結如下:公司現在的編碼比較混亂,研發部門有自己的成品編碼,業務部門下定單的時候,有客戶訂單號和貨號,生產有自己的配件編碼,鍍一種顏色,就會有一種編碼,模具有自己的模具編碼,k3系統有自己的k3編碼。

3月份工作計畫 篇10

如果說世間沒有計畫總結,那么人就是一個一個獨立體,沒有任何規律沒有任何相同及聯繫。也許一個錯誤不會貫穿他的一生,但重複出現的可能是很大的。下面是出納7月份工作計畫

作為一個合格的出納,必須具備以下的基本要求:

1、學習、了解和掌握政策法規和公司制度,不斷提高自己的業務水平和知識技能。

2、學會制訂本職崗位工作內部控制制度,發揮財務控制、監督的作用.。

3、出納人員要恪守良好的'職業道德。

4、出納人員要有較強的安全意識,保管好現金、有價證券、票據。

作為公司的財務出納工作人員,自然是做好本職工作在先,為公司節約每一分成本為己任。

為了做到財務工作長計畫,短安排,使財務工作在規範化、制度化的良好環境中更好地發揮作用,特擬訂xx年7月財務工作計畫。

1、根據新的制度與準則結合實際情況,進行業務核算,做好財務工作。

2、做好本職工作的同時,處理好同其他部門的協調關係.

3、做好正常出納核算工作。

按照財務制度,辦理現金的收付和銀行結算業務,努力開源結流,使有限的經費發揮真正的作用,為公司提供財力上的保證。加強各種費用開支的核算。及時進行記帳,編制出納日報明細表,匯總表,月初前報交總經理留存,嚴格支票領用手續,按規定簽發現金以票和轉帳支票。

4、財務人員必須按崗位責任制堅持原則,秉公辦事,做出表率。

5、完成領導臨時交辦的其他工作。

總之在未來的時間裡,我會借改革契機,繼續加大現金管理力度,提高自身業務操作能力,充分發揮財務的職能作用,積極完成全年的各項工作計畫,以最大限度地報務於公司。為我公司的穩健發展而做出更大的貢獻。

3月份工作計畫 篇11

新一屆的學生會已經組建完畢,外聯部招新工作已完成。此次新組建的幹部隊伍全部是大一的學生。外聯部的主要工作在於拉贊助,解決學生會工作經費問題。對於一個團體來說,資金是各部門活動的基礎,在這個層面上說,外聯部工作好與壞,對整個學生會的工作會產生嚴重影響。外聯部與其它部門一樣,是隸屬學生會的相互協調的部門,這就決定了外聯部工作離不開各個部門以及主席團的配合與支持,同時,外聯部只有積極配合其他部門以及主席團的工作,才能使整個學生會的工作正常運轉起來,外聯部組建之際,先擬定一下本學期至下學期的工作計畫:

1.外聯部的工作應該是長期性,持續性的。在平時就密切注意一些與同學們相關的產商,發揮外聯部內部渭南本地工作人員的地域優勢。洞察潛在贊助商的合作意向,及時收集信息。開展在同學中的調查,了解同學們的利益所在和共同需要,並以兩者的結合點為出發點與同學們及贊助商進行雙向的溝通,以及長期的聯繫。

2.利用優越的地理環境,與周邊的大型商場或教育機構舉行知識講座,如電腦城、某些教育機構。講解一些電腦常見故障的解決方法以及電腦常識性的維護與保養方面的知識:講解大學生涯規劃,自尊自愛,演講技巧,溝通技巧方面的知識。舉辦“以多取勝”----現場銷售調查與中介。聯合商家,宣傳團體購買的優勢,尋找有意的電腦購買者,聯合統一諮詢、配置和交易。並與我院或各子弟學校合作舉行電腦SHOW,通過這種形式為電腦商作宣傳,開拓其銷售領域以此來贏得贊助商的贊助與支持,達到互惠互利的合作關係並與其保持長期密切聯繫。

3.與宣傳部合作,連同我院各個社團,發揮協同的積極作用。結合我院自身特點,為有意合作的商家出謀劃策,利用網路資源,通過學生會自身網頁,推出創意工作方案吸引贊助商。

4.外聯部可以牽頭搞一些活動,如組織聯繫參觀一些知名廠家,聯繫社會知名認識作一些符合我院特色互動講座,請商家談成功經驗,舉辦學生會階段成果展等,並拉動其它部門積極參與。並爭取廠商贊助與支持。

5.與文娛部合作,和一些髮型屋、時裝店聯繫,在小音樂廳舉辦晚會,通過聯歡、遊戲等活動進行互動性宣傳。

6.與子弟學校連同設立大學生服務日,聯繫一些書籍、體育用品、MP4等電子產品諸如此類符合大學生消費的商品經營商,通過組場地,掛橫幅,打宣傳等形式收取場地費、宣傳費。

7.為了豐富大學生活外聯部將會積極與各兄弟學校合作,開展活動,進行各方面的交流合作,加強與各兄弟學校聯繫。舉辦大家感興趣的比賽。或組織外出遊玩,了解陝西的歷史文物,優美風光。

以上為外聯部的一些工作構想,具體實施過程中,由於各種因素的影響,也許會有些變更和調整。相信這屆學生會主席團、各部門一定會給予外聯部各方面的支持,共同把外聯工作做好。一切讓事實說話。

外聯部

二〇xx年十月十四日

3月份工作計畫 篇12

一、班級情況分析:

本學期我們托班有男生12名,女生10名。由於都是新生對幼稚園又會產生一定的不適應,會因為入園焦慮出現哭鬧現象,更會影響大面積幼兒的情緒。所以做好開學前班級和家長的準備非常重要。在常規方面,幼兒完全是從未知開始,我們會根據本班的實際情況,擬訂本月更為完善的工作計畫。

二、在環境創設方面要貼近幼兒的心理生理年齡特色,並能有適合幼兒的功能牆。劃分好圖書角、美工角、益智建構角、娃娃家等。

三、本月教育教學目標

健康領域

1、身體健康,在集體生活中情緒穩定、愉快,堅持上幼稚園。

2、生活、衛生習慣良好,學會正確的洗手、進餐、睡覺又側臥。

3、喜歡體育運動,可以按教師口令列隊,跟老師的信號走。

4、喜歡做早操、律動、手指遊戲。

語言領域

1、願意與人交談,講話禮貌。

2、注意傾聽對方說話,能理解日常用語。

3月份工作計畫 篇13

健康:

主題活動:不挑食

活動二:自助配餐

活動目標:(1)初步知道人們需要吃各類食物,才能營養全面、有利健康。

(2)初步學會合理搭配各種食物,進一步糾正挑食、偏食的行為。

(3)培養合作精神和自主能力。

主題活動:人體認知與自我保護

活動一:餅乾的旅行

活動目標:(1)初步認識人體主要消化器官的名稱和功能,了解食物在人體內的變化過程。

(2)培養良好的飲食習慣和探究人體奧秘的興趣。

活動二:明亮的眼睛

活動目標:(1)加深對眼睛作用的認識,了解眼睛受到損壞給生活帶來的影響。

(2)懂得一些保護視力的基本方法,增強自我保護意識。

社會:

主題活動:歡度春節

活動三:歡歡喜喜過大年

活動目標:(1)知道農曆十二月的最後一天是春節中的大年。

(2)通過回憶過大年的喜慶情景和參與為過大年而做的準備活動,體會生活的美好。

主題活動:我是中國人

活動一:我是中國人

活動目標:(1)知道自己是中國人。

(2)了解中國人的外貌特徵,一些代表性的文化,傳統美德,萌發做中國人的自豪感。

活動二:各族人民

活動目標:(1)知道中國是個多民族的國家,了解部分少數民族的主要特徵。

(2)初步知道各族人民是一家人,懂得要尊重少數民族。

數學:

主題活動:科技樂園

活動五:幾何體分類練習

活動目標:(1)鞏固幼兒對幾何體的認知,進一步熟悉他們的主要特徵和主要區別。

(2)能按幾何體名稱進行分類,提高幼兒動手操作能力。

活動六:幾何體分類練習(2)

活動目標:(1)能對應多種條件對幾何體進行分類,並用語言正確表述。

(2)發展幼兒思維的敏捷性和準確性。

主題:小老鼠學數學

3月份工作計畫 篇14

走過充滿年味的二月,我們迎來了陽光明媚的三月,新的工作已經開始,紀檢部全體成員將本著公平、公正的原則,切實做好紀律檢查,做好各種檢查記錄。對出現的違紀現象和不良風氣予以記錄和處理並及時上報,樹立良好形象,營造良好的學習環境為了更好的貫徹紀檢部的規章制度與學期工作計畫,實現我部為學院服務,為學生服務的宗旨。

經過一個學期的適應,部門成員基本上了解了紀檢部的工作流程,通過三月份的適應,接下來我部工作重心將是:

1.做好早晨執勤,加大力度檢查帶早餐進教室情況,將嚴禁任何人帶早餐進教學樓。

2.定時檢查學生宿舍晚歸情況,,對夜不歸宿者依情節處理,對晚上宿舍吵鬧的予以警告,並及時上報。

3.深化假條制度,無假條者將視其缺勤,規範請假程式。

4.不定時檢查教室考勤紀律情況,並向各班班委及老師了解教室考勤及紀律情況,對無故曠課者依情節嚴重處理,對虛報及隱瞞情況的班委進行查處及上報,確實做到公正嚴明。

5.做好各班紀委工作,增加部門成員之間交流機會,使部門更有凝集力,部門成員有歸屬感,集體榮譽感!6.積極參加院系組織的各項活動,努力做好學生會的工作,積極配合學生會各部門的工作。

7.及時了解同學們的意見和建議,對合理的意見主動接納,對不良情況的反映及時進行調查和處理。

8.為豐富部門成員的課餘生活,我部將組織部門內部成員活動,增進感情部員之間的感情;如果有機會我們還會與其他部門進行聯誼活動,以增進部門與部門之間,成員與成員之間的感情,增強溝通!

以上就是我們紀檢部的工作計畫,希望能夠在紀檢部的工作中有條不序地展開,為學生提供更多更好的服務,維護紀律,為同學創造一個優良的生活、學習、工作環境!

紀檢部

20xx.03.02

3月份工作計畫 篇15

一、加強自身業務能力訓練

在房產銷售工作中,我將加強自己在專業技能上的訓練,為實現銷售任務打下堅實的基礎。進行銷售技巧為主的技能培訓,全面提高自身的專業素質。確保自己在銷售工作中始終保持高昂的鬥志、團結積極的工作熱情。

二、密切關注國內經濟及政策走向

在新的一年中,我將仔細研究國內及本地房地產市場的變化,為銷售策略決策提供依據。應該如何應對以確保實現銷售任務,是我必須關注和加以研究的工作。

三、分析可售產品,制定銷售計畫、目標及執行方案

我在房產銷售工作重點是公寓,我將仔細分析可售產品的特性,挖掘產品賣點,結合對市場同類產品的研究,為不同的產品分別制定科學合理的銷售計畫和任務目標及詳細的執行方案。

四、針對不同的銷售產品,確定不同的目標客戶群,研究實施切實有效的銷售方法

我將結合以往的銷售經驗及對可售產品的了解,仔細分析找出有效的目標客戶群。我將通過對工作中的數據進行統計分析,以總結歸納出完善高效的銷售方法。

五、貫徹落實集團要求,力保銷售任務圓滿達成

我將按計畫認真執行銷售方案,根據銷售情況及市場變化及時調整銷售計畫,修正銷售執行方案。定期對階段性銷售工作進行總結,對於突然變化的市場情況,做好預案,全力確保完成銷售任務。

3月份工作計畫 篇16

一、本月工作重點:

1.做好幼兒評估工作,認真創設好主題牆飾。

2. 繼續認真做好家訪工作。

3. 做好學期結束工作。(寫好匯報單、寫好各類總結、各類資料整理歸檔等)

4.加強幼兒寒假安全教育,配合園部開展一次安全演練。

二、本月開展以下主題:

主題活動:《紅紅的新年》

主題目標:

1、了解中國的春節,體會紅色所象徵的喜慶熱鬧、吉祥祝福的含義。

2、了解各地傳統的民間習俗,感受中國特有的“年”文化,學習一些基本的拜年禮節,感受春節的喜慶氣氛。

3、積極參加新年禮物的製作活動,在說、畫、唱、跳的過程中,營造為紅的新年氛圍。

4、懂得人在新年中長了一歲,大膽表達對他人的美好祝願。

三、父母工作:

1、與幼兒多說說有關“年”的習俗、禮節和故事,豐富學生對過年的感性經驗,激發學生對新年的嚮往和興趣。

2、和幼兒共同收集新年裡的物品,如中國結、春聯、紅燈籠、紅包、氣球、紅辣椒等,共同布置並營造家裡的新年氣氛。

3、與幼兒一起整理新年時收到的禮物,並拍攝一些照片帶到幼稚園,與教師、同伴一起分享。

4、關注幼兒在園活動的進展情況,及時與幼兒交流,在幼兒遇到困難時能夠盡力引導幼兒自主解決。

3月份工作計畫 篇17

總結上月的得失,在四月應做好以下幾方面的工作:

一、渠道的拓展

我們的品牌現在主要做的是旗艦店的銷售,但是其實還是比較單一,沒有更多的渠道來促進我們的銷售,下個月,我計畫再開拓幾個渠道。

一個就是特賣的平台,現在有兩個特賣的平台都是比較不錯的,銷量也很可觀,看了一下與我們同類型的品牌,在特賣平台上的銷售都是可觀的,而我之前也安排同事經過諮詢,我們品牌是有入駐的資質的,需要好好研究和入駐。

還有一個就是清倉的平台入駐,清倉的平台對品牌的要求並不高,而且銷量也的確可觀,但是價格差不多要接近成本價了,這塊的入駐的目的主要是為了清除我們公司壓倉沒銷量的一些堆積服裝,有些服裝在倉庫都壓了快一年多了,而且在旗艦店平常的大促,活動中也有拿出來做過活動,或者當成贈品來配送,但是量還是有點大,所以下個月這塊的清理可以用清倉平台來處理,雖然沒什麼利潤,但是可以清理庫存加快資金周轉。

二、目標的達成

下個月的銷售目標是萬,按照目標的分解,旗艦店我給到每個月的具體目標,以及分到幾個平台上面去做一些。

作為銷售,我還計畫參加多次的平台活動,目標的完成主要是旗艦店為主題,其他幾個入駐的平台,下個月的銷售暫時還是不定具體的目標,只要有績效,以後就可以作為一個參考,來制定目標了。

3月份工作計畫 篇18

一、早班

按店規規定穿工作裝上班,早八點半開門後,安排一人打掃衛生,一人在試衣間塗眼影、唇彩、腮紅(時間不超出五分鐘),後輪換。八點四十五分安排早班工作,具體為根據店內圈圈賬制定配貨清單,交給業務經理,整理樣面(櫥窗模特、燈模三日一換)。後二人輪流站於店前處迎賓。

為防止因樣面空缺或地面不清潔導致扣分發生店員和負責人之間出現扯皮、推諉狀況,二人應分清所負責片區。

注意要點:因早班相對客流較少(除節假日外),將工作重心著重於進銷賬、圈圈賬和導購員作一些短時間的案例交流(但不能影響銷售)、短期備貨、店堂環境及一些後勤工作。

二、午間交接

下午班店員點進店後,店長和副店長進行現金、賬目的交接,店員進行貨品的交接,交接後店長和副店長在工作日記上籤字確認。如店長、副店長提前交接完畢,應協助店員點貨。常規班中午交接應清點上班所銷售貨品的庫存,另外每周二中午兩班清點所有貨品的庫存。

三、下午班

下午接班後,主要注意四個問題,應於店堂無人時逐次檢查。銷售燈光衛生樣面至晚七點整,開始作銷售日報、圈圈賬、進銷存卡。

注意要點:下午班時,由於工作時間較長,顧客流為時斷時續,必須注意調節好本人和店員的精神狀態。臨下班時,同中午交接班一樣,必須要四十五分鐘內獨立完成銷售日報、圈圈賬、進銷存卡。

四、月末盤存

每月底後一天晚七點全體人員盤點。盡全力在一日內完成盤貨及對賬工作,第二日作好盤存報表交給會計。

五、整店銷售

不要把視野局限於個人利益或只思考為老闆創造多少利潤上。

3月份工作計畫 篇19

六月份工作計畫六月份面臨就是孩子的期末考試,我們的續班問題,家長的信任問題。

六月,是要好好奮鬥的一個月。

對於續班問題,一定要從多方面去思考,家長方面,要學習一些心理學方面的知識,對待不能職業不同環境的家長,要注重內心的說服,對於孩子,一定要讓孩子喜歡你。要從多面去培養自己。

六月,還面臨期末考試,考試成績成績提高是家長信服我們的一切,也是續班很好唯一最好的證明。所以這個月要加強與家長溝通,要很好的做好複習關,訓練關,在這一方面計畫:一是要自己把握現在小升初題型關,加強複習,對於三年級英語則是要加強課文的認讀關,初一則是對於知識的鞏固的訓練,啟A則是提高孩子對英語的興趣,準備多以遊戲,多看視頻,多與律動的教課方法吸引孩子。二是對於課時的把握,在六月一定要做好溝通,要準備增加課時。

在自我提高方面,一定要練口語,要多創新,增加遊戲,還有高階段孩子性格的分析,多學習。

3月份工作計畫 篇20

健康領域

1、會姿勢正確、靈活的躲閃跑。

2、會雙腳前後跳、單腳連續跳、交替轉身跳。

3、能連續跳繩、能助跑跨跳。

4、能邊跑邊接球、邊跑邊接球。

5、靈活的向前翻滾,會靠手肘移動身體雙腳用力蹬地向前爬行。

6、能單手托提適量物品走、跑。

7、初步養成用眼衛生習慣,閱讀繪畫時,身體姿勢正確,能控制用眼時間,不在強光、弱光下閱讀、繪畫。

8、初步知道並注意保護牙齒。

9、具有初步的自我保護意識和能力。

10、提高自身的自律能力。

社會領域

1、知道四季變化與人、動物、植物的密切關係,主動探究人與四季變化的規律。

2、了解空氣與水的重要性,知道應防止空氣污染保護水資源。

3、認識幼稚園,了解幼稚園的情況,激發入學學習的願望。

4、養成良好的品德行為習慣,有助人為樂的願望和情感,關心他人,積極認真的協助成人勞動,願為弟弟妹妹做事。

5、願意為集體做好事,懂得個人的行動不應妨礙集體,有初步的集體榮譽感。

語言領域

1、會有表情地講述故事、朗誦詩歌、散文。

2、能有順序描述人和事,根據圖片線索自編、續編故事。

3、能用連貫的語言有順序的表述自己的想法。

數學領域

1、會10以內數的加減法及會自編10以內及加減套用題。

2、學習20以內加減法。

3、認識球體、圓柱體、長方體、正方體。

4、會進行圖形的分割和拼合。

5、認識人民幣,並會兌換。

3月份工作計畫 篇21

在我們感嘆時間飛逝時,時間又從指縫溜走了。轉眼,開學已經半學期了。回首逝去的日日夜夜,總有些許感慨,為管院師生服務的歲月真的過的太快了。逝者不可尋,放眼十二月份,學生會工作又是一新起點。

首先,在十二月份初,公關部將舉行團總支學生會的幹事培訓。本次培訓針對新團總支學生會剛剛成立,幹部幹事綜合能力尚未完善等問題,從禮儀能力、公文寫作能力方面著手,提高幹部幹事的綜合素質。

經過十一月份的初賽,12月8日晚,學習部和秘書處主辦的,管理學院第一屆英語演講比賽將在學術報告廳隆重舉行,相信管院學子將給我們帶來一場學術盛宴。

學習部則會制定出教室的晚修空閒表和期末溫馨提示,並派發到管院各個學生宿舍,讓管院學子能儘早投入到期末複習中,以爭取在期末考試中取得最佳成績。另外還將召集各班學委,召開期末考試動員大會,通過學委把考試信息及要求傳達到每位同學。緊抓考勤,深入落實學風建設工作,切實抓好期末的學風考紀工作。

生活部將一如既往的踏實做好本職工作,檢查宿舍,評比出每月的“宿舍之星”。而總務部和女生部則會做好醫療與拉拉隊工作協助體育部主辦的新生運動會的各個項目。另外,各個部門都將整理好本學期的部門資料,以備來年的優秀學生會評比。

接近期末,學生會的工作都將漸漸減少,讓學生幹部和幹事們有更多的學習時間,全身心投入到期末備考中,已取得好成績,避免掛科現象。

管理學院學生會十二月份工作計畫大體如上所述。人們常說,計畫趕不上變化。可見與時俱進,根據事情的發展及時靈活地應變是至關重要的。我們管院學生會會一如既往的發揚隨機應變的優良傳統,在院老師們的指導下,本著全心全意為同學們服務的宗旨,積極開展大學生“自我教育、自我管理、自我服務”活動,緊緊圍繞學校學生工作的重點開展相關工作,切實發揮橋樑紐帶作用。

管理學院學生會秘書處

十一月二日

3月份工作計畫 篇22

(一).安全工作方面:

一、晨間活動,戶外活動:

1、早上有來園時,注意幼兒的健康狀況,穩定幼兒情緒,不讓幼兒的活動離開教師的視線範圍。

2、幼兒來園時,教師要注意小朋友是否帶有危險物品,如:小刀、鐵絲等,如果有,教師要及時將其收藏,以免刺傷幼兒等。

3、戶外活動中,要先穩定幼兒的情緒,不讓幼兒太激動,以免奔跑時互相碰撞,發生意外。

4、戶外活動時,要詳細介紹活動的注意事項,讓幼兒了解如何注意安全。

5、滑滑梯時,請個別幼兒示範滑滑梯的正確方法,要求幼兒在滑梯上不做危險的動作。

6、活動前,檢查活動材料和設施的安全性。

二、入廁、盥洗:

1、重點要求幼兒離開活動室不沖不跑,以免發生碰撞。

2、幼兒入廁時,師要隨時提醒幼兒注意安全,並靠右行走,按腳印標記行走,以免幼兒在入廁時推擠。

3、幼兒洗手時,要求幼兒不要弄濕衣服,不要把水甩到地板避免滑倒。

4、結合故事教育幼兒在園活動時要學會謙讓,不推擠、不碰撞。

三、午休、上下樓梯:

1、教師跟著幼兒上下樓梯,隨時注意幼兒的情況。

2、要求幼兒在上下樓梯時,不做危險動作。

3、教育幼兒在睡房裡,不能和同伴相互打鬧,大聲喧譁。

四、其他方面:

離園接送時,一定要把孩子親手交幼兒家長,如有陌生人來接,要打電話問清是幼兒的什麼人?防止陌生人接走。

五、安全教育:

每周定一個安全知識小主題.利用晨談和日常教育教學活動對幼兒進行安全教育如:

1.教育幼兒不玩危險的東西。(如,水、火、電等)

2.不跟陌生人走和說話。

3.讓幼兒知道一些初淺的安全保護意識等等。

六、家園配合:

結合“家長開放日活動”“家園聯繫”等多種方式,請家長配合:在日常生活中,教幼兒一些簡單的基本的自我保護的方法,時刻提醒幼兒注意安全,保護好自己。(如:和親人走散時,怎么辦?受傷了怎么辦?著火了怎么辦?等等)

(二).常規工作方面:

一.生活常規:

1.幼兒能用正確的方法洗手,擦手,不玩水。

2.幼兒能正確漱口,擦嘴,將餐具放整齊。

3.愉快專心進餐,保持桌面地面的整潔,並能把桌上的廢棄物扔到垃圾桶內。

4.安靜入睡房,較迅速的脫穿衣服,安靜入睡,起床後能比較迅速的整理床鋪。

5.適量飲水,根據天氣及運動量的大小增減衣服

二.行為習慣:

1.訓練幼兒上下樓梯要自覺扶欄桿,不互相推擠,不打鬧。

2.教育幼兒與同伴友好相處,不爭搶玩具,活動後會迅速將其分類,收拾整理好玩具。

3.早操時,教育幼兒以飽滿的精神跟著音樂節奏做操,要求動作有力。

4.能堅持按時入園,不遲到。

三.禮貌方面:

1.要求幼兒自覺主動地向周圍的人問好。早上入園向老師同伴問好。

2.離園時,能自覺整理好自己的儀表,帶好自己的物品,主動與老師小朋友道別。

四.學習常規:

1.要求幼兒在課堂上能認真專心的聽講,不隨便插嘴講話,並積極舉手發言。

2.讓幼兒懂的要說話先舉手的道理。得到老師的允許後再發言。

3.願意協助老師準備學習用具材料,操作後能整理活動材料。

4.能聽音樂信號做相應的事情。

5.在老師或同伴的提醒下能自覺糾正不正確的坐姿。

五.其他方面:

1.教師採取“以舊帶新”的方式,讓新生儘快適應集體生活。

2.教師要堅持正面教育,以表揚和鼓勵為主,為幼兒樹立榜樣發現問題及時處理,幫助幼兒形成是非觀念。

3.發現和把握教育的機會,將常規教育貫穿於幼兒的一日活動當中。

3月份工作計畫 篇23

一指導思想

與時俱進,開拓創新。(抓好學生會內部基礎,鞏固各方面工作)

二主要工作任務

組織、引導各部門開展活動,創造良好的校園氛圍。

1、組織各班幹部、學生會幹部、各部門骨幹到大電教室,邀請領導開展知識講座。

2、為增強學生實踐能力,定期開展活動。

(1)強化學生會自身建設。

(2)加強對學生會幹部的培養和鍛鍊發揮其骨幹作用。

3、實行學生幹部考核制度和獎懲辦法,提高學生幹部的組織紀律

三、工作要點

1、年度學校工作計畫所賦予學生會工作的重點,加強自身作風、制度建設。

2、督促配合舉辦“演講比賽”、“文藝匯演”、“才藝展示”等活動,創造活躍、和諧的校園氛圍。

3、著重以工作來宣傳學生會(多開展有意義的活動)。

4、協調各部之間的工作,營造各司其職、團結協作的氛圍。

5、落實完成學校交辦的各項工作。

四、實施戰略

1、組織、配合各部門、社團加強自身建設,培養良好的工作作風,建立完善的工作制度。

2、記者團(記者&攝影師)一個月出一份校刊。

(1)利用海報、板報同步發行。

(2)校刊發行到每一個班,每一個部門。

3、在開展的活動中融入更多的互動元素,使更大範圍內的同學感到學生會工作給他們帶來的快樂。

4、對學校布置的突擊性工作,調動各方力量,全力以赴,按時完成。

備註:

(1)第二學期開學初,全面做好宣傳工作(主席團成員及宣傳部聯合做好1、海報、2、傳單、板報、網上宣傳(學校網站))。

(2)第二或第三周舉辦學生會舊幹部歡送會(主席團成員及各部部長聯合組織好)。

(3)設一個主席團秘書(責任:負責做好每次主席團成員及各部部長會議記錄,以及做好每次會議的通知等工作)。

(4)記者團招一名攝影師(責任:負責做好每次工作、會議的攝影及宣傳等工作)。

(5)每兩周討論一次近期工作重點(理清觀念、目的、制度以及工作的路徑方針)。

(6)發掘各部門的新一屆人才。(拓展視野,激發興趣,啟迪新的思想、新的思維方法)。

(7)工作需求:a、明確目標;b、編排有序;c、提升能力。

3月份工作計畫 篇24

主題目標:

1、和孩子一起走進植物的世界,了解有關植物的生長知識、特徵以及植物與人類的關係,結識更多的植物朋友。

2、培養幼兒廣泛的興趣和求知慾望,引領孩子進入更廣闊的學習天地。

集體教學活動:

活動一:學習3的組成(數)

活動二:梨子小提琴(語)

活動三:奇妙的根(科)

活動四:學習4的組成(數)

活動五:愛護小樹苗(音2)

活動六:我們來種菜(健)

活動七:多種多樣的莖(科)

活動八:美麗的落葉(藝術2)

自主性遊戲建議:

1、故事表演“梨子小提琴”

3、美麗的花(繪畫)

4、多種多樣的莖(觀察、記錄)

5、奇妙的根(觀察、記錄)

6、七彩花(手工)

下午遊戲:

看看說說:狼和七隻小羊等

做做玩玩:剪紙“小丑”

聽聽賞賞:線描畫“蝴蝶”

智力活動以及蒙氏工作室活動

3月份工作計畫 篇25

三月份的時間在充實的工作中度過了,雖然說學校辦公室三月份的工作完全的很不錯,跟以往比較起來都是存在著不少的進步,但是在我看在還是有著不小的上升空間的。所以我針對於學校辦公室以往的工作情況,以及一些突發案例、自身的一些工作情況給即將來臨的四月份制定出了以下工作計畫:

一、學校各項檔案、檔案的處理工作

因為近期的情況特殊,學校也正好的處於開學剛好結束的階段,工作非常的繁瑣,特別是各項檔案的整理收集歸檔工作。

首先就是學生們的個人檔案需要更新,這項工作就需要下發到每個班的班主任頭上,一是學生的個人信息檔案,家庭住址、電話號碼等等信息,有更改的就需要馬上改回來。二是學生的學習檔案,如果獲得了學校的獎學金、嘉獎的,需要在上面更新,當然如果存在著處分,比如說留校察看的處分,也是需要在個人學習檔案上寫上的。

其次就是教育局下發過來的檔案,要及時的列印出足夠的份數,這樣才能在會議上的時候夠用,根據檔案內容分類,辦公室的檔案存放不可能是什麼檔案都收進來的,根據重要程度,分為短期存放檔案、長期存放檔案、永久存放檔案等。

二、各項工作安排要走入正軌

1、學校本學期的工作重心要擬定出來了,教師們教育方向是偏向抓紀律還是抓學習?是增加學校的重要學科課程,還是更多的關心於學生們的全面發展等等這都需要考慮起來了。

2、運動會的工作安排要開始著手了,這是這個學期的大事,早點開始決策,避免任何的問題發生。各年級學生的分班考試、模擬考、月考、期中考試卷子出卷人也要開始物色了,一定要保證是有經驗的老師。這樣才能儘可能的檢驗出學生們的真實成績。

3、根據學校上學期的教學情況,決定下人員的招聘,據我了解,我們學校的體育老師是需要多引進新鮮血液的,本來三個老師勉勉強強的夠教,但是最近走了一個,剩下的兩個本來就是半吊子,這就肯定需要多引進人才的,其他的崗位也是如此,因情況而定。

三、對自己要更加的嚴苛

作為學校辦公室的一員,我不得不說,自己以往的工作表現非常的平平無奇,我沒有把自己的全部精力都放在工作上,又或者說是自己沒有努力的去抓住機會,我在這個月開始,我也要全身心的投入工作了,非常的明顯,我的工作效率還有很大的空間等著我去努力,要更加的貼合學校辦公室的工作思想,不能再這么放鬆自己,我要在這個月作出點成績出來,而且要是屬於我個人的成績。

3月份工作計畫 篇26

一、本月重點

1、幫助幼兒了解文具的種類,簡單結構與用途,培養幼兒正確的閱讀和書寫姿勢。

2、引導幼兒關注天氣變化及其對人們生活的影響,觀察記錄春天的變化;激發幼兒對種植活動的興趣,並對植物生長過程有探究的欲望。

3、幫助幼兒練習跳皮筋和跨跳的技能。

二、區域活動建設

1、在語言區投放幼兒常見的字,鼓勵幼兒自然的閱讀。

2、在音樂區添置自製的三角鐵等樂器。

三、生活活動

1、注意養成正確的閱讀和書寫姿勢,保持良好的坐姿和站姿。

2、組織春遊活動。

四、家園共育

1、與幼兒一起閱讀,引導其感受漢字在閱讀中的重要性。

2、帶領幼兒找春天。

五、第一周周重點

1、引導幼兒感受文學作品的語言美,意境美,鼓勵幼兒結合圖片大膽想像,並用連貫的語言進行創造性的講述。

2、國畫、電腦語言活動《下雨啦》。

3、琴舞英語科學認讀藝術活動《春天來了》。

4、科學活動《春天的日記》健康活動《蠶兒變變變》社會活動《小鳥—我們的朋友》。

六、第二周周重點

1、找春天,了解春天。嘗試用語言或繪畫等方式表達自己對春天的喜愛。

2、國畫、電腦語言活動《春天的秘密》科學活動《植物怎樣吸收營養》蒙氏活動。

3、琴舞英語科學認讀藝術活動《春江水暖鴨先知》。

4、科學活動《草莓熟了》健康活動《誰的姿勢正確》社會活動《我會安排自己的一天》。

5、英語科學活動《春遊去》藝術活動。

6、語言活動《小蝌蚪找媽媽》,科學認讀藝術活動《春天在哪裡》。

七、第三周周重點

1、幫助幼兒初步了解小學生在校的生活和學習常規,使其知道自己馬上要上國小了,激發其上學的願望。

2、國畫、電腦語言活動《小熊的花園》科學活動《文具盒》蒙氏活動。

3、琴舞英語科學認讀藝術活動《我們一起放風箏》。

4、科學活動《文具—我的好夥伴》健康活動《跳皮筋》社會活動《參觀國小》。

5、英語科學活動《漂亮的書包》藝術活動。

6、語言活動《春雨沙沙》科學認讀藝術活動《種葵花》。

八、第四周周重點

1、組織春遊。

2、能用語言表達自己上國小的自豪感。

3、國畫、電腦語言活動《字寶寶找家》科學活動《各種各樣的鐘表》蒙氏活動。

4、琴舞英語科學認讀藝術活動《我的小書包》。

3月份工作計畫 篇27

本學年中班教研組共有4個班級,新學年開始,我組成員就認真學習新《綱要》,進一步改革教育觀念,開展豐富多彩的教育活動,促進幼兒各方面發展。結合園務工作制定了切實可行的教研工作計畫,圓滿地完成了各項計工作,現將工作總結如下:

一、 安全警鐘長鳴,認真做到保教結合

幼稚園以保為先,我們要時刻提高安全責任感,確立以一萬防萬一的安全意識,同時提高教育教學質量,使家長能放心的把孩子交到我們的手中,提高我們幼稚園在周邊地區的知名度。

1、教師要加強班級幼兒的常規管理和安全教育以及自我保護意識,同時加強與家長的聯繫和溝通工作。

2、年級組會議每次強調安全教育,督促、加強教師的安全意識,減少並避免各類意外事故的發生。

3、加強平時各方位的檢查力度,及時發現安全隱患,並得到有效的解決。

4、和保育員互相配合,在安全工作到位的基礎上進一步提高保育工作的質量,使安全工作得到全方位的保證。

5、把保育工作緊密的與一日活動相結合,各個環節銜接好,貫徹保育工作規範。

二、加大教科研力度,提高研究質量,加強年級組內教師工作的自覺性和積極性增強教師科研意識,務實求真,認真研究課題中必要的技能過關,使教研工作更好的落實到教學教育活動中去。

措施:

1、加強理論與實踐相結合,不斷提高教師自身的教育業務能力,保證幼兒在園的一日活動,全面提高保教質量。

2、鼓勵教師不斷提出新問題,在共同探討的過程中,互相取長補短,相互學習,同時提高自身的業務素質。

三、進一步改變教育觀念,讓幼兒真正體驗自主遊戲的快樂

幼兒喜歡自主遊戲,是因為它的形式適合幼兒的心理特徵。過去教師們在遊戲中怕亂,限制過多,過死,幼兒玩什麼遊戲,怎樣玩都由教師指導,分配。通過學習研討,教師們改變了舊的教育觀念,在遊戲中以幼兒為主體,讓他們自己提出主題,自定角色,自選材料與夥伴。在教師創設良好的遊戲環境中愉快地遊戲

四、加強家園聯繫,提高自身業務水平

從教育現代化的角度,充分認識教師素質對幼兒發展的影響,多方面、多角度地開展各類活動,促使教師在業務上有大的提高,同時加強家園聯繫,做好相互間的配合工作。

五、逐月工作安排

三月份:

1、學期開學初年級組內全體教師會議:各類工作計畫的認真制訂及相關工作、活動具體的安排。

2、對3月12日開展“我愛春天”種植活動的研討

3、討論“315誠信、維權、打假”主題活動

4、對開展3月23日“世界氣象日”主題活動討論。

四月份:

1、討論4月5日“清明時節憶先烈”活動

2、討論“世界衛生日”主題班會。

3、防火逃生演練討論。

4、開展中班“圖書漂流淘淘樂”、大班“超市購物”活動研討。

5、討論五一“我勞動我光榮”活動

五月份:

1、對幼兒趣味運動會的召開的研討

2、進行對5月的第二個星期開展的“我愛媽媽”主題活動的討論。

3、對“我是小小音樂家”卡拉ok大賽進行研討

4、進行六一兒童節節目的交流。

六月份:

1、研討“保護環境人人有責”和“眼睛的作用”活動。

2、組織交流家長半日開放活動的安排。

3、對“濃濃端午情”包粽子活動的方案的討論。

4、交流奧利匹克日活動方案。

7月份

1、學期結束工作:認真填寫園籍卡,各類總結的撰寫,物品的發放等等。

2、做好假期安全工作的準備。

以上是我組教師在本期的教研計畫情況,這學期我組將加大教研力度,對幼兒的交往能力和語言發展能力進行研討,開展說、看、評活動。讓教研工作更好地服務教學,更好地幫助教師提高自身素質。

3月份工作計畫 篇28

當我的二月份的工作劃上一個句號的時候,新一個月的挑戰與壓力又要占據我的生活空間,在此,我訂立了業務員個人銷售工作計畫

一、對銷售工作的認識

1.市場分析,根據市場容量和個人能力,客觀、科學的制定出銷售任務。暫訂年任務:銷售額100萬元。

2.適時作出工作計畫,制定出月計畫和周計畫。並定期與業務相關人員會議溝通,確保各專業負責人及時跟進。

3.注重績效管理,對績效計畫、績效執行、績效評估進行全程的關注與跟蹤。

4.目標市場定位,區分大客戶與一般客戶,分別對待,加強對大客戶的溝通與合作,用相同的時間贏取最大的市場份額。

5.不斷學習行業新知識,新產品,為客戶帶來實用的資訊,更好為客戶服務。並結識弱電各行業各檔次的優秀產品提供商,以備工程商需要時能及時作好項目配合,並可以和同行分享行業人脈和項目信息,達到多贏。

6.先友後單,與客戶發展良好的友誼,處處為客戶著想,把客戶當成自己的好朋友,達到思想和情感上的交融。

7.對客戶不能有隱瞞和欺騙,答應客戶的承諾要及時兌現,講誠信不僅是經商之本,也是為人之本。

8.努力保持和諧的同事關係,善待同事,確保各部門在項目實施中各項職能的順利執行。

二、銷售工作具體量化任務

1.制定出月工作計畫和周工作計畫、及每日的工作量。每天至少打30個電話,每周至少拜訪20位客戶,促使潛在客戶從量變到質變。上午重點電話回訪和預約客戶,下午時間長可安排拜訪客戶。考慮地廣人多,交通涌堵,預約時最好選擇客戶在相同或接近的地點。

2.見客戶之前要多了解客戶的主營業務和潛在需求,最好先了解決策人的個人愛好,準備一些有對方感興趣的話題,並為客戶提供針對性的解決方案。

3、從招標網或其他渠道多蒐集些項目信息供工程商投標參考,並為工程商出謀劃策,配合工程商技術和商務上的項目運作。

4、做好每天的工作記錄,以備遺忘重要事項,並標註重要未辦理事項。

5.填寫項目跟蹤表,根據項目進度:前期設計、投標、深化設計、備貨執行、驗收等跟進,並完成各階段工作。

6、前期設計的項目重點跟進,至少一周回訪一次客戶,必要時配合工程商做業主的工作,其他階段跟蹤的項目至少二周回訪一次。工程商投標日期及項目進展重要日期需謹記,並及時跟進和回訪。

7、前期設計階段主動爭取參與項目繪圖和方案設計,為工程商解決本專業的設計工作。

8.投標過程中,提前兩天整理好相應的商務檔案,快遞或送到工程商手上,以防止有任何遺漏和錯誤。

9.投標結束,及時回訪客戶,詢問投標結果。中標後主動要求深化設計,幫工程商承擔全部或部份設計工作,準備施工所需圖紙(設備安裝圖及管線圖)。

10.爭取早日與工程商簽訂供貨契約,並收取預付款,提前安排備貨,以最快的供應時間回響工程商的需求,爭取早日回款。

11.貨到現場,等工程安裝完設備,申請技術部安排調試人員到現場調試。

12.提前準備驗收文檔,驗收完成後及時收款,保證良好的資金周轉率。

三、銷售與生活兼顧,快樂地工作

1.定期組織同行舉辦沙龍會,增進彼此友誼,更好的交流。

客戶、同行間雖然存在競爭,可也需要同行間互相學習和交流,本人也曾參加過類似的聚會,也詢問過客戶,都很願意參加這樣的聚會,所以本人認為不存在矛盾,而且同行間除了工作還可以享受生活,讓沙龍成為生活的一部份,讓工作在更快樂的環境下進行。

2.對於老客戶和固定客戶,經常保持聯繫,在時間和條件允許時,送一些小禮物或宴請客戶,當然宴請不是目的,重在溝通,可以增進彼此的感情,更好的交流。

3.利用下班時間和周末參加一些學習班,學習更多行銷和管理知識,不斷嘗試理論和實踐的結合,上網查本行業的最新資訊和產品,不斷提高自己的能力。

以上是我20__年銷售工作計畫,工作中總會有各種各樣的困難,我會向領導請示,向同事探討,共同努力克服,爭取為公司做出自己最大的貢獻。

3月份工作計畫 篇29

社會主題《偉大的祖國》

活動一:《燦爛的中國文化》了解中國燦爛文化熱愛祖國

活動二《蒸蒸日上的當代中國》了解當代中國日新月異的變化,祖國的日益強大和國際地位的日益提高。

主題《多彩的世界》

活動三《世界兒童是一家》了解世界各國的文明標誌及風土人情。

活動四《當今世界真精彩》初步了解轉基因技術,克隆技術,納米技術及衛星探測等高科技給世界帶來的巨大變化。

科學主題《宇宙》 ,

活動一《地球和太陽》知道太陽是個火球,它能發光、發熱。了解太陽與人、動植物的關係。激發探索宇宙空間的興趣。

活動二《認識小蝌蚪》知道小蝌蚪和小魚有什麼不一樣畫一下蝌蚪知道是怎么長大的

活動三《小青蛙》引導小朋友仔細觀察青蛙的四肢 嘴巴 眼睛培養觀察能力

活動四《太陽系大家庭》初步了解天空中有關星星的基本知識,知道太陽系裡的家庭成員,培養幼兒對自然科學的興趣。

活動五《慢慢長大》幼兒自己分組表演不同小動物會長大體現變化

健康主題《人體認知和自我保護》

活動一《男孩女孩》培養對自己性別的認同和自豪感

活動二《跳動不停的心臟》初步了解心臟的重要性學會保護心臟健康常識

活動三:《注意運動中的危險》了解容易發生的危險事情增強自我保護意思

藝術主題《中華文化》

活動一《泥工—奇特的符號》嘗試運用陰刻、陽刻的方式製作文字印章。激發幼兒對我國古老文化的興趣,喜歡用形象文字製作印章。

活動二《快樂的六一》學會用多種方法裝飾房間,感受節日的快樂

活動三《美術欣賞活動—賽馬》欣賞作品中奔馬的狀態,感受奔馬的氣勢和力度及中國畫的特點。激發幼兒用動作、語言表達出對作品的感受。學習嘗試用各種材料創作表現馬在奔跑時的形態。

活動四《水墨畫—可愛的小雞》在幼兒已初步了解掌握水墨畫表現方法的基礎上,啟發幼兒用水墨畫的方法創造性表現小雞的動態。通過濃墨、淡墨的運用,體會中國畫筆墨韻律的變化。培養幼兒的想像力、創造力,萌發熱愛生活的情趣。

數學 主題《智力闖關》

活動一《我為希望國小捐款》通過捐款讓小朋友知道人民幣上的數字

活動二《加減法遊戲》能簡單快速的進行加減

活動三《運動方向》在遊戲中感知理解物體運動方向的方位概念:向前、向後、向左、向右、向上、向下等等。能按照運動方向指示詞做出相應的反應。

語言《中國文化遠源流長》

活動一《端午節》學習了解中國的習俗

活動二《識字遊戲》通過屬相來進行識字遊戲

主題《我喜歡的》

活動一《挑戰主持人》培養幼兒在集體面前即興說話的興趣和能力。培養幼兒說話時的應變能力和思維的敏捷性。

活動二《我的動畫朋友》利用熟悉的動畫形象創編故事,培養幼兒講述的技巧。

主題《誰能說得我心動》

活動一《有趣的廣告》激發幼兒對廣告的興趣,了解廣告的作用和對生活的影響。學習創編廣告詞,發展幼兒的想像力和創造力。

3月份工作計畫 篇30

一、幼兒教研工作

健康工作領域:

1、能高高興興上幼稚園,了解、熟悉幼稚園的生活。

2、引導幼兒學會上體直立、一個跟著一個走,能聽信號走路。

3、對體育活動有興趣,能參加做操、遊戲等體育活動。

社會工作領域:

1、喜歡上幼稚園,能適應幼稚園的集體生活。

2、認識幼稚園里的人和自己的同伴,認識幼稚園的環境。

3、了解自己,能感受周圍成人的關心和愛護,愛父母、愛老師、喜愛自己的家和幼稚園。

4、享受與同伴分享的樂趣。

語言教學領域:

1、引導幼兒注意傾聽別人說話,理解談話的基本內容,初步養成良好的傾聽習慣。

2、能聽懂成人和同伴的話,樂意開口說話,並初步用短句表達自己的意思。

3、引導幼兒說國語,能用國語進行語言交流。

科學教學領域:

1、引導幼兒喜歡觀察常見的事物和現象,並對它們感興趣。

2、在活動中,鼓勵幼兒運用多種感官進行感知和探索活動,引導幼兒了解感官的作用。

藝術教學領域:

1、引導幼兒在唱歌時學習聽前奏,並逐步對歌曲的開始和結束作出正確的反應。

2、支持、鼓勵幼兒參加美術活動,引導幼兒初步感受造型簡單、色彩鮮明的美術作品。

二、保育工作

1、注意幼兒運動前後的自我保護,如知道熱了要脫衣服,冷了要及時增添衣服,出汗了主動到老師處擦汗等。

2、在午睡、進餐環節中,鼓勵幼兒自己穿脫衣服,自己用勺吃飯,培養幼兒的獨立生活能力。

3、帶領孩子多在陽光下散步或運動。

三、環境創設

1、布置富有動感的、以汽車等會滾動的物體為主的圖案等,貼上在展板上,形成“汽車畫廊”。

2、布置一組幼兒從小到大的成長變化的照片,使幼兒清晰地看到人的成長過程。冬天場景,主體為身著夏裝的一家三口,引導幼兒自製“冬衣”貼上到人物身上。

四、家園共育

1、針對冬天天氣乾燥的特點,讓幼兒注意護膚,多飲開水。

2、請家長帶幼兒去公園走走,觀察秋天的樹葉。

3、蒐集有關葉子的書籍、圖片、影碟等,和孩子一起觀察。

4、帶孩子到馬路邊觀察來來往往的汽車、腳踏車、三輪車、機車等,感受輪子的作用。

5、在日常生活中注意引導孩子遵守交通規則。

6、天氣漸冷,鼓勵幼兒不怕冷,堅持來園。

3月份工作計畫 篇31

1、六月份我們將繼續落實好部門的常規工作,認真落實好上傳下達

的工作職責;繼續落實好辦公室的值班制度,做到按時值班,做好辦公室的財務管理,認真做好登記;做好每周周五的周總結,及時反饋。

2、加強自身建設,端正好自己的心態,提高自身的積極性、主動性,提高自己的辦事效率,增強自己自信心。

3、發揮好辦公室的紐帶作用,加強與其他各部門的聯繫,同時作為幹部候選人,我們更要加強與其他部門候選人的聯繫、交流,以便以後活動的開展。與其他部門幹部候選人進行交流、討論,做好下學期招新、素質拓展訓練等活動策劃。

4、積極配合其他部門工作,協助院系各項活動,本月活動可能較少,我們最主要的是學習部“知識競答賽”,所以我們要認真完成活動中安排的工作。

3月份工作計畫 篇32

七月份的工作馬上就要開始了,我將從以下幾個方面展開工作:

一、熟悉公司的規章制度和基本業務工作

作為一位新員工,本人通過對此業務的接觸,使我對公司的業務有了更好地了解,但距離還差得很遠。這對於業務員來講是一大缺陷,希望公司以後有時間能定期為新員工組織學習和培訓,以便於工作起來更加得心順手。

二、制訂學習計畫

做房地產市場中介是需要根據市場不停的變化局面,不斷調整經營思路的工作,學習對於業務人員來說至關重要,因為它直接關係到一個業務人員與時俱進的步伐和業務方面的生命力。我會適時的根據需要調整我的學習方向來補充新的`能量。工業知識、行銷知識、部門管理等相關廠房的知識都是我要掌握的內容,知己知彼,方能百戰不殆(在這方面還希望公司給與我們業務人員支持)。加強自己思想建設,增強全局意識、增強責任感、增強服務意識、增強團隊意識。積極主動地把工作做到點上、落到實處。我將盡我最大的能力減輕領導的壓力。

三、工作計畫與安排

1.嚴格執行公司的一切規章制度。

2.開發更多更優質房客資源,提高業績。

3.堅持引進新人才,提高團隊力量為公司未來發展培養更多精英強將。

4.嚴格把控珍惜好任何一個有效客源及盤源,做到無一遺漏錯失。

5.組織三堂以上關於房地產銷售員的銷售技能與心態的培訓課,同時加深提高自我工作水平。

四、工作重點

1.自製戶外宣傳資料外發,重點區域下橋某市場,1號執行至今已有兩位客人聞訊而來,其中已成功簽一租了,效果比較明顯。

2.自己親自把關帶領團隊把握跟緊好每一位有效客源,爭取七月來個量的突破。

3.嚴格重視執行筍盤主推盤推薦制度,積極配合好各分行工作並要求各經紀無條件履行相關工作。

4.維繫及開發好現轄區所有在租在售房源,要求大家地毯式清查消化。

5.加強對各經紀的工作技能與心態培訓。

6.重視網路開發利用,達到經紀名下,日常利用網路四個以上。

我會用我全部的工作熱情,迎接七月份工作的到來,把工作做到最好,請同事和領導給予我支持和鼓勵!

3月份工作計畫 篇33

一、人力資源

人力資源是公司發展的重要保證。進駐之初,因處地特殊,故人員素質偏低。但今年年初,為了提高公司的競爭力,我公司積極開展員工知識培訓,使員工成為“一專多能”且達到了顯著的效果。員工培訓包括:企業文化培訓,專業技術培訓等,特別是對管理層進行的物業管理員資格考評培訓和保全隊伍的消防知識培訓以及專業知識培訓。通過培訓,提高了員工的綜合素質,改善了員工的工作態度,激發員工團結合作,大大提高了服務質量。

目前,公司內部已經建成了較為完善的人力資源儲備,專業能力,綜合能力出眾的專業人才;能出謀劃策的企業策劃人員等,給公司的發展提供了廣闊的空間。

二、規章制度

入駐之初,因公司剛建立,一系列的制度及考核都是空白的,這給員工的工作帶來了很大的不便。按照“以法為據,有約可依”的原則,我公司迅速出台了一系列規章制度。包括:各崗位人員職責,管理制度及各崗位工作人員考核辦法。制度的出台明確了職責,分清了許可權,也給公司員工的日常工作指明了方向,提供了依據。

三、維修方面

去年小區入住之初,因趕工期,五棟公寓可謂是以超常規的速度建成的,而快速度建成的房子卻導致了接管後艱難的維修工作。從去年至今,我技術維修部總計收到業主報修單42多份,可因去年維修力量過弱,且設備設施還在保修期內,故多數單子未能修好。直至今年初,我公司一口氣增加了三倍的維修人員,不分日夜的維修,同時又加大對廠家的催修力度,迅速的解決了原有的存在的問題。

現我處已承諾做到“小修不過夜,大修不過三”的服務承諾,可因各種設施仍然在保修期,致使好多維修事項我公司仍無法完成。但我公司還是竭盡所能去維修,特別是公寓內寢室之間電線錯亂的問題,在催修廠家無效的情況下,我公司維修人員用六天六夜時間全部調好,用實際行動解決了業主的怨言。近日,我公司又一口氣換下了四棟公寓20多盞燈炮以及30多個水龍頭和幾十個沖水閥,使公寓內的配套設施的維修完好率達到了98%以上。

四、保全方面

在全體保全人員的共同努力下,圓滿完成了小區入住的安全防範工作,但隨著工作的逐步加深,漸漸暴露出了我公司保全的不足與缺陷:配套設施過差,人員素質過低,專業知識不足等等。為此我公司於今年年初進行了一場保全大革新。首先,實行淘汰制,淘汰了十多位原有的保全。其次增加配套設施,購置保全服裝。工作的革新使我保全的外在形象上了一個新台階。

五、建立某物業零缺陷的目標

公司成立之後,經過反覆討論和研討,認為要想做的獨特,就須把工作做到零缺陷:服務零缺陷;操作零缺陷;設備零故障;安全零隱患的四零缺陷。明確了業主不總是對的,但永遠是最重要的客戶需求,充分做好達到需求的各種準備,積極預防可能發生的問題。