2025年國小總務處工作計畫範文 篇1
一.指導思想
本學期學校總務工作堅持以學校工作計畫為指導，全面落實學校工作計畫，堅持後勤為教育教學服務的思想。以學校教學工作為中心，以為教育教學服務，為教科研服務，為師生服務為宗旨，以提高后勤職工隊伍素質為抓手，強化總務後勤工作的規範管理，確保後勤工作保障有力，服務到位，努力提高后勤服務工作質量，為師生創造一個良好的工作，學習和生活環境。為創造一個和諧校園而努力。
二.工作目標
1.堅持"以人為本"，強化隊伍建設。後勤服務人員是學校組成的一部分，他們的素質關係到學校的整體素質，後勤工作人員也要加強學習，努力提高自身素質。總務處經常組織後勤工作人員認真學習崗位規範，使他們思想觀念與時俱進，跟上時代步伐，思維方式與時更新，思維層次與時提升，進一步增強服務觀念，明確服務宗旨。鼓勵他們以自己的作用換地位，用自己良好的言行，優良的服務質量贏得師生的滿意與讚譽。完善後勤方面和各項規章制度。
2.加強後勤人員的安全教育。
3.加強校園環境建設，完善學校發展規劃。
4.抓好學生一伙食管理，關心師生生活。對師生一伙食從採購到製作進行全過程監督管理，嚴防食物中毒。炊事人員要按照崗位目標責任切實做好炊事工作，不斷學習鑽研，提高廚藝，精心製作，切實提高一伙食質量，努力使師生滿意。總務處要經常深入了解師生需求，及時盡力解決師生生活中的一些實際問題。
5.堅持勤儉辦學，嚴格財務管理。嚴格把好日常經費使用關，杜絕一切浪費現象的'發生。在經費使用上，從學校實際出發，做好校長參謀，嚴格核算，做到合理開支，統籌兼顧，保證重點。嚴守財務制度，辦事堅持廉潔奉公，嚴格採辦手續，積極推行財務公開，增強財務工作的透明度。
6.加強校產管理，充分發揮資產的功能作用。進一步明確校產管理職責，做到室室有人管，物物有人管，建立物產保管使用責任制度，堅持誰使用誰負責保管，誰損壞誰負責賠償的原則，對一些損耗品的領用，登記與核銷，做到合理規範。強化維修管理意識，對學校各項設施設備定期檢修，做好保養維修工作，延長促用壽命，提高使用效率。
7.嚴格收費管理。嚴格按收費標準收費，收費標準公布上牆，增強收費工作的透明度。嚴格貫徹"一費制"制度，不亂收費。
三.主要工作安排
1.做好課簿本的發放工作，保證學生的課簿本到位。
2.配備好辦公用品，衛生用具和做好迎接住宿生的準備工作，為各班級配備和安裝好電教器材，配備好課桌椅，凳。
3.檢查班級，各處室的電燈，門窗玻璃，課桌凳，利用假期進行維修，保證開學時能正常使用。
4.做好學生的飲水機消毒工作，保證學生能飲到清潔衛生水。
5.繼續監督食堂衛生工作將進一步提高一伙食及服務質量。
6.認真貫徹《上海市生活垃圾管理條例》，做好垃圾分類工作。
四.常規管理與服務工作
1.加強校園管理，提高校園環境衛生，對花草，樹木定期除草，施肥，修剪。
2.加強校產管理及專用教室的設備，設施管理，定人，定崗，責任到人。
3.加強學校門衛保衛人員管理。
4.總務處做好防電，防火，防盜有措施，確保學校財產及師生的人身安全
5.加強對班級，各處室電教儀器和設備的管理，杜絕開無人燈和電扇，強化節約用電，用水的意識。
6.加強宣傳，全面開展垃圾分類工作。
五.校園基本建設和添置教學設備
1.加強校園綠化建設和校園美化工作。
2.協助做好學校門衛安保的工作。
3.根據實際情況做好有計畫的添置教學儀器和教學設施。
4.繼續做好添置物品的安裝，維護工作。
5.各辦公室及教室更換分類垃圾桶。
2025年國小總務處工作計畫範文 篇2
一、指導思想：
以學校工作計畫為指導，在校長室、黨支部的領導和上級主管部門的指導下，協助學校全面貫徹黨的教育方針，抓好硬體建設；總務後勤以學校教學工作為中心，以為教育教學服務，為教科研服務，為師生的全面發展服務為宗旨，以提高后勤職工隊伍素質為重心，強化總務後勤工作的規範管理，確保後勤工作保障有力，為師生創造一個良好的工作、學習和生活的環境。
二、工作目標：
圍繞“一個”中心：安全、穩定這箇中心；做好“兩個”服務：做好教育教學服務工作，做好師生生活服務工作；落實“三個”到位：認識到位、責任到位、措施到位。通過完善後勤管理制度，強化後勤工作制度化，建立良好的後勤管理秩序，挖掘後勤工作潛力，調動後勤工作的積極性，確保後勤服務工作更上一層樓。
三、主要工作：
（一）做好計畫
1、根據學校教育事業的發展，制定並組織實施後勤的服務需求規劃、有關政策措施及規章制度。
2、負責制定學校各類維修計畫，做好校內各種維修項目的申請經費預算。
3、根據財政部門下達的年度預算，做好本學期所需物品的計畫，努力做到勤儉節約。
4、負責學校安全工作的管理。
5、負責各項疾病的預防措施及學校食品安全的監督、管理。
6、負責制定水、電、消防等安全設備及其他物品的檢查維修計畫，及時解決存在的問題。
7、負責學校後勤社會化後的衛生、水電、綠化等工作的監督檢查工作。
（二）具體安排
1、制訂總務處新學期工作計畫。
2、分別召開後勤組工作人員會議，進一步細化和明確各自的職責及要求。
3、做好各部門、各班級的財產檢查。
4、課室風扇清洗及運動場的清洗。
5、食堂做好師生就餐準備。
6、做好校園清潔衛生、除害消毒、綠化美化工作。
7、做好學生課本教材分類發放工作。
8、做好各類辦公用品、潔具的採購發放工作。
9、做好開學前設備設施、功能場室安全排查工作。
四、抓好重點工作
1、高度重視安全工作。
一是要進一步樹立安全責任意識，確保校園內的安全。開學前對學校設備、設施進行一次安全檢查，加強防火、防電、防盜、交通安全等防範意識的宣傳，堅決消除安全隱患。
二是要加強學校廚房與學生用餐的衛生管理。確保師生的食品衛生安全。
三是加強安全保衛工作。確保師生在校園的安全和學校財產的安全。四是加強常見病、傳染病的宣傳教育和預防，配合衛生防疫部門做好防疫工作。
具體做法：
（1）校園安全。
繼續嚴格執行對學校監控設施的維護工作，使學校的監控設施目前都處在良好的運轉狀態中。對學校校園內容易發生傷害事故的場合進行集中排查整治，力爭消除隱患，給大家創造一個良好的安全的校園環境。
（2）飲食衛生安全。
嚴格按照餐飲衛生A類標準加強對師生用餐安全的質量監管。加大對食堂和飲用水供水公司的檢查頻率和力度，配合相關部門嚴格把好飲食飲水的質量關，保障大家吃的放心、喝的安心。
食堂大宗食品定點購買，實行購物索證制度。嚴格食品進出庫手續，嚴格食品操作程式，食品進庫出庫實行日報周結制度，每天檢查食品衛生狀況、工作環境衛生狀況，不斷加強管理，嚴防事故發生。
定期對學校整體環境、場室場地進行消毒滅蚊除害處理，嚴防傳染病流行病發生。
（3）門衛及周邊環境安全。
學校大門及周邊的安全工作歷來是學校安全工作的重要組成部分，總務部門將督促門衛等有關崗位積極配合相關政府部門做好學校周邊的安全工作，做到勤巡視、勤觀察、早發現、早報告，爭取防控於未然，建立有序、安全的周邊環境。
2、加強學校的財物管理。嚴格執行“一支筆”的財務管理制度，做好日常經費報銷工作。進一步完善購物、保管、使用等財產管理制度，做到制度健全，職責明確，帳物相符，帳帳相符，運用並實行電子管理，建立完備的購物申請手續，所需物品的添置，實行“申報、審批、採購、再審批”的流程，堅決杜絕濫購、堆積、流失；做到數量、價格準確，保管責任到人。
3、強化綠化、美化、衛生管理工作。在抓好教育學生愛護花草樹木宣傳教育的基礎上，繼續抓好綠化養護工作。校園綠化要及時施肥、澆水、修繕，針對不同的季節做好各類病蟲害的防治，保證花木良好的長勢。清潔工人原則上按劃分的區域進行工作，力求全天候校園清潔，總務處對清潔衛生工作進行不定期檢查。
4、強化學校收費監督力度。收費標準嚴格按上級核准的收費檔案為準，堅決杜絕亂收費的現象發生，各項收費標準在學校公示欄對外公示，接受家長的監督。
5、加強學校的大門的保衛工作。嚴格執行學校的出入制度，保全人員要加強責任感，要看好學校大門，管好大門，準時開閉大門，做好大門周邊及傳達室內外的清潔工作，保持室內整潔乾淨。
6、做好“後勤常規管理”的日常檢查工作。做到經常性檢查與突擊性檢查相結合；一般性檢查與專項性檢查相結合。做好檢查記載工作和信息反饋工作，發現問題及時解決問題。
五、常規工作常抓不懈
1、規範領用借用制度，落實入庫登記、出庫簽名規定，保障教育教學所需的各類物資提供。
2、做好人員經費發放、辦公經費的開支報銷工作。
3、克服沒有校醫的問難，堅持做好晨檢晨報的報送和校園衛生、環境消毒的檢查公布工作。
4、做好教學教研活動、各種比賽的車輛安排工作。
5、加強食堂監管，提高餐飲服務水平，保證飲食安全。
6、加強水、電、消防安全管理與日常檢查，發現問題及時維修整改。
7、定期召開門衛會議，進一步落實規範管理，做好安全保衛工作。
8、做好午休管理工作。
9、做好文印、征訂雜誌發放工作。
10、做好圖書整理歸類、借閱工作。
2025年國小總務處工作計畫範文 篇3
一、指導思想：
以學校工作計畫為指導，緊緊圍繞學校工作中心，圍繞後勤工作為教育教學服務，為師生生活服務的宗旨，進一步強化後勤內部管理，全面提高后勤人員的思想素質和業務素質，努力提高服務質量和服務水平。
二、主要目標:
1、提高后勤人員的思想和業務素質，牢固樹立後勤為教學服務的思想。
2、加強學校校舍安全工作的檢查，確保師生及財產的安全。
3、加強飲用水等安全衛生監督與管理工作，積極貫徹健康第一的思想。
4、加強水、電、物品管理的力度，開源節流，改善師生的福利條件，調動教師工作的積極性。
三、主要措施：
1、在學校的統一安排下加強總務處員工的政治學習，切實轉變思想觀念。在員工中進行創新意識、服務意識的教育，使大家愛崗敬業，認真做好本職工作，進一步增強全體員工的責任心。加強內部管理，提高辦事效率，工作積極主動，後勤工作繼續發揚“勤快、務實、高效、優質”的工作作風。
2、堅持開源節流，以節流為主的經費使用原則。在學校經費十分困難的情況下，一切支出必須經批准方可交採購人員購買，嚴禁未經審批擅自購物的現象發生。凡是購物必須貨比三家，儘量批發，同時抓好庫存物資的管理，採用教學用品領用登記制度，減少浪費。認真執行學校固定資產管理制度，辦公室公物管理制度及辦公用品領用制度。重點抓好節約水電的管理工作，加大檢查力度，確保措施落實到位，真正體現獎懲分明。強化紙張等物品的管理力度，杜絕浪費，努力做到在降低耗材數量的同時，提高服務質量。
3、加強學校校產的管理，繼續加強我校教育信息化的基礎設備的管理，加強教學儀器、圖書、電教器材的管理。開學後與各班主任、專業室教師、辦公室主任簽訂公物保護責任書，加強抽查與月底集中檢查相結合，每月公布公物保護情況，作好記錄，與班主任的月考核和專業教師、辦公室主任物品管理考核掛鈎，使物品保護意識深入每一位學生心中，深入每一位教師心中，不使獎懲流於形式。
4、加強學校安全保衛工作，堅持每月安全工作自查制度。加強門衛工作人員堅守崗位的教育，嚴格實行門衛管理制度，防止外來人員進入校園擾亂正常的教學秩序，白天要嚴查外來人員進出學校，同時認真做好登記備案工作。若發現有可疑的情況報告學校有關領導。夜間值班行政要按時到崗到位，認真仔細巡查學校各處，防止盜竊事件的發生。加強師生的自我防範意識和能力，力爭學校治安綜合治理工作再次取得好成績。加強防盜、防火、防風等工作，消除隱患，嚴防各類安全事故發生。
5、做好設施、校舍、校產保管和電教設施的維護和維修工作，發現問題及時處理。
6、加強校園美化綠化工作。通過各種形式向師生員工進行保護環境的宣傳教育，積極開展美化校園，亮麗校園的活動，把創建文明校園活動和良好的衛生、生活習慣的養成結合起來。重視校園花草管理，適時抓好除草、施肥、治蟲、修剪各環節的工作，確保環境淨化、美化、綠化，以保持校園內鬱鬱蔥蔥，充滿生機活力。廁所衛生繼續堅持班級沖掃和定人定時沖洗相結合的辦法，以保持公共場所的整潔衛生。
2025年國小總務處工作計畫範文 篇4
一、指導思想：
以《學校衛生工作條例》為標準，以健康教育為基礎，以常見病多發病防治為重點，不斷加強學校衛生監督監測，全面提高衛生工作水平，保障學生身體健康，促進學生生長發育，圍繞素質教育大目標，創設潔淨美的環境，進一步增強學生的保健意識，不斷提高學生的自我管理和自我保護能力。努力提高學生的身體素質。
二、主要工作：
1、健全學校衛生領導小組，做到分工明確，責任到人。
2、組織全體教師認真學習《學校衛生工作條例》，統一思想，提高認識，明確目標。
3、完善衛生檢查制度，由強化的管理逐漸轉為內化的習慣。
三、工作措施：
1、強化全體教師參與衛生管理的意識。
2、建立衛生包管責任制，由值日老師以及值日領導每天分三次進行檢查，並做好記載。及時公布檢查情況，並把檢查情況納入優秀班級考核評比中。
3、每周進行一次個人衛生檢查，確保學生健康的生活，養成良好的衛生習慣。
4、建立晨檢制度，檢查學生健康狀況，並把檢查的情況認真記載，出現問題及時上報。
5、每天進行眼睛保健操的檢查，糾正動作，做好記錄，及時公布檢查情況，並把檢查結果納入優秀班級評比考核中。
6、重視學生的心理健康教育，對班內性格特殊的學生，班主任要多關心、多輔導，發現問題及時處理。
7、配合中心醫院做好學生的各種檢查接種工作，建立學生健康檔案。
四、具體工作：
（一）、作好常見病的防治：
防近視：繼續重點抓好預防工作，充分利用健康教育課進行宣傳，防近視工作很重要，落實也很艱巨，要多開展民眾性集體活動，落實“三個一”，抓好眼保健操和用眼衛生，教室內按前後左右循環調整學生座位，減輕學生的課業負擔，保證學生充足的睡眠時間，力爭人均視力水平較上年度有所提高。
防齲齒：積極做好學生口腔衛生的宣傳教育工作，培養學生養成早晚刷牙、飯後漱口的好習慣，繼續開展氟離子透入的防齲工作，教育學生少吃零食甜食，掌握正確的刷牙方法，並使用含氟牙膏，養成定期看牙醫的好習慣。
防治沙眼：教育學生講究衛生，做到一人一盆一巾，患了沙眼及早治療並堅持用藥，充分認識沙眼的危害性，與家長建立共識，將沙眼病控制在最低水平。
傳染性疾病：向學生宣傳疾病特徵，教育學生減少到人多的地方的次數，鍛鍊身體，適當增減衣服。確保學生健康的學習生活。
（二）、加強學校衛生監督：
教學衛生監督：減輕學生課業負擔，檢查教室採光、黑板反光情況，調查學生睡眠時間是否充足，保證學生休息時間和室內空氣新鮮，為學生營造良好的學習環境。
教室衛生監督：教室開窗通風，地面清潔，桌椅擺放整齊，第一排課桌距離黑板不少於兩米，桌椅高度適中，門窗牆壁無積塵，清潔工具擺放整齊，學生讀寫姿勢正確。
（三）、加強食品衛生監督：
食堂：每年工作人員按時進行身體檢查，及時辦理衛生許可證，組織學習食品衛生法，牆上懸掛相關的規章制度，嚴格把好“病從口入”關。
飲用水：全部飲用白開水，嚴格做到不喝生水，盡力減少污染機會，教育學生以及教師定期清洗飲水用具，保證用水清潔，防止病從口入。
（四）、作好環境衛生監督：
室內：建立衛生檢查管理制度，堅持做到一日三掃三查，並開展登記評比工作，達到地面清潔，桌椅整齊，門窗四壁無積塵，物品擺放合理。
室外：劃分班級清潔衛生包乾區，做到地面牆壁清潔，無亂塗亂畫現象，堅持一日三掃三查，嚴格管理，保證校園清潔美麗。
廁所：每周酸洗一次，沖水到位，保證無味。
（五）作好資料建設工作：完善規範，實事求是，嚴格管理。
五、具體要求：
環境衛生：
（一）教室內外衛生
1、教室及相應走廊地面保持整潔，無紙屑、無雜物。
2、教室及走廊牆壁上、窗台上無球印、鞋印、無積塵。
3、門窗保持無積塵，玻璃明亮乾淨。
4、課桌椅排放整齊，學生外出上課或活動，椅子要塞至課桌下方，課桌上無東西，課桌內學習用品擺放有序。
5、講台上保持乾淨，物品擺放整齊，無積塵。
6、黑板及時擦乾淨，粉筆槽內無積塵，卡片、小黑板等擺放整齊統一放在黑板下的北側。
7、清潔工具排放在教室指定角落，排放整齊，保持乾淨
8、各班教室內及走廊牆上宣傳字畫表面無明顯積塵，陽台欄桿及內側表面無鞋印、球印、無積塵。
（二）包管區衛生
1、管理區內有甬道和操場的班級應全天整潔乾淨，無紙屑果殼及其他廢棄物（雨天不例外）。
2、管理區內有花壇的班級，應保證花壇內無雜物，基本無雜草。
3、管理區內有走廊、樓梯等的班級，標準同教室要求。走廊包括牆面及宣傳字畫、陽台欄桿。樓梯包括台階、扶手及樓梯牆面。
4、管理區內有宣傳欄必須每星期擦拭一遍，應保證其乾淨無灰塵。
（三）辦公室以及各專用教室內外衛生：
1、地面乾淨，無紙屑、無雜物。
2、牆壁、陽台、天花板、日光燈管、電腦台、飲水機、標語牌等無積塵、無腳印、無蜘蛛網。
3、門窗無積塵，玻璃明亮乾淨。
4、辦公室內桌椅整齊，離開辦公室時，辦公桌上教師用品和學生的作業本擺放整齊。
5、物品柜上無積塵，無雜物。
6、衛生工具擺放有序，垃圾袋裝化，並天天清理
學生個人衛生：
1、坐立讀寫姿勢要正確。
2、認真做好眼保健操，動作準確到位。
3、勤洗澡、勤洗頭、勤剪指甲、勤換衣。
4、帶好清潔的水杯和手帕（或面巾紙），注意飲水衛生。
學生宿舍衛生：
1、內務
⑴、被子疊成方塊型，四角分明。擺放在床上靠內牆一角。天氣寒冷時，被、毯也應疊好放置床端，整潔為原則。
⑵、枕頭擺放在床上外一端中間。
⑶、床上不準堆放其他雜物。小物件可放在被子裡面，看不見為準。
⑷、鞋子統一放在床下靠里一邊，成一直線，不超出床邊為準。
⑸、口盅、牙膏、牙刷擺放在規定的桌、台上。
⑹、洗髮水、沐浴露、肥皂、洗衣粉等洗潔用品分類擺放在規定的桌、台上。
⑺、毛巾統一掛在掛物鉤上。
⑻、沖涼用水桶統一擺放在冼刷台下，做到整齊、整潔。
⑼、熱水瓶統一擺放在管理老師指定的地方。
⑽、清潔勞動用具擺放在房門後。
⑾、私人物件應放進個人箱櫃裡或抽屜里，大件物品不準帶入宿舍。
⑿、課本、書籍、小物件、口盅分類擺放整潔。
⒀、各宿舍舍長應每天檢查水、電、開關、門窗是否有損，下水道是否堵塞。如有損壞或堵塞套用書面報告管理老師，以便及時維修。
2、衛生
⑴、值日生要每天拖抹房內地板、房外過道，抹洗門窗、房外過道圍欄、
衛生間地板、洗刷台等。保持無垃圾、無污跡、無異味、無衛生死角。
⑵、注意個人衛生，髒衣物、髒鞋襪，當天清洗。
⑶、不準帶飯盒到宿舍，不準隨地倒剩食物。不準把剩飯菜倒入水池。
⑷、不準隨地吐痰，不亂丟紙屑、果皮、飲料盒和雜物。
⑸、每周星期一中午進行衛生大掃除。
六、月工作安排：
九月份
1、提出衛生檢查工作細則。
2、開學初進行一次大掃除，保證校園乾淨整潔。
3、召開衛生委員會議，確定衛生監督崗人員安排，布置新學期工作任務。
4、開展防近視宣傳活動。
5、評選衛生紅旗班級。
6、檢查個人衛生。
十月份
1、組織一次衛生講座。
2、評選衛生紅旗班級。
3、檢查個人衛生。
十一月份
1、評選衛生紅旗班級。
2、檢查個人衛生。
十二月份
1、 健康知識講座。
2、評選衛生紅旗班級。
3、檢查個人衛生。
元月份 ：上交工作總結。
2025年國小總務處工作計畫範文 篇5
一、指導思想
以學校工作計畫為指導，緊緊圍繞學校工作中心。為教育教學服務、為師生生活服務。進一步強化後勤內部管理，落實和堅持後勤人員的培訓，全面提高后勤人員的思想素質和業務素質，努力增強安全意識、服務意識、精品意識，提高服務質量和服務水平。使後勤工作在規範化、制度化科學化方面再有新突破，在上新台階。為師生創造一個良好的工作，學習和生活環境。為創造一個綠化、和諧的校園而努力.。
二、本學年工作思路
本學期學校總務工作，著重提前意識，將工作做實、做優。常規工作進一步最佳化，簡繁增效。從全局出發，前瞻系統地統籌和安排工作。有重點，有突破。站在學校物質文化建設的高度，加強後勤人員的文化、業務培訓。注重細節，不斷提升工作質量和品味。細化工作流程，嚴格考核制度，加大後勤人員執行力的力度。加強後勤人員的業務培訓及工作總結與交流。進一步提升後勤員工責任意識、服務意識和工作水平。加強學校財產、公共設施的維護與管理。不斷改善和美化環境，開源節流。關心、關注後勤每一位成員。調動員工積極因素，促進團隊和諧穩定發展。
三、學期工作主題詞：超前意識、重點突破、細化流程。
四、總務工作願景
1、樹立二線同樣是一線的意識，著重個人形象,重視學校形象，樹立學校品牌。
2、制度管理與人文管理兩手一起抓，制度面前人人平等，統一的準則來規範每個員工的行為。關心、激勵員工，使其以校為家，主動積極工作。
3、部門責任到人，充分發揮部門負責人的管理職能。督促、引導、激勵他們的工作，使其成為自己的得力助手。從而把工作做的更好。
4、收集工作中的一些案例，共同分享、交流總結，不斷提高生活老師及員工的工作能力。
4、注重細節，沒有儘量做得更好！灌輸後期之譽意識（沒有安排的事主動去做、人等事，而不是事等人）等事後服務。提高服務意識和質量。
5、打造和諧的溫馨的團隊，樹立典範，提升員工主人翁意識及責任意識，積極工作、快樂生活。
五、工作重點：
一、仍把安全工作放在工作的首位
1、門衛安全：關注師生安全，尤其是學生出入安全。要求保全嚴格落實保全崗位制度，始終把安全放在第一位。把優質的服務意識牢記心頭。站好崗，做好門衛登記，加強溝通能力，高能、高效處理事務，注重個人形象建設，重視個人業務能力的提升。注重外表形象同時。
重點突破：重視個人儀表與形象，重點落實;規範言語、舉止。
2、校車安全：加強校車安全的各種檔案資料的存檔管理，包括與司機簽訂責任制，始終把校車安全放在總務後勤的重中之重的位置。開好校車接送安全動員會議（2月20號召開），細化工作流程，並一如既往的抓好，校車接送“跟蹤、檢查、落實、督促”安全工作。把學生安全放在第一位，教育、幫助、關心、關注每一位坐校車學生，讓學生放心、讓家長滿意。（具體檢查內容和及檢查人）。
重點關註：安全是底線，落實好學生在校車上的、言行、文明管理。提高司機服務態度。
3、校產管理、消防、運動設施安全：開展定期、常規性的檢查、做好記錄和存檔，並責任到人，認真完成開學初的學校安全排查、自查報告，對房屋（重點飯堂）、用電、用電設備，電路老化、消防設施、樓梯通道等方面，進行安全隱患排查，發現問題及時添置、整改或上報學校整改建議。
重點監督：加強檢查力度（每月一次檢查）。定期檢查及時公布，及時整改。
4、食品、衛生安全：抓好師生食堂管理，關心師生生活。對食堂食品從採購到製作進行全過程監督管理。嚴防食物中毒。切實提高一伙食質量。努力使師生滿意。具體落實：1、監督、檢查飯堂衛生設施，衛生防護設施，特別是消毒設備、設施。2、監督、檢查食堂工作環境、加工場所、設備，各種用器衛生、消毒情況。3、對食堂食品原料的全面檢查、核查。4、督促、要求食堂要購買食品衛生責任險。
重點跟蹤：貨源的監督與檢查。
二、加強隊伍建設、提高員工素質、提高服務意識。
1、加強業務學習，通過學習、總結、相互交流，提高管理人員和工作人員自身素質。
（配合學生處，加強學生的常規化管理，很抓住宿生的行為規範，強化生活老師與學生、家長的溝通能力）。
2、進一步完善後勤人員的崗位制，從學校工作需要出發，定崗、定位使每個員工都有明確的工作崗位和工作職責，分工明確，但同時又能做到統籌兼顧。做到事事有人管，事事有人做，事事有安排，事事有落實。按制度安排。堅決杜絕隨意操作。強化考核力度，強化執行力。
重點：進一步樹立二線同樣是一線的意識，提高服務態度，樹立與校為家的主人翁意識和責任感。
六、主要工作
1、保障教育教學正常進行所需的物資。
教師辦公用品及學生學習用品，提前計畫，提前落實，對班級教學設備、班級財產，進行跟蹤、檢查與維護。對班級財產由專人進行檢查。並將檢查出來的結果，及時反饋，並做好計畫，及時維修，確保教學順利進行。
2、學校設備、設施的改造完善
為教學及教師與學生生活改造完善條件，提前計畫和落實學校的改建與修繕工程，利用暑假改建必須完成的大工程，利用周末或平時處理好常規的修繕工程，
3、固定資產的管理使用
加強學校財產及班級財產的管理，開學前做好登記與存檔，由阿芳負責每月一次核對，學期結束核查，並將結果上報學校，作為班主任考核內容之一，對故意損壞學校財產的班級及個人，嚴格處理，要求賠償，還要班主任核實原因，通過實例，抓住契機，對學生起到教育引導作用。對教學區的校產每日進行巡查，並做好相關紀錄。及時處理問題、反饋問題，對每天上報的維修，要求在最短的時間內完成（沒有完成的需說明原因），提高服務意識。有效提高學校財產的使用效率。
4、做好學校環境衛生工作
a、做好學校的綠化環境工作。
b、努力做好學校衛生管理工作，由阿芳負責，按衛生流程進行，督促、檢查。
考核。
5、加強疾病預防工作，對季節性的疾病，後勤早做準備，做好消毒工作，預防在先（教學區每周一次，消毒，學生公寓每周兩次）。同時要求醫務室做好宣傳，對流行的疾病，不僅要做好預防、消毒、宣傳工作，而且還要做好登記、跟蹤工作。
7、堅持勤儉辦學，嚴格財務管理、嚴格把好日常經費使用關，杜絕一切浪費現象的發生.在經費使用上，從學校實際出發，做好校長參謀，嚴格核算，做到合理開支，統籌兼顧，保證重點，嚴守財務制度，辦事堅持廉潔奉公。
8、主動、積極配合其他部門完成學校的日常工作。
9、處理好周邊關係。
2025年國小總務處工作計畫範文 篇6
後勤工作本著為全校師生服務的宗旨，有良好的職業道德，自覺履行工作職責，樹立以校為家，提高服務質量為原則。這學期後勤工作做以下幾方面工作：
1、要創建良好育人環境，做好校園環境建設。綠化環境，一年四季有成片嫩綠的草坪，保護好樹木，讓校園的空氣更清鮮。學校的主體環境，景觀布局，做到科學合理、美觀。如走廊文化建設，教室文化、食堂文化、宿舍文化等，讓良好的環境陶醉人、教育人、激勵人。
2、食堂是後勤的'重要工作，學校不但要搞好教學工作，師生的吃住也是不可缺少的。要搞好食堂，首先要加強管理制度，建立後勤領導小組。菜譜每周一行政會議討論通過，每周公示。採購時需嚴把關，必須堅持採購索取證件制度，不能買無檢疫證明海鮮、肉類、蛋類、食用油等產品，要保持食堂環境和食品加工操作衛生。必須堅持每天一小掃，每周一大掃，有髒隨時掃。庫房有專人負責，嚴格執行出入庫制度，做好出入庫記錄。使用後的餐具必須在指定的洗滌槽內沖洗乾淨，並進行消毒。工作人員工作時間一律穿工作服，戴工作帽，講究衛生。採購食品時，首先考慮單位要過硬，食品是否生鮮。然後看看價格是否合理，再想想學生是否喜歡吃及飲食的合理搭配，最後考慮經濟實惠。即要購到好食品，又要價錢合理，以大市場批發採購為主，食品搭配營養科學均勻，讓學生健康成長，讓家長滿意。
3、住宿班管理，要做到讓家長稱心、放心、滿意，讓學生在學校生活、學習感到幸福快樂。管理必須精細化，住宿部建立後勤管理領導班子，住宿部全體人員要自覺履行工作職責，樹立以校為家，愛生如子的思想，既重視言教，又重視身教，給學業生做出榜樣。組織照料學生就餐，確保每個學生吃飽吃好。加飯舉手，加菜加湯舉拳。要求宿舍與公共場所、過道做到“六無”，即床上無雜物，房頂無蜘蛛，地面無垃圾，門窗無污垢，寢室無異味。
4、這學期要建立學校財產檔案，固定資產登記管理檔案。學校公共財產分類保管制度，如辦公室、教室、食堂、宿舍分類建立財務登記管理制度，損壞公共財產賠償制度等，使後勤管理走向規範化。總務在工作上應該以全局出發，處處為學校著想，本著節約為原則，時時留心，發現有浪費現象，要及時督促師生，讓大家重視節約，知道勤儉節約是中華民族的優良品質。
5、注重學校安全工作，一是師生人身安全，二是學校財產安全。學校採取幾項措施：人防，嚴格門衛督查制度，進入學校要實行嚴格的登記制度；技防，全校安裝全球眼，隨時監控各方面的情況；物防，加裝防盜門窗，夜間保全加強巡視。教師自己的辦公室、教室離開時要隨時關好門窗，讓學校的安全做到萬無一失。
6、後勤工作應該為教師提供服務，不但在教學上提供服務，在生活上要多關心，學生能體會到在學校學習有愉快感，促進學生不斷進步，教師不斷成長，學校不斷發展。
2025年國小總務處工作計畫範文 篇7
一、建立工作制度、提高工作效益
1、期初就要重新落實每一位職工的工作崗位，做到人人崗位明確，在教學區保潔這一塊，凡是教室周邊的地區分到各個班級，讓班級負責。
2、制定行之有效的工作制度和崗位工作標準。
3、建立周工作和日工作計畫制度，做到事事責任到人。
4、制定明確的獎懲辦法，做到考評有據可依。通過以上幾點，可規範總務工作管理，提高工作效率。
二、主要工作目標
1、常規工作目標。
綠化衛生。加強對綠化的養護力度，作好綠化的修剪、除蟲除草、澆灌和補種，保證花草樹木的存活率，營造好校園綠化景觀。衛生工作要常抓不懈，定期進行檢查、記錄和考評，衛生死角要組織人員清理，時刻保持校園的整潔美麗。
物品分發是總務後勤的一項重要日常工作，開學初要全力做好新書本的發放工作，做到數目準確、登記清楚，保證師生按時開展教育、學習活動。期中要做好各種教學、衛生用品的採購、管理、發放，做到手續規範。期末做好學生的各種獎項獎品的發放。
維護修理。對學校校舍、設施及教育教學用品進行日常的維護修理，通過維護，保證各類設施的正常使用、延長使用期限。對於損壞物品的維修，要做到儘量由自己的員工修理，不能自己處理須外聘的，也要根據規範進行驗收、核價，把好維修質量關和費用關。
校產管理：繼續深化我校的校產分級管理制度，資產管理責任到人，做到物有所管，合理使用。因此，期初要按慣例進行教育教學設備的登記造冊，並要使用保管人簽字確認其責任，明確管理使用方法要求，做到妥善保管、合理使用、定期維護、及時檢修。總務處要嚴把倉庫進出關，調劑好物資設備的使用，為學校節約每一點資源。
2、重點工作目標。
文化環境設施建設目標。本學期要繼續加大校園文化環境建設的力度，加快推進與學校特色相適應的校園文化設施，豐富校園文化內涵具體為教師辦公室、各活動室的環境布置。文明辦公室的評比，使校園文化環境發揮更大的育人的功能和美化的功能。
安全工作目標。總務處要在學校“安全工作領導小組”的組織框架下，繼續加強學校安全工作的管理、檢查。一是要維護學校各安全設施、器材的正常使用功能，二是要抓好後勤安保人員的管理，三是要做好安全檢查，要有全面檢查、專項檢查等，發現問題及時整改。加強門衛制度建設，落實傳達室人員工作職責，建立外來人員登記制度，保證學校安全。
三、具體工作措施
樹立三種意識：全局意識。總務後勤工作頭緒多，涉及的面廣，所以後勤人員要有全局意識。有了全局意識，才能把方方面面的工作做好。服務意識。“全心全意為師生服務”始終要作為後勤人員開展工作的出發點，後勤沒有務虛的工作，每一件事都是“實事”，服務的好壞直接呈現在廣大師生面前，所以一定要將“全心全意”四個字落到實處。節儉意識。我校在日常的維修及小項目採購方面一定要把好開支關，具體說就是要讓這些工作在學校的相關制度下開展，力爭為學校節約經費。另外也要做好學校的水電節能工作，儘量杜絕浪費現象。
強化三種職能：建章職能。總務處要在校長室的指導下，制定後勤管理的各項規章制度，使得各項工作都有章可依，人人都在制度下，事事都在規範中。
管理職能。一是要強化對後勤人員的管理；二是要參與對班級管理，特別是要和德育處、大隊部協作，在班級衛生、班級物品損壞維修方面進行檢查，給每個班級建立一個物品損壞維修的檔案，對損壞的物品要求班主任查明原因和責任人，對責任人進行批評教育，該賠償的賠償。
考評職能。一是要強化對後勤人員工作表現的考評；二是要參與對班級的考評，通過平時的衛生檢查記錄、損壞維修記錄等，向德育處提供相關的考評依據。
總務工作的本質是服務，只要後勤廣大職工將全心全意為師生服務落實到每一件工作中去，就一定能使師生滿意，能為學校各項教育教學工作順利展開提供保障。
2025年國小總務處工作計畫範文 篇8
一、指導思想
在學校工作計畫的指導下，堅持“以人為本、服務育人”的思想，進一步增強後勤工作人員的服務意識和責任心,努力發揮後勤人員的積極性、主動性和創造性。做到認識到位、責任到位、措施到位、檢查到位。全面做好學校教育教學的服務與保障工作,努力為師生打造良好的工作、學習和生活環境。
二、主要目標
1.加強安全防範工作，杜絕一切安全隱患，積極爭創校園安全示範校。
2.加強食堂監管，確保師生飲食安全衛生。
3.加強淨化、綠化和美化工作，為師生營造良好的教學和生活環境。
4.加強後勤人員的常規管理，牢固樹立“後勤先行”的意識和理念，打造保障有力的後勤團隊，努力為教育教學提供優質服務，確保學校教學秩序的'正常進行。
三、具體工作
1.紮實做好後勤服務、物資保障等各項常規工作，責任到人，及時到位，服務於教學，服務於師生，主動聽取老師們的建議，對工作中出現的問題及時整改。
2.強化安全管理，預防為主，防消結合。要求保全持證上崗，會正確使用安保器械、會操作監控系統，嚴格執行校門出入制度，加強校園巡查；抓好校園消防安全工作，完善消防制度，層層簽訂安全責任書，落實消防責任制，確定各科室各區域的消防安全責任人，定期組織檢查，及時消除火災隱患；完善各類安全應急預案，有計畫、有組織地進行演練，培養師生安全意識及自我保護技能。
3.加強食堂管理，進一步把食堂工作做細、做實、做好。食堂負責人每天把好原材料的入口關，從業人員每天把好洗刷關、烹飪關，規範操作程式，總務處要對食堂進行定期和不定期的衛生檢查，組織食堂從業人員進行安全衛生知識培訓。
4.加強淨化、綠化和美化工作。通過各種形式向師生員工進行愛護公物，保護環境的宣傳教育。在師生中形成愛護公物，愛護校園一草一木的氛圍。把美化校園活動和良好的衛生、生活習慣的養成結合起來，為師生營造一個良好的教學和生活環境。
5.認真做好資產管理工作，加大對校產的監管力度。落實資產的損壞賠償制度,明確保管使用責任人，學期初與班主任交接班級的財產，日常維修及時記錄。教學器材、設備的領取、保管、歸還情況，做到責任到人，誰損壞誰賠償，提高責任心。規範物品採購申報審批制度，做到票據規範，帳目清楚，及時入帳。樹立節約意識、成本意識，加強對用水、用電、列印耗材的管理，提倡勤儉節約、反對浪費。經費使用上，努力做到精打細算，少花錢，多辦事。
6.加強後勤人員的隊伍建設，統一思想、落實任務、明確責任，切實提高后勤工作的質量，努力打造忠於職守、敬業奉獻、團結協作、勇創一流的後勤團隊。
四、工作安排
八、九月份：
1.落實各類物品的採購工作，做好教參、學生課本、教師辦公用品和衛生用品的分發工作。
2.制定總務處工作計畫。
3.安排衛生保潔工作。
4.組織食堂人員做好清洗消毒工作。
5.召開保全會議，強化安保崗位職責。
6.統計學生代飯人數。
7.校園周邊環境檢查，校園內安全巡查。
8.召開食堂人員食品衛生安全工作會議，進行“五常”教育。
9.登記學校固定資產。
十月份：
1.召開食堂從業人員工作會議，強調食品衛生的重要性和有關注意事項。
2.做好宣傳教育及學校綠化工作，並制定管護措施。
3.檢查各班多媒體設備的使用情況。
4.召開師生座談會，徵求對後勤工作的意見。
十一月份:
1.學校固定資產登記。
2.加強消防安全、衛生知識的宣傳，增強師生的自我保護意識。
3.校園周邊環境檢查，校園內安全巡查。
十二月份:
1.檢查校園消防設施。
2.食堂安全衛生檢查，召開食堂從業人員工作會議。
3.門衛工作及“三防”工作檢查。
4.組織水電工檢查水電設施，做好維護保養工作。
一月份：
1.做好期末後勤保障工作。
2.做好班級財產、專用教室和辦公室財產檢查、核對、交接工作。
3.安排好寒假值班表，確保校園安全。
4.擬訂寒假維修計畫。
2025年國小總務處工作計畫範文 篇9
一、指導思想
在學校工作計畫的指導下,堅持“以人為本、服務育人”的思想,進一步增強後勤工作人員的責任心和事業心,努力發揮後勤人員的積極性、主動性和創造性。做到認識到位、責任到位、措施到位、檢查到位。全面做好學校教育教學的服務保障工作,努力打造一支思想覺悟高,工作作風硬的隊伍,確保後勤服務工作更上一層樓。
二、工作要點
(一)加強隊伍建設,提高工作人員的個人素質
1、加強政治理論和業務素質的學習。通過學習政策法規,學習教育教學理論,提高管理人員自身素質;通過學習現代技術和先進管理經驗,掌握一定技能,提高管理水平;通過加強思想政治教育,創優質服務,樹立愛崗敬業、職業道德高尚的新形象;通過按時參加學校安排的各項學習,了解社會動態,了解學校工作中心和工作要求,為廣大師生提供更優質的服務。
2、培養吃苦耐勞、任勞任怨的精神,樹立風雨同舟的合作意識、永不滿足的創新意識、校榮我榮的主人翁意識。
(二)提高服務意識,進一步樹立後勤為教學服務的思想
1、總務工作是學校管理的一個重要組成部分,後勤服務是繁瑣而又平凡的工作,後勤服務的好壞影響到整個學校教學工作的發展,總務工作是學校工作的基本保障。
2、進一步健全總務人員的崗位責任制,要從學校工作需要出發定崗、定責,使每一個人都明確自己的工作崗位和工作職責,做到事事有人管,事事有人乾,事事有落實。
3、樹立後勤為教學第一線服務的思想,進一步改進工作作風。要多思考、多學習、多聽反映、多聽意見。遇事能做的,隨時處理,不拖拉,
4、完善“每日巡視制度”,總務處副校長及總務主任對學校環境、綠化、衛生、安全、校舍維修、設備使用等進行每日巡視,並做好相關記錄。對發現的問題及時做好處理和反饋。學校各部門、班級等提出的報修,要求在最短的時間內做好維修,並作好記錄。
三、主要工作
(一)進一步完善基本建設工程項目 本學年，特別是第一學期將加大基建的項目，以建設單位相互協調關係，在確保工程質量的前提下，加快施工進度。爭取早日完成施工給師生創造良好的教學環境，教學樓、宿舍樓、辦公樓力爭入冬前完工，做好配套項目，特別是供暖設施的建設;第二學期建設學生食堂、實習車間、水沖廁所及壘好南院牆加固東院牆，爭取在暑假前完工;加速對操場的平整改造爭取在十月底完工，還學生憑證、安全、廣闊的活動空間。重新鋪設校園網。
(二)牢固樹立全心全意為教師服務的思想,樹立“後勤為先”的意識和理念,分析各自崗位所服務對象的情況發展變化,對照新的要求和目標,努力提高自己的業務水平,確保總務整體保障能力的提高。
(三)配合學校創 建“綠色學校”工作,盡最大的可能搞好學校的綠化、保潔、校園布置等工作,重點配合街道做好沿圍牆和教學樓後面空地的綠化工作,創設更優美環境。
(四)加強校產管理
1、進一步完善購物、保管、維護、使用等財產保管制度,做到制度健全,職責分明,同時要抓好庫存物品的管理,減少庫存數量,避免積壓,做到精打細算,少花錢多辦事,庫房內要物放有序,並做到防火防盜。對辦公用品的發放實行登記制,水電器材的維修實行按實領用、以舊換新、修舊補廢,明確責任,減少浪費。對按規定借出的物品要及時督促歸還。
2、加大對校產校舍的定期及日常的檢查力度,隨時排查各建築物及管道等設施的安全和使用隱患。對學期初發放的各種物品及室內設施責任到處室、年級、班級,誰丟失誰負責,對學校桌椅、門窗等要及時檢查,並作好修理及登記工作,通過班主任對學生進行愛護公物的教育,強化班級財產管理制度力爭把人為損耗降到最低程度。
3、管好校舍校產是總務人員的重要職責,在往年的工作基礎上進行落實、規範、科學、創新,做到賬賬相符、賬物相符,同時做到賬務規範、手續規範、票據齊全。
(五)水電工作
進一步加強水電管理,提高水電維修人員業務水平,要規範操作,增強責任感,加大檢查力度,確保水電安全運轉,水電工作人員每日巡查,認真記錄每日巡查維修情況,並及時處理供電隱患及供水管道的跑冒滴漏現象,配合學校搞好用電檢查,同時號召學校各個部門各年級、各班級齊抓共管、群策群力,全體師生要牢固樹立節水節電的意識,嚴禁私拉亂接,杜絕長明燈、長流水,使每一度電每一滴水都物盡其用,杜絕浪費現象及安全事故的發生。有故障時工作人員要隨叫隨到,發現問題及時處理。爭取教育局的資金支持,儘快完成供暖管網的改造工作。
(六)加強收費管理,合理使用資金
1、財務人員要嚴格執行財務紀律,嚴格執行物價、財政、教育等主管部門確定的收費項目、收費標準;收費公示;堅決杜絕亂收費現象。學期末要及時準確地出據結算清單。嚴格控支出,減輕學生負擔。
2、財務人員應嚴格執行財務制度和會計法。應該從入賬出賬做起,保證不出差錯,不出問題,經得起物價、審計、財政等專業部門的審查,同時要求財會人員作好財務分析,給領導多提合理化建議。
3、做好校長的財務參謀工作,執行好經費使用計畫,準確提供有關數據、情況。在經費使用上,努力做到精打細算,少花錢,多辦事。
4、大宗物品一律實行公開招標採購,嚴格執行政府採購法規。常備物資實行定點定價採購制度,增加物品採購的透明度。
(七)安全工作:
開展經常性的檢查,在房屋、用電、消防樓梯及通道、消防器材等方面排查安全隱患,發現問題及時整改。 各辦公室要注意用電安全,學校禁止使用電爐子、電燒鍋、熱得快等大功率電器。各班主任要做好學生安全用電的教育,有損壞開關、插座、電扇調速器及時報告。
總之,總務後勤人員要努力熱情待人,以身作則,以高度的事業性和責任感,主動開展各項工作,依靠全體員工把後勤工作搞好,為實現學校的教育教學作出應有的貢獻。
2025年國小總務處工作計畫範文 篇10
一、指導思想
本學年學校總務工作堅持以學校工作計畫為指導，全面落實學校工作計畫，堅持後勤為教育教學服務的思想。以學校教學工作為中心，以為教育教學服務，為教科研服務，為師生服務為宗旨，以提高后勤職工隊伍為抓手，強化後勤工作的規範管理，努力提高后勤服務工作質量，為師生創造一個良好的工作、學習、生活環境。
二、工作目標
在學校校長室、黨支部的正確領導下，通過學校後勤人員的共同努力，進一步鞏固和發展近年來取得的工作成果，不斷健全和完善後勤工作方面的各項規章制度，強化各項服務的過程管理，同時加大檢查力度，細化考核標準。積極探索後勤服務、後勤管理工作的新路子，圍繞學校工作的中心，不斷改善和美化環境，積極努力開源節流，為學校基礎建設添磚加瓦。
三、常規工作
提高服務意識，促進規範管理，總務後勤工作同志需做實事，要少說、多做，要快做、做好。思想上形成服務為本意識，既要明確職責、無私奉獻;還要團結協作、講求大局。平時多思考，怎樣為師生營造溫馨、便利的工作環境;怎樣將後勤工作做得高效、規範;怎樣注重工作藝術、妥善處理事情。
四、主要工作及措施
(一)強化後勤管理，努力提高自身素質。
認真黨的十一屆三中全會精神，深刻領會其中的含義，借鑑先進的後勤管理工作經驗，統一思想認識，強化職業道德教育，真正以主人翁的姿態投入自己的工作，凝心聚力，愛崗敬業，樂於奉獻，明確後勤工作是為教學服務、為師生生活服務的宗旨，堅持管理育人、服務育人的方向，繼續發揚勤快、務實、高效、優質的工作作風，勤奮踏實工作，關心愛護學生，努力爭作奉獻。
(二)切實抓好後勤常規管理，不斷提高服務質量
1.加強學校的財物管理，尤其是學校財產的管理。
進一步完善購物、保管、使用等財產管理制度，做到制度健全，職責明確，帳物相符，帳帳相符。開學初對各班教室桌椅的財產進行登記，與班主任簽訂學校財產責任書。學期結束後對各班財產進行檢查發現有損壞的進行賠償。特彆強調教師講課時要改掉用黑板擦敲打黑板的惡習，要養成愛護公物的習慣。
2.抓好校園環境衛生管理。
學校的衛生工作較以前有了很大進步，我們已重新劃分衛生責任區和保潔區。各班務必在晨檢前和午檢前派值日生清掃或保潔，若被檢查住，將按規定接受處罰。同時通過集會、校園廣播向全校師生進行愛護公物，保護環境的宣傳教育，在師生中造成愛護公物，愛護校園一草一木的輿論氛圍，積極開展美化校園，把創建文明校園活動和良好的衛生、生活習慣的養成結合起來。重視校園花草樹木管理，適時抓好除草、施肥、治蟲、修剪、整形各環節的工作，確保環境淨化、美化、綠化。
3.進一步加強開源節流的工作，管好用好學校的每一點財力、物力。
(1)、重點抓好學校節水節電的管理工作20xx國小總務處工作計畫20xx國小總務處工作計畫。本學期我將在上學期對用水用電採取了一系列控制措施的基礎上，加大檢查力度，確保措施落實到位。
(2)、開學初對進貨商店進行索證，通過正規渠道進行採購，本著負責的態度，在各方面管好用好每一點錢，每一筆錢，凡是購物必定貨比三家，儘量批發，同時抓好庫存物資的管理，採用登記制度，減少浪費。
(三)狠抓安全管理工作
1.門衛工作要狠抓落實不放鬆，要進一步加強落實門衛值班人員崗位責任制，間周召開門衛、保衛及學校巡查人員會議。門衛、保衛嚴格按照制定的工作流程進行工作。同時定期對學校房屋瓦檐進行檢查，及時排除險情及隱患。
2.每學期期初、對校舍進行一次全面性的安全檢查，重點是用電安全，定期檢查用電線路的破損情況，對老化的電線進行更換。
3.在風雨雪等惡劣天氣時，要對教學樓、宿舍樓的屋檐，教室的門窗進行突擊性的檢查，發現問題及時處理，不留安全隱患，不留安全死角。
4.做好“國培”教師接待工作，讓他們吃好、住好，有賓至如歸的感覺，使我校“國培”工作再上一個台階。
四、加快學校基礎設施建設，逐步改善辦學條件
1.長小要搬遷，市政府專題會議要求我校：“提高辦學水平，提升辦學能力，擴大辦學規模”，我校將按政府要求進行改擴建，擬按十軌辦學。我們將積極辦理有關手續，爭取早日開工建設，力爭明年9月投入使用。
2.國家教育部為改善薄弱學校辦學條件差、教學設施匱乏的局面，教育局免費分發的體育、美術、音樂、科學、衛生已經全部到位，器材的分類、安裝、調試、保管、使用及各種制度的建立也是本學期工作的重點
總之，總務後勤工作人員要努力熱情、要以高度的責任心和事業心主動開展工作，為學校的發展作出應有的貢獻，力爭進一步提高學校後勤工作服務質量。
2025年國小總務處工作計畫範文 篇11
一、指導思想：
以學校工作計畫為指導，在校長室、黨支部的統一領導與上級主管部門的直接指導下，協助學校全面貫徹黨的教育方針，抓好硬體建設;以學校教學工作為中心，以為教育教學服務，為教科研服務，為師生的全面發展服務為宗旨，以提高后勤職工隊伍素質為抓手，強化總務後勤工作的科學統與規範管理，確保後勤工作保障有力，服務到位，努力提高后勤服務工作質量,為師生創造一個良好的工作、學習和生活環境。
二、工作目標：
在校長的直接領導下，堅持“一個中心”不動搖，樹立“兩項意識”保推進、促發展。即堅持以“校園文化氛圍的凸現與學校人文內涵的外顯”為學校硬體建設與校園整體改造的中心;加強後勤工作人員的思想道德建設，使他們牢固樹立“管理育人”與“服務育人”的意識;全力推進“學校內部改造規劃”、“校園整體改造規劃”。
三、主要工作：
1、強化後勤隊伍建設、制度建設，努力提高自身素質，強化職業道德教育，增強幹好本職工作的責任感，真正以主人翁的姿態投入工作，凝心聚力，愛崗敬業，樂於奉獻，進一步提高業務素質和服務意識，加強理論和業務學習，努力提高專業水平和現代信息技術管理水平，以勝任形勢的發展和工作的需要，後勤人要化“後勤”為“先勤”，做到：有不安全隱患立即排除，小修不過夜，大修不過兩日，讓全部教師能安全、安心地一心撲到教學工作中去，讓所有學生能輕鬆愉快地進入到學習的氛圍中去。
2、切實抓好後勤常規管理，加強學校的財物管理。進一步完善購物、保管、使用等財產管理制度，做到制度健全，職責明確，帳物相符，帳帳相符，運用先進的管理手段，實行電子管理，建立完備的購物申請手續，所需物品的添置繼續實行“申報、審批、採購、再審批”的流程，堅決杜絕濫購、堆積、流失;做到數量、價格準確，保管責任到人。
3、高度重視安全工作，一是要進一步樹立安全責任意識，落實《責任狀》。二是要再次組織學習學校各項安全制度和措施，切實預防學生傷害事故的發生。防火、防電、防盜、交通安全等防範意識要常宣傳、常教育、常檢查、常匯報，堅決消除安全隱患。三是要加強學校食堂與學生集體用餐的衛生管理。四是加強常見病、傳染病的宣傳教育，配合衛生防疫部門做好防疫工作。五是要加強技防設施的使用和維護
4、落實科學發展觀，提倡節約型社會。加強節約意識的宣傳，建立一支宣傳節約、保障節約的隊員自主管理隊部。從節約一滴水，一度電，一張紙開始，重樹勤儉節約的美德;避免大開水龍頭，用完水後，要及時擰緊水龍頭，見到滴水的龍頭，及時擰緊;人走燈滅，光線充足時，少開燈或不開燈;電腦非工作期間及時關機，待機時關掉顯示器，減少電腦用電量;節約利用每一張紙，提倡雙面用紙，注意複印紙的再利用，大力推行無紙化辦公。
5、強化綠化管理工作，在抓好教育學生愛護花草樹木宣傳教育的基礎上，繼續抓好綠化養護工作。校園綠化要及時施肥、澆水、修繕，針對不同的季節做好各類病蟲害的防治，保證花木良好的長勢。
6、加強校產管理，充分發揮資產的功能作用。進一步明確校產管理職責，做到室室有人管、物物有人管，建立物產保管使用責任制度,堅持誰使用誰負責保管，誰損壞誰負責賠償的原則，尤其是一些損耗品的領用、登記與核銷，並與考核掛鈎。強化維修管理意識，(20xx年鄉鎮黨風廉政建設工作計畫)對學校各項設施設備定期檢修，做好保養維修工作，延長使用時間，提高使用效率。
7、強化學校收費監督力度，收費標準嚴格按上級“一費制”收費檔案為準，堅決杜絕亂收費的現象發生，開學初利用學校告示欄與各班黑板進行收費公示，班主任認真填寫學生收費手冊，並向學生出具收支清單，接受家長的監督。
8、高度重視校園衛生工作。建立一支衛生檢查隊伍配合校醫每天巡查校園，與德育處配合共同強化學生衛生習慣的養成教育，力求全天候校園保潔，保潔工人劃分區域進行個人承包，總務處對清潔衛生工作進行不定期檢查。
9、大力加強學校的門衛工作，嚴格執行學校的會客制度。門衛工作人員要加強責任感，要看好學校大門，管好大門，準時開閉大門，做好校門口及傳達室內的清潔工作，保持室內整潔有秩序。
10、做好“後勤常規管理”的日常檢查工作。做到經常性檢查與突擊性檢查相結合;一般性檢查與專項性檢查相結合。做好檢查記載工作和信息反饋工作，發現問題及時解決問題。
11、努力改善學校的經濟狀況，提高經費使用效益。
四、具體措施：
1、規範確定後勤各崗位責任制與事故追究制，健全各項規章制度，
各項制度落到實處。平時主動找事情做，自己發現問題，解決問題，不要等，養成良好習慣。落實後勤工作人員各崗位職責，加強檢查力度和平時考核。
2、嚴格執行“一支筆”的財務管理制度，加強有限經費使用和管理。嚴格執行物價局核准的各項教育收費的標準，杜絕亂收費現象。做好日常經費報銷工作。
3、安裝固定資產軟體，加強學校固定資產管理，經常抽查物品的使用和保管情況。添置電教設備，更新課桌椅，改善教室等處的照明設備。
4、開展經常性的安全檢查，加大安全工作的投入，在原有比較好的基礎上，做到組織工作落實，台帳資料齊全，發現問題及時整改，確保師生安全。開學初與重點部門、各班級簽訂安全工作責任狀。全面配合德育處做好法制安全教育工作。
5、配合德育處做好節水節電宣傳和習慣培養工作國小20xx年總務處工作計畫5篇國小20xx年總務處工作計畫5篇。
6、抓好學校衛生工作，開展經常性的檢查、評比。
7、繼續辦好師生食堂，提高師生的生活質量，對學生食堂實行衛生監督管理，嚴格把好進貨關，杜絕霉變食品進入校園。本學期還要下大力氣根據區衛生部門的意見，對食堂的設施進行部分的改造，達到標準，定期對食堂工作人員進行體檢，樹立全心全意為師生服務的思想。
2025年國小總務處工作計畫範文 篇12
一、指導思想：
本學期我校總務處以以區局行政會議精神為指針，圍繞學校整體目標，以校園“三香”建設為中心，結合我校實際情況，倡導優質服務、和諧發展，切實抓好“安全”、做好“服務”。強化後勤工作的常態化、規範化、科學化、制度化，切實增強後勤人員的服務意識，提高后勤工作的服務質量，卓有成效地推動學校總務工作的全面開展，為實現學校整體工作目標而努力。
二、主要工作：
1.加強後勤隊伍建設、制度建設。不斷提升後勤服務人員的服務意識和服務技能，打造一支務實、高效的後勤隊伍，做到“事事有人做，人人有事做”;努力實現後勤工作的規範化、制度化，推行後勤人員崗位責任制，做到“人人有責，責任到人”。
2.努力提高后勤服務質量
新的一學期，總務處將在校長室和黨支部的領導下，與各部門緊密配合，以“服務教育教學”為中心，牢固樹立服務師生、服務教學、服務學校發展的思想，發揚後勤先行的工作作風，不等不靠，主動與各部門加強聯繫，積極交流，努力探索，為各項工作、活動提供必要的後勤保障，真正做到“想教師所想，急教師所急”，全面提高后勤工作的效率和服務質量。
3.高度重視安全工作
繼續完善技防、物防、人防和制度防相結合的學校安全防控體系和學校安全制度建設，保障師生安全。加大定期檢查與突擊檢查的力度，主要針對學校用電安全、食品安全、消防安全、各類器材等進行專項檢查，及時整治，消除安全隱患，同時加強師生安全教育，提高師生安全防範能力。
對食品安全衛生工作做到常抓不懈，警鐘長鳴。本學期總務處將一如既往定期組織食堂工作人員學習相關法律法規，食品加工的規範、制度，增強食堂員工的衛生安全意識、法制意識，確保在校代伙的師生能吃上放心飯，通過我們的努力，讓師生放心，讓學校、讓社會滿意。
4.嚴格規範財務、物品管理
嚴格執行中央“八項規定”，把學校財務管理納入法制化、制度化、規範化的軌道。嚴格執行財經紀律，厲行節約，杜絕亂開支，堅持財務公開;認真組織班子，做好維修項目的經費測算和質量管理，主動接受教職工民主監督。
杜絕亂收費和變相收費現象;健全財務規章制度，杜絕學校資產的浪費和流失;建立健全賠償制度，做到用管結合;做到開支精打細算，花小錢辦大事，堅決把有限的資金用在刀刃上;加強對物品和設備的管理，做到物盡其用，實現學校各項資產和設備利用率的最大化。
本學期，學校將加大校產教具合理使用的檢查力度，各班嚴格執行《班級財物管理制度》，促進教師們規範科學地使用校產教具，學校將對損壞情況進行公布，及時維修，並根據實際情況查問損壞原因，使老師們都負起責任來，共同用好、管好學校財物。
三、具體工作安排
八、九月份：
1、制定學校總務工作計畫，組織學習，明確新學期的工作重點和要求。
2、分發書本及各種教學用具，採辦衛生潔具等學校日常用品，並分發到位。
3、做好學生飲用奶的征訂、代伙的登記工作。
4、召開學校安保會議，明確崗位責任，規範要求。
5、召開食堂工作人員會議，學習安全衛生方面的法律法規。
6、對學校重點區域進行消防安全檢查，確保無安全隱患。
十月份：
1、繼續排查安全隱患，進一步落實防範措施。
2、檢查各班投影儀等設備的使用情況，進行維護。
3、按要求做好固定資產的登記。
4、隨機檢查消防安全工作，做好記錄及相關整治工作
十一月份：
1、召開全體後勤人員會議，小結半學期工作，提出整改意見。
2、對班級多媒體設備進行保養維修。
3、按要求做好固定資產的登記。
4、檢查各班各室的物品使用情況。
十二月份：
1、入冬前檢查室外開關、應急燈、水龍頭等設施的使用情況，及時維修。
2、檢查物防、技防設施，人防、制度防落實情況。
3、巡查校園，確保無任何安全隱患。
4、突擊檢查食堂環境、規範操作等情況，確保師生飲食安全衛生。
元月份：
1、清理校產教具，收齊教學儀器、教學資料、循環教材，部分物品定點存放。
2、放假前對各辦公室、教室門窗，水、電、消防設施進行檢查，確保學校財產安全。
3、總結本學期後勤工作，提出下學期工作構想。
4、匯總物品損壞情況，布置寒假維修及假期安保工作。
2025年國小總務處工作計畫範文 篇13
一、指導思想:
本學期學校總務工作堅持以學校工作計畫為指導，全面落實學校工作計畫，堅持後勤為教育教學服務的思想。以學校教學工作為中心，以為教育教學服務，為教科研服務，為師生服務為宗旨，以提高后勤職工隊伍素質為抓手，強化總務後勤工作的規範管理，確保後勤工作保障有力，服務到位，努力提高后勤服務工作質量，為師生創造一個良好的工作，學習和生活環境。為創造一個和諧校園而努力。
二、工作目標
1、堅持"以人為本"，強化隊伍建設。後勤服務人員是學校組成的一部分，他們的素質關係到學校的整體素質，後勤工作人員也要加強學習，努力提高自身素質。總務處經常組織後勤工作人員認真學習崗位規範，使他們思想觀念與時俱進，跟上時代步伐，思維方式與時更新，思維層次與時提升，進一步增強服務觀念，明確服務宗旨。鼓勵他們用自己良好的言行，優良的服務質量贏得師生的滿意與讚譽。
2、以人為本，加強校園管理，營造一個“以美促德，以美益智”的育人環境。做到真正意義上的淨化、美化、綠化，為全體師生營造一個清幽雅致的校園環境。
3、堅持勤儉辦學，嚴格財務管理。嚴格把好日常經費使用關，杜絕一切浪費現象的發生。在經費使用上，從學校實際出發，做好校長參謀，嚴格核算，做到合理開支，統籌兼顧，保證重點。嚴守財務制度，辦事堅持廉潔奉公，嚴格採辦手續，積極推行財務公開，增強財務工作的透明度。
4、加強校產管理，充分發揮資產的功能作用。進一步明確校產管理職責，做到室室有人管，物物有人管，建立物產保管使用責任制度，堅持誰使用誰負責保管，誰損壞誰負責賠償的原則，對一些損耗品的領用，登記與核銷，做到合理規範。強化維修管理意識，對學校各項設施設備定期檢修，做好保養維修工作，延長促用壽命，提高使用效率。
5、嚴格收費管理。嚴格按收費標準收費，並且公布收費標準，增強收費工作的透明度，不亂收費。
6、做好安全工作：加強校園安全管理，牢固樹立“安全第一”的責任意識;加強門衛管理，嚴格進出校門的登記、檢查制度,加強門衛管理，嚴格執行學生中途離校有批條。平時要經常巡視校園環境，對重點部位設定的防盜設施、消防設施定期檢查，消除不安全的隱患;努力創建文明安全的校園環境，建設學生健康成長和發展的安全校園。
三、具體工作安排：
八月份：
1、學校環境整治。
2、做好領導班子值日表。
3、做好所有物品的採購工作。
九月份：
3、做好各班課本、簿冊、衛生用具等分發工作。
4、班級布置、環境衛生、衛生包乾等。
5、做好中秋節、“十一”節假日的領導值班和安全檢查工作。
6、節前學校師生的大掃除。
十月份：
1、做好校產登記。
2、對學校所有消防器材進行一次檢查。
3、對學校的照明、空調使用情況進行一次普查，發現問題及時整改。
4、安排一次全校師生的消防演練。
十一月份：
1、對各辦公室財物的初查。
2、繼續做好用電線路、空調、電教設備、消防設施檢測維修工作。
3、校園安全衛生大檢查。
十二月份：
1、安全普查工作。
2、安全講座。
3、完成突發的零星維修。
4、做好元旦前的全校性的大掃除工作，安排好假日的領導值班。
20xx年元月份：
1、協助教導處做好全校期末考試工作。
2、校產、校具的收交檢查、修理及有關結束工作。
4、總結本學期總務處工作。
總之，總務後勤人員要以服務為宗旨，樹立服務意識，積極主動地為教學中心服務，為教師服務，為學生服務，保證教育教學的正常運轉，為加快學校的快發展、大發展做貢獻
2025年國小總務處工作計畫範文 篇14
根據學校重新修建南樓、一校兩址的特殊情況，做好分部和本部的開學前和本學期的工作，制定以下計畫：
1、重視校園環境質量，維護好校園綠地，做好綠化、美化、淨化工作。（土地綠化、環境美化、校園淨化）重點從“淨”字入手，加強對學生的教育，加強對工作人員的檢查巡視，做到室外、樓道無紙屑，乾淨整齊無異味。
2、配備好學生的課桌椅及教師的辦公用品和教學設備。
3、加強對飲水機的檢測消毒工作、對食堂炊事機械安全食品加工操作的衛生的檢查，食堂在開學前對所有的餐具進行嚴格熱力消毒後才能使用，確保師生的飲食安全。
4、熱情服務是食堂的宗旨，在工作中深入調查了解學生就餐情況，主動聽取並徵求師生意見和要求，力求做好做細讓師生吃好，同時積極參加區食品衛生安全培訓，確保師生員工的飲食安全。
5、學校食堂嚴格遵守國家衛生防疫部門規定，按照衛生、科學、安全操作，生熟食分開，禽肉類高溫防毒（雞蛋洗淨後再煮熟），堅持每天對廚具、用具、餐具用紫外線燈和熱力消毒。
6、學校一日值班規範，要求門衛值班不看電視、不離崗，善於觀察出入人員動態，對來訪者嚴格詢問，有出入登記手續，明確自己的職責，知道並會用報警電話號碼，每晚及節假日必設報警裝置。加強單位人員的夜間巡查和值班工作。白班工作人員集中精力，做好門衛安全工作，阻止閒散人員及小商販進入校園，學生外出必須有老師的批條方可允許離校。做到值班有記錄。防止或減少學校的財產丟失和損壞。
7、在校顯著位置設警示牌、安全出口標誌、在電話機旁貼有報警電話號碼。對班級、辦公室、重點部位定期進行檢查，時時對教工進行安全防範的教育。使安全抽查、提示、宣傳相結合，警鐘長鳴，消滅隱患於萌芽中。
8、不斷完善對後勤工作人員的管理，制訂後勤人員道德行為規範，有制度有條文，按章辦事，促進後勤工作人員不斷提高自身素質，提高后勤管理服務技能。
9、後勤人員以身作則做好節省水電的工作，配合學校教育活動，發動學生自己寫出警示語，自己教育自己，挑選有代表性學生作品。
10、準確及時完成教育教學大型活動的場地布置及撤場工作。
11、在學校施工期間，為確保施工的順利進行及校師生的安全，學校掛出醒目的安全標語，對學生進行安全教育，並要求施工單位對現場安裝欄板，避免事故的發生。
2025年國小總務處工作計畫範文 篇15
在本學期中，總務工作完成本學期工作計畫，並開展了更多，更細緻的工作，是完成任務最多，最突破的一學期。
一、思想情況：
1、總務處工作完全聽學校領導的安排，為教學一線做了許多實事，工作絕不拖拉。
2、在校長的帶領下順利的
二、工作情況
本學期完成的工作主要有：
1、為了提高教學和教育質量，購買教學設備、圖書、資料等，投入1400多元。
2、為創設舒適的學習環境，對教學樓的牆壁全麵粉刷、補修、布置，對課桌凳、門窗等進行了修理，資金投入2400多元。
3、為了使師生有個優美的生活環境，重點對生活區進行全面的修改和改造：
①對原來2個廁所重新修改。
②對生活樓調換了5根桁。
③為寄宿生新做水槽一個，修做學習和吃飯用的桌凳60餘付，新做教室門8扇，紗窗門2扇門，修理學生床鋪20多張。
④對生活走廊重新做水泥路，對水溝及路道進行了改修。
⑤對教師房間的牆壁進行了粉刷，並安裝了紗窗布。
⑥生活區中整修了8個花壇。投入資金近一萬元。
4、學校安全工作是頭頂大事，我處經常對學校校舍及周圍全面檢查，發現情況及時匯報、及時修改。
5、財產管理方面，有總帳、有登記、每學期結束進行清點、回收。
三、存在問題：
由於學校的自然環境的影響，學校資缺少，對上級要求還一定差距，待今後繼續努力，逐步改造。
2025年國小總務處工作計畫範文 篇16
在新的學年裡，我們將以學校工作意見和暑期全市總務主任會議精神為指導，緊緊圍繞“精緻高效，促進內涵發展”的總體目標，鞏固發展學校的創建成果。與時俱進，勇於探索，有效地為教育教學和師生提供優質的服務，進一步改進和加強學校後勤服務工作，促進學校各項工作再上新的台階。
一、加強理論學習，提高思想素質和業務素質
後勤工作人員要具有良好的思想作風，提高理論基礎，堅定不移地貫徹黨的路線、方針、政策。對自己所肩負的工作要有使命感、責任感。樹立敬業奉獻精神，自覺提高自己的技能素質，在工作中主動聽取教師的意見，改進工作方法，高質量的完成服務工作，讓師生滿意。
二、進一步加強學校財產管理
1、做好新學年各班各室的財產重新核查登記手續，並與各責任人簽訂保管責任書，學期結束前做好檢查評比工作。
2、進一步做好學校行政倉庫的管理，嚴把進入庫手續，規範各項手續。
3、進一步加強學校固定資產的管理，及時做好新購固定資產的登記手續，年底做好固定資產的報廢和增加的統計工作。
4、進一步規範各室教學儀器的的領用，歸還手續，按制度辦事。
5、繼續做好各班各室的財產維修工作，努力做到快速及時。
6、充分利用學校現有的設備和資源，重視維護和保養工作。加強媒體教室、電腦室、音樂室等的設備使用和維護管理。強化保管人的責任心，做好使用維護記錄，並經常性教育師生愛護好教學設備，提高利用率，延長使用壽命。
7、認真做好後勤工作的微機管理。
8、認真做好學校新增和報廢固定資產的登記工作。
三、加強學校用電用水的管理
1、加強對師生的用電用水教育，堅持勤儉節約，反對鋪張浪費。
2、經常巡視校園，檢查電路和下水管道等，嚴防漏電、水管漏水、水龍頭漏水現象的發生，切實減少不必要的用電現象。
四、繼續認真抓好學校的.安全工作
1、規範門衛制度，繼續加強對工作人員的責任心教育，嚴格控制外來人員進校。
2、經常巡視校園，確保校產校舍的安全、門窗的安全、用電的安全，並加強對學生的安全教育。
3、認真安排節假日的值班保衛工作，確保學校安寧。
4、保證飲用水的清潔衛生、安全，教育工作人員經常對開水桶進行消毒，並索要全相關證件。
5、繼續加強對學生安全員的培訓和指導，努力做到安全、節約、高效。
6、做細做實學校安全工作檯帳資料。
五、根據上級有關部門的統一部署，努力做好創衛工作，定期做好滅四害活動，並認真做好衛生台帳資料。
六、認真做好學校綠化的防蟲害、防旱、防凍和維護工作。爭創園林達標先進單位
七、加強食堂衛生的管理，完善食堂採購、保管制作制度。
1、要求食堂職工不斷提高烹飪技術，在色、香、味、形上下功夫，實行成本核算，努力降低一伙食成本，提高飯菜質量，使幼兒吃得開心，家長放心。
2、做好國小部部分學生中午用餐工作，做到安全有序。
八、嚴格學校財務管理工作
嚴格執行財經紀律，執行上級規定的收費標準，堅決杜絕亂收費現象。
具體工作安排：
八、九月份：
1、各班課桌凳安排到位。
2、發放和調劑好學生的的書薄。
3、發放教學用品及清潔用具。
4、核實各班各室的財產情況，簽訂新一年的保管責任書。
十月份：
1、安排好國慶節值班保衛工作。
2、組織學校安全大檢查。
3、組織教師清除雜草。
十一月份：
1、花木施肥、治蟲、修整，並做好樹的防寒防凍工作。
2、門窗、水管檢查並做好防凍工作。
十二月份、一月份：
1、結算代辦費，多懇少補。
2、檢查評比各班各室財產保管情況。
3、安排好寒假值班工作。
4、重要物品統一保管，收齊各班各室的鑰匙。
2025年國小總務處工作計畫範文 篇17
一、指導思想
本學期繼續以區局工作重要思想為指導，以創師生滿意的後勤服務為宗旨，樹立和落實科學發展觀，圍繞教育教學中心工作，充分發揮後勤管理職能，堅持“科學管理、規範服務、確保全全”的工作目標，認真做好學校後勤常規工作和專項工作，進一步健全後勤管理制度，提高后勤服務質量，推動學校各項工作的持續快速發展，辦好人民滿意的學校而作出更大貢獻。
二. 工作目標：
1、嚴格執行上級制定的收費項目和收費標準，杜絕亂收費現象。
2、積極做好迎接創建江蘇省教育現代化的各項工作。
3、加強校園、校舍安全管理、水電管理，嚴防事故發生。
4、做好各項教育、教學活動中的後勤服務工作。
5、加強校產、物產管理，做好校產維修和維護工作。
6、加強校園衛生和綠化管理。
7、加強食堂的軟體建設，加強食品衛生監督，把好食品採購、驗收、倉儲、加工等關口，確保飲食衛生安全。
三.具體措施：
（一）切實加強管理，提高固定資產使用效益
上學年下撥的教育現代化裝備和本學期配備的信息化和勞技裝備要進一步投入使用，提高使用效益，防止隱性浪費。設施和設備要輸入電腦管理，注意保養，保護，防止資產流失。具體措施：
1.切實加強對教育技術裝備規範化管理與使用工作的領導，成立裝備工作領導小組，制訂計畫，定時研究教育技術裝備規範化管理與使用工作。
2.建立健全各類教育技術裝備規範化管理與使用的制度，各類教育技術裝備要落實專人負責，確保各專用室、各類裝備整潔完好，處於隨時可使用狀態之中。
3.有切實可行的各類教育技術裝備規範化管理與使用制度的落實措施，認真填好各項制度執行情況記錄備查。
4.充分利用現有教育技術裝備，改進教學手段，提高教學效率，全面實施素質教育。教師使用各類教育技術裝備（包括實驗室、信息技術、多媒體教室、音體美專用室等）均需認真填寫好使用記錄備查。實驗室、圖書室資料、各類實驗開出率、圖書借出率等按市教育現代化學校規定執行。
(二) 注重常規管理，加強校園安全保衛工作
繼續以創建“平安校園”和治安綜合治理為載體，貫徹落實《中國小幼稚園安全管理辦法》，重點抓好交通安全管理、公共衛生管理、消防安全管理、食品衛生管理、校園周邊綜合治理、大型活動安全管理和校園突發事件的處置等工作，積極創建家長放心、社會滿意的“平安校園”、“和諧校園”。加強安全教育宣傳工作。加強學校警務站（室）建設，完善校內技防設施，構築治安防控體系，確保師生生命安全和校園安全。繼續保持零犯罪率的記錄。
當今社會，人源複雜，為確保全校師生人身安全和學校財產的安全，外來人員進入我校必須嚴格把關，負責人必須對其身份、來由等調查清楚，並有所記錄。重點做好門衛的管理工作，督促門衛值班，必須堅守崗位，認真負責地做好值勤工作，不得擅離職守；值班人員應嚴格履行職責，防止意外事故的發生。
檢查技防設備的正常運行情況，在開學初，進行一次校園安全大檢查，檢查校園周邊安全，針對校門口的'攤位堵塞情況對學校教學和師生通行造成的影響，向上級部分反映。
(三) 加強食堂管理，提高飯菜數量和質量
辦好學校食堂，保證一伙食質量，提高食品採購和加工的質量，嚴防任何損害學生利益的行為。
1.強化索證工作，控制進貨渠道，做好食品安全工作。與各供貨商簽定供貨協定，相對固定進貨來源。
2.證照有效，健康證齊全，規範操作程式。
3.加強食堂進出管理，防止外來人員進入食堂。
4.控制食品價格，進行成本公示，每月菜譜在校門口公示欄和校園網上公布，食堂每月月報表公布在財務公開欄，接受師生和家長監督。
(四) 加強校園網路設備管理，建立、健全各項管理制度
1、進一步加強網路使用培訓，規範網路管理，特制定了教師辦公電腦管理考核制度，責任明確，各部門要及時上傳學校信息，確保信息暢通，學校進行定期和不定期的檢查。
2、任課教師能正確規範地使用投影儀、錄音機、電視機、計算機、液晶投影等信息化設備，並做到有使用有記錄，遇到任何使用異常情況要及時向關部門進行情況匯報，同時學校也將每月進行檢查記錄。
3、加強校園網站管理，對照市“十佳”網站的評比要求，對原有的欄目進行調整，並制定相應的網站信息管理制度、網路運行流程，健全和培訓部門信息員；培訓一批信息技術教育專業技術人才，既能承擔學校的信息技術教學任務，又進行機房管理、軟硬體維修，還要能指導其他學科教師進行信息技術、課件製作、教育部落格等培訓。學校堅持“加大投入，量力而行”的原則，逐步實現學校辦公、教學研究、家校聯繫等信息網路網，積極爭創鎮江市“十佳” 網站。
(五) 收費規範嚴格，做好義務教育免費工作
加強財務管理。開學前做好收費宣傳工作，嚴守財務制度，認真做好經費的核算，分析工作，發揮參謀作用；收好、管好、用好每一項上級檔案規定的學校經費，結算及時準確，充分提高經費的有效使用，杜絕一切違反規定的收費，做好學校各項經費的管理工作。
四、 具體安排
九月份：
1、 分發學生課本、簿本，、教學儀器和掛圖；
2、 安排好值廚表，確保食堂開伙；
3、 做好暑期維修工程的驗收、結算工作；
4、 安排調整好班級課桌凳；做好教師辦公室的安排調整工作；
5、 發放好各室物品，完善已經建立的制度；
6、 安裝、調試好信息化辦公硬體設施；
7、 與各班簽定物產保管責任狀；
8、 做好學校參加區小學生田徑運動會的後勤服務工作；
9、 做好迎接江蘇省“教育現代化”檢查驗收的各項指標工作。
十月份：
1、 安排好“十一”國慶值班，檢查校園安全；
2、 收集、整理“安全文明校園” 的資料；
3、 加強食堂管理，做好食堂蔬菜的配送管理；
4、 迎接江蘇省“教育現代化”檢查驗收；
5、 組織好學生“秋遊”工作。
6、 收門面房房租並簽定下一年租房協定。
十一月份：
1、 加強衛生管理，做好禁毒工作宣傳；
2、 檢查、維修水、電、門、窗等，做好校園安全巡視；
3、 做好電腦室的線路、桌凳的安全檢查工作；
4、 進一步加強飲水、飲奶、食堂衛生管理；
5、 檢查校園網路使用和管理情況。
十二月份：
1、 檢查食堂衛生，加強飲食衛生管理；
2、 加強校園管理，做好防寒防凍工作；
3、 做好代辦費的決算工作；
4、 收門面房房租和水電費；
5、 檢查維修公共財物，進行固定資產核查。
元月份：
1、 做好學期結束工作，安排好寒假教師值班表。
2、 檢查驗收各部門、班級物產的管護情況；
4、 檢查校園安全狀況；
5、 制定假期校舍的維修方案。
2025年國小總務處工作計畫範文 篇18
一、指導思想
本學期總務後勤工作以管好校產為重點，始終堅持“為教學服務，為師生服務”的原則，樹立“以人為本，服務育人”的宗旨，認真做好後勤服務、財務管理、物資設備管理、環境衛生管理等各項工作。
二、工作要點
(一)加強隊伍建設、提高后勤工作人員的個人素質
加強政治理論和業務素質的學習。通過學習政策法規，學習教育教學理論，提高管理人員自身素質;掌握一定技能、提高管理水平;通過加強思想政治教育，創優質服務，樹立愛崗敬業、職業道德高尚的新形象;通過按時參加學校安排的各項學習，了解社會動態，了解學校工作中心和工作要求，為廣大師生提供更優質的服務。
(二)提高服務意識,進一步樹立後勤為教學服務的思想
1.總務工作是學校管理的一個重要組成部分，後勤服務是繁瑣而又平凡的工作，後勤服務的好壞影響到整個學校教學工作的發展，總務工作是學校工作的基本保障。
2.進一步健全總務人員的崗位責任制，要從學校工作需要出發定崗、定責，使每一個人都明確自己的工作崗位和工作職責，做到事事有人管,事事有人乾，事事有落實。
3.樹立後勤為教學第一線服務的思想,進一步改進工作作風。要多思考、多學習、多聽反映、多聽意見。遇事能做的隨時處理不拖拉。
4.完善“每日巡視制度”總務主任對學校環境、綠化、衛生、安全、維修、設備使用等進行每日巡視,並做好相關記錄。對發現的問題及時做好處理和反饋。學校各部門、班級等提出的報修，要求在最短的時間內做好維修，並作好記錄。
5.為迎接校內外開展的各項活動，如體操比賽，運動會，家長會，校內外開展的一系列活動，後勤人員必須提前準備，做好各項工作的後勤保障。
三、工作舉措：
1、充分利用暑期對校產作一次必要的修理與整理，積極做好校產維護工作。
2、抓好綠化管理工作。
3、高度重視安全衛生防範工作，充分發揮全員管理的作用。
4、加強校產管理工作。
5、堅持財務制度，嚴肅財經紀律。
6、加強學習，更新觀念，增強服務意識。
2025年國小總務處工作計畫範文 篇19
一、指導思想
本學期，總務處將始終遵循學校總體工作思路，圍繞“一個”中心：安全、穩定這箇中心；做好“兩個”服務：做好教育教學服務工作，做好師生生活服務工作；落實“三個”到位：認識到位、責任到位、措施到位。通過建設和加強總務後勤管理制度，建立良好的總務後勤管理秩序，挖掘總務後勤工作潛力，調動工作積極性，確保總務工作更上一層樓。
二、工作目標
1.開源節流，增收節支，管好水用好電，增強工作的計畫性，科學合理地安排各項工作。
2.進一步完善購物領物工作，購物有申請，日常用品、易耗品進出庫手續齊全，切切實實建好材料賬，按月分類實行財產審核，杜絕浪費。建好固定資產明細帳，管好、履行好財產保管與使用責任書。
3.增強服務意識、節儉意識、增收意識不斷增加，力爭師生、家長和學校“三滿意”。
4.制定並逐步落實校園整體規劃，依照“創辦特色，規範辦學”的整體要求，不斷最佳化校園環境，發揮環境育人的整體功能。
5.嚴肅財經紀律，規範財務管理和收費行為，合理收支，強化審計，接受監督。收費有公示，自覺接受社會和上級的收費檢查。
三、工作措施
1.建立健全科學、規範的校產管理制度，加強對校產的日常管理。及時做好校產登記、保管、申領、維修、報廢等各環節工作，增強教師和學生愛護公物的意識。
2.建立完善各項制度，加強學校財務管理。
3.加強教學設施的維修與更新。
4.加強綠化管理，美化校園環境。
5、負責水、電及其他物品的檢查維修上報，及時解決存在的問題。
6、樹立後勤為教學第一線服務的思想，進一步改進工作作風。要多思考、多學習、多聽反映、多聽意見。遇事能做的，隨時處理，不拖拉，多服務、服好務。
7、完善物品採購制度，根據採購物品的價值大小，做好採購審批制度及物品的驗收歸庫工作。
8、切實加強各功能教室、活動室的管理，充分發揮各功能教室、活動室的作用。嚴格執行專用室的保管責任制和誰損壞誰賠償的原則。
四、抓好重點工作
1、重點抓好學校安全工作。
（1）經常檢查場地、設施和各處室中的電器、線路、裝置、設備，發現問題及時解決隱患，切實做好防水、防盜、防觸電及防其它意外事故的工作。
（2）認真負責地做好各項後勤常規管理工作。
2、重點抓好校舍、校產及財務管理工作。
（1）進一步完善學校校產管理制度，增強師生對校產的愛護意識。完善校產維修報修制度，由相關人員將報修單送到後勤處，以便及時安排；維修完畢，由報修人負責驗收簽字。
（2）加強對校產校具的管理，提高對各類設備的使用效率，做到妥善保管，合理使用，正常維護，每學期初要對校產校具、設備、圖書進行清點登記，責任到人。
（3）嚴格校產管理制度化、規範化，充分發揮教學器材和現代教學設備的作用，嚴禁亂拿、亂用、亂丟、亂放等不負責任的行為。
（4）完善財務制度，經費的領取，支付等工作，應按程式進行，嚴格財務審查和覆核；實行會計報賬制度，用款人辦理報銷必須持有有效憑據，杜絕過期或偽發票入賬。嚴控審批範圍，嚴格履行開支單據與物品入庫簽字手續。
（5）實行民主理財。學校的財經收支情況，定期向教職工公示，做到財務公開，主動接受民眾監督。
（6）加強用電用水和日常檢修管理，堅持勤儉節約，反對鋪張浪費，努力為學校節約一滴水，一度電，一分錢。
五、具體安排
二月份：
1、做好開學初的常規工作。a、分發新書，發放循環用書；b、分發各類布置教室物品
2、學校用電線路、用電器材、防火安全檢查。
3、各室公共財產登記。
4、發放教師基本辦公用品。
5、調整部分教室的課桌椅。
6、協助學校做好開學迎接檢查工作。
7、與各班簽訂安全責任狀。
8、制定總務工作計畫。
三月份：
1、做好校園綠化工作。
2、加強春季傳染病的預防和教育，做好疾病預防消毒工作。
3、開展用電安全教育。
4、安全疏散演練。
四月份：
1、給花草樹木施肥、噴灑農藥及噴水灌溉。
2、臨時性的水電設備及其他維修工作。
3、做好校園消毒工作。
4、開展愛護公物教育。
五月份：
1、安排“五一”假值班。
2、搞好大掃除，完成好疾病預防消毒工作。
3、完成固定資產的盤點、報表工作。
4、開展節約用水教育。
六月份：
1、做好全體師生的防暑降溫工作，給師生提供最佳服務。
2、擬定暑假維修事項。
3、安排教職工假期值班。
4、開展交通安全教育。
5、收齊循環用書。
七月份：
1、做好總務工作總結。
2、財產驗收（各班、各室）。
3、檔案整理。
4、做好暑期安全保衛工作。
2025年國小總務處工作計畫範文 篇20
一、指導思想
在學校工作計畫的指導下,堅持“以人為本、服務育人”的思想,進一步增強後勤工作人員的責任心和事業心,努力發揮後勤人員的積極性、主動性和創造性。做到認識到位、責任到位、措施到位、檢查到位。全面做好學校教育教學的服務保障工作,努力打造一支思想覺悟高,工作作風硬的隊伍,確保後勤服務工作更上一層樓。
二、工作要點
(一)加強隊伍建設,提高工作人員的個人素質
1、加強政治理論和業務素質的學習。通過學習政策法規,學習教育教學理論,提高管理人員自身素質;通過學習現代技術和先進管理經驗,掌握一定技能,提高管理水平;通過加強思想政治教育,創優質服務,樹立愛崗敬業、職業道德高尚的新形象;通過按時參加學校安排的各項學習,了解社會動態,了解學校工作中心和工作要求,為廣大師生提供更優質的服務
2、培養吃苦耐勞、任勞任怨的精神,樹立風雨同舟的合作意識、永不滿足的創新意識、校榮我榮的主人翁意識。
(二)提高服務意識,進一步樹立後勤為教學服務的思想
1、總務工作是學校管理的一個重要組成部分,後勤服務是繁瑣而又平凡的工作,後勤服務的好壞影響到整個學校教學工作的發展,總務工作是學校工作的基本保障。
2、進一步健全總務人員的崗位責任制,要從學校工作需要出發定崗、定責,使每一個人都明確自己的工作崗位和工作職責,做到事事有人管,事事有人乾,事事有落實。
3、樹立後勤為教學第一線服務的思想,進一步改進工作作風。要多思考、多學習、多聽反映、多聽意見。遇事能做的,隨時處理,不拖拉,
4、完善“每日巡視制度”,總務處兩位主任對學校環境、綠化、衛生、安全、校舍維修、設備使用等進行每日巡視,並做好相關記錄。對發現的問題及時做好處理和反饋。學校各部門、班級等提出的報修,要求在最短的時間內做好維修,並作好記錄。
三、主要工作
(一)進一步完善各項規章制度
本學期將對原有規章制度重新審查、充實、完善,使之真正起到激勵約束和規範個人行為的作用,真正能用制度去管理人、教育人、評價人,對各項工作都能做到有安排、有檢查、有落實,及時總結經驗,吸取教訓,糾正偏差,不斷提升後勤服務工作的檔次和水平。
2025年國小總務處工作計畫範文 篇21
一、指導思想
根據學校工作計畫的安排，突出“成長文化建設”這一重點、狠抓落實、用文化發展人，全面推進素質教育，促進學生素質的全面、和諧的發展。解放思想，更新觀念，銳意進取，開拓創新。加大管理力度，提升管理質量，最佳化資源配置，加強隊伍建設，把服務育人工作落到實處。大力推進教育現代化進程，為把我校辦成一所高品位、高質量、高聲譽的現代化學校而努力。
二、主攻目標
1、採取有力措施，加強後勤隊伍建設，形成一支高素質的後勤工作隊伍。
2、深化後勤工作研究，認真實施服務於教學、方便於師生工程，創造性地開展工作，全面推進學校素質教育。
3、逐步建成以德育為核心，以創新精神和實踐能力為重點的校園文化氛圍，突出“成長文化建設”， 用文化發展人，創建環境育人模式。
4、加強教育現代化建設，配齊教師筆記本電腦，全力推進教育現代化進程。
5、積極完成縣局20xx年度教育工作會議和學校提出的關於總務工作和安全工作的各項責任目標。
6、進一步調整校園布局，努力改善校園環境。協助學校努力創造條件，實現學校的遠景發展規劃。
三、具體措施
(一)以後勤隊伍建設為根本，大力提高服務質量
提高服務質量的根本在於建設一支高素質的後勤隊伍，本學期，我們將著眼於教育發展的挑戰和需要，強化認識，深化改革，切實加強後勤工作人員的隊伍建設，提高他們的工作能力。
1、切實加強教育。本學期，我們要把後勤隊伍建設與教育行風評議有機結合起來，強化服務意識，組織好學習工作，大力推進後勤隊伍思想道德建設，深入開展“創文明服務，樹後勤職工形象”的活動，引導後勤職工樹立正確的人生觀、價值觀，增強愛崗敬業的責任感和使命感，努力使每位職工在自己的崗位上做出最大的貢獻。
2、大力提升工作能力。我們以提高職工服務能力為抓手，提升服務質量。鼓勵和支持後勤工作人員參加各種形式的進修學習，及時總結後勤管理經驗、收集管理動態，供後勤職工參考學習;盡力為後勤職工提供外出學習、考察的機會，使後勤職工開闊眼界，拓展視野。力爭使每一位後勤職工都能有一項過硬的後勤服務基本功。
3、進一步深化人事制度改革。教育的最高境界是促進人的全面發展，以人的發展促進事業的發展，學校後勤工作人員在學校這一環境中同時充當教育與接受教育的角色,與師生共成長。本學期我們將以工作量、教師學生的滿意度為依據，從德、能、勤、績等方面對後勤職工進行全面考核，積極開展“爭創文明服務崗位”活動，讓每一個後勤服務崗位都成為令人滿意的視窗，使後勤職工在實施教育的環境中不斷提升自己，做最好的自己，與師生共成長。從而建立一支充滿生機，不斷開拓進取的後勤隊伍。
4、努力建設優美的校園環境。優美的校園環境對學生的健康成長起著潛移默化的作用，我們要進一步認真搞好校園文化建設，讓學校的一磚一瓦、一草一木都能引領學生成長。
(二)以安全為重點，促進教育健康發展
1、進一步健全安全制度，層層落實安全責任制。本學期，我們將在校務委員會和學校安監辦的領導下，進一步強化安全工作規章制度，配合學校做好安全工作，牢固樹立學校安全第一的思想，做到時時牢記安全，處處注意安全，事事重視安全，防範勝於救災，責任重於泰山，確保校園的安全工作落到實處。認真抓好學生假期後進校的安全教育工作，認真抓好本學期開學時的“安全教育周” 工作，做到天天講安全，事事保全全。進一步嚴格常規值日工作，嚴格執行中午、晚上清校制度，嚴格門衛制度。加大管理力度，嚴格班主任跟班制度，確保學生在校參加各項活動安全、課間安全、交通安全。本學期將組織全體學生每月聽一次安全教育專題講座，增強防範意識，提高學生自我保護能力。
2、強化門衛責任，確保校園安全。門衛工作直接關係到校園的安全工作，本學期我們將嚴格門衛制度，對門衛工作要從嚴要求，定期組織他們學習門衛管理制度、校園治安管理制度、外來人員管理制度、治安人員工作職責，定期抽看他們填寫的來客登記簿，確保除本校職工外，其餘人員進入校園必須履行登記手續，無關人員一律不得進入校園，在校時間學生出校門，要做到門衛、學生、班主任、家長四見面，嚴禁機動車輛進入校園，教育教職工進入校園後，機車和腳踏車推入車棚。
3、加大督查力度，消除事故隱患。本學期學校將加大安全工作的檢查力度排除事故隱患。由校長室、黨支部、學校安監辦組織後勤、門衛、班主任及治安人員對學校的校舍、用電線路、排水系統、體育設施等，進行每月一次的徹底清查，做好記錄及時向領導匯報檢查情況，及時消除安全隱患。每月組織後勤人員開會，總結日常工作及安全工作方面的情況。
(三)重視教職工的身心健康。
本學期總務處將積極配合校長室、工會，積極組織開展各種有益的民眾文體活動，積極調節教職工的身心，使其以更充沛的精力投入到學校教育的各項工作中去。
(四)加強物資管理。
學校的財產物資是學校教育教學工作順利進行的條件。新學期總務處將進一步加強學校的資產管理，及時服務於學校的日常教育教學工作。充分發揮其使用效益，建立健全各項管理制度，樹立學校主人翁思想，愛護學校的一草一木，管理使用好學校的公共財物，完善各種借還手續，分工負責，責任到人，定員管理，定期抽查。
1、認真填寫《學校財產公物登記表》。建立好物品領用制度。努力發揮所採購物品的利用率。
2、列印分發圖書資料目錄、電子音像器材目錄、教學儀器目錄、體育器材目錄等以利於教師借閱使用。
3、認真做好日常教育教學器材的供應工作，節日慶祝的組織落實工作，學校對外開放、公開教學、送教下鄉的全程服務工作。
4、教育學生文明守紀，愛護校園的一草一木，不踩踏學校的花草樹木，不攀爬學校的建築物。
5、強化綠化管理人員職責，做到按時澆水、除草、施肥、防治病蟲害。
6、加強班級管理，教育各班學生愛護公物，節約每一度電和每一滴水。
(五)認真抓好學校財務工作。
本學期總務處將協助學校認真做好學校財務工作，堅決執行上級部門關於財務方面的有關決定，認真組織收費工作。認真做好學校財務預算工作。嚴格按預算開支，保證學校工作正常運轉。做好學校財務的審查工作，定時組織民主理財工作。做到開支合理。認真組織財務結算工作，按時按規定結算費用。努力創造條件，為學校的再發展提供財力和必備的物質支持。
附：分月工作按排：
二月份：
1、制訂總務工作計畫。
2、整理校園，完成教室調整，桌凳修理工作。
3、完成辦公用品、衛生潔具的採購工作，完成課本的分發工作。
4、學生報名註冊，上交相關費用。
5、“安全教育周”工作。
三月份：
1、組織檢查學校安全工作。
2、安全隱患整治。
3、組織檢查班級管理工作。
4、創建省平安校園工作
5、英語節服務工作
四月份
1、做好衛生檢查工作。
2、進行安全知識講座、安全工作檢查。
3、做好學校日常教育教學的服務工作。
4、檢查器材資料目錄的下發情況以及器材、資料借閱使用情況。
五月份
1、加強校園管理工作，檢查學校安全設施的安全情況。
2、進行衛生知識講座，進行交通安全知識教育。
3、檢修學校教學器材，維護電腦房校園網路設施。
4、準備藝體節服務工作
六月份
1、安全工作檢查、安全知識講座。
2、核對教學器具。
3、班級管理工作、衛生工作督查。
4、回收循環教材
5、期末公物檢查登記
6、“狂歡節”服務工作
七月份
1、進行安全教育。
2、預訂下學期辦公用品。
3、各保管室回收器材、資料。
2025年國小總務處工作計畫範文 篇22
本學期，我們後勤全體員工決心在學校的領導下，發揚講政治、講奉獻、同心同德、通力合作精神，樹立教育育人，管理育人，服務育人的理念，依據學校x年基本工作思路，結合部門實際特制定本部門新學期工作計畫。
一、暑假已完成的工作
1、新學期各年級教室的調整及新添教室各項教學設施的配備工作。
2、教學樓內外瓷磚的貼上，清理校園下水井。
3、對全校桌椅、電器部位(開關、插座、燈具)門鎖、電腦鍵盤托、衛生間等設施的維修工作。
4、清理各辦公室、教室內飲水機。
5、為確保校園安全，調整了不適和做保全工作的人員。
6、新學期全校教師，教學備品的準備工作。
二、常規工作
1、做好日常為教育一線服務的各項保障工作，繼續加強後勤隊伍建設。
(1)本著少花錢、多辦事、不花錢也辦事的原則，主動積極協調教育部門及社會各職能單位如：(街道辦事處、派出所、衛生防疫部門等)對我校工作的理解和支持。
(2)學校經費緊，採購教育教學物品時本著貨比三家、包退包換、用後結帳的原則。
(3)政治業務學習要有針對性，學習體現各自崗位特點。
(4)繼續充實、完善已有的各項規章制度，制定具有針對性操作性強的若干管理制度。
2、加強保潔工作的管理和檢查力度，充實完善保潔服務標準，崗位責任制，做到日檢查、周總結。
3、注重校園的美化、綠化。按期修剪樹籬、草坪。加強對花卉、樹木的管理、保養。
4、加強班車管理，經常對司機進行安全文明教育。
5、協助、配合其他部門完成學校的各項工作任務，如;工會、教學、教研開放、運動會、教工各項活動等。
三、重點工作
繼續牢固樹立為教育、教學服務觀念，本著“安全第一、開源節流、節約辦事、扎紮實實”，做好服務管理工作。
1、根據現有財力，分輕重緩急，逐步解決教育、教學急需物品。
2、隨時檢查用火、用電部位，教學樓內外瓷磚等其他校園設施是否安全，發現隱患及時處理。
3、加強用水、用電的日常管理，做到科學、有效用電、用水，杜絕浪費現象。
4、準備將教育、教學、設施、用具的`使用情況納入周班級流動紅旗評比工作中。
5、繼續加強安全、防火、防盜教育，加大對有關人員的教育管理，把“四防安全工作”始終納入總務處重點工作。
6、學校新教學樓投入使用不斷完善和健全教學配套設施。校園綠化建設和走廊文化布置景點式，打造人文校園。
為此，我們一是要準備匯同校辦、教導處、德育處、信息辦等部門其抓共管，將各項工作落到實處。學校科室、班級需有專人控制照明用電，杜絕長明燈現象，強化用水管理，有效利用水資源，將各科室、班級，照明用電、用水使用情況納入到科室評優、班級周流動紅旗評比細則中，設立責任區，實施包保責任制。二是強化校產、校物的使用和管理，實行崗位責任制和責任追究制度。
四、財務管理
1、加強對財經檔案的學習。
2、加強收費管理，堅持“收、支”兩條線原則，認真執行“一費制”政策。按規定進行合法、合理收費，把各種收費，支出納入學校財務管理。
3、加強管理，未經學校同意，任何部門、個人收取各種費用都視為亂收費。開源節流有效控制支出。
五、擬計畫節假日的工作
1、解決體育組外語組辦公室夏熱、冬冷的問題
2、維護教室內多用鐵櫃、學生物品櫃、講桌、講台。
3、二次供水設施的消毒、維護工作。
4、維護部分教室牆體二米以下不同程度存在大白塗料脫落、牆體有劃痕等。
5、維護二樓操場塑膠跑道，金屬安全欄。
六、食堂工作
1、牢固樹立“安全飲食衛生觀，杜絕病從口入”。
2、飯菜做到綠色、安全、衛生。營養搭配合理，儘量達到教工滿意
3、厲行節約，做到節約用電、用水、用氣。杜絕浪費。
2025年國小總務處工作計畫範文 篇23
一、指導思想
本學年學校總務工作堅持以重要思想為指導，以科學發展觀統領全局，以辦優質教育、建和諧校園為主題，以學校教學工作為中心，以為教育教學服務、為教科研服務、為師生服務為宗旨，以提高后勤職工隊伍素質為抓手，全面落實學校工作計畫、堅持後勤為教育教學服務的思想，強化總務後勤工作的規範管理，確保後勤工作保障有力、服務到位，努力提高后勤服務工作質量，為師生創造一個良好的工作、學習和生活環境，為創造一個和諧校園而努力。
二、工作目標
在學校校長室、黨支部的正確領導下，通過學校後勤人員的共同努力，進一步鞏固和發展近年來取得的工作成果，不斷健全和完善後勤工作方面的各項規章制度，強化各項服務的過程管理，同時加大檢查力度，細化考核標準。積極探索後勤服務、後勤管理工作的新路子，圍繞學校工作的中心，不斷改善辦學條件，最佳化校園環境，積極努力開源節流，為學校發展再上一個新台階。
三、主要工作及措施
㈠強化後勤管理，努力提高自身素質。
認真學習貫徹會議精神和科學發展觀的重要思想，深刻領會其中的含義，借鑑先進的後勤管理工作經驗，統一思想認識，強化職業道德教育，真正以主人翁的姿態投入自己的工作，凝心聚力，愛崗敬業，樂於奉獻，明確後勤工作是為教學服務、為師生生活服務的宗旨，堅持管理育人、服務育人的方向，繼續發揚勤快、務實、高效、優質的工作作風，勤奮踏實工作，關心愛護學生，努力爭作奉獻。
㈡切實抓好後勤常規管理，不斷提高服務質量
1、加強學校的財物管理，尤其是學校財產的管理。
進一步完善購物、保管、使用等財產管理制度，做到制度健全，職責明確，帳物相符，帳帳相符。學年初對各班教室的財產進行登記，與班主任簽訂學校財產責任書。學期結束後對各班財產進行檢查發現有人為損壞的進行照價賠償，對管理不善造成污染的進行通報批評。
2、抓好校園環境衛生管理。
本學年因為學校基建工作的延續，勞動任務加大，我們將在原來基礎上，切實加大校園各班清潔區的管理力度，每天安排學生清掃校園，同時利用升旗儀式、集會、板報等形式向全校師生進行愛護公物，保護環境的宣傳教育，在師生中造成愛護公物，愛護校園一草一木的輿論氛圍，積極開展美化校園，把創建文明校園、園林單位活動和良好的衛生、生活習慣的養成結合起來。重視校園花草管理，適時抓好除草、施肥、治蟲、修剪、整形各環節的工作，確保環境淨化、美化、綠化。
3、進一步加強開源節流的工作，管好用好學校的每一點財力、物力。
(1)、重點抓好學校節水節電的管理工作。本學年我們將在上學期對用水用電採取了一系列控制措施的基礎上，加大檢查、維護的力度，確保措施落實到位。學校用水用電在專人負責管理的前提下，需要廣大教職工人人參與，提高思想意識，在確保正常使用的情況下，加強節能，反對浪費。
(2)、重點抓好食堂師生早點供應，確保食品衛生安全。學校食堂的早點供應關係到全校師生能營養、安全的吃上放心早點。首先食堂工作人員要嚴格按規定的操作程式從採購、驗收、加工、儲藏到供應來進行操作，嚴格把握各環節的關口不出問題。其次是在此前提下加強賬務管理，做到1分錢1分貨，賬目清楚，收支平衡，節約能源，節省開支，杜絕鋪張浪費。
(3)、嚴格執行國家及相關部門的收費政策，一律杜絕亂收費或巧立名目的收費現象發生。
(三)、狠抓校園安全管理工作
1、認真落實學校安全管理的各項規章制度，做好門衛安保工作，實行24小時值班，確保校園內部公共財產及師生人身安全。特別是在學生到校和放學的高峰期，學校大門口必須有人值班，促使接送孩子的車輛、人群有序疏散，確保全全。
2、加強對校園公共設施的維護管理，定期或不定期的進行檢查，及時消除安全隱患。
3、加強食品衛生安全管理，教育學生不購買、食用“三無”產品，不喝生水，不吃或少吃零食，不吃發霉、變質、有毒、有害的食品。
4、嚴格把好食堂早點供應的食品衛生安全關，重視各個環節操作流程的規範化，確保師生吃上安全放心的早點。
(四)、做好教學樓、食堂及附屬工程驗收後的結算和資料歸檔工作，使之善始善終。
(五)管理好在寒假期間做的原老教學樓危改加固工程，確保工程質量。
四、常規工作安排
1、配合教導處做好春秋季教科書及輔助教材的發放工作，保證學生的教學用書到位。
2、配備好辦公用品，學生生活體驗室炊具、用具和做好迎接新生的準備工作，為各班級配備和安裝好電教器材，配備好課桌椅凳。
3、檢查班級，各處室的電燈，門窗玻璃，課桌凳，利用假期進行維修，保證開學時能正常使用。
4、做好師生食堂電氣化炊具的配備工作，保證新食堂在本學年度開新使用。
5、進一步規範食堂管理，提高服務質量，確保食品安全。
6、加強校園安全管理，確保師生人生安全和財產安全。
7、加強校園環境衛生和綠化美化的管理，還大家一個舒適的學習和生活環境。
8、加強校產管理及專用教室的設備，設施管理，定人，定崗，責任到人。
2025年國小總務處工作計畫範文 篇24
一、指導思想
以黨的十八屆四中全會精神為指針，堅持以人為本的服務理念，堅持求真務實的工作作風，以後勤工作為教育教學工作服務為宗旨，進一步強化後勤內部管理，全面提高后勤人員的思想素質和業務素質，努力增強服務意識，提高服務質量和服務水平，使後勤工作規範化，制度化，為學校各項工作的順利開展提供有力的後勤保障。
二、工作目標
在校長室的領導下，充分調動後勤工作人員的積極性，合理分工各項工作，強化責任意識，提高業務水平，堅持為教育教學服務，為師生服務，為學校中心工作服務，管理好財務，管理好校產校具，管理好學校校園建設，管理好食堂工作，搞好物資供應，為學校的各項工作提供超前、周到、有效、得力的後勤服務。
三、具體措施
1、加強學習，提高服務育人質量。積極組織後勤人員認真學習有關檔案、政策、法規、業務知識，提高后勤工作人員的政治水平和業務能力，做好服務育人工作。進一步規範後勤管理，充分發揮後勤人員的智慧和力量，改進服務方式方法，齊心協力，互相配合，提高服務質量。
2、加強對財務工作的管理。嚴格執行各項財務管理制度，嚴格執行收費政策，規範收費行為，收費標準張榜公布，增強收費的透明度。支出中嚴格執行“一支筆審批，一個部門管理，一本帳登記”的“三個一”標準，大力壓縮彈性支出，每月按時結帳、報帳，堅持勤儉辦學，反對鋪張浪費。學校領導主動向上級主管部門爭取資金，改善辦學條件，填補學校資金缺口。定期進行帳目審核與民主理財。
3、加強對校產校具的管理，實行財產保管責任制，做好財產管理台帳，凡購進或調入的物資必須及時登記入帳，做到帳物相符。各項物品的領用，必須嚴格履行物品領用手續。定期對學校各種實物進行檢查，發現損壞物品要及時組織人員進行維修，排除安全隱患。
4、加強校園綠化和環境整治工作。不斷加大投入，擴大綠化面積，提高綠化品位，努力創建優美宜人的校園環境。綠化區、衛生區合理劃分，包乾到班，責任到人，包乾區內的雜草、雜物要及時進行清除和打掃，定期組織人員進行檢查，確保校園內衛生整，環境宜人。
5、加強對學校食堂的管理。明確後勤人員的工作職責，嚴格執行學校制定的各項規章制度，強化考核工作，提升後勤人員的服務意識。積極組織後勤人員參加業務培訓，提高后勤人員業務水平。食堂工作人員要嚴格執行操作程式，把好食品的進貨關、清洗消毒關、烹調關，確保製作出的食品安全衛生，營養搭配科學合理；及時打掃操作間和餐廳，保持較高的衛生層次。定期與不定期地進行後勤工作檢查，組織家長及學生進行問卷調查，了解學生家長的滿意度，發現存在問題立即嚴肅處理，並限期整改，確保各項制度的全面施行。進一步加強對就餐學生的紀律教育，保證學生就餐秩序正常，不亂倒剩飯剩菜，不浪費糧食。
6、加強對校園商店的管理。總務處定期對校園商店進行督查，確保商店進貨渠道規範，杜絕“三無物品”，保證學生人生安全。
7、加強安全工作。堅決貫徹落實上級有關安全防範工作的精神，堅持“安全第一，預防為主”的方針，加大宣傳力度，提高師生安全意識，將安全管理的各項措施落到實處。進一步完善責任追究制度，加大安全檢查力度。遇到安全突發事故，嚴格按照安全預案管理執行。繼續加強門衛管理，嚴格按上級主管部門要求配備值班人員，履行來訪登記、定時落鎖制度，繼續加強白天和夜間安全巡邏，確保學校財產和師生的人身安全。進一步強化學生接送車管理工作，定期召開乘座接送車的學
生家長及駕駛員會議，每天安排值班教師檢查車輛狀況，核准人數，確保學生乘車安全。
8、搞好師生的茶水供應，後勤工作人員每天要及時為師生提供白開水，學生飲水桶要加蓋加鎖，確保學生飲用水衛生安全。
9、做好物資供應工作。開學初及時分發課簿本和辦公用品。嚴格執行購物制度，外出購物必須二人以上，購物時必須比質比價，確保購進物品價廉物美。購物發票必須有兩人以上籤字，註明用途，再履行報批手續。
四、具體工作安排
二、三月份：
1、做好開學準備工作。落實各類財物的採購工作，做好開學簿冊的分發工作和衛生用品的發放工作。整理好學生的課桌椅，檢修好線路及電器設備。
2、做好收費工作。
3、制定總務後勤計畫。
4、加強食堂常規管理工作。
5、校園安全檢查。
四月份
1、加強食堂常規管理工作。
2、進行校園綠化和環境整治，補齊路邊花池中的花木。
3、做好春季流行病的宣傳和防治工作。
4、配合各處室開展好各項活動。
5、校園安全檢查。
五月份
1、加強食堂常規管理工作。
2、做好教學設備的日常維修工作。
3、配合各處室開展好各項活動。
4、校園安全檢查。
5、做好校園及周邊環境的安全隱患排查工作。
六月份
1、加強食堂常規管理工作。
2、配合各處室開展好各項活動。
3、對校園內電器、體育器材進行全面檢修。
4、進行校園綠化的維護工作。
七月份
1、做好期末班級校產的核對工作。
2、做好教學設備的歸還登記工作。
3、完成總務後勤的工作總結。
4、安排好暑假值班表，確保學校安全保衛工作。
5、做好後勤期末的考核工作。
6、做好總務後勤的資料歸類工作。
7、擬訂暑假校產、校具維修計畫。
2025年國小總務處工作計畫範文 篇25
一、指導思想
以“黨的十九大”思想為指針，以學校工作計畫為指導，以創建教育現代化、標準化校園為目標，進一步明確學校工作的“教書育人、服務育人”方向，為教育教學工作服務，為全體師生服務，努力增強服務意識，端正服務態度，厲行節約，及時做好各項服務和臨時性的任務，為保障教學創造一個良好的環境。
二、工作目標
加強常規管理，注重工作實效，繼續以“教書育人、服務育人”的工作方向，認真努力做到：
1、加強學習，提高服務意識。
2、加強管理，提高服務水平。
3、加強考核，提高服務效率。
不斷完善後勤工作各項制度，強化各項服務的過程管理。圍繞學校工作中心，不斷美化環境，積極努力開源節流，使總務工作力求做到有預見性，以確保學校工作順利進行。
三、主要工作及措施
（一）繼續做好各項常規工作。
1、開學初做好跟蹤管理工作，對作業簿本、免費教材，辦公用品、及時發放，統計入賬。
2、加強校產管理工作，保證教學工作正常開展。
3、充分發揮圖書室功能，加大開放力度，提高使用效率。
4、繼續落實列印室、辦公室、專用教室等各項設施使用制度和檢查設施，做好維修工作。
5、做好學校保全工作，加大對保全工作管理和學校各項設施檢查力度，做好學校安全防範工作。
6、配合學校教育教學的各項活動。
7、加強檢查督促食品安全工作，嚴禁學生購買“三無”食品。
8、加強食堂早點管理，嚴格執行食品衛生法，確保師生一伙食質量可靠、安全衛生。
9、加強學校安全管理，配合學校安全管理員工作。
10、加強校園建設，美化校園，營造舒適、輕鬆的學習環境。
（二）強學校財產管理，健全各項規章制度。
1、完善購物、驗收、領取物品登記制度。
2、健全維修賠償制度。各班需要維修請到總務處登記，以便及時維修，非正常損壞的請當事人到總務處交納賠償金。
3、建立列印/複印登記制度。教師需要列印各種資料、試卷需做好列印、複印登記。
4、繼續完善校產管理程式，保管責任到人。繼續按慣例對各班公物實行登記承包管理，兌現損壞賠償制度，把公物的損壞、維修、賠償與班級考核評比掛鈎。
5、建立物品整理、收集制度。
總之，總務後勤工作要努力熱情，要以高度責任心和事業心主動開展工作，為學校的發展作出應有貢獻，力爭進一步提高學校後勤服務質量。
2025年國小總務處工作計畫範文 篇26
一、指導思想：
本學期總務處工作主要以學校工作計畫為指導思想，從實際出發，堅持勤儉辦學、厲行節約的原則，用好有限的資金，全方位做好教育教學的後勤，並強化常規管理，牢固樹立與時俱進，開拓創新的觀念，用改革的思想推動學校總務工作。認真調查分析，努力把握新形勢下總務工作的規律，在新的實踐中開創總務工作的新局面，不斷增強巡視服務意識、奉獻意識。牢記“科學管理，勤儉辦事，優質服務”的工作目標，努力做到內強素質，外樹形象。為實現學校工作目標而奮鬥。
二、工作要點：
繼續強化後勤員工素質教育常規管理，不斷提高服務意識、服務質量和服務水平，實現後勤服務工作電子管理。圍繞學校工作中心，不斷打造平安校園，加大學校安全工作的督查力度，對中巴車接送學生、校舍及水電設施定期檢查，發現隱患及時匯報，及時解決，做到警鐘長鳴;不斷改善和美化環境，積極努力開源節流，堅持勤儉辦學的方針，嚴格財經紀律，做好財務、財物的管理工作。維修保養好校舍校具，做好師生教育教學用品的採購工作和保管工作。結合本學期學校工作，管理好校園環境，搞好校園的綠化、美化、淨化。並做好室內外的布置，樹立良好的服務作風。
三、具體工作：
八月份：
1、學校基礎建設、維修。
2、新學校環境整治。
3、做好各班課本、簿冊分發工作。
4、開學準備工作，營造學校新形象。
5、進行飲水機消毒。
九月份：
1、做好開學報到、物品採購、收費等工作。
2、班級環境布置、衛生包乾區，學生用餐、飲水等工作。
3、做好各項教育教學安全責任狀的鑑定工作。
4、做好學校用工的協定簽訂工作。
5、進一步做好校舍安全、衛生檢查工作。
十月份：
1、過好國慶節。
2、做好校產登記。
3、做好月安全工作檢查。
十一月份：
1、協助其他各部門做好教育教學有關工作。
2、有關校舍校具，特別是食堂的中期安全檢查修理工作。
十二月份：
1、做好校舍校具安全越冬檢查工作。。
2、做好滅火器的檢查維修工作。
3、做好部分電教設施添置工作。
一月份：
1、學生書簿代辦費的結算。
2、校產、校具的收交檢查、修理及有關結束工作。
3、做好校舍校具、值班室的安全檢查工作，過好春節。
4、做好寒假校園安全保衛工作。
2025年國小總務處工作計畫範文 篇27
一、指導思想
以學校20xx年工作要點為指導，緊緊圍繞學校工作中心，圍繞後勤工作為教育教學服務的宗旨，進一步強化後勤內部管理，全面提高后勤人員的思想素質和業務素質，努力增強服務意識，提高服務質量和服務水平，使後勤工作規範化，制度化、科學化。
二、工作目標
圍繞學校工作中心，不斷改善和美化環境，通過全體後勤人員的共同努力，進一步鞏固和發展近年來後勤服務規範化、後勤工作科學化、校產管理制度化取得的管理成果，不斷健全和完善後勤工作方面各項規章制度，落實崗位責任制，強化各項服務的過程管理。力爭進一步提高服務效益。
三、工作措施
（一）加強安全防範工作，增強師生的安全衛生意識
1、經常檢查各科室、走廊等電器線路、裝置、設備，發現問題及時解決隱患，切實做好防火、防盜、防觸電工作。
2、樹立安全第一意識，加強食品衛生管理，嚴禁學生購買“三無”食品，嚴禁意外食物中毒事故的發生。
（二）加強校舍、校產管理
1、進一步完善校產管理制度，尤其是強化賠償制度。
2、嚴格校產管理制度化、規範化，嚴禁亂拿、亂用、亂丟、亂放等不負責任的行為。
3、加強用電用水和日常檢修管理，堅持勤儉節約，反對鋪張浪費，努力為學校節約一滴水，一度電、一分錢。
4、倡導良好風氣，愛護學校設施、設備，愛護花草、樹木，杜絕踐踏草坪、折枝摘花現象。將校產管理納入到班主任工作考核，努力營造愛校如家的良好氛圍。
（三）堅持財務制度，嚴肅財經紀律
1、嚴禁亂收亂付，做到勤儉節約。
2、按規定收費，任何班級、個人不得擅自收費。
3、制定財務預算，堅持計畫、合理有效使用經費。
（四）抓好綠化管理
1、加強對學生的綠化管理認識教育，教育學生自覺愛護校園綠化。
2、做好學校校園綠化工作，及時更換新的花卉品種，花壇按季節種植花卉品種。
（五）加強學習，提高服務育人質量
1、加強有關檔案、政策、法規、業務知識的學習，提高后勤工作人員的.政治水平和業務能力，做好服務育人工作。樂於奉獻、能幹肯苦，服從安排，積極為師生提供教與學的方便，確保教學工作正常、有序的開展。
2、規範後勤管理，充分發揮後勤人員的智慧和力量，改進服務方式方法，齊心協力，互相配合，提高服務質量。
3、加強自身素質的提高及業務能力的培養，更新知識，解放思想，不斷提高自身的修養。
四、工作安排：
八、九月份：
1、制訂工作計畫。
2、配齊本學期所需的辦公、清潔用品。配齊轉進學生的課桌椅。
3、對全校財產進行大清查。配齊、更換、檢修班級、辦公室日光燈、插座等基本所需的電器。
4、做好財務管理工作，做好報名前的準備工作，不得收取任何費用。
5、檢查各科室辦公桌、櫃，班級課桌椅情況並記載，實施班主任班級公物管理工作制度化。
6、協調教處做好體衛藝資料收集和整理。
十月份：
1、繼續排查學校的安全工作，若發現安全隱患，及時排除，確保學校正常的教學秩序。
2、修補校園綠化帶，搞好校園綠化，美化、亮化校園環境。
十一月份：
1、檢查前期各項工作的落實情況。
2、對校園內水、電等安全進行全面排查。
十二月份：
1、協助教導處做好各學科質量檢測的服務工作。
3、做好下學期開學前的準備工作。
一、月份
1、假期對學校進行全面排查。
2、擬定下學期所需物品的採購計畫，做好開學前的準備工作。
20xx年9月1日
2025年國小總務處工作計畫範文 篇28
一、領導重視措施有力
為進一步做好安全教育工作，切實加強對安全教育工作的領導，學校把安全工作列入重要議事日程，學校校長直接抓，分管負責人具體抓。
二、制度保證措施到位
1、建立安全工作領導責任制和責任追究制。由學校校長負責，將安全工作列入教師考核內容，並進行嚴格考核，嚴格執行責任追究制度，對造成重大安全事故的，要嚴肅追究有關直接責任人的責任。
2、簽訂責任書。學校與班主任簽訂責任書，明確職責。學校還與學生家長簽訂了安全責任書，明確了家長應做的工作和應負的責任。將安全教育工作作為對教師考核的重要內容，實行一票否決制度。貫徹“誰主管，誰負責”的原則，做到職責明確，責任到人。
3、不斷完善學校安全工作規章制度。建立學校安全工作的各項規章制度，並根據安全工作形勢的發展，不斷完善充實。建立健全定期檢查和日常防範相結合的安全管理制度，以及學生管理、防火防災、食品衛生管理、防火安全管理、健康體檢等規章制度。嚴禁教師個人利用假期（日）私自帶學生外出，在校外開展的社會實踐活動要堅持就近、徒步原則。對涉及學校安全的各項工作，都要做到有章可循，違章必究，不留盲點，不出漏洞。
4、建立學校安全意外事故處置預案制度。學校建立事故處置領導小組，制定了意外事故處置預案制度。
三、齊抓共管群防群治
學校安全教育工作是一項社會性的系統工程，需要社會、學校、家庭的密切配合。
四、加強教育，促進自護
要確保全全，根本在於提高安全意識、自我防範和自護自救能力，抓好安全教育，是學校安全工作的基礎。我們以安全教育周為重點，經常性地對學生開展安全教育，特別是抓好交通、防火、防觸電、甲流感等知識的安全教育。
1、認真做好安全教育周工作。學校安全教育周以“校園安全”為主題，在安全教育周期間，學校組織學習安全教育工作檔案，對校內易發事故類型、重點部位保護、工作薄弱環節、開展深入全面的大檢查，消除隱患，有針對地紮實地開展教育和防範工作。
2、開展豐富多彩的教育活動。利用班會、隊會活動、活動課、學科滲透等途徑，通過講解、演示和訓練，對學生開展安全預防教育，使學生接受比較系統的防溺水、防交通事故、防觸電、防食物中毒、防病、防體育運動傷害、防火、防盜、防震、防騙、防煤氣中毒等安全知識和技能教育。還利用學校廣播、黑板報、等宣傳工具及舉行主題班會、講座。
五、加強檢查，及時整改
開展常規檢查。每學期開學以後，學校把安全教育工作作為重點檢查內容之一。汛前，學校對校舍進行全面的安全檢查。冬季，學校對電線進行防火安全檢查。
六、存在的主要問題和下步的打算
我們在安全保衛方面做了一些工作，安全工作得到加強，但是安全工作的難度越來越大，學校安全保衛工作的形勢仍然比較嚴峻。
1、社會育人環境存在不利於師生安全的因素。近幾年來，在各級的領導下，通過中心校、村委會集中綜合整治，學校周邊環境有明顯的好轉。但是，社會上的不安定因素和不良文化對師生安全的影響還比較大，社會上的黃、賭、毒、非法出版的圖書、網咖和遊戲室對學生的影響還非常大，學校周邊的飲食攤和食品店還存在食品安全隱患。
2、學校安全工作的難度不斷增大。學生中獨生子女越來越多，獨生子女在家庭中往往受保護較多，而缺乏生活經驗。學生作為社會的弱勢群體，多數自我保護意識和安全防範能力低，大大增加了學校安全工作的難度。
今後，我們將進一步重視安全保衛工作，及時解決安全保衛工作中發現的新問題，不斷提高我校安全保衛工作。
2025年國小總務處工作計畫範文 篇29
總務處以學校工作計畫為指導，在學校校長室的統一領導下，進一步明確“服務於教學，服務於師生”的原則。緊緊圍繞學校工作中心，圍繞後勤工作為教育教學服務，全心全意為師生生活服務的宗旨，進一步強化後勤內部管理機制，認真做好後勤人員的管理、學校的教學設施管理、學校安全管理、食堂食品安全衛生管理、學校財物的管理，財務管理等各項工作。全面提高后勤人員的思想素質和業務素質，努力增強服務意識，提高服務質量和服務水平，把優質高效的後勤服務工作作風落到實處，使後勤工作在制度化、規範化、高效化方面有新突破，再上新台階。這一學期我們將做好如下工作：
一、積極組織後勤人員參加學習，不斷加強自身素質建設，貫徹落實黨的教育方針，做好服務育人工作，認真執行上級頒布及學校制定的有關總務工作制度。
二、堅持做好後勤服務常規工作
1、開學初，確保教學第一線的教學用品及時發放到位，教師教學、辦公用品到位，使教學工作正常開展。
2、開學初、學期結束都分別對各班級的財產進行核查並登記如冊，確切的落實財產責任制管理。
3、定期對學校的校舍、電器進行安全檢查工作，確保師生的生命安全，並將檢查記錄匯總起來，發現問題及時維修。
4、及時對學生損壞的課桌椅、門、鎖、窗、水電進行維修，保證學生正常上課。
三、校園美化工作
優美的環境能提高人的素質，努力創建優美的校園環境，進一步淨化校園、美化校園，綠化校園。加強對校園內環境的清理，對花草樹木的栽培與管理，努力創造良好的工作和育人環境，通過環境育人來提高全體學生的素質。
四、校產管理
1、對學校新增的財產進行登記、造冊，強化財產管理，使學校財產管理逐步走上規範化，明細化，專業化，嚴防學校財產的流失。
2、加強對低值易耗物品的管理工作，嚴格執行發放登記手續。如筆芯、複印紙張、油墨、辦公用品等。
3、加強節水、節電教育，同時加強巡查管理力度，對師生中出現的浪費現象進行批評教育，對水電設備出現的問題及時維修。
4、規範物品採購的流程。各處室因工作需要的物品，先向分管領導申請，交總務處匯總，然後由校長審核，再由總務處具體購置，並做好入賬記錄。
5、負責指導學校公共財產、公共設施的管理、維護和調配，提高校產的利用率。
五、基建維修方面
檢修維護學校的各項設施，也是總務處的主要工作，我們要在不影響正常教學工作的前提下，努力做到不等不靠，主動及時，為保證教學工作正常進行和延長學校財產的使用壽命做出努力。繼續落實學校綜合治理工作，在新學期開學前全面檢修全校水電線路，及時解除存在隱患。平時要堅持做到每定期小檢查、大檢查的工作制度，在消防、燈光、水電、飲水設施等方面進行嚴格檢查，發現問題及時處理，防患於未然。學校工作做得再好，但如果出現安全問題，便會影響教學，影響我校在社會上的聲譽，安全重於泰山，要堅決杜絕安全事故。後勤工作是學校其他工作得以正常開展的前提，做好後勤保障事關重大。
總務處一定會和其他各職能部門相互協調，做好各項工作，同時繼續做好學校與各個處室的協調工作，保證學校教學工作正常進行。我們有決心，有信心做好學校的後勤保障工作，爭取使我校的後勤工作再上一個新台階。
2025年國小總務處工作計畫範文 篇30
一、學校現狀
1.總體狀況
隨著新課程改革的不斷推進，打造知識楊浦的要求提出，學校緊緊圍繞“培養黃浦江畔現代中國人”這一發展目標，走以追求高文化品位、具有學校自身特點的品牌為主的內涵發展之路，打造一所培育新時代黃浦江畔現代中國人的新優質學校。融入浦江特色，建育人機制新氛圍；深入“創智課堂”，探課堂教學新模式；結合主題活動，育浦江之畔新少年；藉助科研引領，促成長專業新團隊；依託項目建設，創學校特色新發展。
2.努力方向
關注兒童成長，做一個“有序有行、親切尚禮、悅納合作、潔淨優雅”的人，成為一名“崇公、養品、靜思、立能”的現代小公民。最佳化師資隊伍，營造“溫善慈美，嚴教勤學，敦品勵行，海納百川”為主題的教師文化，形成一個樂學善教、合作共研的教師群體。
二、指導思想
依據區教育局《20xx年教育工作要點》，深化整體教育綜合改革與第三輪基礎教育創新試驗區建設，結合學校五年規劃，立足課程推進，立足課堂創新，著眼學生成長、教師發展，加快推進教育現代化，辦人民滿意的學校，努力實現學校均衡和可持續發展。
三、工作目標
構建和諧校園，完善多元豐富的學校文化建設，提升學校文化品位。深化學校管理，加強師德修養，充分調動教師教育教學積極性及參與學校管理的主動性。營造探究創新的教育教學氛圍，以課程開發推進為抓手，聚焦課堂教學，積極構建有效課堂模式。
四、工作要求
實踐中探索，創新中反思，合作中共贏
五、主要工作
（一）加強德育工作建設
1.開展“不忘初心、牢記使命，勇當新時代排頭兵、先行者”大調研。對標“率先實施教育現代化”要求，深入基層和一線調研走訪，全面梳理調研中反映和發現的問題，研究制訂解決問題的方案。及時總結調研實施、問題梳理、研究解決階段形成的好做法、好經驗。
2.以區級項目“浦江之畔新少年”和“城市行走”的推進為抓手，結合“自組織”建設，落實與完善學生自主學習、自主管理、自主成長的少先隊組織管理模式，以校本項目為抓手、以活動課程為平台，以點帶面培養學生自我管理、自主發展的能力，形成一支“浦江之畔新少年”的學生團隊。
3.進一步完善學校德育管理工作網路，落實學校德育工作的責任制，結合上海市行為規範示範校的工作要求，兩個行規一起抓，兩支隊伍一起抓，促進德育內化、關註明理導行。
4.進一步學習推進《中國小德育工作指南》，加強社會主義核心價值觀教育和中華傳統優秀文化教育，以孝親敬老品牌項目為抓手，開展主題教育系列活動，促進學科德育建設。
5.積極開發社區德育資源，不斷拓展學生社會實踐空間，完善家長委員會組織機構，健全家長委員會工作程式，充分發揮綜合德育功能，努力構建學校、家庭、社會橫向溝通的學生德育工作體系。
（二）提高教學工作質量
1.以校本課程的開發和推進為抓手，促進國家課程校本化實施。加強課程管理，嚴格執行課程計畫，並結合學校校本課程的推進總結積累教學管理、教師培訓、教學設施配備等方面的經驗，在形成獨具特色的學校課程體系的同時，探索校本課程開發的模式。
2.深化“創智課堂”教學實踐，挖掘“創智課堂”內涵。結合市、區級課題，進一步完善部分學科“基於課程標準”的教學路徑設計、操作要點說明和典型課例設計。注重提高課堂教學效益，突出教學結果與教學過程並重，智力因素與非智力因素並重，一般能力培養與創造能力培養並重。
3.最佳化教學過程管理。根據學校教學常規及基本要求等制度，抓好所有學科教學過程管理，注重過程性資料的積累。不斷完善質量評價與監督機制，認真做好教學質量的監控和質量分析工作，強化過程管理，發現問題，及時研究對策，總結推廣先進經驗。
4.加強以培養問題解決能力為導向的校本作業設計，探索“減負增效”的校本實踐。把質量監控工作放在平時、放在過程中，加強對學困生的關注。
5.深入推進區域“創智雲課堂”項目，嘗試byod項目與學科的結合，探索數位化書包的運用。
（三）深化教育科研管理
1.梳理匯總市級課題《兒童的發現——跨學科活動課程中的學習》的研究成果，以“創智課堂”和“跨學科活動”為主線，形成相關論文集、個案集和活動課程集錦，並做好總結及經驗推廣，讓課題研究成果為教育教學實踐服務，為學生自主發展、教師專業成長服務，為創建特色學校服務。
2.圍繞“課程標準”、“綠色指標”以及“創智課堂”的要素，將科研與教研相結合，聚焦創新素養核心指標，引導教師把教育教學中的“問題”轉化為“課題”，形成集教、研、訓為一體的科研氛圍。
3.加強課題的過程性管理，區級規劃課題、區級一般課題、校級課題分層管理，全方位關注課題的進展研究情況。抓好課題研究過程的管理和指導，按計畫積極開展課題研究工作，提倡教師之間的合作、探究，注意研究成果的推廣。
4.做好學校的特色課程《申江鐘聲》教師版的編制錄像工作，擴大其在市、區的影響面，讓《閱讀童話》、《蛋蛋屋》、《跳動的銀球》等區域共享課程在區域、集團校共享的過程中，得到更廣泛的推廣和套用。
（四）提升師資隊伍素養
1.結合校本研修制度，繼續藉助“景行講壇”和“陋巷論壇”讓教師提高認識、轉變觀念，增強使命感和責任感，引領教師專業成長。
2.結合新一屆區級骨幹、校級骨幹的評選工作，發揮骨幹教師專業引領作用，做好師徒結隊，培養青年教師快速成長。
3.結合學校各個創新專用教室的使用目標和任務，形成一支創新教室負責教師隊伍，培養一批具有創新意識、實踐能力和團隊合作精神，並善於培養和激發學生創新意識和思維能力的教師。
4.幫助教師自我定位，並為教師的專業發展提供充分的自由發展空間，鼓勵教師立足學校、立足課堂、立足崗位，通過專家引領和團隊互助、集體研究和個別指導等以點帶面，分層推進的方式，幫助教師進步，促進教師成長。
5.提升基礎教育信息化套用能力，在教學實踐中熟悉電子白板、ischool平台等信息技術的運用，並積極參與課件開發及資料庫形成。加強學校信息化特色教師的培養，提升教師學科教學與信息技術整合的能力。繼續推動“一師一優課、一課一名師”工作。
（五）加強特色項目推進
1.結合市級項目“洗手工程”的深入研究，區域“近視干預”項目研究、“放心學校食堂”建設，做好常見病、學校食品安全、飲食、飲水等衛生工作，有效推進“健康校園”工作。深化學校“紅十字”工作，開展學校“紅十字”實踐工作。完善“醫生進校園”機制，做好衛生教師培訓基地工作。
2.以“國小體育興趣化”試點校工作為抓手，結合“運動休整室”工作及市級體育傳統學校工作的推進，有效落實校園陽光體育活動，校園足球工作，切實開展多元化的學生體育社團及校內外體育特色活動。
3.有效落實藝術與科普工作。將特色課程的開設、特色社團的打造以及快樂拓展日、學校城市少年宮活動的實施有機整合，以積極的姿態迎接新一輪藝術特色學校、特色項目學校、民族文化教育基地學校、科技特色學校和科技星級社團的評估。
4.做好學校自主項目推進工作。在學校自主項目有序開展的基礎上，深入推進，鼓勵申報更多的.項目，凝聚更多教師參與，以項目開設促學校發展，以項目研究促教師成長，以項目推進促學生素養。
（六）落實各項常規工作
1.確立依法治校的觀念，學好教育有關法規，從辦學行為、收費行為、從教行為等方面規範管理，切實做好20xx年規範教育收費自查、抽查和專項檢查。確保學校教育的公平、公正、公開，辦人民民眾滿意的教育。
2.做好平安校園建設工作，簽訂平安校園履職責任書。全面建立隱患排查和治理制度以及重大事故隱患治理情況報告制度，重點做好防汛、防台、消防、禁毒、交通安全等工作。開展好安全教育第一課，不斷豐富“安全教育周”、“安全教育月”等主題教育活動形式與內容。
3.積極參加集團辦學工作，貫徹落實集團的工作目標與工作要求。重點做好集團柔性流動、教學研討、課題研究等工作，充分發揮自身優勢，努力學習先進經驗，在互利共贏中不斷提升辦學水平和辦學成效。
4.加強學校用語用字的規範管理，深化學校語言文字工作落實。充分利用學校圖書館、網路平台、廣播櫥窗以及富有書香氣息的書法教室等平台，深入開展中華經典誦寫講行動和悅讀童話活動，落實學校“墨香校園”工程。
5.定期組織工會委員例會，及時了解教職工的需求，經常關心教職工的生活，配合行政有效落實《學校績效工資管理實施意見》。積極組織開展工會活動，以正確的輿論引導人，以多彩的活動凝聚人。
6.打造數位化校園，最佳化教育信息化基礎設施環境，全面推進“創智雲課堂”、“阿波羅E學習銀行”、“小思閱讀”、“小思徽章”、“小思萬里行”等學校信息化項目的實施，不斷提升學校的教育現代化水平。
7.做好電子閱覽室的建造和使用工作，充分開發學校圖書館的資源庫功能，把課程建設與學生閱讀活動有機整合，讓師生在愛上閱讀、感悟閱讀、分享閱讀的過程中逐漸成為讀書人、文化人。
8.規範學校檔案資料管理，進一步提高檔案管理的信息化套用程度，以提高檔案查閱的便利性。檔案資料由專人負責，做到日常化、系統化、標準化。促進全員檔案意識的進一步增強。
9.完善教育保障工作。做好資產管理，加強預算管理、監督檢查、信息公開，進一步規範教育經費使用。開展節約型校園的建設，要精打細算、合理開支，供給及時，管好錢，理好財。加強對食堂的衛生安全管理，校園環境的保潔維護，創造安全,整潔，美麗的校園環境。
10.平穩有序地做好一年級新生入學招生工作和五年級畢業班工作。
2025年國小總務處工作計畫範文 篇31
圍繞學校20xx學年第一學期工作計畫，結合總務處實際，本著為教育教學提供高效優質服務，深化內涵發展，加強規範管理，謀求學校工作的可持續性發展。新學期具體工作如下：
一、完善、落實管理制度
1.依法治校，制訂通過《稔海國小財經管理制度》，規範辦學行為。
2.進一步規範學校收費行為，嚴格執行教育收費標準、公示制、承諾制、責任制，嚴肅查處各種亂收費行為。
3、及時做好學生學籍檔案的建檔、數據更新、經費系統等各種報表工作管理，加強校訊通工作的落實與評價。
3、進一步加強開源節流的工作，管好、用好學校的每一點財力、物力。 重點抓好學校節水節電的管理工作。本學期我們將在對用水用電方面，加大檢查力度，確保措施落實到位。
4、抓好購物管理，力求途徑合理，規範採購，票證齊全，同時抓好校產管理，採用教學用品領用登記制度，減少浪費。
5、強化文印室的管理工作，實行印刷工作分管領導簽發制度。核定文印工作量，提高服務質量，降低耗材的數量。
二、抓好安全穩定，創建平安校園。
1、加強警校掛鈎，工作聯動，有計畫地邀請警務人員到校進行教育培訓，堅持每學期上一堂的安全法制教育課、開展一次全校性的交通教育普法、召開一次消防安全講座。
1.加大對教師的安全培訓，特別是對《中國小幼稚園安全管理辦法》《未成年人保護法》《侵權責任法》等法規的學習研討，提高安全防範意識與必須的應急措施、基本技巧。
2.加強交通安全教育，做好路隊管理，對學生上、放學的交通安全加強督促。明確不滿十二周歲的學生一律不得騎車上學，個別符合條件確是需要騎車，需由家長向學校提出書面申請，簽訂安全責任書方可進入校園。根據學校教學時間安排，及時將相關反饋信息給學生與家長，做好接送工作。
3.做好安全事故信息蒐集和通報，必要時開闢專欄，警醒和提高師生的安全意識。
4.完善值日制度及評價，加強教師的值日管理，明確職責範圍，落實責任。
5.加強防溺水事故教育，嚴禁學生私自下河，嚴禁結伴洗澡。
6.隨著飯堂的落成使用，加強食堂管理，落實食堂衛生制度、專人定點採購制度和學生用餐管理制度，辦好從業人員的健康證。
7.加強傳染性疾病和季節性疾病的防控。繼續落實健康匯報制度，視情況落實晨檢、午檢和室內消毒制度，確保師生的健康。
8.經常性開展學校安全檢查，及時消除學校安全隱患。對於重大安全隱患，及時上報。
9.建立學校安全工作保障體系，全面落實安全工作責任制，建立安全台帳。健全學校安全預警機制和安全應急機制，進行突發事件應急預案，針對地震、火災、上下樓梯踩踏等災害性事故的大型緊急疏散演練，掌握避險、逃生、自救的方法。
其它
1.加強財物管理，堅持財產管理登記造冊和損壞賠償制度。定期檢查控水、節電、網路、廣播系統，多媒體設備，確保正常使用;
3.進一步加強校園綠化美化工作，加大清除雜草的力度。
4、強化計生工作，貫徹實施計生月報制度，完善計生考核辦法，堅決貫徹計生一票否決制度，認真做好一年三次環孕檢工作和節育長效措施，確保學校無違反計生政策現象發生。
5.加強檔案管理，人人參與，落實責任。
四、具體工作安排：
九月份：
1、通過工作計畫。
2、課桌的落實到位，準備分發書本，補齊所缺教科書，分發各種教學用品，進行飲水機消毒。
3、進行安全教育。
4、進行月度衛生檢查評比工作。
5、做好師生飲水的管理工作。
十月份：
1、檢查學校校園衛生。
2、建立班級公物管理檔案。
3、進行月衛生檢查評比工作。
十一月份：
1、進行安全普查工作。
2、協助紅領巾廣播台開展衛生教育工作。
3、進行月衛生檢查評比工作。
4、協助做好期中考試工作。
十二月份：
1、法制校長安全講座。
2、安全疏散演練。
3、衛生自查工作。
4、進行月衛生檢查評比工作。
一月份：
1、協助抓好期末考試工作。
2、做好學期結束工作。
3、總結學校後勤工作。
4、進行月衛生檢查評比工作。
二月份：
1、 清理校產教具。
2、布置寒假工作。
3、做好寒假校園安全保衛工作。
4、進行衛生年度檢查評比工作。
2025年國小總務處工作計畫範文 篇32
一、指導思想
以學校工作計畫和上級有關工作要點為指導，圍繞學校提出的“務實、質量、調整、創新、績效”十字方針和“大膽改革，勇於創新，紮實工作，深入研究，推動教育科學和諧發展，努力打造講一流、創特色的教育品質”的工作目標，加強後勤事務的規範性與服務性，突出創收節源。堅持後勤工作為教學服務，為師生生活服務，勤儉辦學的宗旨，在後勤線的指導下，進一步強化後勤管理，搞好新校園建設，提升文化品位，做好“服務育人”這篇文章，為學校的快速發展提供後勤服務。
二、具體工作
1、加強財務管理工作。
嚴格執行收費制度，規範收費行為，進一步做好義務教育學校的雜費、課本費、作業本費減免工作，落實扶困助學、營養餐補助工程，重新核對低保、貧困學生等補助對象。加強對各班的收費指導，期初召開班主任會議，落實收費工作，嚴肅收費紀律，嚴格執行學校規定。切實落實對各班及馬公國小的收費責任管理，對繳納的幼兒保育費、幼兒代管費和在校用餐學生的生活費及時開具《浙江省非稅收入統一票據》和《浙江省行政事業單位往來款》票據，對所收經費及時結算，分戶設立。認真做好財務工作，規範財務收支，提高財會人員的業務水平。重點做好9月份開始實施的教育國庫集中支付制度改革工作，加強業務學習，熟悉國庫集中支付操作。繼續加強與市局計財科的聯繫，做好義務教育階段公用經費等各類經費的收支結算，及時向校長匯報上撥的各項經費。繼續堅持“增收節支、勤儉辦學”的方針，特別是學校規模擴大後，設備添置及水、電等各類日常公用開支的成倍增加，學校經費會十分緊張，所以在收入上，廣開渠道，該收的儘量收齊、收足，全額入帳，在經費使用上，要精打細算，少花錢、多辦事，把有限的經費用在刀刃上，該用的用，不該用的儘量節約。認真抓好學校節水節電的管理工作，隔天檢查水電錶運轉情況，發現異常及時向校長室匯報。對辦公用品、電腦耗材等使用嚴格控制，作好登記。
落實好學校文印室用紙制度。重點加強學校物資進出管理，落實專人負責，進一步健全物資採購、入庫、出庫制度，繼續實施《學校物資入庫審核人制度》，加強物資採購管理，逐步養成貨比三家的“治家”習慣，購買的物品及時入庫登記，出借物品責任到人。及時做好上撥生均公用經費及課本、作業本費的結算。為有計畫地合理使用資金，期初在充分徵求各線、處室的意見上，編制好預算，列出本學期預計的收入和支出部分，為校長用好經費獻計獻策。認真完成20xx年度的財務決算和20xx年度的部門預算工作。完善財務管理制度，嚴格執行財政紀律，制定學校經費使用規定。規範報銷手續，及時結帳，保證帳目清楚，定期帳務公開，接受教師監督。嚴格按預算開支，杜絕白紙條，適應教育國庫集中支付制度。按規定用好學生的課本費、作業本費。
2、認真做好食堂管理工作。
加強食堂管理，進一步辦好學校食堂。認真落實好期初召開省市食堂工作會議精神，全力做好食堂規範管理和食品安全工作，加強食堂食品安全責任人的安全責任意識。本學期，食堂工作仍要堅持“衛生合格優先，學生吃飽吃好優先，環境整潔有序優先”的原則，根據市局要求積極創造條件，努力實行的“食堂管理五常法”，調整好食堂管理制度。加強配菜管理，逐步完善食堂管理領導小組的管理之職能，發揮膳管會和廣大教師的作用，開展正常性的菜譜調研，傾聽各方面意見，定期兩周召開會議及時調整菜譜。嚴格執行食品配送制度，加強對市審核的定點供應攤點的溝通聯繫，及時了解價格、衛生等方面的信息，掌握主動權，儘可能使飯菜達到經濟、營養、衛生、可口、方便，使師生滿意。調整、完善驗收方式，進一步增強買菜、驗菜教師的主人翁意識。完善食堂貨物出入庫制度，及時做好出入庫台賬，加強對食堂人員的管理，規範他們的操作行為，提高他們的工作效率和服務質量。進一步增強食堂人員的衛生意識，認真執行《西城國小食堂人員操作行為獎罰制度》，把好食堂環境衛生、器具衛生、食品衛生關，嚴格操作程式，做到規範操作，遵守規章，每周1到2次對他們的操作行為、穿戴情況進行檢查。繼續投入一定經費，逐步添置與完善食堂設備，積極準備，朝省A級標準食堂努力。做好一伙食費的收繳、結算工作，協助各班及時收齊按月用膳學生的一伙食費，每月結算一次，將有關信息告之各班，收支情況張榜公布。每月進行一次食堂衛生檢查，召開一次食堂人員會議，及時傳達上級有關精神。協助德育處搞好學生用餐紀律，學習兄弟學校食堂管理經驗，努力把食堂辦得更好。
3、努力做好後勤事務工作。
做好後勤事務工作，努力為教學工作的正常開展提供必要的後勤服務。本學期學校班級規模不斷擴大，教師人數繼續增多，因此各種用品、用具需要量也大幅增加。開學前，集中精力搞好教室、行政辦公室、教師辦公室的調整、布置，辦公桌椅的、學生課桌凳的添置，以改善辦學條件，重新整理、配置各類基本教學用品、保潔用具，保證課本、簿冊、文具、教具、紙張、粉筆、掃把、拖把、水桶等物品按時供應，促進學校教學工作的正常開展。期中，做好教學易耗品補充添置，繼續完善《學校物資增添與維修責任人報告制度》，努力提高后勤服務工作的效率。儘可能保證教學設備、設施完好，做好各類設施的'月查與期末檢查工作，重點檢查教室的課桌凳、黑板、講台、電燈、門窗等設備、設施，並在每月末的校務會議上匯報，如遇損壞，及時修理。協助做好教室多媒體教學設備的使用管理及教學儀器、實驗儀器、圖書的出借、登記工作，進一步搞好圖書管理電腦化，提高三機一幕、儀器圖書的利用率，降低損耗率。做好退休教師工資按時發放和門診藥費的審核發放工作，完成好學年初教育統計，協助保險公司學生險的理賠工作。
4、加強財產管理工作。
認真做好校產、校具登記保管工作。學校規模不斷擴大，辦學條件不斷改善，特別是這個暑假，校產校具大量增加，存放地點不斷分散，分布在100多個教室、辦公室、功能室里，保管難度增加。開學初，搞好校產校具的整理、登記工作，完善固定資產卡片，落實保管責任人，進行科學管理。平時，開展經常性的檢查、抽查，期末做好收回、入庫或清點工作，防止損壞散失。按照財政局要求，要及時將新增校產、校具登記入帳，將損壞校產及時報損，做到帳帳相符、帳物相符。進一步健全財產管理、出借、賠償制度，做到出借物品按時收回，損壞物品及時按價賠償。加強教學設備、實驗儀器、圖書的管理，及時維修學校的各種設備，防止損壞流失。
5、協助做好校建後續工作。
繼續協助後勤線搞好校建後續工作及校園環境建設。著重做好塑膠跑道和觀覽式花園建設的驗收結算工作，進一步做好校園綠化建設與改造，提高綠化園地的質量。繼續協助校長室搞好校園整體布局，特別是協助校長室做好學校重大校建事項及校建規劃調整，啟動第二幢教學樓，進一步完善教學區、生活區、活動區的設施，使之特點明顯，自成體系。做好校園花木養護，加強管理，搞好施肥、除草，促進花木健康成長，根據需要繼續進行植樹種草，購租盆花，進一步美化校園，提高校園文化品位。以學校提出的“簡潔、高雅、休閒、一流”為宗旨，適時懸掛宣傳學校辦學思想和教育重點的條幅，營造良好的育人氛圍，使廣大師生在校園濃郁的人文環境中受到良好的薰陶。協助學校做好教室與部分功能室內部改造，建好教工電腦室。
三、行事曆
8月份：
1.檢查、維修教學設施用具及教學用品、辦公設備。
2.教室、教師辦公室及內部的辦公桌椅和學生課桌凳等調整整理。
3.落實收費，準備票據。
4.校園清理，花木添置，布置環境。
9月份：
1.制訂計畫。
2.實施教育國庫集中支付制度。
3.購買分發課本、簿冊、筆、墨、掃把等各類教學用品，保潔用具。
4.完成學生收費，及時開好發票，編制本學期收支預算。
5.收繳餐費，食堂開伙。
6.校產校具整理登記。
7.食堂衛生檢查(一)與食堂設備用品添補。食堂管理人員會議及招聘人員會議（一）。
8.兩項工程資助對象落實。
9.學年初教育統計。
10.新調入教師工資及住房公積金交接。
10月份：
1.國慶節慶祝活動的有關後勤服務工作。
2.三季度賬目上報、公示。
3.設施設備安全檢查。
4.馬公國小財務指導。
5.食堂管理人員會議及招聘人員會議（二）。 食堂衛生檢查(二)。
6.校園花木養護。
7.食堂工作調研。
11月份：
1.易耗教學用品補充。
2.設備、設施安全檢查。
3.文印室耗材檢查。
4.食堂管理人員會議及招聘人員會議（三）。食堂衛生檢查（三）。
5.期中小結。
6.學校財務入庫與損耗情況調查。
12月份：
1.元旦活動後勤服務。
2.校產校具使用檢查、維修。
3.食堂管理人員會議及招聘人員會議（四）。食堂衛生檢查（四）。
4.財務年終決算、年報。
5.編制20xx年度部門預算。
1月份：
1.期終工作總結。
2.校產清點入庫。
3.學校財務入庫與損耗情況調查（二）。
4.帳目互審。
5.食堂收支結算公布。
6.學期結束前的其它後勤事務。
7.食堂管理人員會議及招聘人員會議（五）。食堂衛生檢查（五）。
2025年國小總務處工作計畫範文 篇33
一、指導思想
全面落實學校"本學年度工作計畫"的各項任務和要求；堅持真心誠意為教育教學服務、為全校師生服務的"雙服務"宗旨；堅持管理育人、服務育人、環境育人的"三育人"方針；；堅持以人為本、有效管理、均衡發展、全面提升的"四項"工作目標；堅持"高、嚴、細、實、精"的"五字"管理理念；強化"三全管理"，落實"序化管理"。發揚團結向上、求實進取、善打硬仗的工作作風，努力開創總務工作新局面。
二、主要工作
圍繞學校的中心工作，結合總務處本學期的任務特點，本學期總務處工作的整體思路是："以人事制度改革為重點、以整合人力資源實施企業化管理為突破點、以追求有效管理為立足點、以落實管理規範為連結點、以提高整體管理效益為閃光點。"力爭在原有基礎上實現員工隊伍有新面貌，常規管理有新舉措，難點問題有新辦法，事業追求有新目標。
（一）以人事制度改革為契機，本著"教育與務實"並重的原則，全面做好改革和改革後的各項工作。
人事制度改革的目的，就是要打破傳統的用工和人員管理舊模式，創造能夠發揮每個人潛能的，實現管理效益化的新模式。我們將根據學校的統一部署，圓滿完成改革任務。在改革過程中，我們將本著即重視過程，又重視結果，在過程中體現教育性，在結果中體現實效性的原則，把改革既當作員工素質提高的過程，又當作人員管理的重新整合完善的過程。當做是提高競爭力，提高管理效益的契機。
1、人事制度改革的步驟：在人事制度改革過程中，我們將以學習動員、自願申報、述職評議、考核審查、張榜公布、簽定契約、錄用到崗七個環節來進行，把聘任的過程當作一次學習教育的過程。力爭做到雙豐收。
2、改革後總務處將實行企業化管理，推行適應改革後的分配製度，使人員管理具有可流動性，分配製度具有伸縮性。並嘗試契約制和非契約制雙重管理體制。不斷鞏固和提升改革成果，從而達到人員上的整合，管理上的效益。
（二）以"三全管理"和"序化管理"為模式，本著"管理與服務"並舉的原則，切實做好各項常規管理和服務工作。
之所以把常規管理作為總務處工作的立足點，是因為它不僅是總務工作的生命線，也涉及到為教育教學提供後勤保障的方方面面。師生對後勤工作的滿意程度，很大方面取決於常規管理上。本學期在已嘗試的"三全管理"，解決了誰去管；管什麼和怎么管的問題基礎上，進一步嘗試"序化管理"，使各項管理工作實現規律性、程式性，最終實現無序。
1、以"三全管理"的成果為基礎，推行以"時序、空序和秩序"為主要內容的"序化管理。重視對時空的管理和程式的管理，使管理更加規範化，最終達到管理者的只管不理乃至不管不理。在推行"序化管理"過程中，我們將以"總務員工工作時間的暫行辦法"為時序的管理內容、以"總務處工作年曆"為空序的管理內容、以|"總務處員工行為規範"為秩序的管理內容。
2、進一步加強對服務熱線的管理，將三區的管理維修全部納入到服務熱線的管理之中。把熱線服務的質量和效果做為員工考核的一項重要內容。同時強化四項承諾的執行力度，不擺花架子，但為求實落實。
3、暢通各項管理和服務工作的反饋渠道，繼續推行各種區域管理責任制；繼續做好各種反饋調查工作，把師生的滿意做為工作評價的第一標準。並根據師生的要求來調整工作策略。
4、加強三區管理的整合，有效利用人員資源和物質資源，努力使其發揮其化效益。在三區管理工作中，尋求化的均衡整體提升。
5、增強服務意思，努力提高服務質量，牢牢樹立以人為本的全局觀念，把"雙服務"的宗旨落的實處。
（三）以隊伍建設為永恆主題，本著"德能"兼顧的原則，紮實細緻地做好員工整體素質的提高工作。
沒有一支素質過硬的員工隊伍，就無法完成繁重的工作任務。特別是面對改革後人員減少、任務增加的局面，打造一支堅強的員工隊伍尤為重要。鑒於多年來對隊伍建設的積累，我們將充分利用早會和論壇兩個平台的作用，切切實實地做好以下工作。
1、打造團隊的凝聚力，合成向心力。形成一個在"和諧的環境中愉快的工作；在愉快的工作中不斷的追求"的團隊風格。
2、充分發揮員工的智慧，強化員工的主人意識。讚賞創造性的工作、主動性的管理。使每個人都有自我展示的空間。
3、依據員工學習培訓計畫，採取循序漸進的原則和多種不同的手段，對員工進行有效的學習培訓。
（四）以綠化工作為重點，本著"綠化淨化"相結合的原則，全面提升學校的環境建設工作。
學校的環境建設直接關係著學校的形象。自我校第一期整體改造工程結束後，學校花費了大量的精力，物力和財力來全面提升校園環境，並取得了令人矚目的成果。然而。隨著原由綠化地植被的老化和我市整體環境建設的提升，我校目前的環境已經顯得落後，與整體校園建設的風格不相適應，在完成了基礎建設之後，我們將把建設的重心轉移到校園環境建設上，依據學校的財力狀況，有所側重地分期完成。
1、重新規劃和逐步改造北區校園綠化美化景觀，使其具有園林化的欣賞效果和實用化的休閒運動功能。
2、對南校區綠化用地進行高品味的規劃，根據時令特點，逐步進行建設，使之南北兩個校區的環境風格既有所不同，各具特點又遙相呼應，有機融合。
3、重視西校區的綠化美化工作，發揮西校區的地緣優勢，在對西校區進行環境建設的過程中，遵循觀賞性和實用性相結合的原則來進行。
三、七件大事
1、開好本學期的計畫會，領會學校工作計畫的實質精神，分解落實本處工作計畫。
2、做好人事制度改革的動員、評聘和後期企業化管理的相關工作。使改革工作切實發揮效果。
3、做好員工的培訓工作，做到有計畫、有內容、有總結，有實效。逐步形成獨自的、完整的培訓體系。
4、開展好5月分的"安全警示月"的宣傳，教育和整改工作。
5、完成對三個校區的環境規劃，並逐步加以實施。
6、做好過街天橋後期建設的相關輔助工作。
7、根據財力情況完成對北區實驗樓供熱系統的改造工作。