2024年安保工作計畫4篇

里約州政府5月20日宣布,在XX年巴西足球世界盃期間,該州將執行“史上最大規模”的安保聯動計畫,其中來自武警、軍隊、民察、交警和消防部門的約兩萬人將協同作戰,力保在里約的世界盃比賽安全進行,而針對可能發生的暴力遊行示威,這一計畫也做了充分準備。

在本屆世界盃期間,里約將舉辦包括決賽在內的7場比賽,而巴西、英格蘭、義大利和荷蘭等參賽球隊也選擇里約作為大本營。

里約州安全部門副部長阿爾齊爾在當天的發布會上說:“毫無疑問,世界盃將是里約歷史上最大規模的安保聯動計畫。”發布會現場,聯動計畫涉及的巴西國防部以及全部軍隊、警察等代表均出席,並分別介紹了各自的職責和任務。

據悉,世界盃期間,里約州將有8132名武警、5300名軍人(包括陸海空三軍)、810名消防員、800名交警以及462名民警參與世界盃安保,加上聯邦警察和市衛隊,總人數將達到約兩萬。

里約州的世界盃安保聯動計畫分為公共安全和國防安全兩部分。公共安全指球場、道路、機場、邊境、酒店、參賽團隊、慶祝活動等的安全;而國防安全包括反恐、直升機巡邏、航空安全、網路安全、邊境合作等。

去年聯合會杯期間,由於不滿政府花大錢辦賽事、不重視提高民生水平,巴西全部6個舉辦城市爆發了暴力遊行示威。在那以後,類似暴力示威遊行的勢頭有所減退,但隨著世界盃臨近,這一勢頭又開始抬頭。

本月15日,巴西多個城市爆發了反對世界盃的遊行示威,12個舉辦城市之一的累西腓還發生了打砸搶暴力事件。此外,巴西全國各行業員工也陸續為加薪舉行罷工,其中甚至還包括警察。這些都為即將開始的世界足壇盛宴拉響了安全警報。

阿爾齊爾稱,安保聯動計畫不會打壓和平、合法的民眾遊行,但決不接受暴力活動,對於暴力活動將採取專門應對措施。但他並未具體介紹預案內容,說在相關事件發生之後才會公布。不過,與外界普遍的擔憂相反,阿爾齊爾明確表示:“在里約,基本不會發生大型的罷工。”

聯邦警察派駐里約參與這一安保聯動計畫的協調人貝爾桑認為,里約不太可能發生大規模暴力示威遊行。“現在的氛圍已經開始緩和,但我們還是做了相應預案,屆時聯動部門將密切配合情報部門,根據特定情況採取應對措施。去年的聯合會杯,讓我們有了更多應對這種事件的經驗,”他說。

巴西職業運動員聯合會要求部分球賽推遲

希望下午4點之前不要安排比賽,避免球員中暑

考慮到炎熱潮濕天氣對球員身體的負面影響,巴西職業運動員聯合會5月20日向國際足聯申請更改部分世界盃比賽的開球時間。

目前有24場比賽都在巴西當地時間的下午1點進行,巴西職業運動員聯合會希望國際足聯在下午4點之前不要安排比賽,以避免球員出現中暑,此外該組織還建議每場比賽的上、下半場期間各暫停兩分鐘,供球員補充水分。

國際足聯沒有立即做出回應,但表示考慮在比賽中根據天氣狀況給球員短暫的休息喝水時間。

雖然世界盃舉行的時間是在巴西的冬季,但巴西北部以及東北部地區依舊炎熱潮濕,尤其是“叢林之城”瑪瑙斯。包括英格蘭隊在內的多支參賽球隊表示,他們想儘量避免在炎熱潮濕的城市進行比賽。

機關單位安保工作計畫
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在鎮政府、黨委的高度重視下和市委綜治委的正確指導下,財政分局為了更好地落實安全保衛工作,以確保本單位的安全,切實把綜治工作放在首位,按照上級精神一步一個腳印地認真落實上級要求。財政分局緊緊圍繞鎮黨委的“創平安、構建和諧社會”這一中心,特擬定年度安全保衛工作計畫如下:

一、定期召開安全會議,向單位所屬人員經常進行法制觀念教育,增強個體的法制觀念,提高警惕,積極同違法犯罪行為作鬥爭。

二、發動和組織民眾,做好防特、防火、防盜、防治安災害事故的工作,加強對要害部門和重點單位部門的保衛,落實安全防範措施。

三、發揮治安保衛委員會,治安巡邏隊的作用,搞好治安聯防,維護單位內部及其單位周圍的治安保衛。

四、負責本單位職工和轄區內家屬及其他常住、暫住人員的安全管理,調解糾紛,幫助和教育輕微違法犯罪人員。

五、對治安機關依法交付監管,考察的犯罪或被告人實施監管、考察。

六、在公安機關的指導下,查破或協助查破刑事案件,治安案件,查處治安案件。

為了以上工作的順利進行,分局成立了安全工作領導小組,在具體的工作中圍繞“四好”、“五種”責任,實施“四個”到位。

高校安保工作計畫
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xx年學院安全保衛工作,要以科學發展觀為指導,以上級業務部門和學院年度工作要點為依據,以提高人才培養質量為中心,以創建平安校園為重點,以深化安全教育、建全預防機制、嚴格隱患整改、築牢“防火牆”工程、提升安保隊伍素質為手段,以踐行學院核心價值觀為動力,努力實現“五個避免”工作目標,不斷提高學生滿意度水平,促進學院又好又快發展。

一、突出宣傳教育,深度營造安全文化氛圍

(一)創新教育形式,增強“知識守護生命”理念

1、新生安全常識教育。對新生進行安全法紀專題教育,普及法紀、校規基本知識,使全體同學在安全問題上明確責任義務,熟悉制度規定,掌握操作要領,實現“知識守護生命”。

2、重要節點安全教育。抓好全院重大節慶、大型活動、重要工作安全教育,使每一個重要節點部署任務提安全要求,實施過程有安全檢查,工作總結含安全內容。真正做到“安全伴我行”。

3、安全問題警示教育。針對教職員工在安全工作的思想反映和突出問題,剖析通報典型事故和案例,及時開展警示教育,做到警鐘長鳴。

4、重點學生強制教育。對行為失范,教育無效、引發突發事件風險較高的重點學生,邀請學校法制輔導員(警察),或將學生喚至派出所,對其進行強制教育,落實預防在先。

(二)開展爭先創優,培育師生安全情結

大力宣傳學院年度安全先進集體和個人,不斷激發師生員工安全責任意識,積極開展安全比學趕幫活動,努力打造群抓群防的工作基礎。

(三)完善制度標識,提升安全文化氛圍

校園重要部位、重點區域要完善安全制度標誌,消防設施、設備標註維護日期和使用說明,大幅增設禁菸標識,全面展示平安和諧大學文化。

二、建全兩個機制,全面最佳化治安預防體系

(一)加強溝通,營造齊抓共管治安預防機制。

1、發揮保衛主體作用:一是實行保衛部門相對獨立處置突發事件的工作模式;二是保衛處制定全院控制目標,各校區保衛科分解完成指標;三是將預防和處置突發事件納入學生對保衛工作滿意度評價系列。

2、營造通力協作局面:一是各教學單位、學生處及全體輔導員認真落實學生管理制度規定,將學生行為表現與素質拓展學分、與評定獎助勤貸掛鈎;二是各保障部門、宿管等服務人員各伺其職,重點是通過責任追究,嚴格門衛管理制度,落實學生內控,降底校園夜間治安管理的壓力。

3、完善治安預防措施:一是調整工作方向。輔導員、保衛人員力量下沉,片區責任制管理,一道抓教育、抓骨幹、打基礎;二是關注重點學生。對性格暴虐、有打架行為的,有酗酒、吸菸等突出不良習性的,拉幫結派、影響校園公共秩序的,經常晚歸、不履行登記手續或填寫虛假信息的個別學生,在重點教育的同時,掌握其活動規律,採取相應措施加以控制;三是準確及時干預。對重點學生可能導致的突發事件進行有效干預,防止行為升級和後果的惡化。

(二)加強外部聯繫,警校共建和諧周邊環境。

1、強化周邊治安防範措施。邀請公安、社區介紹社會及校園周邊治安形勢,嚴防不法分子滲入和破壞。對師生校內外重大突發事件,及時求助公安機關支持,妥善加以處理。

2、建立學生骨幹信息組織。在黨員、學生幹部、紀檢隊員及事故易發場所工作人員中建立信息員,全方位、多渠道掌握動態,形成縱向到底,橫向到邊的信息網路,實現校園安全情況的動態控制。

3、完善突發事件處置程式。將突發事件的當事人、為首者帶離現場,防止圍觀起鬨;一般情況下,主要以溝通交流的方式緩解矛盾,控制事態,防止擴大或轉移;在危及的情況下,果斷採取人身控制措施,切實保護好師學安全。

三、狠抓三項整改,及時消除重大隱患

1、加大消防隱患整改力度。以構築 “防火牆”為契機,進一步加強師生員工消防“四個能力”建設,全面夯實校園消防工作基礎。嚴格執行學院每月、校區每周、保衛後勤與教學單位每天安全隱患檢查、抽查、巡查制度。對違規用電現象及時通報、限期整改,對公共場所吸菸進行教育和登記,並根據情節,按照消防法規和學院相關制度作出處理。

2、強化盜竊案件防範措施。各部門、各教學單位的公共財產實行主要領導負責制,凡未落實防範措施被盜者,責任自負。輔導員要教育並督促學生落實個人貴重物品的防護,動員學生使用指紋保險柜,個人原因造成被盜,責任自負。外部因素髮生被盜,追究公寓和校區門衛值班人員責任。

3、嚴肅查處學生突發事件。嚴格執行大學生行為規範和“學生手冊”規定,對個別酗酒打架,從事黃、毒、賭行為的學生,隨發現隨處理,決不姑息遷就。凡屬行政責任性學生突發事件,各教學單位都要徹底查清原因,提出改進管理教育的措施和辦法,保衛部門將通報情況,各單位從中汲取經驗教訓,以防止類似問題的重複出現。

四、抓好四支隊伍,努力實現“五個避免”

1、提升保衛幹部素質。一是通過政治理論學習和深入地溝通交流,提高全體幹部對保衛工作的認可,增強個人職業光榮感、責任感,以校為家,學生為本,恪盡職守,團結奮進,塑健康人格,展高雅品味,堅守保衛崗位,書寫輝煌人生。二是結合工作和個人實際,開展業務訓練,重點提升日常文能力、組織協調能力、辦公自動化操作能力。三是開展工作研究,更新理念,創新方法,提高工作時效。

2、推進保全隊伍改革。一是改革的目標。力爭在兩年時間內,在不增加學校整體負擔的前提下,通過人員調整和機制創新,使隊員收入達到保全行業中上水平,達到穩定隊伍、減員增效目的。二是改革的重點。通過量化考核,嚴格紀律,優勝劣汰,逐步解決隊伍老齡化、屬地化、兼職化、業務邊緣化現狀,最佳化隊伍的組織基礎。三是抓好培訓。組織學習《勞動法》、《保全管理服務條例》、《xx天一學院保全管理規定》等法規制度,增強職責意識,強化紀律觀念,端正職業作風,嚴整警容風紀,提高學生滿意度水平,提升學院“視窗”單位形象。

3、拓展學生紀檢隊業務。與學生處共同完善學生紀檢隊的組織機構制度規定,將這部分學生的工作納入素質拓展學分考核。進一步完善紀檢隊工作職責,開展業務培訓,加強工作指導,使其在維護校園秩序、規範學生行為、協助門衛值班的實踐中,“能做、能說、能合作”綜合素質得到充分的鍛鍊和提升。

4、提升義務消防隊作用。各校區已建立由保全、宿管和學生骨幹組成的義務消防隊,要進一步加強組織與工作制度建設,使其真正成為拉得起,打得響,靠得住,能作為的校園消防有生力量。

通過提升以上“四支隊伍”的作用,進一步奠定平安校園建設的組織基礎,有效促進“五個避免”(避免重大刑事治安案件;避免重大安全責任和交通事故;避免重大火災事故;避免重大影響的群體性事件;避免重大衛生安全事故)工作目標的落實。

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XX年,將是公司發展規劃中極為重要的一年。為配合公司的經營和發展規劃,保衛科將大力加強廠區的治安保衛工作,以良好的治安環境,為公司工廠正常的生產工作打下良好的基礎。保衛科將從以下幾個方面開展工作。

一、加強保衛隊伍的思想作風建設,以良好的姿態投入到工作中去。

隨著公司新建項目的開工和機組改造,為加強保衛工作,公司為保衛科配備了足夠的力量,為巡邏值班奠定了很好的基礎,由於現有人員大部分未從事過保衛工作,業務水平有待於進一步提高,加強思想建設和業務素質建設尤為重要,五月份將集中開展一次業務學習培訓,以提高保衛人員的工作水平。

二、加強廠區的巡視保護,以實現良好的治安環境。

由於價格上漲因素,企業的經營出現了困難,為扭轉被動局面,公司大力開展技改增效工作,新上兩台130噸鍋爐和5萬機組,由於建設周期長,為保衛工作帶來了很大難度,特別是設備物資的看管任務很重,保衛科將抽調骨幹力量,加強新廠區及安裝工作的保衛,確保施工、安裝、投運工作順利開展。

同時要加強老廠區的治安保衛,特別是辦公樓、倉庫、車間等重要部位的巡視檢查,加強員工控制,力爭不發生登記以上案件,對發現的盜竊破壞行為將嚴懲不貸。

三、加強消防檢查監督工作,維護人身、設備安全。

消防工作歷來是保衛工作的重點,過去經過大量的工作,未發生過大的火險隱患,我們將在明年的工作中,切實加強消防檢查和宣傳工作,其中將集中開展一到兩次消防培訓和演練,以提高員工的消防意識和防範能力。

要搞好消防器材的檢查、保養、維護工作,及時對設備進行檢測,對不符合條件的設備及時予以整改,以保證足夠的滅火器材,應付突發事件。

四、切實搞好勞動紀律檢查,實現良好的工作秩序。

年度內,保衛科將把勞保、勞紀檢查作為重中之重來抓,特別是生產現場的勞動紀律檢查,防止因違章違紀而發生安全事故,主要採取不定期檢查的方式,加大考核力度。

五、搞好防汛工作,確保公司財產安全。

在明年的工作中,保衛科將配合有關部門加強防汛工作,進行一次防汛演習,配備一定數量的防汛物資,充分做到人員關鍵時刻拉上去,防汛物資用的上,確保正常的生產經營。

六、積極參加公司組織的各種活動。

號召安保人員積極參加公司的活動,如唱歌、跳舞、晚會節目、小品表演,以及籃球、桌球、羽毛球等交流比賽。豐富保全業餘生活、緩解平日緊張的工作壓力。

七、繼續堅持每周訓練,以提高保衛人員的身體素質,活躍工作氣氛。

每天早晨上班先帶領安保人員一起活動熱身。繞廠區跑步三周或者是折返跑二十個來回。

八、積極配合公安機關開展綜合治理及其它活動。

加強聯防綜合治理,加大對工廠及周邊地區的治理,創建安全穩定的廠區環境,嚴防惡性案件在我廠周邊區域的發生。

九、完成公司及上級交辦的其他各項任務。

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