街道工作計畫 篇1
一、加強社區黨的建設，夯實黨的工作基礎
一是繼續開展社區黨建“三級聯創”工作和爭創“五個好”社區黨支部活動，加強黨員教育，發揮黨員先鋒模範作用，增強社區黨組織的凝聚力與戰鬥力。二是健全社區民主管理制度，為社區居民參政議政搭建平台。三是積極推進社區黨建工作聯席會議制度，社區共駐共建活動，以“黨員教育聯搞,思想工作聯做,社會治安聯防,公益事業聯辦,貧困對象聯幫,文明小區聯建”為主要內容的結對共建活動,引導駐區單位積極投入到為社區居民提供優質高效的服務中來，營造共同建設和諧社區的良好氛圍。
二、加強精神文明建設，營造文明健康社區
以“講文明、樹新風”、“愛我順昌、建設順昌”為主題，以創建文明社區為載體，深入開展“七進社區”(科普、法律、計生、衛生、環保、文體、涉台)活動，以創造安定、有序、優美的社區環境為目標，抓好社區治安和社區衛生環境綜合整治及日常管理，並建立起長效管理機制，使每個社區居民院落治安秩序良好，無亂搭建、亂張貼、亂設攤點、亂停車等現象。通過社區健康、向上的文體活動，居民理想、信念宣傳教育，以及“五好文明家庭”、“文明樓院”等創建載體，努力提高居民思想道德素質和健康文明的生活方式，為建設海西綠色腹地工業強縣，營造文明健康的社會環境。
三、抓好社區平台建設，提升社區服務質量
一是深入開展平安社區創建工作。認真落實社會治安綜合治理各項措施，繼續以“平安共建理事會”為載體，以創建“平安樓院”、“平安家庭”、“平安單位”等活動形式，推動社區平安創建活動的深入開展。堅持每半月開展一次矛盾糾紛排查調處工作，努力使各項矛盾糾紛化解在社區，消滅在萌芽狀態。二是認真開展法制宣傳，提高居民法制意識。三是加大社區治安整治力度。完善社會治安防控體系，健全群防群治工作網路，鞏固社區治安“義務巡邏隊”的成果，對重點人口和兩勞釋解人員，進行監控和幫教轉化。加強對流動人口和出租屋的管理，積極配合片警進行基本情況的調查摸底。完善暫住人口的登記、查證制度，建立相關檔案。
四、是加強社區安全生產和消防安全工作
開展消防進社區活動，加強社區公共消防設施的維護，定期組織社區安全生產、消防安全檢查，並做好社區防火、防盜、防詐欺安全宣傳。
五、加強社區自身建設，提高社區工作水平
一是加強社區工作人員的隊伍建設，完善社區居委會各項學習、工作制度。結合集中培訓、外出學習、相互交流等辦法，使社區工作隊伍整體素質得到明顯改善，運用激勵機制、制度規範和考核約束等方式，提高社區工作人員的組織能力、協調能力，以及密切聯繫民眾，全心全意為社區居民服務宗旨意識。
二是夯實社區經濟基礎，積極培育社區的造血功能，增加社區經濟收入。推廣和勤社區辦經濟實體和添置房產增加收入經驗，鼓勵社區創業，發展壯大社區經濟，有固定收入的社區，可以將一定比例的經費作為績效工資，提高社區工作人員經濟待遇。
三是進一步增強社區合力，充分發揮轄區單位、居民資源優勢，形成“人人為社區，齊心協力建社區”的強大合力，在財力、物力、人力等方面給予大力支持，通過聯動共建形式為社區居民提供優質服務，努力推進社區各項工作全面發展。
街道工作計畫 篇2
一、宣傳教育工作。
堅持以婦女民眾的需求為服務嚮導，定期給街道婦女幹部民眾授課，切實提高了婦女幹部民眾的法律知識水平和維權服務水平。針對婦女民眾的疑點、關心的熱點和不易解決的難點問題，做好引導和解釋工作。以創建“五好文明家庭”活動為主體，繼續開展“平安家庭”創建活動，推進家庭美德建設，用家庭文明促進社區文明。“三八”婦女節組織機關、社區婦聯外出活動。
二、婦女日常工作。
在“三八”國際婦女節的時候，結合街道的實際開展一系列豐富多彩、形式多樣的紀念活動。同時組織街道婦女幹部參加各種活動，充分發揮“巾幗志願者”、“媽媽義工隊”等婦女志願者的作用，開展一場志願者進社區活動。
三、婦女幫扶工作。
真情幫助弱勢群體，春節前夕走訪慰問特困家庭和退休幼稚園教師，同時擬利用寒假組織“愛心媽媽”與結對子“留守兒童”進行交流互動。擬於市婦幼保健所聯繫，爭取為特困母親在“母親節”期間提供免費體檢。
四、關心兒童工作。
做好兒童工作是婦聯組織的職責。六一兒童節期間，舉辦機關和社區幹部子女慶祝“六一”兒童節聯歡會。發動各社區及轄區單位開展愛心助學活動。
街道工作計畫 篇3
20__年，我科室將進一步完善城 管科職權職責，狠抓隊伍管理，完善快速反應機制，強化落實各項措施，加大環境綜合整治管理力度，全面提升城管工作水平。具體將從以下幾方面紮實開展工作：
(一)積極開展環境綜合整治，提升城市綜合管理工作。
一是進一步抓好環境衛生綜合整治工作，積極開展亂堆亂放、亂張貼等現象的整治，努力打造城市管理精品和亮點。
二是進一步完善城市管理服務外包契約履約監管機制，建立嚴格的獎懲模式，督促各清掃作業公司形成良好的管理規範，使之成為提升城市管理的有力手段，全面提升東門市容環境衛生水平。
三是充分發揮數位化城管的作用，明確各部門各協同單位的責任分工，建立嚴格的管理責任制、實施格線化管理，管理責任具體到人，實現管理到位。對格線內發現的問題要及時上報，各責任部門要及時處理。各路長要深入路面、舊村巡查與確保各責任區域路段有人巡、問題有人管。要將每日例行巡查與重點巡查相結合，確保問題早發現早解決。
四是積極開展環境衛生評比的雙賽活動。我們將在轄區積極開展環境衛生評比的雙賽活動，增強社區工作站及物業公司環衛工作水平的責任心。
(二)重視各大系統信息反饋，確保各類投訴案件的結案率
一如既往認真對待監督投訴，處理好數位化城管綜合業務系統、信訪辦、__區黨代表聯絡工作信息系統以及__區網上家園網站論壇的民眾監督，繼續實現各類投訴信訪案件辦結率和滿意率100%。
(三)進一步強化隊伍建設，提高內部管理水平。
繼續加強幹部職工的法律法規和業務知識的學習，並形成完善的培訓考核機制;建立健全內部各種規章制度，切實加強城管科內部隊伍建設，強化班子建設，最佳化班子結構，不斷增強班子的凝聚力和戰鬥力。
(四)進一步加強宣傳力度，形成社會廣泛參與“大城 管”理念。
針對街道城管科日常管理事務內容，在轄區加大宣傳力度，懸掛橫幅標語，開展現場諮詢答疑活動，動員全社會主動參與到城市管理中來，真正形成“垃圾不落地，東門更美麗”的大城管理念，增加市民對城市管理的了解，提高市民素質，減少市民亂丟亂棄的不文明行為。通過新增示範點的模式，逐步實現轄區全覆蓋，逐步提升轄區居民環境保護意識。同時，加強對環衛作業單位的工作質量監管工作，從嚴管理，加大對作業單位的扣分扣款力度，從而提升環衛質量與轄區環境衛生水平。
街道工作計畫 篇4
20__年，按照區委、區政府提出城市管理工作目標的總體要求，要鞏固和發展創建全國首批文明城市的成果，提高城市管理水平，做好迎接省級文明城區和全國衛生城市複查工作，結合街道實際情況，重點抓好以下幾點工作：
一、加強領導，完善城 管工作機制。
健全和完善工作機制是做好城 管工作的關鍵所在，按照市、區工作部署和要求，要有計畫、有步驟抓好與各社區、各責任單位下達城管責任狀，將任務逐級分解,責任到人，形成了街道主要領導負總責，分管領導具體抓，以城管中隊、環衛站為主體，各社區(村)分片落實，各負其責的工作格局，進一步形成“統一領導、分級負責、條塊結合、以塊為主”的城市管理新格局。
加強對本轄區城 管工作的領導，全面推行、落實城市管理責任制，對轄區主次幹道、視窗單位、公共場所和城鄉結合部，逐步實施覆蓋式管理。
二、抓好“門前三包”責任制的落實。
依據市容考評審新修訂的“門前三包”具體內容,要加大宣傳力度，增強沿街店家自覺做好“門前三包”意識，進一步抓好城區主次幹道“門前三包”的簽約，確保簽約率、落實率達100%，有效的保持了良好的市容和環境衛生狀況。
三、開展執法聯動大整治活動。
根據轄區城 管工作動態，定期組織召開街道城 管聯席會議，研究分析轄區城管工作存在問題，部署落實和協調各項工作，有組織、有計畫、分階段的開展專項整治工作，要以創建省級文明城區和全國衛生城市複查工作為重點，加強城管聯合執法行動。
加大城區主次幹道市容市貌巡查，清理流動攤點占道經營，整治戶外廣告，拆除違法建設等專項整治，規範轄區內廢品收購站的整治，開展對轄區的在建工地檢查工作，督促工地做好文明施工，對施工工地未淨車上路，土方車污染路面等違法行為，加大查處力度，確保市容環境整潔。
四、開展創“五無”村和“市容管理達標社區”活動，把工作延伸到基層。
積極做好宣傳工作，提高社區居民的環境衛生意識，做到有布置、有檢查、有反饋、有整改的管理制度，把創建活動深入開展下去，共同維護社區內的綠化、美化、環境衛生和公共設施。
五、整治市容，提高市容環境衛生水平。
根據今年區政府的環衛工作思路，城區抓提高、城鄉結合部抓鞏固、農村抓重點。城區環衛保潔市容考評要“保良爭優”，城鄉結合部考評成績保持在良好以上，農村重點要以文明村為示範點，帶動農村環境衛生整體水平的提高。
進一步建立完善每月自查考評制度，定期進行環境衛生整治，確保轄區城區主次幹道、過境公路幹線兩側可視範圍內、社區、農村主幹道和背街小巷、主要集貿市場等周邊範圍無衛生死角等“七無”現象，努力做好城管長效管理，確保圓滿完成區政府下達各項城 管工作，提高城市管理水平。
街道工作計畫 篇5
20__年，桂園街道安監科將從以下幾個方面持續改進和完善全國安全社區創建工作及日常安全生產工作。
(一)安全社區創建工作
①加大轄區內外資源整合力度;
②加大安全社區工作的深度和廣度;
③20__年增加傷害監測點，擴大傷害監測面，完善傷害監測體系;
④針對居民反映的突出問題進一步策劃一些有針對性的、能夠解決實際問題的促進項目;
⑤夯實安全社區工作機制;
⑥以20__年12月1日施行《安全生產法》修正案為契機，街道上下牢固樹立依法治安全的理念，嚴格落實企業主體責任和部門監管主體責任，更加發揮安全委員會作用和安全社區創建領導小組的作用，發揮消防、治安、交通、教育、醫療等專業部門的作用，在安全社區建設上下功夫，擴大安全宣、教、培、演覆蓋面，使轄區80%以上單位、人員參與到安全社區建設工作中，共建、共駐、共享、共同建設一個安全、健康、幸福的桂園。
⑦20__年是創建國際的安全社區的一年，還需各方支持，共同完成國際安全社區的創建。
(二)創建桂園消防一條街
根據《廣東省消防宣傳示範街消防主題公園建設指導意見(試行)》的建設標準，市政府要求每個區建設一條消防示範街，__區定於我街道創建消防示範街，同時，借“創建全國安全社區”的有利契機，進一步增強社會民眾消防安全意識，提升社會抗禦火災能力，維護社會安全穩定。街道已制定“創建消防一條街”方案，確定在萬象城萬象街打造“消防一條街”，今年年底將會完成創建工作。
(三)安全生產執法工作
1、通過進一步深入開展執法檢查工作，不斷強化企業安全生產主體責任的落實，督促企業加大安全生產投入，同時指導企業豐富安全宣傳教育培訓內容，提高企業人員安全生產意識。
2、加強執法人員對法律法規以及執法業務的培訓和學習，提高執法人員執法技能，並希望能通過購買服務的方式增加執法人員數量，提供技術支持。
(四)企業標準化工作
繼續推進企業標準化進程，持續推進生產經營單位分級分類管理和企業安全生產標準化工作，爭取20__年對更多人員密集場所和消防重點單位實施標準化，使安全生產工作更高效、更到位。
(五)安全管理新格線工作
不斷深入開展和推進安全管理新格線系統上線工作，採用新格線系統進一步加強對轄區的安全監管，發現問題，及時上報區職能部門。根據區有關檔案要求，進一步落實我街道物業管理單位安全管理培訓方案，加強對物管單位的安全管理培訓，提高物業管理單位從業人員的安全生產知識水平及安全管理能力，確保社區居民居住安全。
(六)專項安全生產檢查和整治行動
繼續積極開展“安全生產月”、今冬明春、節假日安全生產大檢查工作，確保轄區安全局勢平穩;持續落實源頭治理、“九打九治”等專項整治行動，時刻跟蹤存在和檢查出來的安全生存隱患源頭的動態，做到及時治理及消除的能動性。重點推進老舊住宅消防系統改造工作，及時消除消防安全隱患。
20__年，桂園街道文體站將緊緊圍繞在街道黨工委周圍，牢記使命，認真履職，積極開展工作，將重點做好以下幾個方面工作。
一是以新年度街道工作任務和上級年度文體工作目標為牽引，服務大局，以推動民眾的文化體育活動為核心，進一步加強文化體育基礎設施建設。一方面加強對現有文體站資源的整合;另一方面積極探索社會文體資源服務社區。
二是積極做好年度文體活動計畫安排。根據年度重要工作，制定符合桂園特色的20__年度文體活動計畫安排，突出發揮文體活動在宣傳黨的政策方針、弘揚主旋律的作用，不斷提升廣大人民民眾文體生活質量。
三是充分利用好“政府搭台、人民唱戲”，依託各種社會團體，組織開展形式多樣的文體活動，不斷豐富幹部民眾的業餘文化生活，使人民民眾的文化體育生活更加的充實，文化水平進一步的提高。
四是切實加強文體站自身建設，提高文體站建設水平，努力做好文體站的各項工作，使文體站向制度化和規範化發展。做好文體活動的組織者、協調者和服務者。
五是突出文化建設成果。發揮轄區社團的突出作用，利用優秀的作品鼓舞人、激勵人，並做好扶持工作，積極推動社區創造更多更好，人民民眾喜聞樂見、質量高的文藝作品。爭取在省、市獲獎，參加海外文藝演出，弘揚中國傳統文化。
勞動保障事務所下半年的工作主要抓好以下幾方面的工作：
(1)積極開展勞動監察工作，維護社會穩定，構建和諧勞動關係，開辦法律法規培訓班，對轄區企業採取送法上門，做好宣傳、諮詢活動，加強對企業的巡查，以努力使勞資糾紛及時得到調處。繼續做好企業信息收集和錄入工作，掌握企業的基本情況，為上級部門的決策打好基礎。
(2)繼續做好就業工作，認真做好充分就業社區，按時發放各項補貼，按時按質完成區委下達的任務，
(3)繼續做好轄區企業就業登記工作。
(4)繼續協助社保局進行領取養老金資格認證,使退休人員準時領取退休金。
街道工作計畫 篇6
在上一年的工作基礎上，會戰街道將在20xx年的科普工作中採取更多的嘗試，20xx年的科普工作將圍繞新的工作思路展開新的工作計畫如下：
1、強化意識，增強凝聚力、街道及各社區領導重視科技工作，年初成立或修改街道及社區科技管理領導小組，設有專門的科技管理工作人員，並上報辦事處。
2、各社區年初制定今年工作計畫(半年)全年有工作總結。半年總結於6月20日前上交辦事處。全年總結於12月10日上交辦事處。
3、社區科普學校必須有牌子，有制度有專人負責科普宣傳工作，積極開展科普活動，活動做到有記錄。
4、積極參加街道組織的各項科普活動社區在年內組織2-3次有關科普活動，活動做到有記錄。
5、街道組織2次以上的科技培訓班，提高科普專(兼)乾的業務水平。街道、社區組織一支穩定的科普志願者隊伍，在轄區內向民眾宣傳科普知識。
6、積極開展科普示範家庭評選活動。各社區年內新增科普示範家庭3戶以上。組織開展2次有一定規模和社會影響的科普宣傳活動，並利用社區科普活動室，科普學校向轄區青少年普及科學知識，提高青少年的科學素質。
對轄區的下崗失業人員，農民工進行2次創業培訓及再就業培訓，通過培訓使下崗失業人員、農民工掌握一至二項適合再就業的生產技能。幫助一批人走上再就業之路。
7、組織街道及社區幹部職工參加科普宣傳教育活動。爭做學習科技學習
型組織。社區每季開展1次“科教進社區活動”，充分利用社區宣傳陣地，如科普學校，科普活動室，舉辦科普講座及科普劣活動。
8、認真完成上級部門交辦的各項工作任務及20xx年街道科技工作目標考核責任項目。
會戰街道辦事處
20xx年11月20日
街道工作計畫 篇7
xx年，X街道辦事處科普工作將以認真貫徹落實科普工作指示精神為依據，在街道辦事處領導的正確領導和科協的大力支持下，積極做好科普宣傳活動，努力營造村、社區良好的科普氛圍，大力倡導科學、文明、健康的生活方式和思維方式，提高轄區內廣大居民的科學文化素質。現將xx年科普工作計畫如下：
一、 努力學習，不斷加強自身建設
認真學習貫徹xx大精神，把xx大精神溶入到社區科普工作中，以科學發展觀來指導社區科普工作，努力增強新時期科普工作的自覺性和責任感，深入到民眾中，廣泛聽取民眾對科學知識了解的需求，制訂切實可行的措施，轉變工作作風，使科學知識的普及率得到加強，科普意識得到明顯提高。
二、加強領導，組織落實到位
街道黨工委高度重視科普工作，在新年伊始即對年內的科普工作做了重要知識和具體安排，並結合街道實際利用部分轄區企業事業單位資源的優勢,加大對街道和社區科普硬體建設投入的力度,為科普工作順利開展奠定堅實的物質基礎。
三、以科技周活動為載體，開展形式多樣的活動
公眾的參與是科普宣傳的主體，今年，我們還將繼續每季度舉辦科普講座、科普活動，滿足人們對科學知識的求知心態。街道將組織在各社區播放科普電影，並舉辦各種形式多樣和內容豐富的科普活動吸引居民參加，使居民在活動中學到科學知識。我們還計畫與轄區內企業事業單位聯手，以文藝演出、手工製作、宣傳畫板展等形式，把科技周活動推向高潮。另外，我們還要組織轄區內的青少年利用節假日到相關的科技單位進行參觀學習，增長見識。並通過開展寓教於樂的科技活動，增強科普知識的普及率，培養了他們熱愛生活，創造未來的自信心。
四、抓示範、突特色，進一步提高居民的科學文化素質
為使科普工作更加接近居民的生活，我們還將繼續充實科普志願者隊伍，發揮轄區內有一技之長居民的作用，以帶動和提高更多更廣的居民科學素質。同時，加大社區各個階層，對科學知識的學習興趣，從文化、養生、環保、科技方面滿足不同人員的要求。如我們製作了科普畫板，放在社區的活動區內並經常進行更新，使居民可以經常學到科學知識，並運用在日常生活中。
五、加大宣傳，建立科普工作長效機制。
科普工作應結合各種節日來擴大宣傳，有重點地開展科普宣傳活動，普及相關科學知識。做到每月有活動、有小結，重實效、多特色。科普工作要注重科普工作的宣傳及經驗的交流，加強調查研究，互通有無，便於及時總結經驗，擴大宣傳，建立起科普工作的長效機制。
新的一年裡，我們將進一步樹立和踐行科學發展觀，緊緊圍繞轄區內廣大居民的實際需求來開展科普工作，團結勤奮，勇於探索，大膽創新，努力開創社區科普工作的新局面。
街道工作計畫 篇8
科學技術普及是一項長期的戰略工程，是加快實施科教興街和可持續發展戰略，實現新一輪創業目標的重要舉措，街道科普工作計畫。20xx年，華大街道近年科普工作在夯實基礎的情況下，提出創建“省級科普先進街道的目標任務，圍繞創先工作，對照省科普先進街道評選標準，深入貫徹落實科學發展觀，加大投入，真抓實幹，扎紮實實開展工作。現制定20xx年科普工作計畫如下：
一、指導思想
以理論、“三個代表”重要思想和黨的xx屆三中、四中全會精神為指導，深入貫徹落實科學發展觀，按照《中華人民共和國科學技術普及法》、《全民科學素質行動計畫綱要》，全面實施科技興街與可持續發展戰略，廣泛開展形式多樣、豐富多彩、喜聞樂見的科普活動。營造普及科學知識、弘揚科學精神、傳播科學思想、倡導科學方法的良好氛圍，全面提高華大地區居民民眾的科學文化素質，推動科學技術普及，構建華大。
二、工作目標
以創建省科普先進街道為載體，打造科普特色社區新品牌，形成各具特色的科普示範社區。
三、具體措施
1、加強組織領導，把科普工作列入黨工委、辦事處重要議事日程，做到主要領導親自抓，分管領導具體抓，班子成員根據各自的分工協作抓，將創建工作列入年度績效考核內容，每季度檢查一次。
2、街道科普工作領導小組定期對科普各項工作進行研究部署，每半年召開一次科普專項會議，聽取職能部門關於科普工作匯報，及時解決存在的問題，落實科普經費，引入激勵機制，於年底或明年初表彰科普工作先進集體和個人。
3、加大科普工作的投入。結合街道實際利用轄區單位資源的優勢,加大街道和社區科普硬體建設投入的力度,為科普工作順利開展奠定堅實的物質基礎。
4、建立健全科普網路隊伍。街道除專人負責科普日常工作外，充分利用轄區省農業廳、林業廳、省農科院等單位的老專家、老教授資源優勢，充實和擴大科普志願者隊伍，增加各類學科的專業人員。
5、在10個社區全面建立科普活動小組，由社區指定一名副主任擔任活動小組組長。
6、完善科普設施建設。在龍峰社區建一所面積40㎡以上的科普圖書室。室內有科普圖書達20xx冊，並定期開放;充分發揮已建成的規範科普畫廊的作用，及時更新內容;各社區科普宣傳專欄每月出一期科普專刊。
7、開展內容豐富、形式多樣的科普活動。每季度舉辦1次有一定規模和影響的重點科普活動，開展1次科教進社區活動;街道將組織在各社區播放科普電影，並舉辦各種形式多樣和內容豐富的科普活動吸引居民參加，使居民在活動中學到科學知識;辦好中、國小學生科普夏令營活動，組織青少年學生到相關的科技單位進行參觀學習，增長見識，通過開展寓教於樂的科技活動，增強科普知識的普及率，培養青少年學生熱愛生活，創造未來的自信心。
8、依託轄區單位省電大、錢塘國小等建立科普活動基地，每月舉辦一次科普講座或專題報告，滿足人們對科學知識的求知心態。今年，我們還要將科普知識通過文明市民學校講堂活動向轄區內的居民進行宣傳。街道計畫每2個月舉辦一次與科普相關的文明教育講堂活動，邀請資深專家、教授，向轄區內居民講授豐富實用的科學知識。
街道工作計畫 篇9
一、總體思路
以抓好黨的十九大精神的學習貫徹為主線，以落實全面從嚴治黨要求為主題，以深化拓展“兩學一做”學習教育為統攬，以黨建工作項目化管理為手段，深入實施“強政治、強責任、強基礎、強保障、強活力，爭創基層黨建工作的示範街道”“五強一創”項目，探索城市基層黨建工作，不斷提高黨建工作科學化水平，強化黨支部、黨小組規範化建設，打造一流基層黨務工作者隊伍，創建具有一定區域影響力的黨建工作品牌，高度重視黨建工作在全街各項工作中政治引領作用，用好、用活黨建工作這一抓手，更好地激發黨員、幹部幹事創業熱情，全面推進街道各項事業健康發展，實現黨建引領作用化，進一步提升全街黨建工作水平，為區委提出的“北提南進、服務引領、民生造福”戰略和街道工委提出的“打造首善街區、建設幸福青園”奮鬥目標提供堅強組織保障。
二、工作計畫
(一)注重“強政治”，深化“兩學一做”學習教育
1、加強學習教育。堅持全覆蓋、常態化、重創新、求實效，堅持學思踐悟、知行合一，以“兩學一做”為基本內容，以“三會一課”為基本制度，以黨支部為單位制定學習教育詳細計畫，加強黨章、黨規、黨紀、習近平總書記系列重要講話和黨的xx屆六中全會精神和黨的十九大精神的學習教育，尤其是“1+2+3(一黨章兩準則三條例)”的從嚴治黨制度體系的學習，引導黨員幹部樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀，切實增強政治意識、大局意識、核心意識和看齊意識，努力把學習教育融入日常、抓出實效，建立長效機制，真正形成一種同心同德、同心同向、同心同行的良好工作格局。
2、嚴肅組織生活。將嚴格黨的組織生活制度作為“兩學一做”的重要內容和抓手，認真落實黨章、黨內政治生活準則、黨內監督條例、民主生活會規定，教育引導各級黨組織和廣大黨員幹部嚴格落實“三會一課”、民主生活會、組織生活會、領導幹部雙重組織生活、民主評議黨員、談心談話等制度。各黨支部要創新方式方法，加強對全體黨員的經常性教育、管理、監督，用好批評和自我批評武器，提高組織生活質量和效果。以黨支部為單位，組織開展“喜迎十九大，爭當優秀黨員，爭創先進支部”活動，引導黨員幹部踐行“四講四有”，展現先鋒形象。
3、抓好問題整改。堅持問題導向，引導廣大黨員對標黨內政治生活準則、黨內監督條例純潔黨性、找準問題、校正偏差。按照上年度各黨(總)支部書記“雙述雙評”時領導點評和自己查擺的問題，進一步抓好街道機關、社區、非公領域的黨建工作;進一步提升社區整體水平;進一步強化商務樓宇等領域的黨建工作。各級黨組織和每個黨員、幹部要切實把自己擺進去，著力解決突出問題。
(二)注重“強責任”，提升管黨治黨主責意識
4、突出明責抓黨建。各黨支部書記要牢固樹立“抓好黨建是本職、不抓黨建是失職、抓不好黨建是不稱職”的責任意識，分別建立街道、社區和非公企業及社會組織黨組織書記履行基層黨建工作責任清單制度，將全年黨建工作細化、量化，條目式列出，將任務安排到人、責任明確到人，確保責任落到實處。
5、突出履責抓黨建。構建支部黨建工作“2+4”責任體系。“2”即各支部黨建工作納入全街績效考核、全街重點工作講評。“4”即月度點評，每月進行交叉檢查，並召開調度會部署黨建重點工作，並進行現場點評;季度講評，每季度選取1個黨建現場點進行觀摩交流，由街道黨建工作負責人現場講評;半年考評，通過走訪、調研、測試、評比等形式，督查各支部黨務工作者和黨員熟悉黨建工作知識，熟悉黨建工作業務，濃厚黨建工作氛圍;年度述評，通過現場述職評議、調查核實、民意訪問等方式，給黨建“第一責任人”量化打分。
(三)注重“強基礎”，提升基層黨建工作水平
6、實施“基層基礎鞏固年”活動。以建設基層責任體系、嚴密的基層組織體系、有效的骨幹培養體系、管用的服務民眾體系、健全的社會治理體系和有力的基礎保障體系等為目標，打造學習型、創新型、服務型和標準化、制度化、精細化、信息化的“三型四化”基層黨建工作品牌，努力實現“一支部一特色”品牌創建。年內重點打造以下特色亮點：
(1)探索建立“聚力青園•正能量”黨員教育微基地。將黨支部黨建活動室打造成黨建工作成就展示、區域化黨建結對共建，黨員自我管理、自我教育、自我提升、自我展示的平台。
(2)推進“黨小組進樓棟、進家庭”陣地建設。為築牢黨的執政基礎，實現黨的方針政策及時準確傳達到黨組織的末端(普通黨員)。在各社區開展“黨小組進樓棟、進家庭”陣地建設試點工作，將黨的方針政策、黨支部信息、相關活動等信息及時在陣地內發布，進一步督促黨員亮身份弘揚正能量。
(3)建設“聚力青園•正能量”商務樓宇黨群活動服務中心。按照“樓宇設支部、企業設黨小組、社區派專人、物業作保障”的方式組建“聚力青園•正能量”商務樓宇黨群活動服務中心。服務中心實行黨員服務站、統戰服務站、工會服務站、婦聯服務站、共青團服務站、關工委服務站、“雙創”工作服務站等“七站”合一的工作模式，努力實現樓宇黨建引領非公黨組織群團工作，助推街域經濟財稅收入跨越式增長。
7、紮實做好基礎工作。一是嚴格黨費收繳，規範黨費收繳標準，嚴格按照《關於中國共產黨黨費收繳、使用和管理的規定》，分類別，按比例，收繳黨費。規範黨費收繳手續，實行“一冊、一賬、一票”運行機制，即一本黨員花名冊、一本黨費收繳台賬、一本黨費收繳票據。規範收繳時間，及時將黨費上繳至街道黨建辦，並予以公示。二是制定20xx年發展黨員指導意見，按照《中國共產黨發展黨員細則》要求，做好入黨積極分子的確定和培養，發展對象的確定和考察，預備黨員接受、教育和轉正等，探索實行“考試+考核、評估+評議”的模式吸納優秀分子入黨。加大在農民工、高知識群體和少數民族群體中發展黨員力度，提高黨員質量。完善黨內關懷幫扶機制。三是充分發揮黨員慰問幫扶資金的作用，利用春節、“七一”等重要節日對建國前老黨員、生活困難和貧困黨員進行走訪慰問。四是加大對新轉入黨員的關懷力度，對每一位新轉入的黨員發放一枚黨徽、一本黨章、一個黨費證和一封致黨員的公開信，同時加強組織關懷。
8、積極開展組織活動。定期開展“主題黨日”活動，每月確定一天為“主題黨日”，按照活動時間、主題、組織“三統一”的要求，開展系列主題活動。同時，結合黨組織和黨員的實際情況，創新活動形式，提高活動開展的針對性和有效性，引導黨員積極參加黨內政治生活，增強黨性觀念和黨員意識。
9、加強對黨員的教育管理。以落實《流動黨員管理辦法》、《關於規範黨員積分制管理的意見》等黨員日常管理制度為抓手，加強對黨員的經常性教育、管理和監督。進一步整合資源，創新開展黨員幹部現代遠程教育工作。實施黨員教育培訓“四個一”工程，即：開發一個掌上學習平台，讓黨員能夠通過手機隨時隨地進行學習;開辦一期黨務工作者能力素質提升培訓班，試行黨務工作者持證上崗制度，即通過進行黨的基本知識測試，合格後頒發合格證，不斷提升全街基層黨務工作者的能力素質和管理水平;建立5個黨員教育微基地，提高黨員自身修養和黨性意識;選樹20名優秀黨員，通過身邊的優秀人物和事跡教育身邊的人。
10、抓好社區黨組織換屆工作。以實現提出好思路、選出好乾部、配出好班子、換出好風氣的為目標，認真貫徹落實中央、省委、市委、區委關於做好村(社區)“兩委”換屆工作的要求，深入開展調研，準確研判形勢，樹立底線思維。及時召開換屆工作動員會安排部署，並進行業務培訓。堅持把黨的領導貫穿換屆全過程，嚴格人選標準，嚴格組織把關，嚴格依法依規辦事。嚴肅換屆紀律要求，暢通監督渠道，嚴督實導、查處問責，切實端正換屆風氣。
11、加強惠民項目資金的管理使用。將惠民項目資金的相關政策作為居務公開的重要內容之一，利用標語、板報、會議等多種形式宣傳，讓黨員民眾真正掌握惠民項目、範圍、標準和條件，做到政策家喻戶曉。嚴格執行“雙聯雙決”“三項公開”等程式，做到政策落實到位，實施項目準確，資金撥付及時，廣大民眾滿意。進一步明確責任和任務，對惠民項目資金管理使用不落實，出現問題的，將嚴肅追究相關人員責任。
12、加強軟弱渙散黨組織整頓工作。201x年度已列入軟渙整頓的黨支部要開展對上一年整頓情況的“回頭看”，總結優秀做法和先進經驗。按照軟弱渙散黨組織的界定標準，開展摸底排查，被確定為201x年度整頓對象的黨支部，要紮實推進整頓提質工作，街道將加強監督檢查力度，真正做到有人整頓、有錢整頓、有力整頓。
(四)注重“強保障”，提升服務民眾工作實效
13、強化人員保障。落實上級《關於進一步加強基層黨組織書記隊伍建設的意見》及選任、管理、獎懲、考評“一意見四辦法”，建起一套制度化、規範化基層黨組織黨務工作者隊伍建設制度體系。同時，堅持將黨支部書記、黨建專乾培訓納入全街幹部培訓規劃，堅持課堂培訓和赴外培訓相結合，確保每年集中輪訓1至2次，不斷提升能力素質和工作水平。
14、強化經費保障。設立專項黨建工作經費，落實機關黨組織、離退休黨組織等工作經費;社區直管黨員教育工作經費人均300元;市、區、街配套每個社區安排20萬元黨組織惠民項目資金，支持社區黨組織實施黨建惠民項目。落實非公有制經濟組織和社會組織新建黨組織啟動經費、黨員教育活動經費、黨組織書記崗位津貼、黨組織書記培訓經費、困難黨組織黨員教育補助經費。
15、強化陣地保障。探索和完善社區和非公黨組織活動場所規範化建設模式。堅持“建、管、用”相結合原則，採取項目投、財政撥、單位幫、組織補、自身籌等辦法，逐步把全街所有社區公共服務中心建設成為設施完善、功能齊全、制度配套的辦公議事中心、黨組織活動中心、黨員民眾教育培訓中心、為民便民服務中心、綜治維穩中心和民眾文化娛樂中心。在街域內“雙創樓宇”“億元樓宇”建立黨群服務中心，達到“三區一校七室”(即：黨建成果展示區、黨員民眾活動區、公共事務服務區，樓宇黨校，多功能會議室、黨員活動室、工作室、格線信息室、閱覽室、談心室、健身室)的規範要求，紮實開展工作，確保充分發揮作用。
(五)注重“強活力”，提升助推街域發展能力
16、加大非公黨建工作力度。理順非公有制經濟組織和社會組織黨組織管理機制體制。在全街非公有制經濟組織和社會組織中開展集中排查，精準摸清底數，對符合組建黨組織的非公有制經濟組織和社會組織實現黨組織應建盡建，基本實現全覆蓋。發揮黨員服務中心、黨建工作站“孵化器”作用。突出抓好小微企業、網際網路企業和小規模社會組織黨的工作覆蓋。實行黨組織目標責任管理和黨員量化積分制管理，推行全面派駐黨建指導員制度,指導非公經濟組織和社會組織黨組織開展工作，確保正常運轉。培育選樹一批黨建強、發展強，生產經營好、企業文化好、勞動關係好、黨組織班子好、黨員隊伍好、社會評價好的“雙強六好”非公企業黨組織，納入直接和重點管理範圍，發揮其示範帶動作用。按照務實管用、共建共享的要求，建設1-2個商務樓宇黨群活動服務中心，逐步實現黨員服務中心(站、點)建設全覆蓋。
17、推進智慧黨建。繼續實施黨建“網際網路+”工作推進。用好智慧青園黨建服務網和“首善街區幸福青園”微信公眾號，完善全街統一、動態更新、互聯共享、功能齊全的公共信息綜合服務平台。各黨支部要規範好支部內部黨員微信群的言行，保持群內風清氣正，傳播正能量;並通過移動網際網路技術開展便民服務，增強基層黨組織凝聚力。
18、開展結對幫扶活動。繼續深入開展聯創共建(結對共建)活動，各支部要按照“五聯五共”要求，圍繞幫助建強基層組織、謀劃發展思路、解決發展難題，拓展聯創共建活動。深入開展在職黨員到社區報到活動，從報到形式、報到時間、履行義務、享受權利及相關要求等方面予以明確，引導在職黨員以小型、分散、發揮自身專長為主，開展志願服務。
(六)注重改革創新，提升基層黨建科學化水平
19、加強思想建黨。以開展黨內教育作為主要途徑，把黨內教育作為抓黨建的重要職責，作出經常化、制度化的安排。對理想教育、道德教育、紀律教育、形勢教育、傳統教育等制定科學而細密的學習規劃，嚴格督促落實。開展積極的思想鬥爭，用好批評與自我批評這個有力武器，弘揚黨內政治生活的好風氣。
20、探索城市基層黨建創新工作。一是樹立城市大黨建理念，深化“一化雙聯三服務”區域化黨建結對共建活動，把城區、街道、社區三級黨組織聯動起來，把街道社區、駐區單位、新興領域的黨建工作統籌起來，進一步拓展街道“大工委”和社區“大黨委”職能，強化對兼職委員的管理，實行兼職委員報告工作制度和參與街道、社區黨建工作評議制度。二是各社區黨總支要在轄區範圍內探索成立1-2個小區(街區)黨支部，理順小區(街區)黨支部與社區黨組織之間隸屬關係，建立小區(街區)黨支部與業主委員會、物業公司溝通協調機制，有機結合業主自治、物業管理、服務民眾等工作，探索小區(街區)黨支部發揮作用途徑。三是探索建立“15分鐘黨建服務圈”、會前黨性教育10分鐘、黨代表工作室等務實管用創新載體，豐富內涵，營造氛圍、服務發展。四是持續實施黨建“三微行動”計畫。各黨支部要結合實際，開展黨員認領“微心愿”、黨小組參與“微公益”、黨支部實施“微項目”的“三微行動”，堅持以發展實績檢驗黨建實效。
21、深入推進基層黨建工作項目化管理機制。各社區、各非公黨支部要緊緊圍繞區委、街道中心工作，採取專題調研、座談討論等方式對基層黨建工作的重點、難點問題和薄弱環節進行論證，並以“立項”方式將其具體化、目標化，向街道工委申請黨建項目立項，每個社區和非公支部至少申報一個項目。堅持工程化推進，明確進度建項目。落實定名稱、定人員、定進度、定目標、定措施的項目“五定”責任制，明確黨建項目責任人。堅持科學化考核，評估績效抓項目。“黨建工作項目化”實施情況將納入年度績效考核，考核結果納入支部書記考評任用。
三、工作要求
1、強化組織領導。堅持街道黨工委統一領導，按照黨工委班子成員“一崗雙責”要求，結合班子成員聯繫社區制度，繼續安排街道工委黨員領導幹部分片聯繫社區，在抓好分管業務工作督促檢查的同時，強化指導社區抓好基層黨建工作。
2、強化責任監督。落實基層黨組織書記抓基層黨建任務、問題、責任“三個清單”，包含黨建整體規劃部署、書記個性工作、基礎工作、專項工作、創新工作和整改工作等7部分，並將黨員幹部違紀違法情況納入評價體系。
3、深化考評推進。按照社區黨總支履行基層黨建責任百分制考評體系、社區黨總支書記抓基層黨建述職評議制度、非公黨建工作百分制考評辦法，持續推進“月調度、季講評、年考核”工作，將考核測評結果與績效考核掛鈎，強化考核結果運用，壓實基層黨建責任。
街道工作計畫 篇10
1、做好社區團的組織建設工作，學習實踐科學發展觀，組織社區團支部班子成員開展學習黨的十七xx屆三中、四中全會精神、團中央全會精神，學習團的知識，使社區青年明確方向，統一思想，增進共識，為社區建設獻計獻策，在各項工作中發揮好突擊隊作用;
2、努力完成好上級交給的各個階段的中心工作任務，做好社區團支部的宣傳工作，做好社區團的信息報送工作，讓社區青年通過網際網路及時了解社區團支部工作動態;
3、對我社區“三多”——貧困家庭多，殘疾人多，純居民及下崗失業人員多的實際情況，繼續配合社區做好青年的生活、上學困難救助，解決他們的實際困難;
4、與社區駐地單位團員青年開展廣泛的接觸，了解他們的思想狀況，維護社區治安穩定，樹立好和諧社區、文明社區的新形象;
5、繼續做好團員青年志願者隊伍建設，發揚雷鋒精神積極參加各項公益活動，為和諧社區建設做貢獻。
街道工作計畫 篇11
為貫徹黨的xx大對統一戰線工作的新要求精神，為完善居民自治，建設管理有序、文明祥和的新型社區，更好地為推進和諧文明社區做出貢獻，結合社區實際，社區統戰工作領導小組對今年工作做出如下安排：
一、領導重視，強化組織，周密安排
為確實開展社區統戰工作，社區成立了統戰工作領導小組，為社區統戰工作的順利開展提供了有力的組織保證。為了使社區統戰工作有序開展，年初制定工作計畫，與其他工作同安排、同考核。在社區統戰工作實施的過程中，從社區實際出發加強調查研究，探討開展社區統戰工作的有效途徑，有力地促進了社區統戰工作的順利開展。
二、宣傳政策，提高認識
貫徹學習統戰工作精神，研究如何深化統戰工作，統戰工作由專人負責，積極對統戰對象情況進行了梳理、摸底，做到心中有數，工作有的放矢。認真傳達了街道黨委及區民宗局對統戰工作的工作部署，提高了對開展統戰工作的重要意義、任務要求和如何開展統戰工作的認識。結合實際，開展多種形式的統戰知識宣傳，利用民眾代表等集中活動的機會，向民眾和統戰對象廣泛宣傳黨的統一戰線方針政策。利用宣傳平台(LED屏、宣傳欄)等宣傳統戰工作精神。通過學習宣傳，使廣大居民民眾對統戰工作有了正確的認識，並積極參與到這項工作中來。
三、調查摸底，夯實基礎
組織工作人員，採取上門走訪、電話聯繫等形式，對統戰對象，進行全面深入的調查摸底，並做出記錄。
四、立足服務，聯誼交友，做好爭取人心凝聚力量的工作
為統戰對象服務是統戰工作的最基礎、最重要的內容，是凝聚人心的最有力方式。社區充分利用服務網點，開展服務。利用社區一站式服務大廳的服務功能結合工會、婦聯、綜治、便民服務等工作，開展職工權益保護、婦女權益保護;再就業指導、法律援助、民政優撫等一系列服務，建立了廣泛的溝通渠道。開展走訪慰問活動。社區統戰領導小組成員在此項活動開展的過程中，每人聯繫了2名統戰對象，利用節假日和工作之餘開展談心交友活動，登門走訪統戰對象，了解他們的生產、生活狀況和聽取他們對社區建設、管理等方面的意見和建議，及時幫助他們解決生活中遇到的困難和問題，通過上門走訪，加強我們與統戰對象的溝通和聯繫。在活動中，都邀請統戰對象參加，充分發揮他們的特長和聰明才幹。
五、加強自身建設，全面提高社區統戰工作水平
社區緊緊抓住民眾路線教育實踐活動的契機，進一步加強理論學習，繼續抓好社區作風建設建設，全面提高社區幹部對統戰工作的政治、理論、業務素質，努力做到學在深處，謀在新處，乾在實處，切實提高社區統戰工作水平。
街道工作計畫 篇12
我街道將堅持“圍繞中心抓黨建，抓好黨建促發展”的方針，結合上級的要求與民眾的期盼，著力抓好基層黨建工作，充分發揮基層組織陣地堡壘作用。
一是落實主體責任，切實履行“第一責任人”職責。始終牢固樹立黨工委書記是抓黨建工作的第一責任人”政治責任的意識,樹立正確的“政績觀”，堅持一把手親自抓、主動抓、嚴格抓。樹牢“兩手抓、兩手硬”的責任觀念，既要從嚴治黨、推進基層組織建設的第一責任，也要當好承擔深化改革、推動發展、維護穩定的第一責任人。堅持加強領導，親自部署深入排查整頓軟弱渙散基層黨組織工作，協調解決社區規範化場所建設，重點政治幹部“為官不為”不良之風，督辦利關民眾的重要事件,自覺履行好第一責任人的職責，要管好班子，帶好隊伍，嚴於律己，當好廉潔從政的表率。
二是堅持真抓實幹，紮實推進服務型黨組織建設。在今後的黨建工作中，街道黨工委班子將圍繞城市發展抓黨建，充分借鑑、深化和運用教育實踐活動形成的智慧，深入開展“在職黨員進社區，志願服務當先鋒”活動;建立健全街道“一辦三中心”;大力實施“書記創新工程-社區‘一站式’便民服務大廳”，擬計畫投資100萬元打造龍聖、八一等10個社區，力爭20xx年8月底前實現全覆蓋;加快協調落實7個新社區永久性辦公場所;20xx年3月份前推進荷城社區“聯合黨委”常態化運行;深入推進西五、石羊塘、南平社區、“黨員義工站”、“愛心超市”、“黨員電教示範基地”等黨建品牌轉化升級;推動街道群星電纜有限公司等5個非公兩新黨組織在區黨建聯盟中發展壯大，促進企業走上一條靠黨建促發展之路;努力為基層組織、黨員民眾辦成幾件實事好事。
三是創新工作措施，破解黨群服務工作難事。總結荷城社區黨支部和黨員民眾開展“微心愿”的經驗，推介視窗“微笑服務”，開展“五心”(熱心、耐心、貼心、舒心、真心)級服務，創建街道、社區認證微信服務平台，解決民眾反映強烈、久拖不決、目前有條件解決的老大難問題，特別是被征地失地農民最低生活保障、改制企業遺留歷史矛盾、社區“兩委”換屆後遺症、信訪積案中反映的關係民眾切身利益問題以及改制企業黨員、流動黨員社會化管理服務問題。擬力爭到20xx年9月底前黨員人數達到或接近100人的社區全部升格為黨委;在此基礎上，探索打破以居民小組和自然屯界限設定黨支部或黨小組的模式，積極探索以居民集中居住點、經濟組織、社會組織等為單位設定黨支部或黨小組，為不同類型黨員發揮作用創造條件，不斷推進黨建工作的機制、制度、工作創新，切實解決一些長期困擾黨建工作的重點、難點、熱點問題,以及在新形勢下又出現的許多新情況新問題。
四是強化激勵考核，打造一支過硬的幹部隊伍。堅持在“清廉”上作表率,帶頭掛牌上崗，強化考勤力度，落實領導幹部去向登記，從嚴治理領導幹部在“四風”方面表現出的問題和不足，問責堅決執行有關規定。堅持建章立制，落實黨風廉政建設責任制，完善《貴城街道領導班子和領導幹部工作考核辦法(試行)》、《貴城街道幹部管理制度》等常態制度，充分調動基層組織和廣大黨員、領導、幹部、民眾的積極性，以過硬的作風為組織凝心聚力、匯集力量提供堅實根基。