實踐證明，老年電視大學以現代化遠距離傳播節目，採取多種方式辦學，內容新型全面，方法機動靈活，科學性強、知識面廣，很適合廣大老年人的學習需求，離退休老幹部肖福林，樓志仁等同志說“老年電大比老年大學還靈活”。
三、各級領導重視，是發展老年教育，辦好老年電大的關健。
市委、市政府領導強調指出：“老年電大教育工作是一項牽涉全面的敬老工程，是迎接老齡化和構建和諧社會的戰略措施，是功在當代、利在千秋的崇高事業，是各級黨委、政府和老齡工作部門義不容辭的責任和義務”。強調要加強領導，落實責任。於今年2月成立了浙江老年電視大學臨安分校校務委員會，市委常委、常務副市長、市老齡委主任吳苗強任名譽校長，副市長老齡委常務副主任柴世民任校長，老齡工辦主任郎一成任副校長，聘用一名退休幹部擔任常務副校長，市財政局、人事局、老幹部局等相關部門的主要負責人為委員，並及時安排落實辦學經費等有關事宜。各鄉鎮街道都把老年教育工作擺到重要議事日程，作為老齡工作的一項重要內容，列入年度考核目標，落實責任制，以點帶面拓展招生渠道，促進了老年電大教育事業的順利展開，確保了秋季班招生計畫的完成。
我市老年電大教育工作初步取得了一點成效，但必須要有清醒的頭腦，戒驕戒躁，自加壓力，要看到老年電大教育工作任務的艱巨性，我們的工作與兄弟縣（市）比較差距還很大，安照浙江老年電大的工作要求還很遠，還存在著不少急待研究解決的重大問題。主要是：第一，老年電大分校沒有固定的教學場地和相應的教學設施設備，嚴重影響教學示範的指導。（最近常務副市長吳苗強同志已決定把原老年大學三樓教室和辦公室辦老年電視大學分校，待具體落實。）第二、堅持以集中和分散相結合以集中為主的收視學習方法，思想認識不到位，全市26個鄉鎮街道和11個社區，只有9個鄉鎮街道和6個社區初步辦起了教學班，其餘都是分散收看，多數還處於自流狀態，已辦的教學班也還很不規範，影響教學質量的提高。第三，入學率相差懸殊，有的鄉鎮已占老年人總數的10.4%，但有11個鄉鎮街道沒有完成秋季班招生要求占4%的計畫任務，特別是有三個鄉鎮街道空白。第四，有部份鄉鎮街道對發展老年教育工作的組織領導機構不健全，對這么一項牽涉全局敬老事業的工程，只確定某同志兼管，有的卻兼而無暇顧及，力量有限，具體工作不落實，工作難開展。
針對上述問題，我們計畫在12月適當的時候召開會議，進行總結評比，表彰獎勵先進集體和先進個人，針對存在的問題研究措施，同時對明年的工作研究部署，爭取XX年老年電大春季班招生學員達到占老年人總數5%以上，以滿足更多的老年朋友入學的願望。