優秀建築員工工作總結 篇1
一、積極推進建築節能工作有效開展
(一)進一步強化對建築節能工作的組織領導。根據
《20--年全省建築節能工作的意見》，從工作總體目標、宣傳培訓、加強新建建築節能管理、開展專項檢查、工程示範、加大新技術新產品推廣等方面，對全縣建築節能工作開展提出明確的目標和總體工作思路。明確目標、落實責任、強化措施、形成合力，切實提高對新形勢下作好建築節能工作重要性緊迫性的認識，把建築節能工作擺在更加突出的位置，下大力氣抓緊抓好，確保完成省、市下達的“十二五”建節能工作任務目標。
(二)加大監督檢查力度。一方面，由縣建設工程質量
監督站負責對建築工地開展日常巡查;另一方面，局牽頭組織相關部門開展執法檢查。20--年，我局在工程質量大檢查中將建築節能列為重要內容之一。為迎接省廳檢查，抽調建
工股、質量監督站等相關人員組成檢查組，從5月下旬至10月，對城區在建工程開展了執法檢查、消防檢查、安全生產大檢查。重點檢查設計、圖審、施工、監理、驗收各個環節落實節能標準、建築節能材料和產品質量監督、民用建築節能信息公示等情況。通過看資料、查實體的方式對城區內五個在建工程進行了檢查，對存在的問題項目下發了20份《整改通知書》，整改不到位的，按程式實施處罰。
(三)加快建築節能新技術、新產品推廣。繼續完善建築節能新技術、新產品推廣套用備案制度，確保產品質量和工程套用質量安全。牆體自保溫、屋面保溫隔熱等一批建築節能新技術、新產品在我縣建築工程中得到套用，促進了建築節能工作的深入開展。
(四)建築節能監管力度明顯加強。初步形成了設計審查及備案、施工許可、質量監督、驗收備案等全過程的建築節能閉合式監管體系。建築節能設計審查備案制度、建築節能施工監督檢查制度、節能產品和新型牆材備案管理制度、建築節能工程竣工驗收備案制度等一系列管理制度得到較好的落實，有力地促進了工作的開展。
二、設計和施工圖審查階段建築節能標準執行情況各參建主體建築節能意識明顯增強，設計和施工圖審查階段建築節能標準執行較好，大部分設計檔案都有建築節能設計專篇、節能計算書和施工圖審查專項意見，並經過施工圖節能專項審查，節能標準執行率達50%，節能設計意識和設計質量有較大提高。
三、施工階段建築節能標準執行情況
在施工過程中，多數施工、監理單位基本能按設計圖紙、標準規範施工、監理，按規定程式進行節能設計變更，編制節能專項施工方案，材料進場基本能按標準要求進行復驗和報驗，施工過程中每道程式按要求進行驗收，在工程竣工驗收階段組織建築節能專項驗收。目前，全縣施工階段建築節能標準執行率達100%，建築節能實體質量總體受控，整體水平穩中有升。20--年，洋坪鎮完成了禁實驗收。
四、建築節能信息公示制度執行情況
我縣按照國家住建部《民用建築節能信息公示管理辦法》的要求，制訂了實施細則和管理規定。要求建設單位在施工現場、售房部進行建築節能信息公示，印發了新版的《商品房買賣契約》、《商品住宅使用說明書》和《商品住宅質量保證書》，要求開發企業按規定予以載明建築節能信息。
五、存在的主要問題
雖然我縣建築節能工作取得了一些階段性成果，但通過這次自查，也發現建築節能工作中普遍存在以下問題：
(一)認識有待進一步提高。一是個別部門對建築節能工作的緊迫性認識不足，主要領導未把建築節能列入重要議事日程，建築節能工作缺乏人力和財力保障，對推進既有公共建築節能改造、可再生能源建築套用、綠色建築、節能示範工程、及機關辦公及大型公共建築監測項目等相關工作未得到有效落實;二是個別業主、施工單位從經濟利益出發，輕視建築節能實施，從設計審驗等程式應付過關，辦理相關
手續，但項目實施過程中，以種種理由和藉口不按施工圖施工。
(二)施工環節管理不到位。一是施工單位質量管理不嚴。有些施工單位不編制節能施工技術方案或者編制的方案十分粗糙，缺乏針對性，甚至直接從其它地方摘抄，不夠嚴謹;二是節能施工單位大多沒有專業節能施工資質，施工經驗和技術力量不足，在施工過程中對一些節點部位的處理沒有按圖施工。三是許多工地的進場復驗把關不嚴。節能材料未進行復驗就進行使用，為工程質量安全留下隱患;四是監理單位把關不嚴。部分人員專業知識不足且缺乏責任心，沒有針對節能要求編制相應的實施細則，不懂得節能工程的監理要點，監理內容沒有覆蓋到建築節能的所有要求，不能督促施工單位嚴格按照圖紙進行施工。
(三)建築節能工程的.實體質量有等提高。不嚴格設計檔案組織施工的現場仍然存在，部分建設單位擅自變更節能設計或降低節能標準，如有的擅自改變窗框材質、中空玻璃厚度，有的擅自改變保溫材料品種，且未按規定重新審圖;門窗不符合設計選用要求、保溫厚度不夠及冷、熱部位節能措施不到位等現象，在檢查中也有發現。
(四)建築節能信息公示制度執行不夠。從檢查情況來看，多數建設單位沒有將所建、所銷售的民用建築節能措施和實施情況在施工現場主要出入口和銷售場所顯著位置進行公示。
六、下一步工作措施
(一)認真督促整改。對自查中發現有問題的項目，要及時組織整改，各工程項目應按照檢查中指出的不足，迅速制定有針對性的整改方案，認真實施整改，並將整改方案上報縣住建局建管股，縣住建局將組織進行跟蹤監督，保證工程項目建築節能措施落實到位。
(二)嚴格執行強制性標準。建設工程參建主體應嚴格執行國家《節約能源法》、《民用建築節能條例》等建築節能法規規定的強制性標準規範，加強建築節能施工技能的學習培訓，嚴格按照通過審查批准的設計圖文
件組織建築節能施工。進一步加大建築節能執法力度，對擅自變更建築節能設計、不按圖紙組織施工、採用不合格建築節能材料產品等違法違規行為進行處罰。
(三)施工單位要加強建築節能材料和產品進行復驗，並做好進場材料的驗收記錄;編寫的施工方案應有針對性，能指導施工，包括編寫依據、各個分項工程的施工措施、重點部位和關鍵工序的控制措施等;施工時應做好各道工序的自檢，並做好檢查記錄。施工現場應按住房城鄉建設部《民用建築節能信息公示辦法》(建科[20--]116號)要求公示節能信息。
(四)進一步完善建築節能監管。工程建設單位在組織建設單位竣工驗收之前，應按規定要求，組織有工程參建主體單位、建築節能相關管理部門參加的建築節能工程專項驗收，經驗收合格並將資料報節能辦備案後，方可辦理工程竣工驗收備案手續。
優秀建築員工工作總結 篇2
新的一年將至，在這辭舊迎新之際，我向各位領導匯報自己一年來的工作，藉此向各位領導致以最誠摯的新年祝福，祝大家在新的一年裡身體健康，萬事如意!過去的一年，感謝公司及項目部的支持，在中國人民銀行重慶支行及現在的陽光100項目部中擔任專職質檢員.
在過去一年的施工中，在項目部很多前輩的關心幫助下，使我工作上有了很大的進步，在公司每月的質量評比中，奪得了六次優勝紅旗，當然成績只代表過去，在以後的工作中我會加倍努力，爭取做的更好;下面簡單歸納以下幾點，請領導指正：工作的務實性以前從書本上學到"科學的東西來不得半點虛偽和驕傲".在工程中，特別是對待特殊結構工程或高層建築，技術含量較高，這就要求我們質檢人員對待質檢工作不能人浮於事，做老好人，而要以踏實、嚴謹的態度對待工作，不懂的東西要善於學習，已懂的東西更要精益求精，因為技術在不斷進步更新，只有通過不斷地學習，輔以求精務實，腳踏實地的作風，方能勝任自己的工作崗位.工作中的預見性一切工程施工，質檢工作貫穿始終，在工作經驗的積累中，逐步培養自己的預見性，方能起到技術先行的作風，如在陽光100項目部9#樓控制樓面裂縫中，先拿出防止通病的措施，如控制上人和上材料的時間，在一定時間內拉磙子提漿壓實樓面，掌握拆模時間，做好養護工作等程式，從而該樓至今幾乎無裂縫出現;當然在頭幾層澆築過程中，由於砼公司輸送砼不及時，加上高溫天氣，導致局部有冷縫的現象.
在以後的工作中，我會不斷總結以前的經驗和教訓，培養自己工作中的預見性，並套用至工程中.培養吃苦耐勞的精神建築職業不同於其他行業，它需要不斷在現場檢查、監督，隨時發現問題，解決問題，而這些工作都在現場比較惡劣的環境下進行，這要求我們不斷培養吃苦耐勞的精神，要不怕苦不怕累，放下管理人員清高的姿態，從工程的實幹中不斷豐富自己所學才能，使自己的現場綜合處理能力得到鍛鍊和提高.最後就是加強自身的綜合素質修養的培養身為中興公司的一員，有機會能在重慶如此大的規模市場中學習和鍛鍊，感到無比的自豪，這種環境和外部的條件給了我們一種自信和榮耀，但更多的是對我們的今後工作的鞭策，就要求我們在工作中時刻要以中興的企業形象來約束自己，我們所有的言行要符合中興特級企業的標準，逐步培養自身的個人素質和修養，才能無愧於領導的信任和培養.
以上是我今年在項目施工中的簡單總結，還請領導批評指正，在新的一年裡我會更加加倍的努力，不斷提高自身的綜合素質，在公司及項目部的領導下，在陽光100施工中不斷探索創新，將陽光100打造成中興的品牌.最後我堅信在中興蓬勃發展的大潮中，在公司領導的精心培養下，我們技術人員會很快成長起來，為公司的發展作出應有的貢獻. 第2篇：建築公司年終總結工作報告範本
碩果纍纍的x年已悄然過去，充滿希望的x年已然來臨，今天我們懷著激動的心情又迎來了這一年一度的年終總結大會，我們在這裡總結過去、交流經驗、暢想未來。下面我向大家匯報我項目部x年的工作情況和x年的工作計畫。
優秀建築員工工作總結 篇3
光陰似箭，日月如梭，轉眼間，來到單位已經x個多月了。記得是今年x月14日來到公司報到，回頭望去，感覺時光如流水一樣飛逝，提起筆，感慨頗深。下面對這季度的工作情況進行一下總結。
建築行業不同於其他行業，它需要不斷在現場檢查、監督，隨時發現問題，解決問題，而這些工作都在現場比較惡劣的環境下進行，這要求我們不斷培養吃苦耐勞的精神，要不怕苦不怕累，放下管理人員清高的姿態，從工程的實幹中不斷豐富自己所學才能，使自己的現場綜合處理能力得到鍛鍊和提高。
剛開始，對於項目的工作流程、工作模式、工作方法等都不是很清楚，覺得工作壓力大，偶爾會犯錯誤，也會被領導批評。在這種情況下，為了做好自己的工作，我不怕麻煩，向領導、向師傅請教、向老員工、同事學習，並且自己摸索實踐，在較短的時間裡便熟悉了工作，完成了角色轉換過程，明確了工作順序和方向，提高了自己的工作能力，在施工現場具體的工作中形成了一個清晰的工作思路，能夠順利的開展工作並熟練地完成自己的本職工作。過去的三個月，是從一個毫無實際經驗的大學生到施工現場施工員角色轉變的時期。
面對著全新的生活環境和角色定位，本人的心態、思想也在不斷變化著，以更加平和的心態不斷適應著新的崗位，也時刻準備著迎接新的挑戰。在政治思想上，積極擁護黨和國家的方針政策，以公司的企業方針為自己的奮鬥目標和職業理想，關心國家大事，積極地和各位同事交流自己的看法。
在這三個月中，我學到了很多學校學不到的東西，識圖算量合理安排工作等，這些都是我在項目上學到的。作為一名施工員，不但要用到大量的專業知識，還需一定的現場經驗和必要的業務能力來支配和協調班組。這三個月施工現場的管理工作使我受益匪淺。做好事前控制工作，預防及消除施工隱患存在，在工程開工前，全面熟悉施工圖紙，結合工程實際做好質量技術交底卡，嚴肅、認真的指導勞務班組工人作業。做好事中監督工作，發現及糾正施工中存在的問題，對工程質量作全面的檢查，對施工中出現的問題及時提出、糾正。對特殊工序的施工工藝的施工進行全過程跟蹤檢查，確保每道工序合格。力爭做到對每一個發現問題的排查都親歷親為，重視過程控制，對一些質量通病控制在萌芽狀況。
身為中建七局上海公司溫州事業部的一員，有機會能在中建這個大的平台中學習和鍛鍊，感到無比的自豪，這種環境和外部的條件給了我們一種自信和榮耀，但更多的是對我們的今後工作的鞭策，就要求我們在工作中時刻要以中建的企業形象來約束自己，我們所有的言行要符合中建企業的標準，逐步培養自身的個人素質和修養，才能無愧於領導的信任和培養。
以上是在項目施工中的簡單總結，在接下來的時間裡我會加倍的努力，不斷提高自身的綜合素質，在公司及溫州事業部的領導下，在6-3項目施工中不斷探索創新。最後我堅信在中建蓬勃發展的大潮中，在公司領導的精心培養下，我們施工人員會很快成長起來，為公司的發展作出應有的貢獻。