最簡短的工作總結模板 篇1
一、指導思想
在學校黨支部和德育處的領導下，以素質教育為主線，以學校德育工作、教學工作為軸心，認真細緻的開展團員工作，發展、挖掘自身的特點和優勢，結合我校青年的特點，開展適合他們的各種團的學習和活動，積極探索共青團組織服務青少年的有效途徑和手段，竭誠為廣大團員青年成長、成才服務，推進團的思想、組織、作風建設，全面活躍團的各項工作，推動我校共青團工作不斷前進，力爭開創學校共青團工作的新局面。
二、積極配合學校抓好常規管理工作
團委將圍繞學校黨政工作中心開展工作，團結帶領廣大青年做學校精神文明建設的主力軍和先鋒隊。進行思想政治教育，促進學習、教學、管理、建設等工作效率和質量的提高，服務於學校的建設發展;開展適合青年特點的多種文藝、娛樂、體育活動，豐富青年業餘生活，倡導健康的興趣愛好，營造良好文化氛圍。為青年提供展示自我的舞台，增進青年與團組織的聯繫。
三、加強團組織及學生會建設，完善工作保障體系
進一步加強團支部工作的戰鬥力，積極開展創造“先進團支部”、活動，加強團隊伍建設，進一步貫徹團中央《關於加強團發展工作的意見》和《團員發展工作的細則》，增強共青團員意識主題教育活動。在堅持標準，保證質量的前提下，加大團員發展工作的力度。同時也加強團幹部及學生會隊伍建設，健全共青團員長期受教育，永遠跟黨走的長效機制。不斷增強團員的政治意識、組織意識和模範意識。
四、利用現有條件，搞好宣傳工作
利用學校現有條件，積極配合學校做好黨的教育方針、政策和學校中心工作的宣傳，利用學校校園廣播、電子屏和各班教室的黑板報及學校的櫥窗對青年團員進行教育。認真組織辦好黑板報。同時，充分利用校廣播室、櫥窗、電子屏等宣傳渠道，搞好學校宣傳工作，擴大學校影響。
五、繼續做好校團委的常規工作
校團委將繼續做好團員的培訓、學習工作，團員組織關係的轉接工作以及新團員的入團工作，進一步完善校團委的檔案管理和建設工作。充分調動學生委員的積極性、創造性，使之成為團委工作的助手，成為和學生溝通的橋樑。全力抓好團員、團乾的培養和考核工作，認真做好團委及各團支部的常規活動記錄及推優入黨工作。積極配合學校其他部門做好相關工作。按時、按質、按量完成上級主管部門布置的各項工作。
最簡短的工作總結模板 篇2
一、 指導思想
在上級團委和學校黨委的領導下，以素質教育為主線，以學校德育工作為軸心，結合我校實際，切實開展我校團委各項工作。以加強團員隊伍建設，增強團員意識，調動團幹部積極性，增加團組織的凝聚力，全面提高團員青年素質，充分發揮團員的模範帶頭作用為重心，開展適合青少年的各種團的學習和活動，積極探索共青團組織服務青少年的有效途徑和手段，推進我校共青團工作在原有基礎上的傳承和發展。
二、 工作目標
學校團委工作是學校工作的有效組成部分，配合學校各部門，達成學校總體教育目標，抓好學生團員的行為規範，激發團員的模範帶頭作用是本學期團委工作的主要思路。同時，通過三個方面的工作達成主要目標：
一是通過各項活動的開展，增強團員的政治意識、組織意識和模範意識;
二是利用學校各種宣傳陣地加強團委對青少年學生的引領作用，創造良好的輿論氛圍，幫助學生樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀;三是加強組織建設，提高組織能力，完善“團委——團支部”的管理體系，抓好團支部的領導班子的管理，帶好一批有朝氣、有才能、熱心共青團工作的團員幹部，使團委工作能有序有效的進行，使共青團工作充滿蓬勃生機和活力。
三、 工作重點
1、開學初完成團員註冊和組織情況的摸底工作。以團員註冊制為契機，完善團員登記和註冊工作，確保團員人人有檔案，每個團支部都有相對固定的支部委員會成員，每個團員幹部和團員同學都明確自己的權利和義務，為更好的開展本學期的團委各項工作提供有力的保障，加強對團支部工作的指導，激發學生積極進取心。
2、做好新團員的發展和九年級團籍轉出工作。繼續堅持團員預備制，本學期擬發展九年級最後一批團員和七年級第一批團員，尤其是七年級第一批團員在支部建設中起到舉足輕重的作用，很多學生都將成為支部委員或團小組組長，他們是否能在班級中起到模範帶頭作用，對支部的建設有很重要的作用。另外九年級團籍轉出工作將在5月份開始時進行，務必做到準確、及時。
3、每周一組織一次升旗儀式，並且將本周的工作重點、班會主題、板報主題都溶入到每周一的升旗儀式中，讓老師和學生都知道本周主要的工作是什麼，結合各種節日和學校的實際應該對學生進行哪方面的教育等，使工作有的放矢，起到指導一周學生工作的作用。
4、堅持出版《第三中學報》。我們把本周的衛生、紀律、班會、板報、腳踏車、兩操的檢查結果作為專門的一項內容，固定版面、固定格式，及時刊登出來，作為老師、學生以及管理工作者及時反饋、及時調整工作的依據。同時，在每期的報紙上，我們還配合學校的各種活動，刊登一些學生的優秀習作、活動反饋、學校實事新聞、安全教育等內容。本學期的小報仍然以刊登學生作品為主要內容，讓報紙成為學生優秀習作園地。
5、辦好每天的“青春風鈴”廣播。實事要聞、笑話、音樂、歌曲、道德模範事跡、學校好人好事、學生優秀習作、對中學生敏感事件的討論和採訪、優秀班會或團支部的介紹、學生喜歡的社會實踐活動的品評等等內容都可以作為“青春風鈴”廣播的內容。同時，本學期還要做好廣播員的招考工作，招收一批有一定的基礎，並且工作認真、負責的學生組成新一屆的廣播社成員。繼續讓廣播站的工作引領學校文化的主流。
6、每兩周一期班級板報，固定板報主題，固定檢查時間，公布檢查依據，通過團支部定期對班級板報的更換，營造良好的班級氛圍。
7、完善學校宣傳欄。宣傳欄中主要包括各項活動反饋、衛生常識、安全知識、各種評選公示、學校內好人好事等內容。
8、本學期，我們將開展豐富多采的主題教育活動，有：2月份的“習慣養成教育月”;3月份的“學雷鋒活動月”;4月份的“傳統美德教育月”，5月份的“學校安全教育月”，6月份的“總結實踐月”。在這些教育活動中，我們將有計畫的組織不同年級的同學參加不同的實踐活動，讓學生在活動中學會關心他人，關愛集體。
9、本學期我們還要總結寒假實踐活動的成果，安排假期一些其他適合於學生的各種有意的社會實踐活動，例如：讀書活動、社會調查、孝心活動等。
最簡短的工作總結模板 篇3
大家好！
20xx年xx縣郵政局物流業務在州局的大力支持下、在局長的正確領導下超額完成了州局下達的指標計畫，其中農藥銷售額5.6萬元、肥料銷售129噸、累計銷售額33.8萬元、網點建設12個、網點創收約6萬元、實現了收入計畫的150％達到3萬餘元，郵政局物流工作匯報。
一、20xx年3月州局召開全州物流工作現場會後、局領導高度重視此項業務、並多次召開專題會就如何來開展物流業務進行研究、隨後x局長親自帶隊深入到各鄉鎮及村社進行調研、宣傳業務、動員社會各界人士加盟郵政服務三農連鎖網點，但當初大家都對這新產品、新業務報有懷疑、不願加盟，後來經局辦公會總結經驗後制定出一些行之有效的激勵政策；
1、找內部職工及親屬建網點、以點帶面。
2、免費做中國郵政服務三農網點店面招牌。
3、先期鋪貨、送貨上門、售貨付款。
4、保證一鄉鎮一個店、城鄉一個價格。
根據這一政策反覆深入到鄉鎮、走村串戶再次在全縣展開宣傳、為了提升宣傳力度王局長帶頭購買10包肥料、並親自帶隊深入到、等鄉鎮進行宣傳、建立網點，而且在全局職工大會上要求全局職工購買和動員親屬朋友帶頭使用，所以在全局廣大職工的共同努力下到6月份建立了網點12個、銷售肥料69噸、農藥135件，因此產品效果在親戚朋友甚至在社會也得到肯定，郵政物流業務在xx縣農資市場占有了一席之地，然而由此也產生了很多售後服務問題：
1、資金不足使網點供貨跟不上。
2、沒有車輛運輸使貨源跟不上。
3、人員不足使管理、庫管、財務管理等跟不上，工作報告《郵政局物流工作匯報》。
4、管理人員及網點經銷商都半路出家、缺少農技知識、無證經營。
二、為了儘量減少諸多後續問題、局辦公會研究決定在xx縣城區內找一家總代理商，以網點管理網點的形式來公司化經營、物流管理員為經理、總代理商為副經理、主要分管全縣的農藥和肥料批發及零售業務，我局以批發的形式供貨、保證不得以任何方式發貨給他人。但條件是必須服從局上的管理和接受州局下達的計畫任務、並且先期投資15萬元以上。於是20xx年8月份和網點的經銷商簽訂了為期五年總代理契約，為了推動業務9月份組織各網點經銷商召開了物流工作會、x局長參加會議並根據自已使用產品後的質量效果發表感言、而且表明局上支持發展物流業務的決心，會上我局物流管理員和總代理商分別作了動員並現場作了產品介紹及使用方法、使各經銷商通過了解產品、鼓足了幹勁，會議所生費用由我局和代理商各承擔一半，10月總代理商按照契約規定進貨土博士肥料一火車皮60噸金額13萬餘元、以借雞生蛋的方式創收了7200元。
為了更好地開展物流業務，我局嚴格按照州局的安排和部暑、在局長的正確領導下、物流管理員紮實工作、找準切入點、不斷開拓市場，依靠當地政府的支持，07年10月在農科局的支持下、召集了各網點人員通過培訓考試取得了農藥和種子的經營許可證，並且根據農資市場品種多樣、竟爭激烈,利潤大眾化的規律、我們進貨選擇了市場上沒有的、價格好操控的、質量保證的產品，那樣既保證了質量安全問題也保證了利潤的空間，08年將重點對退耕還林市場進行行銷，目前xx鄉也經確定使用我們的硫酸鉀型肥料。
三、今後工作中我們繼續面臨的問題：
1、周轉資金問題07年我局在資金非常緊張的情況下借出3.8萬元做周轉，年底也經全額歸還、08年無周轉資金。
2、欠缺運輸車輛、嚴重影響農資配送業務。
3、供貨不及時、中間環節不通暢。
4、處理流程複雜化、經營產品種類太單一。
5、宣傳力度不夠到位、管理人員還需增加。
以上匯報希望得到各位領導和各位同仁的批評和指導、我們將認真學習各兄弟縣市的先進經驗、在工作中進一步探索和發展、力求把這一項工作開展得更好，謝謝！
最簡短的工作總結模板 篇4
20xx年，在部門領導的正確帶領下，綜合部倉儲物流中心嚴格執行“全員服務客戶、後台服務前台、機關服務基層”的工作內容，極好的完成了中心本職工作及領導交辦事項。現將我中心一年以來的工作情況做如下匯報，請各位領導、各位同事審議。
第一部分20xx年工作回顧
一、主動服務，強化執行。
作為公司後勤支撐部門的一個中心，從細節建立主動服務意識，堅決執行部門工作安排，才能有效的完成各項本職工作。我中心主要從以下幾個方面落實主動服務及執行工作。一是全面執行部門建立的主動徵詢機制。每季度定期徵求各經營單位意見，對包括辦公設備需求、勞保衛生用品、工作滿意度等方面的內容，通過意見反饋迅速落實相關工作，同時根據反饋結果開展前期工作自查，整改工作短板，力爭在每次的意見徵集過程中不出現重複的問題或短板。二是開展分公司食堂就餐測評工作。我中心在嚴格執行部門安排食堂滿意度測評工作的同時，根據分公司就餐員工反饋意見，多頻次實施“小灶”計畫：即除正常就餐以外，為員工額外製作滷肉、醃製食品等特色食物，按照低於市場零售價格出售的原則，向分公司員工供應。另外，針對部分本地員工居家生活用品需求較大的情況，我中心還採取員工提供食品清單、食堂採購刷卡收費的方法，有效的滿足的不同員工的個性化需求，為部門提升滿意度起到一定的推進作用。三是嚴格執行部門制定的物資採購管理辦法。對於符合招標條件項目按照流程逐步實施，避免流程遺漏導致法律風險；對於不滿足招標條件的採購項目，由專人進行市場尋價並進行價格、質量等綜合對比。將對比結果匯報部門的同時提出相關採購建議，同時明確採購流程的各項要求及規定時限，全面了保障相關單位的使用需求。四是對倉庫實施精細化管理。我中心負責管理的倉庫是分公司行銷物資的集中地，必須建立精細、準確的管理制度，才能確保公司利益不受損失。我中心針對倉庫嚴格實施出入庫相關流程，並且認真落實“隨時到貨，隨時入賬”的貨物入庫要求。對於物資出庫均以部門負責人簽字為準，不徇私情，全面杜絕公司財產無故流失的情況發生。
二、團結協作，充分發揮團隊力量。
“一根竹筷軟似線，十根竹筷硬如鋼”。一項工作想要保質保量的完成，只有充分發揮團隊的力量，才能真正的做到完美。我中心始終以“團結協作，共同努力”作為工作思路，遇到問題協商解決，碰到困難一起處理，獲得榮譽一起分享，中心人員共同努力，在提升中心工作水平方面有了一定程度的提高。
第二部分工作中的不足
儘管我中心較好的完成了部門安排的相關工作，但是在工作過程中，仍然存在一些不足需要改進。
一是工作傳達不夠及時。部門的一些工作安排在落實到具體執行人員過程中存在傳達滯後的情況，影響中心工作效率的同時影響了部門工作的整體效率。
二是細節工作落實沒有達到預期效果。在執行部門工作安排的同時，對個別細節工作沒有重視，導致部分細節落實出現偏差。
三是創新能力有待提高。雖然我中心的主要職責是服務支撐，但是在工作創新方面沒有重點思考，導致部分工作墨守成規，不利於工作效率提升。
第三部分20xx工作計畫
20xx年，我中心將全面落實部門工作安排，以“提升服務質量”作為核心思想，全面提升中心工作水平及效率。
一是迅速落實部門工作安排，杜絕工作傳達的延遲，同時根據工作需求明確時限，提升中心工作效率。
二是全面開展服務細節落實工作。在服務工作實施過程中，關注每一項細節工作，確保工作質量有效提升，最終結果讓人滿意。
三是開展中心人員工作創新活動。中心員工根據各自的工作職責制定創新計畫，由中心討論確定計畫可行性切匯報獲得批准後後予以實施，力爭在構建新穎工作方式方面有所突破。
20xx年，我中心將繼續在部門的正確領導，大力發揮主觀能動性，將倉儲物流中心工作做到達標，為綜合部打造精品後台支撐貢獻薄力。
以上就是我中心的工作匯報，不妥之處懇請領導批評指正。
最簡短的工作總結模板 篇5
時光匆匆，轉眼一年又已經過去。回想進廠來的工作，有收穫也有遺憾。在一次又一次的實踐中培養著自己的工作能力，同時也暴露自己的不足，從中得到寶貴的經驗和教訓。現把我這半年的工作做出如下的總結：
一、這是我第一次參加工作，在專業知識及工作經驗的方面可以說一片空白。通過廠里和分廠的各種培訓，從中我了解到公司、轉包分廠的各種工作紀律和工作流程及數控方面的知識。
二、由於剛進廠，我的工作主要是現場實習。學習數控方面的知識、數控編程及機械生產加工技術。我先在實習。是一台主軸偏擺式五軸加工中心，採用的西門子系統。跟著幾位師父完成了幾個零件的試製。其中有SNECMA的六級機匣、七級機匣、八級機匣、九級機匣、七級靜子支撐、八級靜子支撐。通過這段時間的實習，我了解了操作面板及基本操作，學習並能了解西門子數控程式。
三、接著跟著師傅在HCMC-15中進行SNECMA的鎖盤、環件岐管支撐環162445、1712M64G02的試製。是一台三軸加工中心，採用的是FANUC系統。由於是三軸，在很多方面受到限制，而且在找正等方面也比五軸麻煩。系統比西門子系統編程簡單，不過規範性強。通過我們的努力，解決了鎖盤位置問題、改善了岐管支撐環刀具磨損問題。接著和師傅在、中完成了風扇軸銑加工工序試製。
四、最後在師傅的幫助和指導下，我試著編寫簡單的數控程式及操作指導書的編制。在PV1000中，跟著師傅完成了渦輪定位銷、鎖緊墊圈等件號及GE的轉接螺母件號的首件試製。這是我第一次在師傅的指導下自己操作工具機，從而學習並了解了機械加工中參數及尺寸的保證。
今年是我進轉包分廠的第一年，雖然在過去的半年裡工作方面有些許的進步，但和合格技術人員的標準還有很大的距離，因此，在以後的工作和學習中，我會更加努力，努力學習數控銑工工藝的編制、數控程式的編制以及機械加工技術，特別是在CAD/CAM軟體的套用方面作出更大的努力。為轉包的未來做一定的貢獻。
最簡短的工作總結模板 篇6
按照團省委的統一部署，我有幸於20xx年3月21-23日參加第二批高校派駐縣級團委掛職幹部培訓班，並在培訓結束後於25日赴武夷山團市委上崗。走上掛職崗位以來，在思想政治素質、服務民眾意識、基層工作能力等各方面都有了不同程度的提高。現將本人掛職四個月來的工作成效、存在問題及感受體會等情況做一匯報，不足之處懇請各級領導批評指正，同時也為下一步更好的工作整理思路。
前期工作回顧
1、自從掛職以來，我加強理論學習，先後學習了《共青團基層組織建設工作手冊》、《非公有制企業團建工作案例》、《共青團工作12講》《共青團活動設計與實施指導手冊》，堅持寫日誌，加深對團的認識，為掛職工作提供了理論基礎。為了更好的結合武夷山實際情況開展工作，我也閱讀了武夷山20xx年，20xx年《發展和改革工作報告》《xx20xx年年鑑》。
2、通過下基層調研、qq聯繫、與同事交流，了解基層團組織建設情況，找到基層團建的困難之處，並提出可行性建議。從5月開展“下基層、進青年、轉作風、辦實事”活動以來，我跟隨團市委調研組先後走訪了武夷山6個鄉鎮，3個街道，深入到YBC創業青年家裡拉家常，到非公有制企業以黨建帶團建。到目前為止，已經與45名團乾、120名團員次進行了探討，包括學校、企業、機關、農村青年、學生等不同行業，加深了我對基層團建工作認識，讓我切切實實的感受到了做基層工作一定要耐心和恆心。
3，作為xx市各縣區掛職幹部的組長，當我接到通知第一時間建立了QQ群。通過qq、電話，討論工作中的體會感受，每月定時收集並上報掛職幹部的月報表和考勤表，並編輯掛職幹部的工作簡報。同時正在積極協調組織掛職團幹部在適當的時候到武夷山、武夷學院和基層考察學習。
4、作為高校教師在團市委掛職，如何用好高校資源，搞活團市委的工作，是我們這次掛職的關鍵環節，也是重要任務。我也深刻的認識到自己在高校與團市委之間起一個重要溝通交流作用。在武夷學院與武夷山市鄉鎮（街道）校村共建項目，武夷山市大學生暑期“三下鄉”等活動中，我積極主動的聯繫學校和各鄉鎮（街道）團委，對在工作環節中出現的問題積極的協調，對工作的順利開展起到促進作用。7月1日參加了武夷學院20xx年校村（居）共建暨暑假“三下鄉”社會實踐活動啟動儀式。7月10日協同武夷學院團委走訪慰問我校暑期“三下鄉”社會實踐同學。7月12日協調武夷街道團委接待了福建農林大學暑期社會實踐代表隊，解決了他們食宿後顧之憂。同時我積極參與到關愛農民工子女的志願者服務行動中，與武夷學院學生一起走進了武夷山教師進修附國小的“七彩課堂”。了解學生思想、學習和生活情況，了解了他們的心聲，傾聽了他們的訴求；解答同學們的疑問，引導他們正確對待困難和挫折；勉勵他們克服困難，努力學習，用自己的實際行動回報學校、回報社會。以大學生暑期“三下鄉”為契機，走訪了武夷山市岩茶研究所有限責任公司，了解到公司很願意為為青年人提供短期的實習和見習機會。於是在7月17日，在武夷山市岩茶研究所有限責任公司舉行了“青年就業創業見習基地”授牌儀式。
5、組織參與了表彰山市“五四紅旗團委”、“五四紅旗團（總）支部”“優秀共青團幹部”“優秀共青團員”活動，“活力武夷，大學生風采展示”活動，“和諧武夷·青春有約”單身青年公益交友活動，“天翼杯”青年網路文化節風采展示大賽。組織了“動感地帶杯”武夷山市中學辯論賽，作為活動的主要負責人，起草辯論賽的活動方案，加強與全市6所中學，8個代表隊的協調和溝通。從辯題、賽制及宣傳等方面入手，到賽場的布置，賽場工作人員的分工，比賽現場的協調到最後的頒獎等等，最終形成切實可行的方案。在活動的開展中，注重活動細節的銜接，促使活動順利圓滿的結束。
6、根據自身是懂英語優勢，在5月接待墨西哥客商，為其介紹武夷山岩茶產業及茶文化，促進武夷山非公有制經濟的發展。我自己作為武夷山愛心微友會的一名成員，積極協調愛心微友會和團市委合作對貧困學生資助活動向更深入的方向發展。在7月底8月初，我們準備組織青年志願者和微友到偏遠山區送溫暖，與農村留守兒童及老人吃住在一起，讓他們感受社會關愛的溫暖。7月12日，我們在武夷山市愛心微友會中建立了團組織。
此外，我還參加了武夷山市青年文明號、優秀團組織等評選和各種志願者宣傳服務活動，參加各種會議，起草、修改各種檔案、簡訊，加深了我對團組織的了解，提高了我的工作能力。
存在的問題
三個月的掛職工作，我在思想水平、政治覺悟和工作水平提高很大，但是在工作中還存在一些問題和不足，有待於進一步提高。首先，查閱學習的材料多，用於實踐的少。我積極主動地向周圍同志學習，向工作實踐學習，端正、豐富了對團組織工作的認識，各項能力有了提高，但是做的工作還不夠多。其次，工作中思考的多，及時總結的少。我在工作中基本做到了在實踐中勤于思考，但是對工作中的一些想法並沒做到及時總結。第三，完成的常規性工作多，創新的方面少。交辦的各項工作能夠做到認真完成，但是在工作中的獨立性、開拓性、主動性還不夠，在工作的創新上不足。在今後的工作中，我要認真總結前期工作的經驗教訓，多實踐，多總結，積極發揮主觀能動性，將後期工作做的更好。
幾點體會：
1、轉變角色，儘快“融入”。在掛職的四個月里，我的思想從開始茫然、激動、興奮到後來的失落再到現在的平靜，使我在思想上有了一次大的洗禮，同時也讓我深深的感受到掛職工作是一個邊學習邊實踐的過程，不能浮躁、要沉下身子，放下架子，團結同事，認真學習。高校工作和團市委的工作重點有很大的不同，雖然掛職副書記，但是對於我們自己來說，這是一個陌生的領域，我們應該從“教師”變為“學生”，應該從“書記”變為“一般工作人員”，學習處事方式，工作方法，從點點滴滴做起，包括一份檔案的起草、一次會議的準備、一個桌簽的排放都是我學習的內容。
2、廣交朋友、積攢人脈。基層共青團工作涉及面多，任務雜。各項工作的開展全靠“熱情和感情”。作為掛職幹部，就要從辦公室同事開始、從各級團幹部開始，通過前期的下鄉調研、到創業青年家裡拉家常等機會廣交各界朋友。“以熱情打動別人”“以感情聯絡別人”的態度來促進工作的開展。
3、嚴於律己、踏實工作。相比而言，學校工作時間比較自由，工作面窄，工作任務明確。而在團市委完全不同，多數的周末被組織活動所占領；每項任務的框架領會後，工作細節要把握的清清楚楚，而且要落實到位。現在我既然是“掛職”，就應該嚴格要求自己，踏踏實實的工作。
在這四個月里，得到了武夷山團市委領導以及各位同事的無微不至的關懷照顧、在工作上有他們細心的指導、使我在工作、生活中學到了許多，在此我表示感謝。毫不誇張的說，共青團的事業給了第二次青春，揀回來的青春，我會倍加珍惜。盡我最大的能力促進武夷山市的共青團事業的前行。