最新聯誼會活動總結

最新聯誼會活動總結 篇1

20xx年vip客戶聯誼會順利結束了,在這次活動中我學到了很多的東西,這也是我第一次全程參與組織這樣的活動。活動結束了,我也對此次活動做了總結,不管是對銷售團隊、個人還是與其他部門的協作能做出指引,吸取教訓。

一、 團隊方面:

1、 邀約客 戶方面要先期做好計畫,布置任務,有針對性的邀請客戶,客戶的質量才會高,數量也才會有保障,

2、 邀約客戶要準備好資料,包括邀約的話術、邀請資料、邀請函,保持連貫性,就不會讓客戶有推脫理由。

3、 分配好客戶在從會議開始到會議結束的整個流程中的任務,緊扣細節,責任到人,這樣就能保障整個流程的`正常進行,不會出現遺漏、延誤等情況從而引發其他問題。

4、 怎樣利用活動產生的後續影響出單,需要有針對的提出建議和意見。

二、 個人方面:

1、 勇於承擔更多的責任,才能學到更多的東西。

2、 全盤考慮問題要細緻,細節要考慮周到。

3、 任務要分配好,責任要跟進到人。

最新聯誼會活動總結 篇2

經過一個星期多緊張的籌備,由我公司人事部策劃的喜洋洋慶團圓新春聯誼會,在公司全體同事的積極回響下,於20xx年元月11日在公司展覽館如期舉行。在公司舉辦如此規模的大型聯誼會,自公司創辦以來尚屬首次。所以公司從總經理到新入職員工都非常重視本次活動,我個人就本次活動做如下總結。

一、從活動的組織策劃方面來講:

1、從提出活動構想到確定舉行活動之間的時間得太短,大家要在不影響正常工作的情況下,不僅要做好籌備物料道具等一切準備工作,還要抽時間排練節目。在這么短的時間內,完成整個活動的準備工作,很難保證聯誼會的質量。

2、策劃方案過於簡單不科學,策劃的互動遊戲活動趣味性低、不夠新穎、關於活動遊戲的參與方式、基本要求、活動規則部分的文字說明不足,有些甚至沒有活動說明。

3、方案的不確定因素太多、存在隨時更換跟換活動項目的現象,嚴重的影響準備時間。

4、提供給相關項目負責人的文案過於粗糙,導致部分工作要重複進行,嚴重影響了準備時間。

二、從活動的準備和參與方面來看:

1、大多數人能積極參與認真準備,為搞好聯誼會獻計獻策。還有一小部分同事表現不積極,有牴觸心理、不能主動參與到活動當中。

2、通過本次活動,幾位新員工表現積極、勇於承擔、體現了公司員工不怕吃苦敢於擔當的優良傳統。

三、從活動效果來看:

1、總體效果還可以,同事們雖然不是專業的演出人員,但是能在這么短的時間內達到這樣的演出效果實屬不易,非常佩服他們。

2、我是第一次作為主持人在這樣的場合亮相,由於精神緊張和準備不充分,在互動遊戲環節和幸運抽獎環節未能做到調節現場氣氛的作用,比較失敗!

3、在聯誼會的中期和後期,因為有外國嘉賓和女企業家協會領導及部分特約嘉賓的精彩表演,讓聯誼會掀起幾個小高潮,這也是我們以後策劃該類活動一個經驗,應該把嘉賓表演作為一個非常重要的環節來考慮。

最後,感謝公司領導的英明決策,讓我們有了這樣一次鍛鍊的機會,同時感謝各位同事的辛勤付出,活動的成功是大家同心協力密切配合的結果。希望公司以後每年都能高一次這樣的活動,相信有了今年這次活動的經驗總結,我們以後的活動會越搞越好,一定會達到專業晚會的水準。

最新聯誼會活動總結 篇3

20xx年VIP客戶聯誼會順利結束了,在這次活動中我學到了很多的東西,這也是我第一次全程參與組織這樣的活動。活動結束了,我也對此次活動做了總結,不管是對銷售團隊、個人還是與其他部門的協作能做出指引,吸取教訓。

一、團隊方面:

1、邀約客戶方面要先期做好計畫,布置任務,有針對性的邀請客戶,客戶的質量才會高,數量也才會有保障,

2、邀約客戶要準備好資料,包括邀約的話術、邀請資料、邀請函,保持連貫性,就不會讓客戶有推脫理由。

3、分配好客戶在從會議開始到會議結束的整個流程中的任務,緊扣細節,責任到人,這樣就能保障整個流程的正常進行,不會出現遺漏、延誤等情況從而引發其他問題。

4、怎樣利用活動產生的後續影響出單,需要有針對的提出建議和意見。

二、個人方面:

1、勇於承擔更多的責任,才能學到更多的東西。

2、全盤考慮問題要細緻,細節要考慮周到。

3、任務要分配好,責任要跟進到人。