過磅員工工作總結 篇1
1、過磅員接到過磅通知後，需在 15 分鐘內到達地磅處，檢 查顯示器封條是否完好，門窗、鎖具是否有橇動痕跡，如發現異 常，應注意保護現場，在第一時間內通知綜合部、生技部。
2、進入地磅室後，接通儀表電源對地磅預熱。
3、地磅室過磅操作時，除過磅員、監磅員及公司檢查人員 外，其餘人員嚴禁入內，地磅室防盜門要做到隨手關門。
4、地磅檢查正常後方可過磅操作，操作時過磅員負責儀表 操作並登記過磅記錄，監磅員負責送貨車輛指揮及監督檢查。過 磅員負責煤樣編號並及時通知採樣人員。
5、稱量過程中留意運輸人員是否按公司規定執行。
6、過磅員在計磅操作前，應認真檢查客戶送貨單據，核對 數據與過磅重量有無異常,超重或偏輕需及時匯報綜合部，客戶 無法提供送貨單據的，嚴禁過磅。
7、過磅員在輸入過磅車輛信息時應認真核對車號，在儀表 “穩定”指示燈亮後，方可輸入車號，同時在過磅記錄上登記秤 重情況，過磅員輸入車號及登記過磅記錄時監磅員需在現場監 督。
8、過磅員在操作過程中，除記錄正常過磅數據外，還需核 對車輛載重歷史記錄，比對車輛毛重、皮重、淨重變化情況，同 一車號車輛數據應無較大變化， 如發現異常， 應及時通知綜合部。
9、在過磅過程中，如發生過磅記錄填寫與列印小票不一致， 微機列印小票因車號輸入錯誤未列印等異常現象， 應及時通知辦 公室和生技部，在與過磅員、監磅員確認為操作錯誤造成的，經 共同簽字確認更正錯誤。
10、過磅員必須實時認真填寫過磅記錄，秤重完畢後開具過 磅計量單，監磅員在檢查無誤後，檢查簽字，如發現異常，應及 時通知相關單位處理。過磅計量單經客戶確認簽字後，結算聯交 供貨客戶，財務記帳聯在過磅次日 12：00 前由過磅員連同微機 列印小票、送貨單據交綜合部。
11、過磅操作完畢後，過磅員、監磅員共同整理記錄，清理 衛生，切斷地磅電源，關閉門窗。
12、雷雨天氣嚴禁操作地磅，並切斷地磅電源。
過磅員工工作總結 篇2
1、接通知後，在 15 分鐘內到達地磅處，並和過磅人員共同 檢查地磅相關設施是否正常，檢查電子感應器封條是否完好，和 門衛人員簽字確認，並實行責任追溯制。
2、負責運輸車輛指揮及監督檢查。
3、毛重候磅車輛需在西門外等候，皮重候磅車輛需在地磅 東側 5 米外等候。
4、在毛重過磅車輛上磅後，監磅員需監督司機關閉所有放 水裝置，發現放水現象，立即匯報綜合部和生技部，根據規定每 車罰款 500 元。
5、過磅時指揮送貨車輛依次進行過磅，過磅車輛需停在地 磅中間位置，嚴禁磅外壓輪，檢查車上司機及送貨客戶是否全部 離車，在地磅南側兩米以外過磅視窗等候，並向過磅員提交送貨 單據。
6、監磅員在過磅過程中，要重點檢查客戶及司機有無違規 行為，如操作遙控裝置、駕駛室藏人、壓磅等，如發現異常，應 及時通知辦公室和生技部進行處理。
7、稱量過程中，對過磅員的操作進行確認，避免操作錯誤。
8、過磅操作完畢後，過磅員、監磅員共同整理記錄，清理 衛生，切斷地磅電源，關閉門窗。
9、雷雨天氣嚴禁操作地磅，並切斷地磅電源。
過磅員工工作總結 篇3
非常感謝各位領導給我的工作機會。轉眼間一年的工作又結束了。回顧整整一年的工作，忙碌又充實，對於一年的工作成果做以下工作總結。
在這一年裡，我和同事們本著潔身自好，認真對待自己的工作，提高自身業務能力，加強業務學習，嚴格要求自己，積極配合各部門的工作建立良好地工作進程。我們把積極的態度投放在自己的本職工作中，辛勞而又充實的度過每一天。
小小的地磅房，別看它不起眼，卻也是電廠的重要監測關口，原料和產品的進出都要通過它的監測下來回往返，可見它的重要性。每天我們填寫的磅單都及時地傳遞到各個部門，對來往的車輛進行嚴格地檢查與測量。過磅時認真，負責，填寫、覆核每一份磅單，做到字跡清晰，裁剪整齊，堅持原則，按制度辦事。我們也有疏忽的時候，但是大都能夠及時地改正，避免工作上的失誤。
在這一年工作當中，有進步也有不足，我會在今後的工作中做到最好，彌補工作中的不足，盡職盡責的完成本職工作，嚴格地要求自己來做好此項工作。
接下來將進行ERP軟體的更新替代，可以預想我們的工作將更加繁重，對地磅人員的要求也更高，需掌握的知識和具備的能力也要有所提高。為此，我將更加勤奮的工作，刻苦的學習，努力提高文化素質和各種工作技能，把工作做到更好。
在這一年的工作中我成長很多也學到了很多新的東西，但我知道這還遠遠不夠，所謂“活到老，學到老”，我還需要不斷地提高自己的業務水平和工作技巧，來應對工作中所要面臨的每一道難題。感謝電廠讓我從工作中得到了鍛鍊，也感謝領導對我的信任把我安排在這個重要的崗位，我將不辜負領導對我的信任和厚望，認認真真做好自己的本職工作，站好崗，為電廠的發展盡到自己綿薄的力量。
過磅員工工作總結 篇4
xx年上半年以來，安全部根據年初制定的工作計畫，以及公司領導班子對安全工作的布署。本著“預防為主、綜合治理、安全第一”的宗旨，從人防、物防、技防入手，認真落實目標責任管理，積極督導落實各項管理制度，認真做好消防、治安安全防範措施，多措並舉，保障了公司的正常經營秩序。為公司的發展做著不懈的努力。現將半年以來的.工作總結如下：
一、秉承保障與服務並舉的理念，在做好公司日常安全保障的同時，積極做好相關部門的配合及對客服務工作
二、從人防、物防、技防入手，深化安全防範措施，多措並舉，確保全全
1、在人防上，加大巡視檢查力度，強化安全防範意識。部門定期進行崗位工作流程及崗位安全責任制的培訓學習緊繃安全弦。加大了消防、安全生產、設施設備隱患的排查力度。對檢查出的問題進行事實整改跟蹤、督導、複查。對整改不到位的，不徹底的，部門將在公司管理經營會上進行通報、圖片曝光，消除了不安全因素確保了公司安全經營
2、在物防上，重點區域加設防盜門窗及防盜網，前台及財務室配備保險柜。涉及燃油、電氣區域加設防護措施，設定警示標示。客房、餐飲等經營區域累計加設安全出口指示燈、消防應急照明燈60餘具
3、在技防上，為減少盲區，提高安全係數，累計加設監控攝像12個
三、加大來店車輛停車保障及停車收費管理力度
為了確保就餐及住宿客人車輛安全有序停放，對車場保全進行了合理調配，嚴格按照車場“三勤”“四到位”標準上崗操作。對前來車輛，指揮停放到位、檢查登記到位、交流溝通到位、看管守護到位，在執勤過程中，眼勤、腿勤、嘴勤，將服務工作做在前邊，讓賓客車輛來的放心、停的安心、走的舒心。在收費管理上上半年完成停車收費任務39500元，僅發放免費停車票就3100張（客房部1200張、餐飲部1400張、味純園500張）。
四、上半年以來工作中的不足
為使部門工作更好的開展，我們對上半年以來的工作作了梳理，存在以下不足：
1、在對客服務上，做的還不夠，個別員工的服務意識、服務技巧還有待提高尤其是對待不講道理的客人如酗酒滋事或不交停車費的客人
2、在節能降耗方面，做的還不夠到位，仍存在一些不必要的浪費
3、在人員培訓管理上還有待提高。尤其是工作之餘對員工的關心不夠。
過磅員工工作總結 篇5
20xx年1月1日，我正式開始我的過磅房的值班生活。從開始的驚訝，到初次倒班的無奈，到漸漸的習慣，這一過程是由淺到深，是值得體會和紀念的。下面我根據我半年多過磅員的工作經歷寫一篇過磅員工作總結範文，分享一下我這段時間的過磅員的工作經驗和心得。
過磅看似是件沒有意義的事情，但慢慢發現了解這看似簡單而且枯燥的工作，卻大大關係著公司的直接利益。石灰石的入庫、石膏的`出庫，都得認真仔細地過磅。一方面涉及到利益問題，另一方面也反映了生產情況。根據生產上的具體情況，安排石灰石的入庫與石膏的出庫。看到過磅員她們的操作如此嫻熟與簡單，輪到自己時，卻並不輕鬆。剛開始對車號的遲鈍，對發貨、收貨單位的陌生，對電腦出現的問題無可奈何，還好身邊有人指導，加上自己操作次數多了，也逐漸熟悉過磅過程及處理電腦常出現的問題。看著自己成功地完成一次次過磅，有種滿足的感覺。從過磅的第一天到最後一天，一種觀念在我心裡一直沒變過，那就是任何事情既然做了，就要認認真真地對待，儘自己最大的努力完成它。
由於過磅人員的調整，現在的過磅員是一名舊人員+一名初步學成的新人員+一名剛開始學習的新人員。由於新人員對操作的不熟悉及無法熟練處理出現的問題，管理人員應幫忙處理與監督。由於系統的修改磅單按鈕關閉，如有特殊情況，應找管理人員進行修改。在過磅房的兩個月值班過程中，發現以下的問題存在：
（1）或許是因為之前有兩隊人馬在過磅，或許是對過磅房各方面歸屬及管理方面的模糊，我感覺過磅人員不太重視石灰石、石膏的統計，認為統計應由我們公司管理人員來做。同時不可否認，粉煤灰的過磅確實要記的東西多且雜，對於新人員來說事情就格外多，容易出錯，也直接影響到石灰石、石膏的統計問題。
（2）石灰石、石膏的記錄表，由於是人工手寫，每天、每月都需要累計的，一不留神就會出現錯誤。而一次的錯誤會導致後面的數據連續出錯。
（3）交接班人員有時會忘記口頭交代值班期間出現的問題及注意事項，導致接班的人員出現錯誤或疏忽。
（4）由於過磅房一些用品的陳舊與破損，粉煤灰的銷售單、合格證等東西多，且每天的灰塵都比較多，環境的整潔與衛生的乾淨不容易保持。