員工一周工作匯報

員工一周工作匯報 篇1

在生活和工作中有自我要做的事,並且還覺得這樣的生活和工作很有好處。生活就會歡樂就會覺得時間過的快,使自我的生活過的充實。

這一星期是我到我們金實的第一個星期,我認識了新的同事,這周我學到不一樣的東西了,在領導和同事的指導和要求下更加理解了。對自我的工作流程也清楚了不少,用心的去詢問了不懂的問題,主動的去學習了個方面知識。

這周在領導的要求下,我認真的去完成了我的工作,幫忙了同事他們非專業上的事情,我對我的這份工作充滿了活力,我要把我手頭上頭的工作儘量做到完美化,讓領導滿意。還做了一些新員工入職方面的流程,加強了招聘方面的知識,製作了工作上需要的一些資料,檔案等。

在業餘的時間,我主動安排合理的時間去學習更多的專業知識,

最近我把公司的資料整理了下,這樣自我更容易跟上其他同事的步伐,加速融入的大家庭。

本周問題:

1,加強努力去學習,強化專業知識。

2,務必認真對待每件事,把工作做到。

下周計畫:

1,多多熟悉公司環境

2,主動和同事進行交流

3,合理的安排自我的工作計畫和生活計畫

4,持續良好的心態,持續一顆樂觀的情緒去工作。

員工一周工作匯報 篇2

入職我們公司到有一周的時間了,迎來了我在這個公司的第一個周末,這一周的時間我是有許多的感受憋在心裡的,所以趁著現在的這個周末空閒的時間來記錄一下自己這一周的具體工作和一些心得感受。

在公司我的崗位是一名普通的辦公室文員,這一周的工作雖然非常的短暫,但是也讓我感受頗深,讓我對於我們公司的基本運作模式以及我的崗位的工作流程有了一定的了解,所以雖然這一周裡面我的工作是中規中矩沒有什麼突出的,但是我相信憑藉我對公司和工作已經了解了,所我相信在下一周的時候,只要領導能夠給予我表現的機會,我一定能夠做出自己的成績的。

一、這一周的主要工作

1、當其他部門的同時需要列印檔案的時候,我需要幫助他們列印、複印個傳真檔案,之後還需要將這些檔案送到該部門的人的手裡。所以這個工作雖然十分地簡單,但是卻因為我需要在各個部門走動,所以幫助我加深了對公司的了解,讓我對於公司各個部門所負責的工作有了一些認識,也讓我結識到了公司許多的同事,相信以後一定能夠跟好地配合我的工作。還有就是我的性格有一點點地內向,現在需要到各個部門送檔案,難免與各個部門的人打交道,所以這個工作讓我稍微地增強了自己的交際能力,稍微地自信了一點。

2、管理好交到自己手上的辦公檔案,所以我需要利用各種辦公軟體將它們製作文檔或者表格,這些都是我會的工作,不過因為上班公司要求的原因,需要一定的速度,所以幫助我鍛鍊了使用這些基本辦公軟體的能力。

3、做好接待工作。當有客戶來我們公司訪問的時候,我還要做好接待工作,將客人帶到我們的會議室。這一塊是我之前從來都沒有接觸過的工作,所以這一周我的總共接待了兩波訪客,第一次就是直接搞砸了,客人來的時候我將他帶到了會議室,可是他要見得領導我不認識,所以當時真的尷尬不知道去找誰,後面還是辦公室組長知道了接手了我的工作。第二次的時候倒是好了一點,但是還是顯得有點尷尬。

二、這一周的進步

一周的時間是十分短暫地,讓我學習到的東西是很有限的,除了對公司的了解之外,我覺得最大的收穫就是我的工作態度上面的。進入了工作崗位,自然而然就產生另一種責任感覺,沒有之前在學校裡面的任性了,知道要更加地穩重了,工作的時候也變得更加的盡心盡力起來了。

三、下一周的工作計畫

經過前面一周的適應,我覺得我應該能夠適應一些工作了,畢竟基本的理論知識我還是懂的,知識沒有什麼實踐經驗而已。所以我幾乎在下一周主動出擊,自己主動向領導承接工作,讓他給我更多的工作,讓我挑戰自己。我們辦公室文員是要在公司開會的時候去做會議記錄的,所以我希望自己能夠再下一周去嘗試一下會議記錄,治癒會議整理這個我還準備留在以後再學習。

員工一周工作匯報 篇3

進入貴公司工作已經一個星期了,在公司領導和廣大同事的支持和幫助及部門經理對我的正確指揮下,我堅持不斷的學習行業理論知識、提煉以往工作經驗、加強自身思想修養、嚴格遵守各種規章制度、提高綜合業務素質。對自己的工作總結如下:

一、加強業務學習,提高業務素質

通過公司精心安排、組織的新員工培訓,充分了解公司的`基本狀況。結合自己工作崗位,通過公司內部網、網際網路以及領導、同事的介紹,學習相關行業知識、公司成功案例等,為以後的實際工作做準備。期間,在部門領導的指導下,編寫了《淺議市場行銷與管理諮詢》,並作為項目組成員參與編寫了《公司管理諮詢建設項目建議書》、《公司管理諮詢建設項目調研方案及調研提綱》、《公司企業文化建設項目調研報告提綱》等相關檔案。

二、改變思想,轉換角色,嚴於律己

一位優秀的管理諮詢顧問,不僅要掌握各行各業豐富的理論知識和實戰經驗,還必須能從中提煉出其精華之所在,同時結合客戶的實際狀況,提供整體解決方案。從自身角度考慮,一要改變思想,採取空杯理論的工作態度,不斷提高;二要轉換角色,儘快的進入工作狀態;三要嚴於律己,不僅要遵守各種規章制度,也要把公司的企業精神、工作作風融入日常工作,並嚴格執行。

三、體會與感悟

公司從上到下全體員工的工作精神,使我感受頗深,正所謂:一言九鼎德勝天下。平時領導的指導與支持,方法方式獨具匠心,恰到好處。給出了思路與方向,耐心觀察,並及時指導,但不大包大攬,親歷親為,培養後備人才。作為管理諮詢顧問,對於客戶企業,不是代替他們去做,而是引到思路,塑造其行為規範,並形成管理制度甚至員工習慣、企業精神。總之,工作上雖有不足,但在公司領導及同事的關懷與呵護下,不斷提高、成長。對於接下來的工作,充分信心!