4、嚴格執行紀律，廉政建設得到加強。人事勞動和社會保障工作涉及面廣，政策性強，具有一定的行政職能和執法權，是“有職有權”倍受社會關注的部門，對此局黨政班子有清醒的認識。為確保本系統不出現任何違法違紀等腐敗問題，我們主要做了以下三項工作：一是加強學習教育。利用各種集中學習機會，深入學習中央、省、市、縣各級關於黨風廉政建設的規定，利用李真、叢福奎等腐敗案件做為反面教材，組織開展防腐倡廉警示教育。使黨員幹部樹立了正確的權力觀，堅持立黨為公，執政為民，築牢抵制拜金主義、享樂主義和極端個人主義的防線；二是加強制度建設，年初對有關黨風廉政建設的制度做了補充修訂，對局領導幹部自身建設做出了新的規定，明確了領導班子廉政建設“
十不準。”三是加強財務管理，實行全局“一本帳”、“一支筆”，嚴格執行社保基金“收支兩條線”制度，杜絕了基金截流、挪用現象發生，保證了職工養命錢的安全與完整。實行集中民主理財制度，XX元以上的大宗開支項目經局長辦公會集體研究決定。努力壓縮不必要支出，減少“跑、冒、滴、漏”問題，集中全局財力辦大事。通過全局艱苦創業，今年償還了辦公樓部分外欠債，整修了外部環境，還添置了電腦、空調等近50萬元固定資產，初步改善了局機關辦公條件，提高了工作效率。
5、認真履行職責，樹立勤政為民的形象。以繼續爭創實績突出單位為目標，為全縣經濟發展、社會穩定保駕是我局全年始終緊扣的主題。一是領導班子成員振奮精神，增強責任感和使命感，提倡“三個1/3”工作法，集中精力深入基層、深入實際解決民眾關心的熱點、難點問題，克服工作中遇到的矛盾和困難。如，在外地勞務市場競爭激烈的困難形勢下，局長陳寶印同志親自帶領勞動就業服務公司的工作人員，到京、津、石等城市搞調研，廣交朋友，開拓市場，使我縣勞務輸出工作繼續鞏固發展，到10月底，共輸出農村剩餘勞動力1400多人，比年計畫900人多輸出500人，到年底有望突破1500人大關，創造了勞務輸出的新紀錄，年內可為農民增加直接收入1500萬元；二是倡導求真務實的作風，盡最大力量維護穩定。我們把社會保障工作做為關係改革發展穩定的頭等大事來抓，確保按時足額發放機關、企事業單位5500多名離退休人員養老金。認真組織實施城鎮貧困下崗失業人員救助工程，救助金審批、發放及時到位，解決了下崗失業人員的實際困難。並依據省市有關政策調整增加了機關、企事業離退休人員養老金待遇，近期又加班加點，保證在十六大召開前為企業離退休人員中的軍隊轉業幹部增加了養老金，確保了全縣大局的穩定。三是紮實做好黨建包村工作。對所包金廠峪鎮劉峪村，在幫助該村搞好“三個代表”學教活動、謀劃發展思路的基礎上，千方百計籌措資金為該村購買了10噸板栗專用肥，並在雨季到來前送到農戶手中，此舉受到該村村民的一致好評，進一步密切了我局與該村幹部民眾的關係。
二、XX年年黨的作風建設打算
1、深入學習貫徹“十六大”精神，用“三個代表”重要思想指導人事勞動和社會保障事業與時俱進，健康快速發展。
2、鞏固行風行風建設成果，深化“雙辦”服務內容。在人事制度改革、社會保障體系建設、勞動輸出等工作中闖出新路子，謀求新發展。特別是研究探索我縣下崗失業人員再就業新途徑、新舉措，為縣委、縣政府當好參謀，在維護穩定、促進發展的大局中充發揮人事勞動作用。
3、加強以班子為重點的機關自身建設，進一步完善領導幹部自身建設制度，認真遵守“三會一課”制度，全面貫徹執行民主集中制原則，把人事勞動和社會保障局的班子建設成為一個團結戰鬥的集體。
4、繼續加強黨風廉政建設，根據形勢發展要求，充實廉政制度，強化日常監管與年終考核獎懲的結合，把人事勞動保障隊伍建設成組織放心、民眾滿意，紀律嚴、作風硬的鋼鐵隊伍，為全縣加快推進有中國特色的社會主義現代化建設步伐做出應有的貢獻。