尊敬的各位領導，親愛的志願者朋友們：
您們好！XX年即將結束，對於協會來說這一年是不平凡一的年。我們從民間公益性質的自由組織，正式註冊成為了正規的社會團體。之所以我們今天在這裡齊聚一堂，共同見證慶陽市陽光志願者協會這一年來的成長，離不了各位領導對慶陽公益事業的支持和關注，給予了我們支持，幫助我們註冊協會，調撥活動資金，為我們提供很多的便利條件。在這裡我謹代表協會所有成員及所有被幫扶過的特困民眾，對各位領導說一聲“謝謝您們，謝謝您們對於我們的支持，謝謝您們對特困民眾的關注”。同時我也代表協會理事會對於協會所有的會員及志願者們說一聲“您們辛苦了”。但公益事業不是一朝一夕的事情，對於每一位志願者來說是都是任重而道遠，我們肩上的責任很重，需要我們不斷的努力、不斷的學習、不斷的宣傳。通過我們的付出讓更多的愛心人士加入到我們的隊伍中來，讓更多需要幫助的群體得到幫助，幫他們渡過難關，緩解困難，走出困境。
現將協會XX年全年工作總結及XX年的工作計畫，報告如下：
一、協會管理結構調整及各項制度變更
1、協會定於每月第一個周六召開理事會會議，總結並商議每月工作情況及下月的工作計畫。自協會成立以來，已經召開了5次，會議記錄已經上傳至協會官網。所有會員都在每月底之前將自己的想法和對協會的看法在官方qq群上提出，理事會將會選出有實際意義的提議，在理事會議時討論決定，並將商議結果公示在協會官網上。
2、已經制定了協會理事會會議條例，內容已經上傳至協會官網。
3、新招募了理事會成員，並進行了任前公示。
4、成員結構重新安排。因為協會所有活動都是自願參加，所以每次活動的人數無法確定，給每次活動時的人員按排帶來很大的不便。理事會決定取消原有的活動組、助老組、助學組，改為活動1組組長李楠，2組組長劉海亮，3組組長石占存，4組組長任鑫，5組組長李建陽。每組都是機動組，活動採用輪流進行方式，活動時通知於各組組長，由組長帶隊安排本組組員完成活動。若遇該組人員不齊無法完成時，可向下一組申請協助。
5、新辦公地點的變更。由甘肅沃富商貿有限公司路揚飛路總免費提供辦公室。我們也為路總的支持，表示感謝，感謝您對協會的支持，及時解決了協會的困難。
二、協會部門XX年工作總結
活動部：
1、1月7日、組織開展主題為“紅紅火火過大年，真情暖孤殘”的活動。
2、1月8日、開展“紅紅火火過大年，真情暖孤殘”慰問活動。
3、1月15日，開展主題“暖冬計畫，志願者在行動”活動。
4、2月11日，開展主題“暖冬計畫，志願者在行動”活動。
5、3月4日，參加主題為“弘揚雷鋒精神，創建全國文明城市 XX志願服務集中示範活動”。
6、3月12日，組織實施“長久慈善萬里行”慶陽市西峰區顯勝鄉走訪，
7、3月14日，組織實施“長久慈善萬里行”慶陽市寧縣金村走訪。
8、3月16-17日，組織實施“長久慈善萬里行”慶陽市正寧縣走訪。
9、3月18-19日，組織實施“長久慈善萬里行”慶陽市環縣走訪，。
10、4月13-15日，組織實施“長久慈善萬里行”慶陽市正寧縣慰問活動。
11、4月16-17日，慶陽市環縣慰問活動。
12、5月25日，在正寧縣舉辦“小書包大愛心” 活動。
13、6月23日，赴西峰區溫泉鄉敬老院開展“關愛夕陽、端午節志願者服務活動”。
14、6月23日（農曆端午節），協會對資助學生齊華妮同學進行了回訪，並為孩子送去了節日的問候。
15、7月9日，協會為鎮原縣馬渠鄉花岔自然村捐贈愛心物資6.5噸。
16、7月14日，受邀參加南京財經大學“夢想加速器”甘肅環縣公益夏令營啟動儀式，赴環縣山城捐贈物資，走訪困難學生家庭。
17、7月21日，慶陽市陽光志願者協會成立大會在西峰區電視台四樓會議室召開。
18、8月5日，組織開展“愛心無限”— 華池縣上里塬鄉愛心捐贈活動。
19、8月6日，在城北廣場舉行“陽光助學”公益夏令營啟動儀式，並進行募捐活動。
20、8月8日，在世紀廣場舉行“陽光助學”公益夏令營募捐活動。
21、8月14日，在世紀廣場組織開展“陽光助學”公益夏令營匯報大會。
22、9月1日，為白血病患者退伍軍人張志超募捐治療費用活動。
23、9月2日，為白血病患者退伍軍人張志超募捐治療費用活動。
24、9月3日，為白血病患者退伍軍人張志超募捐治療費用活動。
25、9月4日，協會與山東任城監獄“愛心車友俱樂部”赴正寧縣周家鄉助學，走訪特困生及錄製vcr短片。
26、9月11日，協會與山東任城監獄“愛心車友俱樂部”赴正寧縣三嘉鄉林坡國小助學活動。
27、9月30日，在農曆中秋節之際，協會組織志願者看望了西峰區特困戶楊鳳英及周玉芳老人，並送去了節日禮品。
28、10月14日，協會與隴東學院“公益時報”社團赴西峰區溫泉鄉敬老院開展助老活動。
29、10月25日，協會與隴東學院“公益時報”社團赴西峰區溫泉鄉地莊國小開展助學活動。
協會XX年總計開展活動總計29次，參與志願者近500餘人次。
人事部：
協會的納新：在今年我們人事部主要負責協會會長、各個組長及理事的考查和任命。目前我協會共有人事部、財務部、活動部、外宣部四個部門，物資組、活動組、後勤組三個小組；由會長、副會長、秘書長、副秘書長、組長、會計、出納等14名理事，構成理事會；共有正式會員79人，預備會員32人。
協會的選舉及任命：在成立大會及會員代表大會上選舉石峰為理事擔任會長，王霖為理事擔任副會長兼秘書長分管財務部，劉國劍為理事擔任副會長分管活動部，屈亮亮為理事擔任副會長分管人事部，唐啟倫為理事擔任副會長分管外宣部；劉海亮為理事，擔任策劃組組長，楊蕊為理事擔任會計，石占存為理事擔任出納兼後勤組組長，李楠為理事擔任助學組組長，王安財為理事擔任物資組組長，苟平為理事擔任物資組副組長，黃乾傑為理事擔任網路維護員。隨著工作需要，撤掉策劃組，任命原策劃組組長劉海亮為外宣部副部長，任命原物資組副組長苟平為副秘書長，經投票選舉會員李建陽為理事擔任副秘書長，會員任鑫為理事擔任活動組組長，會員張劍為理事擔任宣傳組組長；原網路維護員黃乾傑因學習因素無法照常擔任網路維護員遞交辭呈，退處理事會，繼續做一名會員。
賬務部
本年度一共收入28165.4元（其中包括愛心捐款9826元，義賣4689.4元，會費7358華池上里塬集資400元，團市委和文明辦撥活動經費6000元）本年度一共支出26504.5（其中訂製會服1695元；陽光助學公益夏令營活動6768元，協會註冊508元，交XX年3月至XX年12月份辦公室房租費用5600元（XX年3月-12月每月200元，XX年每月300元），走方各縣資助生3867.4；XX全年購買協會宣傳物品及租用場地租賃費用8066.1元），XX年度結餘總計1660.9元。
二、XX年工作問題總結及解決方案
1、理事會與會員之間溝通不到位，導致部分活動出現人員不足，活動準備不充分，影響了活動效果。
解決方案：每次的活動最少提前一天通知在官群內。所有會員要多關注官群信息。特殊緊急情況時，直接電話聯繫各組長，一對一進行通知，務必將參與人員通知到位。所有會員分組後要服從組長安排，有事需要提前請假。若遇本組人員不足時可以申請其他組進行補充，保證活動的正常進行。
2、XX年優秀志願者的評選是11月3日，理事會成員提名後投票產生，缺乏合理的評選機制，主觀性較強。可能會導致仍有大部分對協會做出貢獻的會員未能進入優秀志願者序列。
解決方案：XX年將採用積分制會員管理制度和優秀志願者評選方案。按XX年協會所有成員包括理事會成員的累積積分進行評選。理事會成員開會積分制：無基礎分，到會加1分、準時到會、統一散會加3分、提供會議材料加2分；理事會成員和會員參加活動積分制：無基礎分，參加活動1次加1分、 按時參加、服從安排、統一結束加3分；理事會成員和會員因故將本人事務委託他人代替執行的，給本人加2分。XX年終會時，按會員總積分進行評選。
3、之前理事會會議上已經提出的事情，沒有堅持執行，比如舉辦“慈善酒會”、創建協會的“藝術團”、隴東學院的志願者招幕工作，至今未得到結果。
解決方案：理事會會議定案事宜，由專人負責執行，各活動組積極配合，按活動方案安排的時間規定開展工作，遇到困難要及時商議解決，並做出總結報告。
四、XX年度工作計畫
1、協會成員按制度化進行統一管理，堅決執行管理制度的各項規定，對於制度不足之處要及時修改並不斷完善，通告。
2、適時開展協會培訓工作，提高協會所有成員的服務意識，尤其是理事會成員，要不斷加強帶頭精神，一切從我做起，做好模範榜樣。
3、做好協會內部成員的溝通工作，各部門負責人及組長，要經常開展部門或小組內部活動，拉近成員之間的距離，提高協會整體的凝聚力。積極聽取並商議所有有關協會的建議和意見，制定解決方案及時反饋。
4、各部門要按時按量完成理事會交待的各項工作，部門之間要精誠合作，不得本位主義，相互協調配合完成各項安排。並及時做出總結報告。
5、持續積極開展社會公益服務，保證每月一次大型的志願者活動，收集好特困民眾的相關信息，並及時做出相應的援助。原則以西峰為中心就近按排公益活動，若需要前往遠處的縣鄉村鎮時，所有活動進行時管理要統一有序，帶隊隊長必須有兩名以上要具備安全隱患的預見性，務必提前做好安全方案，所有參與活動人員必須服從統一指揮，不得私自離隊。
6、協會內部的招募工作將繼續進行，空缺的職位將會在官群、官網上公布，希望有能力、有時間的會員朋友們能主動報名，積極為協會的發展做出貢獻。使協會的管理更加的制度化、合理化、人性化。
協會是大家的，並不是哪一個人的，協會所得的榮譽也屬於所有在座的每一位成員，因此大家要積極參與到協會的活動中來，因為大家都是協會的成員，應該為協會的發展做出應做的貢獻，所有會員要自主、自覺、自願的參加協會各項活動，這樣協會才能更好的發展壯大，才能進行更多的社會公益服務，才能讓更需要幫助的人得到援助。
在這裡我代表協會，呼籲所有協會的成員：我們是陽光志願者協會的一員，我們就是這個社會的志願者，既然我們加入了協會，說明大家都是有愛心的人，都具有奉獻的精神，我們應該積極的為協會，為社會做出貢獻。通過我們的付出，讓更多的人關注弱勢群體，讓更多跟我們一樣的人加入到我們的隊伍中來。讓我們大家一起攜起手來，將我們的微薄之力凝聚起來，共同為社會進步、為協會的發展，奉獻出我們的愛心，貢獻出我們的能量；讓更多需要得到幫助的人得到更多的援助，為他們能夠早日走出困境貢獻出我們的力量。
最後祝大家在新的一年裡，萬事如意、工作順利、闔家歡樂。謝謝大家！
慶陽市陽光志願者協會
XX年12月22日
尊敬的各位老師、志願者朋友們：
大家晚上好！
明天是第24個國際志願者日，在節日到來之際，我代表杭州師範大學青年志願者協會向全校的志願者們致以崇高的敬意和節日的問候！
杭州師範大學青年志願者協會是在校黨委和杭州市志願者工作指導中心領導和學校團委指導下，由廣大青年學生組成的公益性學生組織。自XX年杭州師範大學青年志願者協會成立以來，我校志願者工作始終堅持“奉獻、友愛、互助、進步”的志願者宗旨，圍繞學校的中心工作和杭州市的社會發展需要，堅持“捧著一顆心來，不帶一根草去”的精神，腳踏實地，銳意進取，在志願服務領域取得了豐碩的成果。
即將過去的，是我校志願服務事業發展歷史進程中不平凡的一年。據不完全統計，我校於共組織86次志願服務，11250人參與志願服務工作，總計服務時數達33812小時，現共有服務基地26個，下屬志願服務隊伍25個，專職工作人員256名。借今天這個契機，請允許我代表杭州師範大學青年志願者協會第五屆委員向全體志願者們總結本年度志願者工作。
一、加強志願服務機制
經過四年的發展，我校的志願者已經是一支隊伍完備、專業設備齊全、服務熱情高漲、綜合素質較高的組織了，在校志願者工作中充分發揮著帶頭作用，良好的協調各學院青年志願者分會和其他公益性學生組織的服務作用。但是隨著志願者隊伍的壯大，許多問題也隨之湧現，健全完善的制度迫在眉睫。於是，通過召開四次全委會，傾聽建議，交流探討，重新完善了財務制度、會議制度、值班制度、考核制度，制定了培訓方案、時數認證方案和志願者註冊方案，成立了七支服務隊和少年宮基金等。特別是協會內部，為了適應組織機構的發展和進一步深化部門職能，將機構中心化，以宣傳對外中心和活動中心為試點，尤其是活動中心，現新設基地管理部、服務隊建設部、分會聯絡部和權益維護部以便於最佳化活動的管理和實施。同時為了規範志願者隊伍，校青協對志願者進行統一的註冊和嚴格的時數認證，並以此作為評優考核的基本依據。
二、廣泛弘揚志願服務精神
我校志願者隊伍通過新聞媒體、網路平台、培訓課堂等陣地，深入宣傳《杭州市志願服務條例》，大力弘揚“奉獻、友愛、互助、進步”的志願精神。以“志願杭州·品質生活”為主題，通過廣泛開展紀念“3·5”、“12·5”等主題志願服務活動，結合志願服務組織項目展示暨廣場集中服務日、志願者先進事跡報告會、志願者文藝表演等活動載體和項目，積極投身於西博會、世博會、休博會、微笑亭、交通指揮、文明勸導、浙江省科技館、錢江新城、杭州市青少年活動中心、青蘋果樂園、保護京杭大運河、杭州市第一屆賽伯樂杯創業大賽、援助青川等貧困山區支教的活動中，服務社會，展示志願者形象，弘揚志願者精神，推廣志願服務理念，為促進社會的和諧發展貢獻力量。
三、團結凝聚志願者的力量
我校學科建設齊全，綜合性強，志願服務資源豐富，校青協作為杭州師範大學青年志願者工作的核心，正逐步發揮協會在整合校內志願服務資源，幫助與指導各級志願服務組織的作用。現今，校青協通過組建服務隊和打造“七彩1+1”品牌活動，已與各青協分會及電子diy、青源環保協會、校心理協會、葉帆戲劇社、綠之翼環保協會、太陽花攝影協會等達成了友好合作關係，這發揮著校青協集中力量辦大事的優勢，團結了一切可團結的志願者力量。同時，通過啟動“十佳志願者”、“志願者先進個人”、“3·5”學雷鋒優秀志願者、環保志願者的評選和表彰，樹立榜樣人物，鼓舞和激勵志願者，不斷壯大志願者隊伍，凝聚志願者力量。
現代社會使人們越來越生活在一個經濟全球化、文化多元化的共同環境中，志願服務體現的精神關懷、自我完善、共同進步成為志願者價值追求的嶄新境界。志願服務是選擇與生活態度相適應的精神面貌和道德力量，是內在與外在兼收並蓄的和諧統一。“與人玫瑰，手有餘香”，助人自助的志願服務實踐正讓越來越多的人真切感受到人生的真諦，不斷品嘗付出後的幸福和快樂，並轉化為很多人的生活方式。
親愛的志願者們，讓我們團結起來，秉承“奉獻，友愛，互助，進步”的宗旨，用我們的雙手和愛心，為建設我們最可愛的青年志願者協會，為大力促進我校的青年志願者工作，為切實服務那些等待我們幫助和關愛的人們，為營造一個“愛滿人間”的世界而努力奮鬥共創輝煌！
謝謝大家！
一、機電工程系青年志願者服務隊簡介
機電工程系青年志願者服務隊:成立於XX年9月，並於正式更名為機電工程系青年志願者協會。我協會從成立至今積極組織協會成員及我系廣大青年參加各類青年志願者服務活動，順利完成了一系列特色鮮明而又有重大意義的志願者活動（09年世界郵展知識競賽、洛陽市嵩縣義務支教、玉樹災區募捐、心連心衣物愛心捐贈、牡丹花會、敬老院、清明節掃墓等系列活動）青年志願者協會\工作總結，在我系廣大同學中起到了廣泛的影響。我們的行動宗旨是“服務社會，幫助他人，完善自己，弘揚新風”。我們的口號是“愛心獻社會,真情暖人心”。弘揚了“奉獻、友愛、互助、進步”的志願者精神。gzzj/
二、完善團隊機構，擴大志願者隊伍
機電工程系青年志願者協會機構設定基本與院青年志青年志願者協會—學年第二學期工作願者聯合會基本保持一致，設立有主席團、辦公室、團支部、組織實踐部、宣傳部，並且每個部門都有明確的分工。各部門緊密聯合，保證了我協會內部建設和校外活動都能夠順利有序進行。除此之外，我協會制定了比較系統的志願者章程。青年志願者協會學期工作總結使協會制度更加健全，開展工作及志願者活動有章可依。從我協會組建以來，每年志願者數目不斷擴大，志願者數目達110多人，10月
招新結束，報名參加本系志願者協會人數達140多人。志願者隊伍的不斷擴大，為開展更多更有意義的志願者活動提供了人員保障。
三、活動形式豐富，愛心奉獻社會
機電工程系青年志願者協會一直把開展有意義有特色的志願者活動作為自己的工作重心，每次活動之後我們都會做詳細的活動記錄和總結。去年主要活動如下：
☆11月08日和23日，我系志願者赴洛陽老城區敬老院關愛老人，送去溫暖。
☆12月01日，世界愛滋病日，協助院青年志願者聯合會開展愛滋病知識宣傳活動。
☆04月05日，與外語系青年志願者協會聯合去洛陽革命烈士紀念碑前獻上花圈，追念先烈。後又組織本協會成員參觀紀念館，並打掃紀念館內衛生。
☆04月18日，正是洛陽牡丹花會前期，我協會組織會員在王城公園進行環保活動。
☆04月25日，情系玉樹災區，我協會聯合洛陽市紅十協會在周王城廣場附近舉行賑災募捐活動。
☆05月9日，組織協會成員在西工區新都會進行母親節鮮花義賣活動，祝福天下母親。
☆05月12日，組織協會成員參加在東校區舉行的汶川地震二周年悼念活動。
☆05月23日，敬老院之行，奉獻愛心，關愛老人
☆06月05日，在東校區舉行衣物愛心捐贈活動，並聯繫洛陽市河洛志願者組織把所接收的愛心衣物送往洛陽一些貧困地區。
我們堅持：活動是硬道理的理念.讓協會成員都有機會採取不同方式奉獻自己的一份愛心，傳播一種文明，讓這份“愛心”和“文明”從一個人身上傳遞到另一個人身上，最終會匯聚成一股強大的社會暖流。
四、加強合作交流，擴大活動範圍
在注重機電工程系青年志願者協會自身工作與活動的同時，我們也加強了與其他系部志願者協會的交流與合作，有時共同探討志願者服務內容，交流工作經驗，這樣有利於各協會日常活動的順利開展，有利於豐富協會的活動內容，有利於加大活動的宣傳力度，也有利於協會成員的認識與交流。去年我協會曾與外語系聯合舉行過清明節掃墓活動，敬老院關愛老人活動；與工管系一同舉行過王城公園環保活動。
我協會不僅加強院內系部之間的交流，而且為了舉行更大更精彩的活動內容，我們也同洛陽市河洛志願者組織也保持著良好的合作關係。4月曾與該組織一起參加為玉樹災區募捐的活動，活動時間維持兩天，活動開展也非常順利。後又在6月份，我協會在東校區舉行的心連心衣物愛心捐贈的活動中，我們再次攜手，幫助我協會把所接收捐贈送往洛陽貧困山區。給山區的人們送去洛陽理工學院對他們的關愛。
愛讓世界更美麗，過去的一年我們本著盡心盡力的工作態度，認青年志願者協會學期工作總結真策劃負責每一次活動，保證了每次活動的順利進行，同時也真正體現了我協會志願者的奉獻精神。曾經的活動只代表過去，機電工程系青年志願者協會會總結經驗，繼續努力，帶領新一屆志願者團隊打造出更富有特色，更有影響力的志願者活動。
自動化學院青年志願者協會在四月份通過協會成員的共同努力開展了一系列實實在在的活動。在三月份工作的基礎上腳踏實地的把工作做好做精。同學們在各個崗位上得到了很多以前得不到的鍛鍊，踏實的工作態度也得到了學校學院老師同學們的廣泛肯定。接下來的日子裡我們也將一如既往。
首先回顧一下四月份的工作情況。
四月的第一個星期，協會主要著手於維修隊的改組以及4月中旬的活動準備。維修隊成員名單正式確定下來了，並與信息學院維修隊聯繫，進行活動交流和人力整合，把維修隊活動作為今後我們工作的重點，打造一個優秀的志願服務團隊。同時協會在南湖和鑑湖開展了清洗課桌的活動，活動本著“宣傳為主，清洗為輔”的方針開展下去，動員大家參與進來，在鑑湖校區特別是大一學生中得到了不錯的反應。
四月的第二個星期，協會在東院組織了一次青年志願者服務精神的學習，進行了活動工作以及志願服務理論知識的交流，總結了以前我們活動的經驗，藉此次活動提高大家對志願服務工作的認識和活動的積極性。接著在周六，協會聯繫了各班的團支部，統一部署開展活動，和院學生會一起組織各支部在東院進行課桌文化的清理活動。此次活動的地點以各支部認建的教室為主。今後協會也將組織各支部定期進行教室清洗，並進行監督。這次活動是我們對青年志願者協會與團支部合作活動的一次嘗試，對我們今後發動志願者開展活動有重要的意義。
四月的第三個星期，協會經過協調聯繫組織了一次義務賣報活動和一次義捐活動，並與報紙“青年周刊”達成了合作意向。這些款項我們將全部存入陽光基金。在周二，協會組織10名同學參加了xx區社區與武漢理工大學志願服務隊的服務對接儀式，並參加了當天舉行了服務活動。此次活動將作為我們走進社區的一個跳板，我們也將把社區服務堅持到底。周末，我們又組織志願者打掃了學院辦公樓、實驗樓的周邊道路、草坪、花壇和衛生死角。這裡是同學們平時早讀的好地方，但是在草坪和花壇裡面，特別是一些死角衛生情況不是很好，協會將協助學院進行衛生包幹活動，為評估做貢獻。由於大家的積極表現和良好的活動反響，這一活動得到了學院的表揚。
四月的最後一個星期我們和馬列研究會一道組織開展了學習方永剛的活動。此次活動我們以圖片展和報告相結合的形式開展下來，真實報導了方永剛同志的先進事跡。此次活動不僅從很大程度上向全校師生展現了協會的精神風貌，更成為預評估專家考察我們學校時所看到的一個亮點。在四月三十日，協會與管理學院青協一道參加了五四青年節的社區服務活動，協會維修隊組織人力參加了此次社區活動，這是我們維修隊第一次走進社區開展活動，將對我們今後獨立開展社區活動大有幫助。
本月協會的工作緊密而周全，全面開展，突出重點。以迎評促建為基準點，以維修隊為亮點，把我們的工作推向了一個新的高潮。本月是青協活動最多的一個月，一共開展了8個內容豐富、形式各異的活動，工作量較大，工作強度高。協會成員的工作熱情和工作態度是本月工作得以順利開展的基石。協會成員在做好本職工作的同時，開創性的進行了一系列的協調工作，比如工作小組化、責任明確化、目標統一化、協會團隊化等，這些工作是成員們在工作過程中進行的自主調整和對新的管理方式的探索，對協會今後的發展有非常積極的意義。
在每次活動的時候，協會都力求有更多的人能夠參加到活動中來，這一點協會將今後與各個團支部建立活動機制，把團支部日常組織的活動與志願活動聯繫起來，這樣一方面有助於工作的開展，也有利於志願服務人次和小時數的統計。
本月協會的工作重點在於評建，通過協會的活動，我們希望能營造一個大的評建的氣氛，能給校園注入一股活力，讓同學們不僅僅處在評建的環境中，更重要的是能心繫評建。在協會內部，通過一系列評建的活動協會希望能讓協會成員成為學院評建工作的一股主要力量，能夠有建設性的提出自己的想法，並在評建的工作中得以實施。
同時，協會積極開展對維修隊的整合工作，並與信息學院青協達成了許多共識。在今後的活動中，維修隊將由信息學院、自動化學院聯合管理，重新進行人力資源的配置，統一調度，統一活動，爭創品牌。
但是，協會在活動中仍然存在一些問題，最主要的仍是宣傳方面。好的活動、品牌隊伍得不到相應的宣傳，是我們活動的瓶頸。協會很難在宣傳方面得到新突破的原因是缺少新的宣傳方式和點子。協會準備積極與兄弟學院聯繫尋求幫助，儘快找到適合自己的情況的宣傳形式。
在五月，我們還將以迎評促建為基準點，以維修隊為亮點開展工作，力爭在四月工作的基礎上在宣傳方面有所突破。協會成員將在工作中懷抱著實事求是的精神，認真負責的開展工作，做出了真實的青協。
雖然協會的成果是有限的，但我們獲得的為同學們志願服務的精神回報卻是無窮的。這些指引著我們繼續前行！
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