超市促銷員離職申請書 篇1
尊崇的________：
自________年入職至今， 自己 不斷都 非常的 喜歡 如許一份促銷員的事情， 至心的感謝列位指導關於本人信賴培育及承認，亦感謝列位同仁賜與本人的和睦協助和賜顧幫襯。在這3電腦促銷員的事情傍邊， 自己學到了很多和電腦 產物 相干的販賣經歷與本領， 本人的販賣才能獲得了必然 水平的進步,如許一些都是 本人最我i貴重的一筆財產。 非常感激公司賜與本人云雲好的一個時機，使得本人的將來滿懷期望。但是因為某些小我私家方面的身分， 自己終極是忍痛挑選了向單元遞交本人的告退請求，同時期望能夠在________月________日正式離任。期望指導能夠早日找到相干的職員來代替自己如今的事情， 自己會極力的共同公司將 交代事情勤奮的做到位，進而包管公司的販賣營業能夠一般的運行，於公司，於客戶盡好本人最初的一份義務。
期望公司對自己的 請求予以了解且核准為盼。
此致
還禮
姓名：
日期
超市促銷員離職申請書 篇2
甲方：
註冊地址：
通訊地址：
經營場所：
乙方：
姓名__________性別_________
居民身份證號碼___________________
家庭住址_____________________________________
郵政編碼______________
戶口所在地_______省_______區__________街道
郵政編碼______________電話_____________
根據《中華人民共和國民法典》和有關規定，甲乙雙方經平等協商一致，自願簽訂本勞務協定，共同遵守本協定所列條款。
第一條本契約期限為___年。
本協定於_____年__月__日生效，至______年___月__日終止。
第二條甲方安排乙方從事_______工作。甲方因經營需要和乙方的能力表現，可變更乙方的工作。乙方有反映本人意見的權利，但未經甲方批准，必須服從。
第三條乙方提供勞務的方式為：
第四條乙方認為，根據乙方目前的健康狀況，能依據本協定第二條、第三條約定的勞務內容、要求、方式為甲方提供勞務，乙方也願意承擔所約定勞務。
第五條乙方負有保守甲方商業秘密的義務。乙方負有保護義務的商業秘密主要包括：乙方從甲方獲得的與工作有關或因工作產生的任何商業、行銷、客戶、運營數據或其他性質的資料，無論以何種形式或何種載體，無論在披露時是否以口頭、圖像或以書面方式表明其具有保密性。
第六條按甲方現行的商鋪工資管理制度支付乙方工資。甲方發薪每月日期為次月15日。契約期間若甲方對乙方工作進行調整或實行新的工資制度時，乙方的工資待遇則作相應調整。
第七條發生下列情形之一，本協定提前終止：
1、發生甲方或乙方不可抗拒的因數，造成一方或雙方不能繼續履行契約的;
2、雙方就解除本協定協商一致的;
3、乙方由於健康原因不能履行本協定義務的。
第八條符合下列情況之一的，甲方可以解除本契約，辭退乙方
1、乙方因嚴重違反勞動紀律，按甲方員工守則及獎懲辦法規定可以辭退的。
2、乙方因病或非因工負傷在規定的醫療期滿後，不能從事原工作也不能從事另行安排的工作的;
3、乙方不服從甲方的工作安排。
4、甲方宣告破產、不再從事原經營行業。
第九條乙方有以下行為，甲方有權立即通報開除乙方並追究由此造成的損失：
1、虛報帳目，帳目不清，弄虛作假，貪污貨款。
2、偷盜財物，散布影響公司及同事形象的謠言。
第十條乙方同意醫療費用自理，且自願放棄各項社保福利。醫療期內甲方不支付勞務費。
第十一條本協定終止、解除後，乙方應在一周內將有關工作向甲方移交完畢，並附書面說明，如給甲方造成損失、應予賠償。
第十三條甲、乙雙方若單方面解除本協定，需提前一個月通知另一方。
第十四條因本協定引起的或與本協定有關的任何爭議，均提請甲方所在地仲裁委員會按照該會仲裁規則進行仲裁。任何一方不服仲裁裁決的，可繼續向甲方所在地人民法院提起訴訟。
第十五條本契約首部甲、乙雙方的通訊地址為雙方聯繫的唯一固定通訊地址，若在履行本協定中雙方有任何爭議，甚至涉及仲裁時，該地址為雙方法定地址。若其中一方通訊地址發生變化，應立即書面通知另一方，否則，造成雙方聯繫障礙，由有過錯的一方負責。
第十六條本契約一式兩份，甲乙雙方各執一份，雙方就此契約內容向第三方保密。
甲方乙方
日期：日期：
超市促銷員離職申請書 篇3
甲方：_________________乙方：_________________
因業務發展的需要，經供銷商、促銷員雙方本著平等自願的原則，甲方同意聘用乙方為促銷員，並訂立本契約書。本契約一式兩份，甲乙雙方各執一份。促銷員的錄用促銷員的條件：_________________應聘促銷的人員必須五官端正、儀表端莊、談吐文雅、身體健康、身高在1.55米以上。應聘人員必須要有累計半年以上的促銷經驗，必須有高中以上的文化水平。應聘人員必須有身份證、畢業證、健康證、上崗證等有效證件。促銷員應聘的程式：_________________應聘人員持有個人簡歷有業務員安排面試，面試合格後，交納身份證複印件，有業務員安排試用崗位。促銷員試用期為3天，有業務員考核合格後，簽定促銷員契約，轉為正式促銷員：_________________如果不合格，工作交接清楚後方可離崗，未通過試用期人員將不予支付工資。促銷員錄用後甲方有義務對促銷員進行系統培訓，提高工作能力，滿足超市需要。甲方有義務於規定時間內與超市簽定協定，以便於促銷員辦理進店手續，如未及時與超市簽定協定造成促銷員為辦理進店而上崗的後果有甲方承擔。促銷員的職責熱愛本職工作，忠於職守，接待顧客熱情、主動、耐心、禮貌、爭取最佳服務。嚴格執行商品商品物價政策，維護消費者權益，遵守商業道德。遵守超市、甲方、乙方的各項規章制度，提前30分鐘到達超市，做好班前準備工作。下班交接班時，務必做好交接工作，以確保責任分明。不得在超市內抽菸、偷盜、吃東西、若有違犯，依照超市有關規定給予處罰、罰金由促銷員個人承擔。保持儀表端莊，衣著整潔，上班時一律服從所在超市的各項規章制度，不得擅離工作崗位，不在上班時間做私事，查到一次罰款15元，四次以上者給予解聘。關心集體，愛護公物，上班前搞好衛生和商品陳列，保持營業場地和貨架的乾淨整齊。如果發現商品陳列混亂，衛生不好，使得營業場地雜亂者，一次罰款20元，四次以上者給予解聘。虛心認真地聽取顧客的意見並及時地反饋信息，維護甲方形象，不斷提高服務質量，在任何情況下都不得與顧客爭吵。
甲方：_________________
乙方：_________________
________年____月____日