2025年作業安全管理制度 篇1
一、範圍
本制度為了預防高處作業出現安全事故、保障勞動者的生命安全，特建立高處作業管理制度。
本制度適用於廠區內所有高處作業。
二、職責
1、安全科是本制度的制定單位，負責本制度的修改、督察。
2、其他相關單位是本制度的協助單位，負責本制度的執行。
三、定義
1、高處作業：凡距墜落高度基準面2m及其以上，有可能墜落的高處進行的作業，稱為高處作業。
2、墜落基準面：從作業位置到最低墜落著落點的水平面，稱為墜落基準面。
3、墜落高度(作業高度)：從作業位置到墜落基準面的垂直距離，稱為墜落高度。
4、異溫高處作業：在高溫或低溫情況下進行的高處作業。高溫是指作業地點具有生產性熱源，其氣溫高於本地區夏季室外通風設計計算溫度的氣溫2℃及以上時的溫度。低溫是指作業地點的氣溫低於5℃。
5、帶電高處作業：作業人員在電力生產和供、用電設備的維修中採取地(零)電位或等(同)電位作業方式，接近或接觸帶電體對帶電設備和線路進行的高處作業。
四、高處作業分級
高處作業分為一級、二級、三級和特級高處作業，符合GB/T3608的規定。
1、作業高度在2m≤h<5m時，稱為一級高處作業。
2、作業高度在5m≤h<15m時，稱為二級高處作業。
3、作業高度在l5m≤h<30m時,稱為三級高處作業。
4、作業高度在h≥30m以上時，稱為特級高處作業。
五、高處作業安全要求與防護
1、高處作業前的安全要求
1)進行高處作業前，應針對作業內容，進行危險辨識，制定相應的作業程式及安全措施。將辨識出的危害因素寫入《高處作業票》以下簡稱《作業票》，並制定出對應的安全措施。
2)進行高處作業時，除執行本規範外，應符合國家現行的有關高處作業及安全技術標準的規定。
3)作業單位負責人應對高處作業安全技術負責,並建立相應的責任制。
4)高處作業人員及搭設高處作業安全設施的人員，應經過專業技術培訓及專業考試合格，持證上崗，並應定期進行體格檢查。
5)從事高處作業的單位應辦理《作業票》，落實安全防護措施後方可作業。
6)《作業票》審批人員應檢查確認安全措施後，方可批准高處作業。
7)高處作業中的安全標誌、工具、儀表、電氣設施和各種設備，應在作業前加以檢查，確認其完好後投入使用。
8)高處作業前要制定高處作業應急預案，內容包括：作業人員緊急狀況時的逃生路線和救護方法，現場應配備的救生設施和滅火器材等。有關人員應熟知應急預案的內容。
9)在緊急狀態下(有下列情況下進行的高處作業的)應執行單位的應急預案：
1〉遇有6級以上強風、濃霧等惡劣氣候下的露天攀登與懸空高處作業;
2〉在臨近有排放有毒、有害氣體、粉塵的放空管線或煙囪的場所進行高處作業時，作業點的有毒物濃度不明。
10)高處作業前，作業單位現場負責人應對高處作業人員進行必要的安全教育，交代現場環境和作業安全要求以及作業中可能遇到意外時的處理和救護方法。
11)高處作業前，作業人員應查驗《作業票》，檢查驗收安全措施落實後方可作業。
12)高處作業人員應按照規定穿戴符合國家標準的勞動保護用品，安全帶、安全帽符合要求。作業前要檢查。
13)高處作業前作業單位應制定安全措施並填入《作業票》內。
14)高處作業使用的材料、器具、設備應符合有關安全標準要求。
15)高處作業用的腳手架的搭設應符合國家有關標準。高處作業應根據實際要求配備符合安全要求的吊籠、梯子、防護圍欄、擋腳板等。跳板應符合安全要求，兩端應捆綁牢固。作業前，應檢查所用的安全設施是否堅固、牢靠。夜間高處作業應有充足的照明。
16)供高處作業人員上下用的梯道、電梯、吊籠等要符合有關標準要求;作業人員上下時要有可靠的安全措施。固定式鋼直梯和鋼斜梯、攜帶型木梯和攜帶型金屬梯，應符合國家標準的相關要求。
17)攜帶型木梯和攜帶型金屬梯梯腳底部應堅實，不得墊高使用。踏板不得有缺檔。梯子的上端應有固定措施。立梯工作角度以75°±5°為宜。梯子如需接長使用，應有可靠的連線措施，且接頭不得超過1處。連線後梯梁的強度，不應低於單梯梯梁的強度。摺梯使用時上部夾角以35°～45°為宜，鉸鏈應牢固，並應有可靠的拉撐措施。
2、高處作業中的安全要求與防護
1)高處作業應設監護人對高處作業人員進行監護，監護人應堅守崗位。
2)作業中應正確使用防墜落用品與登高器具、設備。高處作業人員應系用與作業內容相適應的安全帶，安全帶應系掛在作業處上方的牢固構件上或專為掛安全帶用的鋼架或鋼絲繩上，不得系掛在移動或不牢固的物件上;不得系掛在有尖銳稜角的部位。安全帶不得低掛高用。系安全帶後應檢查扣環是否扣牢。
3)作業場所有墜落可能的物件，應一律先行撤除或加以固定。高處作業所使用的工具、材料、零件等應裝入工具袋，上下時手中不得持物。工具在使用時應系安全繩，不用時放入工具袋中。不得投擲工具、材料及其他物品。
易滑動、易滾動的工具、材料堆放在腳手架上時，應採取防止墜落措施。高處作業中所用的物料，應堆放平穩，不妨礙通行和裝卸。作業中的走道、通道板和登高用具，應隨時清掃乾淨;拆卸下的物件及余料和廢料均應及時清理運走，不得任意亂置或向下丟棄。
4)雨天和雪天進行高處作業時，應採取可靠的防滑、防寒和防凍措施。凡水、冰、霜、雪均應及時清除。對進行高處作業的高聳建築物，應事先設定避雷設施。遇有6級以上強風、濃霧等惡劣氣候，不得進行特級高處作業、露天攀登與懸空高處作業。暴風雪及颱風暴雨後，應對高處作業安全設施逐一加以檢查，發現有鬆動、變形、損壞或脫落等現象，應立即修理完善。
5)在臨近有排放有毒、有害氣體、粉塵的放空管線或煙囪的場所進行高處作業時，作業點的有毒物濃度應在允許濃度範圍內，並採取有效的防護措施。在應急狀態下，按應急預案執行。
6)帶電高處作業應符合《安全用電導則》的有關要求。高處作業涉及臨時用電時應符合《施工現場臨時用電安全技術規範》的有關要求。
7)高處作業應與地面保持聯繫，根據現場配備必要的聯絡工具，並指定專人負責聯繫。尤其是在危險化學品生產、儲存場所或附近有放空管線的位置高處作業時，應為作業人員配備必要的防護器材(如空氣呼吸器、過濾式防毒面具或口罩等)，應事先與車間負責人取得聯繫，確定聯絡方式，並將聯絡方式填入《作業票》的補充措施欄內。
8)不得在不堅固的結構(如彩鋼板屋頂、石棉瓦、瓦棱板等輕型材料等)上作業，登不堅固的結構(如彩鋼板屋頂、石棉瓦、瓦棱板等輕型材料)作業前，應保證其承重的立柱、梁、框架的受力能滿足所承載的負荷，應鋪設牢固的腳手板，並加以固定，腳手板上要有防滑措施。
9)作業人員不得在高處作業處休息。
10)高處作業與其他作業交叉進行時，應按指定的路線上下，不得上下垂直作業，如果需要垂直作業時應採取可靠的隔離措施。
11)在採取地(零)電位或等(同)電位作業方式進行帶電高處作業時。應使用絕緣工具或穿均壓服。
12)發現高處作業的安全技術設施有缺陷和隱患時，應及時解決;危及人身安全時，應停止作業。
13)因作業必需，臨時拆除或變動安全防護設施時，應經作業負責人同意，並採取相應的措施，作業後應立即恢復。
14)防護棚搭設時，應設警戒區，並派專人監護。
15)作業人員在作業中如果發現情況異常，應發出信號，並迅速撤離現場。
3、高處作業完工後的安全要求
1)高處作業完工後，作業現場清掃乾淨，作業用的工具、拆卸下的物件及余料和廢料應清理運走。
2)腳手架、防護棚拆除時，應設警戒區，並派專人監護。拆除腳手架、防護棚時不得上部和下部同時施工。
3)高處作業完工後，臨時用電的線路應由具有特種作業操作證書的電工拆除。
4)高處作業完工後，作業人員要安全撤離現場，驗收人在《作業票》上籤字。
六、《高處作業票》的管理
1、一級高處作業，由安全部負責審批。
2、二級、三級高處作業及下列情形的高處作業由二級單位安全科審批。
1)在升降(吊裝)口、坑、井、池、溝、洞等上面或附近進行高處作業;
2)在易燃、易爆、易中毒、易灼傷的區域或轉動設備附近進行高處作業;
3)在無平台、無護欄的塔、釜、爐、罐等化工容器、設備及架空管道上進行高處作業;
4)在塔、釜、爐、罐等設備內進行高處作業;
5)在臨近有排放有毒、有害氣體、粉塵的放空管線或煙囪及設備高處作業。
3、特級高處作業及下列情形的高處作業，由分管安全副總審批。
1)在陣風風力為6級(風速10.8m/s)及以上情況下進行的強風高處作業;
2)在高溫或低溫環境下進行的異溫高處作業;
3)在降雪時進行的雪天高處作業;
4)在降雨時進行的雨天高處作業;
5)在室外完全採用人工照明進行的夜間高處作業;
6)在接近或接觸帶電體條件下進行的帶電高處作業;
7)在無立足點或無牢靠立足點的條件下進行的懸空高處作業。
4、作業負責人應根據高處作業的分級和類別向審批單位提出申請，辦理《作業票》。《作業票》一式三份，一份交作業人員，一份交作業負責人，一份交安全管理部門留存，保存期1年。高處作業完成後3日內上交安全科，不按時上交或丟失一份《作業票》對作業單位罰款50元。
5、對於作業期較長的項目，在作業期內，作業單位負責人應經常深人現場檢查，發現隱患及時整改，並做好記錄。若作業條件發生重大變化，應重新辦理《作業證》。
七、考核
1、凡違反本制度相關規定的扣責任單位安全罰款50-500元。
2、情節嚴重的或造成重大安全生產事故的交由公司研究決定。
2025年作業安全管理制度 篇2
一、發放範圍
1.安全作業證是職工獨立作業的資格憑證，其發放範圍限於企業內部直接從事獨立作業的所有作業人員。
2.安全作業證發給經教育、培訓、考試合格，有一定的崗位生產理論知識，具有安全操作技能，能獨立從事生產活動的職工。
3.特種作業人員，除取得特種作業操作證外，還必須取得本企業的安全作業證。
二、考核內容和辦法
1.所有化工作業人員和輔助崗位操作人員由安全部門、技術部門負責考核本崗位的工藝流程、崗位操作法和有關安全技術、工業衛生知識，操作技能和事故應急處理，以及緊急救護能力等。
2.通用工種(包括機、電、儀等維修人員)和特種作業人員，應考核本工種應掌握的安全作業技能和與之有關的安全理論知識。
3.安全作業證由車間組織考核，並填寫成績。經車間負責人簽字，報企業安全部門審核簽發。
三、使用管理
1.安全作業證是證明職工上崗操作是否有獨立操作能力的證件，所以凡是獨立直接從事生產操作活動的人必須隨身攜帶，持證上崗。
2.安全作業證應記載安全教育由考核成績，安全工作獎懲情況，職工在調動工種、崗位時，應及時將調動和考核情況記入安全作業證，並報安全部門備案。
3.安全、技術部門應不定期地對安全作業證的執行情況進行檢查，並做好記錄。
持安全作業證者，必須每年接受至少一次安全考核，成績記入安全作業證上，考核不合格者允許補考一次，凡補考不合格者，將收回安全作業證，取消獨立作業資格。
2025年作業安全管理制度 篇3
第一章總則
第一條本制度所指帶氣作業是指公司所轄範圍內燃氣設施的停氣、降壓、動火、管線改造及通氣等。燃氣設施的停氣、降壓、動火、管線改造及通氣作業應建立分級審批制度。局部範圍內的動火作業應按安全管理程式報公司安全管理部門批准，大範圍內的動火作業應報公司安全管理部門審核，經公司安委會和市建設行政主管部門批准。
第二條作業部門應制定停氣、降壓、動火、管線改造作業方案，填寫停氣、降壓、管線改造作業報告和填寫動火作業報告(附屬檔案一)，報公司安全部門審核，經審批後嚴格按批准方案實施。緊急事故的搶修除外。
第三條燃氣設施停氣、降壓、動火、管線改造及通氣作業，作業部門必須設專人負責現場指揮，並由部門兼職安全員負責現場安全。
第四條燃氣設施停氣、降壓、動火、管線改造及通氣作業必須配置相應的通訊設備、防護用具、消防器材、檢測儀器等。
第五條動火作業時，公司各相關部門必須積極配合。
第二章停氣與降壓
第六條作業部門對停氣與降壓作業時間的安排宜避開用氣高峰和惡劣天氣。
第七條供氣部門對影響用戶用氣的停氣與降壓作業，應在作業之前通知用戶。緊急事故除外。
第八條停氣與降壓作業相關部門按下列規定做好準備：
1、停氣作業時應能可靠地切斷氣源，並將作業管段或設備內的燃氣安全排放或置換合格;
2、降壓過程中應嚴格控制降壓速度;
3、降壓作業應有專人監控管道內燃氣壓力，嚴禁管內產生負壓;
4、降壓作業時管內燃氣壓力宜控制在300～500P範圍內;
5、液化石油氣管道停氣或降壓作業時，應採用防爆風機驅散在工作坑或作業區內聚積的液化石油氣。
第三章動火
第九條運行中的燃氣設施需動火作業時，應有施工、技術、供氣、安全等部門配合與監護。
第十條動火作業時，應劃出作業區並設定護欄，作業區應保持空氣流通，無燃氣聚積。
第十一條停氣動火作業前，作業部門應置換作業管段或設備內的燃氣，並符合下列規定：
1、採用直接置換法時，應取樣檢測混合氣體中燃氣的濃度，連續三次(每次間隔約5min)測定均在爆炸下限的20%以下，方可動火作業;
2、採用間接置換法時，應取樣檢測混合氣體中燃氣或氧的含量，經連續三次(每次間隔約5min)測定均符合要求時，方可動火作業;
3、燃氣管道內積有燃氣雜質時，應充入惰性氣體或採取其他有效措施進行隔離;
4、停氣動火操作過程中，當有漏氣或竄氣等異常情況時，應立即停止作業，待消除異常情況後方可繼續進行;
5、當作業中斷或連續作業時間較長時，均應重新取樣檢測，符合本條1、2款時，方可繼續作業。
第十二條帶氣動火作業時應符合下列規定：
1、應設定燃氣濃度檢測器;當確認操作環境不會發生燃氣爆炸時，方可帶氣動火作業;
2、帶氣動火作業時，管道內必須保持正壓，其壓力宜控制100—500Pa，應有專人監控壓力;
3、新、舊鋼管連線動火作業時，應先採取措施使新舊管道電位平衡;
4、動火作業引燃的火焰，必須有可靠、有效的方法隨時將其撲滅。
第十三條帶氣動火作業設定放散火炬應符合下列規定：
1、放散火炬的管道上應設定控制閥門和防回火裝置;
2、放散火炬應設定在帶氣作業點的上風向，並保持安全距離;
3、火炬應高出地面1.5m以上;
4、放散火炬現場應備有乾粉滅火器等有效的消防器材。
第四章通氣
第十四條通氣作業應嚴格按照方案執行。用戶停氣後的通氣，嚴禁在夜間進行。第十五條相關部門在燃氣設施維護、檢修或搶修作業完成後，應進行全面檢查;合格後，方可進行置換作業。
第十六條置換作業應符合下列規定：
1、應根據管線情況和現場條件確定放散點數量與位置，管道末端必須設定放散點;
2、應在起點段安裝壓力表，在每個末端放散管上安裝取樣管;
3、置換放散時，應有專人負責監控壓力及取樣檢測;
4、放散管的安裝應符合下列規定：
⑴放散管應避開居民住宅、明火、高壓架空電線等場所;當無法避開居民住宅等場所時，應採取防護措施;
⑵放散管應高出地面2m以上。
5、用燃氣直接置換空氣時，其置換時的燃氣壓力宜小於5000Pa。
第十七條燃氣設施置換合格恢復通氣前，公司施工、技術、供氣、安全等部門應進行全面檢查，符合運行要求後，方可投入運行。
2025年作業安全管理制度 篇4
1.目的
為規範特種作業人員的安全管理，防止人員傷亡事故，促進安全生產，特制定本制度。
2.範圍
本制度適用於公司內特種作業人員的安全管理。
3.定義
3.1.特種作業，是指容易發生事故，對操作者本人、他人的安全健康及設備、設施的安全可能造成重大危害的作業。公司的特種作業有：電工作業等。
3.2.特種作業人員，是指直接從事特種作業的從業人員。
4.職責
4.1.行政部負責組織對特種作業人員的培訓工作。
4.2.安全管理機構(安全員)負責對特種作業人員的安全管理。
5.特種作業人員應具備的條件
5.1.年齡滿18周歲，且不超過國家法定退休年齡;
5.2.經社區或者縣級以上醫療機構職業健康體檢合格，並無妨礙從事相應特種作業的器質性心臟病、癲癇病、美尼爾氏症、眩暈症、癔病、震顫麻痹症、精神病、痴呆症以及其他疾病和生理缺陷;
5.3.具有國中及以上文化程度;
5.4.具備必要的安全技術知識與技能;
5.5.相應特種作業規定的其他條件。
5.6.危險化學品特種作業人員除符合前款5.1、5.2、5.4和5.5規定的條件外，應當具備高中或者相當於高中及以上文化程度。
6.特種作業人員的`安全教育培訓
6.1.特種作業人員在獨立上崗前，必須進行與本工種相適應的、專門的安全技術理論學習和實際操作訓練培訓。
6.2.特種作業人員必須經專門的安全技術培訓，並考核合格，取得《中華人民共和國特種作業操作證》(以下簡稱特種作業操作證)後，方可上崗作業。
6.3.離開特種作業崗位達6個月以上的特種作業人員，應當重新進行實際操作考核，經確認合格後方可上崗作業。
6.4.特種作業操作證不得偽造、塗改、轉借或轉讓。
7.本制度自下發之日起執行。
2025年作業安全管理制度 篇5
一、基本要求
1、現場積極配合業主，遵守業主各項安全管理規定，本規定所稱用火作業，是指施工作業的動火主要包括;
(1)氣焊、電焊、等各種焊接作業及氣割、磨光機、砂輪機等各種金屬切割作業。
(2)使用噴燈、火爐、電爐等明火作業。
(3)燒烤管線、鐵錘擊打物件產生火花的其他作業。
(4)灌區連線臨時電源，並使用非防爆電器設備和電動工具。
2、用火作業涉及進入受限空間、臨時用電、高處作業等作業時，應辦理相應的作業許可證。
3、用火作業活動實施前，應按照要求，做好作業任務與危險環境及條件、風險控制措施的觀察識別和確認工作。
二、分工與職責
1、班組安全員負責用火作業的專業安全監管。
2、安全管理員是用火作業的安全監督員，負責監督、檢查用火作業的方案及其措施的落實的情況。
3、安全部長負責督促指定和審核吹掃、處理方案;組織現場盲板加、拆的檢查確認工作;督促、協調用火及作業環境氣體採樣分析的工作。
4、項目總工負責制定作業方案及工藝吹掃處理方案、落實各項安全措施;做好安全教育、安全交底、安全監護等工作。
5、用火作業人的職責
(1)用火作業人員應持有有效的本崗位工種作業證。
(2)用火作業人員應嚴格執行“三不用火”的原則即沒經批准的《用火作業許可證》不用火，用火監護人不在現場不用火，防火措施不落實不用火，對不符合要求的有權拒絕用火。
6、用火監護人的職責
(1)用火監護人應有崗位操作合格證;了解用火區域或崗位的生產過程，熟悉設備狀況，有較強的責任心，出現問題能正確處理;又處理應對突發事故的能力。
(2)參加業主安全監督管理部門組織的用火監護人培訓班，考核合格後由安全監督部門發放《用或監護人資格證書》持證上崗。
(3)在接到《用火作業許可證》後，應在安全技術人員和現場負責人的指導下，逐項檢查落實防火措施，檢查用火現場的情況。用火過程中發現異常情況應及時採取措施，監火時應佩戴明顯的標誌，用火過程中不得離開現場，確需離開時，由監護人收回《用火作業許可證》，暫停用火。
(4)發現用火部位與《用火作業許可證》不相符合，或者用火安全措施不落實時，用火監護人有權制止用火;當用出現異常情況時有權停止用火;當用火人不執行“三不用火”又不聽勸阻時，有權收回《用火作業許可證》，立即停止用火作業，並向單位報告。
三、用火作業分級
1、用火作業特級包括;帶有可燃或有毒介質的容器、設備、管線。在運行的液化氣罐區防火堤內。
2、一級用火作業包括;可燃氣體、可燃液體和有毒介質的泵房。可燃氣體、燃液體和有毒介質的裝卸作業區
3、二級用火作業包括;罐區的非防爆場所和防火間距以外的區域(包括操作室、變配電間、辦公室)。
4、除特級、一級、二級用火範圍以外的其它各類臨時用火為三級用火。
5、改擴建等項目的用火，必須有安全技術人員在《用火作業許可證》備註欄目中註明並簽字，五級風以上禁止露天用火作業。確需用火作業時，用火作業升級管理。
四、《用火作業許可證》的辦理
1、特級、一級、二級、三級用火作業前，應由用火單位安全技術人員、單位負責人、施工用火作業負責人，對該項目是否採用用火方式的必要性進行論證，凡有其他非動火安全方式首先採用。
2、針對作業內容、作業對象、作業環境和作業過程的所有危險危害因素進行危害識別，制定相應的作業程式和安全措施。
3、特級《用火作業許可證》(見附表)的辦理，用火單位安全技術人員、業主負責人、施工用火作業負責人，落實用火安全措施後，上報業主主管領導，由生產部門、安全監督管理部門審查合格簽發後方可用火。
4、一級《用火作業許可證》的辦理，由安全技術人員填寫《用火作業許可證》，安排用火化驗分析;用火所在單位安全技術人員施工用火作業負責人落實用火安全措施後，上報本單位主管領導，由生產部門、安全監督管理部門審查合格簽發後方可用火。
5、二級、三級《用火作業許可證》的辦理由安全技術人員填寫《用火作業許可證》，安排用火化驗分析;用火所在單位安全技術人員施工用火作業負責人落實用火安全措施後，上報業主主管領導，由業主生產部門、安全監督管理部門審查合格簽發後方可用火。
6、用火安全措施的確認，需在與本次有關的主要安全措施對應選項內劃“√”，業主安全技術人員確認簽字;施工用火作業負責人確認簽字;
7、施工用火作業涉及到其它管轄區域時，“相關單位意見”一欄由雙方單位共同落實安全措施，各派一名用火監護人，按用火級別進行審批後，方可用火。
8、在盛裝或輸送可燃氣體、可燃液體、有毒有害介質或其他重要的運行設備、容器、管線上進行焊接、鑽孔或堵漏作業時，單位設備管理部門必須對施工方案進行確認，對設備、容器、管線上進行測厚，並在《用火作業許可證》上籤字。
9、作業結束後，用火人和監護人以及參與用火作業的人員應清理現場，監護人確認無殘留火種後方可離開，用火所在安全技術員組織對用火現場進行驗收合格後在“完工驗收”一欄簽字。
10、《用火作業許可證》時效，特級、一級《用火作業許可證》有效時間不超過8小時。二級《用火作業許可證》有效時間不超過12小時。三級《用火作業許可證》有效時間不超過5天。
五、用火與監護範圍
1、特級、一級、二級用火;限一處一張《用火作業許可證》一名監護人。
2、檢修期間二級、三級用火;限一處一張《用火作業許可證》，一名監護人可同時監護同一區域內，同一作業面直線距離不大於15米以內的用火，最多不準超過3處。
3、特級、一級、二級、和三級用火時，一張《用火作業許可證》，不準超過3名用火人。
六、用火作業安全措施
1、施工單位、業主、安全監護人，應對用火作業活動進行全程監控、監護。
2、在儲存、輸送可燃物料的設備、容器和管道上用火，應首先切斷物料來源並加好符合規定要求的盲板;經徹底吹掃、清洗、置換後並經分析合格，方可用火，間隔時間超過30分鐘繼續用火，應再次進行用火分析。
3、在正常運行生產區域內，凡可動可不動的用火一侓不動，凡能拆下來的設備、管線都應拆下來移到安全地方用火，嚴格控制特級、一級用火。
4、各級用火審批人應親臨現場檢查，督促用火單位落實防火措施後，方可簽發《用火作業許可證》。
5、施工單位應做好施工前的各項準備工作。化驗室應儘可能縮短採樣分析時間，為用火作業創造條件。
6、檢修裝置在徹底撤料、吹掃、置換、分析合格後，採取有效隔離措施。
7、裝置停工吹掃期間，嚴禁一切明火作業。
8、用火作業前應清除用火現場及周圍的易燃物品，配備足夠適用的消防器材。距用火點30米內嚴禁排放各類可燃氣體，15米內嚴禁排放各類可燃液體，10米內嚴禁同時進行可燃溶劑清洗和噴漆等作業。
9、新建項目需要用火時，施工單位提出用火申請，由用火地點所轄區域領導辦理《用火作業許可證》，並指派用火監護人。
10、用火作業實行“三不用火”，安全監督部門和消防部門的各級領導、專職安全和消防管理人員有權隨時檢查用火作業情況，在發現違反規定用火作業或危險用火作業時，有權收回《用火作業許可證》，停止用火。
11、受限空間進行用火作業、臨時用電作業時，不允許同時進行刷漆、噴漆作業或使用可燃溶劑清洗等其它可能散發易燃氣體、易燃液體的作業。
12、再受限空間內進行刷漆、噴漆使用可燃溶劑清洗等其它可能散發易燃氣體、易燃液體作業時，使用的電氣設備、照明等，必須符合防爆要求，同時必須進行強制通風，監護人佩帶攜帶型可燃氣體報警儀，隨時監測，當儀器報警時立即撤離作業人員。
13、用火作業相關安全措施
(1)特級、一級、二級用火作業，地面如有可燃物、洞、井、溝等應檢查分析，距用火點15米以內的，應採取清理或封蓋等措施;對於用火點周圍有可能泄露易燃、可燃物料的設備，應採取有效的空間隔離措施。
(2)拆除管線的用火作業，查明內部介質走向，並制定相應的安全防火措施。
(3)用火作業前，檢查電氣焊、手持電動工具等用火工具安全程度，保證安全可靠。
(4)使用氣焊、氣割用火作業時，乙炔瓶應直立;氧氣瓶與乙炔瓶間距不小於5米，二者與用火點間距不小於10米，不得在烈日下暴曬。
2025年作業安全管理制度 篇6
第一章 總 則
第一條:為了貫徹執行國家職業健康安全生產方針、政策和法規，保障職工在生產過程中的職業健康職業健康安全，提高經濟效益，促進行業建設，落實 企業負責、行業管理、國家監察、民眾監督 職業健康安全生產管理體制，明確建築企業各級人員和各職能部門職業健康安全生產工作的責任，保障職工在生產中的職業健康安全和健康，促進生產的發展，依據國家、省、市有關職業健康安全管理的法規、辦法及規定，結合公司的實際情況，特制訂本制度。
第二條:本制度以 職業健康安全第一 、 預防為主 為指導思想以 管生產必須管職業健康安全 為原則，積極主動的引導我司的各項職業健康安全防護工作的展開。
第三條:本制度適用於司屬各部門及項目經理部。
第四條:本制度由陝西晨光建築工程有限公司負責解釋及監督執行。
第二章 企業各級人員的職業健康安全責任
一、公司經理的職責:
⒈認真貫徹執行勞動保護和職業健康安全生產的方針、政策、法令、法規和規章制度，組織建立、健全和完善本企業的各項職業健康安全生產管理規章制度和職業健康安全生產組織保證體系，對本企業職業健康安全負全面領導責任，是企業職業健康安全的第一責任者。
⒉審批職業健康安全技術措施經費使用計畫並貫徹實施。
⒊定期聽取職業健康安全情況匯報;研究解決職業健康安全生產問題。
⒋督促各級領導幹部和各部門、項目部的職工做好本職範圍內的職業健康安全工作。
⒌組織、主持工傷事故及重大未遂事故的調查處理工作，督促落實防範措施。
⒍按國家有關規定設定職業健康安全機構，配備專職職業健康安全管理幹部，支持職業健康安全管理部門和職業健康安全管理人員的工作。
二、分管生產的副總經理對本公司的職業健康安全生產工作負直接領導責任，其主要職責:
⒈貫徹實施勞動保護和職業健康安全生產的方針政策、法規和本公司各項職業健康安全生產管理規章制度。
⒉領導和支持職業健康安全管理部門開展職業健康安全監督檢查工作;督促、檢查本公司職業健康安全技術措施及職業健康安全技術措施費用使用計畫執行情況。
⒊領導職業健康安全檢查工作和職業健康安全生產活動。
⒋做好勞逸結合和女工保護工作。
⒍主持工傷事故、重大未逐事故的調查分析，提出處理意見和改進措施，並督促實施。
三、公司總工程師的職責:
⒈認真貫徹執行勞動保護和職業健康安全生產的方針、政策、法規和職業健康安全技術規範為準，結合本公司技術狀況，制訂貫徹實施的具體措施。對本公司勞動保護和職業健康安全生產技術工作負總的技術責任。
⒉領導編制和審批施工組織設計(施工方案)，確定工程建設項目中的職業健康安全技術管理措施和採用新技術、新工藝、新設備時，必須制定相應的職業健康安全技術措施。
⒊領導職業健康安全技術攻關活動，負責提出改善勞動條件的研究項目和實施措施，在研究、攻關過程中嚴格審查職業健康安全技術措施和保證職業健康安全的操作工藝要求。
⒋對職工進行職業健康安全技術教育培訓，及時解決施工中的職業健康安全技術問題。
⒌參加重傷及以上事故的調查分析，提出技術鑑定意見和改進措施。
四、項目經理(工地)的職責:
⒈在生產中，認真貫徹落實各項勞動保護、職業健康安全生產法規和規章制度，對所管的工程項目的職業健康安全生產負直接領導責任。
⒉組織落實職業健康安全技術管理的各項措施，嚴格執行職業健康安全技術交底和設施、設備驗收使用的有關規定。
⒊組織職工學習職業健康安全技術規範標準和職業健康安全操作規程，教育工人遵章守紀，不違章作業。
⒋經常組織職業健康安全檢查，制止違章指揮，違章作業，認真消除危險源。定期研究分析工程項目施工中存在的職業健康安全問題(危險源)，提出改進措施，並組織實施。
⒌發生工傷事故、未遂事故要立即上報，保護現場，並組織本項目職業健康安全領導小組成員對事故進行調查，提出事故處理報告，總結事故經驗教訓。
五、工地技術負責人的職責:
⒈認真貫徹執行勞動保護和職業健康安全生產的方針、政策、法規和職業健康安全技術規範，結合本項目技術狀況，制訂貫徹實施的具體措施。對本項目勞動保護和職業健康安全生產技術工作負總的責任。
⒉依據施工組織設計編制專項職業健康安全技術措施，如腳手架工程、基坑支護、模板工程等的職業健康安全技術措施及排水排污方案等。( 施工用電 由機電負責人編制)。
⒊配合項目安全員對本項目職工進行職業健康安全技術教育培訓，及時解決施工中的職業健康安全技術問題。
⒋參加本項目工傷事故的調查分析，提出技術鑑定意見和改進措施。
六、工長(施工員)的職責:
⒈嚴格執行職業健康安全生產各項規章制度，對所管轄單位工程(工種)的職業健康安全生產負直接責任。
⒉認真落實施工組織設計(施工方案)中職業健康安全技術措施，針對生產任務特點，向作業班組進行詳細職業健康安全技術交底，並隨時檢查實施情況。
⒊隨時檢查作業現場內的各項防護設施、設備的完好使用情況，隨時消除不安全因素，不違章指揮。
⒋配合項目安全員組織工人學習職業健康安全操作規程，開展職業健康安全生產活動，督促、檢查工人正確使用個人防護用品。
⒌發生工傷事故，未遂事故要立即上報，保護現場;參與本工種工傷及其他事故的調查處理。
七、專職安全員的職責:
⒈認真貫徹執行勞動保護、職業健康安全生產的方針、政策、法令、法規、規範標準，做好職業健康安全生產的宣傳教育和管理工作，推廣先進經驗。對本項目的職業健康安全生產負檢查、監督的責任。
⒉深入施工現場，指導下級職業健康安全技術人員的工作，掌握職業健康安全生產情況，調查研究生產中的不安全問題，提出改進意見和措施，並對執行情況進行監督檢查。
⒊協助項目經理組織職業健康安全活動和職業健康安全檢查。
⒋參加審查施工組織設計(施工方案)和職業健康安全技術措施計畫，並對執行情況進行監督檢查。
⒌組織本項目新工人的職業健康安全技術培訓、考核工作。
⒍制止違章指揮、違章作業，遇有險情有權暫停生產，並報告領導處理。
⒎進行工傷事故統計分析和報告，參加工傷事故調查、處理。
⒏負責本項目部的職業健康安全生產文明施工、勞務手續的辦理及治安保衛的管理工作。
八、班組長的職責:
⒈認真執行和模範遵守職業健康安全生產規章制度及職業健康安全操作規程，根據本班組工人的技術、體力、思想等情況合理安排工作，領導本班組職業健康安全作業。
⒉認真執行職業健康安全交底，組織班組職業健康安全活動，開好班前職業健康安全生產會;有權拒絕違章指揮。
⒊經常組織本班組工人認真學習職業健康安全操作規程和職業健康安全管理制度，教育本班組人員遵章守紀和正確使用個人防護用品。
⒋經常檢查本班組作業現場職業健康安全生產情況，發現問題及時解決，不能解決的要採取臨時控制措施，並及時上報。
⒌對新工人(包括調換工種的工人)進行崗位職業健康安全操作規程和職業健康安全知識教育，新工人未經考核合格不得上崗。
⒍支持、接受專職安全員的監督檢查和指導，對提出的改進措施要及時組織貫徹落實。
⒎領導並支持班組安全員開展日常工作，及時採納安全員的正確意見，發動全班組職工共同搞好職業健康安全生產。
⒏發生工傷事故、未遂事故要保護現場並立即上報;積極配合本工種工傷及其他事故的調查處理。
九、班組兼職安全員的職責:
⒈模範執行職業健康安全生產各項規章制度和領導提出的有關職業健康安全方面的意見，協助班組長做好本班組的職業健康安全工作，接受專職安全員的業務指導。
⒉協助班組長組織開展好班組日常職業健康安全教育工作，反映班組職業健康安全生產情況和職工的要求。
⒊參加職業健康安全檢查，協助落實整改措施。
⒋有權制止制章作業，有權抵制和越級上告違章指揮行為。
⒌及時發現和處理危險源，本人或本班組不能處理的危險因素要及時上報;積極配合本工種工傷及其他事故的調查處理。
十、生產工人的職責:
⒈認真學習和掌握本工種的職業健康安全技術操作規程及有關方面的職業健康安全知識，嚴格執行職業健康安全操作規程和各項規章制度。
⒉積極參加各項職業健康安全活動，認真執行職業健康安全交底，聽從施工人員、職業健康安全人員的指導，不違章冒險作業。
⒊愛護和正確使用防護用品和職業健康安全設施。
⒋搞好生產設備的維護保養，保持作業現場的清潔衛生。
⒌對不安全作業要積極提出意見，對違章指令有權拒絕執行，對危害生命職業健康安全和健康的行為，有權提出批評、檢舉和控告。
⒍發生工傷事故，未遂事故要保護現場並立即上報;積極配合工傷及其他事故的調查處理。
第三章、公司各職能部門的職業健康安全責任
一、工程部:
⒈合理組織生產，貫徹及執行職業健康安全規章制度和施工組織設計(施工方案)，加強現場管理。
⒉參加職業健康安全檢查，對查出的危險源，積極配合安全部門進行評價並提出技術改進措施。
⒊編制施工方案時必須根據工程實際情況編制職業健康安全技術措施。
二、器材部:
⒈負責職業健康安全防護用品的採購、保管、發放和回收工作。
⒉對所有機電設備，必須配齊職業健康安全防護保險裝置;加強機電設備、鍋爐和壓力容器的檢查、維修、保養，確保職業健康安全運行。
⒊協同人力資源部搞好公司所屬特殊工種、三機工的考核、招聘、辭退、調配等管理工作。制止無證人員上崗作業。
⒋配合總工、安全部門及政府部門(必要時)搞好大中型施工機械及其他職業健康安全設備設施驗收工作。
三、財務部:
及時將職業健康安全措施經費使用計畫列入生產財務計畫，專款專用，確保經費的落實，並監督其合理使用。
四、質量安全監督部的職責:
⒈配合器材部做好職業健康安全防護用品的採購、保管、發放和回收勞動保護用品工作。
⒉協助領導組織推動生產中的職業健康安全工作。貫徹執行上級和本企業的勞動保護、職業健康安全生產的法規、規範標準和各項規章制度。
⒊編制、組織實施本企業年度職業健康安全工作計畫。
⒋組織修訂職業健康安全生產規章制度和職業健康安全技術操作規程，對貫徹執行情況進行監督檢查。
⒌做好職業健康安全生產的宣傳教育和管理工作，總結交流推廣先進經驗。
⒍經常深入基層，指導下級職業健康安全技術人員的工作，掌握職業健康安全生產情況，調查研究生產中存在的危險源，提出改進意見和措施。
⒎組織職業健康安全活動和定期職業健康安全檢查。
⒏參加審查施工組織設計(施工方案)和編制職業健康安全技術措施計畫，並對貫徹執行情況進行監督檢查。
⒐負責對勞動保護用品發放標準的執行情況監督檢查;負責員工職業健康安全技術培訓工作。
⒑制止制章指揮和違章作業，發現重大危險源，有權暫停生產，並及時報告領導研究處理。
⒒參加新建、改建、擴建、革新項目等工程設計審查和竣工驗收、試運轉工作。
⒓參加工傷事故的調查，做好工傷事故統計、分析、報告工作，協助有關部門提出防範措施，並督促檢查貫徹落實。
⒔監督現場職業健康安全的工作狀況，提出職工預防和改善職業健康安全條件的措施。
第三章、獎勵與處罰
凡在職業健康安全工作中做出成績或貢獻的項目經理部及個人，按第八章的有關規定給予物質獎勵;不履行本責任製造成事故或不良影響的，按第八章的有關規定給予處罰。
本規定自頒發之日起實施。
第四章 公司職業健康安全教育制度
為了搞好職業健康安全宣傳教育，增強職工職業健康安全意識。普級職工職業健康安全技術知識，增強職工自我防護能力，現根據建築企業職業健康安全教育的有關規定，制訂職業健康安全教育制度如下:
一、新工人入場職業健康安全三級教育制度:
㈠、凡公司新招收的契約制工人，及分配來的實習和代培人員，分別由公司進行一級職業健康安全教育，項目經理部進行二級職業健康安全教育，現場施工員及班組長(或勞務、外包單位代表)進行三級職業健康安全教育，教育內容為:
⒈公司教育:
①、講黨和國家的勞動保護職業健康安全生產的方針，政策。
②、講公司職業健康安全管理規章制度、勞動、職業健康安全紀律，危險源辨識。
③、講 三不傷害 即:遵守操作規程不傷害自己，講究職業道德不傷害他人，居安思危不被他人傷害。
④、講遵章守紀，反對違章指揮，反對違章操作。
⑤、講公司內、外工傷事故血的教訓。
⒉項目經理部教育:
①、講職業健康安全、安全防火等規章制度與獎懲制度。
②、講施工生產特點，危險地段，應注意的事項及存在的危險源，防範措施與方法。
③、講安全技術操作規程、職業健康安全、勞動紀律。
⒊班組教育:
①、講各工程的職業健康安全技術操作規程、職業健康安全、勞動紀律。
②、講施工現場應注意的危險源，預防事故發生的措施。
③、講使用生產工具(設備的性能，用途和構造，使用的基本方法)。
④、講勞保用品的使用與保管，愛護和保管生產工具(設備)和施工現場各種防護設施，職業健康安全標誌。
公司及項目經理部兩級教育，對教育內容要進行考核，造冊登記。教育人和接受教育人要簽字備查。
㈡、配合施工的外包隊工人進場，由項目經理、安全員進行入場職業健康安全教育，保衛人員進行治保消防教育，並填好職業健康安全教育登記卡(表(四)-2)，教育者與接受職業健康安全教育的包工隊長或大班長，必須簽名備查。
二、變更工種工人的職業健康安全教育制度:
凡有變更工種工作的工人項目部必須及時通知現場安全員進行變更工種工作的職業健康安全技術教育，責任劃分:由公司變更的，由公司安全部門進行教育。由工地變更的，由現場安全員進行職業健康安全教育。變更工種職業健康安全教育，由教育人員填寫職業健康安全教育卡(表(四)-2)，教育者與受教育者都要簽字備查。
三、特殊工種工人的職業健康安全教育制度:
㈠、國家規定的電工、焊工、架工、司爐工、爆破工、機操工、起重工、小機動翻斗車司機、龍門吊司機等特殊工種，由器材部配合人力資源部申報市勞動保護教育中心進行培訓取證。
㈡、凡經勞動保護教育中心培訓發證的電工、焊工、小機動翻斗車司機、起重工、塔吊司機、架工、司發證的機操工、及其它特殊工種，人員在本單位的，器材部必須造冊證件號碼，取證日期都必須登記清楚備查。凡特殊工種人員在工地的，機電工長將本工地的特殊人員名單登記造冊，並送安全員備案。
四、公司生產管理人員的上崗培訓教育:凡是與施工生產有關的管理人員必須接受市一級安全監督部門組織的職業健康安全培訓教育(包括證件複審培訓)。由公司工程部、質量安全監督部配合人力資源部組織實施，每年度持證率應達80%以上。
班組班前職業健康安全活動或班組教育制度
班組班前職業健康安全活動，是搞好職業健康安全最重要的基礎工作。必須當成一項重要工作來抓。為了切實開展好班組班前職業健康安全活動，特訂如下制度:
一、班組長必須認真開展班組前職業健康安全活動，每天上班前在交待當天生產任務的同時，要有針對性的交待職業健康安全，宣講當天工作可能遇到的危險源，並擬訂預案，並作好記錄備查(作為考核的依據)班組班前活動原則上是每天進行，但每周至少應記錄三次。
二、對不開展班組班前職業健康安全活動的班組，應加強教育加深他們對開展班前職業健康安全活動的認識和理解其重要性。
三、班前活動開展得不認真，而是抱著走過場即了事的班組。且無作記錄的根據情節輕重進行批評或處以罰款。
四、班長、建築隊長(大班長)必須參加工地召開的職業健康安全生產會議，接受職業健康安全教育。
五、對班前職業健康安全活動開展得好的班組，利用工地黑板專欄等多種形式予以表揚，樹立典型，同時可按照《施工現場職業健康安全獎罰制度》給予適當的經濟獎勵。對班前職業健康安全活動開展得不好的班組，利用工地黑板專欄給予暴光，同時可按照《施工現場職業健康安全獎罰制度》給予適當的經濟處罰。
第五章 年度職業健康安全技術措施編制制度
(一)、編制職業健康安全技術措施計畫，應根據國家公布的勞動保護立法和各項職業健康安全技術標準為依據，根據公司年度施工生產的任務，各項工程施工的特點確定職業健康安全技術措施項目，針對職業健康安全生產檢查中發現的隱患、未能及時解決的問題以及對新工藝、新技術、新設備等所應採取的措施，做到不斷改善勞動條件，防止工傷事故的發生。
(二)、勞動保護職業健康安全技術措施計畫的範圍包括:
⒈起重機械上的各種防護裝置及保險裝置(如職業健康安全卡、職業健康安全鉤、職業健康安全門，過速限制器，過卷揚退制器，門電鎖、職業健康安全手柄、職業健康安全制動器等)，為了職業健康安全而進行的改裝。
⒉各種運轉機械上的職業健康安全起動和迅速停車設備。
⒊為職業健康安全而重新布置或改裝機械和設備。
⒋電氣設備安裝防止觸漏電的設施(包括標準配電箱)。
⒌為職業健康安全而安設低電壓照明設備。
⒍在原有設備簡陋，全部操作過程不能機構化的情況下，對個別繁重費力或危險的起重，搬運工作所採取的輔助機械化設備。
⒎在生產區域內危險處所裝置的標誌、信號和防護設施。
⒏在工人可能到達的洞、坑、溝、升降口、漏斗等處安設的防護裝置。
⒐在生產區域內，工人經常過往的地點，為職業健康安全而設定的通道及便橋。
⒑消除塵及各種有害物質而設定的吸塵設備及防塵設施。
⒒為減輕或消除工作中的噪音及震動的設施。
⒓機械、電氣設備等傳動部的防護裝置。
⒔為保持空氣清潔或使溫濕度合乎勞動保護職業健康安全而安設的通氣換氣裝置。
⒕工作場所的休息室，用膳室及食物加熱設備。
⒖購置或編印職業健康安全技術，勞動保護的參改書，刊物、宣傳畫、標語、幻燈及電影片。
⒗建立與貫徹有關職業健康安全生產規程、制度的措施。
⒘職業健康安全技術勞動保護所需的工具、儀器。
⒙女工衛生室及其設備。
(三)、職業健康安全技術措施項目由公司質量安全監督部在工程開工時依據工程、公司實際情況制定，經總經理批准後由相關部門執行。
(四)、職業健康安全技術措施的重大項目由公司組織實施，一般項目均由基層各部門負責實施，質量安全監督部負責定期檢查實施情況(必要時器材部門必須派人共同檢查)。
(五)、職業健康安全技術措施項目的費用和使用材料，都應切實保證。
第六章 職業健康安全生產檢查制度
為了貫徹 職業健康安全第一，預防為主 的方針，開展職業健康安全檢查活動，消除危險源，根據建設部頒發的《建築施工職業健康安全檢查標準》JGJ59-99及本公司的實際情況，特制定本職業健康安全檢查制度。
公司定期職業健康安全檢查制度
1. 每月25日由公司質量安全監督部組織有關人員按照部頒標準及對照公
司與各項目簽訂的項目年度職業健康安全生產責任狀和指標契約到各項目經理部檢查，對檢查出來的危險源簽發整改通知書，按 三定一落實 限期整改，消除不安全因素，對檢查發現的違章違紀者和違反《施工現場職業健康安全生產獎罰暫行規定》的責任人。檢查人員可依《規定》當即開出罰款單。對檢查不予配合的項目，檢查人員可依《公司對項目的獎勵與處罰制度》的對責任人進行處罰。
2. 每年元旦、春節、國慶節前，對各工地的庫房、食堂及生活區進行一次
職業健康安全防火、衛生、防雨、防洪等為內容的職業健康安全檢查。消除和預防影響職業健康安全衛生的危險源，確保職工身體健康和職業健康安全。
3. 每年底公司對各工地進行一次年終職業健康安全大檢查，同時對項目進
行年度責任狀的考評。
第七章 職工傷亡事故報告制度
第一條:為了及時報告、統計、調查和處理職工傷亡事故，積極採取預防措施，防止傷亡事故，特制訂本規定。
第二條:本規定所稱傷亡事故，是指職工在勞動過程中發生的人身傷害、急性中毒事故。
第三條:傷亡事故的報告工作必須堅持實事求是，尊重科學的原則。
第四條:傷亡事故發生後，負傷者或事故現場有關人員應當立即直接報告公司質量安全監督部。
第五條:質量安全監督部接到重傷、死亡、重大死亡事故報告後，應當立即報告總經理，並請示上報市、區主管部門及有關單位。
第六條:發生死亡、重大傷亡事故時，公司職業健康安全委員會成員應立即趕赴現場，保護事故現場並迅速採取必要措施搶救人員和財產，防止事故擴大;公司質量安全監督部及公司職業健康安全委員會正、副主任必須協同事故調查小組調查並及時作出處理意見。
第七條:公司質量安全監督部應當依照國家有關規定統計、報告傷亡事故。
第八條:違反本規定，在傷亡事故發生隱瞞不報，謊報、故意遲延不報，故意破壞事故現場，或者以不正當理由，拒絕提供有關情況和資料，對項目經理、直接責任人員按《公司對項目的獎勵與處罰制度》處罰，構成犯罪的，由司法機關依法追究刑事責任。
第十條:項目經理部或公司下屬機構發生工傷事故如符合 災害應急防範處置辦法 所規定的範圍的按 災害應急防範處置辦法 處置;不符合的，由項目經理部處理，並將處理結果上報公司質量安全監督部，質量安全監督部審核後交總經理審批。
第八章 公司對項目的獎勵與處罰制度
根據責任制對責任人按責任大小進行獎勵處罰，公司內部檢查以JGJ59-99標準為主。
一、 獎勵:
1. 項目經理部季檢無職業健康安全、火災、中毒事故，失竊經濟損失在500
元以內，檢查季平均75-85(含75分)不獎不罰，85分(含85分)以上全部施工管理人員、特殊工種和班組長人員每人每分獎10元，95分以上每人每分獎20元。
2. 年終項目經理部全年無職業健康安全事故，檢查年平均分在85分以上者
(含85分)每人獎勵100元。
3. 在區組織的檢查中，檢查在90分以上者，每人獎勵50元。
4. 獎金的分配比例由各項目經理部自定。
5. 職業健康安全、文明施工、勞務等接受市級以上檢查，得到通報表揚的，
每次獎勵5000元。
6.年度責任狀考核的獎金評定按責任狀簽定的相關內容執行。
二、 處罰:
1、項目經理部檢查季平均分低於85分但高於70分(含70分)，每降低1分，全部施工管理人員、特殊工種和班組長人員每人每分罰10元，70分(不含70分)以下，每降低1分，全部施工管理人員、特殊工種和班組長每人每分罰30元。
2、項目經理部年工傷(重傷以上)一人或經濟損失一萬元以內，罰款20xx元;年工傷(重傷以上)二人以上或經濟損失一萬元(含一萬元)以上六萬元以內，罰款5000-10000元，該項目部經理、主要責任施工員、安全員予以通報批評處理;死亡一人或經濟損失六萬元以(含六萬元)上十二萬元以內，罰款15000元，該項目部經理降職使用，主要責任施工員、安全員予以待崗處理;年發生二人死亡或經濟損失十二萬元(含十二萬元)以上者罰款三萬元，該項目部經理、主要責任施工員、安全員予以辭退。以上除罰款外可參考《員工手冊》相關條款予以行政處理，構成犯罪的，由司法機關依法追究刑事責任。發生事故的賠償費用及罰款等經濟損失計入所在項目的成本。發生傷亡事故隱瞞不報，謊報、故意遲延不報，故意破壞事故現場，或者以不正當理由，拒絕提供有關情況和資料的;不按工傷事故處理程式處理，造成嚴重後果的(如受傷者或其家屬上訪、到公司機關鬧等)的，罰款1000-10000元。發生事故罰款比例按:[項目部經理:主要責任施工員:安全員=1:1.2:0.8]分配。
3、(職業健康安全、文明施工、勞務等)在省、市、區組織的檢查在70分以下或被通報批評，全部施工管理人員、特殊工種和班組長每人人均罰款100元。
4、有以下行為的責任人處以100-500的經濟罰款，並按《員工守則》的相關規定給予行政處理。
①發現事故險情或隱患，不採取防範措施的。
②不執行質量安全監督部(包括項目職業健康安全生產組)限期解決的職業健康安全隱患要求的。
③對批評或制止違章作業、違章指揮的人員進行打擊報復的。
④發生事故後破壞現場，隱瞞不報、虛報、故意拖延不報告或嫁禍他人的;不積極對事故進行調查處理，造成影響的。
⑤發生事故後，不積極組織搶救，或事故後不吸取教訓，採取措施，致使同類事故重複發生。
⑥不按規定進行分部分項職業健康安全技術交底或職業健康安全技術交底無針對性的。
⑦不積極執行本制度的其他行為的。
第九章 施工現場職業健康安全獎罰暫行規定
一、罰則:
1、有下列情況之一的個人，罰款20~100元，情況嚴重的，罰款200~20xx元，或清退出場，觸犯刑律的，送交當地公安機關處理;
1.1 進入施工現場不戴安全帽，不按規定使用勞動保護用品;
1.2 攀登、跨越各種欄、網、架、牆、乘坐非載人提升設備上下，從上拋擲物料、垃圾;
1.3 無證進行特種作業;
1.4 擅自改變職業健康安全技術方案，拆改、移動或故意損壞職業健康安全設施，職業健康安全標誌;
1.5 亂拉亂接臨時用電線路，擅自動用電器設備的;
1.6 未經項目批准在宿舍區使用煤油爐、液化汽灶、煤爐、火爐、電爐及其它電熱器具的;
1.7 擅自留宿非本工地工作人員的;
1.8 擅自帶未滿16歲人員進入施工現場;
1.9 在宿舍區亂倒垃圾、亂潑髒、廢水的、亂扔菸頭、亂倒剩飯剩菜、亂吐痰的;
1.10 在宿舍區進行大聲喧譁、吵架、鬥毆、賭博、酗酒的;
1.2 損害公物，擅自移動宿舍區鋪位的，擅自損壞、拆除、改裝宿舍區床鋪、桌子、椅子及其他設備設施的;
1.12 不服從管理，拒絕職業健康安全管理檢查人員指導，威脅、漫罵、侮辱、毆打管理人員的;
1.13 違章行為造成隱患、險情、未遂事故、事故或傷害他人，違反操作規程作業的，不配合管理人員對事故、案件進行調查處理的;
1.14 拆改、移動防護設施後，不按要求恢復，也不採取彌補措施的;
1.15 在木工房、食堂、倉庫、配電房、樓層、外架及其它易燃易爆部位抽菸或未批准使用明火的;
1.16 偷盜現場的物資、設備、零星配件的。
2、 有以下情況之一的班組(隊)(班、隊長)罰款 20~500元，情節嚴重的，罰款1000元~10000元， 情節特別惡劣的，應清通出場，觸犯刑律的，應將責任人送交當地公安機關處理，造成損失的，應按實賠償;
2.1 不按規定按時做班前職業健康安全教育、交底活動的，每月不按時組織職業健康安全講評活動的(以資料為憑據);
2.2 項目、公司組織活動，未經批准不參加的;
2.3 變動本班組人員，不及時將人員變動情況上報項目的;
2.4 苛扣本班組工人工資，不及時處理工人糾紛引發事故或不良影響的;
2.5 每周三次不在現場領導本工種工作、碰到緊急情況不及時趕到現場及高危作業時未到場監督的;
2.6 唆使、威脅或採用其它手段鼓動、 縱容工人鬧事的;
2.7 不服從項目、公司管理的;
2.8 違章指揮行為造成隱患、險情、 未遂事故或傷害他人的;
2.9 不對本班組從事高空、懸空、人工挖孔作業的人員或其它從事特殊工種人員進行身體檢查的;
2.10 與公司簽訂勞務契約後，未與項目簽定職業健康安全生產及治安管理責任契約，擅自進入施工現場並開工的;
2.2 未做到落手清的;
2.12 隨意亂倒建築垃圾的;
2.13 違章指揮造成事故的;
2.14 不積極主動配合公司、項目的檢查活動的，對提出的隱患不積極整改的;
2.15 不及時提交本班組兼(專)職安全員、治安消防員名單及其它資料的。
2.16 因違章指揮或其他違章行為造成事故的，對直接責任班組成員罰款1000-30000元，班組(隊)長罰款5000-50000元，並由班組承擔所有經濟損失。
二、獎則:
1、 有下列情況之一的個人，可以給予100~1000 元的獎勵;
1.1 模範遵守公司、項目的有關職業健康安全管理、文明施工及治安管理制度的;
1.2 發生緊急情況及時排除、制止或報告的;
1.3 發生工傷事故及時搶救人員及保護現場的;
1.4 對本項目提出合理化建議並經採納的;
2、 有下列情況之一的班組，可以給予200~500 元的獎勵。
2.1 季度或整個施工過程(不滿季度的)不發生輕傷、重傷、死亡事故、勞務手續健全、每月評分季平均分達220分以上(含220分)的;
2.2 對本項目提出合理化建議並經採納的;
2.3 整個施工過程中，未違反職業健康安全生產及治安管理契約的;
2.4 項目認定的其它情況。
三、獎罰兌現:
3.1 將罰數額由項目專職安全員填寫 獎勵通知單 或 違章罰款單 ，每月與勞務決算書一起報送和兌現。
本規定自ccccccccc年7月10日起執行。
2025年作業安全管理制度 篇7
1、學校成立網路管理領導小組和網路維護小組。維護小組由管理員和信息技術教師組成，負責在網路管理領導小組指導下進行日常維護。
2、網路用戶是指使用網路的各部門及個人。
3、學校鼓勵各部門、各科室、各學科組和全體師生使用網路資源。
4、網路維護小組根據教育網信息管理中心要求為每科室、學科組、個人統一分配IP位址，其他人不得隨意更改，如有需要報維護小組進行修改。
5、各科室、學科組和個人在使用網路過程中必須遵守國家有關法律、法規和信息中心的有關規定。
6、用戶在使用網路時違反國家法律和行政法規的，學校將視情節輕重給予警告、通報批評，情節特別嚴重構成犯罪的，報有關部門依法追究刑事責任。
7、禁止各用戶上不良網站。通過聊天、郵件而傳播網路病毒的，維護小組要及時提醒，要求該用戶改正，如果是故意行為，將報學校網路管理領導小組進行嚴肅處理。
8、網路的主幹通信設備、主幹網路線路、伺服器、網路交換機及其它公共設備由維護小組負責管理維護。
9、維護小組對各用戶計算機進行對入網設備、安裝的軟體實行
規範管理，不定期進行檢查。對安裝不健康內容、危害網路安全和一些遊戲軟體進行及時清除
10、網路信息是指通過網路發布、傳遞及存儲在網路設備中的信息。學校鼓勵教師使用網路上有用資源。
11、任何人不得利用學校網路提供的各種信息服務從事危害國家安全、泄露國家機密等犯罪活動，不得製作、查閱、複製和傳播危害國家安全、妨礙社會治安和淫穢色情的信息。
12、發生重大突發事件期間，學校網路安全管理領導小組要加強網路監控，及時、果斷地處置網上突發事件。
2025年作業安全管理制度 篇8
一、 安全生產人人有責，生產必須安全，安全促進生產。
二、各級領導在所屬職責範圍內，是安全第一責任人。
三、定期進行安全大檢查，要求做到群管、群防、群查、群治的安全工作方針，確保無安全事故。
四、新工人進廠必須堅持進行安全知識教育，考核合格者方可上崗。
五、酒庫、酒成品倉庫、包裝材料倉庫，嚴禁使用明火燒焊，要有嚴格的防火安全措施，要有明顯的禁火標誌，室內要保持良好的通風，降低空氣中的酒精濃度。
六、發現機、電設備運轉聲音異常或有異味，必須立即關閉電源、掛牌、停機檢查、維修，不得帶病運轉操作，設備運轉部位都必須要安裝防護罩。
七、車間內不準帶小孩、洗衣服。
八、車間、倉庫內嚴禁吸菸、烤火、燒飯，非倉庫人員不得擅自入內。
九、公司生產區域及倉庫各處要配備必要的消防器材，並妥善保管。
十、公司的所有電器保險絲要適當，不準任意調大或調小，更不能用銅絲代替，不準用濕手濕布去擦電器設備。
十一、特殊工種必須持有特殊工種上崗證方可上崗。
十二、事故發生後“三不放過”
1、 事故原因不清不放過;
2、 事故者及廣大職工不受教育不放過;
3、 沒有防範措施不放過。
2025年作業安全管理制度 篇9
學校安全防盜制度及職責制
第一條：做好學校的安全防盜工作事關學生教師的切身利益和社區的穩定，務必提高警惕，做到安全防盜、人人有責。
第二條：現金和貴重物品應妥善保管，數量較多的現金應存入銀行，貴重物品應加鎖保管。
第三條：最後離開教室和辦公室的同學和教師，要注意關窗鎖門，期中期末期間，更要加強防範意識，不給不法分子留下任何可乘之機。
第四條：對外來人員要提高警惕，仔細盤問，要檢查證件，嚴格執行登記制度，堵塞漏洞，消除隱患，如有疑點應及時報告管理處等有關部門。
第五條：收發管理員及值勤、值班教師應認真履行職責，值班時精力集中，不擅自離崗。
2025年作業安全管理制度 篇10
一、消防水泵房是重要的消防設施，各單位要加強管理，建立健全管理制度。嚴禁將泵房改作它用或亂放雜物，保持室內整潔，四周道路暢通。泵房的管理應納入設備創完好管理活動中。
二、在泵房臨近操作的明顯位置應設有工藝操作流程圖和操作程式說明，操作流程圖醒目、直觀，操作程式簡潔、準確、實用。低壓和臨時高壓消防系統消防水泵能在接到火災報警後2分鐘內投入運行，穩高壓消防給水系統的消防水泵應為自動控制。
三、消防泵房機泵、備用泵、儀表、電器、罐等應保持完好，零部件齊全，機泵運行時振動符合規定，壓力、流量滿足設計要求。
四、消防水泵房及其配電室應設事故照明，連續供電時間不少於20分鐘。消防泵房應設報警電話。
五、建立24小時值班制,有專人負責,對於消防泵房出現的故障要立即處理，時刻保持戰備狀態。消防水泵、泡沫泵等按照公司《機動設備管理制度》規定定期潤滑、維護和保養，每周試運行1次，內燃機每周試機一次，認真填寫運行和潤滑記錄。內燃機的優良儲備量應能滿足機組連續勻轉6小時的要求。
六、消防水源應滿足火災延續時間內消防用水總量的要求，水池應設水位標誌，確定警戒水位，應安裝自動補水系統。
七、使用後的泡沫滅火系統應立即清洗，吹掃乾淨，防止鏽蝕，泡沫罐及時填加滅火劑。
八、泡沫液貯存到期前，必須取樣送到專業部門化驗合格後，方能繼續使用，025-89620xx9鑑定書複印件送到質量安全環保處部門備案。化驗不合格的，必須立即更換藥劑，做好登記。
九、更換泡沫液前，應對滅火系統進行一次模擬滅火試驗，查看系統是否完好，有異常情況應檢查修復。
十、每年應利用消防演練等時機對消防水系統的功能進行全部測試，通過水泵控制櫃現場啟動、自動啟動、消防控制室遠程啟動等方式來啟動消防水泵進行測試。
2025年作業安全管理制度 篇11
一、目的
1.1 為預防、控制和消除職業危害，預防職業病，保護全體員工的身體健康及其相關權益，根據《中華人民共和國職業病防治法》和《作業場所職業健康監督管理暫行規定》等有關法律、法規規定，結合公司實際，制定本制度。
1.2 職業衛生管理與職業病防治工作堅持“預防為主、防治結合”的方針，實行分類管理、綜合治理的原則。
1.3 凡在公司區域內的部門以及全體員工，應嚴格遵守本管理制度。
二、適用範圍
本職業健康管理制度適用於某有限公司。
三、術語及定義
3.1 職業健康：是預防因工作導致的疾病，防止原有疾病的惡化。主要表現為工作中因環境及接觸有害因素引起人體生理機能的變化。
3.2 職業危害：指對從事職業活動的勞動者可能導致職業病的各種危害。
職業危害因素包括：職業活動中存在的各種有害的化學、物理、生物因素以及在作業過程中產生的其他有害因素。
3.3 職業病：是指勞動者在勞動中，因接觸職業危害因素而引起的屬於國家公布的職業病範圍的疾病。
四、職責和管理要求
4.1 職業病防治委員會
公司成立職業病防治委員會，總經理任主任，公司常務副總為副主任，各部門及有關部門的主要負責人為成員;安全環保辦公室為職業健康的日常管理機構。
4.1.1貫徹、落實國家有關職業健康管理與職業病防治工作的法律、法規，並將此工作列入企業管理的重要內容。
4.1.2審定職業健康與職業病防治工作的目標以及實現目標的方案，並定期監督檢查方案的落實情況，解決各部門關係協調、所需資金落實等問題。
4.2 安全環保辦公室職責
4.2.1宣傳、貫徹國家的有關法律、法規，並監督實施。
4.2.2確定公司的職業危害因素監測點，協助衛生部門對職業危害因素監測點進行監測，並對監測結果進行公示;對超標場所，分析原因，提出整改方案，監督整改。
4.2.3負責職業病危害項目申報工作，申報的主要內容有：用人部門的基本情況;作業場所職業危害因素種類、濃度或強度;產生職業危害的生產技術、工藝和材料;職業危害防護設施，應急救援設施。
4.2.4負責組織進行建設項目的職業病危害預評價和職業病危害控制效果評價。
4.2.5負責公司員工職業健康檔案的建立及歸檔工作。
4.2.6會同行政人事部聯合開展職業衛生教育工作，普及和提高全體員工的職業衛生知識，提高自救、互救能力。
4.2.7對從事有害作業的勞動者進行上崗前和離崗前的職業健康檢查;以及在崗期間定期的職業健康檢查，並負責對其職業健康檢查的結果告知本人。
4.2.8開展職業病防治衛生知識和相關法律、法規知識的培訓，提高勞動者自我防護能力。並按規定發給勞動者符合國家標準或行業標準的個人防護用品，督促、指導其正確使用。
4.2.9負責對在工作中可能產生的職業病危害及其後果、職業病防治措施和待遇告知員工，員工崗位變動時，及時向員工依照前款規定，履行如實告知的義務。
4.2.10對有害作業場所應採取隔離等防護措施，設定警示標識，配備必要的衛生防護設施。
4.2.11發生職業性中毒事故時，作業部門應立即報告當地衛生行政部門和職業病防治監測。
4.2.12被診斷為患有職業病的勞動者，積極與行政人事部協調，按規定安排治療或調換工作崗位。職業病患者的待遇按照國家有關規定執行。
4.3 各職能部室職責
4.3.1宣傳貫徹《中華人民共和國職業病防治法》法律、法規、規章和國家衛生標準，並認真執行。
4.3.2監督有害作業並將職業病防治工作納入部門目標管理。
4.3.3參與本公司重大職業危害事故的調查處理。
4.3.4對作業場所職業危害因素的濃度或強度按規定進行監測。
4.3.5組織員工對職業病防治情況實施監督。
4.3.6教育督促員工遵守職業健康管理制度和崗位操作規程。
4.3.7對有害作業場所進行監督，並向公司提出職業病防治建議。
2025年作業安全管理制度 篇12
質量事故處理報告制度
產品質量是企業的生命，好的產品是生產出來的，在生產過程中發現產品質量問題必須立即停產整頓，找出發生質量問題的原因，提出解決辦法，將不合格產品消滅在萌芽狀態。
一、發生下列情況之一者為質量事故：
1、產品理化指標不合格;
2、產品外觀不合格(酒量有沉澱、酒質混濁、酒中有異物);
3、外包裝不合格，或者裝錯包裝、貼錯標籤;
4、未執行工藝操作規程，出現的不合格產品。
二、當發生產品質量事故時，應立即停止生產，維護好現場(已發出產品應立即退回，全部返工，重新生產)。
三、立即由分管質量的經理，組織質檢、車間等有關部門到現場調查處理。
四、做好質量事故分析處理，找出產品質量事故的原因，提出改進措施，並納入工藝檔案中去，以防再次出現質量故障。
2025年作業安全管理制度 篇13
第一章 總 則
第一條 為認真貫徹《蘭州鐵路局建設項目安全風險管理實施辦法》、敦煌鐵路公司和集團公司《20__年質量安全工作要點》全面推行安全風險管理的戰略部署，建設規範、系統、高效的安全風險管理體系，促進項目安全生產的持續穩定的要求，現依據相關法律法規、工程風險管理國家標準和鐵道部的指導意見，結合現有的安全管理體系，制定本安全風險管理實施細則。
第二條 以科學發展觀為指導思想，堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的工作方針，把風險管理的理念和方法貫徹施工作業全過程。通過風險識別，風險評估，風險應對和風險監控，不斷增強全體人員的風險防範意識。不斷提高標準化管理水平，最大限度減少或消除風險災害及風險損失。
第二章 項目安全風險評價
第三條 項目部對管段內所有施工作業工點，依據施組設計和施工計畫安排，按照適度超前和後伸的原則，分別對施工安全、質量進行風險梳理和分類，並適時進行動態更新和明示，按照事前識別、事中控制、事後分析的要求進行全過程管理。
第四條 採用“年公布，月梳理，日卡控”的管理方法推進安全風險評價情況，實施風險識別的分析、評估和卡控的閉環管理。
第五條 年公布
運用風險管理的理論和方法，按照人的不安全行為、物的不安全狀態、環境的不安全因素，從人員素質、崗位作業、管理制度、現場操作等多方面分別對安全、質量風險事件和風險因素進行識別、分析和評估，並對其產生的可能性、危害性進行綜合分析、判別，找準關鍵風險點，並對風險等級進行評估、編號、匯總，制定出本項目的《安全風險識別年度管理台賬》，並對參建當金山隧道的分部進行風險公告。
第六條 月梳理
1、根據《安全風險識別年度管理台賬》所列的安全風險事件，進行每月安全風險分析例會，對上月的安全風險控制情況進行評價，分析風險管理中存在的不足，梳理下月安全風險點，編制下月《月度安全風險應對計畫責任展開表》。
2、項目部監督分部在隧道施工現場豎牌明示的《展開表》，《展開表》要根據工程不同階段不同環節的安全風險要點進行動態展示。分部要將明示的相關內容納入各專業，各工種，各崗位的班前安全講話和班前安全交底。
3、由分部將根據《展開表》進行強化人員和設備等的資源配置，加強現場技術保障，逐項落實應對措施，全面落實過程控制標準化和現場管理標準化，切實開展好風險應對工作。
4、進一步健全應急處置組織機構，落實應急預案，儲備應急物資，規範應急處置流程，並定期組織應急演練，提高應急處置能力。
第七條 日卡控
1、根據《月度安全風險應對計畫責任展示表》所列的風險事件，加強風險動態過程卡控，嚴密盯控工程風險的受控狀態，注意潛在和未知風險，每日對已識別的風險進行跟蹤，檢查，監測殘餘風險，觀察記錄其變化，並採取相應的手段，及時調整應對計畫，消除和控制已知風險因素，並編制《安全風險動態過程日卡空表》，在各施工工點分別建立台賬，台賬放在洞口值班室，由各隧道隊負責管理。
2、隧道架子隊每日對初態卡控過程進行跟蹤，紀實，分析，檢驗應對，防範措施是否有效，是否出現殘留風險，並在《施工日誌》和《安全風險動態過程日卡控表》中記錄。
第三章 責任分工
第八條 針對風險識別分析登記表所列風險問題，按照分級管理的原則和“逐級負責、專業負責、分工負責、崗位負責”的要求，一一對應措施，確定責任部門和責任人，並形成《安全風險責任包保責任表》，每半年更新一次。
第九條 項目部職責
1、制定施工階段《項目安全風險管理實施細則》。
2、通過風險識別，分析，評估，建立《安全風險識別年度管理台賬》。
3、聯合分部開展安全風險管理工作，落實風險控制措施和風險防範工作要求。
第十條 分部職責
1、開展分部的安全風險管理工作，落實風險控制措施和風險防範工作要求。
2、初態跟蹤風險變化狀態，根據風險監測及時調整風險控制措施。
3、對施工人員進行風險交底和崗前培訓，負責施工現場的《月度安全風險應對計畫責任展開表》的及時更新。
第十一條 架子隊職責
1、對各工點安全風險卡控情況進行跟蹤並記錄《安全風險動態過程日卡控表》。
2、配合項目部和分部的各項安全風險管理工作。
第四章 安全風險控制措施
第十二條 對分析出的危險源制定相應的控制措施，編入標準化管理制度或管理辦法，並組織進行培訓學習。
第十三條 工程施工前，根據已辨識出施工中存在的危險源，將安全技術要求納入項目和工點技術交底中，如《爆破工程技術交底》、《開挖作業技術交底》、《噴射混凝土安全技術交底》、《鋼支撐技術交底》等。
第十四條 施工前，根據工地安全標準或安全管理方案，配備相應的安全防護設施、設備、機具、個人防護用品。
第十五條 對關鍵工序的操作、管理和其他相關人員進行相應的安全教育和技能培訓，達到相應的安全能力後，方可上崗。
第十六條 安全管理人員或安全管理方案規定的其他負有監控職責的人員，必須對已開工的工程實施工地安全標準或安全管理方案的情況和相關目標、指標的完成情況進行定期檢查，並將情況填入每日的《安全日誌》、《工點危險源監控記錄表》、《安全員巡查記錄》《防洪巡查記錄表》、《安全風險動態過程日卡控表》進行登記。對存在的有可能發生危險的情況或事件，立即進行組織;對於嚴重威脅操作人員安全的行為，有權要求立即停止工作。
第十七條 於施工中出現的事故、未遂事故、檢查中發現的缺陷和上級指出的缺陷，應及時組織有關管理人員，必要時請上級相關部門人員及相關行業專家進行調查分析，擬定並評審糾正與預防措施，並對專門的安全管理方案進行必要的變更;糾正與預防措施實施後，要評審其是否達到預期效果，並進行相應的修改並實施，直至達到預期效果;糾正與預防措施完成後，應作專門的記錄。對應上級指出的缺陷，要將實施情況向上級有關部門專題報告。
第五章 附則
第十八條 對一個重大控制風險事件或風險工點結束後，按照風險管理原則，對照風險事件和處置方案，及時組織檢查、驗收，做出風險處置結果的評估，形成《安全質量風險處置結果評價表》。當處置結果有殘餘風險時，應對殘餘風險進行認定、明示，制定需要關注問題的提示卡，填寫需要關注的內容，提醒下道工序或接收單位注意，以便持續改進，全面消除安全質量隱患。
第十九條 其他未盡事宜按國家或上級相關規定辦理。
2025年作業安全管理制度 篇14
為加強機房的現場管理，對可能影響機房生產、安全的各種因素進行控制，確保通信設備安全正常運行，為使用部門提供優質的不間斷通信服務，並有效地保障機房維護、生產人員的人身安全，特制定本辦法。
適用範圍
本制度適用於公司機關機房的現場管理。
負責監督機房現場管理工作。負責機房現場的統一管理和運行維護工作，並對機房現場負責。
機房現場管理基本要求
機房環境要求
機房應防塵，門窗要嚴密，做到地面清潔、設備無塵、排列正規、布線整齊、儀表正常、工具就位、資料齊全、設備有序、使用方便。
機房內的溫度、濕度應符合維護技術指標要求，保持正常通風。
機房應有良好的防靜電措施。
動力機房應設定警示牌和防護柵欄以指示高壓區、檢修區、禁止合閘區。
無人值守機房要全封閉，保持機房整潔無塵，應有良好的防火、防盜、防潮、防塵等措施以及相應的遠端監測系統。
無人值守機房的周圍環境要保持清潔和安全可靠，機房門前道路應保持暢通無阻。
機房制度要求
機房必須統一規範上牆制度，並醒目掛置。
交流配電機房應上牆懸掛配電圖。
嚴格執行值班、交接班制度，明確職責，嚴格紀律，保證制度的進行。
嚴格執行安全生產的各項規定，嚴禁違章操作，確保網路、設備及人身安全。
嚴格執行消防安全制度和監督條例，增強機房人員的安全意識，消防設施經常檢查，消除隱患。
嚴格執行保密法規，對機房人員進行保密教育，增強保密觀念，定期進行保密檢查，防止泄密失密。
不斷健全完善機房各項規章制度，並組織貫徹實施。
廠家在機房進行設備安裝調測，事先應向綜合部提出申請，經批准後方可進行，並做好機房入門登記，綜合部應安排專人配合廠家現場工作。
外單位人員工作性進入機房須經綜合部同意，安排專人陪同，做好機房入門登記。
機房進行重大參觀活動，須經公司領導批准;上級領導參觀視察機房時，綜合部應做好陪同工作。
機房安全管理要求
切實遵守安全制度，認真執行安全操作規定，做好防火、防爆、防盜、防雷、防凍、防潮等工作，確保人身和設備的安全。
在維護、測試、磁帶更換、裝載、故障處理、日常操作以及工程施工等工作中，應採取預防措施，防止造成工傷和通信事故。凡進行危險性較大、操作複雜的工作時，必須事先擬定技術安全措施。
各類機房應有可靠避雷裝置，配備合適消防器材，安裝煙霧告警、高溫告警、防盜告警等設備，並制定緊急處理預案。
各機房應具備在緊急情況下能與上級部門及時取得聯繫的手段。機房內有緊急故障處理流程圖，人工再啟動和再裝入流程圖，聯繫人、聯繫電話等，且相關資料齊全，每個機房維護人員都能理解、執行。
雷雨季節要加強對機房內保全設備、地線及防護電路檢查。
加強網路安全管理，確保網路信息不受侵犯，保密信息不被泄露，網路信息不丟失，網路信息正常傳遞。
生產核心網路以及與外部網際網路存在接口的網路，應特別加強網路安全管理，提高防範措施。
各種涉及密級的圖紙、資料、檔案等應嚴格管理，認真履行使用登記手續。
加強機房現場鑰匙的管理，保證鑰匙齊全和完好，由機房值班人員及保全進行分管，並作為交接班的一項內容。
機房設備管理要求
機房應建立包機責任制，也就是全部現用與備用設備均應按所劃分的設備維護段，落實到特定的包機人，包機維護要做到定人、定設備，責任段落要清晰。本機房內的設備，如果屬於其他專業部門來維護，應由本專業部門去負責落實並明確其他專業部門對該設備的維護包機責任人。本專業機房內新增設備(無論該設備是由本專業部門維護，還是需要其他專業部門來維護)，如果本專業部門沒有去負責落實並明確包機責任人，則視該設備由本專業部門負責包機維護。
設備機架、電纜標識應齊全準確，電纜、光纜、尾纖等應布放合理。
無論現用、備用設備，應保證備件、技術檔案、原始資料完整，不得任意更改設備的電路、結構或拆用部件，備用設備應保持原機的正常狀態，定期使用。
新建、擴容的設備或電路，須按相關規定經試運行後進行驗收，驗收合格方可正式投入運行。
運行網路設備斷電、移動、搬遷應有記錄。系統搬遷，應事先制定詳細的實施方案，並報部門領導批准。
機房日常維護要求
對設備要精心管理，精心維護，精心使用。做到維護有標準，操作有規程，質量有保證。
按照維護規程和維護作業計畫的要求，定期地、有計畫地開展維護工作，對設備的運行情況、應具備的各種功能、系統重要數據的正確完整情況以及設備硬體的完好情況等進行檢查和測試。
對隨機或突發性的設備故障、嚴重的告警等異常情況，應按照應急處理流程儘快恢復設備的正常工作。
機房工程施工要求
機房機架設定應保持合理的間距，避免不必要的空間浪費。
根據公司相關規定，採用合理的走線方式，合理地鋪設機房靜電地板。
機房工程施工，必須在顯著位置懸掛醒目的工作提示牌。
機房工程施工工具嚴禁使用運行網路的供電電源。
加強對機房工程施工的監護，設專人負責，杜絕人為事故的發生。
加強對機房工程現場的控制，工程材料等雜物嚴禁堆放在消防通道。
工程施工隊進機房施工，應事先書面通知綜合部，寫明施工單位、施工內容、時間、地點、工期、進場人數、施工小組負責人等基本情況，以書面形式向綜合部提出申請，內容包括施工相關情況說明、本工程期間專業部門現場監督人(協調人)名單。經綜合部審核同意後，工程施工隊方可進場施工。施工期間，工程施工隊必須每日清理現場;施工結束，工程施工隊必須按規定清理工程余料。
本制度自發布之日起實施，本制度在執行過程中，將進一步修改和完善。
2025年作業安全管理制度 篇15
學籍管理制度
為全面貫徹黨的教育方針，實施《中華人民共和國教育法》和《中華人民共和國義務教育法》，進一步規範中國小學籍管理工作，實現學籍管理的信息化、科學化、制度化，維護正常的教育教學秩序，根據《廣州市中國小學籍管理規定》的有關規定，結合我校實際，特制訂本制度。
一、管理許可權與職責
第一條 學校的學籍管理工作由教導處兼管，建立學籍的學期會審制度，並設有學籍管理員負責學籍管理與控輟工作，及時糾正或解決學籍管理中出現的新問題，及時了解學籍的變化狀況和控輟工作成效，每學期向區教育局基教科報送會審結果和學生電子學籍檔案。
第二條 各班的學籍管理工作由班主任負責，班主任是本班學籍管理的第一職責人，負責完成(或協調班教組完成)本班學生的學籍錄入、核對、變動狀況的跟進等上級要求的工作，並且按照指定的時光完成。
第三條 學生或監護人不按本規定辦理有關手續，由班主任負責聯繫、提醒、糾正，引起的後果由學生或監護人負責。
第四條 嚴格控制班額。貼合條件中途要求插班的，由校長審批，教導處負責安排到相應的班級就讀，班主任應及時辦理接收學生的相關事宜(不得拒收)。國小每班不超過45人，國中不超過50人。
二、管理要求
(一)、新生入學
第五條 學校管理員依據學生報到名冊辦理新生學籍並建立電子檔案，編制統一格式的學籍號。
1、班主任負責學籍的錄入：一年級新生在市系統中需一個個錄入(若年齡不夠的學生需家長到校填寫承諾書);七年級新生錄入，班主任需按照本班實際人數進行核對相關資料。
2、學籍核對：每個學期開學後進行，檢查本班實際人數與市系統人數是否一致，如不一致，須及時向主管領導匯報並做好相關工作。
(二)、轉學
第六條 轉學操作辦法
1、中途轉入的學生，如屬市內轉入，班主任直接在市系統進行接收操作，接收成功後需核對學生資料;如屬市外轉入，則要在市系統“異動管理”中提出申請，並錄入該生的學籍信息，同時需要家長帶給一式四份轉學表(需蓋有轉出學校、轉出學校所在的教育局、接收學校、接收學校所在的教育局的四個章)，並帶給全國學籍號(L開頭)，由班主任交給學校學籍管理員。
2、中途轉出的學生，如屬市內轉出，班主任直接在市系統進行接收操作;如轉出市外，則要在市系統“異動管理”中提出申請，同時需要家長帶給一式四份轉學表(需蓋齊上述的四個章)，由班主任交兩份給學校學籍管理員。班主任還需跟蹤全國學籍系統，聯繫家長，要求對方學校提出接收申請，以確保全國學籍異動的操作。
說明：凡是因為轉學而變動學籍的務必經區教育局教育科審核確認，所以要有轉學表作憑證。
(三)、休學和復學
第七條 學生因傷病(或不可抗拒的)原因連續缺課累計超過210個學時仍不能上學的可提出休學申請。
流程一：本人或監護人向就讀學校提出書面申請，並提交有關證明材料：
1、市(區)級以上醫院診斷證明
2、住院病歷(原件)、複印件
3、藥費收據等相關材料(原件)、複印件
流程二：學校初審後統一報教育行政主管部門審核，狀況特殊者須到指定醫院進行覆核檢查。
流程三：教育行政部門批准、備案。
流程四：學校出具休學證明。
說明：1。休學期，因傷病和本人不可抗拒的原因休學的自缺課開始計算;出國的自批准之日計算。休學期限為一年，不得提前或推遲復學，也不得中途到其他學校上學。
2。休學期滿，學生或監護人持休學證明到學校辦理復學手續。因傷病和本人不可抗拒的原因休學的，復學須回原級就讀。
3。因傷病或學生本人不可抗拒的原因在休學期滿不能復學的，監護人提出書面申請、提交相關材料，學校報經教育行政部門批准後，續辦休學手續。出國、出境休學期滿後不能復學的，學校上報教育行政部門註銷其學籍。
三、其他
第八條 學生違反中小學生守則、日常行為規範或學校的有關規章制度，學校要與家庭、社會配合進行教育，情節較重的可給予適當處分。義務教育段學生以批評教育為主，不得勒令學生退學或開除學生學籍。
第九條 班主任不按照指定時光完成相應的學籍工作的，則按學校績效考核辦法，扣發當月相關的班主任管理效益獎。
第十條 班主任在平時工作中要做好學生的思想教育，保證其理解義務教育，杜絕輟學現象。學生轉學而不辦理轉學手續的，亦作輟學處理。(如果本班出現輟學現象的，班主任取消本年評優評先資格，包括校級的優秀班主任。)
2025年作業安全管理制度 篇16
一、餐廳整潔明亮，餐桌上無灰塵，地面無垃圾，凳子無髒水、灰塵等。地面要求乾淨，每天至少要清掃、拖洗2—3次，餐桌要隨時清理，保證餐廳整潔衛生。食堂門外無雜物、垃圾，每天最少清掃1—2次。食堂窗戶要求每周至少擦拭一次，玻璃上無灰塵、無痕跡，保證清潔明亮。
二、食堂廚房保持整潔，地面保持乾燥、無垃圾雜物;炊具、廚具每天使用後清洗乾淨，整齊有序地擺放，牆壁無灰塵。食堂所有碗、筷、湯匙用後要清洗乾淨，並及時放進消毒櫃。
三、食品生熟要分開，保證生熟食品不交叉污染或串味。
四、蔬菜、肉類加工時，要先清洗乾淨方可進入蒸、炒、煮、爆等烹飪程式。
五、嚴格執行食品衛生制度，對腐爛變質、生蟲、生霉物質堅決做到採購不買，食品加工人員不加工。
六、食堂工作人員工作時要穿工作服，戴工作帽，著裝整齊、乾淨，儀容端正。要搞好個人衛生，做到勤洗手、勤剪指甲、勤理髮、勤洗澡，工作時不允許戴戒指、手鍊等飾品。
七、食堂工作人員每年參加一次由衛生防疫部門組織的體檢，持有健康證者方可上崗。
八、庫房整潔、明亮，物資堆放有序，米、面及乾雜品不得擺放在地上。
九、廚房工作人員必須適當維持買飯買菜時的秩序，樹立員工自覺排隊打飯、打菜的習慣。
十、望各位員工大力支持食堂的工作，以保持餐廳內外的環境衛生。
2025年作業安全管理制度 篇17
學校後勤方面安全管理制度
(一)物資保管安全管理制度
1.學校購買物品嚴格領導審批手續，固定資產及時進入物資賬，保管人員的賬冊務必和會計室的賬吻合。
2.保管人員按學校規定健全物資保管賬冊，進出庫手續齊全、賬物相符、不出差錯。
3.貴重物資、易燃、易爆、劇毒物品，要更加嚴格管理，不得隨便散失，嚴格領用審批制。
4.各組室的物資均有專人負責保管，門、箱、櫥上的鑰匙由專人保存，領用、借用手續齊全，防盜、防護設施配齊，不使物資受損失。
5.保管人員要隨手關好門窗，發現不安全因素，務必及時採取整改措施。
(二)配電、水房安全管理制度
1.配電、水房是學校師生教學、生活用電、用水的控制中心，工作人員務必具有高度的職責心，認真管理好二房。
2.嚴格實行值班、定期檢查制度，常年保證機械運行性能良好，確保學校供水、供電正常，預防停電、停水事故的發生。
3.非工作人員不準帶入該兩房內，不準他人隨便擺弄供電、供水設備，注意保養、愛護公物。
4.房內持續整潔有序，門窗防護設施完好，專人負責關鎖門窗。
5.配電房按規定配有消防器材，工作人員定期檢查性能，學會使用，妥善保管。
(三)食堂安全管理制度
1.學校食堂要依照《食品衛生法》要求到市衛生防疫站申領《食品衛生許可證》，並每年年審一次。
2.食堂要制定衛生、管理制度，有相應的防蠅、防鼠、防塵、清毒、更衣、盥洗、污水排放、存放垃圾和廢棄物的設施。保證學生的膳食安全和食品安全。
3.食堂從業人員應每年一次到當地衛生防疫部門進行健康體檢，領取合格的《健康證》後方可上崗工作，發現患傳染病人員應立即換崗。平時應持續個人衛生，穿戴清潔的工作衣帽，銷售直接入口食品時，務必使用售貨工具。
4.食堂工作間要與餐廳隔開，非工作人員不得入內，以防萬一。
5.嚴格進貨渠道，建立進貨登記制度，並設定檔案。採購人員不得採購來路不明的食品，制售各類食品要保證衛生質量。
6.食堂供應學生的膳食應注重營養搭配，持續新鮮，嚴禁向學生供應有毒、有害、腐爛、變質、過期食品;新鮮的瓜果蔬菜要認真清洗;嚴防食物中毒或農藥中毒。如發生食物中毒，承包經營者負一切經濟、法律職責。
7.持續食堂內外的環境衛生，要經常對餐具用具進行清洗消毒，生熟案板刀具要分開存放。
8.存放食品的倉庫應當乾燥、通風，採取消除蒼蠅、老鼠、蟑螂和其它有害昆蟲及其孳生條件的措施，貯存食品的容器務必安全、無害，防止食品污染。
9.食堂人員要協助學校做好食堂流動人口暫住證的辦理工作。認真做好防盜、防火、防毒、用電用氣安全，不準私拉亂接電源;嚴禁將煤氣罐倒置外加熱使用;開油鍋人員不得隨便離開，防止發生事故。電器、製冷設備應由專人管理。
10.食堂務必使用合格的壓力容器、鍋爐，每年要檢測，要定時檢查，鍋爐工要持證上崗，嚴格按操作規程操作，液化氣罐與灶頭應有1.5米的安全距離，嚴防事故發生。
11.認真理解衛生、防疫、質監、市局工作人員對食堂的檢查，凡有不合要求之處立即整改，並實行職責追究。
(四)小賣部安全管理制度
1.小賣部務必持工商營業執照、《食品衛生許可證》和從業人員健康證，從業人員應每年一次到當地衛生防疫部門進行健康體檢，發現患傳染病人員應立即換崗。
2.經營的食品務必索證。
3.食品陳列與銷售貼合衛生要求，離牆、離地面。
4.不得經營過期變質及三無食品(無廠名廠址，無生產日期，無保質期限的食品)。
5.存放食品的倉庫應當乾燥、通風，採取消除蒼蠅、老鼠、蟑螂和其它有害昆蟲及其孳生條件的措施，貯存食品的容器務必安全、無害，防止食品污染。
6.定型包裝食品不得拆散銷售。
7.認真做好防盜、防火、防毒、用電安全，不準私拉亂接電源。禁止將小賣部、燒飯處、住宿混用。
(五)電工安全管理制度
1.電工務必負責合理、規範布設校園電源供應系統，任何部門調整、改用電源務必徵得管電人員的同意。
2.電工務必持有上崗證，無證者不得從事接電工作。拉接電源、安裝電器設備，務必嚴格執行操作規程。
3.電工對學校的電器設備，務必經常檢查，發現損壞、老化應及時修理，自身不能解決的要及時書面報告學校領導，請求儘快解決，嚴防發生觸電事故。
4.電工對師生髮現的報修電器，應及時前往修理，如不能修復，該暫停供電的則暫停供電，不得拖延耽誤，預防發生意外事故。
5.學校放假期間，電工對全校電路狀況應進行一次全面性的檢查，不需用電的部位統一切斷電源，確保假期安全。
(六)醫務人員安全管理制度
1.醫務人員要有高度的職責心、事業心，對每一個病人的身體健康負責，不得發生錯診、誤診事故。
2.病員如實向醫務人員反映病情，醫務人員應對症下藥，對一些急病員、病情難斷定的應及時轉院治療，不得延誤治療時間。
3.醫務室進藥渠道要規範，不得將過期、變質的藥物用於師生，預防發生藥物事故。
4.醫務人員對全校師生進行衛生、防疫健康知識教育，做好常見傳染疾病的預防工作，防止發生全校性傳染病事故，影響師生的工作和學習。
5.醫務人員督促有關部門搞好環境衛生、食堂衛生，嚴防民眾中毒事故的發生。
(七)校園腳踏車安全管理制度
1.學生騎腳踏車到校，要到德育處辦理“腳踏車證”。
2.進入校園內的腳踏車，實行分散定位停放管理。腳踏車持有者務必按學校規定，分別停放到指定的車棚、場地去，嚴禁亂停亂放。
3.車輛進棚務必自行加鎖，整齊停放。車簍內不要存放任何個人用品。
4.在校園內一般提倡推車行走，騎車者應放慢速度，防止撞人。
5.不準任何人偷騎他人車輛，未經本人同意開他人車鎖的視為偷竊行為。
6.發現腳踏車被盜，失主應及時報告校保衛處(總務處)協同查處。
(八)校園機動車安全管理制度
1.機動車進入校園一律不準鳴號，並減速慢行，載重車輛一律不準進入校園小路、草地，防止損壞環境、綠化。
2.機動車進校園應服從校門衛人員的指揮，按指定位置停放，嚴禁亂停亂放。
3.機動車的車門，駕駛員應及時將其關鎖好，錢包、貴重物品不要放在車內。除重大活動外，平時車輛均由車輛持有者自行看管。
4.校園內人員較多，行車時駕駛員應個性注意安全，防止撞人、撞物。
(九)太陽能熱水器安全管理制度
1、太陽能熱水器的使用務必經質量監督部門檢測，校內部門不得擅自同意使用。
2、負責太陽能熱水器工作人員應持上崗證，有明確的操作規範，不準隨便請他人代班操作。
3、太陽能熱水器應實行定期檢測和定時檢修制度，檢驗不合格的太陽能熱水器禁止使用。
4、負責太陽能熱水器工作要落實職責制，任何狀況下不準擅自離崗，要時刻注意水壓狀況、進水狀況，嚴防發生爆炸事故。
(十)校內教工宿舍安全管理制度
1.凡進出教工宿舍的人員一律要理解管理人員及門衛的管理。
2.外來人員來訪，須在門衛處登記，所攜帶的各類物資能自覺理解盤查。進入車輛按指定地點存放。
3.各住戶應禮貌生活，提高公德水平，鄰里禮貌禮貌，嚴禁黃、賭、毒等違法犯罪事件發生，加強計生工作和衛生防疫工作，嚴防被盜、火災等人為災害出現，如遇突髮狀況，應及時向公安或學校及管理人員匯報，加強安全保護意識、自我防範意識及潛力。
4.管理人員應有高度的職責心、嚴守有關規章和處理突發事件的潛力，管理人員負有第一職責人職責。管理工作實行職責制和職責事故追究制。
2025年作業安全管理制度 篇18
(一)新生報到安全管理制度
1.新生報到往返途中必須注意交通安全，妥善保管好自己的生活用品和現金，防止途中丟失、被竊。
2.進校後所帶箱包，要隨手攜帶，加強看管，不要到處亂放，防止遺失、錯拿。
3.進入宿舍，箱包要加鎖存放，有壁櫥的房間，個人壁櫥應同時加鎖。
4.帶來的現金、支票，應當日交清各項費用，餘款當即存入銀行，學生個人身上存放現金不得超過100元。
5.個人洗曬鞋、衣、被等生活用品，要自我加強看管，注意及時收回宿舍，不得放在外邊過夜。
6.學生不能佩戴手飾、手機等，已帶來的讓家長帶回去，不要放在身邊，防止丟失。
7.新生進校不要從地攤或在學校內向陌生人購買生活用品、學習用品等，防止受騙上當。
8.新生不要隨便交朋友，特別是校外人員要謹慎相處，防止被騙被詐，外出活動不準進入任何公共娛樂場所。
9.注意妥善保存購飯菜專用卡，一旦丟失應及時到食堂微機房掛失，防止卡上錢被他人偷用。
10.在校內外都必須遵守交通法規，注意交通安全，不要違章橫穿公路，預防發生交通事故。
(二)學生日常安全制度
1.進出校門要自覺下車，進入校門後要按規定停放腳踏車。
2.進出教室，不急行、不擁擠。
3.嚴禁在教室內追逐打鬧和奔跑，以免滑倒和摔傷。
4.嚴禁攀爬學校任何一處的的圍牆，門窗、圍欄、樹木、球架，不準上房。
5.不準攜帶易燃、易爆、有毒物品及兇器進校。
6.若照明燈和電風扇等電器發生故障，不得私自動手排除，應報告教師或總務處，由學校電工進行故障排除，不得打開配電箱，觸摸電器開關。消防器材未經許可，不得隨意搬動。
7.大掃除時注意安全，對高處的玻璃窗，不要勉強擦拭。
8.不準私自外出遊泳。
9.住宿生不準私自到校外公共場所進行文娛、體育和任何形式的玩樂活動。任何私人聚會，必須徵得家長同意。
10.做文明學生，不要有任何故意傷害他人、竊取他人財物的行為，不允許在任何場所參與打架鬥毆。
11.察覺到有不安全因素應及時報告師長。遇事冷靜，以保全自身安全為重，不衝動蠻幹。
12.上實驗課要嚴格遵守實驗室的有關安全要求完成實驗。
13.課外活動和體育鍛鍊，要按有關安全規則進行。
14.在往返家校的路上，要注意交通安全，行路要嚴格遵守交通規則。
15.參加學校組織的校外集體活動，要嚴格遵守活動紀律，不得擅自離隊個別行動。
16.住宿生必須嚴格遵守住宿生安全管理規定。
(三)學生人身安全管理制度
1.學生人身安全受法律保護，任何人不得侵害學生人身安全。
2.學生在校園任何人不準體罰或變相體罰，嚴禁老師、員工打罵學生。
3.學生之間應團結友愛，嚴防發生鬥毆打架事件，傷害他人要負一切經濟法律責任。
4.校任何部門不準組織學生開展有害學生身體健康的活動。如擅自組織造成後果的由組織者負全部責任。需要組織校外活動，必須按要求、按程式逐級申報取得批准，方可進行。
5.學校任何人無權對學生進行人身搜查、限制人身自由、扣壓身份證或正常書信，更不準私拆他人信件、包裹。
6.不準歧視個別生理有缺限和“後進”的學生，所有學生在政治上一律平等。
7.學校應適當組織學生參加力所能及的勞動，對於有危險的勞動項目不得安排學生參加。
(四)學生個人物資安全管理制度
1.充分發揮學生的自管能力，學生個人物資由學生本人負責保存，應該認真做好安全防範工作。
2.學生身邊不準超規定存放現金，多餘的錢一定要加密碼存入銀行，存摺要妥善保管。
3.學生用的衣、鞋、被等重要生活用品，晾曬時，個人注意看管，乾後及時收回宿舍，嚴禁放在室外過夜。
4.學生不能佩戴金銀手飾、手機等，違者造成損失自負，並給予相應處分。
5.宿舍里有存放物資的櫥、箱、包，一律加鎖存放到個人位置上，任何人不準隨便翻動他人物資。
6.使用密碼箱的同學，個人密碼應嚴加保密，不得輕意告訴他人。
(五)學生宿舍安全管理制度
1.學生宿舍是學生集體居住的場所，全體同學必須自覺做好集體安全工作，發現不安全的情況應及時報告，積極主動採取防範措施，杜絕一切案件和事故的發生。
2.在宿舍區內發現可疑的人和事，學生都有義務報告宿舍管理人員或學校有關部門，並要機智地控制可疑人員。
3.男、女生不準串訪宿舍，任何學生不準將外人留住本宿舍內。
4.學生一律不準在宿舍內接待外來客人。
5.上課時間學生宿舍實行封閉式管理，未辦理請假手續的一律不準私自留在宿舍里。
6.學生宿舍實行房間安全值日生制，值日生必須按時關鎖門窗，保管好鑰匙不得亂借亂丟，負責安全檢查。
7.學生宿舍嚴禁使用明火，禁止燒電爐、熱得快，點燃蠟燭、蚊香，嚴禁吸菸，嚴禁私拉亂接電源。及時收好晾曬衣物，夜間不得將衣物晾掛室外。
8.宿舍區內的消防設施、器材，任何人不準亂動，無故損壞嚴加處理。
(六)學生課外、假日活動安全管理制度
1.學生課外、假日活動實行“誰組織誰負責”的安全工作原則。
2.學生的活動一般提倡在校內進行，組織者應落實好安全管理責任制，並採取有效的安全防範措施。
3.如組織學生外出活動，途中要注意車輛交通安全，嚴禁超載帶人帶物。
4.不提倡學生到公共娛樂場所開展活動，禁止組織學生參加有危險的活動，如集體到野外、河塘游泳等活動。
5.組織集體外出遊玩、野炊等活動，不要搞有危害性的攀登、爬山等活動，在野炊中要注意飲食衛生、用火安全，防止發生食物中毒或火災事故。
(七)學生宿舍安全管理制度
1.宿舍管理人員必須嚴格執行學生會客登記制度。宿舍區實行封閉式管理，未經批准，非本校學生和其他人員一律不準入內。
2.白天學生上課期間，宿舍管理人員應對宿舍區進行定期巡查，發現可疑的人和事要及時報告主管領導，也可直接報告保衛部門或總務處。
3.上課、上晚自修期間各房門應加鎖關閉，對學生曬晾的衣服掉落地面，要及時拾回，並組織學生認領。
4.學生進入宿舍區，要嚴加看護，防止陌生人趁機混入;學生帶物出門，要注意觀察，發現可疑之物要嚴加盤問。
5.嚴格交接班制度，上班時間不得離開崗位，嚴禁請學生代班。
2025年作業安全管理制度 篇19
學 籍 管 理 制 度
第一章 總則
第一條
為了進一步加強我校學籍管理，根據上級教育部門的有關規定，特制訂《學籍管理制度》。
第二條 本辦法適用於我校學生入學、學籍註冊、轉學、休學、復學、升級、跳級、退學、獎勵、處分、畢業等事項的處理。
第二章 入學、學籍
第三條 新生入學，按教育行政部門當年的招生規定辦理。
第四條 凡貼合招生規定錄取的新生，憑錄取通知書，按規定的日期到學校辦理註冊手續，取得中學學籍。新生無故延期不報到者，取消入學資格。
第五條 新生入學三個月內，如若發現系採取舞弊、弄虛作假等不正當手段，騙取中學學籍的，取消其學籍。
第六條 新學期開學後一月內，由學校負責將新生名單造冊，並按統一要求編寫學籍號，報上級教育行政主管部門審核後建立學籍檔案。
第七條 凡因轉學、休學、復學、退學或其他原因發生學籍變更的，均需辦理學籍變更手續。原學籍號註銷，不再啟用。
第三章 成績考核
第八條
學生的成績考核包括學科和操行兩個方面。學科方面按教學計畫規定的課程考核;操行方面按《中學生守則》、《中學生日常行為規範》等規定的教育目標資料和要求，對學生的政治思想、道德品質等方面進行考核。
第九條 學科成績的考核分考試、考查兩種。根據考試、考查的成績和平時的成績綜合評定學生的學年成績，作為升級的依據。
第十條 考試科目不及格的學生，須按規定複習補救。
第四章 升級、跳級
第十一條 學生學年考核，操行評定、學業成績均貼合要求者，準予升級。
第十二條
經學年操行、學業成績考核，若有學生德、智、體全面發展，學業成績個性優異並已到達上一年級的學業水平，可由本人提出跳級申請，經學校考核批准，予以跳級。
第五章 休學、復學
第十三條
凡因病、因事或其他特殊原因，無法堅持正常學習，須長期(三個月以上)休學者，應由本人或家長提出申請，出具縣級以上醫療單位或有關部門(單位)證明，經班主任同意，學校批准，方可辦理休學手續，發給休學證書，保留學籍。
第十四條
學生休學期一般為一學年。休學期滿後，休學生須持休學證書和縣級以上醫療單位出具的健康證書或有關部門(單位)證明，向學校提出復學要求，經學校同意並辦理學籍認可手續後，方可復學，編入適當班級。
第十五條 學生在畢業學年一般不予休學;如遇特殊狀況，確有正當理由務必休學者，須經主管教育行政部門批准。嚴禁以休學為名，搞變相留級或插班重讀。
第六章 轉學
第十六條 無特殊狀況在本區內學生不準轉學;畢業班學生一般不準轉學;學生在休學期間不準轉學。
第十七條
學生因父母或監護人的戶口變更而隨家搬遷到外地，由家長或監護人提出申請，經轉出和轉入校同意，由轉出、入學校主管教育行政部門審核批准後，方可辦理轉學手續。
第十八條 外省、市轉入我校的學生，貼合條件可辦理接收轉入手續。
第十九條 學校對轉入學生的轉學證明和轉出學生的轉學證明存根，每學期應整理成冊，並列入學生檔案保存。
第七章 獎勵和處分
第二十八條 獎勵和處分是教育學生的一種方法，要以獎勵為主。
第二十九條
學生在校期間思想品德好、學習成績優秀，到達國家頒布的體育合格標準，並在勞動和社會實踐活動等方面表現突出的，可評為“三好學生”;是學生幹部的可評為“優秀學生幹部”。
第三十條
對於極少數有嚴重違反學生守則和學生日常行為規範，破壞學校和社會秩序，破壞公共財物，道德品質敗壞等違紀行為而又屢教不改的學生，視其情節，分別給予警告、記過、留校察看等處分。對學生給予警告、記過、留校察看的處分，由學校大隊輔導員審核，校長批准公布，處分報主管學籍部門備案。
2025年作業安全管理制度 篇20
普通高中學校學籍管理制度
一、管理許可權與職責
第一條全市普通高中新生由市教育局統一錄取、審批，各普通高中(含民辦)學籍由市、縣教育局和學校共同管理。
第二條普通高中學籍電子檔案由市教育局基教處建立，編制省統一格式學籍號。學籍號為14位：第1-2位表示年份，第3-6表示市編碼，第7-8表示縣編碼，第9-10表示校編碼，第11-14位表示學生在學校中的編碼。
第三條各級教育行政部門和學校要有專人負責學籍管理工作，市教育局每學期進行一次學籍會審，憑學籍會審結果調整市普通高中學籍庫，及時處理學籍管理中存在的問題。市普通高中學籍庫將作為全市普通高中學生參加學業水平測試、高考報名、發放畢業證書等的審核依據。
二、新生入學
第四條新生被錄取後即取得學籍，並同時獲得相應的學籍號。招生學校依據市教育局審批的新生錄取名冊辦理新生入學手續。
第五條學校在通知新生入學後兩周內無故未報到者，則取消其入學資格，同時該生的學籍也將自動取消。
第六條民辦高中招生與公辦學校同時進行。民辦學校非起始年級不得招收新生，能夠按規定手續接收轉學學生。
三、轉學
第七條因家長工作地區變動，家庭搬遷(戶籍變更)或有其他特殊原因確需轉學的，由學生家長(或監護人)提出申請，學校負責審查，由市、市(區)教育局審批，並按有關規定和指定程式辦理。
第八條學校不得拒收當地教育行政部門根據有關政策安排的轉學學生。
第九條轉學過程不得變更就讀年級。休學期間轉學的學生待休學期滿轉入學校方可準予復學。
第十條轉學操作流程
流程一：學生或監護人向轉入地學校提出轉學申請，同時提交戶籍遷移證明、住房證明等原件。
流程二：轉入地學校審核同意接收後，開出同意接收轉學證明，併到轉入地各級教育行政部門審核、蓋章。
流程三：學生或監護人持同意接收轉學證明與戶籍遷移證明、住房證明原件到轉出學校提交書面轉出申請，學校審核後開出同意轉學證明。
流程四：學生或監護人持轉學證明到轉出地各級教育行政部門審核、蓋章後連同學生學籍登記表交到轉入學校，由轉入學校為其辦理轉入手續。
流程五：辦理電子學籍確認手續，依次為：轉出學校提出轉出申請、轉出地各級教育行政部門確認同意轉出、轉入地各級教育行政部門確認同意轉入、轉入地學校確認同意理解。
說明：
1、學生在本市(區)內原則上不轉學。民辦學校的學生，不得轉學至公辦學校。三星及以下學校的學生不得轉入四星高中就讀。普通高中和職業高中的學生互相不轉學。
2、轉入學校辦理轉入手續須接收轉學證明和學生電子檔案。跨省轉學的要及時傳送和收取學生紙質《學生登記表》。轉入我省的，學校要及時建立學生的電子學籍信息。
四、借讀
第十一條學生應在戶籍所在地就讀。學生父母雙方因公出國一年以上者，父母雙方從事野外工作或流動性工作者，父母雙方支援邊疆建設者，確需借讀，在學校學額許可的狀況下，能夠到親屬所在地借讀。解放軍邊防指戰員、烈士、華僑、歸僑、港澳同胞、台灣同胞、在華工作的外籍專家的子女也準予借讀。擬到非戶籍所在地學校借讀的，須雙方學校同意。借讀學生的學籍保留在原校。借讀過程一律不得變更就讀年級。
第十二條起始年級學生務必在錄取學校辦理入籍手續後方可外出借讀，任何學校不得理解沒有學籍的學生借讀。
第十三條借讀學生在借讀地參加高中學業水平測試，測試成績由借讀地的市級教育行政部門帶給並加蓋公章，連同借讀學校帶給的學習成績和表現，密封后在學生借讀期滿時由學生本人帶回原校。測試成績應及時報原校所在的市級教育行政部門存檔。借讀學生的畢業證書、修業證書、肄業證書均由原校發放。
第十四條借讀生高考應參加學籍所在學校的高考報名，也能夠由原學籍所在學校出具同意借考證明而參加借讀學校的高考報名。
第十五條借讀操作流程
流程一：本人或監護人向擬借讀學校提出借讀書面申請。
流程二：學校審核後開出同意理解借讀證明。
流程三：本人或監護人持同意理解借讀證明交到原就讀學校，學校審核後開出同意外出借讀證明。
流程四：本人或監護人將原學校同意借讀證明交到借讀學校，學校憑同意借讀證明安排借讀。
流程五：辦理電子學籍借讀手續，依次為：轉出學校提出借出申請、轉出地各級教育行政部門確認同意借出、轉入地各級教育行政部門確認同意理解、轉入地學校確認同意理解借讀。
說明：
1、要嚴格控制借讀生的數額，確保班級人數不超過規定學額。
2、外省到我市借讀的學生，借入學校應為其建立電子檔案，學生離校時列印紙質《學生登記表》封好後讓其自帶回學籍所在學校，電子檔案留存。
五、休學和復學
第十六條學生因傷病或其它原因連續缺課累計超過本學年度總課時三分之一仍不能上學的，能夠辦理休學手續。
第十七條高中畢業學年原則上不辦理休學手續。
第十八條休學期限為一年，休學者不得提前復學，也不得中途到其他學校上學。推遲復學或連續休學須經教育行政部門批准，最多不超過兩年。
第十九條休學期滿，經批准復學後，可根據學生本人要求回原級或下一級就讀。出國、出境休學期滿後不能復學的，學校上報教育行政部門註銷其學籍。
第二十條休學操作流程
流程一：本人或監護人向就讀學校提出書面申請，並提交有關證明材料：市(縣)級以上醫院診斷證明、住院病歷(原件)、藥費收據等相關材料(原件)等。
流程二：學校初審後統一報教育行政主管部門審核，狀況特殊者須到指定醫院進行覆核檢查。
流程三：教育行政部門批准、備案。
流程四：學校出具休學證明。
流程五：辦理電子學籍休學手續，依次為：學校提出申請、各級教育行政部門同意。
說明：學生中途到國外、境外就讀的應辦理休學手續。由監護人提出書面出國(出境)休學申請，出具出國護照、簽證等有關證明，經學校審核、報教育行政部門審批後，由學校出具休學證明。出國、出境所需的學業成績、就讀年級等證明，學校應如實開出。
六、留級和跳級
第二十一條根據省學籍管理規定，高中階段實行不留級制度。
第二十二條學習成績優異的學生，由監護人提出書面申請，經學校審批同意能夠跳級。學生跳級由學校報教育行政部門備案。
七、畢業、修業和肄業
第二十三條高中階段實行學分制，學生每學年在每個學習領域都務必獲得必須學分，三年中獲得116個必修學分，在選修Ⅱ中至少獲得6學分，總學分到達144分，操行在及格以上，準予畢業，經教育主管部門驗印後由學校發給全省統一的畢業文憑。對三年中學分達不到規定要求或操行不及格者，不予畢業，由學校發給全省統一的修業證書。
第二十四條學生在校學習一年以上的退學者，可發給全省統一的肄業證書。
第二十五條各學校所有學生的畢業、修業和肄業均需經各市(區)教育局驗印、核准，並統一下發證書。
八、獎勵和處分
第二十六條學生對學校、社會、國家做出突出貢獻的，或在某一方面取得優異成績並獲得必須榮譽的，可按不一樣情
況給予表揚獎勵，並載入學籍卡和學生檔案。對德、智、體、美等方面得到較好發展且成績突出的學生，應發給獎狀。
九、其他
第二十七條學生死亡、因故喪失學習潛力的，由學校向教育行政部門提出報告(需附有關證明材料)，經批准後註銷其學籍。
本規定自下發之日起施行。上述規定如與以前下發的學籍管理辦法有不一樣之處，則以本規定為準。未盡事項，按上級有關規定辦理。
學前教育的學籍管理參照本制度執行。
2025年作業安全管理制度 篇21
1、學校食堂要依照《食品衛生法》要求到縣衛生防疫站申領《食品衛生許可證》，並每年年審一次。
2、食堂要制定衛生、管理制度 ，有相應的防蠅、防鼠、防塵、清毒、更衣、盥洗、污水排放、存放垃圾和廢棄物的設施。保證學生的膳食安全和食品安全。
3、食堂從業人員應每年一次到縣衛生防疫部門進行健康體檢，領取合格的《健康證》後方可上崗工作，發現患傳染病人員應立即換崗。平時應保持個人衛生，穿戴清潔的工作衣帽，銷售直接入口食品時，必須使用售貨工具。
4、食堂工作間要與餐廳隔開，非工作人員不得入內，以防萬一。
5、嚴格進貨渠道，建立進貨登記制度，並設定檔案。採購人員不得採購來路不明的食品，制售各類食品要保證衛生質量。
6、食堂供應學生的膳食應注重營養搭配，保持新鮮，嚴禁向學生供應有毒、有害、腐爛、變質、過期食品;新鮮的瓜果蔬菜要認真清洗;嚴防食物中毒或農藥中毒。
7、保持食堂內外的環境衛生，要經常對餐具用具進行清洗消毒，生熟案板刀具要分開存放。
8、存放食品的倉庫應當乾燥、通風，採取消除蒼蠅、老鼠、蟑螂和其它有害昆蟲及其孳生條件的措施，貯存食品的容器必須安全、無害，防止食品污染。
9、認真做好防盜、防火、防毒、用電用氣安全，不準私拉亂接電源;嚴禁將煤氣罐倒置外加熱使用;開油鍋人員不得隨便離開，防止發生事故。電器、製冷設備應由專人管理。
10、食堂必須使用合格的壓力容器、鍋爐，每年要檢測，要定時檢查，鍋爐工要持證上崗，嚴格按操作規程操作，液化氣罐與灶頭應有1.5米的安全距離，嚴防事故發生。
11、認真接受衛生、防疫、質監、教育局工作人員對食堂的檢查，凡有不合要求之處立即整改，並實行責任追究。
2025年作業安全管理制度 篇22
為維護好本單位環境秩序及管理安全，特制定如下門衛管理制度：
一、門衛行為要求
(一)著裝整潔。
(二)熱情接待來訪民眾。
(三)盡職盡責，工作期間不隨意離開工作崗位。
(四)品行良好，無不良嗜好。
(五)遵紀守法，服從工作安排。
二、門衛工作職責
(一)對外來人員加強檢查，制止身份不明人員進入單位。
(二)加強對外來車輛進出單位管理，指揮、督促院內車輛有序停放，下班期間及節假日，除經領導批准，禁止外來車輛進入院內。
(三)嚴禁無牌及嚴厲不明車輛進入院內;嚴禁攜帶易燃易爆及危險物品的人員及車輛進入院內。
(四)加強院內巡察，經常性對水、電、營房設施進行檢查，防止意外事件發生。
(五)及時開關電梯及電梯空調，下班後及時鎖好車庫、院門。
(六)遇到雷電、火災、暴風雨等特殊情況，對營區加強檢查，主動做好安全防範工作，遇突發安全事故時及時匯報。
(七)嚴禁擅離崗位，嚴禁請人代崗，遇有特殊情況須請假時，應經領導批准。
(八)嚴禁上班期間飲酒、賭搏、睡覺。
(九)嚴禁私接電源、亂拉電線。
(十)負責收取郵件、包裹、報刊，做好登記並及時分發到各個科室。
(十一)保持院內環境整潔，每天早晨上班前及下班後，負責清掃大門口附近及院內衛生、停車場廁所衛生，保證無明顯污跡。
二0 年七月十八日
2025年作業安全管理制度 篇23
1 目的與適用範圍
1.1確保生產現場人員和作業符合要求，實現優質、高效、安全、衛生生產;
適用於生產現場所有管理、操作人員。
1.2生產現場衛生要求執行《衛生控制程式》。
2 職責
2.1 生產工程負責制訂本管理規定，責成各生產現場嚴格貫徹執行本規定;
2.2生產工程每月進行一次生產現場管理的監督檢查、定期考核;
3 工作程式
3.1.1 嚴格按照工藝規程、操作規程的規定進行生產加工。
3.1.2 操作人員上崗前應進行培訓，使其熟悉工裝/設備及工具之正確使用方法和防範意外的方法。
3.1.3 各種工裝設備及工具應經常檢查、保養，確保遵守使用規定。
3.2 工作現場之整理整頓
3.2.1 定置管理
a) 人員定置：規定每個操作人員工作位置和活動範圍，嚴禁串崗;
b) 設備定置：根據生產流程要求，合理安排設備位置;
c) 工件定置：根據生產流程，確定零部件存放區域，狀態標識和流程圖;
d) 工位器具定置：確定工位器具存放位置和物流要求;
e) 工具箱定置：工具箱內各種物品要擺放整齊。
3.2.2 定置管理實施要求
a) 有物必有位：生產現場物品各有其位，分區存放，位置明確;有位必分類：生產現場物品按照工藝和檢驗狀態，逐一分類;
b) 分類必標識：狀態標識齊全、醒目、美觀、規範;
c)按區越定置：認真分析繪製生產現場定置區越，生產現場所有物品按區越標明位置，分類存放;不能越區、不能混放、不能占用通道。
3.2.3 整理整頓要求
a) 整理：效率和安全始於整理。把要與不要的人、事、物分開。對於生產現場不需要的堅決從生產現場清除掉;
b) 整頓：在整理的基礎上，把生產現場需要的進行定置管理;
c)清掃：生產加工部位除隨時清掃保持清潔整齊外，工作檯附近不得有雜物。
d) 清潔：每個員工持證上崗，儀容整潔大方。
e) 素養：上班時間未經主管同意不得擅離工作崗位、在非指定場所嚴禁抽菸;每個員工要養成良好工作作風和嚴明的紀律，不斷提高全體員工自身的素質。
3.3 生產現場安全管理
3.3.1操作人員上崗前必須進行安全教育，操作規程教育，使其熟悉工裝/設備及工具之正確使用方法和防範意外的方法。
3.3.2 生產現場油、電、機械傳動等容易產生安全事故的部位，必須有醒目的警示標誌、標牌;對易燃品(如包裝材料)存放區，必須按照過國家有關消防安全法規的規定，配備安全防範設施。
3.3.3 操作人員要正確使用勞保用品，確保起到安全防護作用，嚴禁違章作業。
3.3.4 生產現場一旦發生安全事故，要採取應急措施，儘可能的確保人員安全，減少經濟損失。
2025年作業安全管理制度 篇24
學校將學前教育納入管理日程，定期研究檢查指導學前教育工作。
1、定期檢查班內安全措施，向全體任課教師進行安全教育，利用班會時間向幼兒進行安全知識教育。
2、堅持對學前班兒童進行規範教育，嚴禁態度粗暴，動作生硬，體罰或變相體罰兒童。
3、注意場地、玩具、用具、課桌椅及活動器械使用前的檢查，避免事故的發生。
4、建立健全幼兒接送制度，不許把孩子交給陌生人。
5、全體任課教師要以幼兒為中心，各項活動在注意幼兒安全的前提下，同時關注孩子心理的健康成長。
6、課間活動老師必須參加看護，去廁所大小便由教師集體組織，防止意外事故的發生。
7、不準讓孩子中途離校，如有特殊情況需中途離校的，需經學校同意並與家長取得聯繫後方可離校。
8、下班前各班任要做好班內衛生，注意門、窗、電燈、玩具櫃是否關好、鎖好。
9、堅持晨檢制度，如發現孩子有不良反應或異常現象，應及時通知家長帶孩子就醫檢查。
10、注意班內衛生和空氣的流通，堅持定期消毒，發現傳染性疾病應及時報告並隔離，防止傳染。
11、學前班休息室：保持環境整潔，空氣清新。上下午無人時打開門窗通風。學校定期對其進行消毒。開放時間：12：00—13：20
2025年作業安全管理制度 篇25
中心機房是支持信息系統正常運行的重要場所。為保證機房設備與信息的安全，保障機房有良好的運行環境和工作秩序，特制定本制度。
一、校園網中心機房由網路信息中心負責管理。根據工作需要,中心機房需配備系統管理員一名,負責系統數據和系統日誌備份、系統安全檢查、系統相關參數的配置與軟體安裝;負責對機房內各類設備進行安全維護和管理。
二、系統管理人員必須加強對網路信息中心設備的運行監控，認真處理網路數據,數據損壞後須及時檢查,如出現錯誤應立即改正;發現網路故障等問題要及時報告並採取相應的措施。有關情況和操作及時記入維護日誌。
三、網路信息中心機房內工作人員應嚴格遵守操作規程，對各類設備、設施實行規範操作,並做好日常維護和保養。定時做好中心伺服器的日誌和存檔工作,任何人不得刪除運行記錄的文檔,否則追究責任。
四、網路管理、維護和開發人員要確保數據信息的安全，數據資料和軟體必須由專人負責保管，未經允許、不得私自拷貝、下載和外借，嚴禁任何人使用未經檢測允許的介質(軟碟、光碟等)。嚴禁未經許可私自在伺服器上安裝軟體。未經許可任何人不得挪用和外藉機房內的各類設備、資料及物品。
五、系統管理員須制定IP位址分配表、中心內部線路的布局圖，給每個交換機連線埠編上號碼，以便操作和維護。系統管理員須經常注意機房內溫度、濕度、電壓等參數，並做好記錄，發現異常及時採取相應措施。
六、機房內伺服器、網路設備、UPS電源、空調等重要設施由專人嚴格按照規定操作，嚴禁隨意開關。系統管理員的操作須嚴格按照操作規程進行，任何人不得擅自更改系統設定。
七、網路信息中心機房的核心伺服器要做好安全設定，包括連線埠、漏洞、補丁等，做好防範措施，要設定自動防毒程式更新及系統補丁更新，重要數據要定期做好本地備份和異地備份。
八、網路信息中心機房的核心交換設備，路由器、交換機的配置要有規劃和記錄，每次配置列表要備份並進行詳細記錄，以便故障出現時及時恢復。
九、機房的網路線路包括光纖跳線、電纜及光纜等要做好標記，方便查找。
十、管理員必須在上、下班時間檢查機房設備和系統運行情況，並做好運行記錄。設備(UPS電池)壽命到期，要提前提出更換方案。
十一、保持機房整潔、衛生。所有設備擺放整齊有序，不得將任何廢棄物品留在機房內;不存放與工作無關的物品。機房內物品不允許私自帶出。管理人員離開機房時,必須鎖好門窗，如暫時離開,須隨手關門。
十二、嚴格加強機房安全管理，採取防火防盜、防潮防雷措施。管理人員能熟練操作消防器材，每周檢查一次消防器材。發現問題及時處理。
十三、做好信息數據的安全保密工作，一旦發現中心伺服器有被侵入及惡意攻擊記錄，應及時採取措施制止並向主管領導報告;若發現網上有色情及政治敏感內容，及時報告有關部門處理。
十四、做好電源及UPS管理。
1、機房內的電源開關、電源插座要明確標出控制的設備。
2、不得隨便更改線路和變動開關。
3、熟悉UPS的工作原理和操作規程。
4、對UPS的工作異常情況要做好記錄，並及時聯繫有關單位進行處理。
5、UPS應妥善保養，每3個月放電一次。
十五、做好空調管理。
1、網路信息中心機房為保證設備良好的工作環境，應保持合適的機房溫度和濕度，機房溫度應保持在23℃--26℃，機房濕度應低於70%。
2、定期進行日常巡視，確保空調系統的正常運行。
3、定期進行一次室外機的清理，防止因散熱不良造成空調的工作異常。
4、每年進行一次全面檢修。
十六、機房鑰匙有專人保管，禁止外借，主任處留一份備用存檔。
十七、嚴格執行機咳嗽苯氳羌侵貧取M飫慈嗽幣宦梢械羌牽壞醚胛薰厝嗽苯臚縲畔⒅行幕坎餵郟獾ノ幌低場⑾唄肺と嗽比繅牖啃杼崆壩臚縲畔⒅行娜嗽繃擔己蠓嬌捎曬芾砣嗽迸閫耄⒆齪玫羌恰
十八、如機房發現意外和緊急情況要及時報告單位主管，對重大事故要注意保護現場，並採取果斷措施制止事態發展，同時向院領導匯報。
十九、如管理人員對上述規定執行不力或違反規定，按照學院考核辦法處理。
二十、本規定自公布之日起實施，修正時亦同。
2025年作業安全管理制度 篇26
為進一步加強學校安全工作管理，明確安全職責，落實各項安全措施，有效地防範重、特大安全事故的發生，保障學校及其學生和教職工的人身、財產安全，維護學校正常的教育教學秩序，根據《中華人民共和國教育法》、我市《學校安全管理條例》等法律法規，建立我校安全職責制。
一、學校安全工作職責
學校安全管理工作主要包括：
1.構建學校安全工作保障體系，全面落實安全工作職責制和事故職責追究制，保障學校安全工作規範、有序進行;
2.健全學校安全預警機制，制定突發事件應急預案，完善事故預防措施，及時排除安3.建立校園周邊整治協調工作機制，維護校園及周邊環境安全;
4.加強安全宣傳教育培訓，提高師生安全意識和防護潛力;
5.事故發生後啟動應急預案、對傷亡人員實施救治和職責追究等。
二、校內安全管理制度
1.遵守有關安全工作的法律、法規和規章，建立健全校內各項安全管理制度和安全應急機制，及時消除隱患，預防發生事故。
2.學校應當建立校內安全工作領導機構，實行校長負責制;應當設立保衛機構，配備專職或者兼職安全保衛人員，明確其安全保衛職責。
校長是學校安全工作第一職責人，主管副校長是安全直接職責人。各處室負責人、年級主任為該部門安全、年級安全工作第一職責人。各班主任為該班安全工作第一職責人。
3.健全門衛制度，建立校外人員入校的登記或者驗證制度，禁止無關人員和校外機動車入內，禁止將非教學用易燃易爆物品、有毒物品、動物和管制器具等危險物品帶入校園。定期組織開展“禁止管制刀具進校園”的宣傳教育與收繳活動，確保全全。
學校門衛應當由專職保全或者其他能夠切實履行職責的人員擔任。
4.建立校內安全定期檢查制度和危房報告制度，每學期開學前和各種自然災害(如颱風、暴雨)前後，安排對學校建築物、構築物、設備、設施進行安全檢查、檢驗;發現存在安全隱患的，應當停止使用，及時維修或者更換;維修、更換前應當採取必要的防護措施或者設定警示標誌。學校無力解決或者無法排除的重大安全隱患，應當及時書面報告主管部門和其他相關部門。
學校應當在校內高地、電梯、樓梯等易發生危險的地方設定警示標誌或者採取防護設施。
5.落實消防安全制度和消防工作職責制，對配備的消防設施和器材要加強日常維護，保證其能夠有效使用，並設定消防安全標誌，保證疏散通道、安全出口和消防車通道暢通。
6.建立用水、用電、用氣等相關設施設備的安全管理制度，定期進行檢查或者按照規定理解有關主管部門的定期檢查，發現老化或者損毀的，及時進行維修或者更換。
7.嚴格執行《學校食堂與學生民眾用餐衛生管理規定》、《餐飲業和學生民眾用餐配送單位衛生規範》，嚴格遵守衛生操作規範。建立食堂物資定點採購和索證、登記制度與飯菜留驗和記錄製度，檢查飲用水的衛生安全狀況，保障師生飲食衛生安全。
8.建立實驗室安全管理制度，並將安全管理制度和操作規程置於實驗室顯著位置。
嚴格建立危險化學品、放射物質的購買、保管、使用、登記、註銷等制度，保證將危險化學品、放射物質存放在安全地點。
9.按照國家有關規定配備具有從業資格的專職醫務(保健)人員或者兼職衛生保健教師，購置必需的急救器材和藥品，保障對學生常見病的治療，並負責學校傳染病疫情及其他突發公共衛生事件的報告。有條件的學校，應當設立衛生(保健)室。
新生入學應當提交體檢證明。學校建立學生健康檔案。
10.建立學生安全信息通報制度，將學校規定的學生到校和放學時間、學生非正常缺席或者擅自離校狀況、以及學生身體和心理的異常狀況等關係學生安全的信息，及時告知其監護人。
對有特異體質、特定疾病或者其他生理、心理狀況異常以及有吸毒行為的學生，要做好安全信息記錄，妥善保管學生的健康與安全信息資料，依法保護學生的個人保密。
11.建立住宿學生安全管理制度，配備專人負責住宿學生的生活管理和安全保衛工作。
加強對學生宿舍實行夜間巡查、值班制度，並針對女生宿舍安全工作的特點，加強對女生宿舍的安全管理。
要採取有效措施，保證學生宿舍的消防安全。
12.購買或者租用機動車專門用於接送學生的，應當建立車輛管理制度，並及時到公安機關交通管理部門備案。接送學生的車輛務必檢驗合格，並定期維護和檢測。
嚴禁租用拼裝車、報廢車和個人機動車接送學生。
接送學生的機動車駕駛員應當身體健康，具備相應準駕車型3年以上安全駕駛經歷，最近無致人傷亡的交通職責事故。
13.建立安全工作檔案，記錄日常安全工作、安全職責落實、安全檢查、安全隱患消除等狀況。
安全檔案作為實施安全工作目標考核、職責追究和事故處理的重要依據。
三、日常安全管理
1.在日常的教育教學活動中，遵循教學規範，落實安全管理要求，合理預見、用心防範可能發生的風險。
組織學生參加的民眾勞動、教學實習或者社會實踐活動，應當貼合學生的心理、生理特點和身體健康狀況。
學校以及理解學生參加教育教學活動的單位務必採取有效措施，為學生活動帶給安全保障。
2.組織學生參加大型民眾活動，應當採取下列安全措施：
(1)成立臨時的安全管理組織機構;
(2)有針對性地對學生進行安全教育;
(3)安排必要的管理人員，明確所負擔的安全職責;
(4)制定安全應急預案，配備相應設施。
3.應當按照《學校體育工作條例》和教學計畫組織體育教學和體育活動，並根據教學要求採取必要的保護和幫忙措施。
組織學生開展體育活動，應當避開主要街道和交通要道;開展大型體育活動以及其他大型學生活動，務必經過主要街道和交通要道的，應當事先與公安機關交通管理部門共同研究並落實安全措施
4.在教學樓進行教學活動和晚自習時，學應當合理安排學生疏散時間和樓道上下順序，同時安排人員巡查，防止發生擁擠踩踏傷害事故。
晚自習學生沒有離校之前，值班行政和值班教師要值班、巡查。
5.不得組織學生參加搶險等應當由專業人員或者成人從事的活動，不得組織學生參與製作煙花爆竹、有毒化學品等具有危險性的活動，不得組織學生參加商業性活動。
6.不得將場地出租給他人從事易燃、易爆、有毒、有害等危險品的生產、經營活動。
不得出租校園內場地停放校外機動車輛;不得利用學校用地建設對社會開放的停車場。
7.教職工應當貼合相應任職資格和條件要求。學校不得聘用因故意犯罪而受到刑事處罰的人，或者有精神病史的人擔任教職工。
教師應當遵守職業道德規範和工作紀律，不得侮辱、毆打、體罰或者變相體罰學生;發現學生行為具有危險性的，應當及時告誡、制止，並與學生監護人溝通。
8.學生在校學習和生活期間，應當遵守學校紀律和規章制度，服從學校的安全教育和管理，不得從事危及自身或者他人安全的活動。
9.監護人發現被監護人有特異體質、特定疾病或者異常心理狀況的，應當及時告知學校。
學校對已知的有特異體質、特定疾病或者異常心理狀況的學生，應當給予適當關注和照顧。生理、心理狀況異常不宜在校學習的學生，應當休學，由監護人安排治療、休養。
四、安全教育
1.學校按照國家課程標準和地方課程設定要求，將安全教育納入教學資料，對學生開展安全教育，培養學生的安全意識，提高學生的自我防護潛力。
2.學校在開學初、放假前，有針對性地對學生集中開展安全教育。新生入校後，學校應當幫忙學生及時了解相關的學校安全制度和安全規定。
3.針對不同課程實驗課的特點與要求，對學生進行實驗用品的防毒、防爆、防輻射、防污染等的安全防護教育。
加強對學生進行用水、用電的安全教育，對寄宿學生進行防火、防盜和人身防護等方面的安全教育。
4.加強對學生開展安全防範教育，使學生掌握基本的自我保護技能，應對不法侵害。
對學生開展交通安全教育，使學生掌握基本的交通規則和行為規範。
對學生開展消防安全教育，有條件的能夠組織學生到當地消防站參觀和體驗，使學生掌握基本的消防安全知識，提高防火意識和逃生自救的潛力。
根據當地實際狀況，有針對性地對學生開展到江河湖海、水庫等地方戲水、游泳的安全衛生教育。
5.根據當地實際狀況，組織師生開展多種形式的事故預防演練。
每學期至少開展一次針對洪水、地震、火災等災害事故的緊急疏散演練，使師生掌握避險、逃生、自救的方法。
6.制定教職工安全教育培訓計畫，透過多種途徑和方法，使教職工熟悉安全規章制度、掌握安全救護常識，學會指導學生預防事故、自救、逃生、緊急避險的方法和手段。
7.學校配合學生監護人，透過召開家長會、發放告家長書等形式，督促監護人在日常生活中加強對被監護人的各項安全教育。
五、校園周邊安全管理
1.要用心主動配合教育、公安、司法行政、建設、交通、文化、衛生、工商、質檢、新聞出版等部門，依法維護好學校周邊秩序。
2.配合建設、公安等部門加強對學校周邊建設工程的執法檢查，禁止任何單位或者個人違反有關法律、法規、規章、標準，在學校圍牆或者建築物邊建設工程，在校園周邊設立易燃易爆、劇毒、放射性、腐蝕性等危險物品的生產、經營、儲存、使用場所或者設施以及其他可能影響學校安全的場所或者設施。
3.配合公安機關加強學校周邊地區的治安巡邏，在治安狀況複雜的學校周邊地區增設治安崗亭和報警點，及時發現和消除各類安全隱患，處置擾亂學校秩序和侵害學生人身、財產安全的違法犯罪行為。
4.配合公安、建設、交通部門依法在學校門前道路設定規範的交通警示標誌，施劃人行橫線，根據需要設定交通信號燈、減速帶、過街天橋等設施。
5.配合公安機關和交通部門依法加強對農村地區交通工具的監督管理，禁止沒有資質的車船搭載學生。
6.配合文化部門依法禁止在中學、國小校園周圍200米範圍內設立網際網路上網服務營業場所，並依法查處接納未成年人進入的網際網路上網服務營業場所。配合工商行政管理部門依法查處取締擅自設立的網際網路上網服務營業場所。
7.配合新聞出版、公安、工商行政管理等部門依法取締學校周邊兜售非法出版物的游商和無證照攤點，查處學校周邊制售內含、兇殺暴力等資料的出版物的單位和個人。
8.配合衛生、工商行政管理部門對校園周邊飲食單位的衛生狀況進行監督，取締非法經營的小賣部、飲食攤點。
六、安全事故處理
1.校園內發生火災、食物中毒、重大治安等突發安全事故以及自然災害時，學校啟動應急預案，及時組織教職工參與搶險、救助和防護，保障學生身體健康和人身、財產安全。
2.發生學生傷亡事故時，學校按照《學生傷害事故處理辦法》規定的原則和程式等，及時實施救助，並進行妥善處理。
3.發生教職工和學生傷亡等安全事故的，應根據上報程式、要求，及時報告主管教育行政部門和政府有關部門。
七、獎勵與職責
1.對在學校安全工作中成績顯著或者做出突出貢獻的單位和個人，視狀況分別給予表彰、獎勵。
2.對不履行安全管理和安全教育職責，對重大安全隱患未及時採取措施的，應當責令其限期改正;拒不改正或者有下列情形之一的，學校依法追究相關職責人的行政以至法律職責：
(1)發生重大安全事故、造成學生和教職工傷亡的;
(2)發生事故後未及時採取適當措施、造成嚴重後果的;
(3)瞞報、謊報或者緩報重大事故的;
(4)妨礙事故調查或者帶給虛假狀況的;
(5)拒絕或者不配合有關部門依法實施安全監督管理職責的。
3.本職責書下達至各部門、級組、科組、班級簽訂學校安全職責書。
4.各部門、級組、科組、班級負責人是本職責書的第一職責人。本職責書的要求不因職責人的更換而改變。職責人如有改變，由接任者繼續履行。
5.本職責書自下發之日起生效。