各班等級獎總額的百分之五獎勵該班班主任。
5）副科獎勵方法（見副科獎懲方案）
（二）國小部總額1500元
1.獎勵對象：語. 數. 英+副科
2.語. 數. 英獎勵金額1150元
a.優秀率獎：135元每個主科平均拿出15元
b.主科名次獎：450元
名次
一
二
三
四
五
六
金額
80
60
40
20
10
-10
c.跨級保級獎：340元
d. 等級獎：225元 每個主科拿出25元
3.副科獎：350元
4.計獎方法
1）優秀率獎：①該班科優秀人數÷該班科校平均優秀人數×15元
②某科優秀人數為0時，不能得優秀率獎。
2）名次獎平均分數的計算人數為開學的96%（轉學、休學、死亡等特殊情況由學校校定）。
3)以本學期期中考試排名為基礎，本學期期中考試成績全縣排名每跨一級獎該科15元，保前三名獎：1、2、3名分別獎勵30、20、15元.四.五年級英語計平均獎。
4）等級獎:各班金額75元,各班等級獎總額的百分之五獎勵該班班主任.
5）副科獎勵方法（見副科獎懲方案）
三.期中期末監考閱卷補助
1）期中期末考試監考.閱卷每人每場補助20元。
2）請假不參加監考閱卷工作的扣除補助，代監考老師的每場補20元，閱卷費20元由本組組員平分，彰顯多勞多得原則。
四、為加大獎罰力度，公用經費進行配套，期中考試總額不超過1000元，期末考試總額不超過XX元，超過按比例縮小，不足也不分攤。獎勵方法：名次獎為績效工資獎勵方案的一半，跨級獎和保前三名與績效工資獎勵方案相同，旨在鼓勵跨級。
青湖學校教務處
XX.04.13