為了進一步建立健全監督制約機制，強化內部管理，提高綜合素質，改進工作作風，提高工作效率和工作水平，增強全體同志的責任感和紀律性，特制定有關規章制度。
工作紀律
1、工作人員必須熱愛本職工作，遵紀守法。愛護公共財物，廉潔奉公。互學互尊，團結協作，正確處理同事間的關係。不斷加強學習，奮發進取，認真鑽研業務，不斷更新知識，提高業務技術水平。
2、工作時間要著裝整齊，掛牌服務。文明禮貌服務，熱情解答民眾的提問。個人服從組織，下級服從上級。
3、顧全大局，團結協作，除保質保量完成本職工作外，必須完成上級交辦的臨時工作任務。計生中心工作人員必須維護整體形象，任何時間、任何地方都不能散布有損單位形象的言論，不能做有損單位形象的行為。對工作中存在的問題和意見要通過正式渠道恰當反映。
4、上班時間不許擅離工作崗位，不許打牌、會客、織毛衣等，不許辦私事做私話。一經發現，每次罰款10-50元，當月處罰3次以上者，視其情節給予寫出書面檢查、停職、記大過等處分。
5、各戰線工作人員必須做好本戰線工作，若年終戰線工作受到縣計生委通報表揚，獎勵戰線工作人員100元，獎勵負責戰線工作的副主任50元；對受到縣計生委通報批評的戰線，罰戰線工作人員100元，罰負責戰線工作的副主任50元。
6、工作人員中午不喝酒。
康檢制度
1、在康檢工作中，b超醫生要認真負責，切實把好證件關，認真填寫檢查結果，並簽全名，防止替檢現象發生。如發現替檢、缺檢現象和未持生育證而懷孕的，要及時告知中心領導，由中心領導進行處理。如已婚育齡婦女已參加健康檢查，康檢卡填寫規範，但康檢遺留仍有其名單，每例罰b超醫生5元；如已婚育齡婦女未缺檢而造成大月份懷孕的，未連續缺檢3次造成計畫外出生的，依據《河南省人口與計畫生育條例》的相關規定作出處理。
2、遲檢或提前檢憑中心領導出具的憑證孕檢，持二孩證對象孕檢要憑二孩證發放登記簿孕檢，生育證作廢者或登記簿上無名單者不予孕檢。新婚檢憑中心出具的新婚孕檢通知單孕檢。
3、根據需要辦公室可以調換科室醫生，對當月孕檢和下次孕檢懷孕月份不符者，每發現一例罰孕檢醫生各100元。孕檢期間發現上述現象3例及以上者，醫生停止工作，停發工資。
4、凡因孕檢醫生把關不嚴或弄虛作假造成計外出生的，除對醫生進行XX-5000元罰款外，情節嚴重的開除公職。
財務制度
1、財務人員要嚴格遵守財務制度及財經紀律，把好報銷單據關，杜絕無條件報銷，堅持日清月結不累計，每月要向鄉長及分管領導出具財務收支平衡表。
2、凡有戰線工作的人員需用辦公用品時，到財務人員處簽字後方可領取，無辦公需要的人員不得領取。
3、各辦公室的公共財物統統登記造冊，妥善保管，不得損壞和丟失，如有丟失，要照價賠償，有損壞的，要作價進行賠償。（自然損壞除外）
4、來客一律在鄉招待所就餐，由辦公室統一安排（特殊情況除外），不準一客多陪，一般情況下，由分管領導和中心主任作賠，特殊情況副主任也參加。
5、差旅費、餐費不經辦公室批准不予報銷。