社區綜合治理工作制度 篇1
為切實擔負起本社區的社會治安綜合治理工作，維護本轄區的穩定與發展，特制訂本制度。
一、信息報告制度
社區要及時向綜治聯絡員、信息員收集情況，並採取針對性措施，要充分發揮其在民眾中優勢，多方收集情況，對本社區發生的重要情況，在做好工作的同時，要及時上報街道綜治辦及相關部門。
二、學習例會制度
每月定期召開一次工作會議，一是總結前期工作，組織學習上級檔案、政治理論、法律法規等;二是分析治安動態、不安定因素，商討疑難糾紛的調處方案;三是布置下階段的工作任務。
三、矛盾糾紛化解制度
社區調解委員會要認真落實，把矛盾糾紛化解在萌芽狀態，做到“小事不出社區，大事不出街道，矛盾不上交”。明確上交街道有關部門調處的矛盾糾紛，必須具備三個條件：1、有當事人要求上級調處的報告;2、有社區調解委員會的調查材料和初步意見;3、有確實解決不了的理由。
四、歸正人員幫教制度
摸清本地區“歸正人員”和違法青少年的基本情況，因人而異，組織幫教力量，開展幫教工作並對他們進行法制教育;在條件許可的情況下，為他們解決一些實際困難，力爭使每位幫教對象棄惡從善，走上正路。
五、依法治理、法制宣傳教育制度
積極開展依法治理法制宣傳教育，建立法制宣傳欄，健全法制教育陣地;結合本地實際，利用宣傳窗等多種行式開展法制教育活動，增強全民的法制意識。
六、出租屋及流動人口管理制度
全面掌握本轄區出租屋的分布情況，加強對出租屋和流動人口的管理，嚴格按照相關法律法規，管理好流動人口，做到底數清、情況明並登記註冊。
七、安全防範制度
加強群防群治組織建設，發揮好義務巡邏隊的作用，根據每階段治安形勢狀況，開展護村活動，作好執勤記錄。
八、突發性事件處置制度
發生突發性事件，綜治幹部必須及時趕到現場，採取果斷措施，妥善穩定局勢，防止事態惡化，同時立即向上級有關部門匯報。遇到人民民眾的生命財產和國家、集體受到損害時，要全力組織搶救，屬刑事或治安案件的，按規定保護現場，收集、提供線索，協助公安機關儘快偵破案件。
九、台帳、檔案制度
建立台帳制度，對本社區的信息傳遞，矛盾糾紛化解、幫教工作、流動人口、出租屋等情況要手續完備，及時登記，及時歸檔，實行規範化管理。要及時上報各類月表，真正做到台帳與報表相符，報表與實際相符。
社區綜合治理工作制度 篇2
為落實部門綜治責任制，維護社會安定，貫徹落實黨中央、國務院關於加強社會治安綜合治理的決定和省、市、關於依法治理的各項措施，結合部門實際，制訂本制度。
一、目標
按照屬地管理和預防為主的原則，堅持以人為本，加強本單位治安防控體系建設，強化法制宣傳教育和單位內部治安管理，實現單位職工政治上與黨中央保持高度一致，無刑事犯罪、社會治安事件，無矛盾糾紛、上訪等事項，機關文明、祥和。
二、措施
1、強化組織領導，建立健全行政一把手負總責，班子其他成員各司其職的社會治安綜合治理領導責任制，成立由局長任組長，班子其他成員為成員的社會治安綜合治理領導小組，領導小組下設辦公室，明確專人負責。做到事有人管，事有人做。
2、建立健全保障、目標管理、獎懲等單位內部治安管理工作制度，實現綜治工作日常化、規範化和制度化。
3、制定綜治工作長遠規劃和年度實施計畫，明確工作目標;以人為本，加強幹部職工的法制教育和培訓，不斷提高職工知法、守法和用法的水平和能力。
4、落實責任，堅決看好自家門、管好自家人;做深做細矛盾糾紛排查調處工作，把影響社會穩定的問題消滅在萌芽狀態，防患於未然。
三、崗位責任制
1、局長負總責，對綜治工作中的重大問題、重大行動要親自過問。
2、支部書記協管，具體負責綜治日常工作的開展，包括普法教育、綜治工作的宣傳教育、綜治日常工作的協調和管理以及其他需要辦理的事項。
3、分管業務副局長除自覺參與綜治日常工作外，還應從嚴要求，自覺恪守《崗位責任制》和廉政規定，確保不引起矛盾和糾紛。同時要注意溝通，要本著實事求是的原則辦事。
4、辦公室應做好機關綜治日常工作的管理:制定綜治工作長遠規劃和年度實施計畫;草擬綜治工作總結;負責召集領導小組成員會議，並做好會議紀錄;負責完善日常綜治工作檯帳;負責檔案的整理和歸集;其他需要辦理的事項。
5、各股室負責人，應自覺恪守崗位職責，除管理好自身外，還要服從服務於機關綜治管理工作的需要，自覺做好本股室、部門的安全防範和綜治的日常工作。
6、機關工作人員應自覺參與，做好各自的安全防範和保衛工作;自覺遵守節假日值班制度;關好門窗，防火防盜。
7、財務經辦員除自覺履行工作人員應盡責任外，還應保管好單位現金及憑證。
四、考評
根據年度個人綜治工作績效，嚴格獎懲，對不履行崗位職責、不服從機關綜治領導小組管理而出現影響單位治安形象的，與年終考評掛鈎，扣發年終綜合考評獎，年度不作為評優評先人選;對不履行崗位職責，出現違紀違規等重大刑事、治安事件的直接責任人員，依據相關法律、法規，交由相關部門處理。
五、本制度自修訂之日起執行。
一、學校把綜合治理工作納入重要日程，與教學工作同部署、同檢查、同落實、同獎懲。
二、學校領導每期專門研究一次綜合治理工作，肯定成績，找出差距。
三、校綜合治理領導小組及所屬綜治辦要召開會議，分析研究校內治安動態。
五、重大節日、敏感時期前，綜合治理領導小組，要召開會議制訂預案，做到超前部署。
六、節假日，校領導要值班巡邏，做到問題發現早，反饋快，整改及時。
七、綜合治理辦公室每月進行一次安全檢查，發現漏洞，及時提出整改措施。
八、門衛室要經常將社會治安動態，提供給校綜合治理領導小組，積極提出工作建議。
社區綜合治理工作制度 篇3
大塘衛生院x年綜治維穩工作制度 為認真貫徹落實《北湖區衛生局領導幹部綜治維穩政績專項考核辦法》，切實加強對衛生院綜治維穩工作的領導，確保衛生院x年度綜治維穩工作各項任務落到實處，特制定本工作制度。
一、加強領導，明確責任
為切實加強對衛生院綜治維穩工作的領導，認真貫徹落實《大塘衛生院綜治維穩及平安創建目標責任書》，進一步督促落實綜治維穩措施，遏制群體性事件或非正常上訪的發生，積極開展平安創建活動，衛生院成立綜治維穩工作領導小組，領導小組下設在辦公室，負責日常事務的處理。
二、x年綜治維穩工作目標
以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，認真貫徹落實科學發展觀，按照上級的工作部署要求，以化解社會矛盾、維護社會穩定為主線;以提衛生院幹部職工的法律素質和法治觀念，營造綜治維穩氛圍，構造單位內部無刑事案件、治安案件，單位內部無己方責任致人死亡交通事故、直接或間接原因引發的安全生產事故，單位內部無參與邪教、吸毒、涉黑涉惡人員，單位內部沒有發生群體性事件或非正常上訪事件為目標;服從社會治安綜合治理維護穩定機構的管理、指導、協調和監督，積極協調配合開展普法依法治理、積極參與治安混亂地區和治安突出問題排查整治工作，積極開展平安創建活動，強化治安防範，創建“平安單位”。
三、加大宣傳力度，深入開展綜治維穩工作
x年，衛生院將加大綜治維穩宣傳力度，認真做好社會治安綜合治理和維護社會穩定工作。
1、深入細緻地做好“五五”普法宣傳工作，以“三月法制宣傳月”、“安全生產宣傳月”、“12.4法制宣傳日”宣傳活動為契機，深入開展綜治維穩宣傳工作。
2、結合醫院工作職能和工作實際，做到年初有部署、年中有檢查、年末有考核、工作有創新，並與經辦機構簽訂綜治維穩目標責任書。
3、按要求參加依法治區辦組織的領導幹部法制講座、年度普法骨幹培訓班、依法治區領導小組及其辦公室組織召開的各種會議。
4、綜治維穩工作文件、會議記錄等資料齊全，按要求立卷歸檔。
5、完成綜治維穩委及其辦公室交辦的其他工作。
四、堅持依法治理，不斷提高綜治維穩水平
認真解決工作中存在的問題，從源頭上減少和避免矛盾的發生，建立衛生院社會穩定預警、排查調處、應急處置、責任查究等長效工作機制，不斷提高綜治維穩水平。