二、正確認識護理工作面臨的困難和問題
在肯定成績的同時，我們應該看到，當前我區的護理工作與舟山群島新區建設醫療保障需求、與診療技術不斷發展的需要、與醫療服務質量的整體要求、與人民民眾的健康需求還存在一定的差距。主要表現在：
一是隨著社會經濟的發展、醫學科學的進步、人民民眾健康需求的不斷提高，對護理事業的全面、協調、可持續發展提出了更高的要求。
二是護理人員的職業素質與社會的期望值存在一定距離，護理服務技能不能很好地滿足臨床醫療需求。特別是當前醫學模式的轉變和市場經濟的需求，使護理工作的職能和範圍逐漸擴大，人民民眾在醫療保健方面對健康的期望有了新的概念，對生存的質量有了更高的要求，護士在醫療保健工作中具有不可替代的獨特作用。
三是護理人員數量較少，專科護理亟待發展。雖然近幾年我區護理人員數量呈增長趨勢，但與患者的實際護理需求相比，還有很大的差距。此外，由於體制問題，聘用了一些護士，但卻同工不同酬現象，影響了護士隊伍的穩定和發展。
三、乘勢而上,再創護理工作新佳績。
一是牢記護理工作的宗旨，全心全意為患者服務。以“愛心、耐心、細心、責任心”對待每一位病人，是做好護理工作的基本要求。我們學習和弘揚南丁格爾精神，首先要學習南丁格爾懷有一顆慈愛的心靈；第二是要學習南丁格爾為護理事業獻身的精神；第三是要學習南丁格爾平等熱心地為需要關懷的所有人們服務；第四是要學習南丁格爾不斷總結經驗，在自己的事業上卓有建樹。在具體護理工作中，要不斷自我充實，在技術上精益求精，勤于思考，善於思考，更好地把握醫學的規律，練就過硬的本領。以純潔高尚的醫德風範，構築和諧的醫患關係，做好人民民眾信賴的健康衛士。
二是注重護理質量，協調發展。質量是醫療機構的生命，是生存、發展的基礎，提高醫院服務質量是多方面要素決定的，護理服務質量是重要因素之一。護士與醫生在工作上有分有合，護士一方面要根據醫生的診療計畫認真實施治療措施、密切觀察病人病情，另一方面要切實為病人提供周到的生活照顧，幫助病人儘快康復。治療性工作與照顧性工作是病人康復的“兩個車輪”，只有同速度轉動，醫療和護理工作才能協調同步發展。“三分治療，七分護理”要真正落實在工作中，就要把護理工作作為醫療機構綜合實力建設的重要組成部分，切實建設好臨床護理隊伍，改善護理服務，提高護理質量和專業技術水平。
三要切實關心關注護理工作者，進一步提升護理工作的地位。護士工作在臨床第一線，和病人朝夕相處，又承擔病人生活和心理照料的勞動崗位，操作任務重，工作責任大；護士的待遇較低、深造機會少，嚴重挫傷護士的工作積極性；護士中女性占絕大多數，女性群體還要承受事業、家庭的雙重壓力，精神緊張，工作勞累，生活沒有規律。因此，各醫療單位要堅持“以人為本”，注重人性化管理，制定切合實際的保障措施，在思想上、政治上、工作上和生活上都要給予護理工作者關心、愛護、支持，實實在在地為她們解決一些實際困難，時刻關心護理人員的工作、學習、成長，為她們提供寬鬆的環境，提供施展的舞台，挖掘護理人員的工作潛力，激發護理人員的工作熱情，從而在全區衛生系統形成一個尊重護士、愛護護士和重視護理工作的濃厚氛圍，努力開創我區護理工作健康和諧發展的新局面。