洗車工勞動契約書 篇1
根據《中華人民共和國勞動法》及其他有關法律法規的規定，甲乙雙方本著平等自願、協商一致的原則，達成如下協定：_________________
一、甲方根據自身經營需要，同意聘用乙方事工作;
二、契約有效期：_________________自年月日至年月日止，契約期滿聘用關係自然終止;
1、試用期為個月;
2、本契約期滿後，任何一方認為不再續訂聘用契約的，應在契約期滿前一個月書面或開頭通知對方。
三、工作時間
1、甲方實行工時制，即乙方每日早上至下午下雨下雪休息;
2、甲方由於經營需要，可與乙方協商適當延長乙方工作時間。
四、工資待遇
1、乙方試用期工資元/月;試用期滿乙方起點工資為元/月。
2、甲方於每月日發給乙方上月的薪金。如遇節假日或休息日，自動順延，在最近的工作日支付。
3、乙方押金元，工作滿6個月後甲方返還，6個月以下押金不退。
五、有下列情形之一的，甲方可以隨時解除勞動契約：_________________
1、乙方在試用期間不符合錄用條件的;
2、乙方嚴重違反勞動紀律及甲方規章制度的;
3、乙方嚴重失職，營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的;
4、乙方被依法追究刑事責任的;
六、本契約未盡事宜或契約條款與現行勞動法律法規規定的有出入的，按現行勞動法律法規執行。
七、本契約一式兩份，甲乙雙方各執一份。甲、乙雙方簽字或蓋章之日起生效，塗改或未經書面授權代簽無效。
甲方蓋章：_________________乙方簽名：_________________
授權代表簽名：_________________身份證號碼：_________________
契約簽訂時間：_________________年月日
洗車工勞動契約書 篇2
甲方(單位名稱)：_________________
乙方：_________________身份證：_________________
根據《中華人民共和國勞動法》，甲乙雙方經平等協商，自願簽訂本契約，共同遵守本契約所列條款。
一、契約期限
甲方聘用乙方在甲方擔任工作。聘任時間至___________起。
二、甲方的權利與義務
1.負責乙方的日常工作管理;
2.負責支付乙方工資，發薪時間為次月15日;
三、乙方的權利與義務
1.接受甲方的管理，並按甲方要求認真完成甲方下達的工作任務，認真履行崗位職責，服從工作崗位安排或調整，遵紀守法;
2.在簽訂本契約時自願遵守甲方的有關規定;
四、聘用契約的變更、解除、終止
(一)乙方有下列情況之一，甲方可以解除契約，須提前2天以通知乙方：_________________
1.甲方撤併或減縮編制需要減員，經雙方協商就調整崗位達不成協定的;
2.因患重大疾病，乙方不能從事原工作;
(二)乙方有下列情況之一，甲方可以隨時解除契約：_________________
1.嚴重違反勞動紀律或甲方規章制度，損害單位經濟權益，造成嚴重後果以及嚴重違背職業道德，給單位造成極壞影響的;
2.無理取鬧、打架鬥毆、恐嚇威脅單位領導、嚴重影響工作秩序和社會秩序的;
3.盜竊、營私舞弊情節嚴重的;
4.違反工作規定或操作規程，發生責任事故，造成嚴重經濟損失的;
5.在工作期間被勞教、判刑、依法追究刑事責任的;
6.完不成甲方下達的工作任務、不服從甲方管理;
7.無故曠工.
(三)契約期內，乙方要求違約解除契約的，應提前10天以書面形式向甲方提出申請。解除契約時間從甲方同意之日計算。
(四)試用期限
1.乙方至簽訂本契約之日起7日為試用期，試用合格後上崗，工資從簽訂契約之日起計算;
五、請事假扣除當天工資100%。
六、請病假扣除當天工資100%。
七、其他事項(另見規章附屬檔案)規章附屬檔案同具法律效力
八、違反契約的責任和爭議解決：_________________
契約一經簽訂具有法律效力。契約期未滿，又不符合本契約解除條件的，單方解除契約的一方要承擔違約責任。因解除契約甲、乙雙方發生爭議，應先由雙方協商解決。協商無效的，可以向有關仲裁機構申訴。
九、其他
本契約經雙方簽字後生效，本契約一式二份，甲乙雙方各執一份。
甲方(蓋章)：_____________乙方(簽名) ：_____________
日期：________年____月____日 日期：________年____月____日
洗車工勞動契約書 篇3
甲方：_________
乙方：______________
根據《中華人民共和國勞動法》和有關規定，甲乙雙方經平等協商一致，自願簽訂本契約，共同遵守本契約所列條款。
一、勞動契約期限第一條本契約為______________期限勞動契約。
二、工作內容
第二條乙方同意根據甲方工作需要，擔任____________崗位工作。
第三條乙方工作應達到甲方規定的技術標準。
三、勞動保護和勞動條件
第四條甲方安排乙方執行八小時工時制度。
第五條甲方為乙方提供必要的勞動條件和勞動工具。
第六條甲方負責對乙方進行職業道德、業務技術、勞動安全、勞動紀律和甲方規章制度的教育。
四、勞動報酬
第七條甲方每月以貨幣形式支付乙方工資。
第八條甲方生產工作任務不足使乙方待工的，甲方無需支付乙方的月生活費。
第九條有下列情形之一的，甲乙雙方應變更勞動契約並及時辦理變更契約手續：
甲乙雙方協商一致的;
訂立本契約所依據的客觀情況發生重大變化，致使本契約無法履行的
第十條乙方有下列情形之一，甲方可以解除本契約：
在試用期間被證明不符合錄用條件的;
嚴重違反勞動紀律或者甲方規章制度，按照甲方單位規定或者本契約約定可以解除勞動契約。
第十一條有下列情形之一的，甲方解除本契約：
乙方患病或者非因工負傷，不能從事原工作也不能從事甲方另行安排的工作的;
本契約訂立時所依據的客觀情況發生重大變化，致使契約無法履行，經甲乙雙方協商不能就變更本契約達成協定的;
五、當事人約定的其他內容
第十二條甲乙雙方約定本契約增加以下內容：
第十三條乙方有下列情形之一，甲方可以解除本契約：
1、在試用期間，被證明不符合錄用條件的;
2、嚴重違反勞動紀律或甲方規章制度的;
3、嚴重失職、營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的;
4、被依法追究刑事責任的。
第十四條有下列情形之一，乙方可以隨時通知甲方解除本契約：
1、在試用期內的;
2、甲方以暴力、威脅、監禁或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的;
3、甲方不能按照本契約規定支付勞動報酬或者提供勞動條件的。
六、違約責任
1.在契約期內，甲方除《暫行規定》第十六條、第十九條、乙方除《暫行規定》第十七條規定的條件外，均不得解除契約或自行離職，否則應支付違約金500元。
2.甲乙雙方必須嚴格履行勞動契約，除遇有特殊情況，經雙方協商一致不能履行勞動契約的有關內容外，任何一方違反契約給對方造成經濟損失的，應根據其後果和責任大小，給對方賠償經濟損失。賠償金額按有關規定或實際情況確定。
乙方應遵守如下規定：乙方應每天按正常上班時間到甲方報到。
七、勞動爭議處理及其它
第十五條雙方因履行本契約發生爭議，當事人可以向甲方勞動爭議調解委員會申請調解;調解不成的，應當自勞動爭議發生之日起，60日內向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。當事人一方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁
第十六條本契約未盡事宜或與今後國家、市人民政府有關規定相悖的，按有關規定執行。
第十七條本契約一式兩份，甲乙雙方各執一份。
甲方：___________________
乙方：______________
日期：________________________