美容美髮店託管契約

美容美髮店託管契約 篇1

甲方:

乙方:

為甲乙雙方美發事業共同發展,打造美發行業品牌,本著甲乙雙方自願、平等、互利的原則,甲方願意接受乙方委託,管理、指導乙方美發專業的經營業務。

為保障雙方權益,明確雙方責任與義務,經雙方協商,制訂以下協定:

一、託管店應具備條件

(1)有固定的營業場所。

(2)有合法經營證照,無誠信方面的不良記錄。

(3)認同甲方的經營理念,接受甲方的經營指導。

(4)願意參加甲方為各經營託管店所舉辦的共同活動。

(5)乙方店主具備較好執行能力和公關協調能力。

(6)經營託管諮詢費每店每年___元,每年度支付一次,簽定協定之日付清第一年度託管費。

乙方有兩家店的按兩家計費,三家按三家計費,超過三家一律按三家計費。

(7)乙方不論何種原因提前退出,所交託管費甲方不予退還。

乙方若第二年繼續交由甲方託管,須在協定期滿前二個月一次性交付第二年託管費,否則視為自動放棄,甲方可在乙方經營區域發展同業店作為託管店。

二、託管店須提供以下資料

(1)託管前十二個月收支總表:總營業額、總支出、總利潤、男女客數、總客數、總單價。

(2)託管前三個月收支總表:總營業額、總支出、總毛利、男女客數、總客數。

(3)託管前一個月總表:收入明細表、支出明細表。

(4)乙方的營業執照、稅務登記證、勞動用工許可證、衛生許可證、房屋租賃協定複印件、經營法人身份證複印件。

(5)乙方工作人員工資報表。

(6)乙方店鋪位置圖(地圖)

(7)乙方店鋪平面布局圖。

(8)乙方店鋪各區域數碼照片:門面、美發區、沖水區、美容區、產品區、收銀區、後勤區、辦公區、顧客休息區。

(9)乙方提供過去的活動內容、營業價目表、員工提成方案,大、中、小工人數、店內問題若干。

(10)乙方商圈內競爭對手錶格、鏡台數、店平方數,大、中、小工人數。

三、託管店的必備要求:

託管店必須參加甲方的經營、技術、信息交流平台的活動,並自覺按參加人數付清所需費用。

四、乙方店必須完全遵守甲方的經營政策與規定。

1、協定期限:自___年__月__日起至___年__月__日止,共壹年。

2、協定變更:協定內容經雙方同意簽定,如有變更,需經雙方同意後,簽訂補充協定。

3、協定續約:託管店續約,必須連續參加甲方舉辦的託管活動並按時交納活動費用,否則不予續約。

五、託管店由乙方管理經營,甲方負責經營導向。

六、乙方店人事和工資發放由乙方自行負責,一切均依員工管理規章暨工作守則執行,甲方予以監督,指導。

七、乙方店財務獨立,由乙方自行負責一切債權、債務。

八、甲方託管部向乙方提供:

按託管___方案執行(詳見a、b、c託管方案)

九、乙方店內財產及員工,如因意外災害或自然災害造成損失及傷害,均由乙方負責,與甲方無關。

十、保守機密

託管店對甲方所提供的經營計畫、經營活動方案等內容不得對外泄漏。

下列事項屬於商業機密,必須嚴格保守,如有違反,對甲方所造成的損害,乙方應賠償甲方2萬-10萬元(視泄密輕重情況決定)。

1、甲方對託管店的詳細管理內容,特別對進貨、銷售、資金的計畫等具體內容。

2、其他甲方指定事項。

十一、禁止事項

託管店不得有下列行為:

(1)把甲方的經營方案,提供給第三方。

(2)加入除甲方以外的同業連鎖店。

(3)毀損甲方的名譽。

(4)將甲方所贈予的檔案、經營活動方案提供他人。

(5)不遵守託管店細則規定。

(6)明顯妨礙甲方的信譽時。

註:發生上列行為之一時,甲方可將乙方從託管店除名,託管費不予退還。

十二、由於乙方的管理不善,與任何第三方所產生的民事、刑事糾紛,與甲方無關。

十三、香*迪士品牌由國家工商部門註冊,屬甲方所有,乙方無權委託、轉讓、抵押或另行發展他人。

否則屬侵權行為,並承擔由此而引起的法律責任。

十四、協定期間,乙方發生任何變故,甲方均不退還託管金及其他費用。

十五、本協定的簽訂地與履行地均在甲方所在地。

十六、本協定一式兩份,甲乙雙方各執一份。

(附加有關託管檔案和方案),自甲乙雙方簽章後開始生效。

甲方:

乙方:

負責人:

店址:

電話:

美容美髮店託管契約 篇2

香港美容美髮管理顧問有限公司託管協定書

甲方:香港美容美髮管理公司

乙方:

為甲乙雙方美發事業共同發展,打造美發行業品牌,本著甲乙雙方自願、平等、互利的原則,甲方願意接受乙方委託,管理、指導乙方美發專業的經營業務。為保障雙方權益,明確雙方責任與義務,經雙方協商,制訂以下協定:

一、託管店應具備條件

(1)有固定的營業場所。

(2)有合法經營證照,無誠信方面的不良記錄。

(3)認同甲方的經營理念,接受甲方的經營指導。

(4)願意參加甲方為各經營託管店所舉辦的共同活動。

(5)乙方店主具備較好執行能力和公關協調能力。

(6)經營託管諮詢費每店每年___元,每年度支付一次,簽定協定之日付清第一年度託管費。乙方有兩家店的按兩家計費,三家按三家計費,超過三家一律按三家計費。

(7)乙方不論何種原因提前退出,所交託管費甲方不予退還。乙方若第二年繼續交由甲方託管,須在協定期滿前二個月一次性交付第二年託管費,否則視為自動放棄,甲方可在乙方經營區域發展同業店作為託管店。

二、託管店須提供以下資料

(1)託管前十二個月收支總表:總營業額、總支出、總利潤、男女客數、總客數、總單價。

(2)託管前三個月收支總表:總營業額、總支出、總毛利、男女客數、總客數。

(3)託管前一個月總表:收入明細表、支出明細表。

(4)乙方的營業執照、稅務登記證、勞動用工許可證、衛生許可證、房屋租賃協定複印件、經營法人身份證複印件。

(5)乙方工作人員工資報表。

(6)乙方店鋪位置圖(地圖)

(7)乙方店鋪平面布局圖。

(8)乙方店鋪各區域數碼照片:門面、美發區、沖水區、美容區、產品區、收銀區、後勤區、辦公區、顧客休息區。

(9)乙方提供過去的活動內容、營業價目表、員工提成方案,大、中、小工人數、店內問題若干。

(10)乙方商圈內競爭對手錶格、鏡台數、店平方數,大、中、小工人數。

三、託管店的必備要求:

託管店必須參加甲方的經營、技術、信息交流平台的活動,並自覺按參加人數付清所需費用。

四、乙方店必須完全遵守甲方的經營政策與規定。

1、協定期限:自___年__月__日起至___年__月__日止,共壹年。

2、協定變更:協定內容經雙方同意簽定,如有變更,需經雙方同意後,簽訂補充協定。

3、協定續約:託管店續約,必須連續參加甲方舉辦的託管活動並按時交納活動費用,否則不予續約。

五、託管店由乙方管理經營,甲方負責經營導向。

六、乙方店人事和工資發放由乙方自行負責,一切均依員工管理規章暨工作守則執行,甲方予以監督,指導。

七、乙方店財務獨立,由乙方自行負責一切債權、債務。

八、甲方託管部向乙方提供:

按託管___方案執行(詳見A、B、C託管方案)

九、乙方店內財產及員工,如因意外災害或自然災害造成損失及傷害,均由乙方負責,與甲方無關。

十、保守機密

託管店對甲方所提供的經營計畫、經營活動方案等內容不得對外泄漏。下列事項屬於商業機密,必須嚴格保守,如有違反,對甲方所造成的損害,乙方應賠償甲方2萬-10萬元(視泄密輕重情況決定)。

1、甲方對託管店的詳細管理內容,特別對進貨、銷售、資金的計畫等具體內容。

2、其他甲方指定事項。

十一、禁止事項

託管店不得有下列行為:

(1)把甲方的經營方案,提供給第三方。

(2)加入除甲方以外的同業連鎖店。

(3)毀損甲方的名譽。

(4)將甲方所贈予的檔案、經營活動方案提供他人。

(5)不遵守託管店細則規定。

(6)明顯妨礙甲方的信譽時。

註:發生上列行為之一時,甲方可將乙方從託管店除名,託管費不予退還。

十二、由於乙方的管理不善,與任何第三方所產生的民事、刑事糾紛,與甲方無關。

十三、香*迪士品牌由國家工商部門註冊,屬甲方所有,乙方無權委託、轉讓、抵押或另行發展他人。否則屬侵權行為,並承擔由此而引起的法律責任。

十四、協定期間,乙方發生任何變故,甲方均不退還託管金及其他費用。

十五、本協定的簽訂地與履行地均在甲方所在地。

十六、本協定一式兩份,甲乙雙方各執一份。(附加有關託管檔案和方案),自甲乙雙方簽章後開始生效。

甲方:香港美容美髮管理公司乙方:

負責人:

店址:

電話:

美容美髮店託管契約 篇3

第一條、甲乙雙方在平等自願、協商一致的基礎上,同意訂立本契約,共同遵守本契約所列條款。

第二條、根據甲方工作需要,乙方同意從事美容師崗位工作。

第三條、乙方應按照甲方的要求,按時完成規定的工作任務,達到規定的服務質量標準。

第四條、實行不定時工作制,工作時間和休息休假甲乙雙方協商後安排。

第五條、甲方安排乙方加班加點的,給予乙方2元/小時補貼。

第六條、甲方每月15日以轉賬形式支付乙方工資。

第七條、乙方應嚴格遵守甲方制定的規章制度、完成勞動任務,提高職業技能,遵守勞動紀律和職業道德。

第八條、乙方應保守甲方的商業秘密。

第九條、乙方違反勞動紀律,甲方可依據本單位規章制度,給予相應的行政處分、行政處理、經濟處罰等,直至解除本契約國。

第十條、訂立勞動契約時,甲方不得以任何形式向乙方牟取不正當利益。

第十一條、乙方有下列情形之一,甲方可以解除本契約。

1、在試用期間,被證明不符合錄用條件的;

2、嚴重違反勞動紀律或甲方規章制度的;

3、嚴重失職,對甲方利益造成重大損害的。

第十二條、本契約期限屆滿,勞動契約即終止。甲乙雙方經協商同意,

可以續訂勞動契約。如乙方不願續訂,應提前三十日以書面形式通知甲方。

第十三條、乙方違反規定或本契約的約定解除本契約,對甲方造成損失的,乙方應賠償甲方下列損失:

1、由甲方出資培訓和招收的人員,為其支付培訓費和招收錄用費;

2、對生產、經營和工作造成的直接經濟損失;

3、本契約約定的其他賠償費用。

第十四條、乙方違反本契約時,應承擔違約責任,向甲方支付違約金貳仟元。

第十五條、乙方工作涉及甲方商業秘密的,乙方應依法保守商業秘密或競業限制的事項。

第十六條、本契約未盡事宜,雙方可另協商解決;與今後國家法律、行政法規等有關規定相悖的,按有關規定執行。

第十七條、本契約壹式貳份,甲乙雙方各執壹份。

第十八條、乙方確定聯繫地址為勞動關係管理相關檔案、文書送達地址。如發生變化,乙方應書面告知甲方。

甲方:___________________

_________年_____月_____日

乙方:___________________

_________年_____月_____日