分紅協定標準契約 篇1
甲方：____________
乙方：____________
身份證號碼：__________________
聯繫電話：____________
應雙方共同要求，乙方作為投資人投資人民幣______萬元共同經營達，持有法人股份______%，乙方將按上述比例分享利潤，分擔虧損和風險，
入股分紅協定書。雙方本著互利互惠、共同發展的原則，經充分協商，特訂立本協定。
第一條雙方根據《民法典》及其有關法律的規定，同意乙方以資金入股方式加入達，成為股東之一。甲方和乙方同意抱著誠摯的態度遵守本契約。
第二條：名稱和地址。
1、名稱：________________________
2、地址：________________________
第二條
第三條主營項目。
第四條註冊資本與資金
第五條：達管理機構及管理設經營管理機構，負責日常經營管理工作。的財務會計帳目受投資人監督檢查。
第六條雙方的職責和義務
61乙方自契約生效之日起，按投資比例參與分紅，甲方承諾乙方每年按投資額：%的比例年度平均月分紅，同時對債務承擔連帶職責。
62甲方監督、管理好資產，遵循企業依法經營，照章納稅，履行契約;做好指導、協調工作。指導和協助公司解決技術、經營管理等方面的問題，帶給先進而適用的技術和經營管理的經驗，從而獲取最大限度的經營效益。
63乙方應遵守國家法律，維護國家、企業和職工的合法權益，正確處理企內部的分配關係。
64財產：達為公司全體股東所共有，任何一方不經雙方同意，不得處分：達的全部或任何部分財產、資產、權益和債務。
65乙方在經營期限內，有下列情形之一的，當然退股並退回投資額的70%(不滿財政年度)並扣回所得分紅，滿財政年度當然退股並退回投資額的100%，不扣回所得分紅：
(1)死亡或被依法宣告死亡;
(2)被依法宣告為無民事行為潛力人;
(3)個人喪失償債潛力;
(4)被人民法院強制執行在公司中的全部財產份額。當然退股的日期，為法定事由實際發生之日起。
66乙方有下列狀況之一的，能夠決議將其除名：
(1)未履行出資義務;
(2)因故意或者重大過失給達造成損失;
(3)執行達事務中有不正當行為;被除名人自接到除名知之日起，除名生效，被除名人退股。被除名人對除名有異議的，能夠在接到除名知之日起____日內向人民法院起訴。
第七條違約職責：
71對不可抗力狀況的處理：雙方遇有無法控制的事件或狀況，應視為不可抗力事件，但不僅僅限於火災、風災、水災、地震、爆炸、戰爭、叛亂、傳染病及瘟疫。若由於不可抗力事件導致任何一方不能履行本契約規定的義務時，應把本契約規定的履行義務的時間延長，延長的時間應與遭受不可抗力事件所延誤的時間相等。
72解決契約糾紛的方式：執行本契約發生爭議，由當事人雙方協商解決。協商不成，雙方同意由公司所在地仲裁委員會仲裁。
第八條附則
1、本協定一式二份，甲、乙雙方各執一份
2、本協定自甲、乙雙方簽字蓋章後生效
甲方：____________乙方：____________
________年____月____日
分紅協定標準契約 篇2
甲方：_________________公司(以下簡稱甲方)
乙方：______________________(姓名)
身份證號碼：_________________(以下簡稱乙方)
乙方系甲方的技術人員，為甲方的技術開發與技術支持作出了重要貢獻，為鼓勵乙方為甲方服務，經雙方友好協商，訂立協定如下：
第一條：(價格)每年甲方給乙方以年度稅後可分配利潤的10%分紅。
第二條：分紅條件。
1、乙方需與甲方簽訂技術保密協定，完成規定的技術開發規劃，並按技術開發規劃的進度安排，完成技術開發項目。
2、公司稅後有可分配利潤，如果當年虧損則沒有分紅;
3、乙方離開甲方，則本協定自動失效。
第三條：分紅股權約定。乙方在甲方的分紅，是沒有任何股份作為分紅依據，即乙方按10%比例分紅，僅僅是甲方的單方面獎勵，與股權無關，乙方不能據此認為在甲方有相應10%的股權。
第四條：本協定自簽訂之日起生效，需要變更時，雙方友好協商，協商不成的，在甲方所在地的人民法院起訴。
第五條：協定一式四份，各執兩份。
甲方(簽名)：_________________乙方(簽名)：_________________
分紅協定標準契約 篇3
甲方：
乙方： 身份證號:
鑒於乙方以往在倉儲行業的優秀工作業績，為了激勵乙方更好的工作，也為了使甲、乙雙方進一步提高經濟效益，經甲、乙雙方友好協商，本著互惠互利的原則，雙方同意甲方以乾股的方式對乙方的工作進行獎勵和激勵。為明確雙方的權利義務，特訂立以下協定：
1.定義，除非本契約條款或上下文另有所指，下列用語含義如下：
1.1 乾股：指 (公司)名義上的分紅比例，乾股擁有者不是甲方在工商註冊登記的實際股東，乾股的擁有者僅享有參與
(公司)年終淨利潤的分配權，而無所有權和其他權利，不得轉讓和繼承。
1.2 分紅：指甲方年終稅後可分配的淨利潤。
2. 分配方式：
2.1 甲方在協定期限內，每年分配給乙方共____________的乾股，即甲方將年終稅後淨利潤的_____________分配給乙方。
2.2 甲方按以上方式分配的前提為甲方年終稅後有可分配的淨利潤，如果當年虧損則沒有分紅。
2.3 在確定乙方可得分紅的 個工作日內，甲方應無條件將乙方可得分紅全額支付給乙方。
2.4 乙方取得的虛擬股份分紅，以人民幣形式支付，除非乙方同意，否則甲方不得以其它任何形式支付。
2.5 乙方取得的甲方乾股分紅比例，由甲乙雙方簽字確認，產生法律效力;乙方取得的該乾股分紅比例，沒有任何實際股份作為分紅依據，即乙方按上述比例分紅，僅僅是甲方的單方面獎勵，與股權無關;乙方不能據此認為在甲方有相應__________的股權，不得以此乾股對外作為在甲方擁有資產的依據;乙方亦不能以其乾股要求甲方折成現金退出或要求甲方收購。
2.6 乙方提前終止與甲方的勞動關係或者乙方違反勞動契約或甲方的規章制度而被甲方解職的，或者其他任何因為甲方或乙方原因而使乙方離職的，基於本協定的獎勵性質，雙方認可：如前一年已進行了分紅，前一年的分紅不用退還;當年的分紅截止到解除契約當月計算出平均值，乘以當年乙方工作的月份為當年最終分紅利潤。
2.7 簽訂本協定不影響甲方和乙方的正常勞動關係，乙方在獲得甲方授予的乾股同時，仍然按照甲乙雙方約定的待遇領取勞動報酬。
3. 權利義務：
3.1 乙方無需進行實物、土地使用權、貨幣、有價證券等的投入。
3.2 乙方需保證勝任並積極完成甲方的工作，積極努力為甲方創造利潤。
3.3 乙方在甲方處工作期間，不得在其他任何地方自行從事或為他人從事與甲方構成競爭的業務。
3.4 甲乙雙方對甲方的盈虧狀況進行監督，每月一小節，每季度中結，年終總結，以統計出實際可分配的稅後淨利潤。乙方對甲方所報的合理開支應充分尊重，予以認可，若有遺漏，允許甲方在分配之前補充。年終稅後可分配的淨利潤經甲乙雙方簽字認可。
4. 協定期限：
4.1 本協定期限為 年，於 年 月 日開始，並於 年 月 日屆滿。
4.2 協定到期終止後，甲乙雙方協商決定是否簽署新的虛擬乾股分紅協定。
5. 協定解除情形。
5.1 因乙方工作不稱職或損害甲方利益的前提下，甲方有權依法提出解除雙方勞動關係並終止本協定。
5.2 乙方在本協定期限未滿前因個人原因提出解除勞動關係，並經甲方同意的，雙方可解除勞動關係，本協定同時終止。
5.3 除以上5.1、5.2條規定外，在任何情況下，甲乙雙方的勞動關係解除，本協定也隨之終止。協定終止後的其他事項按本協定2.6條的規定處理。
5.4 本協定終止後，本協定第6條的規定甲、乙雙方仍須遵守。
6.保密義務。
乙方對本協定的內容承擔保密義務，不得向第三人泄露本協定中乙方所得虛擬股以及分紅等情況，除非事先徵得甲方的許可。
7.爭議的解決。
因本協定引起的相關爭議，雙方應爭取友好協商解決。如雙方協商不成，任何一方可向甲方所在地人民法院提起訴訟。
8.其他規定。
8.1 本協定自雙方簽字或蓋章之日起生效。
8.2 本協定不得以口頭方式修改，而須以雙方簽署書面檔案的方式修改。
8.3 本契約以中文寫就，正本一式四份，甲乙雙方各持兩份。
甲方： 乙方：
年 月 日 年 月 日