公司職務發明創造獎勵協定 篇1
甲方：
法定代表人：
聯繫電話：
乙方：姓名：
身份證號碼：
聯繫電話：
鑒於：甲乙雙方之間存有勞動關係，根據有關法律法規等規定，就乙方作出的職務發明創造有關事項，甲乙雙方協商一致簽訂本協定，共同遵守執行。
第一條、職務發明創造的界定
1.1乙方作出的發明創造有下列情形之一者，為職務發明創造：
1.1.1乙方在本職工作中作出的發明創造，包括但不限於乙方履行其在甲方的工作職責、承擔甲方交給其的任務等;
1.1.2乙方履行甲方交付的本職工作之外的任務所作出的發明創造;
1.1.3乙方利用甲方的物質技術條件作出的發明創造，“甲方的物質技術條件”包括但不限於甲方所有或甲方有權使用、支配的資金、設備、零部件、原材料、技術資料、信息等所做出的有關發明創造。
1.1.4乙方辭職、退休、因其他原因與甲方終止勞動關係後五年內做出的，與乙方在甲方承擔的本職工作或分配的任務有關的發明創造。
1.2乙方完成的發明創造是否屬於職務發明創造，由甲方確定，乙方不持異議。
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第二條、職務發明創造的權利歸屬
對於乙方作出的職務發明創造，所有權屬於甲方，全部智慧財產權屬於甲方，向中國或外國的專利申請權和專利權屬於甲方。
第三條、對獲得專利權的職務發明創造的獎勵和報酬
3.1對於乙方作出的職務發明創造，甲方申請中國或外國專利並被授予了專利權的，甲方給予乙方獎勵和報酬。
3.2獎勵和報酬方式：貨幣(註：幣種為人民幣)。
3.3獎勵和報酬數額：
3.3.1對於乙方一人作出的每一項職務發明創造，甲方申請專利並被授予中國或外國專利權的，甲方給予乙方不低於 元人民幣的一次性獎勵和報酬。(註：是否區分專利類型，指發明、實用新型、外觀設計)
3.3.2對於乙方和其他人共同作出的每一項職務發明創造：甲方申請專利並被授予中國或外國專利權的，甲方給予乙方不低於 元人民幣的一次性獎勵和報酬。(註：是否區分專利類型，指發明、實用新型、外觀設計)
3.4支付期限：對於每一個乙方的職務發明創造，甲方被中國或外國專利行政部門授予專利權並公告後六十個工作日內，甲方將獎勵和報酬全額支付給乙方。
3.5對於乙方的每一個職務發明創造，甲方給予乙方的獎勵和報酬僅限一次性貨幣獎勵和報酬。除此之外，無論發生任何情況(包括但不限於甲方自己實施專利、轉讓專利、給予第三方專利許可使用等)，甲方不再給予乙方其他任何獎勵和報酬。
第四條、甲方的權利和義務
4.1對於乙方作出的職務發明創造，由甲方進行審查並自行決定是否向中國專利行政部門申請中國專利或者向外國申請專利。
4.2對於乙方的職務發明創造，甲方決定不申請專利、甲方撤回專利申請、專利申請被駁回、甲方的專利權被國家專利行政部門或司法機關宣告無效的，甲方不給予乙方任何獎勵和報酬。
(註：如果因乙方的原因甲方申請的專利權被宣告無效的，如果乙方已經領取了獎勵和報酬，乙方須將該獎勵報酬全額返還給甲方)
4.3甲方以任何方式介紹、引用乙方的職務發明創造時，有權不提及發明人。
4.4在甲方向乙方發放職務發明創造獎勵和報酬前，乙方辭職或因其他原因終止和甲方的勞動關係的，甲方不再向乙方發放該職務發明創造獎勵和報酬。
第五條、乙方的權利
5.1對於甲方獲得專利權的乙方職務發明創造，乙方有權在中國或外國國家專利檔案中寫明自己是發明人。
5.2乙方有權按照本協定規定要求甲方支付職務發明創造獎勵和報酬。
5.3乙方有權在個人簡歷、文章中提及甲方已經獲得專利權的乙方職務發明創造，並且披露自己的發明人身份，但不得損害甲方利益。
第六條、乙方的義務
6.1、對於甲方給予乙方的職務發明創造獎勵和和報酬，乙方應依法繳納個人所得稅。
6.2乙方對甲方的保證
6.2.1對於乙方作出的職務發明創造，除國家專利檔案中已經公布的信息外，乙方保證不向本協定外第三方披露與職務發明創造有關的全部技術和經營信息，包括但不限於測試數據、設備情況、工藝條件、技術指標、資金使用和流向、經費開支等。
6.2.2乙方保證不自行將該職務發明創造以自己或本協定外第三方名義向中國或外國申請專利或進行其他類型的智慧財產權活動。
6.2.3乙方保證記錄和保留所有與職務發明創造有關的信息，並隨時向甲方披露發明創造內容和進展。
6.2.4乙方在完成職務發明創造期間製作和獲得一切檔案資料、圖紙、手冊、報告、記錄、信件、照片、電子檔案和其它任何形式的載體都屬於甲方所有，乙方保證按照甲方的規章制度和甲方要求持有、保管、登記、向甲方交存。
6.2.5乙方辭職因其他原因與甲方終止勞動關係，乙方須將全部研發成果、信息以及載體交給甲方，並按照甲方要求辦理手續。
6.2.6乙方保證不向本協定外第三方披露本協定全部內容、乙方每次從甲方獲得的職務發明創造獎勵和報酬數額及其他信息、甲方有關職務發明創造獎勵制度、智慧財產權管理制度等。
6.2.7乙方的保證義務和保密義務在乙方和甲方勞動關係存續期間、以及與甲方勞動關係終止後持續有效。
第七條、違約責任
7.1乙方違反本協定第6.2.1條規定向他人披露職務發明之內容，造成甲方商業秘密泄露或無法申請專利的，視為乙方違約，乙方須向甲方支付違約金 元，並賠償甲方的全部損失。
7.2乙方違反本協定第6.2.2條約定，未經甲方確認發明創造的性質，擅自以自己或本協定外第三方名義申請中國或外國專利或將專利申請權轉讓的，視為乙方違約，乙方須向甲方支付違約金 元，並賠償甲方的全部損失。甲方有權請求專利主管機關宣告該專利權無效。
7.3乙方違反本協定第6.2.3條、第6.2.4條、第6.2.5條、第6.2.6條、第6.2.7條約定，視為乙方違約，乙方須向甲方支付違約金 元，並賠償甲方的全部損失。
第八條、爭議的解決
與本協定有關的任何爭議，由甲乙雙方友好協商解決。協商不成的，任何一方均有權向本協定簽訂地人民法院提起訴訟。
第九條、法律適用
本協定的形式、效力、解釋、履行均適用中國法律。
第十條、送達
甲乙雙方為履行本協定向對方發出通知和其他檔案，向本協定載明的通訊地址發出時，如果以快遞、郵政特快專遞或者掛號信形式發出的，自發出之日起第四個工作日視為送達對方之日。
第十一條、生效
本協定自甲方加蓋公章並授權代表簽字、乙方簽字之日起生效。一式兩份，甲乙雙方各執一份，具有同等法律效力。
甲方(蓋章)： 乙方(簽字)：
授權代表(簽字)：
簽訂地點：
簽訂時間： 年 月 日
公司職務發明創造獎勵協定 篇2
甲方：___________________
乙方：___________________
丙方：___________________
丙方由於業務發展需要，需租賃乙方原向甲方承租的土地，經甲方同意，達成如下協定：
第一條 租賃土地範圍、面積
位於________市________路________號，面積按土管部門勘定的為準。
第二條 租賃土地用途
丙方開設汽車銷售中心。
第三條 租賃期限
自________年________月________日至________年________月________日止。
第四條 租金及支付方式
自________年________月________日至________年________月________日的租金為________萬元/年，自_______年______月______日至________年________月________日的租金為________萬元/年。租金每半年支付一次，丙方自租賃期限開始之日起一周內，支付當年租賃費的一半給乙方，________個月後的第一周內支付當年另一半租金。這二個付款日為以後每年租金的付款日。
第五條 續租
契約期滿後，該土地繼續出租的，在同等條件下丙方享有承租優先權。
第六條 契約終止
國家徵用該土地時，契約終止。各自損失自行承擔。
第七條 契約解除
1、乙、丙雙方協商一致，契約解除。
2、甲、乙方不能保證丙方行使該租賃土地使用權時，丙方有權解除契約。
3、丙方不按時支付租金且超過半年的，乙方有權解除契約。
第八條 違約責任
1、丙方不承租該土地，賠償乙方損失________萬元。
2、乙方不將該土地出租給丙方，賠償丙方損失________萬元。
3、乙方因其他原因造成違約的，除賠償丙方在租賃土地上的全部基建投入外，另再賠償丙方損失________萬元。
第九條 其他
1、該租賃土地的審批手續由甲、乙方負責，丙方給予配合。
2、租賃期內未經乙方同意，丙方不得擅自改變租賃土地用途。
3、租賃期內丙方不得將租賃土地抵押給他人。
第十條 爭議的解決
在履行契約過程中發生爭議，由甲、乙、丙三方協商解決。協商不成，向乙方所在地人民法院起訴。
未盡事宜，甲、乙、丙三方另行協商。本契約一式陸份，甲、乙、丙三方各執二份。
甲方：__________
乙方：__________
丙方：__________
_______年_______月_______日
公司職務發明創造獎勵協定 篇3
________________公司(以下簡稱甲方)與外派海員________________(海員證號碼)________________，以下簡稱乙方)，就甲方外派乙方到______________國的______________公司所屬的________________輪任________________(職務)，經雙方協商達成如下協定：
一、契約期限
甲方與乙方的契約期限根據《海外僱主與外派海員僱傭契約》的期限確定，為___________個月。根據航行情況可適當提前或延後，但一般不少於9個月不超過14個月，聘用期滿，若船舶仍在航行或所在港口不便下船，則甲方有權延長本契約於該航次結束時止。延長期內乙方基本工資增長___________%。
二、工資及支付
乙方工資根據《海外僱主與外派海員僱傭契約》的約定確定，分基本工資、固定加班費(星期六和星期日)和休假金(從乙方離開中國之日起)三部分，從乙方上船之日起至返回中國之日止按月計算，不足整月的按天計算。具體標準為________________美元/月，其中，家匯部分為________________美元，實際船付現金為________________美元。
三、工作時間及加班費
乙方的工作時間根據《海外僱主與外派海員僱傭契約》的約定確定，每天8小時，每周40小時，星期六、星期日為固定加班，每周56小時為正常工作時間，超過56小時之外的工作為額外加班。
乙方如系持證高級海員則只有固定加班費，如系普通海員，除固定加班費外，額外加班時間應按小時支付費用，費用標準為________________。乙方在國內法定節日工作的工資按雙倍日基薪計算。
四、勞動保護用品
乙方在船工作時，由海外僱主按《海外僱主與外派海員契約》中的有關條款為乙方提供必要的勞保用品，乙方離船回國時，根據海外僱主規定將部分勞動保護用具留船。
五、醫療及傷亡保險
契約期內，由海外僱主按《海外僱主與外派海員契約》有關條款內容，為乙方辦理醫療、人身意外事故等險種的保險。乙方發生工傷、疾病、死亡事故時，甲方負責協助乙方或乙方的法定繼承人督促海外僱主，按《海外僱主與外派海員契約》規定的賠償條款履行契約，並將從海外僱主處索回的保險金額全數交乙方或乙方的法定繼承人。
六、服務費的收取
甲方每月從乙方家匯工資中提取____________________美元作為服務費。
七、擔保金
乙方同意在簽訂本契約時，向甲方一次性繳付履約保證金人民幣__________________元(不超過契約工資總額的20%)。乙方因違反本契約規定或在外滯留不歸，給甲方造成經濟損失，由甲方從保證金中扣除。若造成的經濟損失超過了保證金的金額，乙方應賠償超額部分的經濟損失。乙方履行完與海外僱主的契約並按期回國，甲方應一次性退還乙方履約保證金本息。
八、雙方責任
(一)甲方責任
1.了解海外僱主的資信情況，向乙方解釋海外僱主的各項要求和管理規定，指導乙方與海外僱主簽定契約。
2.為乙方辦理外派所必需的有關證件和相關出國手續。
3.按國家有關規定及海外僱主的要求派出前對乙方進行集中培訓。
4.安排乙方登船的有關事宜，並負擔乙方由居住地到集結地的國內人民幣差旅費、派前培訓期間的食宿費、培訓地點到國內上船地點的交通旅費。
5.監督海外僱主履行契約條款，敦促海外僱主為乙方投保，維護乙方在船的合法權益。
6.聽取乙方對在船情況的反映，會同海外僱主及船舶領導妥善解決乙方提出的問題。
7.乙方契約期滿離船回國時，負責做好旅途安排和接機工作，在國內離船時，協助乙方辦理離船手續。
(二)乙方責任
1.向甲方提供海員服務簿、本職務海員必備的專業訓練合格證書、適任證書(高級海員)，以及有效的海員健康證書和預防接種證書。一水、加油應提供當值證書。
2.向甲方提供辦理出國手續所需的各種必要的證明材料及照片等。
3.準時到達甲方指定的地點集中，接受派前培訓教育並做好登船準備。
4.在船期間嚴格履行契約，認真完成崗位職責及船舶領導安排的工作，執行船長及海外僱主的指令。
5.嚴格遵守我國的外事紀律、國家對對外勞務合作的各種管理規定、船舶所到國法律以及港口海關規定。
6.及時向甲方反映船舶情況，通過甲方協調解決遇到的困難。
7.乙方在國外港口未經船長同意離船或漏船而被解僱，應承擔甲方替換海員所產生的交通、食宿、辦證等各種費用。
8.除乙方因病(不含潛在性疾病和慢性病)、工傷、工作需要或海外僱主可以理解的原因外，凡因個人過失被中途遣返及由此產生的全部費用由乙方負擔，其費用從乙方航貼或履約擔保金中扣除。
九、爭議解決條款
甲乙雙方在履行契約過程中產生的爭議由雙方協商解決。如協商不成，當事人可依法向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對仲裁結果不服，當事人可在收到仲裁裁決書之日起 日內，依法向人民法院提起訴訟。
十、契約有效期
本契約自雙方共同簽署之日起生效，至契約雙方規定的一切責任、義務履行完畢後結束。
本契約正式一式兩份，由甲、乙雙方各持一份。
甲方授權簽字：______________
(公司章)
_________年_______月______日
乙方授權簽字：______________
_________年_______月______日