加入嘉鴻一品置業會員契約 篇1
甲方：
地址：
聯繫電話：
乙方：
身份證號碼：
住址：
聯繫電話：
意向物業：
第一意向房源： 單元 室;
第二意向房源： 單元 室;
第三意向房源： 單元 室;
第四意向房源： 單元 室; 根據乙方自願申請，甲乙雙方就乙方加入嘉鴻一品置業會有關事項達成以下協定，共雙方遵守：
一、 乙方為獲取嘉鴻一品項目物業的優先購買權，自願申請加入嘉鴻一品置業會。
二、 乙方在簽訂本協定時已充分理解和認可嘉鴻一品置業會入會須知，並自願向甲方交納會費萬元整(小寫： )，成為甲方的正式會員。
三、 乙方交納的會費在購買嘉鴻一品項目物業時可轉為購房款;在項目開盤前甲方應按月息 %計付乙方會費利息至開盤之日。
四、 乙方應保證本協定記載的聯繫方式的真實有效，甲方根據該聯繫方式履行相關通知義務時，如出現無法聯繫後果時，應視為甲方履行了通知義務。
五、 乙方放棄一期選房權時可轉為二期會員，加入二期會員序列。乙方申請退會的應在項目開盤7個工作日後辦理。
六、 乙方不得轉讓會員資格和項目未開盤前申請退會，如確需退會，只返還會費，但會費不計付利息。
七、 甲方在乙方交納會費後，應為乙方辦理嘉鴻一品置業會會員卡，甲方實行一員一卡制，一張會員卡只享有一套房屋購買權。
八、 本協定未盡事項，以甲方的入會須知為準，入會須知與本協定具有同等法律效力。
九、 本協定作為會員檔案有甲方保管。
十一、本協定雙方簽字且乙方交納會費後生效。
甲方: 乙方：
年月日
加入嘉鴻一品置業會員契約 篇2
甲方：北京----房地產經紀有限公司 地址：----
郵編： 100078 電話：0---
法定代表人：
乙方(置業顧問)： 身份證： 現住址： 電話：
根據《中華人民共和國契約法》、《北京市勞動契約條例》、勞動和社會保障部的有關規定，甲乙雙方本著平等自願、協商一致、公正公平、誠實信用的原則，簽訂本契約，共同遵守。
一、本契約期限採用下列第( )種方式：
1、訂立有固定期限 年(自 年 月 日
至 年 月 日止)。
2、自 年 月 日起始，以完成 工作為契約終止期限。
二、工作內容：
1置業顧問在充分發揮自己能力的基礎上，開發房源及客戶，提供買賣雙方交易信息，促成買賣交易完成，利用公司培訓的業務知識，按照公司提出的工作要求開展工作。
2保證把開發的房源及客戶信息通過公司平台進行交易。交易從簽約開始由公司完成，置業顧問在交易中有提供信息，必要協助，配合的義務。確保交易順利進行。
三、(一)公司權利和義務：
1契約簽訂就表示置業顧問同意並遵守公司的規章規定，接受公司工作安排。配合區域經理和業務經理的工作調查和安排。及時向公司匯報工作，接受工作指示。
2公司安排置業顧問從事 一定區域二手房買賣房源及客戶開發 工作，根據公司工作要求對置業顧問進行必要的職業技能培訓，按照契約附屬檔案約定的報酬支付給置業顧問。
3當置業顧問不能夠在一定時間內完成公司要求的業績指標，由於房地產經紀工作的區域性，工作時間的特殊性，公司有權單方面解除與置業顧問的勞動契約關係。並不承擔有關的一切損失。
4置業顧問在公司規定的時間如果沒有完成公司規定的業績指標，公司有權利終止與置業顧問簽訂的契約。如果以後置業顧問擁有房源及客戶只要通過公司平台交易就按照本契約的約定處理。
5如果置業顧問違反公司規定或超出工作授權範圍以及在工作過程中由於自己的過失給公司和第三方造成損失的，損失由置業顧問個人承擔。
(二)置業顧問權利和義務
1置業顧問應當積極按時參加有關公司組織的培訓，按時參加公司組織的工作會議。根據公司的要求置業顧問應當努力提高職業技能，按崗位要求完成工作任務。
2嚴格遵守契約約定的義務，遵守公司業務開展中的規定。禁止以公司名義從事業務以外的任何工作，業務工作的開展必須在授權的範圍內，以公司許可的名義，按照公司授權的程式和方式工作。
3按照約定的標準從公司處獲取報酬。置業顧問開展業務所需費用由置業顧問自行承擔。在開展業務工作過程中由於自己的故意或者過失造成意外損失由置業顧問自行承擔。
4置業顧問故意匯報虛假房源及客戶信息，或者瞞報房源及客戶信息，把開發的房源或者公司的房源通過自己私下交易，或者公司以外的交易平台交易的，按照約定置業顧問應當賠償公司的損失，情節嚴重的移交司法機關處理。 5置業顧問個人住址、身份信息、通訊方式等有關變化應向公司及時提供。
四、工作時間：
除公司安排的必要培訓工作交流時間外，置業顧問自由安排時間開展房源及客戶開發工作，平時無固定工作時間要求。
五、勞動報酬：
1、公司按下列方式，以現金或銀行轉帳形式支付置業顧問工資
按完成工作計酬，具體報酬標準以附屬檔案約定為準，報酬按稅前數額為標準。
2、公司發放報酬時間為每月十日。
六、社會保險：
1、置業顧問以自由職業者參加社會保險、交納社會保險費。
2、置業顧問所領取的勞動報酬中包含國家法律規定有關社會保險的費用。
七、勞動契約的變更、解除和終止：
1、經雙方當事人協商一致，本契約可以變更;一方當事人應以書面形式將變更要求送交另一方，另一方 七日內未做出書面答覆的，視為同意變更本契約。
2、除法定的條件外，雙方當事人約定解除勞動契約的條件如下：
置業顧問違反公司原則規定;
沒有按時完成工作目標;
不能有效承擔房源及客戶開發工作，並不勝任其他工作安排;
同業競爭侵害公司利益;
泄露公司機密。
3、除勞動契約期滿終止外，雙方約定終止勞動契約的條件如下：
法律規定不可抗力情況出現;
國家或者北京市房地產政策出現不可預料的變化，契約業務無法開展; 公司原定業務重心轉移，出現業務調整。
4、本契約終止，一方希望續訂勞動契約的，應在本契約期限屆滿前三十日與對方協商續訂勞動契約。
5、解除或終止勞動契約的，公司或置業顧問應當提前三十日，向對方提出解除或終止勞動契約要求，並做好全部交接工作，不向對方支付賠償金。
八、其它約定：
1、置業顧問完成公司指定房源及客戶開發，置業顧問按約定得到獎勵。具體比例由附屬檔案約定。
2、本契約所稱的開發房源及客戶工作的完成是以房產最終得以交易為標準。具體提供房源及客戶為不同人時按照附屬檔案約定比例提取報酬。
3、本契約有北京東方大江房地產經紀有限公司規章制度、業務流程、協商一致的內容等附屬檔案。附屬檔案是本契約的組成部分，具有同等效力。
4、本契約履行過程中出現問題首先由雙方協商解決，協商不一致的按照國家契約法，勞動法有關規定處理。
九、因履行本契約發生的勞動爭議，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁，若對裁決不服可以向北京市豐臺區人民法院起訴。
十、本契約自雙方簽字蓋章之日起生效;
十一、本契約一式兩份，甲乙雙方各執一份。
甲方(簽章)： 乙方( 置業顧問)(簽章)： 年 月 日 年 月 日
加入嘉鴻一品置業會員契約 篇3
甲方(聘用方)： 貴州弘毅地產策劃有限公司 (以下簡稱甲方)
乙方(應聘方)： (以下簡稱乙方)，身份證號：
甲乙雙方根據中華人民共和國《勞動法》、《契約法》的相關規定，本著平等自願、協商一致的原則就甲方招聘乙方為房地產銷售置業顧問一事達成如下協定，雙方共同遵守。
一、協定期限：
本協定 年 月 日至日起 20xx 年 12 月 31 日止，試用期為簽訂本協定的前三個月。
二、用工約定：
1、甲乙雙方簽訂本協定後，在試用期內如甲方發現乙方不符合聘用條件，可立即解除其勞務用工關係(試用期內按本協定約定實際日工計酬);
2、本協定期滿，甲方根據乙方表現決定是否繼續留用乙方，如留用則續簽協定。甲方如不再留用，勞務用工協定即時終止;
三、工作職責：
1、乙方應聽從甲方的工作安排，服從分配，按甲方確定的崗位職責做好售前、售中、售後工作;
2、乙方應自覺遵守甲方的各項規章制度和員工守則及國家法律、法規規定;
3、工作中應齊心協力，相互配合，做到遵章守紀，愛崗敬業;
4、乙方自行辭職或被開除的在本項目結束前不得從事本地區本行業相同工作(試用期內除外);
5、乙方不得以任何形式向外界泄露甲方的信息、資料等，乙方在聘用期間不得損害甲方利益，因個人行為而給甲方帶來經濟損失的，需賠償損失並承擔全部責任，情節嚴重的由司法機關處理。
6、如乙方需辭職的，應提前30天向甲方提出書面申請，甲方同意後解除本協定，乙方無故離職的視為違反本契約處理。
四、工作時間：
1、乙方在本協定約定工作期間，執行每周休息一天工作制，由甲方安排可輪休或調休。
2、乙方必須在規定的勞動日數出滿勤，缺勤者須提前一天以書面形式向甲方業務(工作)主管請假，否則按曠工處理，主管應在請假單上籤字，並做好保存，以便月底報考勤計工資時備查。
3、凡缺勤者均扣發當日工資，但缺勤休假不得超過4天/月，凡超過者，按當月實際日均工資扣除。
4、女工產假為3個月，產假期間領取月薪的50%。
五、勞動報酬：
1、乙方的薪酬分配遵循按勞分配的原則，為底薪加提成;
2、試用期為三個月，工資 1000 元∕月，試用期滿後工資 1200 元∕月;
3、銷售提成為個人總銷售額的1.5‰;其中0.9‰為個人提成，0.6‰為公金(同期公司所有項目的置業顧問均分)，產生的稅費由乙方自行承擔(稅率以同期稅務局核定為準)。
4、工資發放時間為每月15日前發放上月工資;銷售提成按甲方與開發商的契約約定，待開發商按比例支付給甲方時，甲方按同等比例代扣代繳乙方應承擔的稅費後將餘額支付給乙方。
5、乙方工作期滿兩年時，甲方為乙方繳納乙方工作第2年應由甲方繳納的社會保險，乙方工作期滿三年時，甲方為乙方繳納乙方工作第3年應由甲方繳納的社會保險，如乙方入職前有自行繳納記錄的，可書面申請甲方支付應由甲方繳納的金額，交由乙方自行繳納。
六、甲方責任和義務：
1、為乙方提供良好的工作和學習環境;
2、保證為乙方提供的銷售房源有完善的銷售手續;
3、積極配合乙方做好銷售工作;
4、不指派乙方做違法違規的事情。
七、有下列情形之一，甲方可解除本協定：
1、乙方違反甲方勞動紀律、規章制度的;
2、因乙方失職，給甲方造成損失的;
3、乙方不服從分配，有違法、違紀行為的;
4、乙方隱瞞身體健康狀況並影響工作的;
5、乙方被依法追究刑事責任或勞動教養的;
6、甲方宣告解散的。
八、其它：
1、雙方必須嚴格遵守履行本協定，任何一方不履行協定，根據實際情況給予對方經濟補償;
2、本協定經甲、乙雙方簽章後生效;
3、本協定未盡事宜，經甲、乙雙方協商一致後，進行修訂和補充;
4、本協定共三頁，一式二份，甲、乙雙方各執一份，具同等法律效力。
甲方(簽章)： 乙方(簽章)：
年 月 日 年 月 日