公司減資情況說明 篇1
根據___________年__________月__________日股東決定，股東________________決定減少_________________公司註冊資本，股東出資由人民幣___________萬元(__________萬元)減資為人民幣___________萬元(______萬元)，出資方式為___________出資，占註冊資本的__________%。公司於___________年______月______日在《_____________》上發布減少註冊資本公告，並在減資決議作出起__________日內已通知債權人，公司已經嚴格按照《公司法》的規定，對公司的債權債務有關事項進行清理。自公告之日起__________日內，未有個人、團體要求公司清償債務或者提供相應的擔保;未有個人、團體對公司減少註冊資本提出異議。
股東_____________承諾_________________公司債權債務至減資日已完結。
股東_____________承諾：_______________自___________年______月______日減資日起，減資前的債權債務及相關責任由________________公司減資前的股東按出資比例承擔;減資後的債權債務及相關責任由________________公司減資後的股東按出資比例承擔。
股東已經依法履行了職責，保證上述情況真實、有效、合法。
____ 年 _____ 月 _____ 日
公司減資情況說明 篇2
根據___________年__________月__________日股東決定，股東________________決定減少_________________公司註冊資本，股東出資由人民幣___________萬元(__________萬元)減資為人民幣___________萬元(______萬元)，出資方式為___________出資，占註冊資本的__________%。公司於___________年______月______日在《_____________》上發布減少註冊資本公告，並在減資決議作出起__________日內已通知債權人，公司已經嚴格按照《公司法》的規定，對公司的債權債務有關事項進行清理。自公告之日起__________日內，未有個人、團體要求公司清償債務或者提供相應的擔保;未有個人、團體對公司減少註冊資本提出異議。
_______________有限公司
___________年___________月_________日
公司減資情況說明 篇3
__________人力資源和社會保障局：
本人_______________，身份證號：_______________。於__________年__________月__________日進入__________公司上班。於__________年__________月至__________年__________月，單位未按時發放工資，約定發放工資時間為__________日。期間工資總額為_______________元。已構成拖欠工資的行為。請貴局處理!
說明人：_______________
________年________月________日