甲方：
乙方： 性別： 年齡： 籍貫：
身份證號碼： 聯繫電話：
簽訂契約時間： 年 月 日至 年 月 日
從事 工作
一、契約條件：
1；凡自願在本酒店工作，年滿18歲以上，具有國中以上文化程度，身體健康的公民，經面試合格者。
2；簽訂本契約前須崗前培訓合格，試用期為1個月。
3；凡簽訂本契約之員工須遵紀守法，無犯罪前科。
二、工資待遇及福利：
1；工資標準為既定標準，根據崗位的不同及個人表現享有崗位補貼，工齡補貼及獎金。
2；每月享有帶薪休息日。
3；員工簽訂契約以後酒店將為其繳納養老保險金，不願繳納養老保險的員工酒店將
資補貼的形式發放給個人。
三、契約終止及辭職：
1； 契約期滿後，員工可續簽契約，不簽契約視為原契約的延續。契約期滿後要求解除契約者應提前一個月通知酒店，否則視為違約。
2 ；凡經考核不適應本崗位工作者，酒店有權終止其契約。離店時，可結清工資。
3； 工作期間，屢次違返酒店規章制度，造成惡劣影響者將給予開除處理並終止契約；工資
獎金一併扣除。
4；酒店員工當保守酒店的各項商業機密；如有泄漏當追究當事人的法律責任。
本契約一式兩份，一經簽訂即生法律效力。雙方簽字蓋章生效，如有違反，均可依法起訴
乙方： 甲方代表：
公章：