固定加班申請協定 篇1
尊敬的公司領導：
___年_____月_____日至___年_____月_____日，因長期加班，節假日沒有休息，晚上天天加班，有時甚至加班通宵，每天平均工作時間超出12小時，特申請將予以加班費補貼元。
附註：_________________相關執行標準
《中華人民共和國勞動法》第四十四條有下列情形之一的，用人單位應當按照下列標準支付高於勞動者正常工作時間工資的工資報酬：
(一)安排勞動者延長工作時間的，支付不低於工資的百分之一百五十的工資報酬;(150%*日工資報酬)
(二)休息日安排勞動者工作的，支付不低於工資的百分之二百的工資報酬;(200%日工資報酬);
(三)法定休假日安排勞動者工作的，支付不低於工資的百分之三百的工資報酬。(300%*日工資報酬)
加班計算：_________________平均日工資4170元/31天=135元(沒有扣除法定休息日，如要扣除為月計薪天數=(365天-104天)12月=21.75天)
平均小時工資135元/8小時=17元
節假日：_________________7天135元150%=1418元
清明：_________________2天135元300%=810元
平常加班以12小時計算：_________________(12小時-8小時)48天17元150%=4896元
以上合計加班費7124元，因本人在企業時間比較久，對企業已存在一定的感情，鑒於公司目前的經營情況，特此提出予以加班費補貼20__元。
特此申請，請予批准
有限公司
申請人：_________________
20__________年_____月_____日
固定加班申請協定 篇2
我是本單位員工__________，因上月加班費未計算入上月工資，故申請補助。
我在工作中一向認真負責，以百分百的熱情與仔細對待每一項任務。正所謂一份付出一份收穫，每一份收穫都是源自自我的努力，更是證明了自我的價值。而每一份收穫更是激勵自我繼續努力工作的力量源泉。為了能夠更好地工作，證明自我的價值，所以我申請補助，望領導批准!
此致
敬禮!
申請人：______________
_____________年__________月__________日
固定加班申請協定 篇3
原告：______________，。
被告：______________，。
(以上寫明當事人和其他訴訟參加人的姓名或者名稱等基本信息)
原告_______________與被告_______________(寫明案由)一案，本院於_____________年__________月__________日立案。
_______________訴稱，(概述原告的訴訟請求、事實和理由)。
_______________在提交答辯狀期間未對管轄權提出異議/未應訴答辯。
本院經審查認為，(寫明移送的事實和理由)。
依照《中華人民共和國民事訴訟法》第_____條、第三十六條規定，裁定如下：_________________
本案移送_____________人民法院處理。
本裁定一經作出即生效。
審判長_______________
審判員_______________
審判員_______________
_____________年__________月__________日