2022工作契約 篇1
根據《中華人民共和國勞動法》等有關法律規定，經甲乙雙方協商一致，同意簽訂本勞動契約。
甲方(單位名稱)：_______________住所地：_______________
法定代表人：_______________
乙方(姓名)：_______________性別：_______________身份證號碼：_______________
住所地：_______________
文書送達地址：_______________
第一條勞動契約期限
1、本契約為有固定期限的勞動契約。契約期限從______年______月______日起至______年______月_____日止。
2、試用期，自______年______月______日至______年______月______日。
3、熟練期(培訓期、見習期)從______年______月______日起至______年______月______日止。
第二條工作內容及要求
乙方安排在___________________部門，從事___________________工作。
甲方可以根據實際情況，調整乙方所處的部門、工作任務、工作地等，乙方應接受調整。
乙方須根據甲方規定的崗位工作職責和要求，按時、按質、按量完成本職工作。
第三條勞動報酬及支付方式與時間
1、甲方根據乙方的工作崗位及工作業績確定工資報酬，在本單位內參照適用同工同酬待遇。。
2、甲方支付給乙方的月工資不得低於當地政府規定的最低工資。
3、甲方按月以現金形式發放工資，不得無故拖欠。
4、甲方在年終時根據乙方的當年實際業績、效率、效益、損失、工作態度等因素考核結算乙方的獎金。
第四條社會保險
甲、乙雙方必須依法參加社會保險，按月繳納社會保險費。乙方繳納部分，由甲方在其工資中代為扣繳。
第五條勞動紀律
甲乙雙方應嚴格遵守國家的法律、法規、規章和政策。乙方必須遵守甲方依法制定的規章制度和勞動紀律。
第六條勞動契約的解除
1、經甲乙雙方協商一致，可以解除本契約;
2、乙方有下列情形之一的，甲方可以隨時解除本契約
(1)在試用期間被證明不符合錄用條件的;
(2)嚴重違反勞動紀律或者甲方依法制定的規章制度的;
(3)嚴重失職、營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的;
3、具有下列情形之一的，乙方可以隨時通知甲方解除本契約
(1)在試用期內的;
(2)甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的;
(3)甲方未按照勞動契約約定支付勞動報酬或者提供勞動條件的;
4、因其它法律規定解除勞動契約，須提前三十天書面通知對方。
5、一方解除勞動契約，須提交相關證明材料，說明理由，並向對方書面送達解除勞動契約通知書。
第七條故意或者重大過失責任保證
如因乙方故意或者重大過失導致甲方發生經濟損失，則乙方必須盡責處理善後事宜，挽回相應經濟損失。甲方可以根據損失的大小及乙方的態度進行相應的處罰。
在本條事項未完全處理完畢之前，乙方不得擅自單方終止與甲方的勞動關係。原勞動契約期屆滿的，則相應順延到本條事項處理完畢。
第八條商業保密及競業禁止
1、乙方對在甲方工作期間所獲悉的商業秘密，包括客戶信息、相關資料不得以任何形式為自己或者他人進行使用，此保密期間不限於勞動契約期限。
2、乙方自雙方勞動關係以任何形式結束之後，在兩年內不得與甲方形成競爭關係，此條包括乙方本人或者幫助他人從事與甲方有競爭性的工作。
3、如乙方違反此條規定，則須向甲方賠償萬元違約金。
第九條違約責任
本契約如因一方當事人嚴重違背本契約約定條款而導致本勞動契約解除的，則須向對方承擔違約金十萬元。
第十條其他事項
1、乙方在甲方工作期間，由於經常接觸甲方公章等印鑑，所有涉及乙方與甲方之間權利義務的法律檔案，包括契約、證明、欠條等，均需由甲方法定代表人簽字後才具有法律效力，未經法定代表人簽字的一律無效，對此乙方完全同意並遵守，此條效力涉及本契約生效之前及之後。
2、甲方依法制定的規章制度、員工守則為本契約附屬檔案，與本契約具有同等法律效力。
3、通知：如本契約本送達地址發生變動，乙方須及時通知甲方，否則甲方一旦按此地址送達，即視為履行了通知義務。
第十一條契約效力及文本
本契約自雙方簽字並加蓋公章後即具法律效力。契約文本一式三份，雙方各執一份，報勞動管理機關備案一份。本契約甲方加蓋騎縫章。
甲方：_______________
法定代表人：_______________
乙方：_______________
_______________年_______________月_______________日
2022工作契約 篇2
甲方：________________
乙方：________________
鑒於乙方承諾其用人單位同意乙方利用業餘時間在甲方兼職，甲方聘用乙方為甲方兼職(勞務)員工。雙方根據自願原則，經平等協商，一致同意簽署本協定，共同遵守履行。
一、兼職(勞務)期限
1、乙方自身的勞動關係為如下________情況：
(1)乙方已與________________建立了合法的勞動關係，期限為：________________。
(2)乙方已與________________狀態，無法與甲方建立勞動關係;
(3)其他情況：
2、甲方聘用乙方的期限從簽訂本協定之日起，至本協定約定的終止或解除條件出現時止。
二、工作內容和工作要求
1、工作內容：甲方安排乙方從事銷售代表工作，乙方應掌握業務的產品知識和銷售技能，進行甲方產品的促銷和推廣;乙方根據甲方的需要，尋找顧客，並為顧客提供合格售前和售後服務、根據工作要求甲方對乙方進行必要的職業技能培訓。乙方應當努力提高職業技能，按崗位要求完成工作任務。
2、工作要求：乙方應按照甲方的要求在保證工作質量的前提下完成工作量(業績要求)，並服從甲方對工作量(業績要求)的調整。甲方對工作質量、工作量(業績要求)的確定或調整，應以書面形式包括以刊登在內部刊物上等形式提前發出通知。但如因國家法律法規或國家政策引起的改變除外。
三、兼職(勞務)報酬
1、甲方將按照乙方的工作業績每月發放勞務費。
2、按國家規定需繳納個人承擔的相關稅費，並由甲方直接從乙方勞動報酬中代扣代繳。
3、乙方同意甲方根據業務發展情況和乙方工作表現對勞動報酬進行調整。
四、紀律和保守商業秘密
1、乙方在甲方兼職(勞務)工作期間，應自覺遵守國家法律法規和甲方的規章制度。
2、乙方在甲方兼職(勞務)工作期間，應服從甲方的管理，參加甲方安排的相關業務培訓，保守甲方的商業秘密，包括：促銷計畫、客戶名單、薪酬、甲方內部其他檔案等。
五、協定的解除或終止
甲乙任何一方提前________天書面通知對方即可終止本協定，且無須支付任何補償。
乙方個人因任何原因連續1個月不能從事本協定規定的工作或連續1個考核周期不能完成當月工作量(業績要求)的，本協定自動終止;
有下列情形之一的，甲方可以隨時解除本協定，並無須支付任何補償：
甲方發現乙方提供的個人檔案或信息是虛假的情況
乙方違反甲方的規章制度;
乙方因涉嫌違反國家法律法規而受到國家司法、行政機關的調查或被限制人身自由的。
六、其他
1、協定解除或終止時，乙方應歸還借用甲方的物品。
2、乙方保證不因其本人在甲方兼職(勞務)工作，致使甲方受到由於乙方原因而產生的法律或其他糾紛的影響，並承諾由乙方本人承擔一切責任。
3、本協定未盡事宜，由甲乙雙方協商解決。
4、本協定一式二份，經甲乙雙方簽署後生效，甲乙雙方各執一份。
甲方(蓋章)：______________乙方(簽字)：________________
簽訂日期：_______________簽訂日期：________________
2022工作契約 篇3
甲方：______
乙方：______
1、甲方自______年______月______日起錄用乙方為兼職員工，並依人事管理規章及甲方所訂之規則辦理。
2、甲、乙雙方經共同協定並取得同意時，乙方須遵守上列第一項之規定。
3、雇用期間：自______年______月______日起至______年______月______日止。
4、契約期滿時，雙方希望繼續維持契約關係時，則須另行訂立新契約。
5、勤務時間：上午______時______分至下午______時______分止。
6、休息時間：自______時______分至______時______分止。
7、薪資：時薪、日薪。
8、獎金：采不定額(視工作績效表現)發放。
9、異動：若因業務上執行之必要時，可予以調整。
10、年度有薪休假：服務年資滿一年以上者為6日，每服務滿一年時，則增加一日，但以增加至二十日為限。
甲方：__________________(簽章)
乙方：__________________(簽章)
______年______月______日______年______月______日
2022工作契約 篇4
甲方：_________________
辦公地址：_____________
聯繫電話：_____________
傳真：_________________
郵政編碼：_____________
乙方：_________________
身份證號碼：___________
住所：_________________
聯繫電話：_____________
郵政編碼：_____________
為了組織好俱樂部(或運動隊)的正常訓練比賽工作，加強俱樂部(運動隊)管理工作，甲乙雙方簽訂運動員工作契約。本契約中，甲方是聘用運動員的俱樂部(或運動隊)，乙方是服役於俱樂部(運動隊)的運動員。經甲乙雙方友好協商，根據《中華人民共和國民法典》、《中華人民共和國體育法》以及有關的法律法規的規定，為明確雙方的權利義務，就有關事宜達成如下協定：
第一條 契約期限
契約期限從____年____月____日至____年____月____日止。
第二條 工作安排
2.1 甲方安排乙方在俱樂部(運動隊)從事訓練、比賽和其它活動;
2.2 甲方有權根據俱樂部(運動隊)的需要及乙方能力、表現和狀態，在俱樂部(運動隊)一隊及預備隊之間調整工作崗位。
第三條 生活、工作條件和健康保護
3.1 甲方為乙方提供清潔、衛生、舒適、便利的住宿安排和營養豐富的飲食安排，其中電話及其他通信設施的使用費由乙方自理;
3.2 如乙方為外籍運動員，甲方應在上述安排基礎上予以適當照顧(如乙方提出更高的要求，經甲方同意，可在“補充協定”中另作安排，並明確承擔費用的責任);
3.3 甲方為乙方提供符合執教資格規定的教練員;
3.4 甲方為乙方提供符合規定標準的訓練場和其他訓練設施;
3.5 甲方為乙方提供甲方安排的訓練、比賽和其他活動的交通、食宿和相關費用;
3.6 甲方為乙方提供乙方因公傷病的治療安排及治療費用和由此產生的相關費用;
3.7 甲方為乙方提供乙方非因公傷病的治療安排及治療費用(至解約或契約期滿)，但乙方因違法、違紀、違背社會公德或其它過錯行為致使傷病的除外;
3.8 甲方為乙方在本契約期內，辦理養老保險、失業保險、大病保險及人身意外保險、住房公積金。
第四條 教育培訓
4.1 甲方如需培養乙方成為教練員或管理人員時，為乙方提供相應的培訓條件和費用;
4.2 甲方為乙方提供學習文化知識或其他業務知識和機能的條件和便利。
第五條 工作時間
5.1 甲方安排的工作期包括競賽準備期和完整賽季;
5.2 甲方依照訓練、比賽節奏，在上述工作時間，為乙方安排不少於_____天的休息日;
5.3 甲方安排的工作，包括訓練、比賽、學習、會議、其他活動等，平均每日工作時間不超過8小時。
第六條 肖像權使用
6.1 未經乙方同意，甲方不得以營利為目的使用乙方肖像;
6.2 乙方同意甲方在社會公益事業活動、宣傳推廣活動中，無償使用乙方肖像，並予以積極合作;
6.3 乙方同意甲方在贊助商提供的廣告宣傳中，無償使用乙方的肖像;
6.4 乙方同意甲方有償使用乙方肖像進行其他商業廣告開發，有權從中獲____%的收入分成;
6.5 乙方使用本人肖像為他人進行廣告宣傳，必須經過甲方批准，並上繳____%的收入分成給甲方;
6.6 乙方同意甲方有償使用乙方肖像進行一系列商品開發，並應另行簽訂協定，獲得合理收入;
6.7 乙方獲得的上述收入，由甲方支付或代繳個人收入所得稅。
第七條 工資和獎金
7.1 甲、乙雙方執行相關的工資和獎懲規定;
7.2 甲方每月向乙方支付工資____元(人民幣/美元)，其中達到國家規定繳納個人所得稅標準的部分，由甲方代扣代繳個人收入所得稅;
7.3 如乙方參賽場次、時間或比率未能達到甲方要求時，甲方有權適度核減上述工資，並將核減辦法寫入(補充協定);
7.4 甲方按照比賽性質、比賽結果和乙方上場時間、比賽表現的不同，向乙方支付比賽獎金;
7.5 在其他比賽中，獎金依照比賽成績、商業收入等具體情況另行確定;
7.6 除上述工資獎金外，甲方不再以任何名義向乙方支付其他的款項;
7.7 乙方因公(包括執行國家任務)傷病不能參加訓練比賽，甲方應全額支付乙方工資並予以適當補償(執行國家隊任務者，其補貼相當於此間比賽的全隊平均獎金);
7.8 乙方因傷不能參加訓練比賽，甲方應向乙方支付不少於全額____%的工資，但乙方因違法、違紀、違背社會公德或其他過錯行為致使傷病的除外;
7.9 乙方被調整至預備隊期間，不再享受上述標準，只享受預備隊的工資獎金待遇;
7.10 甲方發放工資的日期為每月____日，實行先工作後付薪制度;
7.11 本契約終止或契約解除，甲方不再向乙方支付工資。
第八條 福利待遇
8.1 甲方每年為乙方提供____次往返探親交通費，實報實銷或按次估發;
8.2 甲方規定的其他福利待遇;
8.3 中華人民共和國法定的其他福利待遇。
第九條 義務和紀律
9.1 乙方必須履行下列義務：
9.1.1 遵守中華人民共和國各項法律、法規;
9.1.2 遵守甲方的各項規章制度，服從甲方管理;
9.1.3 遵守職業道德，發揚體育精神，維護公平競賽原則，維護甲方的形象和聲譽;
9.1.4 保持身體健康和良好的競技狀態，最大限度地發揮體能和技能水平;
9.1.5 參加甲方安排的所有訓練、比賽和相關活動，努力完成規定的調練、比賽任務;
9.1.6 參加甲方安排的所有社會公益、球迷服務、媒體宣傳、贊助服務等活動;
9.1.7 接受甲方安排的所有醫療檢查、身體檢測、防疫注射、預防措施、傷病治療，及時向甲方報告自身的傷病情況及康復情況;
9.1.8 使用甲方發放和制定的訓練、比賽服裝及各類裝備;
9.1.9 外出集訓、比賽等服從甲方的食宿、交通安排;
9.1.10 參加非甲方安排的媒體採訪、商業宣傳和其他活動，必須經過甲方批准;
9.1.11 入選各級國家隊時，參加國家隊安排的所有訓練、比賽和活動;
9.1.12 甲方認為必要的其他事項。
9.2 乙方必須遵守下列紀律：
9.2.1 不得向外部組織、媒體和個人透露甲方的內部情況、信息、訓練和比賽安排;
9.2.2 不得使用禁止的藥物;
9.2.3 不得與第三方簽訂有礙本契約執行的協定;
9.2.4 不得在未經甲方批准的情況下，參與其他的廣告宣傳或企業推廣活動;
9.2.5 不得在未經甲方批准的情況下，代表其他俱樂部(運動隊)參加比賽;
9.2.6 尊重隊友、尊重對方、尊重裁判、尊重觀眾、尊重工作人員、遵守比賽紀律，無條件服從裁判員的一切判罰;
9.2.7 不得消極比賽或任何違背職業道德的行為，不得參與有損甲方聲譽的活動;
9.2.8 不得刻意發表攻擊甲方、其他俱樂部、運動員、教練員、裁判員、工作人員的公開言論。
9.3 違紀處罰：
9.3.1 乙方違反上述紀律，甲方將根據性質和情節依照相應規定予以處分，並可同時在乙方月工資總額50%範圍內予以罰款;
9.3.2 乙方在比賽中被警告，受到停賽處罰，被處以罰款，罰款由乙方自己承擔，同時甲方可在乙方月工資總額50%範圍內或該場比賽獎金50%範圍內追加罰款;
9.3.3 乙方嚴重違紀，時甲方利益或聲譽造成重大損害，觸及解約條款時，將被解除本契約。
第十條 工作契約的解除
10.1 經甲、乙雙方協商一致，可以解除本契約;
10.2 乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本契約：
10.2.1 未能取得參賽資格或喪失參賽資格;
10.2.2 隱瞞重大傷病，不能參加或嚴重影響訓練和比賽;
10.2.3 嚴重違反甲方規章制度或比賽紀律;
10.2.4 嚴重違背職業道德或體育精神，對甲方利益或聲譽造成重大損害;
10.2.5 被依法追究刑事責任或勞動教養;
10.2.6 非因工傷病，醫療期滿後不能再從事該職業(應在30天前書面通知乙方)。
10.3 有下列情形之一的，乙方可以通知甲方解除本契約：
10.3.1 甲方以非法手段欺騙、強迫乙方進行訓練、比賽，或從事違法、違紀活動;
10.3.2 甲方拖欠乙方工資獎金超過____個月;
10.3.3 乙方確實有不得已的原因需要辭職，應在____天前書面通知甲方並得到甲方確認。
10.4 乙方有下列情形之一的，甲方不得解除本契約：
10.4.1 患病或負傷，在規定的醫療期內;
10.4.2 因公傷病，在本契約期內;
10.4.3 法律、法規、規章規定的其他情形。
第十一條 工作契約終止
本契約的終止，包括：
11.1 本契約到期自然終止;
11.2 本契約在契約期內根據前條規定解除;
11.3 本契約到期終止，如雙方同意續約，應協商簽訂新的工作契約。
第十二條 違約責任
12.1 甲乙雙方同意，未經對方書面允許，任何一方均不得對外透露本協定和其他往來檔案的內容，但為履行本協定或主張協定權利所需要的正當披露除外;違約方應向守約方賠償由此造成實際損失;
12.2 甲乙雙方應本著誠信的原則共同遵守本協定，認真履行各自應盡義務。任何一方如果全部或部分不能履行義務時，違約方應向守約方賠償由此造成的實際損失;
12.3 甲、乙任何一方因違反本契約，給對方造成經濟損失，應根據損失情況和責任程度承擔相應賠償;
12.4 因遇諸如自然災害、傷病瘟疫、政府干預等不可抗力的因素，致使本協定全部或部分無法履行，雙方以書面形式友好協商解決，協定延期或自動終止，雙方不承擔法律責任，各自承擔損失。
第十三條 保證陳述
雙方互相陳述、保證和承諾如下：
13.1 雙方均具有完全的權利和法律許可權或有效的授權簽訂和履行本契約;
13.2 本契約經雙方簽署，即依其中條款構成時雙方合法、有效和有約束力的責任，因為破產、清盤或其他影響債權人權利的法律對履行造成的影響除外。
第十四條 遵守法律
如果有合理的原因相信本契約的任何條款違反了國家或地方法律法規，那么雙方須及時修改本契約以遵守法律。但是如果修改令本契約喪失了其根本目的，那么將認同雙方同意終止。如果本契約因本條而終止，款項應支付至終止日的履行程度。那些為將來而已支付的款項應按比例退還，除了明確規定在協定終止後仍然有效的條款以外，任何一方將不就本契約而負任何義務或責任。
第十五條 不可抗力
15.1 由於水災、火災、地震、暴亂、罷工、勞工運動、疾病[包括傳染性疾病(SARS)]或本屆賽事比賽日程正式公布後政府部門頒布的命令等不可預見、無法避免和無法控制，不是由於一方的過失而引起的情況(不可抗力事件)，致使無法履行或延遲履行本契約，遇有上述不可抗力事件的一方不應被視為違約和應對另一方就無法履行或延遲履行負責，而且履行時間應相應延長;
15.2 受不可抗力影響的一方須及時將不可抗力的性質、影響程度通知另一方並提供證據。如果不可抗力持續或累計超過一個月，雙方在所有合理情況允許下為減輕影響或制定替代安排而進行真誠的協商。
第十六條 契約爭議
因本契約引起或與本契約有關的任何爭議，由雙方協商解決，協商不成，雙方按《勞動契約法》訴至有管轄權的人民法院。
第十七條 其他
17.1 所有根據本契約要求和許可發出的通知都必須是書面的，在親手送達或在以特快專遞(需要有回執)發出三天后視為正式生效;
17.2 本契約構成雙方之間就本契約所述內容的全部理解，取代所有先前其他或同期的有關所述內容的協定;
17.3 乙方和甲方確認，在他們合作期間，一方可能得到另一方的保密資料。雙方同意除非為了履行本契約而需要使用保密資料，雙方將保護保密資料，只在履行本契約時對同樣知道該等資料是保密資料並同意保密的人等披露保密資料。披露以所需知道的範圍為限。保密責任不包括非經一方違反保密責任而已為公眾所知或根據法律要求披露的資料，本契約終止之後保密責任繼續有效;
17.4 本契約未經雙方同意並特別指明是時本契約的修改，以書面形式經雙方授權代表簽署，不得修改;
17.5 一方未對另一方違反本契約條款行為或之後的違約行為作出反對或採取行動不得視為棄權。本契約中的權利和補救方式是累積性的，任一方行使一項權利或補救不排除或放棄其時其他權利和補救方式的行使;
17.6 本契約中標題只為方便查閱，不構成本契約的實質內容;
17.7 本契約附屬檔案構成本契約的一部分，與契約條款同樣有效，對契約雙方構成約束力;
17.8 本契約正本一式____份，雙方各執____份，簽字蓋章生效;傳真簽字具同等效力。相關附屬檔案為本協定的組成部分，簽字蓋章後具同等法律效力;
17.9 本契約未盡事宜，按照《勞動法》、《民法典》的相關規定執行，或依法依章程寫入“補充協定”。“補充協定”與本契約有同等效力。
甲方_________(公章) 乙方______(公章)
代表_________(簽字) 代表______(簽字)
電話：______________ 電話：____________
______年____月____日 ____年____月____日
2022工作契約 篇5
單位名稱姓名
經濟類型身份證號碼
法定代表人戶籍住址
地址通訊地址
郵政編碼郵政編碼
乙方為學校學生，在學校推薦或乙方自主申請的前提下，甲方同意並接收乙方到本單位實習。為確保雙方在實習期間的權利和義務，經甲乙雙方協商，達成本實習協定，有關約定如下：
第一條協定期限和工作時間：
1、經雙方協商一致，本協定期限：自年月日至年月日。
2、乙方實習期間的出勤考核及休假，參照甲方規章制度執行;乙方休假期間，甲方不承擔對乙方的教育和管理義務。
第二條實習內容及實習地點
1、甲方在實習期間，根據乙方的個人情況及自身的管理需要，負責乙方的工作安排、勞動安全、勞動紀律教育、考勤記錄和必要的技術指導工作。
2、甲方安排乙方的實習地點：。
第三條實習期待遇：
1、甲方依其規章制度對乙方的實習進行考核評價，乙方按照實習計畫或甲方規定完成實習內容的，甲方給予乙方實習補貼，補貼標準為_元/工作日，補貼發放在實習結束時發放。
2、乙方實習期間因從事實習範圍內的工作發生的正常費用，經甲方認可後，可憑票據實報銷。
3、在實習期間，乙方不享受甲方員工依據《勞動契約》和甲方規章制度所享受的福利待遇。考慮到實習生的實際經濟狀況，解決實習生的生活困難，甲方根據具體情況和現有資源，給予實習生住宿和生活方面的補貼。
第四條甲方的權利和義務：
1、甲方對乙方進行勞動安全培訓，包括但不限於工作紀律、安全責任、工作注意事項等。
2、甲方可以根據需要，調配乙方從事不同的實習崗位;如乙方由於個人能力和身體原因，不能參加正常的實習活動，或拒不服從甲方工作安排、工作要求或各項規章制度，甲方有權提前終止乙方實習活動並解除本協定。
3、結合實際情況，為乙方提供學習專業知識、從事專業實踐活動的機會，並委派有關人員進行指導。
4、實習期結束時，根據需要和現實表現，為乙方提供一份客觀公正的實習鑑定。
第五條乙方的權利和義務：
1、在允許的範圍內，學習與實習崗位相關的知識，參與實踐活動。
2、乙方應遵守國家的法律法規，服從甲的安排及管理，遵守甲方的勞動紀律、各項規章制度及管理規定，並愛護甲方的財產;保守技術秘密及商業秘密、甲方的經營信息;在實習結束後，及時移交工作資料和工具，未經允許的情況下，不得帶走任何與工作相關的檔案資料。否則，甲方有權解除協定並要求乙方承擔賠償責任。
3、實習是乙方的自願行為，因此，乙方在實習期間，應遵紀守法、嚴格自律，愛護身體、端正行為。在實習期間因違反規章制度、不服從管理造成的後果以及離開工作崗位或在工作時間外發生的，或與工作無關的一切行為和後果(含患病或意外事故)，由乙方承擔相應責任，甲方不承擔責任。由於乙方過失、故意或超越範圍所為，給甲方造成損失，甲方有權要求乙方賠償。
4、乙方不得擅自離開實習崗位，如有正當原因確需離職的，需提前七天提交書面申請，經甲方批准後方可離職，並作好工作交接，乙方離職後甲方不再承擔任何責任。
5、乙方其在實習過程中本著誠實信用的原則，認真實習，對自己填列的信息或提供的資料真實性負責。
第六條協定解除
1、甲乙雙方協商一致本協定可以解除。
2、乙方如有違法行為、嚴重違反勞動紀律或甲方規章制度的解除本協定。
3、實習期間，甲方如發現乙方不符合實習要求、或者不能勝任實習工作，可向乙方提出解除實習協定，在支付給乙方生活補貼並履行相關手續後，解除本協定。
4、如果乙方實習或者工作中不能與同事和睦相處、作風散漫等由於乙方自身的原因，並影響到工作的開展等情況，甲方有權解除協定。給造成甲方損失的，乙方承擔賠償責任。
5、其它根據法律規定和本協定約定可以解除的。
第七條其它事項
1、甲、乙雙方充分理解本協定下所建立的實習關係，不構成勞動契約關係。
2、實習期間，乙方在履行工作職責中、或利用甲方的資源所取得的智慧財產權成果，權益為歸甲方所有。
3、根據本協定約定乙方承擔的責任，並不免除乙方根據法律應向甲方承擔的責任。
4、本協定未盡事宜由甲乙雙方另行協商。因本協定而引起的糾紛，雙方友好協商解決，協商不能的，任何一方可向甲方所在地人民法院提起訴訟。
第八條雙方約定的其他事項
1、甲方出現崗位空缺或新增崗位等情況，同等條件下，應給予優先錄用實習生的條件。
第九條本協定一式兩份，甲乙雙方各執一份，經甲乙雙方蓋章或簽字後生效。
甲方(蓋章)：乙方(簽章)：
委託代理人(簽章)：
年月日 年月日
2022工作契約 篇6
水利標準化工作契約書
契約編號：水標契約字[____]第____號
項目名稱： 甲方：
乙方： 簽訂地點：
簽訂日期：____年____月____日
有效期限：____年____月____日至____年____月____日
依據《中華人民共和國標準化法》和《_____》等有關法律法規，以及水利部水利標準化工作有關管理規定，契約各方就以下內容經協商一致，訂立本契約。
一、工作要求
1、甲方指水利部或其授權機構；主管機構為水利部國際合作與科技司，主持機構為水利部有關業務司、局。
2、乙方指由各標準主持機構指定並符合國家基建前期費和財政專項要求的項目承擔單位或主編單位。
3、標準編制工作應按契約約定的工作程式和時間要求，遵照《水利標準化工作管理辦法》的規定實施，其工作內容見附表二，標準的技術內容應符合審定的編制工作大綱要求，以乙方提交符合甲方要求的報批檔案為契約標的。
4、標準宣貫培訓工作應按契約約定的計畫和時間要求實施，其工作內容見附表二，以乙方提交符合甲方要求的宣貫培訓工作總結報告為契約標的。
5、標準專題項目應按契約約定的工作內容和時間要求實施，其工作內容見附表二，以乙方提交符合甲方要求的專題項目成果為契約標的。
6、乙方應按照契約規定時間，將標準編制工作大綱、徵求意見稿、送審稿和報批稿提交甲方，並通過水利科技信息網等媒體向社會公布。
7、在契約執行過程中，乙方應在每年4月30日前，向甲方（主管機構和主持機構）書面報告上年度計畫執行情況和下年度工作計畫（含工作進度、存在問題、經費使用情況等）。
8、契約各方應加強項目經費的管理，乙方嚴格遵守水利前期工作投資計畫管理辦法、經費使用要求和國家財經制度的有關規定，專款專用。
9、其它要求（根據項目性質列出項目實施工作條件和要求、方式、協作事項等其它內容）。
二、契約各方的義務和權利
1、契約生效後，甲方應按契約約定向乙方撥付補助經費。
2、乙方應按契約的約定，按階段向甲方（主管機構和主持機構）提供項目成果。
3、編制標準的進度拖延一年以上時，若主持機構無正當理由，主管機構可採取更換主持機構等處理措施。
4、當項目涉及保密問題時，契約各方應按國家有關規定，履行保密義務，承擔相應責任。
5、發生不可抗力，致使本契約的履行成為不必要或不可能的，經雙方同意，可以解除本契約。
6、契約終止，乙方應及時返還剩餘經費。
三、解決契約糾紛的方式
執行本契約發生爭議，由契約各方協商解決。協商不成，契約各方同意由北京市_____委員會_____。
四、契約金額及付款方式
契約金額（大寫）：
付款方式：一次付清
五、其它
1、本契約經契約各方簽字、蓋章後生效。
2、本契約未盡事宜，由契約各方協商解決。
3、本契約一式十份，主管機構六份，主持機構、項目承擔單位或主編單位各兩份。
附屬檔案：（略）
2022工作契約 篇7
甲方：___________________
地址：___________________
傳真：___________________
乙方：___________________
地址：___________________
傳真：___________________
甲、乙雙方經友好協商，就乙方學生實習安排事宜，本著精誠合作、互惠互利的原則，特訂立合作意向書如下：
一、乙方在制定學生實習計畫時，提前向甲方通告學生資源情況。甲方也預先向乙方提供_______工業園區_______企業(客戶公司)招聘實習生的需求信息、客戶公司的相關信息如薪資待遇、工作時間、住宿條件、交通等。如甲、乙雙方均有合作意向，則乙方優先考慮按甲方的要求，提供優秀的、數量充足的實習學生。
二、 甲方負責對乙方的學生進行考核篩選，並將合格者安排到客戶公司實習。
三、 甲方按照實際人數收取乙方安置費________元/人。
四、 甲、乙雙方共同負責對學生的實習管理，穩定實習生隊伍，確保客戶公司的滿意度。
五、本協定一式兩份，甲、乙雙方各執一份，由雙方代表簽名，蓋章後生效。
甲方：___________ 乙方：___________
代表簽字：_______ 代表簽字：_______
日期：___________ 日期：___________
2022工作契約 篇8
甲方：________________(以下簡稱甲方)
乙方：________________(以下簡稱乙方)
經甲、乙友好協商，乙方同意承接甲方在____年____月____日至____年____月____日期間的會議服務工作，具體內容如下：
一、甲、乙雙方的責任與義務
1. 甲方
1) 會議承辦期間，在方便甲方工作的前提下，統一服從乙方安排;
2) 提供會議室、住宿、用餐標準，有權根據當時具體情況向乙方提出調整餐標;
3) 按契約要求，支付由乙方墊付的場地租賃費、交通費、住宿費、餐費等。
2. 乙方
1) 負責提供不少於____人的會議室;
2) 負責聯繫會議住宿，確保會議期間人的住宿要求;
3) 負責聯繫用餐場所、訂餐，正餐每餐桌;
4) 負責參會人員接站工作;
5) 乙方向甲方提供會務發票;
6)提供會議場地，保證會議場地設備能正常使用。
二、費用及付款方式
1. 費用
場地租賃費：__________元;
交通費：__________元;
住宿費：__________元;
餐費：__________元;
其他：__________元;
合計：__________元(大寫：__________)。
2. 支付方式
1) 乙方按甲方要求承辦規定的服務項目和標準向甲方提供會議承接服務，甲方支付場地租賃費、交通費、住宿費、餐費等總費用為__________元，大寫：__________。會議前由乙方向甲方提供__________元會務費發票後，甲方向乙方電匯__________元，大寫：__________。
2) 在會議結束後用總額減去已開發票總額的剩餘費用金額發票後，電匯支付剩餘費用。
三、違約責任
1. 契約履行各個階段過程中，甲方若延誤付款時間及數額，每天按契約總金額的0.5%向乙方支付違約金。
2. 乙方未按甲方要求完成服務項目(用餐、住宿、用車、會議場所、會議過程服用)，每個環節按契約總額的0.5%向甲方支付違約金。
3. 本契約一式四份，甲乙雙方各執兩份，具同等法律效力。
4. 經甲乙雙方簽字蓋章認可，即產生法律效力，除人力不可抗拒的客觀非人力因素(如自然災害等)外，均不得更改。
5. 本契約在執行時如需增加內容，雙方應簽訂補充契約或質量保證備忘作為附屬檔案;附屬檔案與原契約一併生效，具同等法律效力。
6. 契約條款中的未盡事宜，由雙方協商解決;協商不成，提交甲方所在地法院裁決。
甲方：___________________(蓋章)乙方：___________________(蓋章)
地址：_________________________地址： _________________________
電話：________________________電話：__________________________
聯繫人：______________________聯繫人：________________________
日期：____年____月____日日期：____年____月____日
2022工作契約 篇9
甲方(用人單位)乙方(實習生)
單位名稱：姓名：
企業性質：性別：
法定代表人：身份證號碼：地址：現住址：郵政編碼：
第一條協定期限和工作內容月日起至年月日止，即乙方取得畢業證書止。
(一)實習期間乙方應聽從指導人員的安排，虛心學習，認真完成指定任務;工作內容如需調整，在協商一致的原則下進行。
(二)實習工作地點：_________________________________________。
第二條實習工作時間及勞動保護
(一)實習期間的工作時間按甲方的上班時間執行，周一至周五上午8：30—12：00，下午13：00—17：30，周六周日休息;若甲方因工作需要調整時間，則協商一致後，按調整後的執行。
(二)甲方因工作需要，經與乙方協商後可延長工作時間。
(三)甲方為乙方在實習期間提供必要的勞動條件和勞動工具。
(四)在甲方實習期間，甲方享有對乙方在安全、衛生方面進行管理、保護的權利、義務。
第三條實習報酬及福利
(一)乙方實習期月工資為人民幣元，按到崗自然工時計算。
(二)甲方發薪日為每個月的8號。如遇到休息日、法定節假日等，提前支付工資。
第四條社會保險
(一)乙方確認本人不符合繳納社會保險的條件，甲方沒有義務為乙方繳納社會保險的義務。
(二)乙方受到意外傷害或工傷，甲方按工傷保險或人身意外傷害保險賠償的額度為賠償額度。
第五條協定變更、解除、終止
(一)協定有效期內，任何一方不得擅自變更協定。當任何一方情況發生變化，需要變更協定時，應書面送達另一方，另一方應在5日內作出書面答覆。
(二)雙方協商一致，方可變更協定有關內容，變更後的協定或附屬檔案由雙方簽字有效;若雙方協商不一致，本協定即行解除。
(三)協定期間，雙方均可解除本協定，但應提前10日通知對方。未提前通知的，每延遲一日，須向對方支付一日的違約金，標準為乙方額的日工資。
(四)乙方有下列情形之一的，甲方可以解除實習協定。
1、在實習期間內被證明不勝任本崗位工作過的;
2、嚴重違反工作紀律或者甲方規章制度的;
3、給甲方造成嚴重損失的;
4、不勝任崗位經過培訓或調崗後仍不勝任的;
5、品行不良，挑撥團隊和諧影響惡劣的;
6、嚴重失職，營私舞弊，給甲方單位利益造成重大損失的;
7、被依法追究刑事責任的。
(五)有下列情形之一的，甲方可以解除實習協定，但應提前三天以書面形式通知乙方。
1、乙方患病或非因公負傷醫療期滿後，不能從事原工作，也不願意服從甲方另行安排適當工作的;
2、乙方不能勝任本崗位工作，經過培訓或者調整工作崗位，仍不能勝任工作的;
3、乙方不履行實習協定的。
(六)有下列情形之一的，甲方不能終止或解除實習協定。
1、乙方患病或負傷在規定的醫療期內的;
2、法律、法規規定的其他形式。
(七)甲方未按照實習協定約定支付工作報酬或者提供工作條件的，乙方可以通知甲方解除實習協定。
第六條違約責任及其他約定
(一)甲方違反本實習協定給乙方造成損失的，應按乙方受損情況賠償。
(二)乙方在協定期間擅自離職的，應賠償甲方的經濟損失。
(三)本協定一式兩份，甲、乙雙方各執一份，具有同等效力，經甲乙雙方簽字蓋章生效。
甲方(蓋章)：法定代表人：
2022工作契約 篇10
施工單位：_____________________________(甲方)
施工班組：_____________________________ (乙方)
為了明確雙方在施工過程中權利和義務，切實做好安全生產、消防、治安等工作以利工程的順利進展，經甲乙雙方充分協商，特簽訂本契約以便共同遵守。
一、經雙方主管部門批准，乙方調進民工 人到甲方施工，乙方應填報民工花名冊一式二份，甲、乙雙方各執一份。
二、乙方民工除隨帶身份證、勞工證、婚育證外，還須在項目部領取工地出入證和經三級安全教育後，後方可進場施工。
三、安全生產
雙方應貫徹執行“安全第一、預防為主”的方針，認真堅持“管生產必須管安全”的原則。依據國家有關勞動法規、制度、標準等要求互相督促共同搞好安全生產。
(一)甲方的責任
1、乙方人員進場後，甲方負責派專人向乙方進行安全施工的監督和指導。
2、根據乙方承擔的施工項目和勞動保護條例規定向乙方有償地提供勞動保護用品，如安全帽、長統雨鞋等交乙方使用。
3、定期不定期對乙方施工現場進行安全檢查，發現不安全隱患及時向乙方下達安全整改通知書，責令乙方限期整改。
(二)乙方責任
1、乙方應對進場前的人員進行安全生產教育，同時制訂乙方人員的安全責任制，甲方負責人(或工程隊長)要親臨施工現場檢查執行情況，督促乙方人員按施工安全操作的規定組織施工，杜絕違章作業，如發現不安全因素應及時自糾，難於自糾的應及時報甲方，防止工傷事故的發生，如果乙方人員違反安全操作規程發生傷亡事故一切責任由乙方負責。
2、乙方非專業操作人員嚴禁操作機電設備(包括各種開關箱，私自搭接電源線等)否則發生事故責任自負。
3、為杜絕事故，乙方應設安檢員負責乙方施工現場的安全管理，民工隊伍要保持基本穩定，少量補充的外來工上崗前要進行必要的安全教育，對所屬的生產人員要經常宣講安全生產知識，甲乙雙方均應嚴格遵守上述有關安全職責條款，若乙方人員發生傷亡事故，有關責任歸屬問題應由上級有關部門根據事故現場的實際情況進行鑑別與裁定。
4、乙方工人在操作時，應事先檢查操作工具的安全狀況，操作人員之間保持一定的安全距離。
5、甲方現場施工人員若做出違章指揮作業的決定，乙方可拒絕執行並立即停止作業和提出整改意見。
6、甲方對乙方進行安全技術交底時，乙方必須嚴格執行，不得代簽，如確需代簽，須加蓋手印方可有效。
四、治安、消防工作
1、乙方必須切實抓好民工隊的治安工作，經常進行法律宣傳教育，對民工中違反治安管理的行為應及時予以制止，不得縱容和包庇。
2、工棚要做好防火工作，配齊消防器材，保證防火安全，確保消防工作達
標。
3、乙方民工在工棚嚴禁使用明火電，電熱棒及500瓦以上的家用電器、電爐(特殊情況須經甲方批准)。不得亂拉電線和私設電源插座。
4、乙方民工不得參與賭博、嫖娼、打架、鬥毆等非法活動並應遵守當地治安管理條例。
5、乙方民工如發現有各種違法、違規行為，該民工隊負責人應負其責任，甲方將依法予以追究，對違反消防規定者將從嚴懲處。
五、本契約有效原則上期限定為一年，自 年 月 日至 年 月 日止，若次年因工作指標沿未下達，新契約簽訂之前，乙方仍繼續在甲方施工，本契約自動延期，所有條款繼續生效。
六、本契約未盡事項或遇發生意外情況，甲乙雙方本著平等，互利原則另行協商簽署補充契約解決。
七、本契約經甲乙雙方代表簽字後立即生效，一式三份，雙方各執一份，存檔一份。
甲方代表：_________________ 乙方代表：____________
日 期：___________________ 日 期：____________________
2022工作契約 篇11
本著為我校大學生提供勤工儉學的機會為目標，以為學生的宗旨，甲乙雙方在平等，自願，協商一致的基礎上，就甲方為為乙方提供寒假工作事宜，達成以下協定，
1，甲方為乙方提供工作崗位信息，按照企業所在地勞動法工資計算，乙方與企業簽訂勞動用工契約，乙方須企業招聘條件，且身體健康，無傳染性疾病，否則企業有權拒絕為乙方提供工作。
2，甲方負責護送陪同乙方到用人單位所在地，服務過程中，雙方產生的交通費，餐飲費自理。甲方須在出發前5天前通知乙方，護送乙方到企業路途中事宜由甲方安排，若乙方不聽從安排，不願出發，是為違約，甲方有權終止此份協定。
3，甲方負責乙方到達目的地後順利到企業上崗，且確保工資順利發放，甲方協助乙方辦理相關入職及離職事務，乙方在企業須服從公司安排。
4，甲方代扣乙方總工資的5%作為勞務輸出費用.
5，甲方確保乙方在服從企業安排前提下月工資20--元以上。
本協定一式兩份，甲乙雙方簽字後，契約當即生效，雙方各執一份，具有同等法律效力。
甲方簽字
乙方簽字
身份證號
身份證號
簽訂日期
2022工作契約 篇12
僱傭方(簡稱甲方)： 身份證號碼：
被僱傭方(簡稱乙方： 身份證號碼：
今有甲方 夫婦因工作繁忙，特聘請乙方 為甲方做家政工作，經甲乙雙方本著平等、自願的原則友好協商，達成如下協定：
一、工作內容
1、看護小孩：早、中兩餐，根據甲方要求餵牛奶、水果、水等輔食;天氣好帶小孩下樓一到兩次;處理小孩個人衛生，夏天給小孩洗澡等;細心照顧小孩;不能在無人看護下讓孩子獨自玩耍睡覺;對孩子有耐心，多和孩子溝通、商量，交流時語氣輕柔緩和，多鼓勵孩子;對孩子安全負責，孩子哭鬧時不能打罵孩子;教孩子識物，陪孩子玩玩具，帶孩子做遊戲;
2、家務：指室內衛生清潔，在有甲方家人陪伴小孩的時候進行。
二、工作時間和工作地點
1、工作時間每天__時至__時;
2、每周可休息 天;
3、工作地點以甲方家為主，乙方家為輔，小孩吃飯、睡覺、玩耍在甲方家，乙 方愛人在家，乙方吃飯時間可帶小孩去乙方家。
三、工資
1、工資為__元/月，甲方於每月初 日之前付給乙方前一個月的工資。
四、甲方權利和義務
1、甲方有權要求乙方按照上述內容提供服務;
2、甲方有義務按時支付服務費用(工資);
3、甲方應尊重乙方的人格和勞動權利,不得歧視虐待乙方;
4、第一個月為試用期，工資按人民幣20__元/月，試用期間雙方都有權提出不 做或不要，甲方要結算工資給乙方及乙方要交還甲方物品;
甲方：
乙方：
簽訂日期：
2022工作契約 篇13
甲方：xx公司
乙方：
為保障學生勤工儉學的順利進行，更為了保障雙方的合法權益不受侵害，根據《中華人民共和國勞動法》和《xx省人事廳人才服務的有關規定》，甲乙雙方在平等、互利、友好的基礎上達成以下協定：
一、協定的目的及意義：
二、甲方的權利及義務：
2、甲方保證對乙方學生進行進廠前的安全及廠規、廠紀的宣傳教育工作。
3、甲方保證乙方學生進廠實習前，講明實習廠家的實習情況，保證學生的知情權不受侵犯。
4、甲方保證實習廠家按時發放工資，如廠家未能及時發放或故意拖欠工資，甲方負責追回。
5、甲方負責協調乙方與實習廠家的爭執，由學生個人原因引起的爭執除外。
6、甲方保證學生在去往實習廠家的過程中的安全。保證乙方安全順利的到達實習廠家。
三、乙方的權利及義務：
1、如果甲方未能履行上述義務，乙方有權要求甲方履行本協定約定的義務。
2、乙方保證參加社會實踐期間，服從實習廠家的安排與規定，按時、按量的完成廠家所交給的任務。
3、乙方保證到實習廠家的過程中聽從帶隊人員的安排，不掉隊，不託隊。到實習廠家之後要有自我保護意識，做到不因好奇或其他因素到廠家禁止的或有危險的地方去。否則，出現問題由個人承擔。乙方未經過甲方即廠家同意，不得擅自離崗，否則，一切問題由個人承擔。
本協定自簽訂之日起生效，至實習的最後一個工作日結束。
本協定未盡事宜由甲乙雙方本著平等協商的精神，商議解決。本協定若與國家法律相違背，以國家法律為準。
甲方簽字（蓋章）： 乙方簽字（蓋章）：
年 月 日
2022工作契約 篇14
本契約簽約各方就本契約中所描述的技術服務內容、工作條件、費用支付、驗收標準、違約責任以及與之相關的技術和法律問題經過平等協商，在真實、充分地表達各自意願的基礎上，根據規定，達成如下協定，由簽約各方共同恪守。
第一條簽約方
委託方(甲方)：___________
受託方(乙方)：___________
第二條簽約時間和地點
本契約由上述簽約方於______年_____月_____日在___________簽訂。
第三條項目名稱及範圍
第四條服務內容
4.1服務的要求和方式：
4.1.1乙方測試前的準備工作：
(1)按測試方案三級計量要求，核實需配備的計量儀表數量及表位。
(2)對整個供水管網系統進行勘查，核實、建立完整準確的給、排水管網檔案。
(3)普查單位內主要耗水設備的運行狀態及系統流程。
4.1.2乙方的測試工作：
(1)完成檢漏工作，並達到測試要求。
(2)完成單元平衡測試，並達到測試要求。
(3)完成給、排水管網平面圖。
(4)完成計量水量網路圖。
(5)完成測試數據的計算、匯總、分析。
(6)完成水量平衡測試報告書及存檔軟體資料。
4.2技術指標和參數(或考核指標)：乙方各項工作均符合《深圳市單位用戶水量平衡測試驗收辦法》要求，測試報告驗收合格。
4.3技術服務質量、期限保證：
4.3.1乙方制定切實可行的測試方案，並得到甲方的認可。
4.3.2乙方備齊水錶、流量計、溫度計、秒表等測量工具，甲方應按照測試方案要求安裝、校驗計量儀表等。
4.3.3乙方嚴格按照《深圳市單位用戶水量平衡測試方法》要求，完成測試報告書及存檔軟體資料，保證測試工作按《深圳市單位用戶水量平衡測試驗收辦法》中附表《單位用戶水量平衡測試工作考核表》的要求通過驗收。
第五條計畫安排
5.1乙方提供測試的期限：
5.2乙方測試工作的進度：契約簽訂後，自甲方付款之日起，乙方在日內提出具備測試條件需完善的各項工作及方案，之後日內甲方按乙方所提方案完成有關工作，並及時通知乙方。
乙方即時進行實際測試，在日內完成所有測試內容，並編寫完成測試報告和軟體資料，最後由甲方報送驗收部門。
5.3測試期限的延長：在簽訂本契約時或在履行本契約期間，由於不可抗力或非乙方的原因導致測試進度停滯或者延誤，甲、乙雙方應進一步約定相應延長的測試期限。
不可抗力是指不能合理預見的、不能克服和不能避免的事件或情形。
不可抗力包括但不限於：
5.3.1雷電、地震、火山爆發、滑坡、水災、暴雨、海嘯、颱風、龍捲風或旱災;
5.3.2流行博瘟疫;
5.3.3戰爭行為、入侵、武裝衝突或外敵行為、封鎖或軍事力量的使用，暴亂或恐怖行為;
5.3.4全國性、地區性、城市性或行業性罷工;
5.3.5由於不能歸因於乙方的原因引起的供水中斷。
第六條工作條件和協助事項
6.1甲方為乙方提供如下條件：
6.1.1提供測試所需資料、數據等，包括：建築物平面布置圖、給水管網系統圖、用水設備平面布置圖及明細表、單位部門結構框圖、近兩年及本年度實用水量(產值、產量)報表;對工業企業單位用戶還需提供生產工藝流程圖、重點用水工序及測試期間產值、產量數據等。
6.1.2提供場地、設施和測試條件等，包括：根據測試要求完善三級計量和管網局部改造工程，並提供必要的人員配合及測試人員便利的工作條件。
6.1.3其他協助事項：_________________________
6.2提供上述工作條件時間：
第七條保密要求
7.1保密範圍：_________________________________________
7.2保密期限：_________________________________________
第八條驗收標準和方法
8.1驗收時間和地點：由市節約用水辦公室或區水務主管部門確定驗收的時間和地點為準。
8.2驗收方法：由市節約用水辦公室或區水務主管部門(或其委託單位)組織，根據《深圳市單位用戶水量平衡測試驗收辦法》的有關內容和要求進行驗收。
第九條測試技術服務費及支付方式
9.1經雙方協商確定，該項目技術服務費總額為:__________________(大寫)。
9.2該項目技術服務費，按以下________方式支付：
9.2.1一次總付，支付時間和方式：_____________________
9.2.2分期支付，支付時間和方式：_______________________
自契約簽訂之日起____日內甲方應支付乙方技術服務費總額的_____%;即_______(大寫)。
驗收通過後，_____日內，甲方向乙方付清其餘_____%的費用，即_____________(大寫)。
9.2.3其他方式約定如下：________________________________
第十條違約責任
10.1甲方的違約責任：__________________________________
10.1.1甲方未按照契約約定提供與測試有關的技術資料、數據和未按測試要求完善三級計量和管網局部改造工程等，影響測試工作質量的，應當如數支付測試技術服務費。
10.1.2逾期兩個月不提供約定的技術資料、數據，或者未按要求完善三級計量和管網局部改造工程的，造成乙方測試工作停滯、延誤或不能履行的，甲方應對由此造成的損失承擔責任，並支付測試技術服務費總額_____%的違約金。
10.1.3甲方遲延支付測試技術服務費，應當支付測試技術服務費總額_____%的違約金。
10.2乙方的違約責任：
10.2.1擅自不履行契約，應當免收報酬並支付測試技術服務費總額______%的違約金。
10.2.2違反契約約定，擅自將有關技術資料、數據等提供給第三方(市、區水務主管部門及驗收委託機構除外)，應支付測試技術服務費總額_____%的違約金。
10.2.3由於乙方的原因使測試工作未能通過驗收，乙方應及時在一個月期限內免費複測，直至驗收通過;如果給甲方造成損失的，應賠償損失。
10.3由於不可抗力，造成乙方的測試工作停滯、延誤或不能履行的，甲、乙雙方並不因此承擔違約責任。
第十一條爭議解決方式
11.1簽約各方因履行契約發生爭議，應協商解決。
11.2協商解決不成，簽約方同意採用以下第_____種方式解決糾紛：
①申請由深圳仲裁委員會仲裁;
②向人民法院起訴。
第十二條其他事項
12.1本契約未盡事宜，雙方協商解決或簽訂補充協定。
12.2本契約一式肆份，經雙方簽字蓋章後生效，具有同等效力。
其中甲方、乙方、市節約用水辦公室和驗收部門各一份。
甲方：__________________(蓋章)
乙方：________________(蓋章)
法定代表人(或委託代理人)：_____法定代表人(委託代理人)：______
住所地：_______________________住所地：______________________
郵政編碼：_____________________郵政編碼：____________________
電話：_____________________電話：____________________
傳真：_____________________傳真：____________________
電子信箱：_____________________電子信箱：____________________
開戶單位：_____________________開戶單位：____________________
開戶銀行：_____________________開戶銀行：____________________
帳號：_____________________帳號：____________________
2022工作契約 篇15
甲方：_________________________________
乙方：_________________________________
根據《中華人民共和國民法典》和有關法律、法規，乙方自願在甲方兼職，甲方聘請乙方為兼職人員;甲乙雙方協商一致簽訂本協定，以茲共同遵守。
第一條、契約期限
1、本契約有效期自________年________月________日起，至________年________月________日止，期限為________年(月)。期滿後，經雙方同意，可以續約。
2、本契約沒有試用期。
第二條、工作內容
1、乙方同意在被聘用期間，根據甲方工作需要，在公司從事______________工作。
2、乙方應按照甲方的要求，盡職盡責完成甲方規定的工作內容，並達到規定的質量標準和考核要求。
風險提示：雇員從事的工種和工作實踐。從事的工種要註明在什麼崗位從事什麼工作，如電機房的值班電工或大廈照明的維修電工(因為工種不同工資差別很大);工作時間包括聘用期限，應註明從何時起知何時止;每周工作多少天，每天工作多少小時;一般每周至少有一天的休息日;按國際慣例，在節假日，雇員應享受所在國家規定的節假日，如所在國國慶、春節等。建議雙方在簽勞務契約的時候最好明確約定相關工作崗位，工作時間以及勞務報酬等問題，避免之後因履行契約發生糾紛。
第三條、甲方的權利和義務
1、甲方應為乙方安排工作，分配任務;
2、甲方應監督檢查乙方工作情況;
3、甲方應及時給乙方支付勞務報酬，不得拖延。
第四條、乙方的權利和義務
在本契約有效期內，乙方有以下權利：
1、乙方應依協定履行兼職人員職責;
2、乙方可以獲取甲方支付的勞務報酬;
3、乙方在成為甲方兼職人員的同時，應自願向甲方提供真實的身份證、學歷證明複印件，銀行帳號;
4、乙方應接受甲方的工作，按要求進度完成甲方的工作安排;不得無故拖延相關工作進度;
5、乙方不得從事有損於甲方聲譽的活動;
6、乙方未經甲方同意，不得泄露在甲方兼職期間獲得的甲方資料和信息。
第五條、勞動時間
乙方在被聘用期間執行非全日制工作制，即在保證完成甲方安排工作任務情況下工作時間有乙方自行安排。
第六條、勞動條件和勞動紀律
1、乙方在聘用期間，應遵守甲方的各項規章制度及勞動紀律，嚴格遵守勞動安全衛生、操作規程和工作規範，愛護甲方的財產，遵守職業道德。
2、乙方違反勞動紀律及各項規章制度的，甲方可視情節輕重，給予扣薪、調職、降薪等處理，或解除勞動關係並要求賠償損失。
第七條、勞務報酬
1、乙方在本協定有效期內的勞務報酬，甲方按月支付人民幣_____元整。支付時間為每月_____日，如遇節假日，發放順延。
2、乙方在兼職時間內因甲方要求或工作需要而產生的相關費用由甲方承擔，金額須按照甲方審批認可的為準。
第八條、保密約定
1、鑒於乙方在甲方任職，將獲得甲方支付的相應報酬，雙方當事人就在兼職期間及離職以後保守甲方商業機密的包括但不限於以下：
(1)商業秘密：本契約所稱的商業秘密，包括技術信息和經營信息，是指不為公眾所知悉的，能為甲方帶來經濟利益，具有實用性並且經甲方採取保密措施的技術信息和經營信息。
(2)技術信息：本協定提及的技術信息，包括但不限於：技術方案、技術指標、計算機軟體、資料庫、研究開發記錄、技術報告、檢測報告、實驗數據、試驗結果、操作手冊、技術文檔、相關函電以及未公開的專利、專有技術等智慧財產權信息。
(3)經營信息：本協定提及的經營信息，包括但不限於：客戶名單、行銷計畫、採購資料、定價政策、財務資料、進貨渠道、管理訣竅、買賣意向、招投標中的標底及標書內容、以及尚未披露的董事會決議、股東會決議、定期報告、配股方案、分配方案等信息。
2、保密期限自離職之日起計二年。
3、甲乙雙方簽定此協定後，另行簽定《保密契約》;
第九條、違約責任
1、乙方與甲方是相互獨立的締約人，在合作期間，必須嚴格的遵守本協定的條款，除了本協定中已表達的之外，每一方都有獨立的權利和義務，若因任何一方的行為引起第三方訴訟、索賠，均由該方獨立承擔責任;
2、由於一方原因違反本協定其他條款而給另一方造成損失的，違約方應承擔由此給另一方造成的一切損失。
3、由於乙方個人原因所導致在雙方協商的時間內無法完成甲方分配的任務，將對乙方按延誤時間扣發相關工資，同時給甲方所造成的損失由乙方承擔。
第十條、協定的變更和解除
1、本協定在下述情形下可解除：
(1)雙方協商一致解除本協定;
(2)本協定期限屆滿，雙方未續簽的。
2、在下列情況下，甲方有權單方解除協定：
(1)乙方不積極履行義務，經勸阻不改時;
(2)乙方不能按甲方要求進度完成工作任務，經甲方書面限制通知後在限期內未完成時;
(3)乙方泄露甲方保密信息、資料等;
(4)乙方因其他原因不宜繼續履行職務時;
(5)因乙方的工作失誤而造成甲方損失，經核實後，甲方有權扣除乙方相應的勞務費，嚴重者終止兼職協定。如乙方違反公司紀律，或未能通過工作考核評定，甲方可提前解除兼職協定;
(6)乙方如不能勝任兼職工作，甲方可以提前解除兼職協定，但需提前15天通知乙方;同樣，乙方因故不再兼職，也需提前15天書面提出申請，經甲方同意後方可終止兼職協定。
第十一條、爭議解決
因本協定引起的或與本協定有關的任何爭議，應提前協商解決，如協商不成，在當地仲裁機構進行仲裁。仲裁裁決是終局的，對雙方均有約束力。
第十二條、乙方承諾與保證
1、乙方承諾其與________簽訂了勞動契約，存在勞動契約關係，勞動契約期限________至________止，期間享有正常的工資待遇和社保待遇。甲乙雙方雖簽訂了本協定但雙方不存在勞動契約關係，乙方不是甲方的員工，乙方不得向甲方主張勞動契約相關的權利，包括但不限於要求交納社保、主張工傷賠償、加班工資等。但乙方可依據本協定的約定獲得勞務報酬。
2、乙方承諾乙方在甲方處兼職已經獲得了其用人單位________________的同意，如因乙方在甲方處兼職導致乙方的用人單位________________追究甲方的責任的，則一切責任或賠償均由乙方自行承擔，與甲方無關。
第十三條、其他約定。
1、本契約一式兩份，甲乙雙方各持一份，自甲乙雙方簽字或蓋章後生效。
2、本契約未盡事宜，由雙方協商解決。
甲方(簽章)：______________________乙方(簽字)：______________________
代表/代理人：_____________________代表/代理人：_____________________
_____年______月______日_____年______月______日