聘請廚師勞務合作契約 篇1
甲方：僱主(餐館和所有者名稱)：
地址：
電話：
傳真：
乙方：經營公司：
地址：
電話：
傳真：
甲、乙雙方經友好協商，就甲方通過乙方僱傭中國廚師勞務人員(以下簡稱“廚師”)赴德國中餐館工作等有關事宜，在平等互利的原則下，簽訂本契約。
第一條 總 則
1. 甲方通過乙方僱傭廚師人數為 _____ 人。
2. 廚師在甲方的工作期限為_______年。
3. 甲方應當與廚師簽訂《僱傭契約》，《僱傭契約》必須符合德國法律和政府相關的規定。
第二條 甲方的權利和義務
1. 甲方有權對廚師進行選擇、考核和錄用。
2. 甲方須向乙方提供合法檔案，用以證明甲方主體資格合法，按照德國法律規定有資格聘用廚師。
3. 為了維護甲方合法權益，乙方應當了解甲方對聘用廚師的要求，同時甲方有義務向乙方提供聘用廚師的具體要求。
4. 在乙方的協助下，甲方須與被錄用廚師簽訂《僱傭契約》。甲方須將《僱傭契約》樣本提供給乙方，《僱傭契約》在履行中如需變更，應當徵得廚師書面同意，並同時以書面形式通知乙方。
5. 根據德國法律和相關政府部門規定，廚師赴德工作許可等證件以及其他必要的法律檔案由甲方負責辦理，甲方承擔全部費用。
6.甲方負責安排廚師入境及入境後的相關事宜。
7. 在遵守德國和中國的法律規定下，甲方有權對廚師進行統一管理。
8.《僱傭契約》履行期間，甲方為廚師提供日常生活等服務，尊重廚師的人格尊嚴，維護廚師的合法權益不受侵害，保障廚師的人身安全。
9.《僱傭契約》期滿後，甲方應及時通報乙方，並負責安排廚師回國全部事項。
第三條 乙方的權利和義務
1. 根據甲方要求，乙方推薦符合條件的廚師供甲方選擇。在甲方的授權下，乙方有權代替甲方選擇、考核廚師。
2. 乙方應協助廚師在指定的醫療機構進行體檢。
3. 乙方應協助廚師辦理護照、簽證等有關出境手續和檔案。
4. 按照中國政府有關部門規定，乙方應在指定的對外勞務合作培訓中心對廚師進行出國前的教育和培訓，協助廚師參加有關考試。
5. 根據廚師赴德簽證的辦理情況和甲方要求的行程，乙方負責安排廚師出境。
6. 乙方應協助甲方做好《僱傭契約》履行期間廚師的服務和管理工作，協助處理勞務糾紛和應對突發事件，協調廚師在履約期間與甲方發生的爭議。
第四條 工資及支付
1. 甲方支付廚師的基本工資不得低於甲方所在州政府規定的廚師最低工資標準。
2. 廚師工資及支付方式按以下規定執行：
廚師每周工作_____天，每天工作_____小時或每周工作_____小時。
廚師月工資為______歐元。甲方須每月___日前以_______(現金/支票)形式支付給廚師本人，甲方有權從廚師工資中合法地扣除應由廚師本人交納的所得稅和社會保險費用。
3.甲方安排廚師加班應當符合當地法律規定，並及時向廚師支付加班費。
4. 廚師在《僱傭契約》履行期間，有義務按德國法律規定繳納所得稅和社會保險。
第五條 國際旅費和工作交通
1. 廚師往返中德機票費用由甲方承擔。廚師去程機票在抵達德國後，由甲方在七日內給予報銷。
2. 廚師的工作交通費用按以下____規定執行。
A、甲方免費向廚師提供從住處至工作地點的交通工具。
B、廚師乘公共運輸工具至工作地點，甲方提供交通津貼，月津貼額為_________。
第六條 食宿
廚師的食宿適用以下規定：
A. 甲方負責安排廚師的住宿，條件不低於當地法定標準，住宿房屋應當配備基本生活設施(如床具、必備生活用品等)，每月費用為_____歐元。
B、甲方有義務為廚師安排合適的一伙食，每月費用為_____歐元。
上述食宿費用從廚師本人應得的工資中予以扣除。
第七條 勞動保護與福利
1. 甲方免費向廚師提供必要的勞動保護用品和採取必要的勞動保護措施。
2. 廚師享有德國法定的帶薪節假日。節假日加班享有當地政府規定的加班待遇。
3. 除德國法律另有規定外，廚師在甲方工作期間享有與德國工作人員相同的福利待遇和人身權利。
第八條 醫療和保險
1. 廚師在甲方履約期間因日常疾病、意外傷害、職業病等發生的醫療費用由甲方承擔。
2. 甲方為廚師辦理醫療、人身保險並承擔相關費用。
3. 甲方根據德國政府規定，為廚師辦理社會保險等保險，並按規定承擔相關的費用。
第九條 傷病處理
1. 如經醫生證明廚師因生病或受傷不適宜繼續履約，甲方應立即通知乙方並安排廚師回國，有關遣返費用由甲方承擔。
2. 廚師在履約期間因故死亡時，甲方承擔廚師的安葬費用，並負責有關保險的理賠。
第十條 意外事件及不可抗力
1. 本契約簽訂後因甲方原因不能履行時，甲方應賠償廚師在中國境內所發生的體檢、培訓、護照、簽證等費用;因乙方原因不能履行時，乙方賠償甲方為廚師辦理有關僱傭手續所發生的費用。
2. 甲方因裁員、停業、破產等原因無法繼續履行與廚師的《僱傭契約》時，如德國有關法律許可，甲方應盡力為廚師變更合適的僱主，並給予廚師適當的補償。無法變更新僱主的，甲方應支付廚師不少於三個月的基本工資作為補償。廚師返回中國的機票由甲方承擔。
3. 由於自然災害、戰爭、暴動、政府當局的限制造成本契約無法履行時，任何一方均可說明理由書面通知對方，經雙方同意變更或終止本契約。
第十一條 法律責任
若甲、乙雙方未履行其在本契約項下的義務，視為該方違約，違約方應賠償因其違約而給守約方造成的全部損失。
第十二條 爭議的解決
1.本契約適用中國法律，甲、乙雙方發生爭議按照中國法律規定解決。
2.雙方在本契約履行中產生爭議，應友好協商。若雙方不能達成一致，提交_____________仲裁，或向乙方所在地人民法院起訴。
第十三條 契約的生效、終止和延長
1. 本契約自甲、乙雙方授權代表簽字之日起生效。本契約項下派出的全部廚師《僱傭契約》期滿後終止。
2. 契約期滿後，在德國有關法律允許的條件下，根據甲方的需要及廚師本人意願，甲方提前一個月徵得乙方同意並與乙方續簽本契約後，可與廚師續簽《僱傭契約》。如雙方均未提出延長契約或另一方不同意延長契約時，契約期滿後即自行終止。
3. 契約中如有未盡事宜，經雙方協商做出補充規定，補充規定與本契約具有同等效力。
4.本契約一式份，甲乙雙方各執份，具有同等法律效力。
5.本契約若有其他語言的文本，在兩種文字解釋不一致時，以中文版為準。
第十四條 其他約定
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甲方： 乙方：
法人或授權委託人： 法人或授權委託人：
時間：年 月 日 年月 日
聘請廚師勞務合作契約 篇2
(甲方)聘用 (乙方)為養殖場食堂廚師，為了更好的發展我公司養殖事業，經雙方協商，達成如下協定：
一、甲方聘用乙方從事食堂廚師工作，契約期限為一年，自簽訂之日起生效;每月25日發放上一個月工資，工資每月人民幣2400元。
二、甲方為乙方提供相關崗位的勞動工具及工作場所，包食宿。
三、乙方應服從甲方管理安排，嚴格遵守國家的法律、法規及甲方制定的各項規章制度;嚴格遵守崗位的操作流程及規程，保證安全工作。
四、乙方責任：
1、乙方承諾其身體健康，能夠勝任食堂廚師工作，每半年常規體檢一次。
2、乙方保證食品的清潔、衛生、新鮮、無腐爛。如果屬乙方責任導致場內員工食物中毒，責任由乙方全部承擔。
3、聘用期間如乙方患病或非因公負傷的，醫療費用由乙方自行承擔，醫療期間甲方不支付乙方工資。
4、如乙方嚴重違反勞動紀律及甲方規章制度，或嚴重失職、營
5、負責協助食堂的採購工作;保證每月不少於一次對冰櫃、冰櫃的清理，應確保冰凍食品的衛生和合理使用，杜絕食品長時間積壓不用現象的發生。
6、掌握菜的份量，調配菜色的品種，保證及時供飯、供菜;洗菜時，蔬菜要去掉老葉、黃葉;瓜果要去皮洗淨，不能留有沙、蟲及其它雜質。
7、刀和砧板等工具用完後應洗淨放回原位置，常用工具要定期沸水蒸煮消毒。 私舞弊，對甲方利益造成重大損害的，甲方可以隨時解除本協定。
8、負責打掃廚房衛生，保持食堂餐具、調味台、地面清潔衛生，儘量做到餐廳內無蒼蠅，蚊，蟑螂等，餐廳不能留有衛生死角和灰色地帶。
9、儘量經常變換飯菜的花色品種，菜餚用料、配料要恰當，做到味道適口，一菜多做;工作時應注意個人衛生，接觸食品前要洗手，操作時，嚴格掌握衛生要求。
10、保證養殖場職工能夠準時開飯和場領導臨時交辦的工作。
六、甲方和乙方如因特殊原因解除勞動契約，應提前30日以書面或口頭方式通知對方。
七、如有不盡事宜，由雙方協商解決。本協定一式兩份，甲乙雙方各執一份，簽字後生效。 甲方：河北強園森養殖有限公司(蓋章)
乙方：
年 月 日
聘請廚師勞務合作契約 篇3
聘用方：(以下簡稱甲方)
受聘方： (以下簡稱乙方)
甲、乙雙方按照自願、平等、協商一致的原則，特訂立如下用工契約，以資雙方共同遵守。
一、契約期限
契約期限壹年，從20xx年1月1日至20xx年12月30日止，本契約一年一簽訂。
二、乙方的工作職責及要求
(一)乙方必須服從甲方的管理與安排;
(二)乙方必須保證甲方的客人和工作人員準時進餐(工作人員用餐含節假日加班進餐);
(三)乙方負責做好甲方採辦菜蔬食品的貯存保管，保證食品清潔、衛生、新鮮、無腐爛;
(四)乙方必須根據甲方的要求及時調整菜蔬風味和樣式;
(五)乙方在工作期間必須認真做好防火、防盜等安全工作，確保食堂物質、財產不受損失;
(六)嚴禁乙方收取現金(甲方工作人員進餐一律使用飯卡)。
三、甲方提供的條件
(一)向乙方提供必備的廚房用具;
(二)向乙方提供必備的場所和安排2名服務員;
(三)向乙方提供必備的物質(煤氣、大米、菜蔬等)。
四、工資報酬
乙方工資由基礎工資、加班工資和獎金3項構成。
(一)基礎工資
乙方的基礎工資為1000元/月。
(二)加班工資
乙方節假日(含星期六和星期天)加班，甲方向乙方每天支付補助20元(以辦公室記錄為準)。
(三)獎金
乙方獎金核算以食堂當月客餐營業額為基數，營業額憑甲方辦公室客餐進餐單按月結算，食堂菜價由甲方核定，獎金=當月客餐營業額×4%。
(四)報酬發放方式
1、基礎工資和加班工資隨月發放;
2、獎金每月據實結算年終發放。
五、工作紀律、懲處
(一)乙方應遵守國家的法律、法規;
(二)乙方應遵守甲方規定的各項規章，自覺服從管理;
(三)乙方如違反甲方的規章制度等，對乙方給予如下處罰：
1、未按甲方安排，拖延客人或工作人員進餐時間，每發生1次罰款20元;
2、未按契約約定，擅自離崗，造成客人或工作人員誤餐，每發生1次罰款100元，連續違反3次，扣除當月工資，並解除契約;
3、如乙方向收取現金，視同貪污行為，按金額10倍處罰;
(四)乙方在工作期間，如食堂發生財產、物質被盜和受損失，乙方承擔全部經濟損失，並處以500—800元經濟處罰;
(五)因乙方責任致進餐者食物中毒，由乙方承擔全部責任。
六、勞務契約的終止和解除
(一)乙方有下列情形以下的，甲方可以解除契約：
1、嚴重違反工作紀律或用工單位規章制度的;
2、故意不完成工作任務和嚴重失職，給甲方造成嚴重損失和惡劣影響的;
(二)乙方需終止契約，必須提前15天以書面形式提出申請，經甲方同意後執行。
七、其它
(一)乙方在工作期間內，必須堅持安全操作，凡因自身操作不當造成人身傷害事故的，所有責任乙方自行承擔，甲方概不負責;
(二)本契約一式叄份，甲方貳份，乙方壹份，存檔壹份;
(三)本契約自簽字之日起開始生效。
甲方(蓋章)：__________________ 乙方：_________________________
代表人(簽字)：________________ 身份證號碼：____________________
_________年________月_______日 _________年________月_______日