後勤主管工作計畫書怎麼寫

後勤主管工作計畫書怎麼寫 篇1

新學期、新打算,新思路。我們後勤各崗位通過上學期的工作總結與反思。大家面對新的挑戰,找差距,訂目標,力求在新的學期,有新的改變。以下是我們的努力方向。

一、指導思想

切實加強後勤人員政治思想教育工作。加強財產管理,大力開展校園安全宣傳教育活動,不斷提高師生安全意識。多渠道籌措資金,努力改善辦學條件,不斷最佳化校園環境,發揮環境育人的整體功能。

二、工作目標

1、後勤人員素質全面提高,服務意識、節儉意識、增收意識不斷增加,力爭師生、家長和學校「三滿意」。

2、開源節流,增收節支,管好水用好電,加強文印管理,切實減少辦公費用、招待費和車旅費支出,增強工作的計畫性,科學合理地安排各項工作。

3、進一步完善購物領物工作,購物有申請,日常用品、易耗品進庫出庫手續齊全,切切實實建好材料帳,按月分類實行財產審核,杜絕浪費。特別是新建綜合樓啟用以後,要及時建好固定資產明細帳,管好履行好財產保管與使用責任書

4、嚴肅財經紀律,規範財務管理和收費行為,合理收支,強化審計,接受監督。嚴格執行「一費制」的收費標準,收費有公示,自覺接受社會和上級的收費檢查。

5、逐步落實校園整體規劃,不斷最佳化校園環境,發揮環境育人的整體功能。

三、主要措施

1、加強後勤人員政治理論和業務學習,提高後勤人員思想業務素養。牢記服務育人的宗旨,切實做好後勤保障工作。後勤人員分工明確,責任到人,相互協作,團結奮進,在「主動、周到、滿意」上見成效,做好服務工作,為教學服務,為師生服務,確保學校各項工作順利開展。進一步完善後勤人員的崗位職責,進一步健全後勤人員崗位考核細則,不斷提高後勤隊伍整體素質。

2、進一步開源節流,管好水用好電,減少浪費,控制電話費、車旅費、辦公費和招待費的支出。加強校園文化環境的動態建設,為師生創造一個良好的生活環境和學習環境。

3、嚴肅財經紀律,嚴格財務管理,確保經費專項使用,保證教育教學的有效投入。完善報帳工作制度,統一管理好財務帳目。加強財務審計工作,自覺接受監督,確保有限資金的使用效益。規範收費行為,確保該收的要收,並做好收費管理工作,實行收費公示,及時逐項如實進行收費卡登記,接受社會和學生家長的監督,堅決制止亂收費。

4、加強學校安全保衛工作,門衛對非本校人員的來校要查清,無關人員一律不得進入校園。值班人員要加強值日和晚間的巡查工作,關鎖好對外的門和窗,責任明確,值班到位。

5、加強學校體育、衛生管理的力度,促進學生身心健康發展,根據教育局新配備的體育設備及衛生室設備,及時登記上帳,並充分發揮其作用,以適應學校開展體育衛生工作的要求。進一步最佳化校園環境,提高衛生整潔的層次,加大衛生評比工作的力度,綠化保潔區分片包幹,責任到班、室、人。確保學校無衛生死角,充分發揮環境育人的功能。

6、進一步加強學校財產管理,做到購物、維修向校長室申請,總務處及時登記,財物歸還有記載,使用有記錄,定期檢查對照與班、室負責人簽訂的財產使用與保管責任狀,切實做好財物的保管與使用工作。

總而言之,在新一年的工作中,我們將本著服務於教學、服務於教育的思想,以人為本,從每一件小事做起,踏踏實實地做好份內工作。

後勤主管工作計畫書怎麼寫 篇2

一、創設良好和諧的育人環境。

1、硬體設備添置。購入檔案櫥二個,辦公桌一張。各班級的窗簾進行檢查與修繕。為了使幼兒有一個更好的午休環境,更新寢室窗簾,減弱室內光線強度。添置班級部分教玩具,

2、營造良好的精神環境。加強園風建設,要求全體教職工互相關心,互相尊重,平等相處,常聽到禮貌用語,教師和保育員配合密切,共同關心愛護幼兒,讓幼兒在是常生活中保持愉快的情緒。

3、整潔衛生的環境創設。各班級的衛生、公共衛生區責任到人,各班級的物品擺放、衛生、消毒工作進行評比和公布,對家長、全園教職工開展保育、衛生保健工作的宣傳。

二、發揮各要素的作用,取得效率和效益。

1、後勤各崗人員要堅持服務的思想,樹立以保教為中心的整體觀念,把保教工作的需要放在第一位,根據自己的職責做好工作,處理好保育和保教的關係。

2、各部門充分體現先行性、服務性、全面性的特徵。做好期初的各項準備工作,提前制定各類辦公用品、日常用品和食品以及相關的調料品的採購計畫,採取切實可行的措施,將各項複雜瑣碎的工作按一定的程式有條不紊的進行,提高工作效率。

3、勤儉建園,物盡其用,財盡其效,做好供求維修工作,並進行定期、不定期檢查,發現問題及時處理,同時注意對設備設施的保養維修,並要求全園教職工勤儉節約和愛護公物,避免浪費和無意義的損耗。做好期末的財產清點工作。

三、加強財務管理

嚴格按照上級規定的收費標準進行收費,並將收費標準向教師、家長和社會進行公布。合理使用幼稚園經費,同時,儘量爭取上級有關部門和家長的支持,共建美好家園。

四、加強保育員隊伍的管理。

1、定期、不定期組織保育員、廚房工作人員培訓。

2、定期組織保育員和炊事員到市婦幼醫院站參加體檢,做到持證上崗。

五、加強廚房食品管理。

1、嚴格執行國家有關食品衛生的規範要求。廚房每天一小掃,一周一大掃。並做到成品「四隔離」,用具「一衝」「二洗」「三消毒」,生熟器具分開使用,廚房工作人員個人衛生做到「四勤」,堅持換好工作服再進入加工間工作。

2、做好食物貯存工作。由專人負責食品進出倉的登記工作,所有食品隔牆離地存放,同時由專人負責食品的驗收和取樣工作,所留樣品標明日期,並保存在冰櫃中48小時。

3、提前與採購員到市場上物色合法的定點供貨商。在物美價廉的同時,更注意該定點商店(點)的信譽和是否有辦理經營、衛生管理方面的相關手續,並於商店的相關負責人簽訂契約

4、把好採購――加工――分發――食用的每一個環節,把幼兒的健康和安全入在首位,堅決杜絕偽劣變質的食品流入幼稚園。

5、廚房工作人員要保證兩點一餐的準時的保質保量的供應,保育員應備有充足的開水(特別是夏天),使幼兒對開水的需求得到保證。

六、做好創安工作

1、強化全體教職工的安全意識,切實把幼兒的安全置於頭等重要的地位。教師在備課、組織幼兒活動和自制教玩具等都要考慮安全保護的內容。用餐點時,提醒幼兒注意餐點和開水的溫度。同時做好幼兒來園登記、離園交接的工作,使每一位幼兒高高興興的來園,平平安安的回家。

2、提高幼兒生活學習環境的安全係數。每班每周對班級進行安全隱患排查,對教玩具進行自檢,排查不符合安全的教玩具,請專業人員定期檢修園內的水電和消防設施,對戶外的中大型玩具器械進行保養,避免意外事故發生。

本學期,後勤工作人員要克服困難,積極配合完成園務工作,做好幼兒幼稚園各項活動的後勤保障工作。促進幼稚園全面發展。

後勤主管工作計畫書怎麼寫 篇3

伴隨著金秋的到來,我們迎來了新學年的工作和學習。在新學期里我宣傳部將迎來許多重要工作本學期的工作計畫如下:

1.隨著新生的到來,招新工作也陸續展開。在開學第一周,我們完成了招新工作,同時,也招到了一批效率高、辦事能力強的新幹事。為宣傳部注入了新鮮的血液。

2.9月,我部在完成日常工作的同時,著重對新幹事進行了考核,並開展了關於書面套用文的培訓。

3.10月,我部門將推出部門品牌活動——「第四節創新海報設計大賽」暨「第xx屆白T秀」,初賽定為本周五,月底將在景觀大道展出。屆時,希望各兄弟部門都能來捧場。

4.本學期,我部在完成品牌活動的同時,將更進一步的研發部門新品牌活動。

5.與此期間

(1)我部將繼續積極配合各個大型活動的宣傳,以及即將到來的10周年校慶活動。

(2)在積極配合其他各部門開展活動的同時,不斷完善宣傳部內部工作,活動開展的過程中,重點考察新幹事的能力並對各自特點進行針對性的培養,著重培養某些幹事業務水品和領導能力。

(3)從上學期著重整治至今已見成效,本期我們將繼續規範海報張貼問題,協同全院宣傳系統綜合整治之一問題。